Manual de Implantacao de Ministerios Renascer PDF

Manual
deImplantao de Ministrios
2010 Ano Apostlico de Pedro
Direo e coordenao geral

Bpa Sonia Hernandes e Bpa Amanda Baldoni
Edio e Produo
Pra Mnica Vendrame
Textos
Bpo Fernando, Bpo Laerte Lafayette, Pr Felipe, Bpo Ricardo, Pra Eliane,
Reviso
Everton Santos
Criao dos logotipos e design de capa

Tiago Zanatta
Projeto grfico e diagramao

Dan Wildes / PDesign
Copyright Igreja Apostlica Renascer em Cristo. Todos os direitos reservados.
Proibida a verso ou reproduo, mesmo que parcial, por qualquer processo

mecnico, eletrnico, reprogrfico etc., sem a permisso por escrito do autor.
1 edio
Abril de 2010
2
ndice
PREFCIO .............................. 04
INTRODUO ........................... 05
LOGOTIPOS - Regras e Aplicaes .............. 06
LOGOTIPOS DOS MINISTRIOS ............... 08
Capitulo Pgina
1 ADOTE ................................ 11
2 BATISMO ............................... 23
3 EVANGELISMO ........................... 35
4 INTERCESSO E BATALHA ESPIRITUAL .......... 41
5 KIDS .................................. 63
6 O2 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 79
7 R 12 ................................... 89
8 TEENS ................................. 99
9 VISITAS ................................ 123
10 VOLTA LOGO ........................... 129
MANUAL DE IMPLANTAO DE MINISTRIOS 3

PReFciO
Portanto, meus amados irmos, sede firmes,
inabalveis e sempre abundantes na obra do
Senhor, sabendo que, no Senhor, o vosso
trabalho no vo. (1Co 15.58)
Queridos,
A verdadeira igreja de Cristo se faz com amor e paixo
pelos perdidos e espero que esses sentimentos ardam em
seu corao e permeie todas as suas atividades ministeriais.
Igreja no se faz com motivaes carnais, com poltica
humana ou com disputas. Fique longe dessas coisas! O
Esprito Santo nunca compactuar com isso. No seja como
os pastores descritos em Ezequial 34.!
Cada um de vocs foi chamado por Deus para realizar um servio especfico
em favor do Reino. Esse servio a sublime e rdua tarefa de cuidar das vidas.
A preocupao de Jesus era que algum cuidasse dos homens, por isso disse
para Pedro: Apascenta minhas ovelhas!. A Igreja Apostlica tem exatamente
a mesma preocupao. Nenhum ministrio dentro de nossas igrejas existe por
existir, mas para servir s vidas e, por isso, tm o mesmo peso e valor dentro
do Corpo de Cristo,
Se o foco da sua vida ministerial estiver bem ajustado, se compreender o que

Jesus disse sobre servir e no ser servido, se buscar amar genuinamente, tudo
ficar mais fcil. No perca de vista nunca o objetivo principal de tudo o que
fazemos dentro de nossas igrejas: glorificar a Jesus Cristo e salvar vidas.
Como o Apstolo Paulo, quero deixar alguns conselhos sobre a vida

ministerial de vocs:
1 - No desfaleam! Vocs vo colher!

2 - Sejam brandos na correo!
3 - Levai as cargas uns dos outros!
4 - Se voc tiver que se orgulhar de algo, que seja na cruz de nosso Senhor Jesus
Cristo pela qual o mundo est crucificado para mim, e eu, para o mundo.
5 - O que importa, para um homem ou mulher apostlico que servem no
ministrio, ser uma nova criatura!
Apstolo Estevam Hernandes
4
inTROdUO
O que voc precisa entender
sobre esse manual...
A Igreja Apostlica Renascer em Cristo tem uma viso,
misso, valores, linguagem, postura e convices
inconfundveis. Tudo isso faz da Igreja o que ela e so
diferenciais importantes que atraem as vidas e que
ajudam a levar transformao e restaurao atravs de
Jesus Cristo para determinado pblico.
Essas caractersticas no podem se perder em funo de diferenas

geogrficas ou culturais. Cada pessoa que entra em uma Igreja Renascer, do
Oiapoque(AM) ao Chu (RS), espera encontrar uma igreja com as mesmas
caractersticas e identidade que ela j conhece. Espera tambm que as igrejas
locais reproduzam, em certa medida, as palavras, sentimentos e atitudes que
enxergam no Apstolo Estevam e na Bispa Sonia e que cada ministrio esteja
implantado com a mesma qualidade.
Por tudo isso e em nome da padronizao e da excelncia, lanamos

os Manuais de Implantao de Ministrios que trazem detalhes
fundamentais sobre as melhores prticas e procedimentos de cada ministrio.
Este volume traz todos os detalhes dos ministrios ADOTE, BATISMO,

EVANGELISMO, INTERCESSO E BATALHA ESPIRITUAL, KIDS, O2,
R12, TEENS, VISITAS e VOLTA LOGO. Os prximos volumes traro outros
16 ministrios essenciais
Agora, com todas as informaes a disposio, ser sua responsabilidade

implantar e reproduzir essas prticas em seu estado, cidade ou bairro.
A inteno da direo da igreja ao produzir esse material foi tambm sanar
todas as suas dvidas sobre a viso correta para cada ministrio.
Leia com ateno e mo obra!
Os editores!
5
LOGOTiPOS ReGRaS e aPLicaeS
estas pginas, voc 1) O logotipo da igreja foi 4) Obedea as dimenses
N encontrar o logotipo
oficial da Igreja Apostlica
reformulado e modernizado
sem uma alterao radical.
mnimas estabelecidas, caso
contrrio prejudicar a
Renascer em Cristo e os Perceba que o sol e seus leitura. Em caso de
logotipos de cada um dos 10 reflexos esto mais arredon- ampliao do logo, no
ministrios abordados neste dados, o tom de azul est haver limites;
livro. um pouco mais escuro e as
propores esto definidas; 5) Veja os exemplos de
importante destacar que o utilizao do logotipo em
objetivo desse manual 2) Observe que ao lado voc fundos colorido, negativo e
contribuir para a encontrar os padres de positivo e siga risca;
padronizao da imagem e utilizao do logo da igreja
aes das na horizontal e vertical. No 6) Evite aplicar o logo sobre
igrejas Renascer. altere essas propores; fundo colorido ou com
imagens, mas se tiver que
Assim sendo, fundamental 3) As cores e as tipologias faz-lo, o logo dever estar
que todas as diretrizes sejam tambm esto aqui fechado em um box com
obedecidas e que apenas os especificadas. Basta passar fundo azul de referncia,
logotipos oficiais sejam essas informaes para positvo ou negativo.
utilizados. Observe as regras grficas e/ou designers e os
a seguir: logos tero o mesmo
acabamento de norte
Variaes da assinatura da marca
(Padro dea sul do
assinatura pas;padro de assinatura vertical e variaes formais da assinatura com slogan e sem slogan)
horizontal,
Padro Horizontal com Slogan
Padro vertical e horizontal

Padro Vertical com Slogan Padro Vertical sem Slog
Novo logotipo
Padro Horizontal sem Slogan
Variaes da assinatura da marca

(Padro de assinatura horizontal, padro de assinatura vertical e variaes formais da assinat
Padro Horizontal com Slogan
Padro Vertical
Desenvolvido por: Tetrix Studio Image www.tetrixstudio.com
Padro Horizontal sem Slogan
6 LOGOTIPOSEVANGELISMO
- REGRAS E APLICAES
Aspectos tcnicos da marca
Reduo mxima (verso horizontal e vertical)
Fundo Colorido Negativo

Utilizao da marca em fundo colorido, negativo, positivo e usos no recomendados
Positivo
Fundo Colorido N
Aplicao em fundo colorido / imagem Negativo
Aplicao em fundo colorido Positivo

LOGOTiPOS dOS miniSTRiOS
Esses so os logotipos
oficiais dos ministrios e um
exemplo de aplicao em
camisetas.
Essa cor de camiseta

meramente ilustrativa.
Cada ministrio poder

definir a cor de suas
camisetas, desde que no
comprometa a aplicao do
logotipo.
8 LOGOTIPOS DOS MINISTRIOS

adOTe
1. VISO
A viso da Igreja Renascer em Cristo a de Neemias, reconstruo de vidas, o ministrio
Adote envolve: cuidar, pastorear, acompanhar as vidas constantemente, especialmente no
momento em que se convertem e esto passando pela difcil transio dos costumes e
valores do mundo para o comeo de uma vida espiritual totalmente nova . Investimos muito
em evangelizar, com grandes eventos e todo tipo de ao criativa, mas cada novo convertido
deve ser transformado em discpulo, deve desenvolver um profundo relacionamento com
Deus, deve ser formado luza da Palavra e de acordo com a viso Renascer. Deve
permanecer na igreja.
Observe a pesquisa abaixo:
a) 85% das crianas de 4 a 14 anos de idade que se

convertem permanecem na igreja.
Em relao idade b) Apenas 10% das pessoas de 15 a 30 anos que se
convertem permanecem na igreja.
c) Somente 5% das pessoas com mais de 30 anos que

Em relao se convertem permanecem na igreja.
frequncia 86% dos evanglicos freqentam a igreja uma nica
vez durante a semana.
Em relao
leitura S 51% dos evanglicos levam a Bblia igreja.
da Palavra
Fonte: Aliana Pr-Evangelizao das Crianas (APEC) de So Paulo - 2005
Esses nmeros comprovam a importncia e a seriedade do Ministrio Adote que surgiu

com a finalidade de fixar os novos convertidos na igreja, impedindo-os de retornar ao mundo.
Assim como uma me alimenta e cuida de seu filho recm-nascido, a Igreja Renascer em
Cristo tambm cuida das pessoas que acabaram de declarar a Jesus como nico e suficiente
Salvador de suas vidas.
No raras vezes, essas pessoas chegam na Igreja sozinhas, sem conhecer ningum e,
geralmente, no possuem nenhum familiar convertido.
A funo do Ministrio Adote , literalmente, "adotar" essas vidas, de modo a fazer com
que todos se sintam parte do Corpo de Cristo, amadas e acolhidas, como em uma famlia,
segundo viso dada por Deus ao Apstolo Estevam Hernandes.
Essas crianas na f so acompanhadas e direcionadas a alcanarem a maturidade e o

crescimento na Palavra, recebendo orientaes e amor. Essa estratgia evita que o fruto se perca.
11 ADOTE
2. OBJETIVO
O objetivo do Ministrio Adote fixar os novos convertidos na igreja. Alm disso, o
ministrio tambm tem a finalidade de acompanh-los e direcion-los dentro da igreja,
conduzindo-os maturidade e ao crescimento na Palavra, ajudando-os a desenvolver seu
chamado e ministrio.
3. FUNDAMENTOS
O MINISTRIO ADOTE EST FUNDAMENTADO NOS SEGUINTES
VERSCULOS BBLICOS:
Medite em cada um deles e o Senhor far prosperar o seu
ministrio.
Salmos 27:10: Porque, se meu pai e minha me me desampararem,

o Senhor me acolher.
Salmos 103: 13-14: Como um pai se compadece de seus filhos, assim o

Senhor se compadece dos que o temem. Pois ele conhece a nossa
estrutura e sabe que somos p.
Mateus 9: 36-38: Vendo ele as multides, compadeceu-se delas, porque

estavam aflitas e exaustas como ovelhas que no tm pastor. E, ento,
se dirigiu a seus discpulos: A seara, na verdade, grande, mas os
trabalhadores so poucos. Rogai, pois, ao Senhor da seara que mande
trabalhadores para a sua seara.
Mateus 28: 19-20: Ide, portanto, fazei discpulos de todas as naes,

batizando-os em nome do Pai, e do Filho, e do Esprito Santo;
ensinando-os a guardar todas as coisas que vos tenho ordenado. E eis
que estou convosco todos os dias at consumao do sculo.
Joo 6:37: Todo aquele que o Pai me d, esse vir a mim; e o que vem a
mim, de modo nenhum o lanarei fora.
Joo 10: 11, 14-16: Eu sou o bom pastor. O bom pastor d a vida pelas
ovelhas ... Eu sou o bom pastor; conheo as minhas ovelhas, e elas me
conhecem a mim, assim como o Pai me conhece a mim, e eu conheo o
Pai; e dou a minha vida pelas ovelhas. Ainda tenho outras ovelhas, no
deste aprisco; a mim me convm conduzi-las; elas ouviro a minha voz;
ento, haver um rebanho e um Pastor.

4. PROCEDIMENTOS
O MINISTRIO ADOTE POSSUI OS SEGUINTES

PROCEDIMENTOS:
4.1. O Ministrio Adote atua em forma de escalas (todo dia, h uma equipe responsvel,
inclusive nos eventos). Seus oficiais esto uniformizados nos cultos com uma camiseta azul,
com a palavra Adote, na frente, e Uma vida vale mais do que o mundo todo, nas costas.
Isso ajuda a ser identificado pelos novos convertidos na hora do chamamento.
4.2. Na hora do chamamento feito por aquele que est ministrando a Palavra no altar da
Igreja, as pessoas que se aproximam desse altar para entregarem suas vidas a Cristo so
abordadas pelos oficiais do Ministrio Adote e conduzidas at um espao isolado dentro
da Igreja. Nesse local, esses novos convertidos ouvem uma breve ministrao.
Essa breve ministrao consiste em dizer para aquele que acabou de entregar a sua vida
a Jesus:
O que significa a deciso para ele e no mundo espiritual.
Como sua vida preciosa para Deus.
E para a Famlia Renascer em Cristo.
4.3. Aps essa breve ministrao, so anotados os dados de cada novo convertido em
uma Ficha de Novos Membros em duas vias (a 1 via fica com o Ministrio Adote e a 2 via
encaminhada para lderes de R12). Tais dados so, subsequentemente, inseridos em um
Cadastro Geral pelos oficiais do Ministrio Adote.
4.3.1 Alm disso, o novo convertido recebe uma literatura do Apstolo ou um

exemplar do Novo Testamento, contendo o nome e o telefone de algum pastor ou oficial
da igreja em sua capa, para possveis contatos.
4.3.2 Ao final, o oficial do Ministrio Adote distribui um convite para que os novos
convertidos compaream a um caf da manh ou tarde totalmente gratuito, a ser servido
em alguma dependncia disponvel da igreja, no 4 sbado do ms, seguido de um Culto
de Integrao.
4.3.3 Nesse momento, o novo convertido tem a possibilidade de solicitar uma visita em
sua casa a algum oficial do Ministrio Adote, a qual dever j ser agendada e passada ao
lder de R12
13 ADOTE
O dia seguinte
4.4. Nos dias seguintes, efetuam-se telefonemas e enviam-se e-mails para os novos
convertidos com a finalidade de novamente, dar as boasvindas e fornecer orientao quanto
aos prximos passos na f: batismo nas guas, ingresso em R12, inscrio em curso de Escola
de Profetas, ministrao de Cura individual e coletiva, Gauf e etc., fazendo com que o novo
convertido se sinta realmente acolhido por uma famlia que lhe quer bem. Nesse
telefonema, tambm ratificado o convite para o caf da tarde ou manh do Adote.
O caf da manh
4.5. O caf da manh ou tarde do Ministrio Adote servido nas dependncias da
Igreja, com o objetivo de recepcionar os novos convertidos de uma forma especial.
Enquanto os novos convertidos esto sendo servidos, os oficiais do Ministrio Adote
conversam em um clima descontrado, como se realmente estivessem em famlia.
Culto de Integrao
Aps a realizao do caf da manh ou tarde, essas vidas participam de um Culto de
Integrao, quando ento explicada a Viso Renascer, o que significou o ato de ter
declarado a Jesus como Salvador, quais os prximos passos a serem percorridos (batismo
nas guas, freqncia aos cultos semanais, inscrio no curso de Escola de Profetas e,
principalmente, ingresso a um grupo de R12). Com isso, o novo convertido direcionado a
avanar apostolicamente em seu chamado de servo de Deus. A partir da, ele conhecer
todos os detalhes da Famlia Renascer, sendo adotado com muito amor.
Depois do culto
Ao trmino desse Culto de Integrao, cada oficial do Ministrio Adote se dirige a uma das vidas
presentes e passa a ministr-la, encaminhando-a, posteriormente, a um ministrio especfico (por
exemplo: Ministrio de Cura e Libertao, Renascer a Dois, Arepe, Batismo, Gauf, O2, etc).
Iniciao do discipulado
4.6. Enquanto os novos convertidos so acolhidos pelo Ministrio Adote, seus dados
so inseridos em um Cadastro Geral e encaminhados para lderes de R12 (na mesma semana
de sua chegada na igreja); nesse momento, o lder desse grupo passar a ser responsvel
pelo cuidado daquela vida, acompanhando-a e orientando-a.
Nesse mesmo Cadastro Geral, anotam-se todas as informaes coletadas por meio de
telefonemas realizados pelos oficiais do Ministrio do Adote, tais como: a) dia do telefonema;
b) se o novo convertido est ou no freqentando os cultos; c) se j foi batizado nas guas;
d) se j se matriculou para cursar EPE; e) se j est participando de um R12; f ) se necessita de
algum tipo de orientao e/ou aconselhamento; e etc.
Tambm so anotados os dados dos oficiais que ficaram responsveis pelos novos
convertidos (lderes de R12), o que facilitar, posteriormente, o controle e a cobrana de
15 ADOTE
informaes quanto aos procedimentos realizados (ex: se o lder de R12, realmente, integrou
o novo convertido em seu grupo, etc).
Estabelecer aliana com o Corpo

4.7. Contudo, mesmo aps o encaminhamento desse novo convertido para algum
lder de R12, o Ministrio Adote continua mantendo um contato espordico via e-mails
informativos sobre eventos e cursos da igreja.
5. RECOMENDAES PRTICAS
ALM DOS PASSOS MENCIONADOS ACIMA, TAMBM SO
RECOMENDADOS ALGUNS PROCEDIMENTOS ESPECIAIS:
a) Todos os materiais a serem utilizados pelo Ministrio Adote devero seguir os modelos
e padres estipulados pelo Adote Nacional.
b) Todas as Regionais devero possuir um Cadastro Geral de novos convertidos (modelo a

ser enviado pelo Adote Nacional) e criar um e-mail oficial para interligao com o Adote
Nacional (ex: adoteregionalxxxxx@hotmail.com). Caso tenha dificuldade contate o
escritrio nacional.
c) Para fazer parte desse ministrio, aconselhvel que o oficial tenha conhecimento
bsico da Palavra de Deus (EPE e Curso de Formao de Aspirantes), alm de ser uma
pessoa madura, responsvel e discreta. Esse oficial tambm deve ter amor e cuidado
extremos pelas vidas, tratando-as como um verdadeiro pai na f, at que tenham
passado pelas guas do batismo e ingressado em um R12. Todos os requisitos exigidos
quanto constituio daquele que deseja fazer parte desse ministrio so justificados
por situaes vividas pelas pessoas a serem adotadas. 1Tm 3. 8 11
Os casos mais comuns de pessoas que acabaram de entregar suas vidas a Cristo so o de
completa destruio em suas vidas familiar, financeira, conjugal, sentimental ou
problemas de sade. Muitas delas foram assoladas pelo inimigo, por no terem
conhecido a Jesus antes e, estando nas mais degradantes situaes, entram na Igreja
para buscarem ajuda. A funo daquele que faz parte do Ministrio Adote cuidar
dessas pessoas, ensinando-as e fortalecendo-as para que possam dar seus primeiros
passos na f. O oficial do Adote tambm deve encaminh-las a um R12 onde, finalmente,
sero integradas, por completo, ao Corpo da Igreja.
d) Aos oficiais do ministrio, recomenda-se que homens adotem homens e mulheres

adotem mulheres, para que no haja nenhum constrangimento, problemas com
cnjuges ou outros desta ordem.

e) Os primeiros contatos via telefone e e-mail devero ser realizados na mesma semana em
que o novo convertido esteve na igreja.
f ) Aps a reunio de cadastros no Cadastro Geral, as fichas so divididas em grupos e

anexadas a uma folha de protocolo de recebimento. Esses grupos de fichas so enviados
a pastores e oficiais da igreja que, por sua vez, assinam a folha de protocolo, ficando
responsvel pelo acompanhamento dos novos convertidos.
g) Aps a assinatura da folha de protocolo, os dados do oficial que recebeu as fichas so

inseridos no Cadastro Geral do Adote para posterior cobrana e relatrio sobre vidas.
h) As fichas de pessoas com menos de 25 anos de idade e solteiras so encaminhadas ao

O2.
i) As fichas de pessoas com menos de 14 anos de idade so encaminhadas ao Ministrio Teens.
j) O acompanhamento e cobrana dos oficiais do Ministrio de Adote que receberam as fichas

dos novos convertidos e ficaram responsveis por acompanh-los igualmente fundamental.
6. ORGANOGRAMA GERAL DO
MINISTRIO ADOTE
LDER
Oficiais responsveis pela recepo das pessoas que se

dirigem at o altar para entregarem suas vidas a Jesus e
encaminhamento para um setor separado dentro da igreja
Oficiais responsveis pela anotao dos dados dos novos

convertidos na Ficha de Novos Membros e Diviso das
fichas entre os oficiais do Adote e Cadastro das Fichas dos
novos convertidos
Oficiais responsveis pelos telefonemas e envio de e-mails

para os novos convertidos
Oficiais responsveis pelo envio dos dados dos novos

convertidos para o lder de escala (Reunio de fichas e
insero no Cadastro Geral do Adote recepo do cdigo
para acompanhamento da ficha)
17 ADOTE
Se o seu grupo for grande voc pode divid-lo seguindo estas 4 funes, no entanto
todos devem passar por todas as fazes.
7. METAS E RESULTADOS PRETENDIDOS

7.1. O Ministrio Adote visa fixar na igreja 100% dos novos convertidos, no deixando
que nenhum deles se perca. A meta, portanto, alta, mas pode ser alcanada.
Para que se tenha ideia do resultado do trabalho muito importante checar ms a ms

o nmero de convertidos e o nmero dos que se fixaram na igreja.
A cada dia que passa, o Ministrio Adote tem aumentado o nmero de pessoas j
integradas igreja. Essa deve ser a viso constante de resultado, com um incremento mensal
de 30% sobre o resultado do ms anterior em nmeros de convertidos que fixaram igreja.
7.2. Trazer o crescimento e desenvolvimento espiritual a cada integrante do

ministrio Adote aonde este poder vivenciar o que ser participante do Corpo de Cristo
como um agente multiplicador de Deus o que refletir em todas as reas de sua vida.
ADOTE
Uma viso de Amor!
Pastor responsvel pelo Adote Nacional

