You are on page 1of 4

CURRICULUM VITAE

I. IDENTIT
Nom et Post nom : Antoine MUSHAGALUSA BALIAHAMWABO
Lieu et date de naissance : Walungu, le 14/08/1974
Etat civil : Mari
Nationalit : Congolaise RDC
Adresse : 18 Avenue Alindi Himbi I Goma Nord Kivu RDC
Tlphone : 0994355221, 0818664002, 0822565685
E-mail : baliahamwabo@gmail.com
antoine.mushagalusa@nrc.no
II. RESUME DES COMPETENCES
Education et protection de lenfance
12 ans dexprience professionnelle en qualit de Conseiller Pdagogique, Chef de
programme, Coordinateur Projet, Chef de Projet en situation durgence avec le
Conseil Norvgien pour les Rfugis, NRC en sigle pendant quatre ans en RDC ; une expertise
dans lEducation formel et non formel, dans la protection de lenfance, formation des jeunes, des
enseignants, directeur dcoles et autres leaders locaux. Expertise dans la sensibilisation des
communauts sur limportance de lducation inclusive, la protection de lenfant et entreprenariat,
Expertise dans la mise en uvre, suivi et valuation des projets (surtout en Education et
Protection de lenfance), dans lanalyse financire et conomique des projets ; expertise dans le
suivi budgtaire, gestion des stocks et rdaction des rapports.(rapports dactivits, rapports
mensuels , rapports trimestriels, etc.).
Entreprenariat
Expriences professionnelles dans la planification, la mise en uvre et suivi des activits
gnratrices des revenus (AGR) ; octroi des fonds et formation des groupes solidaires,
organisation et gestion des centres dapprentissage des jeunes et /ou adultes, en mtiers.

Eau, Hygine et assainissement


Expriences professionnelles dans la sensibilisation de communauts sur lEau, Hygine et
Assainissement.

