Bem vindos ao Curso Bsico sobre Aconselhamento

Cristo - Parte 1

OS ALVOS DO ACONSELHAMENTO
A razo da vinda de Jesus a terra foi dar-nos vida em
abundancia e toda sua plenitude: O ladro no vem se
no para roubar, matar e destruir; eu vim para que
tenham vida e em abundancia.
(Joo 10:10). Jesus tinha dois alvos para os
indivduos: Vida abundante na terra e vida eterna no
cu.
O Conselheiro que um seguidor de Jesus Cristo tem
o mesmo alvo.
(Mostre as pessoas como ter vida abundante e aponte
aos indivduos a vida eterna prometida aos crentes).

Bem vindos ao Curso Bsico sobre Aconselhamento Cristo - Parte 2

OUTROS ALVOS DO ACONSELHAMENTO.
1- AUTO-COMPREESSO: Compreender a si mesmo , no geral, o primeiro passo para cura.
Muitos problemas so auto-impostos, mas a pessoas que entram sendo assustadas talves no
conheam que suas pregaes so preconceituosas, suas atitudes prejudiciais e seus
comportamentos destrutivos. O individuo, por exemplo, que se queixa que ningum gosta dele,
no percebe que sua reclamao uma das razes de ser rejeitado pelos outros. O
Conselheiro, por tanto, deve auxiliar o aconselhado a obter um quadro real do que est
passando no mundo que o arrodeia.
2- COMUNICAO: Muitos dos problemas que ainda nos relacionamos acontecem porque as
pessoas se acham incapazes ou no esto despostas a comunicar-se. O aconselhado precisa
aprender comunica os seus sentimentos, (pensamentos e atitudes corrigem eficazmente).
3- O APRENDIZADO E A MODIFICANIA DE COMPORTAMENTO: Quase todo o nosso
comportamento aprendido. O aconselhamento, portanto inclui, ajuda no sentido de fazer com
que o aconselhado desaprenda o comportamento negativo e aprenda meios mais eficientes de
agir. Tal aprendizado vem atravs de instrues, da imitao de um conselheiro o de outro
modelo, e da experincia e erros. O ajudador deve encorajar a pessoa que est auxiliando a
avanar praticando o que aprendeu. tambm necessrio analisar o que ouve de errado
quando ocorre um fracasso e recomendar uma nova tentativa por parte do aconselhado.
4- AUTO-REALIZAO: Para o humanista a realizao pessoal consiste do individuo aprender
e manter o seu potencial mximo (Auto-realizao) para ns cristos o alvo da realizao se
completa em Cristo, desenvolvendo o nosso mais elevado potencial mediante o poder do
Esprito Santo que nos leva a maturidade espiritual.
5- APOIO: Em tempos de tenso e crises, o aconselhado deve receber apoio, encorajamento,
precisa de algum para dividir o fardo, at que seja capaz de remobilizar seu recurso pessoal e
espiritual, a fim de enfrentar eficientemente os problemas da vida.
Bem vindos ao curso sobre Aconselhamento Cristo - Parte 3

1- CORDIALMENTE: Isto implica em cuidado, respeito ou preocupao sincera, sem excesso,

