Entorno Personal I.

Valores

Antologa

1. Concepto de valor

La axiologa es una rama de la filosofa, su etimologa proviene del griego,

axios, valor o valiosos y logos estudio o tratado y se encarga del estudio de
los valores a travs de la teora de los valores y la teora de los juicios.

Desde la antigedad la palabra valor es usada para indicar la utilidad o el

precio de los bienes materiales y tambin para expresar la dignidad o el merito
de las personas.

El uso filosfico del trmino valor comienza 300 aos AC cuando su

significado se generaliza para indicar cualquier objeto de preferencia o de
seleccin.

En el lenguaje filosfico las personas y cosas se denominan seres, entes,

sustancias, esencias, etc. y las cualidades y propiedades de las personas o
cosas se denominan valores

El hombre al referirse a los objetos emite sobre ellos dos clases de juicios; de
existencia (Juan existe) o de valor; (Juan es bueno). Por lo tanto ningn objeto
nos es indiferente. Siempre adoptamos una posicin positiva o negativa y le
atribuimos un valor o un disvalor

La filosofa es una ciencia que surge en Grecia cuando el filsofo Tales de

Mileto y sus seguidores se preguntaron cul era la naturaleza de todas las
cosas. Era evidente que tendra que haber un factor de unidad de lo real, no
obstante existir diferencias entre los seres.

Sin embargo hay una relacin entre todo lo que existe. La materia inorgnica,
universo fsico (piedras, astros, estrellas) coexiste con lo orgnico, universo
biolgico (plantas, animales, bacterias, el hombre) y con el universo cultural
que es todo lo creado por el ser humano (lenguaje, ciencia, derecho, danza,
msica, pintura, etc.).

El objeto de estudio de la filosofa consiste en la totalidad (universalidad) y la

radicalidad (esencialidad)
2. Que se entiende por valor

En sentido humanista es lo que hace que un hombre sea tal, sin lo cual
perdera la humanidad o parte de ella. Se referir a una excelencia o
perfeccin; por ejemplo decir la verdad, ser honesto, ser sincero.

En sentido socio educativo los valores son considerados referentes que

orientan el comportamiento humano hacia la transformacin social y la
realizacin de la persona. Son guas que dan determinadas orientaciones a la
conducta y a la vida de cada individuo y de cada grupo social.

3. Caractersticas de los valores

Son cualidades que estn adheridas a un objeto pero no tienen existencia

concreta, sino existencia virtual.

Son absolutos y universales, no cambian, solo cambia su apreciacin

Todo valor tiene su polaridad, y su contra valor. La polaridad indica que lo que
valoramos no nos es indiferente, lo aceptamos o rechazamos, nos produce
placer o desagrado. A cada valor positivo le corresponde uno negativo. Bueno
malo, bello feo, til intil.

Ambos parten en sentido contrario de un punto cero, producindose jerarquas

en los mismos, surgiendo en consecuencia una escala de valores. Las
personas consideran que hay valores superiores a otros, acorde a sus
acciones, elecciones y preferencias estableciendo una jerarqua de valores

Nuestras preferencias son las que revelan nuestra jerarqua de valores,

pudiendo ser diferentes en cada persona, cambiando durante la vida de la
misma. Cada persona tiene su jerarqua de vslores, sea consciente de ellas o
no. Cuando se da un conflicto de valores es cuando mostramos cuales son
superiores y cuales inferiores.

Aristteles expreso que la virtud o valor es el punto medio (Fortaleza) de

equilibrio entre dos extremos; la omnipotencia (exceso) y la debilidad
(ausencia)

Pude concluirse asegurando que un polo es siempre ausencia de valor, (la

negacin del mismo) y el otro polo es la exageracin de este valor.
4. Objetividad o subjetividad de los valores. Posiciones antagnicas

Los valores son cualidades que atribuimos a las cosas o reconocemos en las
cosas. Son cualidades muy peculiares, por ejemplo sabemos que significa decir
que un objeto es rojo, pero qu significa decir que eses objeto es bello?.

Las cosas tienen valor porque las deseamos o las deseamos porque tienen
valor?

Veamos la misma pregunta formulada de otra forma.

Los valores son propiedades de las cosas o somos nosotros quien le

conferimos valores?

Por lo tanto sern los valores objetivos o subjetivos? A este cuestionamiento

los filsofos han dado diversas respuestas.

Postura subjetivista.

Los valores no son reales, no valen en s mismo. Establece estrecha relacin

entre el valor y el placer, el sentido y el inters del sujeto, que son las que
otorgan valor a las cosas, determinando que el valor se reduce al deseo. Lo
que uno desea es lo que vale; lo que uno prefiere es lo mejor.

