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TRABAJO DE GRADO

GESTION DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL

HAROLD EDINSON RINCON SASTOQUE


COD. 94300686

GRUPO:
204011 _ 4

TUTOR:
JOSE DANIEL GOMEZ

ESCUELA DE CIENCIAS BASICAS DE TECNOLOGIA E INGENIERIA


TECNOLOGIA INDUSTRIAL
26 DE SEPTIEMBRE 2016
INTRODUCCION cualquier otra persona en el lugar de
trabajo.
La importancia de la Seguridad y
Salud en el Trabajo se hace cada da ms INCIDENTE
evidente, en un sistema cada vez ms
Eventos relacionados con el trabajo en el
avanzado y tecnolgico; una muestra de
que ocurri o puedo haber ocurrido lesin
ello son las disposiciones legales y
o enfermedad
normativas aprobadas durante los ltimos
aos, estimulando al empresario a seguir PELIGRO
preparndose en condiciones adecuadas
de trabajo y cumplimiento de la Fuente o situacin o acto con potencial
normativa vigente, facilitando un de dao en trminos de enfermedad o
ambiente laboral seguro y saludable, lesin a las personas o una combinacin
repercutiendo en un aumento de estos.
significativo de la competitividad y una RIESGO
sustancial disminucin de
los costos operativos en las Probabilidad de ocurrencia de un evento
organizaciones sea de cualquier que puede generar daos
aplicacin laboral EVALUACION DEL RIESGO
OBJETIVO. Proceso general de estimar la magnitud de
_Identificar los principales conceptos un riesgo y decidir si este es tolerable o
relacionados con el sistema de gestin de no.
seguridad y salud ocupacional PROCESO
_Conocer los requisitos de las normas Conjunto de actividades mutuamente
RIESGO ACEPTABLE relacionadas o que interactan las cuales
transforman elementos de entrada en
Riesgo que ha sido reducido a un nivel resultados.
que la organizacin puede tolerar con
respecto a sus obligaciones legales y su PROCEDIMIENTO:
propia poltica en S Y OS Forma especfica para llevar a cabo una
ACCIDENTE actividad o un proceso

