Consiste en el traslado parcial de la competencia y el
poder decisorio de un rgano superior a uno inferior. Toma jerarqua en ambos organismos creados. Se mantiene en la estructura de la administracin centralizada. Tiene facultades de decisin limitadas y un manejo autnomo de su presupuesto o de su patrimonio. Es expuesta por el orden jurdico mexicano, el artculo 17 de la Ley Orgnica de la Administracin Publica Federal.
2. EXPLICA LA CLASIFICACIN DE LA DESCONCENTRACIN ADMINISTRATIVA.
Desconcentracin por materia: es el poder que se
transfiere de un rgano superior a uno inferior especialista en materia de algn servicio publico integrado al poder superior. Desconcentracin por regin: son organismos inferiores con poder decisorio ubicados en regiones por el organismo central. Desconcentracin por servicio: se presenta mediante la prestacin de un servicio representativo de un organismo central. 3. CREACIN DE RGANOS DESCONCENTRADOS. La ley Orgnica de la Administracin Publica Federal establece que ser centralizada y paraestatal, y anuncia que dicho ordenamiento legal distribuir lo negocios del orden Administrativo de la Federacin que estar a cargo de las secretarias de Estado y departamentos administrativos, lo que acredita la facultad del Congreso para crear organismos desconcentrados a condicin de que formen parte de la estructura orgnica de un secretaria de Estado o de un departamento administrativo, como prev el citado articulo 17 de la Ley Orgnica de la Administracin Publica Federal.
4. CARACTERSTICAS DEL RGANO DESCONCENTRADO.
Se inserta en la administracin pblica centralizada.
Forma parte de la estructura orgnica de una secretaria de Estado, de la que depende jerrquicamente. Carece de personalidad jurdica propia. Tiene asignado un conjunto de bienes patrimoniales determinados. Cuenta con partidas presupuestales especificas. Tiene facultad decisoria en determinada materia o territorio, o en la presentacin de un servicio publico especifico. Es creado mediante la Ley de Congreso o por un acto de Poder Ejecutivo.
Resolución No. 12-96 que aprueba el Convenio No.172 sobre las condiciones de trabajo en los hoteles, restaurantes y establecimientos similares, adoptado en la 78va. Reunión de la Conferencia Internacional del Trabajo