Por ejemplo, el placer que sentimos al comer un determinado alimento es lo

que determina nuestra valoracin: decimos que la comida es rica si nos gusta.
Lo mismo sucede con los valores estticos: consideramos que una msica es
bella porque nos agrada orla y porque deseamos orla.

Dependen de la valoracin de cada persona acorde a su marco de referencia

cultural, edad, sexo, educacin, religin, etc. que adems cambian con la
historia, momento circunstancial, y estado de nimo.

Pero como se explicar los valores ticos, donde una persona es capaz de
arriesgarse por otra hasta el punto de perder su vida, es por placer? En
consecuencia el reconocimiento de un valor tico puede ser independiente de
nuestros deseos o intereses

Postura objetivista.

Las cosas son valiosas en mismas, independientemente de la apreciacin de

los sujetos aunque nadie capte un determinado valor. No estn sujetos a la
cultura, al tiempo, la ciencia y otras variables.
Sus valores son externos al hombre, no depende de l. Estn de acuerdo a la
ley natural: inmateriales, trascendentales y atemporales.

Sus valores son descubiertos y no atribuidos por nosotros a las cosas. Por
ejemplo el diamante siempre ser ms valioso que el grafito por sus
propiedades objetivas de dureza, brillo y transparencia. Estos valores no
resultan afectados por las vicisitudes humanas, son absolutos y objetivos

Los valore ticos no dependen de conductas reales de las personas. Aunque

todas fuesen egostas, traicioneras, desconfiadas; los valores de amistad,
lealtad y solidaridad no dejaran de ser valores.

Visin de los valores desde la perspectiva social

El sistema de valores objetivos constituye la realidad social; objetos,

fenmenos, tendencias, ideas, concepciones, conductas y pueden favorecer u
obstaculizara la funcin social. Ser un valor o un antivalor

El sistema subjetivo de valores es la forma en que se refleja en la conciencia la

significacin social individual o colectiva. Cumplen funcin de reguladores
internos de la actividad humana

El sistema de valores institucionales corresponde a los que la sociedad debe

organizar y hacer funcionar. Ideologa oficial, poltica interna y externa, normas
jurdicas, el derecho, la educacin formal. Pueden coincidir o no con el
sistema| de valores objetivos

5. Importancia de los valores en nuestra vida

Lo ms importante es tener bien identificada una buena escala de valores que

nos ayude a tomar decisiones adecuadas

Las ms destacadas son las correspondiste al ser; morales, ticas, afectivas, y

religiosas pues tienen que ver con el uso de muestra libertad, la cual nos
permite ser constructores de nuestro destino y son las que determinan nuestro
valor como persona.

6. Nociones sobre tica

La tica es una rama de la filosofa cuyo objeto de estudio es el hombre desde

la visn moral y por lo tanto su objetivo es la reflexin crtica del mismo desde
el valor moral
Etimolgicamente la palabra tica proviene del griego ethiks que significa
costumbre, habito. Modo de ser de la condicin humana y su modo de vida
como reflejo de la individualidad en su relacin con los dems. La costumbre es
el acto del hombre acorde a una realidad que lo perfeccione

La tica general investiga los principios generales que rigen al acto moral
expresado a travs de la naturaleza de la voluntad, la libertad y la conciencia

La tica particular expresa que hacer para que el individuo logre una vida
honesta y feliz. Los derechos del hombre en lo individual y social

7. Rasgos de los valores

Durabilidad: hay valores que son ms permanentes en el tiempo que otros.

Por ejemplo, el valor del placer es ms fugaz que el de la verdad.

Integralidad: cada valor es una abstraccin ntegra en s mismo, no es

divisible.

Flexibilidad: cambian con las necesidades y experiencias de las personas.

Satisfaccin: los valores generan satisfaccin en las personas que los

practican.

Polaridad: todo valor se presenta en sentido positivo y negativo; todo valor

conlleva un contravalor.

Jerarqua: hay valores que son considerados superiores (dignidad, libertad)

y otros como inferiores (los relacionados con las necesidades bsicas o
vitales).

Sus jerarquas no son rgidas ni predeterminadas; se van construyendo

progresivamente a lo largo de la vida de cada persona.

Trascendencia: los valores trascienden el plano concreto; dan sentido y

significado a la vida humana y a la sociedad.

Dinamismo: los valores se transforman con las pocas.

