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Trimestre mvil
Tasa de participacin
en la Fuerza de Trabajo
59,6%
Tasa de ocupacin
55,9%
Evolucin
segn
sexo,
Evolucintasa
tasadesocupacin,
de desocupacin,
segn
sexo,total
totalpas,
pas,trimestres
trimestres mviles
TASA DE DESOCUPACIN TOTAL
9,0
6,2%
Tasa de desocupacin
niveles (miles)
8.745,17
Fuerza de Trabajo
8.200,02
Ocupados
(%)
545,16
Desocupados
8,5
5.923,84
Inactivos
8,0
7,5
VARIACIONES A 12 MESES
6,7
7,0
6,2
6,5
6,0
5,5
5,9
5,0
Fuerza de Trabajo
1,7%
Ocupados
1,6%
Desocupados
4,6%
Inactivos
1,8%
TASAS ANALTICAS
4,5
4,0
Sep - Nov
Oct - Dic
Nov - Ene
Dic - Feb
Ene - Mar
Feb - Abr
Mar - May
Abr - Jun
May -Jul
Jun - Ago
Jul - Sep
Ago - Oct
Sep - Nov
Oct - Dic
Nov - Ene
Dic - Feb
Ene - Mar
Feb - Abr
Mar - May
Abr - Jun
May -Jul
Jun - Ago
Jul - Sep
Ago - Oct
Sep - Nov
Oct - Dic
Nov - Ene
Dic - Feb
Ene - Mar
Feb - Abr
Mar - May
Abr - Jun
May -Jul
Jun - Ago
Jul - Sep
Ago - Oct
Sep - Nov
Oct - Dic
Nov - Ene
Dic - Feb
Ene - Mar
Feb - Abr
Mar - May
Abr - Jun
May -Jul
Jun - Ago
Jul - Sep
Ago - Oct
Sep - Nov
2012
2013
2014
2015
12,0%
2016
6,5%
oct-dic
nov-ene
dic-feb
ene-mar
feb-abr
mar-may
abr-jun
may-jul
jun-ago
jul-sep
ago-oct
sep-nov
Total Pas
6,1
5,8
5,8
5,9
6,3
6,4
6,8
6,9
7,1
6,9
6,8
6,4
6,2
Mujeres
6,1
5,8
6,4
6,8
7,2
7,1
7,3
7,3
7,5
7,3
7,2
7,0
6,7
Hombres
6,0
5,8
5,4
5,3
5,6
5,9
6,4
6,6
6,9
6,6
6,4
6,0
5,9
www.ine.cl
Principales Indicadores
La tasa de desocupacin (6,2%) aument 0,1 pp. en doce meses, producto del alza de los Ocupados (1,6%) levemente menor
al incremento de la Fuerza de Trabajo (1,7%), reflejando una
presin en el mercado laboral. Los Desocupados1 aumentaron
(4,6%), incididos por los Cesantes (4,9%) y, en menor medida,
por quienes Buscan Trabajo por Primera Vez (1,9%).
Iniciador **
EN MILES
INCIDENCIA*
5.923,84
104,08
1,8
61,39
-2,74
-4,3
0,0
Razones familiares
permanentes
1.453,23
24,41
1,7
0,4
razones de estudio
1.690,52
-28,42
-1,7
-0,5
712,08
26,54
3,9
0,5
razones de pensin o
montepiado
razones de salud
permanentes
649,03
49,23
8,2
0,8
722,62
6,96
1,0
0,1
razones personales
temporales **
124,44
-8,60
-6,5
-0,1
Sin deseos de
trabajar **
269,16
47,04
21,2
0,8
razones estacionales **
66,79
-12,79
-16,1
-0,2
razones de desaliento **
73,50
-2,29
-3,0
0,0
Otras razones **
101,07
4,74
4,9
0,1
75
70
67,8
67,8
67,2
HOMBRES
67,1
TOTAL
67,0
65
TASA DE OCUPACIN (%)
TOTAL
SON 2016
60
55
55,8
56,1
56,2
56,0
55,9
50
45
44,2
44,7
45,5
45,3
45,2
40
35
SON 2012
SON 2013
SON 2014
SON 2015
(1) Los Desocupados son aquellas personas que estn buscando trabajo
y estn disponibles para trabajar, pero no han encontrado un empleo
en la semana de referencia.
