UNIVERSIDAD NACIONAL EVANGELICA

FACULTAD DE CIENCIAS ECONOMICAS PARA EL

DESARROLLO EMPRESARIAL

Escuela de Contabilidad

ASIGNATURA
CONTRALORIA

SUSTENTANTE
EDDUYN DE LA CRUZ AYBAR

MATRICULA
2012-3301055

SECCION:

CORDINADORA:
MARILYN RIVERA

CUATRIMESTRE
1/2017
1. CONTRALORA.
Es una Actividad encargada de la planeacin para el control,
informacin financiera, valuacin y deliberacin, administracin de
impuesto, informe al gobierno, coordinacin de la auditoria externa,
proteccin de los activos de la empresa y la valuacin econmica.

1.1. Importancia de la Contralora.

La contralora es importante porque brinda informacin veraz y
confiable a la administracin, y en la medida en que exista un
control interno eficiente, se dar una mejor calificacin de
transparencia a la gestin empresarial.
De qu se encarga la contralora dentro del proceso de control
interno?
Dentro del proceso de administracin de una empresa se tiene
que cumplir con los siguientes 4 pasos:
Planificacin
Organizacin de empresas
Economa y direccin
Control de gestin.

El ltimo de los pasos del proceso administrativo es el campo de

accin para la contralora, que se encargar de asegurarse de la
gestin de los 3 pasos anteriores, los cuales resultan necesarios
en la mayora de las empresas.
 1.2. Objetivo de la Contralora.
Mantener la solidez financiera, la integridad patrimonial atreves
de un control que garantice la proteccin de las propiedades de
las organizaciones.

Obtener rendimiento que vayan de acuerdo con la inversin,

promoviendo la mxima eficiencia posible.

Alcanzar el crecimiento sano y continuo de las empresas,

basado esto en una buena planeacin a largo plazo y en
decisiones acertada sobre proyectos alternativos de inversin.

2. Funciones y deberes de la Contralora.

La responsabilidad de la contralora es brindar informacin veraz y
confiable a la administracin, as que su funcin es estratgica porque
en la medida en que exista un control interno eficiente, se dar una
mejor calificacin de transparencia a la gestin empresarial.

Entre las principales responsabilidades de la contralora se pueden

destacar las siguientes:

2.1. Brindar informacin financiera: Se trata de proporcionar

informacin contable y financiera que muestre los resultados de
la empresa y su posicin mercantil. Su misin es servir de base
para la toma de decisiones. La informacin debe ser significativa,
oportuna, relevante, completa, comparable y verificable;
asimismo, debe incluir datos financieros y operativos.
 2.2. Establecer sistemas y polticas contables: Su objetivo debe ser
generar informacin financiera que facilite la toma de decisiones;
asimismo, debe permitir que todos los niveles de gerencia puedan
ejercer el control de las operaciones y que les proporcione bases
suficientes para la planeacin de las mismas.

2.3. Implantar un sistema de control interno: Una de las ms

importantes funciones del contralor consiste en ejercer una labor
de salvaguarda y vigilancia sobre los bienes de la empresa
mediante la implantacin de un control interno efectivo. En la
actualidad la funcin de control, la vigilancia y el cumplimiento
de reglas deben ser compartidos y ejercidos por todos los
ejecutivos que manejan la operacin de la empresa, mediante la
aplicacin y administracin de normas, procedimientos,
instrucciones y directrices que aseguren el buen manejo de los
recursos.

2.4. Administrar los asuntos fiscales: Uno de los campos de

actuacin del ejecutivo financiero que tiene un alto valor
estratgico en los resultados de la empresa es la gestin de
obligaciones fiscales y las oportunidades que existen dentro del
marco legal, con el fin de optimizar la carga fiscal.
3. Aptitudes y aptitudes necesarias en el contralor.
El profesional que sea seleccionado para ocupar el puesto de contralor
debe reunir los siguientes requisitos:
Profesionales: Iniciativa, Creatividad, Liderazgo y Don de Mando,
Sentido Comn, Diplomacia y Cortesa.
Habilidad para: dirigir un grupo de trabajo, hablar en grupo, tomar
decisiones en grupo en forma individual, en condiciones presionarte o
emergencia
Motivar. Auto motivarse persuadir convencer (no vencer), desarrollar
adecuada relaciones humanas.
Comunicarse: Lo cual implica saber escuchar hablar en pblico y redactar
Madure emocional: lo cual implica autocontrol, auto seguridad,
autodisciplina, autoevaluacin y autocritica.

Profesionales:
tica y profesionalismo.
Titulo (podra o debera se contador pblico)
Independencia profesional
Cuidado y diligencia
Responsabilidad individual
Obligacin de guardar el secreto profesional
Lealtad hacia el patrocinador del servicio
Amplio dominio de conocimiento en relacin a principio de
contabilidad, finanzas administracin, aspecto fiscales bsicos
presupuesto.
Conocimiento de economa, estadstica, y matemtica aplicada,