Aplicabilidad: se aplican en las diversas situaciones de la vida; entraan

acciones prcticas que reflejan los principios valorativos de la persona.
8. Categorizacin de los valores

Valores personales
Son aquellos que consideramos principios indispensables para construir
nuestra vida, y gua para relacionarnos con otras personas. Es una mezcla de
valores familiares y socioculturales a los cuales agregamos como individuos
nuestras vivencias

Valores familiares
Los que en familia se valoran y establecen como bien o mal. Se derivan de
creencias fundamentales de los padres con los cuales educan a los hijos. Son
principios y orientaciones bsicas del comportamiento inicial en sociedad

Valores materiales
Son los que nos permiten subsistir (alimentarnos o vestirnos). Son importantes
en la medida que son necesarios. Cuando se exageran entran en contradiccin
con los espirituales

Valores espirituales
Se refieren a la importancia que damos a los aspectos no materiales. Son parte
de nuestras necesidades humanas y permiten sentirnos realizados

Valores morales
Actitudes y conductas que la sociedad considera indispensables para la
convivencia, orden y bien general

9. Los valores Morales

Valor moral todo aquello que lleve al hombre a defender y crecer en su

dignidad de persona.

Perfecciona al hombre en cuanto su voluntad, su libertad, su razn. Realizar

acciones buenas, vivir en la verdad, actuar con honestidad, buscar la justicia lo
perfeccionan.

Depende exclusivamente de la eleccin libre, el sujeto decide alcanzar dichos

valores y esto slo ser posible basndose en esfuerzo y perseverancia. El
hombre acta como sujeto activo y no pasivo ante los valores morales

Surgen primordialmente en el individuo por influjo (influencia) y en el seno de la

familia. Para que se d esta transmisin de valores son de vital importancia la
calidad de las relaciones con las personas significativas en su vida, sus padres,
hermanos, parientes y posteriormente amigos y maestros. Es adems
indispensable el modelo y ejemplo que estas personas significativas muestren
para que se d una coherencia entre lo que se dice y lo que se hace.

Una persona valiosa, es la que posee valores interiores y que vive de acuerdo a
ellos. Un hombre vale entonces, lo que valen sus valores y la manera en como
los vive.

Ya en el mbito social, la persona valiosa buscar ir ms all de "mi libertad",

"mi comodidad o bienestar" y se traducirn estos valores en solidaridad,
honestidad, libertad de otros, paz, misericordia, etc.

10 Qu es lo bueno y que es lo justo?

A lo largo de la historia hay diferentes realidades

- Obedecer estrictamente a un principio exterior al hombre que dicta leyes:

dios, estado, sociedad
- El valor supremo del placer: Hedonistas (doctrina filosfica que establece
como objetivo de la vida el placer de los sentidos. Filsofo griego, Epicreo
IV AC)
- La felicidad. Aristteles y Tradicin moral cristiana
- La utilidad. Pragmatismo. (Escuela filosfica EEUU XIX. Solo verdadero
aquello que funciona)
- Ausencia, perturbacin, tranquilidad en relacin con el alma, razn
sentimientos. Ataraxia. Filsofos estoicos
- Cumplimiento del deber porque es deber. Respeto a la ley. Kant
- El altruismo. Entrega desinteresada a ayudar a los dems
- La libertad. Como eliminacin de limitaciones

11. Conciencia Moral

Es la propiedad que tiene el ser humano para formular juicios normativos,

espontneos e inmediatos sobre el valor moral de ciertos actos individuales
determinados por.

- Dimensin psicolgica: Conocimiento que tenemos de nuestro propio yo y

sus actos (ser consciente de algo)
- Dimensin moral: La persona es capaz de valorar las cosas y valorase a s
mismo.

Conciencia moral habitual

Capacidad interior innata que tiene la persona para formular juicios morales y
encaminarse al bien:
- Conciencia recta: En su juicio sobre actos coincide con la ley moral
- Conciencia laxa o relajada: No da importancia moral a nada o casi nada.
Todo vale, todo est permitido
- Conciencia escrupulosa: Ve en todo cosas malas, vive con el miedo de
haber cometido faltas morales
- Conciencia farisaica: Da importancia a lo que no la tiene moralmente y
olvida o no conoce los grandes principios morales

Conciencia moral cotidiana

Juicio prctico por el que la conciencia dicta en un momento dado si hay que
hacer determinado acto porque es v bueno o evitarlo porque es malo. El
hombre est obligado a seguir dictado de su conciencia

12. Clasificacin de los valores humanos.

No existe una clasificacin nica de los valores pues las jerarquas valorativas
son cambiantes, fluctuando de acuerdo a las variaciones del contexto.

Valores naturales.
Estn relacionados con las necesidades bsicas de supervivencia de los seres
humanos: La proteccin, el afecto, el aire, el agua, el fuego; ambiente mediante
el cual se desarrolla la vida de los seres humanos.