VARIACIN 12 MESES
SON 2016
razones de jubilacin
2,5
INC. COMERCIO
2,0
1,6
1,5
1,0
0,5
0
-0,5
-1,0
Sep - Nov
Oct - Dic
Nov - Ene
Dic - Feb
Ene - Mar
Feb - Abr
Mar - May
Abr - Jun
May -Jul
Jun - Ago
Jul - Sep
Ago - Oct
Sep - Nov
Oct - Dic
Nov - Ene
Dic - Feb
Ene - Mar
Feb - Abr
Mar - May
Abr - Jun
May -Jul
Jun - Ago
Jul - Sep
Ago - Oct
Sep - Nov
2014
2015
2016
(*) Corresponden a los tres sectores econmicos que registraron las mayores
incidencias positivas en el ltimo trimestre mvil (SON 2016).
SON 2016
TOTAL
Agricultura, ganadera,
silvicultura y pesca
Minera
Industrias manufactureras
Suministro de electricidad ***
Suministro de agua ***
Construccin
Comercio
Transporte y almacenamiento
Actividades de alojamiento y de servicio
de comidas
Informacin y comunicaciones
Actividades financieras y de seguros
Actividades inmobiliarias ***
Actividades profesionales,
cientficas y tcnicas
Actividades de servicios administrativos y
de apoyo
Administracin pblica
Enseanza
Actividades de atencin
de la salud humana
Actividades artsticas y entretenimiento ***
Otras actividades de servicios
Actividades de los hogares como
empleadores
Actividades de rganos extraterritoriales***
VARIACIN 12 MESES
VARIACIN TRIMESTRAL
MILES
INCIDENCIA**
MILES
8.200,02
744,74
200,35
912,28
39,31
51,17
683,21
1.612,82
559,27
333,99
127,26
151,79
73,47
232,69
125,33
37,30
-36,70
23,22
-3,78
1,60
-28,07
97,68
24,20
-2,56
-3,72
-25,80
1,24
15,43
1,6
5,3
-15,5
2,6
-8,8
3,2
-3,9
6,4
4,5
-0,8
-2,8
-14,5
1,7
7,1
0,5
-0,5
0,3
0,0
0,0
-0,3
1,2
0,3
0,0
0,0
-0,3
0,0
0,2
58,77
32,98
-1,13
-6,42
3,62
2,23
-25,95
18,64
3,56
-2,61
-4,56
0,02
-1,60
-7,54
0,7
4,6
-0,6
-0,7
10,1
4,6
-3,7
1,2
0,6
-0,8
-3,5
0,0
-2,1
-3,1
226,53
439,01
695,07
426,72
106,50
240,78
342,57
31,00
-4,76
-7,22
1,87
16,53
11,49
-21,81
0,48
-1,81
INCIDENCIA**
0,4
0,0
-0,1
0,0
0,0
-0,3
0,2
0,0
0,0
-0,1
0,0
0,0
-0,1
15,9
-1,1
-1,0
0,4
18,4
5,0
-6,0
0,4
-0,1
-0,1
0,0
0,2
0,1
-0,3
4,56
6,79
9,48
7,21
8,41
12,89
-1,83
2,1
1,6
1,4
1,7
8,6
5,7
-0,5
0,1
0,1
0,1
0,1
0,1
0,2
0,0
-78,9
0,0
0,01
1,3
0,0
(*) La rama de actividad es el sector al que se dedica la empresa en la que trabajan los Ocupados, ya sean estos contratados directamente o a travs de
una empresa subcontratista de bienes o servicios o suministradora, es decir, se atribuye la clasificacin econmica del mandante.
(**) La suma de las incidencias es igual a la variacin porcentual y puede diferir en el total al sumar con mayor nmero de decimales.
(***) La estimacin de los Ocupados de esta rama de actividad est sujeta a alta variabilidad muestral y error de estimacin, debido a su baja participacin
en el total de Ocupados. Ver nota estadstica.
