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Liderando
Pequenos Grupos
que Transformam
Vidas.
PG Um Passo Missionrio
Sonda-me, Senhor e me conheces
Quebranta o meu corao
Transforma-me conforme a Tua Palavra
E enche-me, at que em mim
Se ache s a Ti, ento Usa-me , Senhor !! Usa-me..
Como um farol que brilha noite
Como ponte sobre as guas
Como abrigo no deserto
Como Flecha que acerta o alvo
Eu Quero ser usado da maneira que te agrade
Em qualquer hora e em qualquer lugar
Eis aqui a minha vida, usa-me, Senhor! Usa-me
Sonda-me, quebranta-me, transforma-me
Enche-me e usa-me Senhor!
PROJETO PEQUENOS
GRUPOS
GDC FAROL
GRUPO DE DISCIPULADO NAS CASAS
I DEFINIO E ALVO
So pequenos grupos que se renem semanalmente nas casas ( 5 a 15
pessoas) com o propsito de:
ADORAR a Deus
CELEBRAR A COMUNHO crist.
EVANGELIZAR quem no conhece a Cristo.
DISCIPULAR visando a edificao espiritual dos crentes.
SERVIR uns aos outros de acordo com seus dons.
A meta implantar um FAROL do Evangelho nas ruas de cada bairro
da cidade de Florianpolis.
A Igreja primitiva viu esse princpio em operao e percebeu que
crescia a Palavra de Deus, e, em Jerusalm, se multiplicava o nmero
de discpulos (Atos 6.7).
E como todos os dias, no templo e de casa em casa, no cessavam de
ensinar e de pregar JESUS, o Cristo (Atos 5.42), houve multiplicao
missionria e desenvolvimento do discipulado.
IV IMPLANTAO
Algumas fases de desenvolvimento:
1 Fase: Apresentao ao Presbitrio da Comunidade.
2 Fase: Treinamento e Capacitao de lideranas para a
implantao na Comunidade toda. Material: Liderando PG que
transformam vidas. Definio de lderes/co-lderes, locais e lares
hospitaleiros.
3 Fase: Incio Grupo Piloto.
4 Fase: Divulgao Igreja toda: convites e inscries.
5 Fase: Incio do Projeto.
6 Fase: Equipe de Pastoreio: Encontros mensais com o Pastor e a
liderana dos PG.
7 Fase: Visitas e contatos do Pastor com os PG. A cada trs meses
Encontro com todos os grupos.
8 Fase: Multiplicao e reestruturao.
NOSSO
ALVO
COM
OS PG
DE
FAROL
ACOLHIMENTO
INSTRUO
CUIDADO
ENVIO
Membresia
Lderes Treinados
Em PG
Fazer
e viver
Igreja
de FAROL
Mentoreados
Multido
DETALHAMENTO DO
PROPSITO DOS PG
Promover a interao de pessoas em PG a fim de transformar
vidas pela aplicao da Palavra, exercer o pastoreio mtuo pela
prtica dos imperativos e mutualidade e contribuir para a edificao
da Igreja pelo exerccio dos dons espirituais.
1+5+4
1 Fora impulsionadora (Mt 28.18-20)
5 Propsitos ( At 2.42-47)
4 Resultados esperados:
Crescimento Qualitativo
Crescimento Quantitativo
Novos Ministrios
Avano Missionrio
PG DE FAROL
Como a
Espinha Dorsal
da Igreja
COORDENAO:
Rede Ministerial para
todos os Ministrios
(Pg. 17 a 19)
QUADRO
(Pg. 82)
COMUNICAO
ESSENCIAL PARA OS
RELACIONAMENTOS
COM DEUS
COM OUTROS
(Pg. 83)
COMUNICAO
EFICAZ
Romanos 10.13-17
Efsios 4.1-6
PG: UM
PROCESSO DE
CRESCIMENTO
(Pg. 84)
ALIANA:
PACTO DO PG
(pg. 87)
VALORES
NEGOCIVEIS DO PG
1. AFIRMAO: Princpio da
mutualidade
2. DISPONIBILIDADE: Interesse e
aa em favor dos outros.