Pr. Joo Batista Prncipe
E-mails do Adote Nacional

adotenacional@hotmail.com
Telefones do Adote Nacional

Tel: (0**11) 3537-4794 / 2851-7229

BaTiSmO
20 BATISMO
1. VISO
O Batismo atribui quele que entregou sua vida a Jesus, uma nova identidade em Cristo.
O que far reconhecido como propriedade exclusiva de Jesus Cristo que este reconhece
pblicamente como seu Senhor. Lucas 12: 8
Quando Jesus encarregou os apstolos da grande comisso, o batismo foi um elemento

central da mensagem que eles deveriam pregar ao mundo:
"Jesus, aproximando-se, falou-lhes, dizendo: Toda a autoridade me foi

dada no cu e na terra. Ide, portanto, fazei discpulos de todas as
naes, batizando-os em nome do Pai, e do Filho e do Esprito Santo;
ensinando-os a guardar todas as coisas que vos tenho ordenado. E eis
que estou convosco todos as dias at consumao do sculo" (Mateus
28.18 a 20).
Quando Paulo apresentou os sete fundamentos da unidade crist, o batismo era um deles:
"H somente um corpo e um Esprito, como tambm fostes chamados

numa s esperana da vossa vocao; h um s Senhor, uma s f, um
s batismo; um s Deus e Pai de todos, o qual sobre todos, age por
meio de todos e est em todos" (Efsios 4.4 a 6).
Assim, percebemos a importncia vital do cristianismo e para aqueles que desejam

realmente RENASCER EM CRISTO. A vitria de CRISTO na cruz do calvrio tem implicaes
profundas, pois na verdade, Ele reverteu a obra de Satans o qual tinha separado as pessoas
de DEUS colocando-as sob seu controle.
Enquanto Satans leva as pessoas ao pecado, tentando roubar o lugar de DEUS em suas
vidas, CRISTO, com sua morte, venceu o pecado por ns:
Enquanto o pecado resulta em morte, a morte de CRISTO nos traz vida;
Se aps o pecado de Ado, sobreveio uma pesada nuvem de cegueira espiritual, aps a
morte e ressurreio de CRISTO a luz brilhou novamente;
Enquanto que, como resultado do pecado de Ado o ser humano passou a levar a morte
em seu esprito, como resultado da obedincia de CRISTO ao PAI, o ser humano passou
ter acesso a graa de Deus ressuscitando em seu homem interior para viver para Deus;
Enquanto que, com o pecado de Ado, o homem perdeu o livre arbtrio passando a agir
neste mundo de acordo com suas vontades, desejos e emoes pecaminosas dirigidos
pelo pecado, com a morte e ressurreio de CRISTO, o homem selado pelo batismo
passou a ter a capacidade, pelo poder do ESPRITO SANTO, de dizer no a tudo o que o
faz rebelde vontade de Deus, por ser incentivado pelo diabo na prtica do pecado e
assim sejamos destrudos. Isso sim o verdadeiro livre arbtrio;

O Batismo como um selo, uma marca. uma linha divisria entre o velho homem
(pecador), do novo homem (revestido da condio de filho de Deus).
A gua
Observamos na Palavra que em diversas oportunidades Deus fez uso da gua como
linha divisria:
Nos dias de No, a gua do dilvio separava o mundo pecaminoso da nova vida num
mundo purificado (Gnesis 6-8).
No xodo, a gua do mar Vermelho era a linha divisria entre a

escravido e a liberdade (xodo 12-15).
Nos dias de Naam, a gua do rio Jordo era a linha divisria entre a
lepra e a purificao (2 Reis 5).
Nos dias do cego, a gua do Tanque de Silo era a linha divisria entre
a cegueira e a capacidade de ver (Joo 9).
Por isso, no deve parecer estranho que Deus tenha feito a gua ser a linha divisria
entre a velha vida de pecado e a nova vida em Cristo. Todo aquele que se arrepende
sinceramente dos seus pecados diante de Deus e aceita Cristo como seu Senhor e Salvador,
deve submeter-se ao mandamento do batismo na gua, de acordo com as Sagradas
Escrituras.
Ao cumprir este requisito, o crente lava seu corpo em gua como smbolo exterior de limpeza,
enquanto que seu corao tem sido lavado com o sangue de Cristo como limpeza interior.
Mediante o batismo o crente declara ao mundo que morreu com Jesus e que, tambm
com Ele, ressuscitou para andar em novidade de vida.
A partir da atravs de um processo de cura, libertao na formao atravs da Palavra,

o novo convertido aprende a ter uma nova vida com princpios e valores espirituais em Deus.
2. OBJETIVO
ESPIRITUAIS
Joo 3.5 - Respondeu Jesus: Em verdade, em verdade te digo: quem no

nascer da gua e do Esprito no pode entrar no reino de Deus.
22 BATISMO
O objetivo levar as pessoas a discernirem:
Que Cristo morreu a nossa morte para podermos herdar a Sua vida. Quando nos
convertemos, a Bblia atesta que nascemos de novo (Jo. 3:3). Aquele que est, pela f,
vivendo em Cristo Jesus uma nova criatura;
Que o batismo um testemunho pblico do novo nascimento - um sinal exterior, visvel,

de uma realidade interior, invisvel - a regenerao do indivduo pela f em Cristo. uma
realidade do esprito que se manifesta no corpo, demonstrando que a totalidade da
personalidade humana est envolvida na graa da salvao divina;
Que, assim como o sepultamento uma cerimnia que consuma o rompimento do

ltimo lao entre o homem e sua vida pecaminosa, o batismo o ltimo elo entre um ser
humano com a vida de pecado neste mundo. Atravs do batismo, h um rompimento,
publicamente consumado, entre a vida natural do homem e a verdadeira vida crist.
Que atravs do batismo o novo convertido inserido na Igreja de Jesus e isso significa o
comeo da sua vida espiritual;
MINISTERIAIS
Mat. 28.18 e 19 Jesus, aproximando-se, falou-lhes, dizendo: Toda a

autoridade me foi dada no cu e na terra. Ide, portanto, fazei discpulos
de todas as naes, batizando-os em nome do Pai, e do Filho, e do
Esprito Santo.
Cumprir o mandamento do Senhor Jesus e ver na vida das pessoas o resultado de uma
vida transformada, pois o batismo um selo que nos diferencia no mundo espiritual
como remidos nos tornando filhos de Deus; Selo que nos garante salvao.
Estabelecer um padro de comportamento e de procedimentos atravs de ministraes

e treinamentos onde houver uma Igreja Renascer em Cristo;
Desenvolver aes de divulgao (folhetos, folders, rdio, internet, televiso);
Desenvolver estratgias mensais e trimestrais para alcanar e batizar 100% das pessoas
que aceitam o Senhor Jesus com seu Senhor e Salvador.
ADMINISTRATIVOS
Definir e padronizar documentos e relatrios para um efetivo controle de todas as

pessoas que se batizam em nossas igrejas; para que sirva de testemunho e incentivo

igreja como em todo corpo temos relatado em Atos dos Apstolos nos primeiros
captulos Atos 2: 41 etc.
3. FUNDAMENTOS
ARREPENDIMENTO
Atos 3:19 - Arrependei-vos, pois, e convertei-vos para serem cancelados
os vossos pecados,
EXERCCIO VIVO DA F
Marcos 16.16 - Quem crer e for batizado ser salvo; quem, porm, no
crer ser condenado.
SEPULTADO COM CRISTO NA SUA MORTE E RESSUSCITADO

COM ELE PARA UMA NOVA VIDA
Romanos 6.3 a 5 - Ou, porventura, ignorais que todos ns que fomos
batizados em Cristo Jesus fomos batizados na sua morte? Fomos, pois,
sepultados com ele na morte pelo batismo; para que, como Cristo foi
ressuscitado dentre os mortos pela glria do Pai, assim tambm
andemos ns em novidade de vida. Porque, se fomos unidos com ele na
semelhana da sua morte, certamente, o seremos tambm na
semelhana da sua ressurreio"
ADICIONADO AO CORPO DE CRISTO

I Corntios 12.13 - Pois, em um s Esprito, todos ns fomos batizados
em um corpo, quer judeus, quer gregos, quer escravos, quer livres. E a
todos ns foi dado beber de um s Esprito".
VIVER SEGUNDO CRISTO

Glatas 3.27 - Porque todos quantos fostes batizados em
Cristo de Cristo vos revestistes.
24 BATISMO
3.1. O QUE O BATISMO
A) O MODO
A palavra batizar, usada na frmula de Mateus 28.19 e 20, significa literalmente

mergulhar ou imergir.
Essa interpretao confirmada por eruditos da lngua grega e pelos historiadores da

Igreja.
Todos admitem que a imerso era o modo primitivo de se batizar. Para o judeu,
significava a converso de um pago ao judasmo. O convertido entrava no local do
batismo e ficava de p, com a gua at o pescoo, enquanto era lida a lei. Depois, ele
mesmo submergia como um sinal de que comeara uma nova vida como membro do
povo da Aliana.
B) O PROCEDIMENTO
Mat. 28.19 - Batizando-os em nome do Pai, e do Filho e do Esprito

Santo.
Ordem dada de forma explicita pelo Senhor Jesus.
Atos 2.38 ... cada um de vs seja batizado em nome de Jesus Cristo.
Declarao afirmando que recebiam batismo as pessoas que reconheciam JESUS como
Senhor e CRISTO.
A traduo literal de At 2.38 : seja batizado sobre o nome de Jesus Cristo. Isso significa
que os judeus haviam de repousar sua esperana e confiana em Sua autoridade
messinica. Declarando sua f em Jesus Cristo o Messias entrando numa nova vida como
cidado do Reino de Deus.
3.2. A EFICCIA DO BATISMO
A) - IDENTIFICAO
Quando o novo convertido desce s guas transmite o testemunho da morte de CRISTO

e ressurreio de Cristo.
Quando imerso (mergulhado) nas guas, fala da morte ratificada (sepultamento).

Quando emerso (sai) das guas, testemunha que, assim como CRISTO ressuscitou para
uma nova vida, tambm ele ressuscita para uma nova vida de justia.
O fato de a experincia ocorrer com o prprio convertido, faz com que ele se identifique
espiritualmente com CRISTO;
O batismo nas guas significa que o convertido, pela f, revestiu-se do carter de CRISTO.
Pelo batismo confessa publicamente sua identificao com o Reino do Seu Senhor.
B) - BENEFCIOS ESPIRITUAIS
O viver segundo CRISTO

Gal. 3:27 - 27 porque todos quantos fostes batizados em Cristo de Cristo
vos revestistes.
Unio com CRISTO na sua morte, sepultamento e ressurreio
Rom. 6:3 a 6 - Ou, porventura, ignorais que todos ns que fomos

batizados em Cristo Jesus fomos batizados na sua morte? 4 Fomos,
pois, sepultados com ele na morte pelo batismo; para que, como Cristo
foi ressuscitado dentre os mortos pela glria do Pai, assim tambm
andemos ns em novidade de vida. 5 Porque, se fomos unidos com ele
na semelhana da sua morte, certamente, o seremos tambm na
semelhana da sua ressurreio, 6 sabendo isto: que foi crucificado com
ele o nosso velho homem, para que o corpo do pecado seja destrudo, e
no sirvamos o pecado como escravos.
O dom do Esprito Santo
I Cor. 12:12 e 13 - Porque, assim como o corpo um e tem muitos

membros, e todos os membros, sendo muitos, constituem um s corpo,
assim tambm com respeito a Cristo. 13 Pois, em um s Esprito, todos
ns fomos batizados em um corpo, quer judeus, quer gregos, quer
escravos, quer livres. E a todos ns foi dado beber de um s Esprito.
Filiao Igreja
At. 2:41 - Ento, os que lhe aceitaram a palavra foram batizados,

havendo um acrscimo naquele dia de quase trs mil pessoas.
26 BATISMO
4. PROCEDIMENTOS
4.1. QUEM PODE SER BATIZADO

Todo aquele que, sinceramente, se arrepende dos seus pecados e exerce uma f viva no
Senhor JESUS est apto a ser batizado. Na igreja apostlica, a cerimnia acompanhado de:
A) ARREPENDIMENTO
Deciso de mudana total de atitude e de vida, em que a pessoa, por ao divina,
levada a reconhecer o seu pecado e a sentir tristeza por ele, decidindo-se a abandon-lo,
baseando sua confiana em Deus, que perdoa (Mt 3.2-8; 2Co 7.9-10; 2Pe 3.9).
B) PROFISSO DE F
At. 8.37 E disse Felipe: lcito, se crs de todo o corao. E,

respondendo ele, disse: Creio que Jesus Cristo o Filho de Deus.
C) VOTO DE CONSAGRAO
I Ped. 3.21 ... que tambm agora, por uma verdadeira figura - o batismo
o despojamento da imundcie da carne, e a indagao de uma boa
conscincia para com Deus, pela ressurreio de Jesus Cristo,...
4.2. QUEM PODE BATIZAR

1 - Joo Batista batizou a Jesus - Mc 1.9,10
2 - Os 12 apstolos batizaram os 3000 convertidos.
3 - Filipe batizou os samaritanos convertidos (At 812 ).
4 - Filipe batizou o eunuco (At 8.38)
5 - Ananias batizou a Paulo (At 9.18)
6 - E hoje, quem deve realizar o batismo?
Na Igreja Renascer em Cristo, a cerimnia do batismo realizada, preferencialmente por

Pastores e ou Presbteros, o que no significa dizer que qualquer oficial ou at membro da
igreja no possa batizar uma pessoa.
A autoridade para realizar o batismo no est no indivduo em si, mas

est na Igreja de Cristo, a mesma igreja sobre a qual Ele disse que "as
portas do inferno no prevaleceriam contra ela" (Mateus 16,18;). Jesus
autorizou a Sua Igreja a pregar, batizar e ensinar suas palavras.

4.3. CERIMNIA - COMO BATIZAR
1 - PREPARAO
a) Todos os que se apresentarem como candidatos a serem batizados devem ser en-
trevistados para saber se so elegveis para o batismo (ver O QUE O BATISMO, item 3
QUEM PODE SER BATIZADO);
b) Fazer o devido registro de cada um dos eleitos no Cadastro de Batismos;
c) Todos devem estar devidamente trajados para que a santidade da cerimnia no seja
roubada:
Mulheres mai e bata;
Homens short ou bermuda e bata.
2 - MINISTRAO
a) A ministrao deve ser realizada preferencialmente por um Pastor (a), na falta deste por
um Presbtero (a) e na falta deste por um Dicono(a) que tenha entendimento do
procedimento; (ler item 4.2).
b) Antes de entrar na gua o ministro deve fazer um breve sermo de 10 minutos, no

mximo, com o objetivo de explicar o que o batismo e sua importncia. Textos da
Palavra que podem ser usados: Mateus 28.18 a 20 Marcos 16.15 a 18 Joo 2.1 a 6
Romanos 6.1 a 14.
c) Reafirmar com os candidatos, atravs de uma declarao (ver modelo abaixo), o

compromisso com Jesus Cristo como seu nico Senhor e Salvador.
(Declarao Eu declaro que Jesus Cristo Senhor da minha vida. Por isso, a partir de
hoje est anulado todo o pacto, trato ou contrato que eu possa ter feito no meu passado,
de forma consciente ou inconsciente, com qualquer entidade espiritual. Eu reafirmo s
Jesus Cristo Senhor da minha vida e s a Ele eu devo obedincia).
Logo aps, o ministro ora a Deus para selar essa declarao no mundo espiritual.
d) O (a) ministrante deve entrar na gua, devidamente trajado como j explicado acima.
Havendo grande quantidade de pessoas para serem batizadas, o ministrante dever ser
acompanhado (dentro da piscina) por Presbteros (as) ou Diconos (as) de forma a
atender a todos;
28 BATISMO
e) J dentro da gua, orar individualmente por cada um declarando o selo da salvao e
profetizando transformao de vida;
f ) Aps terminar a orao, o ministro anuncia o nome da pessoa que est sendo batizada a
quem estiver no local e declara:
Em conformidade com a Palavra de Deus e em obedincia ao mandamento do Senhor

Jesus Cristo, investido da autoridade por Ele delegada Sua Igreja, eu (ns) te batizo
(amos) em nome do Pai do Filho do Esprito Santo de Deus em seguida mergulha
completamente a pessoa na gua com cuidado e calma;
g) No final do batismo (e aps todos j devidamente trocados), dever ser entregue a cada
um o certificado devidamente preenchido com nome completo e data (modelo
padronizado pelo Escritrio Nacional) e assinado pelo ministrante.
h) Devemos ainda indicar estas pessoas (batizadas) para o Ministrio Adote, R12 e para a
Escola de Profetas.
4.4. INFRAESTRUTURA
A. DO MINISTRIO
Em cada Regional deve ser nomeado pelo Bispo da Regional um lder para o Ministrio
do Batismo. Preferencialmente, este lder deve ser um Pastor que se reporta diretamente ao
seu Bispo e ao Lder Nacional do Batismo;
Em cada uma das igrejas que compem a Regional dever ser nomeado um
Coordenador do Ministrio que se reporta diretamente ao Lder ministerial da Regional;
desejvel que em cada Igreja o Ministrio tenha a seguinte composio mnima de

oficiais:
- 1 Coordenador (a) Pastor (a) ou Presbtero (a)
- 2 Diconos (as)
- 4 Aspirantes
B. DAS IGREJAS E REGIONAIS COM PISCINA
Deve ter tambm um vestirio feminino e um masculino, para que as pessoas possam se
trocar e tomar banho
Enxoval Consideramos as quantidades abaixo o mnimo indispensvel:
30 batas
20 mais

20 shorts ou bermudas
30 toalhas de banho
Cuidados com a gua da piscina
Observar lista anexa com o processo para cuidar da gua da piscina - o que deve ser
feito, e quando fazer para ter uma piscina sempre limpa e em condies de uso.
C. DAS IGREJAS E REGIONAIS SEM PISCINA
Obviamente, ter um local apropriado na prpria Igreja sempre o ideal. Entretanto, a

falta de piscina na Igreja no impede que o ministrio cumpra seu objetivo.
Assim, o Pastor (a) lder do ministrio deve verificar qual igreja Renascer mais prxima
tem sua piscina e fazer contato com a liderana para usar o espao conjuntamente.
Outras opes so as piscinas pblicas ou clubes que existam nas imediaes da igreja
ou do bairro. Somos apostlicos e nada pode ser impedimento para cumprirmos
cabalmente o nosso ministrio.
Deve ser feito um planejamento para que haja batismo pelo menos uma vez por
semana.
5. METAS E RESULTADOS
Fica estabelecida a meta inicial de batizar 50% das pessoas que se convertem a cada ms
na Igreja ou Regional. Devemos sempre trabalhar com este objetivo.
O batismo resultado direto da vida de evangelismo da igreja local, lembrando que
desde o primeiro ms da Igreja Apostlica Renascer sempre o Senhor nos acrescentou
atravs do batismo.
30 BATISMO
eVanGeLiSmO
1. VISO
Evangelizar, falar do amor de Deus e de Jesus Cristo faz parte do DNA da Igreja
Apostlica Renascer em Cristo. A viso da igreja sobre evangelismo to sria e amplificada
que todos os esforos para a conquista de meios de comunicao, realizao de grandes
eventos, valorizao e resgate da msica para o Senhor e cada iniciativa, pequena ou grande,
tem esse propsito primordial. Assim, todas as igrejas Renascer tm que reproduzir essa
viso em qualquer lugar onde esteja localizada.
Toda motivao de evangelizar brota do corao e a obra de evangelizao deve ser feita
por um corao dominado pelo amor a Deus e ao prximo. O evangelismo deve ser feito
com os sentimentos de Cristo (Fp 2.3-11), em amor por todas as vidas. Esse o ponto
essencial de tudo que fazemos na obra do Senhor. Se tivermos o mesmo sentimento que h
em Cristo, no precisaremos de mais razes para evangelizar.
Uma vida vale mais do que o mundo inteiro e Deus amou a humanidade de tal forma
que mandou o seu Filho para morrer por ela (Jo 3.16). A situao de todas as almas, no
entanto, de condenao como podemos ver a seguir:
Porque todos pecaram e destitudos esto da glria de Deus...

(Rm.3:23).
...quem no cr, j est condenado; porquanto no cr no nome do

unignito Filho de Deus (Jo.3:18).
E aquele que no foi achado escrito no livro da vida, foi lanado no

lago de fogo. (Ap.20:15).
Ao levarmos a Palavra de Deus, damos s pessoas a oportunidade de conhecer Aquele

que, por amar tanto a todos os homens, morreu por eles. Alm do que o evengelismo em seu
resultado direto quer ganhar vidas para Jesus, destronando a satans e o colocar debaixo de
nossos ps.
1 Depois disso designou o Senhor outros setenta, e os enviou adiante de si,
de dois em dois, a todas as cidades e lugares aonde ele havia de ir. Lc. 10:1
2. OBJETIVO
Obedecer o envio de Jesus Cristo delegado sua Igreja, saquear o inferno, implantar o
Reino de Deus nesta Terra.
Marcos 16.15 E disse-lhes: Ide por todo o mundo e pregai o evangelho

a toda criatura.
32 EVANGELISMO
3. FUNDAMENTOS
Todo aquele que invocar o nome do Senhor ser salvo. Como, porm,
invocaro aquele em que no creram? E como crero Naquele de quem
nada ouviram? E como ouviro, se no h quem pregue? E como
pregaro, se no forem enviados? Como est escrito: Quo formosos so
os ps dos que anunciam coisas boas! (Rm 10.13-15).
Pede-Me, e Eu te darei as naes por herana e as extremidades da

terra por tua possesso (Sl.2.8).
Deus amou ao mundo de tal maneira que enviou seu filho, unignito,
para que todo aquele que nele cr, no perea, mas tenha a vida eterna
(Joo 3:16)
Eu sou a porta. Se algum entrar por mim , ser salvo; entrar, e sair,
e achar pastagem (Joo 10:9)
E acontecer que todo aquele que invocar o nome do Senhor ser

salvo (Atos 2:21)
Se, com a tua boca, confessares Jesus como Senhor e, em teu corao,
creres que Deus o ressuscitou dentre os mortos, sers salvo (Romanos
10:9)
E estando ns mortos em nossos delitos, nos deu vida juntamente com

Cristo, pela graa sois salvos (Efsios 2:5)
4. PROCEDIMENTOS
O EVANGELISMO COMPOSTO POR DOIS PROJETOS PRINCIPAIS:
4.1. CAMPANHA DO MAIS 1

Ao que incentiva os membros e oficiais da igreja a convidarem seus amigos e
familiares para visitar e freqentar a igreja. Trata-se de uma forma de evangelismo pessoal.

