Professional Documents
Culture Documents
NIVEL: Profesional
CURSO: Desarrollo
Organizacional CODIGO: 102035
N DE CREDITOS: 2 N DE SEMANAS: 16
Este documento es de clasificacin de seguridad controlada, para su uso debe solicitar autorizacin a la VIACI
Asegrese de estar utilizando la versin actualizada de este formato.
Este documento es de clasificacin de seguridad controlada, para su uso debe solicitar autorizacin a la VIACI
Asegrese de estar utilizando la versin actualizada de este formato.
CDIGO: F-8-6-4
FORMATO DE SYLLABUS
VERSIN: 0-06-10-2015
PROCEDIMIENTO RELACIONADO: DISEO DE CURSOS PGINAS: Pgina 2 de
14
2. INTENCIONALIDADES FORMATIVAS
Este documento es de clasificacin de seguridad controlada, para su uso debe solicitar autorizacin a la VIACI
Asegrese de estar utilizando la versin actualizada de este formato.
Este documento es de clasificacin de seguridad controlada, para su uso debe solicitar autorizacin a la VIACI
Asegrese de estar utilizando la versin actualizada de este formato.
CDIGO: F-8-6-4
FORMATO DE SYLLABUS
VERSIN: 0-06-10-2015
PROCEDIMIENTO RELACIONADO: DISEO DE CURSOS PGINAS: Pgina 3 de
14
Reconozca los diferentes conceptos y elementos que componen el Desarrollo Organizacional, y explique a travs
de un simulador, la posicin estratgica organizacional obtenida despus de desarrollar un diagnstico, y un
anlisis del diagnstico cuantitativo y cualitativo, que ubican al estudiante, no solo en la problemtica de la
organizacin sino dentro de su entorno o contexto donde este ocurre.
Aplique las diferentes etapas, y tcnicas de intervencin que comprende el proceso de Desarrollo Organizacional,
estructurando un plan estratgico con el siguiente proceso lgico, diseo de estrategias, planeacin de la accin,
implementacin y evaluacin diseando indicadores de gestin, que permiten el seguimiento de las estrategias
propuestas, a travs de un enfoque cuantitativo y cualitativo, para que estas sean, efectivas y eficaces en un
proceso de cambio organizacional exitoso y sustentable.
Competencias generales del curso. En el curso de Desarrollo Organizacional desarrollan competencias que permiten
que el estudiante este en capacidad de
El estudiante determina las problemticas de una organizacin, y explica la posicin estratgica organizacional
que permita elaborar planes de accin para formar seres humanos capaces de generar nuevas posibilidades de
cambio y calidad de vida en la comunidad empresarial que aborda el futuro.
El estudiante construye un plan estratgico organizacional a travs de una estructura orientada a la descripcin,
anlisis de problemas, y diseo de estrategias que generan cambios sustanciales en sus entornos, y que
solucionen problemas organizacionales profundos, en el mbito empresarial colombiano.
Este documento es de clasificacin de seguridad controlada, para su uso debe solicitar autorizacin a la VIACI
Asegrese de estar utilizando la versin actualizada de este formato.
Este documento es de clasificacin de seguridad controlada, para su uso debe solicitar autorizacin a la VIACI
Asegrese de estar utilizando la versin actualizada de este formato.
CDIGO: F-8-6-4
FORMATO DE SYLLABUS
VERSIN: 0-06-10-2015
PROCEDIMIENTO RELACIONADO: DISEO DE CURSOS PGINAS: Pgina 4 de
14
DESARROLLO
ORGANIZACIONAL
102035
UNIDAD 1 UNIDAD 2
CONCEPTOS, ETAPAS, TECNICAS DE
PERSPECTIVAS, INTERVENCION,
ESTRATEGIAS Y BENEFICIOS Y
TACTICAS DEL PROBLEMAS DEL
DESARROLLO DESARROLLO
ORGANIZACIONAL ORGANIZACIONAL
Este documento es de clasificacin de seguridad controlada, para su uso debe solicitar autorizacin a la VIACI
Asegrese de estar utilizando la versin actualizada de este formato.