15
3,9
0,8
0,4
-10
Sep - Nov
Oct - Dic
Nov - Ene
Dic - Feb
Ene - Mar
Feb - Abr
Mar - May
Abr - Jun
May -Jul
Jun - Ago
Jul - Sep
Ago - Oct
Sep - Nov
Oct - Dic
Nov - Ene
Dic - Feb
Ene - Mar
Feb - Abr
Mar - May
Abr - Jun
May -Jul
Jun - Ago
Jul - Sep
Ago - Oct
Sep - Nov
-4
2014
2015
2016
VARIACIN TRIMESTRAL
de personas1,6
y porcentaje)
8.200,02 (Miles
125,33
-
Empleadores
INCIDENCIA*
58,77
0,7
345,47
11,83
3,5
0,1
2,79
0,8
0,0
Cuenta Propia
1.778,80
87,76
5,2
1,1
-4,19
-0,2
-0,1
Asalariados
5.672,66
31,91
0,6
0,4
48,65
0,9
0,6
298,22
-15,33
-4,9
-0,2
1,50
0,5
0,0
104,86
9,15
9,6
0,1
10,03
10,6
0,1
(*) La suma de las incidencias es igual a la variacin porcentual y puede diferir en el total al sumar con mayor nmero de decimales.
0
-5
EN MILES EN LA%OCUPACIN,
INCIDENCIA*
EN MILES
OCUPADOS POR CATEGORA
NIVEL NACIONAL
TOTAL
-2
VARIACIN 12 MESES
SON 2016
10
6,1
20
En la categora trabajadores por Cuenta Propia incidieron aquellos que desarrollaron su actividad en instalaciones u oficinas
del cliente, mientras que los Asalariados aumentaron, incididos
por quienes realizaron su labor en un predio agrcola. Ambas
categoras, adems, estuvieron influidas por quienes trabajan
habitualmente a tiempo parcial (1-30 horas a la semana).
Anualmente, los hombres Ocupados crecieron (1,7%), incididos por el avance de los trabajadores por Cuenta Propia
(6,1%) que se desempearon habitualmente a tiempo parcial,
y por los Asalariados (0,4%) que trabajaron habitualmente
entre 51-60 horas a la semana. Las categoras de Empleadores (3,7%) y Familiar no Remunerado (13,0%) aumentaron,
mientras que Personal de Servicio Domstico present una
disminucin (-35,6%).
SON 2016
PORCENTAJE DE
ASALARIADOS CON
CONTRATO ESCRITO*
87,1%
86,9%
PORCENTAJE DE
ASALARIADOS CON
CONTRATO DEFINIDO*
28,5%
27,6%
PORCENTAJE DE
ASALARIADOS CON
CONTRATO INDEFINIDO*
71,5%
72,4%
3,0
4.100
1.750
2,5
1.700
4.050
1.650
4.000
1.600
3.950
1.550
3.900
1.500
2014
2015
Sep - Nov
Jul - Sep
Ago - Oct
May -Jul
2016
Jun - Ago
Abr - Jun
Feb - Abr
Mar - May
Dic - Feb
Ene - Mar
Oct - Dic
Nov - Ene
Sep - Nov
Jul - Sep
Ago - Oct
May -Jul
Jun - Ago
Abr - Jun
Mar - May
Dic - Feb
Feb - Abr
Ene - Mar
1.400
Oct - Dic
3.800
Nov - Ene
1.450
Sep - Nov
3.850
1.800
4.150
INC. EXTERNALIZADO
2,0
1,5
1,0
0,6
0,5
0
-0,5
-1,0
-1,5
-2,0
Sep - Nov
Oct - Dic
Nov - Ene
Dic - Feb
Ene - Mar
Feb - Abr
Mar - May
Abr - Jun
May -Jul
Jun - Ago
Jul - Sep
Ago - Oct
Sep - Nov
Oct - Dic
Nov - Ene
Dic - Feb
Ene - Mar
Feb - Abr
Mar - May
Abr - Jun
May -Jul
Jun - Ago
Jul - Sep
Ago - Oct
Sep - Nov
SON 2015
2014
2015
2016
(2) Las prestaciones laborales sociales consideradas son cotizacin previsional o pensin, cotizacin por previsin de salud y cotizacin por seguro de desempleo.