pelo o aconselhado, sem levar em conta seus atos e atitudes.
Exemplo: Jesus quando encontrou a mulher junto ao poo de Jac (Joo 4:5-30). A mulher no
tinha qualidades morais.
Atitudes de Jesus: No aprovou o comportamento pecaminoso, mas, respeitou e a tratou como
uma pessoa de valor.
2- SINCERIDADE: o conselheiro deve ser sincero, aberto e franco, evita o fingimento ou uma
atitude de superioridade. No o tipo que se pensa ou senti uma coisa e diz algo diferente.
3- EMPATIA: Como o conselheiro pensa? Como ele se senti na verdade por dentro? Quais os
valores, crenas, conflitos ntimos e mgoas?. O bom conselheiro mostra-se sempre sensvel
as suas questes, capaz de entende-las, comunicar eficazmente e compreender (por palavras
ou gestos) aos conselheiros estas capacidades de sentir como o aconselhado o que chamam
compreenso empatia correta.
Bem vindos ao curso sobre Aconselhamento Cristo - Parte 4
Podemos resumir algumas das tcnicas mais utilizadas bsicas numa situao de ajuda, so
elas:
1- ATENO: o conselheiro deve tentar conceder ateno integral ao aconselhado, isto feito
mediante:
Contatos de olhos olhar sem arregalar os olhos, como em meio de transmitir enteresse e
compreenso.
Postura Que deve ser relaxada e no tensa.
Gestos naturais No deve ser excessivos para no provocar distrao.
Obs: O Conselheiro deve ter cuidado com algumas distraes intimas que impedem de
oferecer uma ateno integral, como fadiga, impacincia, preocupao com outros assuntos,
devaneios e inquietao.
2- OUVIR: fundamental no aconselhamento que o conselheiro saiba ouvir as mgoas,
problemas e desabafos do aconselhado. Os conselheiros que ouve pouco e fala muito pode dar
bons conselhos, mas estes so raramente ouvidos e tero ainda menor probabilidade de serem
seguidos. Saber ouvir a mesma coisa que lhe dizer: Eu me interesso.
3- RESPONDER: No se deve pensar que o conselheiro apenas ouve, a sua ajuda tambm se
caracteriza pela a ao de respostas verbais especificas. Dentro destas abordagens o
conselheiro deve saber conversar, por exemplo: Voc pode dar-me mais detalhes? O que voc
est querendo dizer com...; perguntar com habilidade deve evitar perguntas cuja resposta seja
sim ou no, como aquelas que comeam com: Voc ama sua mulher?, deve-se dizer: Fale-me
sobre o seu casamento.
4- ENSINAR: O conselheiro um educador, ensinando atravs da instruo e orientando o
aconselhado medida que ele (a) aprenda a enfrentar os problemas da vida.
Bem vindos ao curso sobre Aconselhamento Cristo - Parte 5
A meta do aconselhamento a mudana Bblica, porm, apesar da mudana ser algo
necessrio, no uma empreitada fcil.
Os conselheiros no deveriam ficar surpresos, pois, quando seus aconselhados protestam: Eu
nunca mudarei, ou ento Penso que sou desse jeito. Os que aconselhamos continuamente
confundem padres de comportamento que aprenderam com a natureza herdada. Os
conselheiros podem aceitar como regra que qualquer qualidade de vida, atitude mental ou ativa
de Deus requeira do homem, pode ser adquirida por meio do Senhor Jesus Cristo.

Um fato que dificulta a mudana quando as se fixam no passado, pois ningum pode mudar o
que passou, a prpria pessoa aconselhada conforme ela agora, que deve ser mudada. S
se pode tratar com o passado no presente, isso atravs do que herdaram da retificao e de
outras alteraes que tenham de ser feitas agora. Conseguinte, os conselheiros no se devem
deixar apanhar na teia das preocupaes, da autocompaixo, do dessencorajamento e dos
lamentos em que foram embaraados os aconselhados. Se os conselheiros tambm se
deixarem enredar nas malhas do que poderia ter sido, sero incapazes de ajudar seus
pacientes a se libertarem.
A tarefa do conselheiro cristo consiste em chamar ao arrependimento, que um apelo para
que o homem mude (a mudana de mente conduz a mudana de vida). O arrependimento
difere de mera tristeza ante o passado. A tristeza pode acompanhar o verdadeiro
arrependimento, mas nunca deve ser identificar com ele. O caso de Esa, por exemplo: Ele
entristeceu-se com as conseqncias finas do seu passado no se arrependeu realmente
(Hebreus 12:16-17).
A mudana que consiste em dois fatores:
Ele deve estar sempre presente para que se efetue uma mudana genuna. O
dessencorajamento, no seria permanente sem o revestimento; e o revestimento seria
hipcrita, alm de temporrio seno fosse precedido pelo despojamento. Por exemplo: um
ladro continuar a ser um ladro se somente houver cessado os seus furtos, nesse caso ser
apenas que no momento, deixou de roubar. Sob presso, porm provavelmente reverter ou
voltar ao antigo hbito. Porm se depois de arrepender-se arranjar um emprego, trabalha
arduamente para ganhar honestamente o seu dinheiro, e aprender a grande bno de que
contribuir para as necessidades alheias, ento no ser mais um ladro, tornar-se-
desabituado de furtos somente quando torna a habitua-se ao trabalho duro e a compartilha com
o prximo daquilo que tem. Paulo nos d outro exemplo sobre a ira: Irai-vos, mas no pequeis;
no se ponha o sol sobre a vossa ira. Efsios 4:26.
DESPOJAMENTO: Ressentimento (conserva a ira).
REVESTIMENTO: Trata dos problemas na medida em que eles surgem diariamente (que a ira
ceda lugar s solues bblicas).
Bem-vindos ao curso sobre Aconselhamento Cristo - Exerccios