Valores econmicos
Garantizan subsistencia hombre en el medio donde habita, pueden ser los
medios de produccin, los medios de trabajo, los bienes materiales, el dinero o
fuentes de trabajo dignos.

Valores polticos-Sociales
Aquellos que contribuyen convivencia del hombre en la sociedad, la justicia, la
paz, la libertad y la democracia.

Valores ticos-Morales
Estn relacionados con la dignidad e integridad de los seres humanos; la
fidelidad, la honestidad, la franqueza, el amor la responsabilidad, fortaleza.

13. Ejemplos de valores polticos sociales

13.1 La libertad
Es necesario para que el hombre encarne y realice los valores. Capacidad de
elegir
- La libertad de conciencia para alcanzar vida coherente y equilibrada desde
el interior
- La libertad de expresin para poder difundir ideas y promover el debate y la
discusin abierta
- Libertad de reunin como garanta para asociarse con los que comparten
ideales y trabajar para los mismos

13.2 Justicia
Conjunto valores esenciales sobre los cuales debe basarse una sociedad y el
estado: respeto, equidad, igualdad, libertad

En sentido formal consiste en un conjunto de normas aplicadas por jueces, que

al ser violadas, el estado imparte justicia suprimiendo la accin o inaccin que
genero la afectacin del bien comn

Justicia social
Distribucin equilibrada de los bienes dentro de una sociedad (Termino surgido
en el siglo XIX con el capitalismo).

Actualmente se vincula con el trmino justicia distributiva de Aristteles dar a

cada uno lo que le corresponde segn su contribucin a la sociedad

Justicia como valor

Principio moral de cada persona que decide vivir dando a cada quien lo que le
corresponde o pertenece, busca el bien propio y de la sociedad

Justicia divina
La llevada a cabo por Dios. Para los cristianos es Dios quien tiene el poder de
ejercer la justicia divina, l puede castigar o premiar al hombre de acuerdo a
sus merecimientos

13.3 Paz
Valor fundamental para la vida de las personas, familias y naciones. Se puede
vivir la fraternidad y armona entre los seres humanos en contraposicin al
desgaste, la guerra y los conflictos

Reflexiones:

- La paz no comienza desde fuera sino desde muy dentro del individuo
- No depende de decisiones de altos funcionarios, sino de lo que llevamos
dentro de nuestro corazn y cerebro
- Debemos entender que no surge como producto de un no meterse con
nadie , con un dejar de hacer a los dems para que me dejen vivir en paz
- Tampoco se da necesariamente como producto de vivir con personas afines
- Es el fruto de saber escuchar, de entender necesidades ajenas antes de las
propias
- Los esposos deben ser conscientes que al crear el vnculo conyugal se
comienza a dar la fusin de distintas costumbres y formas de pensar

14 Ejemplos de valores tico morales

14.1 Honestidad

Es una forma de vivir congruente entre lo que se piensa y la conducta que se

observa hacia el prjimo, que junto a la justicia, demanda en dar a cada cual lo
que es debido.

Podemos ver como actitudes deshonestas: la hipocresa, aparentando una

personalidad que no se tiene para ganarse la estimacin de los dems; el
mentir continuamente; el simular trabajar o estudiar para no recibir una llamada
de atencin de los padres o del jefe inmediato; el no guardar en confidencia
algn asunto del que hemos hecho la promesa de no revelarlo; los
compromisos hechos y la infidelidad.

Faltar a la honestidad nos lleva a romper los lazos de amistad establecidos, en

el trabajo, la familia y en el ambiente social en el que nos desenvolvemos,
pensemos que de esta manera la convivencia se hace prcticamente
imposible, pues sta no se da, si las personas somos incapaces de confiar
unos en otros.

Honestidad, garantiza confianza, seguridad, respaldo, confidencia, en una

palabra integridad.

Si queremos ser Honestos, debemos empezar por enfrentar con valor nuestros
defectos y buscando la manera ms eficaz de superarlos, con acciones que
nos lleven a mejorar todo aquello que afecta a nuestra persona y como
consecuencia a nuestros semejantes, rectificando cada vez que nos
equivocamos y cumpliendo con nuestro deber en las labores grandes y
pequeas sin hacer distincin.

14.2 Amor

Como valor es el nico que considera la esencia del bien y del mal. Es fuerza
para impulsarnos hacia cualquier cosa del bien. Es intangible; induce fuerza,
paz, tranquilidad, alegra, el bienestar en el ser humano.

