Buen da Colega.

Noviembre 2013.

Managua, 18 de

Adjunto planilla salarial formulada, elaborada en Excel, realizada con frmulas de clculo de las
prestaciones sociales, impuestos y otros, en base a la legislacin nacional vigente en Nicaragua.
Espero te sea de utilidad, ya sea porque no tienes un sistema contable o porque tenindolo deseas
ejercer un control cruzado de los registros que ste genera.
Algunas de las caractersticas del formato son:
1. Los datos a rellenar son los que se encuentran resaltados con un color distinto al blanco.
2. Realiza clculo del Impuesto sobre la Renta (IR) y cuotas del INSS (seguridad social) de forma
automtica, en moneda nicaragense (el crdoba - C$), siendo de gran relevancia s el o los ingresos
son
o quincenales.
3. Elmensuales
tipo de Contrato
Laboral determina s al trabajador se le realizar clculo de indemnizacin
laboral, pues segn la legislacin laboral nicaragense, nicamente los trabajadores permanentes
(contrato por tiempo indeterminado) tiene este derecho, segn el artculo 45 de la Ley 185Cdigo del
Trabajo.
4. El campo de la fecha de ingreso es esencial para realizar los clculos de la indemnizacin laboral y el
aguinaldo (dcimo tercer mes).
5. Para la base del clculo del INSS e IR, no se incluyen los ingresos no deducibles.
6. El clculo del IR es basado en salarios fijos, es decir, no realiza el clculo del IR variable, por lo que
sugiero utilizar la tabla del IR variable.
7. Sugiero que cuando un trabajador goce de vacaciones, el valor econmico que ellas representen sea
incluido en la planilla (y la diferencia es lo que colocars en la casilla de salario bsico), el monto de
estas vacaciones no deber ser considerado en el gasto sino como un dbito al pasivo laboral de
vacaciones.
8. Para el clculo de las prestaciones sociales no se consideran las casillas de ingresos por horas extras
e ingresos no deducibles.
9. El clculo de las cuotas laborales y patronales se seguridad social (INSS) se realizan respetando el
techo de los C$ 37,518.00 que establece el Decreto 25-2005.
10. ES importante que se rellenen las casillas de "Fecha de Corte" de la planilla ubicado en la casilla
AA5 y la casilla AP5 de la "Fecha del ltimo Aguinaldo".
11. En la fila AD se rellenarn los das descansados por los trabajadores, a cuenta de vacaciones.
12. En las filas AR, AS y AT se resume la provisin (pasivo) econmica de prestaciones sociales
(vacaciones, aguinaldo e indemnizacin por antigedad) que debera existir por cada trabajador, y
tcnicamente es el monto bruto que tiene derecho el trabajador en su liquidacin, antes de deducirle el
INSS e IR Laboral.
13. En las filas BA, BB y BC encuentras el IR Anual, Mensual y Quincenal a deducir.
14. En las filas del BE al BI encuentras la tabla progresiva del IR Laboral, el techo del INSS, las alcuotas
(porcentajes) del INSS Laboral y Patronal, INATEC y parmetros necesarios para el clculo de sta
planilla.
Es importante destacar que la casilla del Periodo de la Planilla influye de forma muy importante en la
planilla, por lo que se recomienda tener cuidado especial con la determinacin de s el pago en
mensual o quincenal.
Sin ms a que hacer referencia y agradeciendo la atencin prestada me despido cordialmente,
desendote bendiciones a ti, tu familia y tu entorno.
Saludos
George Antonio Lazo Snchez
consultasdeinteres1@gmail.com
http://www.consultasdeinteres.blogspot.com/
http://www.misparabolas.blogspot.com/

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(Antigedad)

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Unidad de Negocios
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Expresado en Crdobas
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Nombre del Trabajador

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Ingreso

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Totales

Elaborado Por
Fecha de Elaboracin:

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Total Ingresos

Deducciones
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(6.25%)

IR Empleado

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Alimenticio

ptica

Gastos Acumulados
Embargo

Otros

Suman
Deducciones

Salario Neto

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Alimenticio

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Otros

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Salario Neto

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Indemnizacin
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Salario Neto

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Salario Neto

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Salario Neto

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Alimenticio

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Otros

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Salario Neto

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Indemnizacin
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INSS Laboral
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Alimenticio

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Otros

Suman
Deducciones

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Salario Neto

Dcimo Tercer
Indemnizacin
Mes

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Deducciones
INSS Laboral
(6.25%)

IR Empleado

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Alimenticio

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Salario Neto

Dcimo Tercer
Indemnizacin
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Suman Gastos
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Suman Gastos
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INSS Patronal
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