(3) El total de Asalariados segn relacin contractual incluye a los Asalariados que se desempearon en todas las ramas de actividad de acuerdo a la clasificacin CIIU Rev.4
segn CAENES, tanto para las actividades econmicas privadas como las de Administracin Pblica, Enseanza y Actividades de Salud.
(4) Corresponde a aquellos que trabajaron con un contrato o acuerdo de trabajo con un subcontratista de bienes o servicios, con una empresa de servicios temporales o
suministradora de trabajadores o contratista agrcola o enganchador (10,0%; 6,6%; 0,4%, respectivamente. Sin embargo, el aproximado del porcentaje total fue 16,9%).
Regiones
Anualmente, la tasa de desocupacin creci en ocho regiones
y se redujo en siete. Las regiones en donde se consignaron las
mayores variaciones positivas fueron Atacama (3,0 pp.), Antofagasta (2,8 pp.) y Coquimbo (1,6 pp.). En la Regin de Atacama,
el incremento de la tasa fue producto del aumento de la Fuerza
de Trabajo (1,7%), incidida totalmente por el alza de los Desocupados (72,6%), mientras que los Ocupados descendieron
(-1,4%). En cambio, en las regiones de Antofagasta y Coquimbo,
el incremento de la tasa de desocupacin fue consecuencia del
aumento de la Fuerza de Trabajo (3,3% y 1,9%, respectivamente), incidida por el alza de los Desocupados (52,9% y 26,4%,
respectivamente) y por un menor crecimiento de los Ocupados
(0,1%, en ambos casos). Cabe destacar que, en este perodo, la
Regin de Antofagasta alcanz su mayor tasa de desocupacin
(8,8%) desde enero-marzo 20105.
Las disminuciones ms pronunciadas de la tasa de desocupacin
se registraron en las regiones del Maule (-2,1 pp.), Los Lagos
(-1,2 pp.) y Biobo (-0,9 pp.). En las regiones del Maule y Los
Lagos, la reduccin de la tasa fue consecuencia del descenso de
la Fuerza de Trabajo (-0,4% y -0,6%, respectivamente), incidida
por la disminucin de los Desocupados (-31,0% y -36,2%, respectivamente), mientras que los Ocupados aumentaron (1,9%
y 0,5%, respectivamente). En la Regin de Biobo, el descenso
fue explicado por un menor incremento de la Fuerza de Trabajo
(2,0%) respecto al alza de los Ocupados (3,0%), mientras que los
Desocupados disminuyeron (-10,4%) en igual perodo.
A nivel nacional, el incremento anual de los Ocupados (1,6%) fue
incidido por las regiones Metropolitana (1,3%), Biobo (3,0%) y
La Araucana (3,9%). El alza de los Ocupados fue consecuencia
del incremento de los trabajadores por Cuenta Propia (5,2%),
categora incidida por las regiones Metropolitana (5,3%), del
Maule (12,7%) y Los Lagos (10,0%). En tanto, el crecimiento de
los Desocupados (4,6%) se debi a los aumentos en las regiones
Metropolitana (9,7%), Antofagasta (52,9%) y Coquimbo (26,4%).
El alza de la poblacin Fuera de la Fuerza de Trabajo (1,8%) fue
producto de los incrementos en las regiones Los Lagos (6,7%),
9
8
8,2
7,2
6,9
6,3
6,6
6,5
5,2
4,3
6,7
4,8
6,2
4,7
4,1
4
2,8
2,0
2
1
SON 2016
REGIN
TOTAL NACIONAL
ARICA Y
PARINACOTA
TARAPAC
ANTOFAGASTA
ATACAMA
COQUIMBO
VALPARASO
METROPOLITANA
O'HIGGINS
MAULE
BIOBO
LA ARAUCANA
LOS ROS
LOS LAGOS
AYSN
MAGALLANES
VARIACIN 12 MESES
EN MILES*
INCIDENCIA**
125,33
1,6
1,97
2,7
0,0
1,82
0,40
-1,90
0,40
15,49
42,68
2,74
8,79
26,59
16,83
5,46
2,17
0,38
1,50
1,1
0,1
-1,4
0,1
1,9
1,3
0,7
1,9
3,0
3,9
3,1
0,5
0,6
1,8
0,0
0,0
0,0
0,0
0,2
0,5
0,0
0,1
0,3
0,2
0,1
0,0
0,0
0,0
(*) Los totales pueden diferir de la suma de los subtotales, debido al redondeo de cifras.