Es expresado a travs de acciones, mensajes de amor, poemas. El amor

fraternal es el amor hacia los hermanos
El amor filial es aquel amor entre hijos y padres

14.3 Franqueza

Implica comportamiento en que las mentiras y falsedades no tienen lugar de

ser. Es una disposicin positiva que depende especialmente de la educacin
recibida

14.4 Fortaleza

Asegura, en las dificultades, la firmeza y la constancia en la prctica del bien.

14.5 Mesura

Modera la atraccin hacia los placeres sensibles y procura la moderacin en el

uso de los bienes creados

15. Escala de Valores Humanos

Escala: sucesin ordenada de valores de una misma cualidad.

Valor: cualidad que los individuos le conferimos a las cosas; sea positiva o
negativa

Valores humanos: caractersticas morales inherentes a una persona:

humildad, responsabilidad, solidaridad.

Escala de valores humanos: relacin de cosas, y cuestiones morales, que

son importantes para cada persona en particular.

As como cada individuo es singular, nico y no se parece en nada a otro

individuo, cada uno tendr una particular y singular escala de valores, la cual
es personal y propia de cada uno. Cada cual le imprimir a la suya su
experiencia de vida, su aprendizaje en la vida, entre otras cuestiones, que por
supuesto tendern a condicionarla y a darle particularidad

Categoras de valores humanos

- Religiosos
Permiten la relacin de las personas con Dios como fundamento de todos
los dems valores. Estos valores intervienen en todas aquellas personas
que al alcanzarlos empiezan a actuar dirigidas por la fe
- Morales
Perfeccionan facultades como persona ntegra. Bondad Maldad en los actos
humanos

Tienen relacin directa con las virtudes como disposicin habitual y

permanente de hacer el bien

- Estticos o artsticos
Ayudan a captar o producir belleza mediante obras de arte. Msica, baile,
pintura, escultura, cine, etc

- Intelectuales
Dan claridad y profundidad de pensamiento. Permiten bsqueda sincera de
la verdad. Perfeccionan en cuanto ser dotado de razn

- Afectivos
Satisfacen necesidades de amar y sentirse amado. Compaerismo,
solidaridad, amistad, amor en todas sus formas humanas
Valores familiares

- Sociales
Satisfacen necesidades sociales de ser conocido, reconocido, respetado,
apreciado por los dems. Alcanzar poder fama, prestigio entre los que te
rodean

- Fsicos
Satisfacen necesidad de seguridad, salud, perfeccin del cuerpo

- Econmicos
Satisfacen las necesidades psicolgicas. Casa comida, vestimenta, bienes
materiales. Su fin es alcanzar riqueza, comodidad

16. Valores religiosos

Se refieren directamente a Dios pues tienen como origen, motivo y objeto a

Dios. Anuncian y fortalecen todas las virtudes morales:

Fe. Por la que creemos en Dios y en todo lo que nos ha dicho y revelado
Esperanza. Esperamos de Dios vida eterna y las gracias para merecerla
Caridad: Por la que amamos a Dios sobre todas las cosas y a nuestro prjimo
como a nosotros mismos.
17. Virtudes intelectuales

Dan al entendimiento prctico la perfeccin requerida para realizar un acto

bueno. Disponen a la persona a la verdad. Perfeccionan de manera inmediata
la inteligencia y de manera mediata la voluntad.

Sabidura. Mayor perfeccin del ser humano. Su caracterstica principal es el

orden. Es la gua indispensable de las restantes virtudes pues seala el justo
medio.

Entendimiento. Es la capacidad de percibir de modo inmediato lo evidente sin

ninguna mediacin

Ciencia. Llega a la verdad ms profunda en cada campo del conocimiento.

Arte. Es la recta razn en la produccin de cosas, constituye un conjunto de

procesos para hacerlo bien. No pretende rectitud potencias humanas, sino
perfeccin en lo que se hace.

Prudencia: Aplicacin correcta de la inteligencia para una adecuada actuacin,

Determina la rectitud del desear, querer y obrar.

Adelantarse a las circunstancias, tomar mejores decisiones, conservar la

compostura y el trato amable en todo momento, forjan una personalidad
decidida, emprendedora y comprensiva.

18. Respeto, Pluralidad, Tolerancia

Vivir en sociedad nos hace reflexionar sobre el valor del respeto, pero con ste
viene la diferencia de ideas (pluralidad) y la tolerancia.

Respeto. Es establecer hasta donde llegan mis posibilidades de hacer o no

hacer, y dnde comienzan las posibilidades de los dems.

Tambin tiene que ver con la autoridad como sucede con los hijos y sus padres
o los alumnos con sus maestros. El respeto tambin es una forma de
reconocimiento, de aprecio y de valoracin de las cualidades de los dems, ya
sea por su conocimiento, experiencia o valor como personas.