A cada culto, o dirigente dever motivar os membros da igreja a trazerem amigos,
familiares, vizinhos, conhecidos, pessoas necessitadas para os cultos e assim ouvir a Palavra
e ter uma experincia com Deus. Essa uma das formas mais eficazes de evangelismo que
existe. Alm de estimular uma prtica bblica, esse mtodo facilita o adote, que acabar
sendo feito por uma pessoa que, normalmente, j de seu convvio.
4.1.1 EVANGELISMO PESSOAL OMBRO A OMBRO

Uma das formas de evangelismo mais tradicionais a abordagem pessoal e individual.
Neste tipo de evangelismo, o cristo simplesmente aborda uma outra pessoa e fala sobre o
amor de Deus e lhe apresenta Jesus.
Temos que ter conscincia que somos enviados a evangelizar em todos os lugares. Nada
em nossas vidas acontece por acaso. Deus te plantou em uma famlia, um emprego, em
uma vizinhana. No so apenas nas aes de evangelismo que voc deve falar de Jesus.
Um timo comeo ter um bom testemunho. Seja uma pessoa abenoada e

abenoadora, algum que os outros olhem e queiram estar prximos. Por melhor que
seja seu conhecimento da Palavra, seu evangelismo ser fraco se voc no vive aquilo
que prega. Por isso, seja uma pessoa diferenciada em todos os lugares em que voc
estiver, algum reconhecido por ter a beno do Senhor.
Comece a prestar mais ateno s pessoas que esto a sua volta. Elas vivem
necessidades, insatisfaes e anseiam por encontrar ajuda. Comece simplesmente
ouvindo a essas pessoas. Temos que nos abrir para que Deus nos use onde quer
estejamos. Oua, ajude, aconselhe, fale de Jesus, do amor Dele, da vontade que Ele tem
em estabelecer um relacionamento com aquela pessoa.
Pea ao Esprito Santo que te d a estratgia correta e te mostre o melhor momento para
abordar uma pessoa. Analise as caractersticas desta pessoa e as circunstncias em que
ela vive, isso pode auxiliar de forma decisiva na conversa.
A igreja dever levantar um lder para coordenar uma equipe responsvel pelas
estratgias dessa campanha, para controle, administrao de dados, mas
principalmente que incentive as pessoas a trazer vidas para Jesus em amor
4.2. PROJETO 12 TRIBOS

Projeto que visa atingir toda a regio ao redor da igreja ou regional tornando Jesus Cristo
e o ministrio Renascer conhecido e reconhecido, sempre trabalhando em beneficio da
comunidade e com estratgias de batalha espiritual. Consiste em estabelecer o evangelismo
porta a porta de forma organizada e estratgica, consagrando as vidas ao Senhor.
34 EVANGELISMO
Objetivo: atingir todas as casas, comrcio, enfim, todos os lugares possveis, para que
ningum deixe de ouvir falar de Jesus.
Implantar GCD.s de forma que todo o bairro seja assistido. Tomar posse da Terra
Prometida, conhecendo os bairros, ruas, casas, comrcios, seitas, igrejas, delegacias,
hospitais, etc, para que todas as pessoas sejam evangelizadas.Potencializar a Intercesso,
o Evangelismo, o Adote,o R12, o GCD e outros ministrios, fazendo com que o
discipulado seja dinmico.
4.2.1 COMO MAPEAR AS TRIBOS

1) Levante o mapa da regio, mas se concentre em um ou dois bairros por Igreja:
2) Levante a realidade do Bairro
Nosso exemplo ser o Bairro do Cambuci -- Um pouco de histria: o Cambuci um

distrito situado na regio central da cidade de So Paulo. O censo de 2000 acusou uma
populao de 28.717 habitantes. Trata-se de um distrito predominantemente
residencial, com alguns pontos de forte concentrao comercial e de servios,
especialmente, nos arredores do Largo do Cambuci, das ruas do Lavaps e da
Independncia e na Avenida Lins de Vasconcelos. O distrito atendido pela linha D da
CPTM (Estao Mooca) e pelo Expresso Tiradentes da SPTrans.
Bairro de formao antiga, o Cambuci foi entrada da cidade para quem subia a serra e
passava pelo Crrego do Lavaps, que tem este nome justamente por ser, na poca,
onde se lavava os ps e se descansava por algum tempo dando comida e gua aos
animais de carga, antes de entrar na cidade propriamente dita.
LIMITES
Norte: Rua da Mooca.
Leste: Viaduto So Carlos, Rua Presidente Batista Pereira, Av. do Estado, Rua
Almirante Pestana, Rua Leandro de Carvalho, Rua Ari Cajado, Rua Engenheiro
Prudente, Rua Gaspar Ricardo, Rua Baslio da Cunha.
Sul: Rua Coronel Diogo.
Oeste: Av.Lacerda Franco, R. Alves Ribeiro, R. Miguel Teles Jnior, R. Francisco
Justino Azevedo, R. do Lavaps, R. Teixeira Mendes, R. Otto de Alencar, Praa Nina
Rodrigues, Av. Pref. Passos, R. Antnio de S, Av. do Estado, R. da Figueira.
3) Divida o bairro em 12 tribos. Levante 01 oficial responsvel por cada uma das tribos para
que possa ungir e evangelizar de forma organizada uma vez por semana
4) Faa um mapeamento espiritual:

Levante as malignidades e tambm a realidade do local
Ex: Casas de umbanda, Centros Espritas, Religies, Seitas, Bares, Prostbulos, Pontos de
Drogas, Motis, Bingos, Danceterias, Comrcios, Hospitais.

5) Com este mapeamento, monte uma estratgia associada intercesso e batalha
espiritual para uno e quebra de maldies.
6) Envolva o ministrio de Visitas e evangelize em hospitais, delegacias, cemitrios,

velrios, parques e seitas.
7) Abrir um GCD por tribo.
8) O lder de cada tribo ser responsvel pela abertura e manuteno do GCD, pela
distribuio dos evangelizadores dentro da tribo, pelo acompanhamento e pelos
relatrios. Ter uma equipe de oficiais e tambm do povo da igreja que sero os agentes
evangelizadores. Os evangelizadores devero sair sempre em duplas e adotar as ruas
para que, organizadamente, todas as ruas do bairro sejam atingidas e todos os
moradores e trabalhadores evangelizados.
9) Evangelizar sempre de dois em dois. Os GCDs devero integrar as pessoas a igreja e

encaminh-las aos ministrios especficos (Batismo, Adote , R12, etc.).
36 EVANGELISMO
MINISTRIO DE INTERCESSO
E BATALHA ESPIRITUAL
1. VISO
A viso de intercesso da Igreja Renascer baseada no posicionamento de Neemias (Ne
1), quando se preocupou com os moradores de Jerusalm que se encontravam em oprbrio
e intercedeu junto ao rei, buscando o favor real e uma soluo.
Em vista dessa intercesso, recebeu do rei liberao, suprimento e recursos para realizar
o seu intento e ainda pode mostrar aos moradores de Jerusalm que a situao em que
viviam no era a vontade de Deus. Assim, viveram uma verdadeira experincia com Deus ao
construrem uma muralha em apenas 52 dias, a despeito de todas as oposies espirituais e
condies contrrias a esse grande feito.
Acreditamos, como Igreja, no poder da intercesso como sendo fundamental ao

crescimento e desenvolvimento do mover apostlico. Sem orao no h comunicao com
Deus e sem esta comunicao no se manifestam seus livramentos, propsitos e projetos do
Senhor atravs da Igreja, temos em Jesus Cristo este exemplo (Mc. 6:46).
O que ser um intercessor Apostlico?

O Senhor sempre nos levanta com propsitos especficos. Quanto mais voc
levantado, maior o seu poder intercessrio. Quando aquele que levantado em autoridade
intercede, sua intercesso tem conseqncias. Jesus o nosso Intercessor e foi colocado
acima de todo nome.
O Senhor quer levantar novas vidas para que tambm tenhamos este poder
intercessrio, como fez com Jos, Ester, Neemias e tantos outros.
O papel do Intercessor Apostlico no mundo espiritual

1) Ele age diretamente contra o diabo, contra seus planos, intentos e desgnios.
Ele o poder de resistncia e de destruio dos planos do inferno aqui na Terra, pois
nossa luta no contra carne e sangue (Efsios 6:12). E para isto que se manifestam os
filhos de Deus, para destruir as obras do inferno, do diabo (1 Joo 3:8b).
2) Ele se envolve, participante da natureza divina de Cristo e est envolvido com Jesus.
Isto acontece pois o intercessor adquire caractersticas de Jesus Cristo em sua vida. Veja, por
exemplo, Joo 17.21-22 -- Jesus estava orando por nossas vidas.
3) Intercede pelo povo garantindo vitria em suas guerras. A exemplo de Samuel (1Sm
7.8-13), Moiss (Ex 17.12) e o prprio Neemias.
4) Ele traz milagres Terra at ento nunca vividos.

Como aconteceu com Josu, que at o sol e a lua pararam (Js 10.12).
38 MINISTRIO DE INTERCESSO E BATALHA ESPIRITUAL

5) Ele frustra os planos do inimigo libertando de forma sobrenatural os cativos da mo
do valente (Atos 12).
6) Move o cetro do rei em nosso favor rasgando, anulando a sentena que nos era
contrria. Ester
7) Traz a glria de Deus para terra.
Quando o anjo se move, significa que o nosso incensrio se encheu de orao. Ele se
encheu da nossa interferncia e derramado sobre a terra com troves, poder e grandes
liberaes (Ap 8.3-6).
A orao e a intercesso enchem o incensrio e quando o incensrio est cheio, o anjo

da intercesso joga sobre a terra fogo, troves, poder e liberaes.
2. OBJETIVOS
O Ministrio de Intercesso tem como responsabilidade buscar a manifestao da
interferncia divina em favor dos homens, demonstrando o poder e a autoridade do Nome
de Jesus, atravs da Igreja Apostlica na Terra. Tem ainda como responsabilidade interferir no
mundo espiritual atravs de armas espirituais como a orao, adorao e louvor, jejum,
uno com leo, viglias, demarcao de territrios (estacas e voltas) e estratgias de guerra
espiritual.
E viu que ningum havia, e maravilhou-se de que no houvesse um

intercessor; pelo que o seu prprio brao lhe trouxe a salvao, e a sua
prpria justia o susteve; (Is 59.16)
Antes de tudo, pois, exorto que se use a prtica de splicas, oraes,

intercesses, aes de graas, em favor de todos os homens, em favor
dos reis e de todos os que se acham investidos de autoridade, para que
vivamos vida tranqila e mansa, com toda piedade e respeito. Isto
bom e aceitvel diante de Deus, nosso Salvador
(1Tm 2.1-3)
3. FUNDAMENTOS
Bases bblicas que norteiam o Ministrio de Intercesso:
Chamado intercesso: Jo 15. 16 / I1Co 1.26-29 / 1Tm 2.1-4

A intercesso interfere no mundo espiritual: Mt 21.22 / Fp 4.6
A Trindade intercede por ns: Is 53.12 / Rom 8.26-27, 33-34
A orao produz crescimento espiritual: Col 1.9-12 / 1Co 14.5
Atalaia: Ez 33.1-9
Grupo de Operaes Especiais: Mt 17.1 / Mc 4:34 / Gl 2.2
Grupo de Aes Tticas: Mt 17.19-21 / Lc 10.19 / Tg 5.14-15
Batalha Espiritual: Ef 6.10-12
Armas Espirituais: 2Co 10.4-5
Cenculo: Atos 1:13-14
Ungir com leo: Ex 30.25-31
Viglia: Lc 12.37 / Mt 26.4041 / 2Co 6.4-5
Guardies da Promessa: Lv 18.4-5 / Sl 119.33 / Ecl 8.5 / J 8.51; 14.23 / Ap. 3.10
Motivos de Orao: Mt 7.7-11 / Jo 15.7,16 / 1Jo 5.15
Aliana de 2: 1Sm 18.1, 3-4
Estaqueamento: Is 54.2
Voltas: Js 6.3-5
Jejum: Et 4.16 / Is 58.6-9 / Joel 1.14 / Mt 17.21
Relgio e Orao: 1Ts 5.17 / At 1.14; 12.5 / Ef 6.18 / Is 62.6

4. PROCEDIMENTOS
O Ministrio de Intercesso composto por um grupo de pessoas voluntrias que se
prope a orar e guerrear espiritualmente em prol do povo de Deus, da igreja e da
implantao do Reino de Deus na terra, destruindo todas as obras do diabo e seus asseclas.
muito importante salientar que, quando um membro da igreja se levanta para tornar-
se um oficial, ele ser formado no decorrer da conquista da sua uno atravs do poder da
orao e da obra poderosa do Esprito Santo de Deus. Portanto, todos ns somos
intercessores direta ou indiretamente para que possamos realizar qualquer ministrio na
Casa do Senhor. Entretanto, o exerccio do Ministrio de Intercesso requer uma opo
especial, onde a pessoa se coloca disposio do Senhor e passa a conhecer e a praticar as
estratgias espirituais que o habilitem para interceder diante do Senhor nosso Deus.
Ser um intercessor requer coerncia em suas atividades:
O oficial do Ministrio de Intercesso participar das diversas atividades do ministrio de

acordo com a uno que possui.
Tal medida necessria para que o aspirante no seja exposto atividades espirituais
para as quais no est preparado ainda para executar. Alm disso, essencial que o
presbtero ou pastor no seja apenas um mandante, ficando sempre de fora das
responsabilidades que lhes so devidas, deixando assim de desfrutar das bnos do seu
chamado e constituio espiritual.
No negligencies o dom que h em ti, o qual te foi dado por profecia,

com a imposio das mos do presbtero.. (Tm 4.14)

Participar de todas as Santa Ceias de Oficiais inclusive rodeando o local um dia antes e no
dia chegando mais cedo para ungir as cadeiras e preparar o local em orao.
4.1. PR-REQUISITOS E FORMAO DO INTERCESSOR

fundamental que o intercessor tenha conhecimento do mundo espiritual e sobre o
poder e eficcia da orao e batalha espiritual e que faa o curso de intercessor para se
engajar no ministrio e saiba como executar suas atividades.
Procura apresentar-te diante de Deus aprovado, como obreiro que no

tem de que se envergonhar, que maneja bem a palavra da verdade.
2Tm 2.15
condio bsica que o intercessor tenha o curso de EPE, no mnimo, e que seja
batizado nas guas assim como participante do Corpo, como membro da igreja sendo
dizimista fiel.
Como a uno interfere nos resultados, a exigncia da formao de um intercessor deve

ser progressiva, medida em que espiritualmente ele cresce em uno, que vem atravs do
exerccio do seu chamado.
4.2. CURSO DE INTERCESSO

O curso de intercesso representa a escolha de engajamento no ministrio o que traz
uma maior profundidade em matrias ministradas nos cursos de formao de diconos, por
exemplo, incluindo a estrutura, as condies do trabalho e as expectativas e realizaes do
ministrio.
Portanto, a diferena entre o que ensinado nos cursos de formao para as unes e o
que ensinado no curso de intercessores so as condies para o trabalho no ministrio, j
que conceitualmente todo oficial , por condio primria do chamado, um intercessor
diante do Senhor. Assim, todo intercessor deve fazer o curso de intercesso, alm de
todos os cursos que j tenha realizado para a conquista da sua uno, pois se trata de uma
condio fundamental para o bom exerccio do seu ministrio.
O curso de Intercessores ter as seguintes disciplinas de acordo com a uno de cada

oficial, pois ser exigido na medida em que receber:
Uno do Intercessor: Disciplinas que sero ensinadas:
Aspirante - Conceitos de autoridade e submisso

- Conceitos do carter apostlico
- Conceitos de Santidade
- Conceitos de Orao
- Conceito bsico de mundo espiritual

- Esprito Santo de Deus
- Procedimentos do Ministrio de Intercesso
Dicono - Conceitos de Batalha Espiritual

- Conceito de Armas Espirituais
- Conceito de Dons Espirituais
Presbtero - Conquista Territorial

- Conceitos de Autoridade Espiritual
- Conceitos de Militncia
- Conceitos de Domnio Espiritual
Pastor - Conceitos de Liderana Espiritual

- Conceitos de Administrao do Ministrio
Lder de Intercesso
4.3. ESTRUTURA ORGANIZACIONAL

Todo intercessor torna-se um instrumento de Deus no mundo espiritual, devendo
entender que no mundo espiritual os guerreiros so conhecidos pela uno na sua cabea e
no pelo ttulo ou volume de conhecimento teolgico que possuem (At 19.13-16 filhos de
Ceva)
Para tanto importante ressaltar a uno nas atividades intercessrias como elemento
que far diferena e que denotar o nvel de autoridade espiritual que o habilita para a
batalha no Nome de Jesus.

4.4. ATIVIDADES DA INTERCESSO
O ministrio de intercesso compe-se de diversas tarefas e atividades que, quando bem
planejadas e coordenadas, permitiro a fluidez das aes necessrias para o bom
desempenho e obteno do resultado esperado e claro, voc contar com o apoio do
seu lder e Bispo responsvel pelo ministrio.
Cada participante do ministrio dever ter um papel bem definido, isto , um rol de
atividades concernentes uno e responsabilidade a ele confiadas, as quais so
relacionadas a seguir:
Papel do Bispo Nacional da Intercesso
- Receber do Apstolo Estevam e da Bispa Snia a direo e as estratgias para o

ministrio e propsitos de orao especiais.
- Estabelecer tticas para o envolvimento de todo o corpo da intercesso e assim

cobrir todas as necessidades espirituais confiadas a esse ministrio e seus
participantes.
- Acompanhar as atividades do corpo de intercessores nas diversas reas de ao,

fornecendo informaes do andamento do ministrio ao Apstolo.
- Trabalhar para mobilizar e cobrir todos os envolvidos para que haja efetividade nas
aes e posies espirituais e tambm cescimento espiritual destes.
- Possibilitar o crescimento do grupo de intercessores, em todos os nveis para ampliar

a rea de ao e o atendimento a todas as necessidades de orao assim como
promover aos participantes do ministrio experincias e marcas apostlicas.
- Estabelecer meios de comunicao e rpida disseminao dos pedidos de orao

para o envolvimento em tempo oportuno do maior nmero de intercessores.
- Estabelecer simpsios, palestras, convenes, encontros e todo tipo de estratgias

para ministrar, edificar e potenciualizar o ministrio e os seus envolvidos.
- Consagrar todo o leo de uno adquirido pela igreja para ser utilizado nos cultos e
unes (obs.: Esta atividade deve ser praticada pelos Bispos Estaduais quando fora
de So Paulo)
- Consolidar a unidade de procedimentos e formao de todos os envolvidos no

ministrio, sempre visando nossa aliana em Cristo de amor.
- Acompanhar e tomar todas as providncias necessrias para evitar desvios e

influncias fora da Viso Renascer, pois na nossa fidelidade est nossa fora contra
qual as portas do inferno nao podem resistir.

Papel dos Bispos Estaduais e Regionais
- Comunicar a todos as diretivas oriundas da Liderana Nacional de Intercesso, es-

tabelecendo as aes tticas para implant-las.
- Planejar e administrar as aes espirituais de conquistas territoriais como conquista

do Estado, Cidade ou Regio em que se encontra a Regional enviando ao escritrio
nacional os testemunhos.
- Participar de aes especiais e estratgicas de cobertura de orao e batalha es-

piritual, por pessoas, eventos ou propsitos, em tudo sendo exemplo para os fiis.
- Acompanhar as atividades do corpo de intercessores da Regional nas diversas reas

de ao, fornecendo informaes do andamento do ministrio para o Bispo Nacional
da Intercesso com cpia ao Apstolo.
- Acompanhar como os participantes esto em relao viso Renascer, tomando

providncias para corrigir os desvios de conduta e de viso no exerccio do
ministrio, reciclando, reafirmando, promover a convivncia apostlica a
semelhana de Jesus e seus discpulos.
Papel do Pastor e Lder da Intercesso
- Ser um difusor, implantador e supervisionar para que a viso Renascer com relao
ao ministrio de intercesso na igreja ou regional que participa, em nada se perca,
antes alcance sua efetividade plena.
- responsvel por ministrar os intercessores, levando-os ao fortalecimento espiritual

pela unidade e comunho seguindo o modelo da igreja primitiva.
- Participar a todos das diretivas oriundas da Liderana Nacional de Intercesso, es-

tabelecendo as aes operacionais para implant-las e supervisionar, motivando-os
pelo conhecimento do privilgio do envio.
- Formar novos intercessores e prepar-los para o ingresso no ministrio.
- Orar pelos intercessores, contatando-os frequentemente para posicion-los e saber

da sua situao particular e ministerial, aconselhar e visit-los com certa freqncia
para cobertura dos lares.
- Estabelecer a escala e a participao efetiva de cada intercessor nos cultos, levando

em conta que por vezes necessrio admitir algumas excees.
- Planejar e administrar as aes espirituais de conquista do bairro, e da cobertura da

igreja, como tambm de todos os eventos em que a intercesso deve ser envolvida.

- O pastor ou lder da intercesso deve ter um R12 com os presbteros de intercesso
e pessoas que tenham potencial para serem lderes.
- Acompanhar as atividades do corpo de intercessores da Igreja nas diversas reas de

ao, fornecendo informaes do andamento do ministrio para o Bispo Regional.
Papel dos Presbteros na Intercesso
- Participao efetiva dos presbteros nas batalhas espirituais, com estratgias plane-
jadas e conscientes para a conquista do bairro, quebra das maldies locais e
estacamento para minar todas as aes dos dominadores, principados e potestades
que atuam na regio.
- Participao efetiva nas visitas aos lares solicitadas pelos membros da igreja para
cobertura espiritual e na expulso de demnios, alm da orao pelos enfermos e a
uno com leo.
- Acompanhar de perto os novos intercessores com vistas ao fortalecimento na viso

e livr-los das armadilhas pelas artimanhas do maligno atravs de seus R12.
- Os presbteros da intercesso devem ter um R12 composto de diconos e aspirantes

intercessores para acompanhamento pessoal dessas vidas.
- Acompanhar as atividades do grupo de intercessores que lidera, fornecendo infor-

maes do andamento do ministrio para o lder da Intercesso local.
- Estar a frente de um horrio pr-estabelecido no clamor pelos pedidosde orao

que deve acontecer dioturnamente.
Papel dos Diconos na Intercesso:
- Participao efetiva nos cultos e eventos, nos relgios de orao e nas viglias como
soldado de Cristo, sabendo que o seu posicionamento traz vitria espiritual.
- Participao nas visitas aos lares dos membros da igreja para cobertura espiritual
desde que dirigida pelo lder da intercesso e na expulso de demnios, alm da
orao pelos enfermos e a uno com leo, desde que no exista nenhum oficial
com uno maior que a sua no momento e no local. Caso contrrio deve procurar
esse oficial para interagir na situao cobrindo a vida dessa autoridade e da pessoa
que est nas mos do maligno com orao.
- Participar de perodo pr-estabelecido dentro da 24hs de orao pelos pedidos de

orao.

