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  • Acreditación en Comparecencia (R. M. 169-2013-TR) PDF

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    0 om Way) Uma, 30 de setienbre de 2013 VESTS: £1 Ofico N® 816-2013-MTPE/2/16 de la Direccién General de Inspeccién de ‘Trabajo; el Informe N° 150-2013-MTPE/2/16.1 de la Diteccidn de Regulacion y Supervisién del Sistema de Inspeccién de la Direciin General de Inspeccién de! “Trabajo y el Informe N® 1133-2013-MTPE/4/8 de ia Oficina General de Asesoria Jurca; Y, ‘CONSIDERANDO: (Que, ef ariculo 17° de la Ley N° 28806, Ley General de Inspecciin del Trabajo, festablece que las actuacionesinspectivas se seguran con es autos oblgados.l 7 -cumplimiento de las normas, quienes podrén actuar por medio de su representante, RSfap) cecicomente acredtado ante el repectoractuants; 2” — Que, mediante Informe N° 001-2011-02-0192 “Examen especial al_procedimiento inspectho.sanconador 2 cargo de la Direccién de Inspectién del Trabajo. de la AYP) DrecionRelonl de Tres yPromacién del Empleo de Lina Metropoltana, perio tenero-delembre 2010", ©! Orgno e Corre Insuconal dal Ministerio de Trobe y Promoclin de Empleo conciye que no se han emiido potocolos ora regular la tepresetacén de os sujetosInspecclnados durante las cmparecenas Vevadas 8 ‘abo en as irstalacones cel Ministero de Taboo y Promos de Emple, por lo que recomiende al Director General de Trspecion del Trabao emir protcoles que Tegulen ta represetacén de fos sujetos iepecconados, en el dosrrolo de les diigencias Inspecivas, = fn de estalecerfneamentos dros respeco@ porturidad y numero de veces en que se debe acredtar deta representa; | 7 que, ental sentido, a Direccn Genera de Inspeccén cel Tajo, mediante co N° SteaoiSaPerayie, ropone, poe sl apeoncen una Diecite que essares rorvas pore ctivar i forma acsay I epreertaden Ge ks ste (Speeders a omer de camparecenc pect, como ls oor y fetvonda con qv de eecarse ho saad ‘Que, mediante Informe N? 1133-2013-MTPE/4/8, la Ofiens General de Asesoris Surdicaotorga su conformidad a la aprobacién dels mencionada Diretva; Con ls vsaciones dela Viceminstra de Trabajo, del Director General de Inspeccén del “Trabajo y del Jefe de la Ofcina General de Asesoria Juries; 7, En uso de las facltades conferidas por el numeral 8) de articulo 25° de la Ley NP 28158, Ley OroSnica del Poder Ejecutivo; a aticulo 11° ce ia Ley N° 29381, Ley de Crganizacién y Funciones del Ministerio de Trabajo y Promccién del Empleo; y el nciso 4d) éel anticulo 7° del Reglamento de Organzacién y Funciones del Ministerio de “Trabajay Promacién del Empleo, aprobade por Decreto Sugremo N° OD4-2010-TR; SSE RESUELVE: Articula 1°.- Aprobar la Directive General N° 002 2013-MTPE2/16 "Directive General que regula le forma de acredtar la representacién de los. suetos Inspeccionados en la dligencia de comparecencia ante los inspectores del trabajo", que como anexo forma parte integrante de la presente resoluclén ministerial [Articulo 2°.- Disponer que el anexo a que se refiere el artioulo precedente se publique en’le pagina web de! Ministerio de Trabajo y Promocién del Empleo (wl trabajo.cob.pe), en la misma fecha de publicacién de la presente resolucion ministerial en el Dario Oficial Ei Peruano, siendo responsable de cha accion el Jefe de la Oficina General de Estadisticas y Tecnologias de la Informaciin y Comunicaciones Registrese, comuniquese y publiquese. Aegen & Nir Oa Creare erator op riyTrabajo DIRECTIVA GENERAL QUE REGULA LA FORMA DE ACREDITAR LA PF [LOS SUJETOS INSPECCIONADOSEN LA Di ‘COMPARECENCIA ANTE LOS INSPECTORES DELTRABAJO" DIRECTIVA GENERAL N* 902 .2013-mrPER/16 Fecha: Lima 30 de Setiembre de 2013, L oBverivo: 1.4. Establecer la forma de acreditacién de los representantes de los sujetos inspeccionados al momento de la comparecencia insoectva H. FINALIDAD: 2.1, Establecer normas que determinen la forma de acrdtar a representaciin de os sujet inspeceionadas al momento de a comparecenci inspectiva, 22. Garentizar la legtimidad del repesentante © apederado del sujeto Inspeccionado en las actuaciones inspectvas de comparecenci, MW. BASE LEGAL: 1+ Articulos 9° y 17° la Ley N* 28806, Ley General de Inspeccién de! Trabajo, + Artcuio 46°, incieas 2 6 del Decroto Supremo N° 919-2008-TR, Reglamento e la Ley General de Inspeccion de! Trabajo + Attculos 53" y 115° dela Ley N° 27444, Ley del Procedimlente Administrative Genera. + Amtcuios 57° y 58°, iterales b) y ¢}, del Reglamento de Organizacién y Funciones del Ministero de Trabajo y Promocién del Empleo, aprobado = ‘mediante Decreto Suprem N* 004-2010-TR, sy): + Muon 4 147 toy 14" leo S

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