Sensibilidade
3. ORAO: Modelo Pai Nosso
4. TRANSPARNCIA:
Honestidade, Confiana,
Autenticidade, Confidencialidade
5. CUIDADO:
Pastoreio,
Encorporamento e Discipulado
6. EVANGELISMO: Alcanar
pessoas para Cristo
7. MULTIPLICAO: Liderana
capacitada e formao de novos
grupos.
CRESCIMENTO ESPIRITAL
NOS PGS FAROL
Pelo Discipulado
n Requer tempo
n reas de Crescimento (Tabela Pg. 148)
n Pelo encorajamento
n Pelo cuidado e pastoreio
O que ? E como? (Pg. 151-153)
n
CRESCIMENTO
Multiplicao de Novas Pessoas
n
DISCIPULADO E
PASTOREIO
NOS PG S
(Pg. 151,152)
n
n
n
n
ALVO
DISCPULO
Viver como Cristo viveria,
se estivesse em meu lugar.
(2 Co 3.18
a essncia do discipulado)
ESTRUTURA A
SERVIO DA
VISO DOS PGS
(Pag. 31-33)
Grupos Comunidades
Grupos de
Servi
Servio
Grupos de
Interessados
Grupos de Apoio
Membros
Crentes e nono-crentes
Crentes e nonocrentes
Predominantemente
nono-crentes
Crentes e nonocrentes
Curr
Currculo
Um curr
currculo
estabelecido, tal como
a s
srie Andando com
Deus, da Editora Vida
Os l
lderes trabalham
com os treinadores
para escolherem o
curr
currculo
Os l
lderes
trabalham com os
treinadores para
escolherem o
curr
currculo
Determinado por
perguntas dos
membros
Determinado pelos
lderes do
Minist
Ministrio
Cadeira vazia
Usada regularmente
para acrescentar
membros
Usada
regularmente para
acrescentar
membros
Sempre h
h uma
cadeira vazia
Usada
principalmente para
formar novos
grupos
nfase
Desenvolver
disciplinas espirituais,
estudar as Escrituras,
discipular os outros
Edificar a
Comunidade,
convidar novos
membros
Completar a
tarefa, convidar
novos membros
Levar pessoas a
Cristo, discipular
novos convertidos
Apoiar os
membros, medida
que resolvem
dificuldades
pessoais
Multiplica
Multiplicao
O aprendiz lidera um
novo grupo que faz
disc
discpulo
Os grupos crescem e
do a luz ap
aps 2424-36
reunies
Os grupos
crescem e do luz
a velocidades
variadas
dependendo da
tarefa
O aprendiz lidera um
novo grupo de
interessados ou um
grupo de rec
recmconvertidos
Os aprendizes so
treinados para
formarem novos
grupos
Dura
Durao
1818-24 meses
Continua a crescer e
a dar a luz
Continua a
crescer e a dar a
luz
Dura
Durao m
mdia de 1
ano
aproximadamente
Varia dependendo
das necessidades
pessoais e
prop
propsito de grupo
Lder
Pessoas requerendo
cuidado extra
Aprendiz de Lder
Discpulo em Crescimento
Bab
O
Orientar
A
Anfritio
I
Interessado
Cadeira
vazia
Lder de rea
Lder de Diviso
Lder de Diviso
Orientador
Orientador
Lder de Grupo
Pequeno
Lder de Grupo
Pequeno
Lder de Diviso
Orientador
Lder de Grupo
Pequeno
Lder de Diviso
Orientador
Lder de Grupo
Pequeno
Orientador
Lder de Grupo
Pequeno
PGS E LIDERANA
Conduzir o povo
de Deus
(Pg. 39)
QUALIFICAES
DA
LIDERANA
(Pg. 40-42 / 45-48)
MOTIVAES
DA
LIDERANA
(Pg. 42-44)
A FORA MOTRIZ
DO LDER
1- A orao e sua
intimidade
com Deus.
