2.

Conforme a los datos que se facilitan, determine si de conformidad

con el ordenamiento
jurdico las actividades realizadas por la seora Sandra podran dar lugar a la e
xistencia de un contrato laboral?

1.1 A qu facultad del empleador refieren estos cambios?

La movilizacin funcional
Consiste en la facultad que tiene el empleador de disponer las tareas y delegar las
responsabilidades a los trabajadores. Esta facultad se materializa asignndole tareas en
un determinado puesto de trabajo o trasladndolo a otro.
Esta facultad la vemos al indicarle a Maria Camila pase a desempear sus funciones
mientras es posible encontrarle un reemplazo a Melissa.

Modificacin de la jornada laboral

La Modificacin de la jornada laboral es una modificacin sustancial de las

condiciones de trabajo que la direccin de la empresa puede acordar cuando existan
probadas razones econmicas, tcnicas, organizativas o de produccin.

Esta facultad se encuentra en el momento en el que ha un grupo de trabajadores se les

notifica el cambio de horarios entrando media hora antes y saliendo media hora
despus.

Ius Variandi

En materia laboral indica la potestad que tiene el empleador para modificar las
condiciones establecidas en contrato de trabajo, sin variarlo sustancialmente y sin que
tenga como fin causarle dao al trabajador y siempre sobre los lmites de la
racionalidad.

Esta facultad se encuentra cuando a Sandra se le notifica que no habr renovacin de

contrato una vez finalice el periodo contractual que est laborando.
1.2 Se trata de modificaciones sustanciales? Exponga argumentos a favor y en
contra de la calificacin de sustancial