El respeto tambin tiene que ver con las creencias religiosas. Todos tenemos
una posicin respecto de la religin y de la espiritualidad. Es tan ntima la
conviccin religiosa, que es una de las fuentes de problemas ms comunes en
la historia de la humanidad.
El respeto es la base de toda convivencia en sociedad

Pluralidad. Diferencias de ideas y posturas respecto de algn tema, o de la

vida misma. La pluralidad enriquece en la medida en la que hay muchos
elementos para formar una cultura. La pluralidad cultural nos permite adoptar
costumbres y tradiciones de otros pueblos, y hacerlos nuestros.

Intolerancia. Ante alguien que no piensa, no acta, no vive o no cree como

nosotros podemos adoptar una actitud agresiva. Esta actitud, cuando es
tomada en contra de nuestras ideas se percibe como un atropello a uno de
nuestros valores fundamentales: la libertad. La intolerancia puede ser tan
opresiva, que haga prcticamente imposible la convivencia humana.

19. Responsabilidad

La responsabilidad es fcil de detectar en la vida diaria, especialmente en su

faceta negativa (irresponsabilidad)

Un elemento indispensable dentro de la responsabilidad es el cumplir un deber.

La responsabilidad es una obligacin, ya sea moral o incluso legal de cumplir
con lo que se ha comprometido.

La responsabilidad tiene un efecto directo en otro concepto fundamental: la

confianza. Confiamos en aquellas personas que son responsables. Ponemos
nuestra fe y lealtad en aquellos que de manera estable cumplen lo que han
prometido.

La responsabilidad es signo de madurez, pues el cumplir una obligacin de

cualquier tipo no es generalmente algo agradable, pues implica esfuerzo. La
responsabilidad puede parecer una carga,

Ser responsable es asumir las consecuencias de nuestras acciones y

decisiones. Tambin es tratar de que todos nuestros actos sean realizados de
acuerdo con una nocin de justicia y de cumplimiento del deber en todos los
sentidos

Por qu es un valor la responsabilidad? Porque gracias a ella, podemos

convivir pacficamente en sociedad, ya sea en el plano familiar, amistoso,
profesional o personal.

La responsabilidad es un valor, porque de ella depende la estabilidad de

nuestras relaciones. La responsabilidad vale, porque es difcil de alcanzar.
La responsabilidad debe ser algo estable. Podemos tolerar la irresponsabilidad
de alguien ocasionalmente. Empero, no todos toleraremos la irresponsabilidad
de alguien durante mucho tiempo. La confianza en una persona en cualquier
tipo de relacin (laboral, familiar o amistosa) es fundamental, pues es una
correspondencia de deberes. Es decir, yo cumplo porque la otra persona
cumple.

Cuando alguien cae en la irresponsabilidad, fcilmente podemos dejar de

confiar en la persona.

El origen de la irresponsabilidad se da en la falta de prioridades correctamente

ordenadas.

20. Algunas Reflexiones

Los cambios tan acelerados que se han experimentado en las ltimas

dcadas, como consecuencia avances tecnolgicos y promocin libre
mercado, todo evaluado bajo la perspectiva de competitividad, eficiencia,
eficacia, rentabilidad y economicidad, se han deteriorado relaciones
humanas, debido nueva jerarqua de valores que se basan ms bienestar
material individual y descuida dignidad de la persona.

Valores determinan normas morales, establecen un modelo de conducta

aceptable sociedad y para garantizar que este modelo sea observado por
los miembros de esa sociedad se emiten normas que regulan la actuacin
del individuo dentro de la sociedad.

La relacin entre tica y los valores es que la primera es el estudio de los

actos humanos o costumbres y los valores son en s esos actos o
costumbres aceptados por una sociedad.

Conciencia emocional se entiende como la capacidad de reconocer el modo

en que nuestras emociones afectan a nuestras acciones y la capacidad de
utilizar nuestros valores como gua en el proceso de toma de decisiones

El xito de las personas en cualquier actividad depende ms de las

competencias emocionales que de las capacidades cognitivas.

En un mundo tan cambiante encontramos que la flexibilidad, de adaptarse

al cambio es ms importante que la experiencia.

Ser humano no solamente acta por razonamiento, tambin influyen las

emociones y los sentimientos.
21. Valores y congruencia personal

Siempre es fcil ser congruente con lo que pensamos, sentimos y hacemos. Un

pensador y actor crtico es aquel que:

Analiza las situaciones y es ms reflexivo que impulsivo.