Protection de lenfance
Expertise dans des valuations prliminaires, la mise en uvre des activits protectrices des
enfants en situation durgence, suivi et valuations des activits, dans la sensibilisation et mobilisation
des communauts sur la protection de lenfant.
Education dUrgence (formel et non formel)
Exprience dans des valuations prliminaires, lidentification et enregistrement des
bnficiaires/dplacs, retourns et vulnrables locaux, organisation et mise en uvre de lassistance
tout en tenant comptes de la protection des personnes vulnrables en gnrale et des enfants et jeunes
en particulier ; Suivi et valuation post assistance ; sensibilisation, mobilisation et formations.
Gestion et Planification
Exprience professionnelle en gestion et suivi Budgtaire.
Exprience professionnelle en Gestion, suivi, valuation, analyse conomique et financire des Projets.
III. ETUDES FAITES
2me Cycle dtudes suprieures en Gestion de Dveloppement, ISIG GOMA RDC, Diplme de
Licenci 2008 2009.
1er Cycle dtudes suprieures en Gestion de Dveloppement, ISIG GOMA RDC, Diplme de Gradu
2006 2007.
6 ans dtudes Secondaires en Pdagogie Gnrale, Institut ELIMU BUKAVU RDC, Diplme dEtat
1996 1997.
6 ans dtudes Primaires, EP KALOLE WALUNGU RDC, Certificat dtudes Primaire 1986 - 1987.
IV. EXPERIENCES PROFESSIONNELLES
Agent Education NRC Goma , du 12 Octobre 2012 maintenant.
Responsabilits et tches :
Sensibilisation des communauts sur limportance de lducation et protection de lenfance, sur leau,
hygine et assainissement, supervision des distributions des kits scolaires(kits lves, enseignants, kits
didactiques, kits dhygine scolaire, hygine intime), supervision des centres de formation des Jeunes en
mtiers , identification des jeunes et enfants hors systme scolaire , en organisation et supervision des
cours de rcupration, octroi de school voucher, laboration des plans de rduction des risques au sein
des coles, formation et/ou supervision des formations des enseignants, Directeurs dcoles et membres
de COPA ,formation des encadreurs des comits de protection, laboration des plans de rduction des
risques ,suivi de systmes de rfrencement et de lutilisation de la fiche 1612,organisation des activits
gnratrices des revenus(AGR) avec les jeunes et parents denfants vulnrables , supervision des
activits dapprentissage des jeunes en mtiers , formation des pairs ducateurs, adaptation des outils
pdagogiques ,suivi pdagogique, suivi des plans de dveloppement des coles, valuation des besoins
des enseignants en formations, et rdaction des rapports dactivits, supervision de rhabilitation et/ou
construction des coles cibles, contact avec les autorits scolaires( Inspection, Sous
division). Distribution des kits de rinsertion aux jeunes forms, intgration des enfants rattraps aux
centres dans le systme scolaire formel.
Chef de Programme T3S RDC ONGD, du 05 Septembre 2010 au 07/Octobre/2012.
Responsabilits et tches : Planification des activits Terrains, suivi et valuation des projets, suivi
budgtaire, renforcement des capacits de sensibilisateurs, formateurs et encadreurs des Centres
dApprentissage Professionnel des jeunes, supervision des activits, analyse et interprtation des
donnes de diffrentes enqutes menes sur lducation (formel et non formel) , reprsentation de
lONGD dans diffrentes runion inter- Agences, valuer les risques et faire ltude contextuelle
profonde(tude de march) , contacter et accompagner les reprsentants de lautorit provinciale sur
Terrain ,superviser et /ou participer aux activits de sensibilisation des communauts sur la participation
la planification et la mise en uvre du projet/ Education -Protection et Rinsertion ,organiser et former
les jeunes dmobiliser sur mtiers et/ou autres activits (entreprenariat), organiser la rinsertion et en
faire le suivi, organiser et participer la distribution des kits de rinsertion pour adultes et rcratifs pour
enfants, lanalyse des conflits entre groupes cibles et adapter le contexte la politique du programme,
rdaction des rapports dactivits, mensuels et trimestriels.
Coordinateur de Projet dUrgence CARITAS Goma, du 05 Aout 2009 au 30 Aout 2010.
Responsabilit : Identification et enregistrement des personnes dplaces et/ou retournes,
identification des besoins en Education dans les zones de dplacement et de retour, identification et
enregistrement des jeunes et enfants hors systme scolaire ; orientation des bnficiaires dans les
centres dapprentissage professionnel et/ou dans les centres de rattrapage scolaire, fournir un leadership
technique en Education non formel et administratif au programme Education formel, dveloppement et
supervision du personnel, assister au recrutement du personnel Education, coordonner avec le Manager
Education pour le mouvement du personnel Education, assurer la formation et les opportunits de
renforcement continu de capacit pour le personnel en gestion de projet et sur les points techniques
notamment sur la problmatique de l Education des enfants et jeunes , coordonner avec les points focaux
Education et Protection de lEnfance pour les prparations des missions, le suivi des activits dans les
camps et pour toute question ncessaire lducation des enfants et jeunes, suivre et valuer le
performance des partenaires en Education( formel et non formel , former le personnel et autres acteurs
en Education sur lutilisation et la gestion dune nouvelle base des donnes ainsi que sur la gestion de
linformation dans le domaine de lEducation non formel, suivi des lignes budgtaires, contribuer aux
activits de dveloppement de projet, faire la planification mensuelle des besoins financiers et le suivi
mensuel des dpenses, suivre et consolider linformation collecte hebdomadairement, les rapports des
activits du personnel, la supervision de la gestion des cas ,les outils dvaluation des comptences et
les rapports mensuels de lEducation de Base et de lEducation non formel, etc.
Chef de Programme NCD, du 08 Janvier au 12/12/2008.
Responsabilit : Animation , sensibilisation, mobilisation et formation des communauts sur limportance
de lducation ; la gestion des microcrdits/micro entreprises, promotion des activits gnratrices des
revenus(AGR), animation des sances dducation non formel, formation des relais communautaire sur
limportance de lEducation des jeunes et de la jeune fille en particulier, rdaction des rapports dactivits,
renforcement des capacits des quipe terrains, supervision et valuation des activits du projet ; suivi
budgtaire et autres taches.
Conseiller Pdagogique, du 06 Septembre 1998 au 02 Juillet 2004.
Responsabilit : Formations des coliers, des enseignants, tenue des runions Pdagogiques, suivi
pdagogique (visites des classes), participation aux sances de formation par EPS INC. et restitution
aux enseignants, animation des sances de SERNAFOR et Runions Pdagogiques, rdaction des
rapports trimestriels et annuels.
V. SEMINAIRES ET FORMATIONS
Formation sur lAppui psychosocial, la Protection de lenfant et lapproche globale Education
NRC.
Formation sur lEducation de Base et de Qualit (didactique de la lecture/Ecriture et des
mathmatiques) par CRC GOMA /RDC
Formation sur les lignes directrices denregistrement, dassistance et Protection des personnes
dplaces internes et retournes lEst de la RDC par UNHCR GOMA.
Sminaire de formation sur la pdagogie moderne, active, participative, communicative et
crative par EPS-INC/RDC.
Formation sur lutilisation du Nouveau Programme National de lEnseignement Primaire par EPS-
INC/RDC.
Formation sur lducation tenant compte des conflits de lINEE par NRC/RDC
VI. COMPETENCES LINGUISTIQUES
LANGUE PARLE ECRIT
Swahili Trs bien Trs bien
Franais Trs bien Trs bien
Anglais Bien Bien

VII. REFERENCE
N NOM ET POSTNOM FONCTION-ORGANISATION N TELEPHONE ET/OU MAIL
01 Soeur Religieuse DIRECTRICE CARITAS -GOMA 0994371306
Wivine
02 Billy KABUNGA Chef de BUREAU T3S ONG 0998666682
Goma
03 Shannon ORourke Ex PM NRC RDC / Goma 0977048318
shannon.T.orouk@gmail.com

Fait Goma, le 21/07/2017


Antoine MUSHAGALUSA

You might also like