TERMO DE ACORDO 19/2015 ASSINADO

ENTRE PROIFES E GOVERNO

DEZEMBRO DE 2015

VEJA PORQUE O ACORDO ASSINADO PELO

PROIFES MUITO MAIS QUE A AUMENTO DE
10,8% EM DOIS ANOS

Clusula primeira. Este Termo de Acordo dispe sobre o

processo de reestruturao do plano de Carreiras e Cargos de
Magistrio Federal, composto pelas seguintes Carreiras e Car-
gos de que trata a Lei no 12.712 de 28 de dezembro de 2012:
I - Carreira de Magistrio Superior e Cargo Isolado de
Professor Titular-Livre do
Magistrio Superior;
II - Carreira de Magistrio do Ensino Bsico, Tcnico e
Tecnolgico e Cargo Isolado de
Professor Titular-Livre do Ensino Bsico, Tcnico e Tec-
nolgico;
III - Carreira de Magistrio do Ensino Bsico Federal; e
IV - Carreira do Magistrio do Ensino Bsico dos Ex-
Territrios.
pargrafo nico. O perodo de vigncia do acordo de
02 (dois) anos, exerccios 2016 E 2017.
INTERESSES ES-
PECIAIS:

PARTICIPE ATIVA-

MENTE DAS DISCUS-

ESTA CLUSULA DEFINE AS CARREIRAS QUE SERO BENEFI-
SES QUE ENVOLVEM CIADAS COM O ACORDO, E DETERMINA SEU PERODO DE VI-
NOSSA CARREIRA.
GNCIA DE DOIS ANOS.
FILIE-SE AO SIND-

PROIFES O PROIFES EST LIBERADO PARA NEGOCIAR NOVOS AUMEN-

www.sind- TOS E CORREES PARA VIGORAR A PARTIR DE 2018.

proifes.org.br
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Clusula segunda. As tabelas remuneratrias das car-

reiras e cargos do Magistrio Federal de que trata a clusula
primeira sero reestruturadas nos termos do anexo I deste
acordo, com impactos financeiros a serem implementados em
agosto de 2016 e janeiro de20l7.

AS TABELAS COM OS VALORES CORRIGIDOS EM 5,5% PARA

AGOSTO DE 2016 E 5% PARA JANEIRO DE 2017 ESTO NO

ANEXO I.

Clusula terceira. Os benefcios auxlio-alimentao,

assistncia sade e pr-escolar sero revistos conforme ane-
xo II.

A PROMOO E

OS BENEFCIOS DE AUXLIO ALIMENTAO, ASSISTNCIA A PROGRESSO DO

SADE E PR ESCOLAR TERO SEUS VALORES CORRIGIDOS PROFESSOR TEM DE

SER EFETIVADA NA
CONFORME ANEXO II, A PARTIR DE JANEIRO DE 2016.
DATA DO

INTERSTCIO DE 24

MESES

Clusula quarta. O efeito financeiro da progresso e da www.sind-

promoo ocorrer a partir da data em que o docente cumprir
o interstcio e requisitos estabelecidos em lei para o desenvol- proifes.org.br
vimento na carreira.

MUITAS IFES ESTAVAM CONSIDERANDO COMO PROMOO E

PROGRESSO, A DATA DE APROVAO NESTE PROCESSO.

ISSO CAUSAVA PREJUIZOS ENORMES AOS PROFESSORES

QUE NO CONSEGUIAM,POR MOTIVOS DIVERSOS, APROVA-

O NA DATA DO INTERSTCIO DE 24 MESES.

O PROIFES CORRIGIU MAIS ESSA INJUSTIA.

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Clusula quinta. O professor em estgio probatrio po-

der solicitar a alterao de seu regime de trabalho.

COMO O TEXTO DIZ, NO SER MAIS PRECISO ESPERAR O

TRMINO DO ESTGIO PROBATRIO PARA MUDANA DE RE-

GIME DE TRABALHO.

Clusula sexta. O controle de frequncia

do professor da carreira do Magistrio do Ensi-
no Bsico, Tcnico e Tecnolgico ter o mesmo
tratamento hoje dado ao professor da Careira
de Magistrio Superior, com alterao da legis-
lao pertinente'

DISPENSA DO

CONTROLE DE
OS PROFESSORES DA CARREIRA EBTT PASSAM A TER O PONTO NO EBTT

MESMO TRATAMENTO DOS PROFESSORES DAS UNIVERSIDA- AGORA TER

DES, COM A DISPENSA DO CONTROLE DE PONTO. RESPALDO LEGAL

MESMO NAS IFES ONDE ISSO J ACONTECIA, AGORA OS www.sind-

PROFESSORES PASSAM A TER O RESPALDO LEGAL PARA proifes.org.br

ISSO.

Clusula stima. Incluso do instituto da promoo no art. 34,

caput e seu pargrafo nico, da Lei n' 12.77212012, conside-
rando que o desenvolvimento do servidor nas Carreiras ocorre
mediante progresso e promoo.