Este documento es de clasificacin de seguridad controlada, para su uso debe solicitar autorizacin a la VIACI
Asegrese de estar utilizando la versin actualizada de este formato.
CDIGO: F-8-6-4
FORMATO DE SYLLABUS
VERSIN: 0-06-10-2015
PROCEDIMIENTO RELACIONADO: DISEO DE CURSOS PGINAS: Pgina 5 de
14
Este documento es de clasificacin de seguridad controlada, para su uso debe solicitar autorizacin a la VIACI
Asegrese de estar utilizando la versin actualizada de este formato.
Este documento es de clasificacin de seguridad controlada, para su uso debe solicitar autorizacin a la VIACI
Asegrese de estar utilizando la versin actualizada de este formato.
CDIGO: F-8-6-4
FORMATO DE SYLLABUS
VERSIN: 0-06-10-2015
PROCEDIMIENTO RELACIONADO: DISEO DE CURSOS PGINAS: Pgina 6 de
14
Referencias
complementarias Sandoval, R. (2009). Calidad y Desarrollo Organizacional a travs de la certificacin ISO
9000. Recuperado de http://bibliotecavirtual.unad.edu.co:2077/lib/unadsp/detail.action?
docID=10316639&p00=desarrollo+organizacional
Referencias
Petit, E. (2012). El Desarrollo Organizacional Innovador: un cambio conceptual para promover
complementarias
el desarrollo. Revista de Ciencias Sociales. Recuperado de
http://bibliotecavirtual.unad.edu.co:2077/lib/unadsp/detail.action?
docID=10664848&p00=desarrollo+organizacional
Referencias
complementarias Barrera, Aymer. (2017). Etapas del proceso, tcnicas de intervencin, beneficios, y
problemas del Desarrollo Organizacional. Recuperado de http://hdl.handle.net/10596/8979
http://bibliotecavirtual.unad.edu.co:2077/lib/unadsp/detail.action?
docID=11038635&p00=desarrollo+organizacional
4. ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE
Este documento es de clasificacin de seguridad controlada, para su uso debe solicitar autorizacin a la VIACI
Asegrese de estar utilizando la versin actualizada de este formato.
Este documento es de clasificacin de seguridad controlada, para su uso debe solicitar autorizacin a la VIACI
Asegrese de estar utilizando la versin actualizada de este formato.
CDIGO: F-8-6-4
FORMATO DE SYLLABUS
VERSIN: 0-06-10-2015
PROCEDIMIENTO RELACIONADO: DISEO DE CURSOS PGINAS: Pgina 10 de
14
N Evaluacin
Contenido de
Indicadores Criterios
de Estrategia de Se
Unidad Competencia de de Ponderac
Aprendizaj Aprendizaje m Propsito
desempeo evaluaci in
e an
as n
Este documento es de clasificacin de seguridad controlada, para su uso debe solicitar autorizacin a la VIACI
Asegrese de estar utilizando la versin actualizada de este formato.
Este documento es de clasificacin de seguridad controlada, para su uso debe solicitar autorizacin a la VIACI
Asegrese de estar utilizando la versin actualizada de este formato.
CDIGO: F-8-6-4
FORMATO DE SYLLABUS
VERSIN: 0-06-10-2015
PROCEDIMIENTO RELACIONADO: DISEO DE CURSOS PGINAS: Pgina 11 de
14
UNIDAD 2 Entorno de A partir de los *Aplica las Estrategia de 8 El estudiante Fase 3 Fase 3
mecanismos de Etapas y aprendizaje identifica a
Conocimient Desarrollo
observacin del tcnicas de basada en travs de la 200
o ambiente intervencin de problemas construccin de de una puntos
externo, el DO una infografa infografa equivalent
estudiante Entorno en easel.ly, las en e a un
Etapas del Identifica *Comprende Aprendizaje diferentes easel.ly, 40%, del
proceso del generalidades de los Beneficios, Colaborativo etapas del identifican 75%
Desarrollo la problemtica Crisis y desarrollo do las para un
diferentes
Este documento es de clasificacin de seguridad controlada, para su uso debe solicitar autorizacin a la VIACI
Asegrese de estar utilizando la versin actualizada de este formato.