Evento no deseado que da lugar a muerte, NO CONFORMIDAD


enfermedad, lesin, dao, u otra prdida. Incumplimiento de un requisito o
SEGURIDAD Y SALUD cualquier desviacin de la norma,
OCUPACIONAL practicas, procedimientos o reglamento
que pueden ser causa directa o indirecta
Condiciones y factores que afectan o de la enfermedad, lesin o dao de la
pueden afectar la salud y la seguridad de propiedad al ambiente de trabajo.
los empleados u otros trabajadores
(incluidos los trabajadores temporales y ORGANIZACIN
personal por contrato), visitantes o
Compaa, firma o empresa ya sea Ley 9 de 1979, establece la obligacin de
pblica o privada que tiene sus propias contar con un Programa de Salud
funciones y su administracin. Ocupacional en los lugares de trabajo.
Resolucin 2400 de 1979, por la cual se
SISTEMA DE GESTION DE
establecen disposiciones sobre vivienda,
SEGURIDAD Y SALUD
higiene y seguridad en los
OCUPACIONAL
establecimientos de trabajo
Cuando se habla de un Sistema de
2. Decreto 614 de 1984, determina las
Gestin, se refiere bsicamente al
bases de administracin de la Salud
conjunto de etapas, las cuales se
Ocupacional en el pas.
encuentran integradas dentro de un
proceso continuo, lo cual crea las Resolucin 2013 de 1986, la cual
condiciones necesarias para dejar trabajar reglamenta la organizacin y
de manera ordenada una idea, buscando funcionamiento de los Comits Paritarios
su adecuada ejecucin y tratando de de Salud Ocupacional. Decreto 2140 de
lograr ciertas mejoras que permitan su 2000, por el cual se crea la comisin
xito y continuidad. Intersectorial, para la Proteccin de la
Salud de los Trabajadores.
De esta manera se puede decir que un
sistema de gestin contribuye a la Ley 1562 de 2012, por la cual se
consecucin de los objetivos de una modifica el sistema de Riesgos Laborales
organizacin a travs de una serie de y se dictan otras disposiciones en materia
estrategias adoptadas para dicho fin, que de salud ocupacional.
incluyen entre otras cosas la optimizacin
Ley 1016 de 2013, Por la cual se regulan
de los procesos, el enfoque centrado en
algunos aspectos sobre las inspecciones
los procesos de gestin y tambin el
del trabajo y los acuerdos de
pensamiento disciplinado de todos sus
formalizacin laboral. De acuerdo al
integrantes.
artculo 348 del Cdigo Sustantivo de
Sistema de Gestin en prevencin de Trabajo, MEDIDAS DE HIGIENE Y
riesgos laborales SEGURIDAD, modificado por el
artculo 10 de Decreto 13 de 1967. El
Es considerado parte del sistema de
nuevo texto es el siguiente: Todo
gestin general, que maneja la estructura
empleador o empresa estn obligados a
de los recursos que se destinan para
suministrar y acondicionar locales y
gestionar la prevencin efectiva de los
equipos de trabajo que garanticen la
riesgos laborales en la compaa.
seguridad y salud de los trabajadores; a
hacer practicar los exmenes mdicos a su
personal y adoptar las medidas de higiene
y seguridad indispensables
MARCO LEGAL METODOLOGIA
La Ley Colombiana se refiere y legisla de En esta parte de desarrollo de la fase dos
manera especfica al Sistema de Gestin tendremos en cuenta la asignacin de la
de la Seguridad y la Salud en el Trabajo.
gua de estudio, en la caracterizacin y 1. Da un aporte en la mejora
cognicin de esta fase como lo es la continua; con la integracin de la
gestin de seguridad y salud ocupacional; prevencin a todo nivel con la utilizacin
de las empresas o fuentes de empleo en la de herramientas y actividades de mejora
que estamos todos involucrados. Tambin
conocer los diagnsticos generales de una 2. Ayuda al cumplimiento de la
empresa y sus subdivisiones. Con un legislacin de prevencin de riesgos
aporte de referencias textuales de estudio laborales.
RESULTADOS
Art 2.2.4.6.5 Decreto 1072 de 2015
POLTICA DE SST. Poltica de
Seguridad y Salud en el Trabajo -SST.
Debe ser: Escrita Alcance a todos los BIBLIOGRAFIA
centros de trabajo y trabajadores, http://norma-
incluyendo los contratistas y ohsas18001.blogspot.com.co/2012/10/sistema
subcontratistas. Comunicada al -de-gestion-en-seguridad-y-salud.html
COPASST
https://www.funcionpublica.gov.co/document
Ayala LC. Legislacin en Salud s/418537/1927198/2016-03-
Ocupacional y riesgos profesionales. 16_Plan_sg_sst+LMRC.pdf/d919f8d2-0a05-
Bogot: Ediciones Salud; 1999 499e-8e44-505871b128c9

Torrens lvarez, Odalys, 2000 http://www.monografias.com/trabajos11/wind


/wind2.shtml
producir bien equivale a la larga a
http://prevencionseguridadysaludlaboral.blog
producir con seguridad. spot.com/2010/11/ohsas-18000-gestion-de-
Dra. Iraida Rodrguez Gonzlez, 2007 salud-y.html
Seguridad y Salud en el Trabajo es la
aplicacin sistemtica de polticas,
procedimientos y prcticas de gestin
para analizar, valorar, evaluar y prevenir
las distintas modalidades de riesgos que
enfrenta la empresa.

Conclusin

Finalmente se hace evidente que las


normas de seguridad y sus leyes son
necesarias para toda empresa en su
bsqueda de la mejora continua:

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