Papel dos Aspirantes na Intercesso:
- Estaro em constante orao pelos pedidos da igreja, intercedendo nos cultos

cobrindo a igreja e os membros com orao.
- Devero sempre ser acompanhados quando da participao das atividades espiri-

tuais, para que possa aprender e assim aplicar as armas espirituais de forma correta,
com segurana e cobertura necessria para a eficcia da sua orao.
PRECAUES
Papel de participantes que no so oficiais da igreja no ministrio:
Deve-se ter muito cuidado em relao a participao de membros no ministrio de

intercesso, e principalmente quanto s responsabilidades que so delegadas a eles,
pois significa que no mundo espiritual a pessoa est lutando contra demnios sem
um leo de uno sobre a sua cabea e tambm sem cobertura espiritual porque
nao membro do Corpo.
Esses casos devem ser acompanhados diretamente pelo pastor ou lder da

intercesso com cincia do bispo local, pois a retaliao que pode vir de tais
concesses sria e ser cobrada posteriormente do lder no mundo espiritual.
4.5. AS ATIVIDADES DO MINISTRIO DE INTERCESSO

SERO DISTRIBUDAS EM 4 GRUPOS
Grupo de Cobertura Intercessria

Grupo de Batalha Espiritual
Grupo de Operaes Especiais
Grupo de Aes Tticas
Grupo de Cobertura Intercessria Grupo de oficiais habilitados para orar por todos
os pedidos que lhes for enviados com o propsito de buscar a interveno Divina para a
manifestao do milagre e impedimento das aes do inimigo, alm de orar pelo bom
andamento dos cultos, ministrios, eventos, atividades e dasafios da igreja.
Tem como objetivo a liberao de todos os propsitos e projetos da Igreja e das vidas
buscando a manifestao da vontade de Deus, trazendo a existncia a transformao, cura,
mudana de sorte, prosperidade e crescimento em todas as reas da Igreja, bem como em
todas as reas da vida de cada pessoa da Igreja.

Grupo de Batalha Espiritual Grupo de oficiais habilitados para lutar espiritualmente
com o objetivo de quebrar bloqueios espirituais, realizando conquistas territoriais.
Utilizam estratgias como voltas, estaqueamento, mapeamento espiritual da regio,

para interferir nas condies espirituais residentes na regio que se levantam contra a igreja,
tentando afet-la ou impedir sua expanso.
Esta uma atividade externa, com horrios e aes planejadas e programadas para um
devido fim.
Tambm acreditamos na batalha espiritual como um posicionamento de cabea da

igreja resgatando os seus direitos e exercendo a sua autoridade nos nveis:

Grupo de Operaes Especiais Grupo de oficiais selecionados para interceder e cobrir
com orao a vida e propsitos da liderana da Igreja.
Compem-se de homens e mulheres de alta confiana, aliana, fidelidade, lealdade,

uno e habilitao espiritual, que buscaro em orao e clamor os objetivos que o Senhor
estabelece no corao do Apstolo, da Bispa, dos Lderes Nacionais de Ministrios, dos
Bispos Estaduais e Regionais, alm dos Dirigentes da Igreja e dos Lderes de Intercesso.
O lder de Intercesso apontar os intercessores que estaro aptos a participar desse

grupo e as autoridades e lderes da igreja escolhero pessoalmente qual o oficial desse
grupo ser seu intercessor para lhe dar cobertura espiritual.
Grupo de Aes Tticas ou Estratgicas Grupo de oficiais que tem a habilitao e a

disponibilidade para visitar lares onde existem pessoas endemoninhadas, atenderem s
solicitaes de fechamento de centros de feitiaria, interferir em bloqueios espirituais que
amarram empresas, casas e locais onde h manifestaes demonacas.
Esta uma atividade externa (pode ser interna), com horrios imprevistos e em locais
no previstos. Requer uma equipe preparada espiritualmente e com disponibilidade tanto
de horrio quanto de conduo que permita o rpido deslocamento e ao para o pleno
xito da atividade.
Acompanham e lutam espiritualmente para quebrar todas as oposies e bloqueios

espirituais que assolam ou impedem a prosperidade e liberdade do povo de Deus.
IMPORTANTE:
A guerra espiritual envolve a totalidade de nossa vida crist. Inclui viver uma vida santa,
pregar o evangelho e orar, e temos por conscincia que toda orao uma guerra espiritual, onde
ao buscarmos a vontade de Deus na Terra, ns nos encontramos em oposio com o inimigo;
mas a luta no nossa do Senhor e nessa batalha somos mais que vencedores.
Ser um guerreiro do Senhor um chamado, e cumpris esse chamado uma opo de vida
pelo Senhor buscando nao somente o Reino de Deus em primeiro lugar, mas tambm o seu
avano, conquista e o implantao.
importante salientar que cada intercessor ser dirigido a um grupo de ao espiritual

dependendo da sua uno, responsabilidade, experincia, disponibilidade e compromisso com a
obra do Senhor.
Alm disso, essas quatro opes tm a mesma importncia, podendo um intercessor

participar de todas as quatro, desde que habilitado, dependendo da sua necessidade e
disponibilidade para o momento.

5.1. ATIVIDADES DO MINISTRIO NOS CULTOS

Os intercessores devem estar em todos os cultos, em escalas pr-definidas com o
objetivo especfico de interceder pelo pregador, pela Palavra e pelas pessoas para que a
Palavra flua produzindo todos os frutos e milagres necessrios.
Faz-se necessrio que os intercessores estejam 30 minutos antes do incio do culto para
criar um ambiente de intimidade com Deus e orao.
Os intercessores oram nos cultos de maneira estratgica e organizada com o objetivo de

garantir o bom andamento da ministrao da Palavra, Oferta, Oraes e Louvor, para que
no acontea roubo espiritual atravs de disperso e distrao.
Guerreiam espiritualmente pelas vidas que sero salvas e libertas, alm de

determinarem a concordncia com a palavra proftica que sai do altar.
Importante estar de olho aberto e totalmente atento ao movimento do Esprito Santo no

meio do Povo e do Pregador.
Os intercessores estaro de p, posicionados estrategicamente por toda a nave central e

alguns sentados nos lugares previamente determinados em frente ao altar (Obs.: O ideal
que essas cadeiras possuam capas diferenciando-as das demais).
Todos os intercessores devem usar o uniforme oficial da intercesso, que se compe de

uma camiseta plo branca e cala ou saia preta (este ltimo item desejado, mas no
obrigatrio), alm do crach que o identifique como oficial da igreja.
Guardies das promessas:
Um dos intercessores deve ser escolhido para anotar todas as promessas e profecias que
so ministradas.
Quando termina o culto, todos os intercessores se renem, oram selando e ungindo as

promessas e os pedidos de orao, que posteriormente so enviados para o Cenculo.
Dois ou mais do grupo devem ser os guardies das promessas intercedendo e

chamando cada uma existncia atravs da orao jejuns e viglias.
Uno com leo
Semanalmente, toda Igreja ungida, cada cadeira, cada departamento, espaos

exteriores, ruas do bairro. Este trabalho feito pelos intercessores de escala em todos os
domingos (das 7 s 8hs da manh). Assim tambm feito todos os dias que antecede cada
evento que acontece na Igreja.
Devem-se ungir todas as cadeiras, altar, plpito, estacionamento, instrumentos musicais,

mesa de som e espao da TV, transmisso e espao fsico da Igreja.
O leo da uno confeccionado por um oficial da Sede (qumico) com todos os elementos
adquiridos pela Renascer. Logo aps a confeco do leo, deve ser consagrado a Deus, pelo
bispo Nacional para posteriormente ser distribudo entre as Regionais e Sede para uso.
Obs.: O leo da uno consagrado a Deus, e, portanto, deve-se ter todo o cuidado com
o manuseio e armazenamento do mesmo, evitando-se deixar em recipientes abertos, com
exposio de poeira ou insetos e tambm se deve evitar ficar na mo de crianas ou de
pessoas que no tenham habilitao para manuse-lo.
Escalas
Cada intercessor deve apresentar a sua disponibilidade de horrio e dias para participar
das escalas nos cultos e eventos da igreja.
A partir do momento em que a escala definida, o intercessor deve entender que

a sua presena representa resistncia s intenes do inimigo e a sua ausncia, quando
indevida, representa um roubo espiritual, pois demonstra que foi vencido e abriu
espao para o inimigo agir em sua vida e ocupar o seu lugar, alm da brecha que abre.
Cada intercessor deve apresentar-se 30 minutos antes do incio de cada culto ou

atividade, com o objetivo de participar das oraes e receber a direo para sua atividade.
Antes do culto o pastor ou presbtero responsvel pela escala ora, cobrindo a todos os
que estiverem na escala, como consagrao do servio a ser executado pelo Senhor e para o
Senhor, orienta e dirige as atividades e indica a posio de cada intercessor.
No final todos oram em concordncia por:
- Todas as promessas proferidas do altar

- Por todos os pedidos de orao recebidos no dia
- Entregando o servio ao Senhor com gratido pelos momentos passados em Sua
presena, alm de receber a bno que levar para sua casa, famlia e atividades dirias.
- Tambm alegrando-se e compartilhando as vitrias vividas durante o culto ou evento
dos quais eles so participantes fundamentais.
Obs.: Interceder at o final das atividades do culto, mesmo quando o culto j acabou,
mas os pastores e lderes ainda estiverem orando pelos membros ou oficiais da igreja.

5.2. ESCALAS ESPECIAIS
importante salientar que existem necessidades especiais de intercesso em nosso
ministrio envolvendo, por exemplo, os meios de comunicao, grandes eventos, etc.
Participaro dessas escalas todos os intercessores de todas as Regionais, e no somente os
da Sede.
Rdio e TV
- Programa de Bem Com a Vida

- Programa Espao Renascer, assim como todos os outros da grade de
programao e outros que acontecem na rede.
Todos de camiseta branca da Intercesso e calas pretas
Eventos locais
Chs de Mulheres, shows, jantares, como todos os demais eventos da igreja, os

intercessores estaro posicionados com uniforme para interceder, onde a escala ser
formada por um grupo especialmente montado para o evento.
Ceia de oficiais:
No dia anterior Ceia feita a uno e as voltas determinadas para cada regional.
Uma hora antes do inicio, os intercessores fazem um clamor e so ungidos para serem
habilitados ao servio do Culto.
Cada Regional indicar 6 ou 7 intercessores para trabalhar juntamente com os oficiais da

Sede. E a Liderana Nacional indicar onde cada um ir interceder.
Ponto onde so necessrios intercessores para a Ceia:
4 nas laterais do palco
2 na entrada principal
2 na entrada e sada das ofertas
1 na mesa de som
1 na mesa de transmisso da rdio
2 na entrada e sada do Apstolo Estevam e da Bispa Snia
2 na antena parablica

2 no gerador
2 guardies da promessa
Ungir as crianas que ficam no Kids e Baby.
Ungir os carros de polcia, bombeiros, enfermarias e ambulncias e postos dos

Bombeiros
Eventos gerais
Todos os eventos, como festas, jantares, shows, Marcha para Jesus, SOS, encontro e festas
do P.A, acampamentos, Renascer Praise, etc. devero ter uma cobertura de intercesso
planejada e programada com antecedncia de pelo menos 2 dias para que o principado seja
vencido. Ser necessrio o envolvimento de todos os intercessores da Sede e das Regionais,
e os lderes locais indicaro os oficiais enquanto que a Liderana Nacional determinar a
posio e ao de cada equipe.
Assim que forem divulgadas as datas e locais dos eventos gerais, a Liderana Nacional da
Intercesso entra em contato com a Sede e todas as Regionais para passar as estratgias
especficas para o evento em questo.
Em todas essas atividades os intercessores estaro dando voltas no local, ungindo o

entorno e todo o percurso, alm de tudo o que for liberado para acesso, alm de passar a ser
motivo das oraes contnuas dos grupos de orao.
Obs.: Em todos os eventos os intercessores devero usar a camiseta da intercesso, que

foi a escolha do Apstolo Estevam, para serem identificados com maior clareza. Os
intercessores tambm devem estar sempre identificados com crachs.
importante aps cada evento haver uma reunio onde celebremos e nos alegremos
louvando ao Senhor pelas vitrias e milagres vividos.
5.3. TRATAMENTO DOS ENVELOPES DE PEDIDOS DE

MILAGRES
Depois de revisados, os envelopes com pedidos de orao so transportados para o
cenculo onde recebero orao incessante por 30 dias, (perodo compreendido entre as
viglias de orao). Ao final desse tempo, o lder da intercesso enviar os envelopes para
serem queimados na Viglia Geral da Intercesso (Renascer Hall) ou na Fazenda Renascer em
nosso Monte de Orao.

5.4. VIGLIA DA INTERCESSO
A Viglia da Intercesso uma poderosa estratgia de ministrao coletiva para todos os
intercessores.
realizada na primeira sexta-feira subseqente Santa Ceia de Oficiais, iniciando-se as

23h30 e com trmino programado para as 5h00.
s 3h30min realizado um caf de confraternizao e logo em seguida retornam para

orao. Cada regional contribui com um item determinado para o caf, segundo lista que
recebem com antecedncia.
Obs.: Todos os intercessores das Regionais prximas Sede, onde h facilidade de acesso
atravs de conduo local, devem se dirigir ao Espao Renascer para participar da Viglia. As
demais Regionais trataro cada caso segundo orientao do Bispo Estadual.
5.5. QUEIMA DE PEDIDOS

Na Viglia da Intercesso so queimados todos os envelopes com pedidos e fotos a partir
das 4h00, logo aps uma orao coletiva por todos os propsitos ali colocados.
5.6. CULTO DOS INTERCESSORES

Todas as quintas-feiras, onde a Palavra do prprio culto de Batalha Espiritual (19
h30), ser o alimento para que os intercessores sejam ministrados e fortalecidos
espiritualmente.
5.7. REUNIO DO MINISTRIO DE INTERCESSO

Todas as quintas-feiras, logo aps o culto de Batalha Espiritual (30 minutos) e so
dirigidas pela liderana, onde sero passadas as informaes gerais do Ministrio,
principalmente os motivos de orao e orientaes para a execuo das atividades e a
orao coletiva em concordncia por todos os pedidos e para tratamento de cada
intercessor, segundo as suas necessidades especficas.
Tambm podem ser marcadas outras reunies, com convocao geral ou especfica para
o tratamento e divulgao de situaes onde a presena do corpo de intercessores seja
necessria.
5.8. CAF DA MANH DOS INTERCESSORES

Todos os domingos, das 8 s 9h00, acontece o caf da manh dos intercessores, onde o
dirigente responsvel faz a ministrao (30 minutos) para ensinamento e fortalecimento

espiritual de cada intercessor, alm da orao e uno para cobertura dos trabalhos de toda
a semana (10 minutos).
Tambm nesse caf haver, durante 20 minutos (enquanto as pessoas tomam seu caf),
um momento onde o lder da intercesso se dispe a responder dvidas e dar orientaes
sobre assuntos especficos que esto pendentes no corao dos intercessores. Trata-se de
um bate-papo informal com o objetivo de tirar todo o tipo de confuso que possa impedir o
bom andamento da atividade do oficial, alm de fortalecer o relacionamento entre a equipe.
5.9. RELGIO DE ORAO

Todos os intercessores devem participar do relgio de orao da Sede e/ou da Regional
a que pertence, e deve indicar um horrio fixo para orao diria, quando assumir o
compromisso de cobrir esse horrio com orao fervorosa para que o inimigo no encontre
brecha para ter liberdade de ao contra a igreja.
O perodo de orao deve ser de 1 hora ou, no mnimo, 30 minutos, cobrindo de orao
o Apstolo Estevam, a Bispa Sonia, sua famlia, todas as autoridades espirituais, os oficiais, os
membros e suas famlias, os motivos de jejum -- se a igreja estiver em jejum -- as metas do
ministrio, os demais ministrios, os cultos, os eventos que sero realizados, os programas de
rdio e televiso, pessoas e situaes especficas, etc.
5.10. CENCULO
O Cenculo um local reservado, disponvel aos intercessores e destinado orao. Nele
so colocados todos os pedidos de orao da igreja durante 30 dias, antes de serem
queimados, que juntamente com as promessas liberadas nos cultos, so alvo de orao
incessante de todo Ministrio de Intercesso.
Devero ser apresentados para orao no Cenculo: peties e necessidades de cada

ministrio, fotos da famlia do Apstolo, da famlia dos bispos Nacional, Estadual e Regional
e dos lideres da Igreja e da Intercesso, alm de todas as fotos apresentadas igreja para
orao, para serem cobertas pelos intercessores.
Tambm deve conter o mapa do bairro, da cidade e do pas para orao e cobertura
apostlica.
Essas salas especiais sero reservadas ao acesso somente dos intercessores -- no sendo
um local pblico -- onde cada intercessor ou grupo de intercessores tero um tempo de
consagrao e de clamor diante da arca do Senhor nesse lugar.
Deve ser um local limpo, bem conservado e organizado, O zelo deve ser uma marca
diferenciada na administrao desse local em que se busca, em santidade, a presena do
Senhor.

Um dos desafios do Ministrio de Intercesso manter uma escala ininterrupta de 24 hs
de orao nos Cenculos das igrejas. O que se espera, no mnimo, que todas as nossas
Igrejas e Regionais tenham um Cenculo e seja utilizado para orao o mximo de tempo
possvel, antes e durante os cultos.
5.11. MOTIVOS DE ORAO

muito importante frisar que o Senhor nos ensina atravs de Paulo, que, quando algum est
doente deve-se chamar os Presbteros e o mesmo ungira e a orao sarar o enfermo (Tg 5.14-15).
Esta preocupao de Paulo nos remete a concluso de que a uno e a habilitao dos
ministros faz diferena, como o prprio Senhor Jesus nos ensina em Mt 17.15-21
Os motivos de orao sero distribudos de acordo com a necessidade colocada para

que haja orao efetiva e consistente para cada caso, a saber:
5.12. PRTICAS DA ORAO

Orao da f: a orao da petio, a orao para transformar as coisas (Mt 21.22; Mc
11.24). Essa orao, que sempre deve ter por base a vontade de Deus revelada em Sua
Palavra, nunca contm a palavra se (Tg 1.6-8).
Mt 21.22 e tudo o que pedirdes na orao, crendo, recebereis.
Mc 11.24 Por isso vos digo que tudo o que pedirdes em orao, crede
que o recebereis, e t-lo-eis.
Tg 1.6-8 6 Pea-a, porm, com f, no duvidando; pois aquele que

duvida semelhante onda do mar, que sublevada e agitada pelo
vento. 7 No pense tal homem que receber do Senhor alguma coisa,
8 homem vacilante que , e inconstante em todos os seus caminhos.
Orao de consagrao: a orao para consagrar e dedicar nossa vida ao servio de

Deus, para irmos at onde Deus quiser e fazermos tudo quanto for a Sua vontade. Nessa
orao oramos: Se for da Tua vontade (Lc 22.42; At 13.1-4).
Lc 22.42 dizendo: Pai, se queres afasta de mim este clice; todavia no

se faa a minha vontade, mas a tua.
At 13.1-4 1 Ora, na igreja em Antioquia havia profetas e mestres, a

saber: Barnab, Simeo, chamado Nger, Lcio de Cirene, Manam,
colao de Herodes o tetrarca, e Saulo. 2 Enquanto eles ministravam
perante o Senhor e jejuavam, disse o Esprito Santo: Separai-me a
Barnab e a Saulo para a obra a que os tenho chamado. 3 Ento, depois
que jejuaram, oraram e lhes impuseram as mos, os despediram. 4

Estes, pois, enviados pelo Esprito Santo, desceram a Selucia e dali
navegaram para Chipre.
Orao de entrega: Lanando seus cuidados no Senhor em orao (1Pe 5.7)
Orao de adorao: (Lc 24.52-53)
Orao de concordncia: (Mt 18.18-20)
Orao no Esprito: Orando em outras lnguas (1Co 14.2,4,14-15)
Orao em conjunto: (At 4.23-31; 12)
Orao intercessria: A orao em favor do prximo, pois o intercessor aquele que

toma o lugar de outra pessoa ou que pleiteia a causa de outro (1Tm 2.1-2; At 12.5).
Orar em concordncia:
Orao da f - Apstolo
Orao de concordncia Bispa Snia
Promessas Ano Apostlico
Oraes que recebemos nas cartilhas de jejum
Orao Ano Apostlico
Palavras Profticas
Prosperidade do povo de Deus e Suprimento da Igreja
Expanso da Obra do Senhor
Liberao da reconstruo da sede
Cura do Bispo Tid
Quebra de todas as aes de fechamento de nossas igrejas
5.13. ESTAQUEAMENTO
Em Isaas 54.2, o profeta diz para "alargarmos as estacas da nossa tenda". essa a funo
do estaqueamento. Coloque estacas nas entradas da cidade e tome posse da sua cidade para
o SENHOR JESUS.

As estacas podem ser confeccionadas de madeira ou qualquer outro material, desde que
seja forte o bastante para fincar no solo.
Trata-se de uma estratgia espiritual e proftica de batalha espiritual, onde os

intercessores, orientados pela liderana da intercesso, fincaro estacas previamente
ungidas, colocando-as em lugares estratgicos, orando e declarando no mundo espiritual
que aquela regio pertence ao Senhor Jesus e estabelecendo um bloqueio espiritual para a
ao de demnios.
A estaca no precisa ser muito grande, por volta de 15 a 20 cm de cumprimento, sendo

que de um lado seja pontiagudo e do outro lado uma base, quadrada ou triangular, de
aproximadamente 2cm em cada um dos lados.
Tambm com base na experinciade Eliseu em Jeric (2Reis 2.19-22) oramos nos
mananciais de gua que alimentam a cidade , o Estado em questo e profticamente o
consagramos jogando no local um prato com sal quebrando toda esterilidade local e
tambm, com leo da uno para que o jugo de outros sacrifcios espirituais praticados
sejam quebrados em seu jugo e atravs da orao e clamor cancelamos toda habilitao do
inferno usando a autoridade do Sangue de Jesus. Ungir o marco zero da cidade
5.14. MAPEAMENTO ESPIRITUAL

Entre na internet e pesquise o GOOGLE ou o APONTADOR e imprima um mapa da regio
onde est localizada sua igreja.
Pegue cada uma das ruas e passe para dois Intercessores cuidar, em cada uma das ruas
sero feitas as seguintes aes:
1) Trabalhar um quarteiro da rua de cada vez;
2) Identificar quais as potestades e dominadores que agem naquele lugar (prostituio, trai-
o, roubo, etc.), indicando no mapa atravs de smbolos.
3) Ungir a rua, um quarteiro por vez, orando e quebrando toda a malignidade do local;
4) Ungir cada casa, porto ou porta;
5) Depois volte e faa uma pesquisa em cada uma das casas levantando:
caso haja abertura pergunte se desejam orao por reas especficas

nos ajuda identificar o principado que age no local;
quantidade de pessoas;
quantidade de enfermos e quais enfermidades;
quantidade de pessoas desempregadas;

6) Entregue um folheto ou um carto com o endereo da igreja como local de soluo para
aqueles problemas;
7) Adote, ore, envolva em um R12 e leve para o Cenculo cada um dos pedidos dos
moradores.
Assim que cada uma dessas aes forem desenvolvidas na primeira quadra, passar para
a segunda e assim sucessivamente at completar a rua.
Lembre-se de que esses intercessores o responsvel por aquela rua e pela mudana de
sorte daquele povo!
5.15. COBERTURA ESPIRITUAL

- Os lderes cobrem os liderados apresentando-os diante do altar do Senhor. Oram tam-
bm pela vida do Apstolo, da Bispa e de toda a sua famlia, e tambm dos bispos,
pastores e autoridades. Oram pelo bairro, pela cidade, estado e pas, interferindo nas
regies celestiais clamando a Deus para que seja anulado todo tipo de armadilha que o
inimigo possa lanar contra a igreja
- Todos os intercessores cobrem o Apstolo, a bispa e toda a sua famlia, a vida dos bispos
e pastores, oram pelo lder, cobrindo sua casa, famlia, alm dos ministrios e atividades
da Igreja Renascer,
- Aliana de 2 (um intercessor orando pelo seu par)
- R12 dos intercessores
- Ministrao especfica (Culto de Batalha Espiritual)
- Viglia da Intercesso
- Encontros para reciclagem e compartilhar experincias
- Caf da Manh dos Intercessores
- Lembrana do dia do aniversrio
- Encontros para desenvolver a comunho e fortalecer o ministrio.
5.16. DICAS IMPORTANTES E SITUAES E PRTICAS

PARA INTERCESSO
Sempre que uma autoridade est expulsando um demnio, os demais intercessores
devem cobrir a vida dessa autoridade com orao, rogando para que o Senhor o

fortalea e este no venha a ser roubado ou enganado pelo inimigo. Em hiptese
alguma os intercessores que acompanham o momento da expulso dos demnios
devem tambm ficar expulsando o demnio, numa ao coletiva, que no produzir
nenhum efeito benfico para a situao.
No ungir com leo lugares onde os membros do culto tero contato, como assento ou
laterais de cadeiras, corrimo, pisos lisos ou outras regies que venham a sujar a roupa
das pessoas ou causar situaes desconfortveis ou at riscos de escorregar e se ferir.
Tire suas dvidas:
- O intercessor pode ir ao banheiro enquanto est intercedendo?