ESSA CLUSULA CORRIGE UM ERRO DE INTERPRETAO NA

LEI 12.772.
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Clusula oitava. Os professores da Carreira de Magist-

rio do Ensino Bsico Federal, ativos, aposentados e pensionis-
tas, podero optar pelo reenquadramento na Carreira de Ma-
gistrio do Ensino Bsico, Tcnico e Tecnolgico, no prazo de
12 meses a contar da promulgao da Lei.

A CARREIRA DO ENSINO BSICO FEDERAL EST EM EXTIN-

O, E MUITOS PROFESSORES ATIVOS E APOSENTADOS,

NO CONSEGUIRAM FAZER SEU REENQUADRAMENTO.

O PROIFES RESOLVE MAIS ESTA INJUSTIA, E CONQUISTA

NOVO PRAZO DE REENQUADRAMENTO.

Clusula nona. A partir dos critrios acordados em

20l2,a estrutura salarial das carreiras ser harmonizada, re-
definida e implementada em trs etapas: agosto de 2017 ,
agosto de 2018 e agosto de20l9. Ao final da implementao VEJA COMO SER
das etapas, os parmetros sero os que seguem:
A RESTRUTURAO

DA NOSSA

ESSA RESTRUTURAO FOI A MAIOR CONQUISTA DESTE CARREIRA

ACORDO. A ESTRUTURA DAS TABELAS DE REMUNERAO www.sind-

NO TINHAM NENHUMA RELAO ENTRE CLASSES, NVEIS proifes.org.br
OU TTULOS. ENTENDA COMO SER ESTA RESTRUTURAO:
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ESSA RESTRUTURAO ACONTECER EM TRS ETAPAS:

AGOSTO DE 2017, AGOSTO DE 2018 E AGOSTO DE 2019.

LEMBRAMOS QUE O PROIFES EST LIBERADO PARA NEGOCI-

AR REAJUSTES E AUMENTOS SALARIAIS PARA SEREM APLI- CONHEA E FAA

CADOS A PARTIR DE 2018. VALER SEUS

DIREITOS: FILIE-SE

AO SIND-PROIFES

www.sind-

Clusula dcima. As tabelas remuneratrias do anexo proifes.org.br

III expressam a nova estrutura salarial decorrente da aplica-
o dos parmetros constantes da clusula nona.

Clusula dcima primeira. Os quadros constantes do

anexo IV expressam as relaes percentuais entre regimes de
trabalho, classes e nveis do vencimento bsico e retribuio.
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Clusula dcima segunda. Ser criado Comit de Tra-

balho, com as entidades signatrias do acordo. no mbito do
Ministrio da Educao, para fins de estudos e aprofunda-
mento dos temas abaixo, sem prejuzo de outros temas de co-
mum acordo:
- fim da exigncia de concluso de estgio probatrio
para promoo acelerada dos professores que estavam na car-
reira em 0110312013;
- reenquadramento dos professores aposentados da
classe C (adjunto) do magistrio superior na classe de profes-
sor D (associado);
- regra de transio na Carreira do EBTT para compen-
sar a mudana de 18 para 24 meses de interstcio de progres-
so ou promoo;
- adicional de difcil lotao como incentivo fixao de
docentes em locais de difcil lotao;
- redefinio dos critrios de concesso do auxlio-
transporte;
- extenso do RSC para os professores aposentados do
EBTT; e
- criao de programas de qualificao para os docentes
PARTICIPE DAS
das duas carreiras.
DISCUSSES DO

COMIT JUNTO AO

MEC.

www.sind-
NO CONSEGUIMOS CHEGAR A UM ACORDO SOBRE ALGUNS

ITENS DA NOSSA PAUTA. proifes.org.br

SABENDO DA IMPORTNCIA DESSES ITENS, NEGOCIAMOS A

CRIAO DE UM COMIT JUNTO AO MEC PARA APROFUN-

DAR AS DISCUSSES E BUSCAR SOLUES PARA ESSAS DE-

MANDAS.

O PROIFES CONTINUA SEU TRABALHO COM SUA PAUTA DE

REVINDICAES.
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Clusula dcima terceira. As partes comprometem-se

retomada do dilogo em 20l7 , na Mesa Nacional de Negocia-
o Permanente (MNNP), para negociao de expanso da fo-
lha do Magistrio Federal no ano de 2018, que poder, na hi-
ptese de acordo entre as partes, ser includo no projeto de
Lei de Diretrizes Oramentrias (PLDO) e no Projeto de Lei Or-
amentria Anual (PLOA) de 2018, independente da imple-
mentao das etapas de reestruturao de carreiras previstas
neste Acordo.

ESTA CLUSULA GARANTE A ABERTURA DAS NEGOCIAES

EM 2017, PARA NEGOCIAR PERCENTUAIS DE AUMENTO E

CORREO SALARIAL, INDEPENDENTE DA RESTRUTURAO

O PROIFES
QUE IR AT 2019.
REPRESENTA AS

CARREIRAS DO

MAGISTRIO SUPERIOR

E DO EBTT.

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