Trabajo Prctico Historia

Tema: Revolucin Industrial. Tema 2.

Profesor: Facundo Guzmn.

Integrantes: Juan Segundo Pieiro, Thiago Lpez Esquivel, Paulo Accardo, Matias
Nicols Rosales y Martin Leguizamn.

Introduccin:

Antes de la revolucin industrial las actividades en la que se basaba la economa eran

bsicamente la agricultura y el comercio, sin embargo hacia fines del siglo XVIII comienza
a desarrollarse una nueva forma de producir llamada Produccin Industrial en Masa,
que se inici en Inglaterra, expandindose ms tarde por toda Europa y el resto del mundo.

La revolucin industrial fue una de las trasformaciones ms profundas de la historia e

implico cambios econmicos, tecnolgicos y sociales, modificando e influenciando todos
los aspectos de la vida cotidiana de una u otra manera.

Fabricas: Cmo funcionan?

Antes de la revolucin industrial del siglo XVIII no existan grandes fbricas. El trabajo
manual, la habilidad y el esfuerzo fsico desempeaban un papel muy importante. Sin
embargo ya haba produccin en serie, o sea se fabricaban cantidades importantes de
artculos de forma y calidad uniforme.

La primera industria en desarrollarse fue la textil, en la que se utilizaba

el algodn proveniente de las colonias. Para mejorar el trabajo productivo se introdujeron
algunos inventos recientes como la mquina de vapor, la hiladora mecnica y el telar
automtico. Con ellas se haca una produccin en serie, que generaba una gran cantidad
de productos, de menor costo que los realizados artesanalmente.

Estas mquinas eran muy costosas, por lo tanto no podan ser adquiridas por los
simples trabajadores. Slo los burgueses adinerados contaban con el dinero necesario para
invertir en comprarlas. Adems eran mquinas grandes y pesadas, por lo que deban
ubicarse en grandes edificios: las fbricas se caracterizaban por reunir varios talleres y en
las que trabajaban muchos obreros.

Las primeras fbricas con estas caractersticas fueron las hilanderas inglesas. El tamao de
las maquinas haba que fuera necesario que estuvieran ubicados en grandes espacios y cerca
1
de los ros por la utilizacin de energa hidrulica. La ciudad industrial ms caracterstica
de estas transformaciones fue Manchester.

Esto nos explica que las personas que no nacan con una posicin econmica favorable o no
posean ninguna industria o comercio, deban entregar su fuerza de trabajo la cual inclua la
fuerza fsica del trabajador, su mente y su tiempo, esto nos demuestra las pocas
posibilidades de ascenso social que existan.

Las primeras fbricas con estas caractersticas fueron las hilanderas inglesas. El tamao de
las maquinas haba que fuera necesario que estuvieran ubicados en grandes espacios y cerca
de los ros por la utilizacin de energa hidrulica. La ciudad industrial mas caracterstica
de estas transformaciones fue Manchester

El empleo de la energa producida por las calderas de vapor para mover las mquinas
tejedoras y de hilar marc el comienzo del extraordinario incremento de la produccin y al
mismo tiempo de la Revolucin Industrial. El ritmo de trabajo que imponan las maquinas
era extenuante. Las jornadas de trabajo eran muy extensas durando de 12 a 16 hs. Durante
toda la jornada de trabajo los obreros estaban de pie frente a las maquinas.

La mquina de vapor produca una corriente de vapor que permita mover una rueda
durante largo tiempo. Al principio esta mquina se utiliz en la industria textil y en las
minas; ms tarde se aprovech tambin para el desplazamiento de algunos medios
de transporte, como las locomotoras y las embarcaciones. La transformacin industrial fue
posible, en gran parte, gracias al uso de dos nuevas fuentes de energa: el vapor y el carbn
mineral.

Las fbricas eran oscuras, mal ventiladas y por lo general no tenan ventanas para que no se
distrajeran los trabajadores. El control de los capataces era contante.

La relacin entre los jefes y los empleados

En las fbricas se desarroll una nueva forma de organizacin de la produccin en la que

interactuaban:

Los Jefes: Eran los capitalistas, eran dueos del capital, edificios, herramientas, de las
maquinas y de las fabricas. Eran tambin los propietarios de las materias primas y de los
bienes que se producan en las fbricas.

2
Los obreros: Solo posean su capacidad de trabajar. Al conjunto de obreros se los llamo
proletariado.

A los obreros por su trabajo en las fbricas se les pagaban un salario o jornal. Los salarios
eran muy bajos. Los capitalistas les pagaban lo minino indispensable para su supervivencia
(alimentarse y vestirse). Tambin era comn que se emplearan a nios y a mujeres ya que a
estos ltimos se les pagaba menos que a los hombres adultos.

Las maquinas imponen el ritmo de trabajo, lo cual hacia que se aumentara la velocidad en
la que un trabajador realiza su trabajo.