Sim, desde que posicione seu lder para que outro cubra seu lugar.
- O intercessor pode beber gua enquanto est intercedendo?
Sim, desde que posicione seu lder para que outro cubra seu lugar.
Obs.: Avaliar se esse processo no se tornou uma fuga por disperso.
- Uma pessoa pode chamar quem est intercedendo para realizar outra atividade?
No, a no ser o prprio lder da escala que ter a responsabilidade de

colocar outro no lugar.
- Pormotivos de sade o intercessor pode faz-lo sentado?

Sim, e o que esperamos que saia da reunio ou evento curado em Nome de Jesus.
6. CONTROLES E RELATRIOS
Ficha cadastral do intercessor
Relao de disponibilidade e contatos dos intercessores
Lista de presena e participao nos cultos, eventos e viglias
Relatrio de nvel de envolvimento do intercessor
Agenda nacional, regional e local de atividades da intercesso
Lista de aniversrio dos intercessores
60 EVANGELISMO
Mapa de posicionamento do intercessor
Listas dos relgios de orao (nacional / regional / local / estratgico)
Mapa de uno e formao dos intercessores
Mapeamento espiritual da regio
Relatrio de planejamento estratgico da intercesso
Formulrio de acompanhamento de visitas e aes estratgicas de intercesso
Quadro de motivos de orao

RenaSceR KidS
1. VISO
A viso Renascer para as crianas consagr-las a Jesus Cristo e ajud-las a iniciar um
relacionamento com Deus o mais cedo possvel. Para isso acreditamos que as crianas
devem se sentir acolhidas e encontrar na igreja um local atraente e divertido, mas
principalmente que os marque de tal forma que a Palavra de Provrbios se cumpra, Ensina
a criana no caminho em que deve andar e at quando for velho no se desviar dele (Pv.
22.6). A religiosidade exclui as crianas at mesmo da Santa Ceia, mas a igreja apostlica
promove a incluso das crianas na vida espiritual, no ministrio e no chamado, at porque
cada um de ns tem um Chamado de Deus desde o ventre de nossas mes (Jr 1.4 e 5).
Jr 1.4 e 5 4 Ora veio a mim a palavra do Senhor, dizendo: 5 Antes que

eu te formasse no ventre te conheci, e antes que sasses da madre te
santifiquei; s naes te dei por profeta.
Em funo disso, o Ministrio Renascer Kids foi criado para interagir diretamente com as
crianas e com seus familiares e atua dentro de cada igreja local, proporcionando o
desenvolvimento social, fsico, emocional e espiritual das crianas levando em considerao
sua faixa etria.
Dentro da Viso que o Senhor nos tem dado como Igreja Apostlica Renascer em Cristo
baseada no Livro de Neemias trata da reconstruo dos muros que foram assolados,
derrubados pelo inimigo. O ministrio Renascer Kids est em Neemias 3.10: Ao seu lado,
reparou Jedaas, filho de Harumafe, defronte da sua casa; e, ao seu lado, reparou Hatus, filho
de Hasabnias. Essa a base para que pais, em conjunto com mestres, edifiquem dentro das
crianas realmente um santurio, uma vida de comunho com o Deus Vivo. Somente assim
estaro protegidas das assolaes, corrupes e destruies que o inimigo tem realizado,
marcando crianas com sua morte, atravs do estimulo da sensualidade, abusos infantes,
violncia, etc.
2. OBJETIVOS
Apresentar o Plano da Salvao e a Palavra de Deus para as crianas, incentivando-as a
conhecerem e viverem na plenitude desta palavra;
Levar a palavra de Deus de forma clara, simples, divertida e slida, de acordo com cada
faixa etria;
Promover os cultos Kids;
Desenvolver a amizade e o compartilhar entre as crianas;
Acompanhar a criana em suas necessidades emocionais (ouvindo, orando, orientando

os pais, encaminhando para o acompanhamento pastoral).
63 RENASCER KIDS
Alcanar a criana dentro do seu cotidiano;
Oferecer um lugar de segurana fsica e emocional para as crianas; buscado fazer com
que o Renascer Kids, seja um lugar acolhedor, de alegria e paz, onde a criana sinta-se
amada por Deus, por amigos e professores.
Ensinar a palavra de Deus usando uma linguagem que as crianas de hoje entendem,
tendo a criatividade como um dos nossos instrumentos.
Levar transformao de hbitos sociais (associao do certo e errado), para um mundo

globalizado;
Plantar nas crianas valores morais, ticos e espirituais baseados na Palavra de Deus;
Atravs das atividades, ministraes levar as crianas a terem experincias com Deus
atravs da orao, louvor, ofertas, jejuns etc...
Enfim, ser referncia em educao bblica infantil, buscando sempre a excelncia.
3. FUNDAMENTOS
Provrbios 10. 25 Como passa a tempestade, assim desaparece o perverso, mas o justo
tem perptuo fundamento.
Efsios 2.19 a 22 Assim, j no sois estrangeiros e peregrinos, mas concidados dos

santos, e sois da famlia de Deus, edificados sobre o fundamento dos apstolos e profetas,
sendo ele mesmo, Cristo Jesus, a pedra angular; no qual todo o edifcio, bem ajustado, cresce
para santurio dedicado ao Senhor, no qual tambm vs juntamente estais sendo edificados
para habitao de Deus no Esprito.
Tal como nos ensina a Palavra dentro da viso Renascer, o fundamento para todos os
ministrios o dos apstolos e profetas, tendo como pedra fundamental Jesus Cristo. Com o
Kids no diferente.
Mas o que esse fundamento dos apstolos e profetas? o seguinte: Jesus a Palavra
que Deus Pai enviou e colocou na boca dos profetas para que a proclamassem e a
estabelecessem, dando direo, corrigindo e tambm revelando no s o oculto, mas os
mistrios de Deus ao seu povo. J os apstolos, alm de receberem esta Palavra (Jesus Cristo)
enviada, tambm receberam o poder do Esprito Santo para, semelhana de Jesus Cristo,
no s proclamarem, mas tambm executarem a Palavra, ensinando a fazer discpulos, sendo
uma verdadeira carta viva do Senhor.
Tendo, portanto, como fundamento o mover apostlico e proftico do qual a pedra

angular Jesus Cristo, cabe a ns que exercemos este ministrio edificarmos uma obra tal

que leve as crianas a terem experincias com Jesus. No podemos ser um empecilho, antes
facilitadores e ajudadores, estimulando-as e promovendo o crescimento em Cristo.
Lucas 18.16 Jesus porm, chamando-as para junto de si, ordenou: Deixai vir a mim os
pequeninos e no os embaraceis, porque dos tais o Reino de Deus.
Jesus, porm, chamando-as para junto de si, ordenou: Deixai vir a mim
os pequeninos e no os embaraceis, porque dos tais o reino de Deus.
(Lc 18.16)
3.1 A criana no Reino de Deus
1- considerada modelo
Mateus 18.1-3 Naquela hora, aproximaram-se de Jesus os discpulos,

perguntando: Quem porventura o maior no reino dos cus? E Jesus,
chamando uma criana colocou-a no meio deles. Em verdade vos digo
que, se no vos converterdes e no vos tornares como crianas, de
modo algum entrareis no reino dos cus.
A criana modelo de pureza. capaz de acreditar e praticar o que foi ensinado;

A criana modelo em sua capacidade de amar incondicionalmente, estejam os pais em
dias de bom humor ou no;
A criana modelo de humildade. Abre-se para aprender e aceita ser corrigida.
A criana modelo de alegria. Faz de cada momento de sua vida uma oportunidade de
ser feliz, aproveitando e desfrutando mesmo das coisas mais simples...
A criana modelo de fidelidade proveniente do amor. Geralmente, seu alvo primordial

o reconhecimento e honra por parte de seus pais e mestres, visando assim o
fortalecimento da relao de amor.
Por tudo isso e tantas outras caractersticas presentes nas crianas, como a vida, a
alegria, o movimento que traz para a casa e famlia, o sentimento de uma criana deve ser
nosso modelo. Trata-se da condio, no s para que recebamos, mas tambm para que
possamos entrar e viver na dimenso espiritual do Reino dos cus que foi o que Jesus pregou
e veio nos trazer.
65 RENASCER
EVANGELISMO
KIDS
3.2 Exercendo o ministro KIDS
1 - Comunicao e Ao
Vamos observar como Jesus agia com as crianas:
a) Ele chama a criana para perto de si. A criana bem mais participativa aos
verdadeiros sentimentos e motivaes do que ao discurso. Por isso fundamental o
envolvimento espiritual, emocional, como preparo didtico fazendo-se entender atravs de
recursos e atividades que faam parte do mundo infantil, assim como Jesus comunicava-se
usando situaes do cotidiano.
Ex: Olhai os lrios do campo.
A dedicao e do amor faro com que elas no s aprendam, decorem, mas

principalmente edifiquem suas vidas em cima desta verdade que Jesus.
Esta a misso e desafio do ministrio do Kids.
1 Corntios 3. 10-15 Segundo a graa de Deus que me foi dada, lancei o fundamento
como prudente construtor, e outro e edifica sobre ele. Porm casa um veja como edifica.
Porque ningum pode lanar outro fundamento, alm do que foi posto, o qual Jesus Cristo.
Contudo, se o que algum edifica sobre o fundamento ouro, prata, pedras preciosas,
madeira, feno, palha, manifesta se tornar a obra de casa um; pois o dia a demonstrar,
porque est sendo revelada pelo fogo, e qual seja a obra de cada um o prprio fogo o
provar. Se permanecer a obra de algum que sobre o fundamento edificou, esse receber
galardo. Se a obra de algum se queimar, sofrer ele dano; mas esse mesmo ser salvo,
todavia, como que atravs do fogo.
2 - Quanto ao desenvolvimento do ministrio
Faz-se necessrio que o ministro do Kids no s se prepare e se dedique, mas tambm

conhea pessoalmente cada uma das crianas, estabelecendo um elo de amor com elas e
delas para com a Viso Renascer, com a Igreja e com suas autoridades espirituais, em nada
desprezando-as por serem crianas para que nenhumas delas venha a se perder. Antes
incutindo e descortinando o mundo espiritual a fim de que desejem o ministrio e o
crescimento no conhecimento de Jesus Cristo, projetando seu futuro Nele, buscando em
tudo honr-lo e agrad-lo.
Mateus 18.10-14 Vede, no desprezeis algum destes pequeninos,

porque eu vos digo que os seus anjos nos cus sempre vem a face de
meu Pai que est nos cus. Porque o Filho do homem veio salvar o que
se tinha perdido. Que vos parece? Se algum homem tiver cem ovelhas, e

uma delas se desgarrar, no ir pelos montes, deixando as noventa e
nove, em busca da que se desgarrou? E, se porventura ach-la, em
verdade vos digo que maior prazer tem por aquela do que pelas
noventa e nove que se no desgarraram. Assim, tambm, no
vontade de vosso Pai, que est nos cus, que um destes pequeninos se
perca.
O nosso ministrio comea na nossa vida, com nosso testemunho. O ministro do Kids
sempre deve levar em conta que dever ser o exemplo, o modelo, por isso seu linguajar, suas
aes e at a forma com que se veste e com que se relaciona com a Viso, com a Igreja, com
as autoridades espirituais e com Deus precisam estar alinhadas com seu chamado.
1 Pedro 5.2-4 Pastoreai o rebanho de Deus que h entre vs, no por

constrangimento, mas espontaneamente, como Deus quer, nem por
srdida ganncia, mas de boa vontade. nem como dominadores dos
que vos foram confiados, antes tornando-vos modelos do rebanho.
1 Timteo 4:11 a 15 Ordena e ensina estas coisas. Ningum despreze

a tua mocidade; pelo contrrio, torna-te padro dos fiis, na palavra,
no procedimento, no amor, na f, na pureza. At minha chegada,
aplica-te leitura, exortao, ao ensino. No te faas negligente para
com o dom que h em ti, o qual te foi concedido mediante profecia, com
a imposio das mos do presbitrio. Medita estas coisas e nelas s
diligente, para que o teu progresso a todos seja manifesto.
Mateus 18.16 Mas, se no te ouvir, leva ainda contigo um ou dois,

para que pela boca de duas ou trs testemunhas toda a palavra seja
confirmada.
3 - Objetivo
Promover o crescimento espiritual da criana e tambm do ministrio, espiritualmente e

tambm em nmero; em tudo sendo fiel Viso com vista as agradar Aquele que te chamou
e assim cumprir o envio e a vontade do Pai para que muitos sejam alcanados e nenhum se
perca.
Mateus 18.14 Assim, tambm, no vontade de vosso Pai, que est

nos cus, que um destes pequeninos se perca.
67 RENASCER KIDS
7 GRANDES MOTIVOS PARA
CUMPRIRMOS O CHAMADO E ENVIO
DO SENHOR JESUS: O IDE
Ide por todo o mundo, pregai o evangelho a toda criatura. (Marcos 16:15)
1. As crianas so o futuro da igreja

Para que a gerao vindoura a soubesse, os filhos que nascessem, os
quais se levantassem e a contassem a seus filhos; Para que pusessem em
Deus a sua esperana, e se no esquecessem das obras de Deus, mas
guardassem os seus mandamentos. ( Salmos 78:6-7)
2. As crianas podem e precisam ser salvas

Porque Deus amou o mundo de tal maneira que deu o seu Filho
unignito, para que TODO aquele que nele cr no perea, mas tenha a
vida eterna. (Joo 3:16)
Ajunta o povo, os homens e as mulheres, os meninos e os estrangeiros

que esto dentro das tuas portas, para que ouam e aprendam e
temam ao SENHOR vosso Deus, e tenham cuidado de fazer todas as
palavras desta lei; (Deuteronmio 31:12)
(A palavra hebraica usada aqui para crianas TAPH e significa

especificamente pequeninos)
A histria de Samuel (1Sm 3) e a de Jos (2Co 24.1) que se tornou rei em

Israel aos 7 anos nos mostram que possvel para as crianas fazer o
que bom e reto aos olhos de Deus.
3. Aas crianas tm necessidades espirituais
a) Necessidade de perdo
Porque todos pecaram e destitudos esto da glria de Deus (Rm 3:23)
b) Necessidade de transformao
Se algum est em Cristo, nova criatura ; as coisas velhas j passaram;

eis que tudo se fez novo. (2Co 5.17)

c) Necessidade de paz
Porque Ele(Jesus) a nossa paz... (Ef 2.14)
d) Necessidade de amor
Porque Deus amor (1Jo 4.8)
e) Necessidade de segurana
Ainda que eu andasse pelo vale da sombra da morte, no temeria mal algum,
porque tu ests comigo; a tua vara e o teu cajado me consolam. (Sl 23.4)
f ) Necessidade de vitria.
Somos mais que vencedores em Cristo Jesus (Rm 8.37)
Em Jesus Cristo as crianas encontram respostas para TODAS as suas necessidades!
4. As crianas esto abertas para o Evangelho

Quem no receber o reino de Deus como uma criana, de maneira
nenhuma entrar nele. (Mt10.15)
Se no vos converterdes e no vos fizerdes como uma criana, de

modo algum entrareis no reino dos cus. (Mt 18.3)
5. As crianas tm a vida inteira pela frente

Est em nossas mos formar essas crianas para que se tornem uma gerao
genuinamente apostlica, assim passando para o Teen e P.A., tornando-os futuros diconos,
presbteros, pastores e bispos.
- Samuel era s uma criana quando ouviu a voz de Deus pela 1 vez.
- Jos tornou-se rei com apenas 7 anos e Josias com 8 anos.
- Timteo teve os alicerces da sua f estabelecidos na infncia.
6. Por meio das crianas, outros podem ser

alcanados, especialmente em seus lares
E morar o lobo com o cordeiro, e o leopardo com o cabrito se deitar, e o
bezerro, e o filho de leo e o animal cevado andaro juntos, e um menino
pequeno os guiar. (Is 11.6)
69 RENASCER KIDS
7. Deus ir nos abenoar medida que as alcanamos
Quo formosos os ps dos que anunciam o evangelho de paz; dos que
trazem as boas novas. (Rm 10.15)
Assim diz o SENHOR: Reprime a tua voz de choro, e as lgrimas de teus

olhos; porque h galardo para o teu trabalho, diz o SENHOR, pois eles
voltaro da terra do inimigo. (Jr 31.16)
O meu Deus, segundo as suas riquezas, suprir todas as vossas

necessidades em glria, por Cristo Jesus (Fp 4.19)
4. PROCEDIMENTOS
4.1. MINISTRAES E ATIVIDADES

Todas as campanhas e atividades so enviadas por e-mail e logo voltaro a ser
disponibilizadas no novo site do KIDS. Se voc no tem seu e-mail cadastrado, avise seu
coordenador Regional.
As atividades podero ser incrementadas de acordo com as sugestes enviadas pela

coordenao do ministrio.
4.2. COORDENADOR/PROFESSOR
AQUELE QUE PREPARA O CAMINHO DA CRIANA NA
DESCOBERTA DO RELACIONAMENTO COM DEUS
Ensinar comunicar. fazer a criana pensar, ajudar a criar novos hbitos de pensamento
e de ao dentro da verdade da Palavra de Deus. Comunicao tambm a habilidade de
pensar e passar esse conhecimento de forma clara e objetiva. Comunicar e se fazer
entender e estabelecer relao.
A comunicao no apenas verbal, mas tambm acontece atravs de sentimentos e

atitudes. A criana deseja e necessita ser amada, aceita, acolhida e ouvida para que possa
despertar para a vida de curiosidade e de aprendizado em relao Palavra de Deus. E o
professor/coordenador quem prepara e organiza esse ambiente da busca e novas

descobertas para as crianas. A postura do professor/coordenador se manifesta na
percepo e na sensibilidade dos interesses das crianas que, em cada idade, diferem em seu
pensamento e modo de sentir o mundo. Exatamente por exercer uma funo to sria e
fundamental na formao das crianas, o professor/coordenador do Renascer Kids/Baby
deve caminhar em santidade, viver a viso na essncia, ter uma vida plena em Deus e
compreender que seu chamado doao de vida e entrega no altar e Deus lhe dar a sua
poro. Muitos com sua vida no fazem nada, outros com seu chamado no s vivem o
melhor em vida como tambm so a caneta que Deus usa para manifestar e registrar
histrias de vidas vitoriosas.
4.3. ESTRUTURA FSICA

Segundo o referencial curricular, o espao fsico e os recursos materiais so elementos
fundamentais para a aprendizagem da criana. necessrio pensar na estruturao do
espao, nos materiais que sero adquiridos e como sero expostos, alm, da qualidade e
adequao.
Devemos planejar a estruturao do espao destinado s crianas da mesma forma que

um pai pensa no quarto para seu filho. Dentro das possibilidades, a criana deve sentir o
mesmo conforto e prazer como se estivesse em sua casa, sendo que desta forma os pais
tambm tero confiana em deixar seus filhos sob os cuidados da Igreja.
As salas precisam ser espaosas, de forma que as crianas possam desenvolver diversas
atividades como brincar, comer, dormir, trocar fraldas, entre outras, caso no haja isso, a
criatividade e a disposio traz a ralizao.
imprescindvel que as salas possuam boa circulao de ar, iluminao, entrada e sadas
desobstrudas, obedecendo s normas de segurana, de acordo com a Vigilncia Sanitria. O
ideal que as salas no receberem barulhos da rua, de outras salas ou mesmo do culto dos
adultos.
Para a faixa etria de 0 a 3 anos em especial, a medida ideal de 2 metros quadrados por
criana. A capacidade ideal do berrio para 8 crianas, sendo 1 adulto para cada 3 a 4
bebs na faixa de 3 a 12 meses e 1 adulto para cada 5 crianas de 1 a 3 anos.
Quanto aos materiais utilizados para construir o espao, necessrio que sejam lavveis,
tanto o cho quanto as portas e paredes. O professor tem a responsabilidade de deixar todos
os dias, aps o culto, o espao limpo para o dia seguinte. As faxinas mais especficas devem
ser feitas semanalmente e a sugesto que se faa uma escala entre os professores.
Com relao s salas dos bebs, recomenda-se que os oficiais e as crianas entrem sem
os sapatos, pois se trata de um espao prprio para engatinhar e se arrastar livremente pelo
cho. A sugesto de piso para esta sala so os emborrachados ou do tipo laminado para que
as crianas no se machuquem ao cair. A sala dos bebs pode ter um porta-sapatos na
entrada e meias descartveis para os professores (como aquelas usadas em hospitais).
71 RENASCER KIDS
A decorao precisa ser suave para no sobrecarregar o ambiente. As cortinas devem ser
de tecidos leves e lavveis ou persianas de material sinttico.
MOBILIRIO PARA SALA DE 0 A 3 ANOS (ESPAO PARA

BERRIO - BABY)
Beros com grade
Trocador (ou bancada para troca de fraldas)
Estante para guardar os pertences dos bebs
Beb colinho
Carrinho de beb
Cadeira para amamentar
Estante baixa ou prateleiras ou bas para guardar brinquedos
Estante baixa ou prateleiras com livros infantis bblicos e a Bblia (infantil)
Armrio para material de papelaria e recursos dos professores
Mesinhas e cadeirinhas
Tapete emborrachado (medida aproximada de 2m x 1m)
Almofadas
Brinquedos de borracha
Colchonetes cobertos com napa*
Espelho
Barra de apoio para os que comearam a andar
Filtro de gua*
Bancada para copos e apoio para preparao do lanche
Pia*