(Pg. 58-62)
2 Levar o seu
grupo intimidade
com Deus.
(Pg. 117-120)
AS REUNIES DO
PG DE FAROL
PLANEJAMENTO (Pg. 96-98)
AVALIAO (Pg. 138-142)
RESULTADO ESPERADO
Quero que meu grupo SAIBA...
Devocional de Abertura
(2 Tm 2.1-2)
Filho (1 Jo 3.1)
Fortifique-se (2 Tm 1.7)
Multiplique-se (Mt 25.14-30)
ORAO EM PEQUENOS GRUPOS
CONECTAR
Sua vida famlia
da Igreja
b
m
Me
Ma
tur
ida
de
sia
e
r
ADORAO
RENDER-SE
Seu propsito
de vida como
adorao
Mi
ss
e
s
COMPARTILHAR
Sua misso de
vida
Mi
io s
r
t
s
i
n
DESCOBRIR
Seu molde para
o Ministrio
4.
5.
6.
7.
8.
IV - GRFICOS
ADESO TOTAL
Anos
A - Discipuladores
Evangelizados
B (AxY) Novos
Alcanados
A+B - Total
2006
05
15
20
2007
20
60
80
2008
80
240
320
2009
320
960
1.280
2010
1.280
3.840
5.120
2011
5.120
15.360
20.480
2012
20.480
61.440
81.920
2013
81.920
245.760
327.680
2014
327.680
983.040
1.310.720
2015
1.310.720
3.932.160
5.242.880
ADESO 30%
Anos
A - Discipuladores
Evangelizados
B (AxY) Novos
Alcanados
A+B - Total
2006
15
20
2007
4+5=9
27
36
2008
9+8=17
51
68
2009
17+15=32
96
128
2010
32+28=60
180
240
2011
60+54=114
342
456
2012
114+102=216
648
864
2013
216+194=410
1.230
1640
2014
410+369=779
2.337
3.116
2015
779+701=1480
4.440
5.920
A DESENVOLVIMENTO DE LIDERANA
Aperfeioar o carter
Lanar a viso
Saber a razo da capacitao do
aprendiz
Ser um mentor
Gerenciar a logstica de um grupo
Ser modelo na transparncia
B CONDUO DE REUNIES
n
n
n
n
n
n
n
n
n
C PASTOREIO DE MEMBROS
n
n
n
n
n
n
n
Cuidar de pessoas
Construir relacionamentos
Interceder pelo grupo
Resolver conflitos
Atender necessidades
excepcionais
Servir em Comunidade
Exercitar a habilidade de ouvir
D MULTIPLICAO DO MINISTRIO
n
n
Comunho envolvente
Amizades que transformam vidas
Comunho no Culto Dominical
Comunho no PG
Comunho c/ o
discipulador
Comunho
Pessoal
com Deus
2.
3.
4.
5.
6.
7.
Questionrio
Nome:
Fone:
E-mail:
Eu quero: ( ) Liderar um PG de Farol
( ) Ser co-lder de um PG de Farol
( ) Participar de um PG de Farol
( ) No momento no quero participar
PASSOS DE
IMPLANTAO
1. Lderes treinados
definidos;
2.Sugesto de co-lderes;
3. Sugesto de nomes p/
compor o grupo;
4. Folder geral sobre PGs
Igreja;
5. Convites especficos;
- Local
- Dia
- Hora
- Pacto
- Relatrio
7. Material de Estudo
1 Etapa nico
2 Etapa Conforme necessidade
8. Discpulo
- Lder e co-lder
9. Equipe de Pastoreio
- Superviso
- Compartilhar
- Acompanhamento
Material
Convites
Folder
Relatrio
Pacto
Data incio PGs
Material comum
Data Grupo de Pastoreio
Nome: PGs Farol