Los obreros sentan disgusto ya que no se les permitan acceder a los productos que
fabricaban, los jefes al pagar lo mnimo indispensable utilizaban el resto del dinero para
invertirlo en su respectiva fbrica.

Mientras que los empleados trabajaban alrededor de 14 horas por da por un salario mnimo
el cual solo les servira para alimentarse a l y a su familia, el jefe se encargara de invertir
ms y ms dinero, adems, se encargara de que sus empleados se vieran capaces de
trabajar, si podan levantarse en la maana, podan trabajar.

Aunque los trabajadores fueran capaces de realizar tareas, esto no significaba que su salud
fuera la mejor. La salud de muchos de ellos era deplorable pero al jefe no le interesaba
mientras pudieran operar las maquinas respectivamente asignadas.

Los ascensos de puesto aunque existentes eran muy difciles de adquirir, un ejemplo seria si
un empleado posea alguna relacin con el jefe, esto aunque no le garantizaba un ascenso
les permita accesar a una gran oportunidad.

Haba leyes que regulen el trabajo?

Inicialmente el trabajo en las fbricas estaba sujeto a los reglamentos que eran establecidos
por los empresarios, quienes establecan arbitrariamente las normas que deban cumplir los
obreros.

Cuando un obrero desobedeca el reglamento se lo castigaba con multas en dinero que se

descontaban del salario. Esas multas eran muy altas y cualquier incumplimiento del
reglamento poda dejar al trabajador sin salario.

Muy lentamente los trabajadores comenzaron a hacer reclamos. Al principio las protestas
eran contra las maquinas. Los trabajadores destruan a las maquinas, ya que desde su
aparicin la vida de los trabajadores era cada vez ms precaria. A esto se lo conoce con el
nombre de Ludismo ya que las maquinas destruidas eran acompaadas por cartas firmadas
como General Ludd. 3
Luego surgen las primeras organizaciones de trabajadores, eran asociaciones de ayuda
mutua. Por lo general eran trabajadores que se unan por oficio y sus miembros tenan que
aportar una cuota. Cuando un trabajador sufra una contingencia que poda ser enfermedad,
despido, el pago de un entierro y una ayuda a la viuda de un trabajador.

Posteriormente, aparecieron las primeras organizaciones sindicales. Surgieron las Trade

Unions que eran agrupaciones de trabajadores frente a los empresarios y al estado. Para
poder pertenecer el trabajador deba aportar una cuota. Las Trade Unions al principio eran
ilegales y organizaron huelgas mediante los cuales se lograron las primeras mejoras
laborales como la jornada reducida los das sbados, en el que se empieza a trabajar medio
da, lo que se conoce como sbado ingles.

Luego aparecieron las General Trade Unions que era una organizacin de trabajadores de
distintas actividades, es decir que una a trabajadores a una escala mayor.

El movimiento conocido como el cartismo preparo un documento que se conoce como

carta del pueblo con reclamos tanto polticos como gremiales. Se demanda el sufragio
universal y acuerdos de sueldo.

Gracias a las luchas y a las diferentes organizaciones de trabajadores se fueron lentamente

conquistando derechos laborales que mejoraron la calidad de vida de los obreros.

Diferencias y similitudes con la actualidad

Actualmente las condiciones laborales son mejores que en la poca de la revolucin

industrial ya que existen leyes laborales, convenios colectivos de trabajo y sindicatos que
protegen y representan a los trabajadores.

La seguridad social brinda proteccin a los trabajadores cuando se enferman, se accidentan

(cobertura de ART). Tambin hay seguro de vida que cubre a los familiares del trabajador
en caso de producirse su muerte (seguro de vida obligatorio). Hay vacaciones pagas,
aguinaldo y la posibilidad de cobrar una jubilacin al finalizar la vida laboral.

Sin embargo quienes hoy no cuentan con un trabajo correctamente registrado, como se dice
vulgarmente trabajan en negro deben soportar un trabajo precario, sin ningn tipo de
proteccin, sin aportes a la seguridad social y muchas veces en condiciones tan deplorables
que se asemejan mucho a las de la revolucin industrial.

Lamentablemente a lo largo de los aos no ha podido erradicar el trabajo precario y

hombres y mujeres que estn muy alejados de una condicin de trabajo digna.

Hoy existen en nuestro pas muchas fbricas- talleres clandestinos, la mayora son talleres
textiles donde se produce gran parte de la ropa que se fabrica en nuestro pas. Muchos son
costureros sin techo que duermen en el lugar donde son explotados laboralmente en
4
extensas jornadas, lo que se conoce como el sistema de camas calientes caracterizado por
el hacinamiento y la falta de higiene.

Imgenes:

- Imagen 1: Trabajo infantil en las fbricas de la revolucin industrial.

- Imagen 2: Trabajo de una mujer en una fbrica de hilados.
- Imagen 3: Ludismo, obreros destruyendo mquinas.

5
6