Lixeira fora do alcance das crianas (tirar o lixo todos os dias)
Armrio para guardar lanche*
Cmoda ou armrio pequeno para guardar roupas de cama, aventais, fraldas e outros.
Geladeira*
Microondas*
Brinquedos para esta faixa etria (segue tabela)
Brinquedos como escorregadores, cavalinhos, piscina de bolinhas, prprios para

crianas desta faixa etria
Tnel de pano
Pasta com fichas de cadastro (anamnese)
Mbiles
Tanque de areia*
Som para CDs*
Mural de fotos das crianas e famlias*
Quadro de aviso para professores*
OBS: Os itens com asterisco so de utilizao comum para o Berrio, Baby e KIDS.
No recomendvel o uso do chiqueirinho, nem de andador.
MOBILIRIO PARA SALAS DE 4 A 6 E 7 A 10 ANOS

Para cada uma delas:
Estante baixa ou prateleiras ou bas para guardar brinquedos
Estante baixa ou prateleiras com livros infantis bblicos e a Bblia (infantil)
Armrio para material de papelaria e recursos dos professores
Mesinhas e cadeirinhas
Tapete emborrachado (medida aproximada de 2m x 1m)
73 RENASCER KIDS
Almofadas
Brinquedos de acordo com a faixa etria (segue tabela)
Bancada para copos e apoio para preparao do lanche
Lixeira fora do alcance das crianas (tirar o lixo todos os dias)
Pasta com fichas de cadastro (anamnese)
Banheiro infantil
Decorao leve de acordo com a faixa etria (envolver as crianas para a decorao e
arrumao da sala)
4.4. RECURSOS (HUMANOS E MATERIAL)

Todos os bispos, pastores ou dirigentes de igrejas devem apoiar o ministrio infantil
enfaticamente e incentivar os oficiais para que todos tenham a experincia de ofertar um
tempo na formao de nossas crianas.
A liderana deve se engajar para fomentar a formao de coordenadores, professores e

oficiais voltados para esse ministrio. inadmissvel que no meio do povo apostlico se
escute qualquer coisa parecida com: ...eu no gosto de criana, j que essas so heranas de
Deus para nossas vidas.
OS PR-REQUISITOS BSICOS PARA SER UM PROFESSOR DO

MINISTRIO INFANTIL:
Ser batizado
Participar dos desafios
Estar nas ceias de oficiais
Ter ou participar de um R12
Estar cursando Escola de Profetas
Amar crianas
Ser paciente e dcil
Ter uma vida de santidade

OFICIAIS
O ideal sempre ter 2 oficiais por sala, sendo um o professor e outro o apoio para
NUNCA deixar a sala sozinha. No berrio, o ideal um oficial por beb e no Baby, um oficial
a cada 3 crianas.
Alm dos itens de estrutura fsica citados acima, o departamento infantil necessitar
diariamente de:
MATERIAL DE PAPELARIA
Materiais que podero ser utilizados so: tintas guache, sulfito, sulfite regular, papel
craft, papis coloridos e de diversas texturas, giz de cera, lpis de cor, massa de modelar,
geleca, bolinha de sabo, lpis de cera, retalhos de tecidos, argila, lantejoula, purpurina,
algodo, isopor, cola branca, cola colorida, pistola de cola quente, barbante, tesoura,
serragem, giz de lousa, durex transparente, durex colorido, fita crepe, grampeador, boto
(para os maiores), rgua, revistas, embalagens, fitas coloridas, caixas de papelo. Use
tambm sucatas e jornais, pois servem para diversas criaes e no custam nada.
Dica: voc pode conquistar um estojo para cada criana para ela guardar o material na
Igreja. Desta forma ela ter muito mais zelo.
Geralmente os prprios pais assim como as crianas trazem esta proviso para a casa do
Senhor.
GUA
Geralmente esquecida pelos oficiais, gua dever ser sempre filtrada e oferecida em
copos descartveis. A sugesto que cada departamento infantil tenha um filtro para servir
gua de galo que mais prtico e barato. O que tambm o prprio ministrio pode
conquistar.
LANCHE
Faa um cardpio simples, porm nutritivo para a semana toda. Inclua pes e sucos e
esquea os salgadinhos e doces. Voc pode oferecer uma vez na semana um jantar com
macarro e molho simples. As crianas vo adorar e os pais agradecer.
MATERIAL DE LIMPEZA
Tenha sempre o bsico: buchas, detergentes, sabonetes, toalhas de papel, lenos de

papel, papel higinico, panos variados, lcool em gel, limpador tipo Veja, limpa pisos,
desinfetante e se possvel Lisoforme para, de tempos em tempos, higienizar os brinquedos
e utenslios. Todo esse material de limpeza deve ser guardado fora do alcance das crianas.
75 RENASCER KIDS
CONQUISTA
Voc pode ter diversas estratgias de conquista, tais como:
Pedir aos pais o dzimo do material escolar do filho ou fazer uma lista e entregar aos pais
com pedidos de papelaria em especfico.
Pedir doao em estabelecimentos com carta oficial da igreja.
Vender doces ou outros elementos para os adultos e fazer um caixinha para o Depar-
tamento.
Fazer um Ch de Beb para o Kids.
5.1. PROCEDIMENTOS PARA O CULTO INFANTIL
ANTES DE DAR AULA:
Consagrar-se e orar por cada criana
Preparar a ministrao e cada item do roteiro de uma aula
Chegar, no mnimo, com 30 minutos de antecedncia para arrumar a sala e ungi-la
Ficar na porta esperando as crianas e recebendo-as com amor e alegria (deixar tocando
um louvor infantil)
DURANTE A AULA:
O que um culto KIDS precisa ter:
Momento da entrada com brinquedos
Louvor
Oraes

Combinados - o professor combina com as crianas tudo o que ser feito naquele dia,
dessa forma as crianas sabero da programao do dia e que tm uma rotina a seguir
Momento da oferta
Ministrao da Palavra
Atividade manual
Atividade de verificao do ensino
Atividade livre para comunho e entretenimento da criana, de acordo com cada faixa
etria
Lanche
Higiene
Santa Ceia (nos dias em que houver ceias nos cultos)
Com este contedo, voc deve montar um roteiro de acontecimentos, dividindo cada
perodo em 20 ou 30 minutos, conforme necessidade e realidade de cada sala.
DICA: Monte a sala por cantinhos e faa as crianas andarem pela sala de acordo com o
roteiro.
DEPOIS DA AULA:
Guardar todos os materiais utilizados
Limpar a sala
Deixar a estrutura arrumada e montada para o prximo culto

TIRAR O LIXO
Orar com todos os oficiais entregando o servio como oferta ao Senhor
Compartilhar experincias
5.2. SUGESTES DE ATIVIDADES PEDAGGICAS

Seguem sugestes de roteiro para o Baby, Kids e Berrio:
77 RENASCER KIDS
- BABY
1. Recepo com brinquedos apropriados - 30 min - mesas e cadeiras
2. Roda de conversa feita no tapete - 30 min - tapete
a. Boas Vindas / Apresentao das crianas (5 min)

b. Orao
c. Combinados (5 min)
d. Louvor (10 mim)
e. Histria (que ser a ministrao) (10 min)
3. Atividade Manual - 20 min - mesas e cadeiras
4. Lanche / Higiene - 20 min - mesas e cadeiras
5. Atividade Complementar - 20 min - rea livre
6. Fechamento - 10 min - tapete ou almofadas
- KIDS
1. Recepo com brinquedos apropriados - 20 min - mesas e cadeiras
2. Roda de conversa feita no tapete - 40 min - tapete
a. Boas Vindas / Apresentao das crianas (5 min)

b. Orao
c. Combinados (5 min)
d. Louvor (10 min)
e. Ministrao e Momento da Oferta (20 min)
3. Atividade Manual - 20 min - mesas e cadeiras
4. Lanche / Higiene - 20 min - mesas e cadeiras
5. Atividade Complementar - 10 min - rea livre
6. Fechamento atividade de verificao - 10 min - tapete ou almofadas
- BERRIO
Seguem sugestes de atividades para o berrio (prticas com bebs de 3 meses a 1 ano):
Conversar sempre com o beb com voz suave
Olhar nos olhos dele e dizer que o ama
Anunciar a cada atividade que for realizar, como por exemplo, vamos trocar a fraldinha!
Massagear o corpo com as mos ou com bolas
Estimul-lo a virar a cabea procurando sons ou objetos

Brincar de esconder e achar o rosto com um pano
Brincar de esconder e achar objetos
Cantar para o beb diversas vezes
Aproxim-la do espelho para que veja sua imagem no espelho
Estimular a explorao das mos e dos ps
Anunciar a chegada de pessoas familiares
Ajudar a criana a imitar dar tchau, bater palmas, mandar beijo, dar abrao
Estimular a interao entre as crianas com demonstrao de afeto
Deix-las escutar louvores calmos que as levem a relaxar (existem CDs do Praise apenas
com melodias que so timas para isto)
Brincar de atirar e pegar bolas e bexigas
Utilizar bolas grandes inflveis para fazer o beb rolar sobre ela, para frente e para trs,
bem lentamente. Isto super relaxante
Mostrar livros com figuras grandes de fcil visualizao
Deix-los manusear objetos, como blocos lgicos, argolas
Deix-los segurar em seus dedos
Movimentar as pernas do beb como se ele estivesse andando de bicicleta.
Segurar o beb para faz-lo danar
Montar nos ombros
Brincar de rema, rema, remador
Recitar poemas como batatinha quando nasce
Estimul-lo a engatinhar para alcanar algum objeto que ele veja, mas que esteja fora do
seu alcance
79 RENASCER KIDS
5.3. ORGANIZAO
Cada departamento infantil precisar ter:
Mural de avisos
Escala colocada em local visvel
Crachs: professor e crianas
Ficha de cadastro
Avental para berrio
Relatrio de aula
Relatrio de Igreja
Datas das reunies
5.4. COMEMORAES E EVENTOS

Todas as Igrejas precisam participar dos eventos determinados pela SEDE, que so:
Aniversariantes do ms
Gravao e lanamento do Renascer Praise
Festas anuais
Happy Week
Marcha para Jesus
Ceia de Oficiais
Kids Day
6. CONSIDERAES FINAIS
O Ministrio Renascer Kids tem feito um trabalho de estruturao do ministrio, atravs
de cursos, reunies e materiais que so colocado mensalmente no site. Temos tambm dois

sites de apoio: o Flickr (www.flickr.com/photos/kids_dicas), com atividades e o blog
(www.kids-dicas.blogspot.com ) com dicas para os professores.
Nosso grupo pedaggico Kids ministra cursos nas regionais.
Qualquer dificuldade, dvida, sugesto ou agendamento de curso, entre em contato

com a secretria nacional do Kids pelo email: renascerkids12@gmail.com .
BIBLIOGRAFIA
- Por que evangelizar crianas? , Sam Dohertz
- Referencial curricular.
81 RENASCER KIDS
1. VISO
O trabalho de valorizao, resgate e salvao dos jovens atravs de uma aliana com
Jesus Cristo sempre foi absoluta prioridade para a Igreja Renascer, porque um futuro e uma
igreja slida e sadia so objetivos de nossa viso.
O O2 o ministrio que nasceu no corao de Deus para alcanar os jovens at ento

considerados um problema dentro dos moldes arcaicos da maioria das igrejas evanglicas
religiosas. Exatamente por essa razo, trata-se de um ministrio, em sua grande maioria,
formado por jovens, se bem que, como em toda a viso Renascer, tambm o O2 no est
restrito nenhuma faixa de idade, estando aberto quantos queiram integr-lo.
Dentro da viso Renascer, que est baseada n livro de Neemias, o O2 se encaixa em:
Neemias 4.11, 16-17 Disseram, porm, os nossos inimigos: Nada sabero disto nem
vero at que entremos no meio deles e os matemos; assim faremos cessar a obra. E sucedeu
que, ouvindo os nossos inimigos que j sabamos e que Deus tinha frustrado o desgnio
deles, voltamos todos ns ao muro, cada um sua obra. Daquele dia em diante, metade dos
meus moos trabalhava na obra, e a outra metade empunhava lanas, escudos, arcos,
couraas; e os chefes estavam por detrs de toda casa de Jud. Os carregadores, que por si
mesmos tomavam as cargas, cada um com uma mo fazia a obra e com a outra segurava a
arma.
Portanto, o O2 a parte do corpo que no s ataca e destri o inimigo munida de armas

espirituais, como ganha vidas, carrega a carga necessria para que a obra seja edificada e
ainda defende a obra do Senhor dos ataques do inimigo com o escudo da f.
A viso Apostlica da Renascer no s abre espao para que o jovem seja jovem como
tambm para que, com sua juventude, cumpra o ministrio e o que o Senhor planejou para
os jovens. Isso s possvel quando estamos, apostolicamente, vivendo o plano de Deus
para as nossas vidas.
1 Joo 2.13-14 Jovens, eu vos escrevo porque tendes vencido o maligno. Filhinhos, eu
vos escrevi, porque conheceis o Pai. Pai, eu vos escrevi, porque conheceis aquele que existe
desde o principio. Jovens, eu vos escrevi porque sois fortes, e a Palavra de Deus permanece
em vs, e tendes vencido ao maligno.
2. OBJETIVOS
O objetivo do O2 acolher, integrar e pastorear os jovens da Igreja Renascer em Cristo,
com especial nfase evangelizao de jovens e cuidados com os recm-convertido. A
direo que cada ao seja feita de forma criativa e dinmica, dando oportunidade de
crescimento e formao espiritual a estes que representam o futuro da Igreja Apostlica.
83 O2
Dentre as atividades que fazem parte do O2, destacam-se: evangelismo de rua, porta a
porta; os caretaos movimentos de divulgao em pr das campanhas Sou careta, drogas
bah!; Quem ama, espera, viglias do O2.; festas e eventos; evangelismo com bandas; entre
inmeras outras atividades, dando suporte igreja como um todo.
3. FUNDAMENTOS
Ensinar o Caminho, vencer o maligno, no ser escravo do pecado.
Jovens, eu vos escrevo, porque sois fortes e tendes vencido o maligno

(1Jo 2.13)
Jovens sem nenhum defeito, de boa aparncia, instrudos em toda a
sabedoria, doutos em cincia, versados no conhecimento e que fossem
competentes para assistirem no palcio do rei e lhes ensinasse a cultura
e a lngua dos caldeus (Dn 1.4)
E acontecer, depois, que derramarei o meu Esprito sobre toda a

carne; vossos filhos e vossas filhas profetizaro, vossos velhos sonharo,
e vossos jovens tero vises (Joel 2.28)
Fazer parte do O2, alm de cumprir o chamado e o envio do Senhor para esta fase
maravilhosa de vida, ainda:
a) Nos faz benditos aonde formos - porque quando cumprimos os estatutos ( o que Deus
estabeleceu para ns) passamos a estar habilitados e cobertos por esta palavra.
Deuteronmio 28:1 a 3 Se atentamente ouvires a voz do Senhor, teu

Deus, tendo cuidado de guardar todos os seus mandamentos que hoje
te ordeno, o Senhor teu Deus te exaltar sobre todas as naes da terra.
Se ouvires a voz do Senhor, teu Deus, viro sobre ti e te alcanaro todas
estas bnos. Bendito sers tu na cidade e no campo.
b) O Senhor te exaltar
Deuteronmio 28.1
c) Ser considerado e receber sabedoria de Deus.
Provrbios 11.30 O fruto do justo rvore de vida, e o que ganha

almas sbio.
d) Receber honras e lugar de destaque mesmo estando carnalmente em desvantagem,
por no se contaminar com os manjares deste mundo.

Daniel 1.8,9,18 a 20 Resolveu Daniel, firmemente, no contaminar-se
com as finas iguarias do rei, nem com o vinho que ele bebia, ento, pediu
ao chefe dos eunucos que lhe permitisse no contaminar-se. Ora, Deus
concedeu a Daniel misericrdia e compreenso da parte do chefe dos
eunucos. Ento o rei falou com eles; e, entre todos no foram achados
outros como Daniel, Hananias, Misael e Azarias; por isso passaram a
assistir diante do rei. Em toda matria de sabedoria e de inteligncia sobre
que o rei lhes fez perguntas, os achou dez vezes mais doutos do que todos
os magos e encantadores que havia em todo o seu reino.
e) Por se ungido e constitudo por Deus, cada vez que entrar em um desafio para
defender o Reino de Deus, a Igreja, as autoridades espirituais sobre ele e o povo de Deus.
Derrubar gigantes dos quais um exercito de homens valentes e armados foge.

Ter vitrias nunca vividas.
Receber honra reconhecimento por parte de todos.
1 Samuel 17.26 - Ento, falou Davi aos homens que estavam consigo,
dizendo: Que faro quele homem que ferir a este filisteu e tirar a
afronta de sobre Israel? Quem , pois, esse incircunciso filisteu, para
afrontar os exrcitos do Deus vivo?
1 Samuel 17.49-51 - Davi meteu a mo no alforje, e tomou dali uma

pedra, e com a funda lha atirou, e feriu o filisteu na testa; a pedra
encravou-se-lhe na testa, e ele caiu com o rosto em terra. Assim,
prevaleceu Davi contra o filisteu, com uma funda e com uma pedra, e o
feriu, e o matou; porm no havia espada na mo de Davi. Pelo que
correu Davi, e, lanando-se sobre o filisteu, tomou-lhe a espada, e
desembainhou-a, e o matou, cortando-lhe com ela a cabea. Vendo os
filisteus que era morto o seu heri, fugiram.
f ) Atravs de sua santificao, trabalho ao Senhor compromisso e dedicao, constri

um futuro de bnos.
Isaias 3.10 Diga ao justo que bem lhe ir e que comer do fruto de
suas aes.
Salmo 37.4 Agrada-te do Senhor e ele te dar os desejos do corao.
g) Ser sucessor apostlico como fruto de sua fidelidade, aliana, servio e perseverana.
Viver com uno dobrada por ter conscincia do que aconteceu e por abrir mo de tudo
para cumprir seu chamado, servindo e sendo fiel aquele que o Senhor colocou como
autoridade em sua vida.
1 Reis 19.19 a 21 Partiu, pois, Elias dali, e achou a Eliseu, filho de

Safate, que andava lavrando com doze juntas de bois adiante dele, e ele
85 O2
estava com a duodcima; e Elias passou por ele, e lanou a sua capa
sobre ele.
h) Sua obedincia, aliana e servio fazem com que voc desfrute da paternidade
espiritual, o que te faz mover-se na mesma uno e ser a flecha que vai mais longe.
1 Corntios 4.14-17 - No vos escrevo estas coisas para vos

envergonhar; pelo contrrio, para vos admoestar como a filhos meus
amados. Porque, ainda que tivsseis milhares de perceptores em Cristo,
no tereis contudo, muito pais; pois eu, pelo evangelho vos gerei em
Cristo Jesus. Por esta razo mandei Timteo que meu filho amado e
fiel no Senhor o qual vos lembrar-os meus caminhos em Cristo Jesus,
como por toda parte ensino em cada Igreja.
i) Quando aceitamos o nosso ministrio e nos colocamos para ser e agir como uma
pessoa espiritual, andando apostolicamente e no esprito, vivemos uma liberao do nosso
nascimento carnal como Abrao, que precisou deixar sua terra e parentela para viver o
chamado e as promessas de Deus.
Davi tambm precisou sair da casa de seu pai Jess. Jos foi separado da casa de seu pai
indo para o Egito e, at mesmo Jesus precisou colocar limites em sua famlia carnal para que
o envolvimento emocional no abortasse sua misso e o mover da plenitude do Esprito
Santo em sua vida.
Joo 2.4 Mulher, que tenho eu contigo?.
Mateus 10.37 Quem ama seu pai ou sua me mais do que a mim no digno de mim,
quem ama seu filho ou sua filha mais do que a mim no digno de mim.
Isso no quer dizer para abandonarmos pai e me, filhos e filhas, mas estabelecermos
prioridades e colocarmos alguns limites, que fiquem bem definidos.
Para andarmos apostolicamente segundo o Esprito, precisamos:
1) Estar libertos de afetos humanos.
2 Corntios 6.12 - No tendes limites em ns; mas estais limitados em

vossos prprios afetos.
Quando ficamos presos e amarrados a laos humanos, esses afetos nos prendem e nos
impedem de sermos verdadeiramente apostlicos.
Voc no tem sua fora e no pode ter sua dependncia na carne, nem no sangue, mas
sim no Deus Todo-Poderoso. Por isso ningum pode chantagear sentimentalmente um servo
de Deus.
2) Ser liberados dos recursos humanos.

necessrio estar liberado do poder e da autoridade financeira, sabendo sempre que
nosso trabalho no vo no Senhor; que nossa fidelidade em honrar ao Senhor com os
dzimos e ofertas abrir as janelas dos cus e repreender todo devorador. Nosso trabalho
produzir, mas o nosso corao, estar sempre firmado no Senhor.
Mateus 6.21 - Onde est o seu corao, ai est o teu tesouro.
No com prata ou ouro, mas atravs do poder de Deus que realizamos a obra e
vivemos o chamado de Deus para nossas vidas. E quando buscamos o Reino de Deus em
primeiro lugar, todas as outras coisas nos so acrescentadas.
3) Ser liberados do medo da morte.
A confiana gera liberao no mundo espiritual. Para que sejamos apostlicos,

continuadores da obra do Senhor aqui na terra, temos que nos liberar do medo.
1 Joo 4.18 No amor no existe medo; antes o perfeito amor lana fora
o medo. Ora o medo produz tormento, logo aquele que teme no e
aperfeioado no amor.
A insegurana e a necessidade de ser aceito e aprovado por seu grupo so caractersticas

do jovem na busca por seu espao.Sabendo disso, satans tem assolado a muitos e os levado
a abrir mo de seus valores, serem destrudos e consumidos pelo vcio, sexo e pecado.
Na realidade conseguiremos nosso espao, seremos desejados e teremos lugar de honra

quando assumirmos posio ao lado do Senhor. Isto nos diferencia e vai nos mostrando a
diferena, a segurana, a paz e a autoridade que tem aquele que tem sua vida firmada na
Rocha que Jesus Cristo.
4) Ser uma pessoa de aliana
Deus se relaciona at com a natureza atravs da aliana.
Jeremias 33.20 - Assim diz o Senhor: Se puderdes invalidar a minha

aliana com o dia e a minha aliana com a noite, de tal modo que no
haja nem dia, nem noite a seu tempo, assim poder-se a invalidar a
minha aliana.
Ser uma pessoa de aliana faz com que venamos os trs grandes inimigos do amor e
desfrutemos do grande amor de Deus em toda e qualquer situao.
Cantares 8.7 - As muitas guas no poderiam apagar o amor nem os

rios afog-lo; ainda que algum desse todos os bens da sua casa pelo
amor, seria de todo desprezado.
Quando realmente voc tem uma aliana fundamentada no grande amor de Deus por
ns, que Jesus Cristo, voc se relaciona com Deus em aliana, em concordncia, ou seja,
87 O2
no h mais o que meu. Tudo de Deus e tambm toda a autoridade nos dada em Cristo
Jesus para vencermos principados, potestades, dominadores e todo nome que se possa
referir. (Efsios 1.20-23).
A aliana, ou seja, a concordncia em deixar de ser um para ser o corpo de Cristo, faz com
que:
l Venamos as muitas guas que so as decepes, frustraes, sofrimentos, injustias,

perseguies, sacrifcios, incompreenses, ingratides, traies entre outras situaes que se
levantam com poder para, se possvel, apagar a tua histria com Deus, com o ministrio, com
seu casamento, famlia, com as promessas de Deus e com as autoridades espirituais. Vem
para apagar, trazendo a sensao de que voc nunca sentiu, ou de que estava enganado ou
at mesmo cego.
Vem para matar a aliana, para que voc no viva o grande amor e o poder que esta
aliana carrega.
l Venamos os rios que vem para afog-lo. Por causa da aliana somos requeridos a
suportar, por algum tempo, os erros, deslizes, perseguies, injrias, situaes familiares
envolvendo vcios e deformaes, at mesmo morais. Essas assolaes prolongadas vm
para nos tirar o flego de vida, para matar o grande amor, o propsito de estarmos em
aliana, fazendo com que nos sintamos violentados, trados, enganados, manipulados,
sacrificados a troco de nada. Mas, a verdade que estamos em guerra contra o esprito do
anticristo que tem como sua arma mais eficaz, a morte.
l Venamos as ofertas de Mamom com suas riquezas.
Mateus 6.24 - Ningum pode servir a dois senhores; porque ou h de

odiar um e amar o outro, ou se dedicar a um e desprezar o outro. No
podeis servir a Deus e a Mamom.
Quem realmente tem no Senhor o seu maior tesouro e bem, no pode se conformar em
ter uma vida equilibrada, enquanto o reino das trevas avana e o Reino de Deus sofre. Por
isso to importante ser desafiado constantemente, porque desafio quer dizer ultrapassar
barreiras, quer dizer crescimento. Somente os desafios nos ajudam a vencer o esprito do
comodismo e conformismo, inclusive e principalmente o egosmo.
Muitas vezes, um desafio pode at lev-lo fornalha como Sadraque, Mesaque e

Abdnego, cova dos lees como Daniel, a priso como Jos, e ser aoitado, preso, caluniado
como aconteceu com a maioria dos apstolos. Entretanto, seu compromisso e aliana esto
em agradar ao Senhor e no a si mesmo. Por isso em tudo acrescentado, porque busca em
primeiro lugar o Reino de Deus.
A Aliana viabiliza a obra de Deus em nossas vidas
Se Jonatas no tivesse feito aliana com aquele que era o Ungido de Deus, defendendo-o inclusive
em detrimento de sua posio de filho do rei, sua memria teria sido apagada de sobre a terra e sua
herana roubada.