Trata identificar argumentos que subyacen en la informacin que recibe.
Toma en cuenta hechos y evidencias lo ms objetivamente posible.
forma criterio propio ante acontecimientos, no es simple "eco" de los dems.
Sabe escuchar diferentes puntos de vista cuando hay conflicto.
Busca opciones, no se cierra en un camino nico.
Se pregunta a quin y cmo benefician ciertas acciones y prev
consecuencias de los actos.
Con frecuencia se pregunta a s mismo, cmo y por qu hace las cosas.
Puede diferenciar razn de la emocin, aunque las viva juntas.
Sabe distinguir sus motivos e intereses personales de los colectivos.
Reconoce, honestamente, tanto sus sentimientos positivos como negativos.
Toma decisiones razonadas.
Acta de manera asertiva, en forma directa, firme y sincera, positiva
y propositivamente; sabe cundo decir no sin necesidad de agredir.
Es crtico en el sentido positivo y no, simplemente, criticn.
Reconoce sus errores y trata de corregirlos con inteligencia.
No slo "dice", sino que "hace".
Est informado: busca informacin fidedigna, de primera mano.
Es escptico: desconfa del rumor e informacin proveniente fuentes
dudosas.

22. Estrategias que ayudan a adquirir perfil de pensador crtico

Concete: reflexiona frecuentemente sobre tu persona, tus

sentimientos, valores, formas de reaccionar ante diversas situaciones,

Establece tus objetivos y planes de vida y de carrera: ste es el camino

directo a la autonoma personal; no esperes a que otros decidan por ti.

Analiza las situaciones de donde obtienes consecuencias gratificantes

debido a tu comportamiento. Fortalece esos comportamientos y propicia
las situaciones que los permiten.

Convirtete en espectador o lector crtico medios de comunicacin

masiva; Piensa en qu "dicen" en realidad los mensajes transmitidos, a
quines beneficia que t los asimiles. Pregntate si la informacin es
veraz o est sesgada en beneficio de los intereses de alguien; pregntate
si en verdad necesitas lo que anuncian.
 Aprende a escuchar y a observar a los dems; las personas con
quienes interactas cotidianamente, te dan a cada rato informacin de
ti mismo y, a la vez, te ofrecen modelos de conducta positivos y
negativos.

23. Breves definiciones de algunos valores

Aprender
El valor que nos ayuda a descubrir la importancia de adquirir conocimientos a
travs del estudio y la reflexin de las experiencias cotidianas.

Amistad
Los elementos que forjan amistades para toda la vida.

Alegra
Toda persona es capaz de irradiar desde su interior la alegra, y su fuente ms
comn, ms profunda y ms grande es el amor

Autenticidad
Las experiencias, el conocimiento y la lucha por concretar propsitos de
mejora, hacen que con el tiempo se vaya conformando una personalidad propia
Autodominio
Formar un carcter capaz de dominar la comodidad y los impulsos propios de
su forma de ser para hacer la vida ms amable a los dems.

Autoestima
No basta tener seguridad en nuestras capacidades, el valor de la autoestima
est fundamentado en un profundo conocimiento de nosotros mismos

Bondad
Perfecciona a la persona porque sabe dar y darse sin temor a verse
defraudado, transmitiendo aliento y entusiasmo a quienes lo rodean.

Coherencia
Es el valor que nos hace ser personas de una pieza, actuando siempre de
acuerdo a nuestros principios.

Comunicacin
Una buena comunicacin puede hacer la diferencia entre una vida feliz o una
vida llena de problemas.
Compasin
La compasin se enfoca en descubrir a las personas, sus necesidades y
padecimientos, con una actitud permanente de servicio.

Consejo
Una palabra acertada y expresada en el momento justo, lograr un cambio
favorable en la vida de quienes nos rodean.

Compromiso
Comprometerse va ms all de cumplir con una obligacin, es poner en juego
nuestras capacidades para sacar adelante todo aquello que se nos ha
confiado.

Carcter
Transformar la imagen de una personalidad emprendedora, llena de energa,
de fuerza y vitalidad, a una forma de ser propia y natural.

Comprensin
Cuando alguien se siente comprendido entra en un estado de alivio, de
tranquilidad y de paz interior.

Confianza
Los hombres no podramos vivir en armona si faltara la Confianza.

Crtica constructiva
Hacer una crtica constructiva para ayudar a los dems es una actitud madura,
responsable y llena de respeto por nuestros semejantes.

Decencia
El valor que nos recuerda la importancia de vivir y comportarse dignamente en
todo lugar.

Docilidad
Es el valor que nos hace conscientes de la necesidad de recibir direccin y
ayuda en todos los aspectos de nuestra vida.

Experiencia
Qu personalidad tan fuerte y atractiva presenta la experiencia! Parece tan
lejano el da en el que seamos maduros y ms prudentes. Es el aprendizaje de
la vida...