(**) La suma de las incidencias es igual a la variacin porcentual y puede diferir en el
total al sumar con mayor nmero de decimales.
Regin Metropolitana6
La tasa de desocupacin (6,5%) registr un incremento de 0,5 pp.
en doce meses, como consecuencia del aumento de la Fuerza de
Trabajo (1,8%) mayor al alza de Ocupados (1,3%), lo que implic
un aumento en los Desocupados (9,7%) en igual perodo.
En el Gran Santiago, la tasa de desocupacin (6,6%) consign un
crecimiento anual de 0,8 pp., explicado por el incremento de la
Fuerza de Trabajo (1,3%) por sobre el aumento de los Ocupados
(0,5%), incidiendo en el alza de los Desocupados (14,4%).
Aysn
Magallanes
Los Lagos
Los Ros
La Araucana
Maule
Biobo
O'Higgins
Metropolitana
Valparaso
Atacama
Coquimbo
Antofagasta
Tarapac
0
Arica y
Parinacota
TOTAL NACIONAL
10
indicadores analticos
600
13,5
500
12,5
12,0
400
12,0
300
11,5
200
100
11,0
10,5
13,0
Sep - Nov
Oct - Dic
Nov - Ene
Dic - Feb
Ene - Mar
Feb - Abr
Mar - May
Abr - Jun
May -Jul
Jun - Ago
Jul - Sep
Ago - Oct
Sep - Nov
Oct - Dic
Nov - Ene
Dic - Feb
Ene - Mar
Feb - Abr
Mar - May
Abr - Jun
May -Jul
Jun - Ago
Jul - Sep
Ago - Oct
Sep - Nov
700
MILES DE PERSONAS
2014
2015
2016
Horas Efectivas
OCUPADOS SEGN TRAMOS DE HORAS
HABITUALMENTE TRABAJADAS
Total Nacional (en miles y porcentajes)
Tramos de Horas
Semanales Trabajadas
AMBOS SEXOS
SON 2016
VARIACIN 12 MESES
EN MILES
AMBOS SEXOS
8.200,02
100%
1,6%
125,33
1-30 *
1.745,54
21,3%
6,6%
108,36
TPV **
915,81
52,5%
6,1%
52,57
TPI ***
829,73
47,5%
7,2%
55,79
31-44
1.326,20
16,2%
1,8%
23,97
45
3.247,50
39,6% -0,1%
-3,59
46-50
865,18
10,6% -1,9%
-16,86
51-60
590,55
7,2%
3,5%
19,73
61 y ms
424,96
5,2% -1,1%
-4,70
0,08
0,0% -95,1%
-1,57
Sin informacin
(*) Este tramo corresponde a los Ocupados con jornada a tiempo parcial, segn lo ha
definido el Cdigo del Trabajo en su artculo 40 bis.
(**) Ocupados a tiempo parcial voluntario. Porcentaje de participacin (%) sobre el total
de Ocupados a tiempo parcial.
(***) Ocupados a tiempo parcial involuntario. Porcentaje de participacin (%) sobre el
total de Ocupados a tiempo parcial.
Horas Habituales
En relacin a las horas habitualmente trabajadas a la semana,
en doce meses, el tramo de 1-30 horas fue el principal impulsor
del alza de los Ocupados (6,6%). Por el contrario, aquellos que
trabajaron 45 horas experimentaron un descenso. El aumento
de los Ocupados a tiempo parcial se concentr en los trabajadores por Cuenta Propia y en los sectores Comercio y Servicios
Administrativos y de Apoyo. Segn sexo, el incremento de
este tramo estuvo incidido tanto por mujeres (5,6%) como por
hombres (8,1%).