Se Eliseu no tivesse feito aliana com Elias e por esta aliana pago um alto preo -- pois
deixou tudo o que tinha para estar debaixo da autoridade espiritual de Elias servindo-o
integralmente ele, de forma alguma, teria sido levantado como profeta, sucessor de Elias
numa uno dobrada.
Se Rute no tivesse feito aliana com Noemi a ponto de vencer inclusive a morte e no
tivesse pago um alto preo por esta aliana -- que a faz inclusive trabalhar como mendiga -
- jamais teria sido resgatada, transformada e entrado para a genealogia de Jesus Cristo.
Ananias e Safira se negaram a ter uma verdadeira aliana com a Igreja e com os
Apstolos e morreram na prpria casa de Deus. Assim como h muitos hoje mortos dentro
da Igreja ministrios mortos e sem aliana o Apstolo -- h tambm alguns com uma
aliana verdadeira.
Mas aqueles que esto mortos, esto s a espera de que qualquer pessoa ou situao os
tire da Igreja, pois na realidade seus interesses pessoais so mais fortes do que sua fidelidade
e valores espirituais. Tornam-se indignos de desfrutar do poder, autoridade, recompensa,
honra e dignidade da aliana.
Enfim, o ministrio do O2 :
1) Um grupo de aliana
2) Aqueles que buscam santificao
3) Guerreiros
4) Ungidos
5) Realizadores
6) Conquistadores
7) Filhos da Viso e herdeiros das promessas
O O2 uma viso de Deus para que o jovem no se perca, mas para que seja agasalhado,
envolvido, engajado dentro da Igreja e em nada seja roubado na fora de sua juventude.
4. PROCEDIMENTOS
4.1. CULTOS
A galera do O2 se rene s tera-feira e quinta-feira, s 18h30, com uma ministrao
rpida de 01 hora, sempre com temas de campanhas definidas, normalmente uma
campanha as teras e outra as quinta durando a campanha um ms. Aps o trmino da
reunio, todos devem ir para o culto.
Formato da Reunio: 4 Louvores + Palavra.
89 O2
Idias de temas para essas campanhas:
Estrutura Familiar
Descobrindo Talentos Profissionais
Vida Emocional
Atualidades
Relacionamento com Deus...
Sbados
Com temas jovens e atualidades, acontecem os cultos do O2 s 19h30, sempre com

bandas, louvor, palavra direcionada e aps o culto a direo ter um tempo de integrao,
com lanchonete, festa ou algo atrativo ao jovem, baladas, etc...
Domingos
As igrejas que mantiverem cultos do O2, no domingo, s 15h00, tero dois cultos do O2
nos finais de semana: aos sbados, 19h30, e aos domingos, s 15hs.
FORMATO:
7 Louvores
Oferta 10 minutos
Palavra 50 minutos
4.2. VIGLIA GERAL DO O2

Acontece toda ultima sexta-feira de cada ms, s 23h30, na Sede da igreja, em So Paulo,
e nas regionais distantes da capital. Os jovens de todas as Regionais vo para nossa Sede e
passam a madrugada louvando a Deus, sendo alimentados com uma ministrao adequada
faixa etria e sempre com uma linguagem jovem.
FORMATO:
Louvor com bandas (1h30);

Palavra de oferta rpida (20 minutos)
Louvor (1 msica)
Palavra (1h30)
Trmino (Bandas)

4.3. CULTO GERAL DO O2
Todo o 3 sbado de cada ms s 19h30 , com a ministrao do nosso Apstolo e louvor
com bandas diversas para os jovens de todas as nossas Regionais
4.4. REUNIO DE LDERES DE O2

Reunies quinzenais com todos os Lderes do O2 com ministrao do lder nacional.
Existem reunies que so somente com o lder Regional ou Estadual, para tratar de
assuntos administrativos. Em relao aos lderes que so de outra cidade ou outro estado,
fazemos reunio via IPTV, SKYPE ou enviamos a ata da reunio para acompanhamento de
todos.
4.5. CAMPANHAS
QUEM AMA, ESPERA
Os jovens da igreja usam uma aliana com a frase Quem ama Espera. Trata-se de um
voto de santidade que cada um faz, tendo a conscincia que a santidade o caminho da
promessa.
TEMAS DE PALAVRAS:
Os perigos do namoro, O papel do homem e da mulher dentro do relacionamento, A

cura da alma, Os sinais de confirmao para o casamento, etc
4.6. DEPARTAMENTOS
O O2 est organizado em 6 departamentos atravs dos quais todas as atividades devem
ser realizadas e bem geridas. Cada departamento ter um lder para acompanhamento e
resultados.
O objetivo dos departamentos integrar todos os jovens de forma estratgica, dessa

forma eles so cuidados, transformados e tambm formados para evangelizar novos jovens,
multiplicando o mover Apostlico.
Os departamentos do O2 so:
EVENTOS
ESPIRITUAL
INTEGRAO
91 O2
SOCIAL
EVANGELISMO
SECRETARIADO
O que faz cada um destes departamentos:
EVENTOS
Tem o intuito de salvar vidas atravs de um atrativo para os jovens. Promove grandes
eventos e proporciona sempre um ambiente agradvel de descontrao a todos.
O objetivo agregar sempre novos jovens para o ministrio do O2, mostrando que
podemos servir ao Senhor de uma forma diferente, alm de promover a comunho.
A maior satisfao a total doao de todos e empenho, pois nos preocupamos com o
bem-estar e o desenvolvimento do que o O2.
Estamos sempre desenvolvendo novos projetos que buscam o enriquecimento de
nossas realizaes em todos os aspectos.
Sub-departamentos
1) Staff: Responsvel pela organizao da lanchonete e comercializao de comida e

bebida durante os eventos. Alm de essencial para o sucesso do evento, essa rea
sempre ajuda a levantar recursos para a reconstruo da Sede e outros desafios da
igreja.
2) Decorao: Cuida da parte visual do evento. Caracteriza o espao da igreja com o

tema da festa, etc. A decorao deve mostrar a cara do evento.
3) Iluminao: Trabalha juntamente com a decorao, combinando todo um efeito de

luz, mquina de fumaa e todos os artifcios para atrair os olhares das pessoas.
Verifica tambm toda parte eltrica do evento.
4) Infraestrutura: Suporte e manuteno dos eventos.

Dispem de uma secretria que cuida de todos os contatos atravs de e-mails e tele-
fone dos integrantes do departamento. Prepara ofcios e memorandos para
solicitao de divulgao em sites, TV, rdio e outros meios de comunicao.
Todas as regionais atuam na estrutura de eventos do O2 Nacional dirigidas em reunies
com o lder nacional.
ESPIRITUAL
O Departamento Espiritual d bases para que o jovem seja formado em todos os

aspectos para o seu futuro ministerial, habilitando-os a desenvolver o chamado, com
atendimento, aconselhamento, acompanhamento, R12, etc...
Sub-departamentos
1) Intercesso: Responsvel pela cobertura de orao em todas as reunies e cultos,

orando sempre pelos objetivos do ministrio e eventos a serem realizados. feito um
plano de orao e um relgio 24 horas de orao.
2) Cura Interior e Libertao (e Aconselhamento): Equipe responsvel por reunies

mensais de cura e libertao coletiva, abordando assuntos jovens e tambm cura e
libertao individual. Essa equipe deve realizar toda e qualquer ao sempre de
acordo com orientao do Ministrio de Cura e Libertao.
3) R12: Acompanhamento atravs de relatrios mensais e direcionamento de novos

membros adotados para que sejam discipulados.
4) Portas Abertas: Responsvel por alguns cultos durante a semana.
5) Capelania: Visitas em hospitais e a familiares.
INTEGRAO
O objetivo integrar todos os jovens da igreja ao O2, atravs de uma recepo calorosa,
convidando-os para o culto e para as reunies que ocorrem durante a semana e aos sbados,
acompanhando estes jovens e visitando suas casas.
Sub-departamentos
1) Hall: Responsvel pelas seguintes tarefas: recepo em todos os cultos da igreja

(durante a semana e final de semana), convidar (abordar) os jovens para ir no O2,
utilizando o flyer do O2 como material visual.
2) Adote: Responsvel pelo acompanhamento das vidas que se entregaram a Jesus.

Ligando, enviando e-mail, cartas e integrando as mesmas na igreja e no O2.
3) Volta-logo: Responsvel pelo acompanhamento das vidas que se afastaram da

Igreja e do Senhor, visitando, ligando e buscando estratgias para que retornem.
4) Visitas: Responsvel pelas visitas na casa da galera do O2.
5) Staff: Responsvel por arrecadar recursos para viabilizar os projetos do de-

partamento (flyer, festas, cartas, brindes para as visitas). - Estratgia: venda de bolos,
balas e outros produtos.
6) Social: o departamento que ajuda os integrantes do O2 em suas necessidades

bsicas no que diz respeito falta de alimentos, roupas, recursos financeiros para
93 EVANGELISMO
frequentar as reunies etc. Alm disso, coopera com a Assistncia Social da Igreja,
provendo alimentos por meio de arrecadaes realizadas por seus integrantes.
Outra funo importante do Social visitar as frentes assistenciais da nossa Igreja,

visando auxili-las e supri-las em suas necessidades, levando carinho s pessoas por estas
assistidas com catretaos, ao entre amigos, etc...
Sub-departamentos:
1) Conquista: Conquistar alimentos a fim de promover a assistncia aos integrantes do

O2 que estiverem necessitados, alm de auxiliar na manuteno da assistncia social da Igreja.
2) Frentes Assistenciais: Dar ao jovem do O2 a oportunidade de conhecer as frentes

assistncias da Igreja, desenvolvendo sua responsabilidade social.
3) Ajuda e Suporte: Assistir o jovem do O2 que eventualmente estiver passando por

alguma dificuldade, provendo suporte s suas necessidades.
EVANGELISMO
Aes de evangelismo com todos os integrantes do O2 em lugares estratgicos: bares,

ponto de venda de drogas, baladas, parada gay, porta-porta.
- Estratgias: Shows de Evangelismo / Abordagens criativas
- 12 Tribos
SECRETARIADO
Responsvel por manter a comunicao geral, cadastro de oficiais, relatrios semanais e

mensais (consolidando o resultado de todos os departamentos - batismo, salvao, volta-
logo, adote, freqncia dos cultos, organizao dos cultos); agendamento de reunies e
organizao da infraestrutura dos cultos.
O jovem gosta sempre de coisas novas e atrativas, por isso, o lder ir se deparar com
momentos do O2, em que a galera precisar de um gs novo, para renovar as
motivaes. A melhor coisa a se fazer ouvir a galera para saber o que eles desejam e
buscar estratgias para solucionar isso, por exemplo: fazer um culto na Praa, shows de
evangelismo, bate e volta na praia, cultos dinmicos com a participao da galera, sair
com a galera para comer alguma coisa...

Ministrar bastante sobre santidade, para a preservao do futuro da galera.
O maior desafio do lder formar a galera no sentimento, pois assim todo o resto se torna
uma conseqncia.
6. Metas e Resultados
De acordo com cada O2, o lder estipula as metas para que o mesmo se torne um
objetivo a ser alcanado, ou seja, um desafio de crescimento para o ministrio.
Deve-se tambm ter um controle de atividades, para um melhor acompanhamento de

realizaes de tarefas e se necessrio, correes em tempo hbil.
6.1. EXEMPLOS DE PLANILHAS DE CONTROLE

E RESULTADOS:
EXEMPLO DE PLANILHA - ADOTE

PEDIDOS
NOME ENDEREO TELEFONE EMAIL LIGAO VISITA
DE ORAO
22083253
Thiago Freitas 00 x
67526886
Gustavo silva 9509 - 1030 gustavisdl@gmail.com x
95 EVANGELISMO
MODELO DE COMUNICADO - VISITAS
E a galera do O2 !!!
o seguinte... Voc que deseja uma visita

na sua casa para orarmos e para seus
pais nos conhecerem...
Preencha as informaes abaixo,

que em breve iremos te visitar !!!
Nome:
__________________________
Endereo:
__________________________
Telefone:
___________________________
MODELO DE ESCALA - LOUVOR

FUNO Dia XX/XX Dia XX/XX Dia XX/XX Dia XX/XX
Bateria Andr Andr Andr Andr
Percusso Ronaldo Ronaldo
Teclado Pedro Pedro Pedro Pedro
Contra-Baixo Kleber Kleber Kleber
Guitarra Celso Celso Celso Andr
Voz 1 Guilherme Guilherme Guilherme Felipe
Voz 2 Aline Luana Aline Aline
Voz 3 Tiago Tiago Tiago Tiago
Voz 4 Robson Jorge Jorge Robson
Voz 5 Tainara Tainara Tainara Tainara

1. VISO
O R12 fundamental porque reproduz um processo que Jesus implantou. Jesus foi
enviado, alcanou os discpulos, os quais tambm foram enviados e alcanaram outros, e
assim a obra de salvao e estabelecimento do reino prosseguiu e se multiplicou. Jesus nos
convocou para salvao, formao de discpulos e para darmos frutos que permaneam.
O R12 um grupo de discipulado que tem por objetivo formar filhos espirituais na viso
Renascer, fazendo com que sejamos uma Igreja forte e consistente que sabe qual o seu
chamado e nunca se desvie da verdadeira viso celestial que o Senhor colocou no corao
do Apstolo Estevan Hernandes.
Jesus Cristo nos enviou a fazer discpulos: Ide, portanto, fazei discpulos
de todas as naes, batizando-os em nome do Pai, do Filho e do Esprito
Santo; ensinando-os a guardar todas as coisas que vos tenho
ordenado. E eis que estou convosco todos os dias at a consumao do
sculo.(Mt 28:19-20)
Discipular colocar o desejo no corao das pessoas de sentir, pensar e agir como o
Mestre, auxiliando as vidas a serem transformadas semelhana de Cristo e edificadas na
Palavra.
Em um grupo de R12, os participantes estreitam laos de amizade e companheirismo,

caminham e ajudam uns aos outros a transporem juntos as tribulaes, aprendendo na
prtica o mandamento
que vos ameis uns aos outros; assim como eu vos amei... Nisto
conhecero todos que sois meus discpulos: se tiverdes amor uns aos
outros. (Jo13:34-35)
2. OBJETIVO
O objetivo principal do R12 a formao e o discipulado. criar uma grande rede de
discpulos de Jesus que formam novos discpulos e assim sucessivamente at que a Terra seja
povoada de filhos de Deus como Jesus Cristo.
Outro objetivo e at uma conseqncia do R12 a criao de relacionamentos mais

prximos, uma comunho entre 12 pessoas, onde umas vo orar pelas outras, ajudando-se
no dia-a-dia, dividindo experincias que as fortalece e as faz crescer em Cristo.
Essa a base do R12, uma estrutura de discipulado que visa alcanar, sedimentar, formar
e plantar a semente que a Palavra de Deus na vida de cada pessoa.
98 R12
O R12 tem a viso especfica de formar pessoas dentro da Palavra, diferente de outros
modelos que se apresentam, como as clulas, as quais se propem a se tornarem igrejas. O
crescimento no R12 capacita a pessoa a uma vida frutfera na Igreja e envolvida com todos
os seus ministrios. A proposta do R12 trazer conhecimento da Palavra, fortalecer valores
espirituais, crescimento na f, a viver uma vida espiritual consistente, desenvolver a
santidade e a ter autoridade contra todas as aes demonacas.
a porta de entrada para um poderoso desenvolvimento e a certeza de relacionamentos

estveis e equilibrados dentro do Corpo. medida que uma pessoa se desenvolve, ela cresce
em responsabilidade e disciplina, e se diferencia pela proximidade da palavra, e por ser
algum que realiza com disciplina e santidade, passa a ter autoridade para exercer o governo
apostlico.
3. FUNDAMENTOS
3.1. DISCPULOS
Voc foi separado por Deus j no ventre de sua me para ser filho. Atendendo o seu
chamado, ao aceitar Jesus como seu nico Salvador, voc se torna a partir de ento um
discpulo do Senhor. Ser discpulo ser humilde para aprender e ousado para imitar, como
tambm se colocar como modelo a ser imitado, como o prprio Apstolo Paulo fez. aceitar
a correo por ver nela um caminho para a excelncia; ter prazer em servir, sentindo-se
privilegiado em ter sido escolhido.
Sendo o R12 uma estrutura de discipulado, temos de saber o que vem a ser um discpulo.
A palavra vem do latim, que significa aluno, aprendiz. Ela empregada apenas no Novo
Testamento, nos evangelhos e no livro de Atos, sendo usada mais de 250 vezes. Jesus disse
em Mateus 28.19, Ide por todas as naes e fazei discpulos, batizando em nome do Pai, do
Filho e do Esprito Santo de Deus, ensinado-os a guardar o que vos ensinei.
CARACTERSTICAS FUNDAMENTAIS DO DISCPULO

A) Crer na doutrina de Cristo: Porque Deus amou o mundo de tal maneira que deu seu filho
unignito para que todo que nele cr no perea, mas tenha a vida eterna.
Porque Deus enviou o seu filho ao mundo, no para que condenasse o

mundo, mas para que o mundo fosse salvo por ele. (Joo 3:16-17)
B) Ter passado pela experincia do novo nascimento: Jesus respondeu:
em verdade, em verdade te digo, que quem no nascer de novo no

pode ver o Reino de Deus. (Joo 3:3 / 2Co 5:17)
C) Como seguidores de Cristo, devemos imit-lo:
Ele renunciou a tudo ento, chamando a si a multido e juntamente os

seus discpulos, lhes disse: se algum quiser vir aps a mim, negue-se a
si mesmo, tome sua cruz e siga-me. (Marcos 8:34)
D) Ter prazer na obedincia quando essa reflete a vontade de Deus:
Se algum vier aps a mim e no aborrecer a seu pai, e sua me, e

mulher, e filhos, e irmos e irms, e at mesmo a sua prpria vida, no
pode ser meu discpulo. (Lucas 14:26)
E) Ter uma vida disciplinada:
Nenhum soldado em servio se embaraa com negcios desta vida, a

fim de agradar aquele que o alistou para a guerra. (2Tm 2:4)
F) Ter amor como padro de uma vida crist:
Fazei todas as vossas obras com amor. (1Co 16:14)
G) Ter prazer em servir:
Pois o prprio Filho do Homem no veio para ser servido, mas para
servir e dar a sua vida em resgate por muitos. (Marcos10:44-45 / Isaias
52:13; 53:12)
3.2. DISCIPULADORES
CARACTERSTICAS FUNDAMENTAIS DOS DISCIPULADORES:

A) Capacitao para estar diante de um grupo e poder conduzi-lo.
B) Direo para vidas serem transformadas.
C) Revelao para levarmos uma Palavra que venha do trono de Deus.
D) Amor para podermos ter pacincia, perseverana e mansido para ministrar e cuidar de
vidas.
LEI ESPIRITUAL QUE REGE O DISCIPULADO: O AMOR

Ainda que eu fale as lnguas dos homens e dos anjos, se no tiver amor,
100 EVANGELISMO
R12
serei com o bronze que soa ou como o cmbalo que retine. (1Co13.1)
CRESCIMENTO COM SEDIMENTAO
A primeira caracterstica do discipulado a sedimentao dos frutos com conscincia.