Numa coluna (em um caderno) liste os hbitos abandonados e na outra os atos

adquiridos:
DESABITUAO/ REABITAO
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Obs: A identificao de hbitos pecaminosos, desde principio do tratamento, pode
aclarar o trabalho que precisa ser feito, mantendo todo os trilhos certos.
TAREFAS CASEIRAS DO ACONSELHAMENTO:
As tarefas de casa capacitam a entenderem seu aprendizado para alm das sees de
aconselhamento e permite de ver e fazer alm de ouvir.

O conselheiro e o aconselhado concordam a respeito de tarefas que podem ser

realizadas nos intervalos nas sees de aconselhamento. Essas tarefas ajudam o
aconselhado a manter-se cnscio dos alvos do aconselhamento, obter informaes
adicional (mediante a leitura e ouvindo fitas), desenvolver e praticar novas habilidades,
eliminar o comportamento prejudicial, testar o que foi aprendido no aconselhamento, e
experimentar novas maneiras de pensar e agir. As tarefas caseiras podem ser de vrios
tipos, como fazer um elogio todos os dias, obster-se de criticas, ler um capitulo da
Bblia por dia, dedicar tempo a um parente que considerem importantes, fazer uma lista
dos prprios valores e propriedades.
Outros tipos de tarefas caseiras tem sido usada no aconselhamento:
1- TESTES - inclui questionrios para completar centenas de trabalhos, escritos (como
uma breve biografia, fazer uma lista dos alvos na vida, fazer uma lista daquilo do que
gosta e no gosta, por exemplo: sobre o emprego) etc.
2- TAREFAS COMPORTAMENTAIS Encorajam o aconselhado a modificar suas
atitudes leves, mas importantes entre as sesses de aconselhamento, (por exemplo: dizer
obrigado, fazer elogios peridicos, no se queixar de certo habito aborrecido do
conjugue [se casado (a)], chegar ao trabalho na hora certa, ler a bblia diariamente
durante 10 minutos, etc).
CASOS PARA MEDITAR:
1- O que voc faz com essa informao?
A filha de um lder da igreja revela que estar grvida e pretende abortar.
2- Como membro da Igreja voc revela isto ou fica calado?
Uma pessoa candidata a ocupar um cargo na liderana da igreja, revela que um
homossexual ativo.
Obs: O conselheiro tem obrigao em manter em silncio as informaes confidenciais
a no ser que haja riscos para o bem-estar do aconselhado ou da outra pessoa. Em tais
condies o aconselhado deve ser orientado no sentir de transmitir esta informao
diretamente as pessoas envolvidas, (Policia, Pastor, os pais, etc) com regra geral. A
informao no deve ser divulgada pelo conselheiro sem o conhecimento do
aconselhado. Alm disso, o conselheiro deve abster-se de administrar ou interpretar os
testes. Dos conselhos mdicos ou legais, oferecer quaisquer servios para os quais no
estar treinado nem qualificado. Em toda deciso moral o conselheiro procura de modo a
dar honra a Deus, manter-se conforme o ensino bblico e respeitar o bem estar dos
outros.
Em caso de decises dificieis o conselheiro pode descutir a situao com um ou dos
conselheiros cristos ou especialistas preservando a identidade do aconselhado.
Dc. Edilson Cavalcante Pereira "O Conselheiro"
Obs: Tentarei atualizar este site regularmente, portanto visite-me com freqncia.