En segundo lugar, los Ocupados en el tramo de 31-44 horas
aumentaron 1,8%, como consecuencia del alza de los trabajadores por Cuenta Propia y de las actividades de Alojamiento y
Servicio de Comidas y Agricultura y Pesca.
En relacin a las disminuciones, los Ocupados que trabajaron
45 horas a la semana evidenciaron un descenso de 0,1%, por
primera vez desde mediados de 2014, incidido totalmente por
hombres (-0,6%), explicado por Asalariados y por los sectores
Actividades Financieras y de Seguros y Minera.
Finalmente, en los tramos de exceso de horas habituales, es
decir, superiores a las 45 horas, se redujeron levemente 0,1%,
explicado por Personal de Servicio Domstico y por los sectores
de Minera y Hogares como Empleadores.
20
15
7,2
10
5
6,1
0
-5
-10
-15
Sep - Nov
Oct - Dic
Nov - Ene
Dic - Feb
Ene - Mar
Feb - Abr
Mar - May
Abr - Jun
May -Jul
Jun - Ago
Jul - Sep
Ago - Oct
Sep - Nov
Oct - Dic
Nov - Ene
Dic - Feb
Ene - Mar
Feb - Abr
Mar - May
Abr - Jun
May -Jul
Jun - Ago
Jul - Sep
Ago - Oct
Sep - Nov
VARIACIN (%)
2014
2015
2016
glosario
Poblacin en Edad de Trabajar (PET): poblacin actualmente
residente en el pas de 15 aos y ms.
Fuerza de Trabajo: personas en Edad de Trabajar que durante
la semana de referencia cumplen los requisitos para ser incluidas
en la categora de Ocupados o Desocupados.
Ocupados: todas las personas en Edad de Trabajar, que durante
la semana de referencia dedicaron al menos una hora a alguna
actividad para producir bienes o servicios a cambio de una remuneracin o beneficios.
Desocupados: todas las personas en Edad de Trabajar que no
estaban Ocupadas durante la semana de referencia, que haban
llevado a cabo actividades de bsqueda de un puesto de trabajo
durante las ltimas cuatro semanas (incluyendo la de referencia) y
que estaban disponibles para trabajar en las prximas dos semanas
(posteriores a la de referencia).
Poblacin Fuera de la Fuerza de Trabajo o Inactiva: todas
las personas de la Poblacin en Edad de Trabajar que no son
clasificadas como Ocupadas ni Desocupadas.
Inactivos potencialmente activos: Inactivos que buscaron
empleo pero no estaran disponibles para trabajar, o que no
buscaron pero estaran disponibles.
Iniciadores Disponibles: todas las personas Fuera de la Fuerza
de Trabajo que esgrimen no haber buscado trabajo en las ltimas
cuatro semanas debido a que iniciarn pronto una actividad laboral y que, al mismo tiempo, declaran disponibilidad. Este grupo
poblacional se incluye dentro de los Inactivos, pero para ciertos
efectos (de armonizacin estadstica con la OCDE), se suma a la
poblacin Desocupada para calcular una tasa de desocupacin
con Iniciadores Disponibles.
Tasa de desocupacin: nmero de personas Desocupadas
expresado como porcentaje de la Fuerza de Trabajo.
Tasa de participacin: nmero de personas en la Fuerza de Trabajo expresado como porcentaje de la Poblacin en Edad de Trabajar.
Tasa de ocupacin: nmero de personas Ocupadas como porcentaje de la Poblacin en Edad de Trabajar.
Tasa de presin laboral: nmero de personas Desocupadas,
ms personas Ocupadas que Buscan Empleo, ms Iniciadores
Disponibles, expresado como porcentaje de la Fuerza de Trabajo
ms los Iniciadores Disponibles.
Horas habituales: corresponden a las horas comnmente trabajadas en un perodo de referencia determinado (promedio de
los ltimos tres meses).
Horas efectivas: cuantifican el tiempo dedicado por las personas
al desempeo de actividades econmicas que contribuyen a la
produccin de bienes y servicios durante un perodo de referencia
corto (la semana de referencia de la encuesta).