El valor de la familia
El valor nace y se desarrolla cuando cada uno de sus miembros asume con
responsabilidad y alegra el papel que le ha tocado desempear e n la familia.
Empata
El valor de la empata nos ayuda a recuperar el inters por las personas que
nos rodean y a consolidar la relacin que con cada una de ellas tenemos.

Felicidad
El ser feliz no es un estado de nimo, es una actitud constante..

Fidelidad
Vivir la fidelidad se traduce en la alegra de compartir con alguien la propia
vida, procurando la felicidad y la mejora personal de la pareja.

Flexibilidad
Es la capacidad de adaptarse rpidamente a las circunstancias, para lograr una
mejor convivencia y entendimiento con los dems.

Generosidad
Dar y darse. El valor que nos hace mejorar como personas.

Orden
A todos nos agrada encontrar las cosas en su lugar, pero lo ms importante es
el orden interior y es el que ms impacta a la vida.

Pulcritud
El vivir el valor de la pulcritud nos abre las puertas, nos permite ser ms
ordenados y brinda en quienes nos rodean una sensacin de bienestar, pero
sobre todo, de buen ejemplo.

Puntualidad
El valor que se construye por el esfuerzo de estar a tiempo en el lugar
adecuado.

La sana diversin
La importancia de buscar actividades recreativas que nos permitan seguir
creciendo en los valores humanos.

Sensibilidad
Es el valor que nos hace despertar hacia la realidad, descubriendo todo aquello
que afecta en mayor o menor grado al desarrollo personal, familiar y social.

Servicio
Brindar ayuda de manera espontnea en los detalles ms pequeos, habla de
nuestro alto sentido de colaboracin para hacer la vida ms ligera a los dems.
Voluntad
La voluntad nos hace realizar cosas por encima de las dificultades, los
contratiempos y el estado de nimo.

Serenidad
Este valor nos ensea a conservar la calma en medio de nuestras ocupaciones
y problemas, mostrndonos cordiales y amables con los dems.

Paciencia
Si nuestra poca pudiera tener un nombre se llamara "prisa". Cmo
esperamos que nuestra vida tenga ms cordura y sea ms amable a los dems
si todo lo queremos "ya"?

Sencillez
Una personalidad sencilla a veces puede pasar inicialmente desapercibida,
pero su fortaleza interior y su encanto es mucho ms profundo y perdurable.

Sinceridad
Es un valor que debemos vivir para tener amigos, para ser dignos de confianza

Solidaridad
Un valor que nos ayuda a ser una mejor sociedad y que no solamente debe
vivirse en casos de desastre y emergencia

Sociabilidad
Este valor es el camino para mejorar la capacidad de comunicacin y de
adaptacin en los ambientes ms diversos.

Objetividad
Es el valor de ver el mundo como es, y no como queremos que sea.

Sacrificio
Siempre es posible hacer un esfuerzo extra para alcanzar una meta

Patriotismo
El valor que nos hace vivir plenamente nuestro compromiso como ciudadanos y
fomentar el respeto que debemos a nuestra nacin.

Desprendimiento
Nos ensear a poner el corazn en las personas, y no en las cosas
materiales.
Magnanimidad
El valor que nos hace dar ms all de lo que se considera normal, para ser
cada da mejores sin temor a la adversidad o a los inconveniente tes.

Optimismo
Forjar un modo de ser entusiasta, dinmico, emprendedor y con los pies sobre
la tierra

Sobriedad
Es el valor que nos ensea a administrar nuestro tiempo y recursos,
moderando nuestros gustos y caprichos para construir una verdadera
personalidad.

Obediencia
Es una actitud responsable de colaboracin y participacin, importante para las
buenas relaciones, la convivencia y el trabajo productivo.

Liderazgo
Todo lder tiene el compromiso y la obligacin de velar por la superacin
personal, profesional y espiritual de quienes lo rodean. .

Superacin
La superacin no llega con el tiempo, el simple deseo o con la automotivacin,
requiere acciones inmediatas, planeacin, esfuerzo y trabajo continuo.

Laboriosidad
Trabajar es solo el primer paso, hacerlo bien y con cuidado en los pequeos
detalles es cuando se convierte en un valor.

Lealtad
Valor sin el cual nos quedamos solos y que debemos vivir nosotros antes que
nadie.

Perdn
Los resentimientos nos impiden vivir plenamente sin saber que un simple acto
del corazn puede cambiar nuestras vidas y de quienes nos rodean

Perseverancia
Es tiempo de que los buenos propsitos se vuelvan realidad.

Valenta Personas ordinarias haciendo cosas extraordinarias: El valor que forja

familias, empresas y naciones diferentes.