Este documento es de clasificacin de seguridad controlada, para su uso debe solicitar autorizacin a la VIACI
Asegrese de estar utilizando la versin actualizada de este formato.
CDIGO: F-8-6-4
FORMATO DE SYLLABUS
VERSIN: 0-06-10-2015
PROCEDIMIENTO RELACIONADO: DISEO DE CURSOS PGINAS: Pgina 12 de
14
Organizacion empresarial con problemas del Foro de organizacional, etapas del total de
al, Tcnicas sus diferentes Desarrollo Trabajo e identifica la Desarrollo 375
de etapas, Organizacional Colaborativo. problemtica Organizaci puntos
Intervencin habilidades de Infografa, empresarial a onal y correspon
en planeacin en el Aplicacin del travs de un elaborand de a un
Desarrollo esfuerzo de simulador y diagnostico o el plan 75%, del
Organizacion cambio, Desarrollo de organizacional, estratgic 100%
al. mediante el preguntas con sus o
Beneficios, manejo de abiertas. respectivo organizaci
Crisis y diferentes diseo de onal
problemas tcnicas de estrategias, (Diseo de
del intervencin en identifica, las Estrategia
Desarrollo Desarrollo diferentes s, plan de
Organizacion Organizacional, tcnicas de accin,
al beneficios, crisis intervencin a implement
y problemas del travs del plan acin y
Desarrollo de accin, Evaluacin
Organizacional, implementacin de la
para visualizar y evaluacin, propuesta
cambios para identificar ).
innovadores que los beneficios,
mejoren la crisis y
eficiencia y problemas de
eficacia la empresa
organizacional escogida.
Evaluacin
Aplicando todo Final
el conocimiento Fase 4
Este documento es de clasificacin de seguridad controlada, para su uso debe solicitar autorizacin a la VIACI
Asegrese de estar utilizando la versin actualizada de este formato.
Este documento es de clasificacin de seguridad controlada, para su uso debe solicitar autorizacin a la VIACI
Asegrese de estar utilizando la versin actualizada de este formato.
CDIGO: F-8-6-4
FORMATO DE SYLLABUS
VERSIN: 0-06-10-2015
PROCEDIMIENTO RELACIONADO: DISEO DE CURSOS PGINAS: Pgina 13 de
14
adquirido a
travs del Aplicacin
simulador del del
plan estratgico simulador
organizacional Plan
para identificar estratgic
la posicin o Evaluacin
estratgica Organizaci Final 125
organizacional onal que Puntos
de la empresa encuentra equivalent
y soportado n en el e a un
con una serie entorno 25% del
de preguntas de 100% lo
abiertas aprendizaj anterior
indicadas en la e practico Para un
gua, que dan interpreta total de
solucin al ndo los 500
problema resultados Puntos de
planteado con obtenidos un 100%
el diagnostico en la
organizacional posicin
estratgic
ay
solucin
del
problema
planteado
en el
diagnostic
Este documento es de clasificacin de seguridad controlada, para su uso debe solicitar autorizacin a la VIACI
Asegrese de estar utilizando la versin actualizada de este formato.
Este documento es de clasificacin de seguridad controlada, para su uso debe solicitar autorizacin a la VIACI
Asegrese de estar utilizando la versin actualizada de este formato.
CDIGO: F-8-6-4
FORMATO DE SYLLABUS
VERSIN: 0-06-10-2015
PROCEDIMIENTO RELACIONADO: DISEO DE CURSOS PGINAS: Pgina 14 de
14
o con las
preguntas
abiertas
indicadas
en la gua.
Inicial (fase 1) 5% 25
Este documento es de clasificacin de seguridad controlada, para su uso debe solicitar autorizacin a la VIACI
Asegrese de estar utilizando la versin actualizada de este formato.