Numericamente falando, temos os seguintes resultados ao longo das geraes de grupos de
R12:
1 gerao = 1 discipula 12
2 gerao = 12 discipulam 144
3 gerao = 144 discipulam 1.728
4 gerao = 1.728 discipulam 20.736
Todos integrados, sendo alimentados, acompanhados e crescendo dentro da viso.
RESPONSABILIDADE COM O FRUTO
Para um perfeito funcionamento e crescimento do R12, fundamental que cada

membro tambm acabe se tornando lder de um grupo de R12, tendo a conscincia que
aquilo que est em suas mos no meramente uma tarefa administrativa ou burocrtica,
mas a essncia do chamado de um servo de Deus: amar em acompanhar a vida,
responsabilizando-se por sua sedimentao e desenvolvimento.
4. PROCEDIMENTOS
4.1. REDE DE DISCIPULADO
A rede comear a ser formada por pessoas que j esto na igreja, como pastores e
oficiais e se estendendo para os membros da igreja. O esquema a seguir seria o ideal, mas
no inflexvel:
Bispos ministram Pastores
Pastores ministram Presbteros
Presbteros ministram Diconos
E todos podem ministrar aspirantes e membros.
4.2. FORMAO DOS GRUPOS

Sem dvidas, a formao de grupos de R12 um desafio e, por isso mesmo, o ministrio

necessita de uma liderana forte capaz de estimular, fomentar e organizar estes grupos.
Os grupos devem se reunir periodicamente, em local, dia e horrio estabelecido pelo

discipulador, de comum acordo com seus discpulos. So compostos de 12 pessoas que
freqentam ou no a Igreja e que so convidadas pelo lder.
As reunies tm durao aproximada de uma hora, onde ministrada uma Palavra que
depois comentada com os integrantes para edificao espiritual do grupo. Mas o R12
vai alm das reunies, os integrantes so acompanhados pelo lder, atravs de
intercesso, acompanhamento por telefone e aconselhamento.
O nmero mximo de participantes por grupo de 12 pessoas, com excees

autorizadas pelo Bispo Coordenador ou Pastor do Ministrio R12.
Cada pessoa participa de apenas um grupo, podendo liderar at trs grupos ministrados
em dias diferentes.
Os membros sero abordados dentro da igreja, sendo convidados para participarem de

um grupo de R12. Tambm poder ser solicitado nomes de pessoas ao Ministrio R12
para formar ou complementar grupos.
4.3. DURAO DAS REUNIES

Cada reunio do R12 deve ter uma hora de durao, tempo suficiente para orao,
ministrao, tirar dvidas e entrosamento entre os membros.
4.4. LOCAIS PARA AS REUNIES

A reunies de R12 pode ser feitas em residncias, escritrios, salo de festas,
restaurantes, cafs, salas e anexos da Igreja. Para realizar as reunies nas dependncias da
Igreja (salas e anexos), dever ter prvio agendamento com o Ministrio R12.
4.5. FREQNCIA
O ideal que os grupos se renam semanalmente, em dias e horrios pr-estabelecidos
4.6. R12 NO SUBSTITUI OS CULTOS

As reunies podem ser marcadas em qualquer dia da semana, incluindo as quartas-
feiras, com trmino at s 19h10, para que no impea a participao nos cultos.
4.7. MATERIAL E CONTEDO
102 R12
Os temas das ministraes devero obedecer a rede dos discipulado. Assim, voc como
lder deve ministrar aquilo que recebeu de seu discipulador. A idia que o grupo receba a
Palavra que foi passada pelo Apstolo aos Bispos, que passaram aos Pastores e assim por
diante.
A palavra ministrada deve ser abordada levando em considerao o perfil do pblico

para quem voc est ministrando, adequando seu discurso idade, conhecimento da
Palavra e outros quesitos importantes para que tal mensagem seja bem recebida.
4.8. CARACTERSTICA ESSENCIAL PARA UM LDER

QUE BUSCA FORMAR UM R12
A) Pacincia - uma das dificuldades encontrar pessoas que tenham a mesma

disponibilidade de dia e horrio para participar das reunies, por isso o lder deve ter
pacincia e buscar de Deus estratgias para marcar as reunies.
B) Persistncia - muitas vezes o lder de R12 vai se deparar com pessoas que dizem que vo
comparecer e no aparecem, outras que so impedidas por algum acontecimento em
suas vidas. O lder de R12 deve ter perseverana e juntamente com outros membros do
seu grupo entrar em guerra espiritual, orando e jejuando para que todo o impedimento
caia e no impea o crescimento do grupo.
C) Longanimidade (generosidade) -o lder de R12 precisa ter conscincia que muitas vidas
esto aparecendo em seu grupo, muitas vezes so pessoas que no conhecem quase
nada da Palavra ou so pessoas que precisam de cura em muitas reas de sua vida. O
lder deve ter muito amor e ser longnime em explicar e acompanhar essa pessoa.
5.1. O R12 um grupo de discipulado e relacionamento. Como lder, no seja o nico a
falar, mas permita que todos se manifestem para tirar dvidas e para que se sintam
acolhidos e ouvidos;
5.2. Cuidado com as distores! Esperar pessoas prontas um erro! Geralmente, ao

olharmos a Igreja, procuramos as pessoas que j estejam prontas para liderar ou
desempenhar uma tarefa. Esta uma distoro que gera um processo errneo. Devemos
formar as pessoas para que elas assumam as lideranas, olhando o corao e no seu
exterior. Uma das caractersticas da nossa Igreja, por ser apostlica, agregar as pessoas e

formar equipes ministeriais para o crescimento da Igreja.
5.3. Impacincia - Muitas vezes queremos que as coisas aconteam da noite para o dia,
que os resultados sejam alcanados com brevidade. o conhecido imediatismo! preciso
ter pacincia. Jesus andou mais de trs anos com os discpulos, ensinando, ministrando,
formando, e quando Ele desceu do monte da transfigurao, os discpulos no
conseguiram nem expulsar demnios. O problema que investimos pouco tempo no
relacionamento e no discipulado. A formao deficiente e no temos pacincia de
esperar. necessrio trabalhar srio e plantar para colher.
5.4. Indisciplina Questionar as determinaes apostlicas indisciplina e uma ao

infrutfera. O R12, como o prprio nome diz, tem de ter 12 pessoas. O oficial deve abordar
as pessoas na Igreja e convid-las at completar seu grupo. Outra marca da indisciplina a
inconstncia nos dias e horrios das reunies. H lideres que marcam reunies em dias e
horrios diferentes a cada semana. Isso atrapalha a formao de uma rotina semanal
saudvel em termos de agenda. Sem disciplina, no conseguiremos formar pessoas.
5.5. Passividade - A passividade habilita demnios: onde voc no est, tem um

demnio, porque o lugar que no ocupamos, o diabo ocupa. No devemos deixar de
realizar o R12 por no termos pacincia para formar e para acompanhar as pessoas.
Devemos ir atrs das pessoas para completar o nosso grupo, no devemos esperar um
retorno, mas orar, jejuar e procurar fazer com excelncia aquilo que Deus colocou em
nossas mos. Temos de tirar a passividade de nossas vidas, agir e dar passos largos para
obter os frutos no nosso ministrio.
5.6. Falta de objetividade - necessrio ter um objetivo e um planejamento. Precisamos

saber contra o que estamos lutando e conhecer o perfil das pessoas que esto conosco
para que possamos ajud-las a se desenvolverem, levando-as, se necessrio, a outros
ministrios ou incentivando-as a fazerem cursos de forma a capacit-las cada vez mais.
5.7. Sentir-se incapaz - Muitos Oficiais se sentem incapazes para iniciar um grupo de R12
e de acompanhar vidas. Quem se sente assim precisa saber que Deus capacita nos capacita
e realiza em nossas vidas obras grandiosas, pois a promessa do Senhor que faramos
obras iguais e maiores que Ele.
5.8. A orao um ponto de partida para o xito do R12 e tambm para levar as
pessoas a terem comunho com Deus. O oficial deve orar pelos problemas e dificuldades e
conquistas na caminhada.
5.9. Relacionamento - O lder de R12 deve motivar e incentivar seu a ter um

relacionamento estreito e uma aliana com ele. Cada um de seus discpulos deve ter acesso
a seus telefones e receber um atendimento privilegiado.
5.10. Dvidas Quando um de seus discpulos tiver uma dvida que voc no consiga
responder, no se constranja e diga que vai buscar a melhor resposta e direo para ele.
Um lder no aquele que sabe tudo.
104 R12
5.11. Outros ministrios - O lder deve estar sempre atento e em orao, buscando a
direo de Deus para encaminhar o membro do seu R12, se necessrio, a outros ministrios
ou cursos como o Gauf, Cura e Libertao, Batismo ou indicando ministrios para seu
desenvolvimento ministerial, como SOS da Vida,Curso de Oficiais, Escola de Profetas,
Expresso e outros.
6. METAS E RESULTADOS
RELATRIOS, CADASTROS E PLANILHAS

6.1. Todo grupo de R12 deve se inscrever no Cadastro Oficial da Renascer-Sede, com o
Ministrio de R12 que se localiza na Escola de Profetas, contendo o nome, telefone e outros
dados de todos os membros, e os dias, horrios e local das reunies. Cada alterao nos
dados dos membros e novas incluses devem ser informadas para que o cadastro esteja
sempre atualizado.
6.2. Semanalmente deve ser feito um relatrio de acompanhamento com os dias das
reunies, os locais e a situao dos membros do grupo: se foi batizada, se passou por cura
e libertao e outras coisas.
6.3. Ser disponibilizado para cada lder uma senha para acessar seu cadastro na
internet, onde ir preencher o seu relatrio de acompanhamento.

RenaSceR Teen
A Igreja do Depois de Amanh!
INTRODUO
ADOLESCENTES...
Pensar sobre eles, estar com eles, tentar ensin-los... hummm!!!... Essas primeiras
colocaes trouxeram alguma proximidade com a sua vida???
Idade difcil, complexa, comportamento completamente de lua, fase da vida

incompreensvel e incompreendida... Imaturidade, chatice, revolta, fase da fofoca, da
desobedincia, fase em que compromisso uma palavra totalmente estranha e sem significado,
responsabilidade ento... O que isso quer dizer???
Muitas vezes assim que a fase da adolescncia colocada em pauta. No seria ousadia
dizer que assim tambm que muitas vezes pensamos a respeito dos adolescentes. No vemos
luz no fim do tnel, esperana de transformao, maturidade, ou crescimento mesmo, no o
fsico que natural, mas nos sentimentos, pensamentos e atitudes.
preciso que todos ns, lderes do Ministrio Teens, ministros, responsveis, pastores e
familiares, tenhamos responsabilidade e amor para levar o contedo certo e de maneira
apropriada aos teens, para que sejam cheios da uno, apostlicos!!!
1. VISO
A fase da adolescncia marcada pela descoberta, por modificaes hormonais,
marcada por muitas transformaes... Sendo assim, o acompanhamento e o discipulado
nesta etapa de transio na vida do teen devem ser realizados com muita disciplina, ateno
e amor.
O Ministrio Renascer Teen busca ensinar os adolescentes segundo a viso Apostlica da

Igreja Renascer em Cristo, visando auxili-los em sua formao como instrumentos de Deus.
Nesta perspectiva, temos como objetivo trabalhar a identidade do adolescente, ou seja,
ajud-los na formao do carter, personalidade e comportamento, segundo os princpios
bblicos, para que desta maneira possamos ensinar o caminho em que devem andar
, assim como descrito em Provrbios 22.6, o caminho do Senhor.
107 RENASCER TEEN

2. OBJETIVOS
APOSTOLICAMENTE, O MINISTRIO RENASCER TEEN TEM
COMO OBJETIVOS:
Criar um ambiente agradvel e propcio para os adolescentes dentro da Igreja,
despertando neles o amor pela obra de Deus.
Lev-los a desenvolver um relacionamento com Deus.
Firm-los na Igreja atravs de relacionamentos uns com os outros
Ajud-los a resolver conflitos prprios da idade, com leveza
Ensin-los no caminho em que devem andar.
3. FUNDAMENTOS
A nica maneira que temos de impedir que o homem se corrompa em seu crescimento
e convivncia com valores mundanos imprimir em seu corao, desde pequeno, o
caminho a ser trilhado. Uma vez aprendido esse caminho, o homem no se afastar dele.
Mas isso precisa ser feito o mais cedo possvel, pois No se pode ensinar truques novos
a um cachorro velho Provrbio Americano.
Ensina a criana no caminho em que deve andar e ainda quando for

velho, no se desviar dele. (Pv 22.6)
Ensinar ao adolescente valores morais, ticos e espirituais, sem traos de religiosidade,

de forma que ele possa desfrutar com alegria dessa fase to importante de sua vida, que
a adolescncia, gerando princpios de responsabilidade.
Alegra-te, jovem na tua juventude, recreie-se o teu corao nos dias da

tua mocidade, anda pelos caminhos que satisfazem ao teu corao e
agradam os seus olhos; sabe porm, que de todas estas coisas Deus te
pedir contas. (Ec 11.9)
Propiciar ao adolescente o entendimento da importncia e da autoridade que ele tem no

mundo espiritual, no o deixando merc dos ardis de Satans atravs de medos,
traumas, temores ou outros sentimentos plantando no seu corao pelo Inimigo.
- ... Jovens, eu vos escrevo, porque tendes vencido o maligno. (1Jo 2.13)

4. PROCEDIMENTOS
4.1. GERAIS
As campanhas so enviadas atravs de e-mails pelo grupo de lderes no Yahoo
Grupos (http://br.groups.yahoo.com/group/renascer_teen/) e posteriormente sero
disponibilizadas no site www.renascerteen.com.br (em construo).
As ministraes ocorrem durante os perodos de culto com linguagem apropriada e

peculiar faixa etria de 11 a 13 anos renascer Teen I e de 14 16 anos Renascer Teen II.
Em todas as igrejas as reunies devem ser realizadas aos domingos e segundo a realidade de
cada Igreja so realizadas ministraes s Teras, Quintas e Sbados.
Compreendemos ser extremamente importante que os Teens permaneam juntos

durante o louvor e oraes no culto, em comunho com a igreja, pois dessa forma outros
adolescentes que ainda no freqentam os Teens tomam conhecimento de que h um
grupo de sua idade na igreja e, assim, possam tambm participar!
Todas as Igrejas devem caminhar em aliana ao Ministrio Renascer Teen Nacional, de

onde recebero o direcionamento, atravs do grupo de e-mails, site e reunies.
4.2. PERFIL DO MINISTRO RENASCER TEEN
Teen ama conversar, debater, falar, falar, falar e falar!!! Isso o que mais fazem em
grupo! No importa o assunto que estejam conversando, sabendo ou no a respeito do que
est em discusso, os adolescentes sempre colocam uma opinio! De vez em quando a
opinio tem a ver com o que realmente pensam sobre o assunto, muitas vezes, colocam uma
opinio que ser aceita pela maioria, afinal de contas, estar no grupo, ser aceito, o que todo
mundo deseja!!!
Tendo este fator como ponto de partida, ministrar adolescentes sinnimo de ouvir o
que eles tm a dizer sobre determinado assunto. Obviamente que o assunto
determinado pelo lder, as ministraes so preparadas e tm um objetivo a ser alcanado,
mas saber o que os prprios teens tm de conhecimento prvio, ou seja, o significado que o
assunto tem para cada um deles essencial!!!
Nesta viso entendemos que os ministros do Renascer Teen devem ser oficiais
preparados e formados nas seguintes bases:
Comprometimento Contribui para o desenvolvimento e a imagem do Ministrio

Renascer Teen I e II, revelando conscincia de seu chamado e responsabilidade por seu
aprimoramento ministerial.
109 RENASCER TEEN

Postura Age com tica, baseado em princpios que promovam a boa convivncia,
demonstrando respeito pelas diferenas individuais, posicionando-se de maneira
imparcial, inspirando confiana e exercendo sua conduta nos valores Bblicos.
Interao Interage com todo o ministrio Teen, Bispo, Pastores, Regionais, Encontros,
etc... Mostra-se acessvel troca ou discusso de idias, agindo com tato e sensibilidade
diante de conflitos e confrontos, mantendo um clima cooperativo e harmonioso.
Comunicao Se expressa com fluncia, clareza, assertividade e objetividade, tanto na

forma escrita como oralmente, possui capacidade de ouvir, compreender as diversas
informaes e de apresentar argumentos baseados na Bblia e na viso Renascer em
Cristos convincentes, fundamentados e lgicos. Respeita a linguagem Teen e a conhece.
Criticidade Problematiza a realidade, possui capacidade para questionar a si mesmo,

aos outros e s ideias. Analisa os fatos com clareza e objetividade e reposiciona-se
quando necessrio.
Trabalho em equipe Conduz equipes Teens dentro da metodologia passada pelo Lder
Nacional Teen, estimulando a participao, respeitando os diferentes pontos de vista,
avaliando, orientando e dirigindo os esforos da equipe para o alcance dos objetivos
propostos.
Aprimoramento Possuir os cursos de Escola de Profetas - mdulos I, II, III e IV,Escola de

Profetas Avanada (Opcional), Cura e Libertao Apostlica, Orao e Intercesso,
Batalha Espiritual, Formao de Oficiais (Aspirante no mnimo), Formao de Lderes
Teens, Formao de Mestres (quando a uno permitir). Administrao Financeira
(Opcional), Libras (para aqueles que querem trabalhar com teens com deficincia
auditiva.).
Conhecimento do Ensino Reconhece o ensino como estratgia social ampla,

importante para o processo de crescimento dos teens. Visualiza a educao Bblica como
estratgia de desenvolvimento dos dons e talentos no Teen e ferramenta para atingir o
corpo da igreja e a comunidade local.
Uma questo muito importante para lderes e ministros refletirem que impor limites no
mandar fazer, acompanhar, estar junto, trocar, agir com segurana.
Muitas vezes somos testados na nossa pacincia, no nosso amor por cada um deles
durante a ministrao com falatrios, conversinhas paralelas, risadas descontroladas e at
mesmo insultos por parte de alguns teens e nesse momento a pior escolha castig-los, falar
alto com eles, gritar e usar de palavras duras, pois isso o que o inimigo est torcendo para
ser a sua escolha na hora h, mas devemos pedir sabedoria ao Senhor e falar com calma e
amor, pois s assim eles reconhecero a autoridade de Deus que est em nossas vidas,
percebero que o lder tem domnio prprio, mansido, amor, paz, enfim, tudo o que
ministrarmos devemos sempre ser os primeiros a praticar e testemunhar com nossas
atitudes, que a palavra do Senhor viva nos nossos coraes!!!!

4.3. O PERFIL DO ADOLESCENTE SCULO XXI
So vidos por experincias;
Desejam desenvolver um estilo de vida adulto, mesmo que no queiram

responsabilidades;
Em mdia, 70% dos adolescentes acham marcas importantes. Marcas so sua religio,
pois agarram-se aos seus smbolos e crenas, pela falta de ter algo em que acreditar. Por
serem fiis s marcas que acreditam e que se moldam ao seu estilo de vida, eles
convertem seus pares ao mesmos usos. Nesse sentido, h uma grande oportunidade em
sermos o que eles querem. Se oferecermos atravs de uma marca tudo o que desejam,
teremos adolescentes trazendo adolescentes. Assim tudo o que diz respeito aos teens
deve permitir interao, pois aquilo que ele no quer comunicar tambm algo que ele
no quer consumir;
Status - ser reconhecido por quem voc e pelo que voc acredita muito importante
na adolescncia. Eles vo utilizar a marca para dizer ao mundo o que so e o que no so;
No adianta forar ele tem que gostar;
52% preferem marcas conhecidas;
53% no gostam de comprar o que eles no conhecem;
Ao contrrio dos jovens das dcadas de 60/70, os adolescentes do Sculo XXI so:
Pouco idealistas
Muito individualistas
Crticos
Bem Informados
Querem tudo na hora
Fazem muitas coisas ao mesmo tempo
Focados no curto prazo
Entretanto, mantm em comum com os jovens de outros tempos as seguintes

caractersticas:
Ousadia e Alegria
Esprito Aventureiro
nsia por novidades
Hoje, os adolescentes so 35,2 milhes de brasileiros, representando 20,78% da

populao. Por conta dessa grande populao teen e da falta de valores, temos um outro
dado alarmante: 2 milhes de partos de adolescentes por ano!
111 RENASCER TEEN

Como os adolescentes gastam suas mesadas:
APRESENTAO NECESSIDADES GULOSEIMAS E

CLASSES LAZER
PESSOAL BSICAS REFRIGERANTES
A 42,3 29,6 19,5 7,2

B 36,7 33,0 23,2 6,5
C 30,3 30,4 31,9 6,5
D 27,1 32,7 32,7 7,1
Usam a Internet (em mdia) 7 (sete!) horas por dia (todas as classes acessam).
4.4. VISO PEDAGGICA RENASCER TEEN
A PEDAGOGIA DO AMOR
Como est descrito em I Joo 4.8-12, 15 e 16, a essncia de Deus o amor. Como Seus
filhos e discpulos, devemos incorporar essa essncia. Baseados nisto percebemos a grande
importncia de uma pedagogia baseada no amor. Entender o mundo Teen, respeitar suas
diferenas, sua cultura imprescindvel para consolidarmos uma aliana de confiana e
aprendizado. Sabemos que muitas dvidas passam pela cabea dos ministros Teen, porm o
amor entra como a grande resposta. Esse foi o grande diferencial de Jesus por essa terra, essa
foi sua marca. Jesus quebrou religiosidades, preconceitos, costumes errados, tradies
demonacas, comportamentos deformados, transformou histria e salvou a humanidade
atravs do nosso primeiro segredo: o Amor.
A linguagem de Jesus era clara, objetiva. Ele era compreendido desde o menor ao maior,
revelando a importncia de um discurso acessvel a todos. Esse o nosso segundo segredo:
a Linguagem.
Jesus em seus ensinamentos utilizou ferramentas pedaggicas como maquetes,

dinmicas, teatros, parbolas, questionamentos, viagens, percorreu a comunidade local,
vivenciou situaes, fez milagres, tudo para que sua mensagem fosse compreendida por
todos. Esse o nosso terceiro segredo: a Metodologia.
A seguir, detalharemos os 3 segredos: AMOR, LINGUAGEM e METODOLOGIA.

AMOR
O amor uma arma extremamente importante e efetiva para que cada ministro Teen
consiga desenvolver o ministrio, arma contra a qual o inimigo no tem vez.
Cada ministro tem que desenvolver olhar e atitude de amor para com o grupo e
entender que ser participante extremamente importante para o ser humano, pois quando
nossas opinies no tm valor para ningum, quando no temos espao para nos
pronunciar, quando percebemos que nossa presena no faz diferena alguma, no temos
motivao para continuar, pois no temos ateno!!! O Teen desmotivado o Teen que o
inimigo encontra uma brecha para tentar gerar a destruio.
Existem trs caminhos quando no temos ateno:
- Buscar ser percebido de alguma forma: bagunar, atrapalhar, desobedecer, gritar,

interromper a ministrao com piadinhas, atirar papel nos outros, levantar toda hora
para ir ao banheiro, zoar com os demais teens que so aceitos pela maioria, afrontar
o ministro, colocar uma questo polmica no meio da ministrao sobre um assunto
que foge totalmente do foco. Enfim, testar o limite e o amor das pessoas. Ele quer
tentar provar com as atitudes de repreenso que realmente no aceito, no
amado! Ser adepto fiel da expresso fale mal, mas fale de mim.
- Isolar-se: ficar quietinho no seu canto, curvar a cabea e no esboar nenhuma

opinio, no rir quando todos riem, faltar para ver se algum sente a sua ausncia,
distanciar-se do grupo, no dar importncia a nada como reflexo do que tem
sentido na vida, afinal eu no sou importante. Buscar uma caverna, esconder-se e
guardar comigo todo sentimento de inferioridade, toda baixa-estima.
- Buscar outro grupo que me acolha: viver uma vida paralela e procurar me sentir til
em outro lugar, afinal aqui eu no tenho e nunca vou ter espao.
Isso muito srio! Nossos olhos devem estar sempre atentos ao grupo, mas ao mesmo
tempo, atentos individualmente!
LINGUAGEM
Comunicar compartilhar! Tradicionalmente, a comunicao tem sido estudada como a
cincia que se dedica ao processo de emisso e recepo de informaes. Para isso
necessrio saber utilizar a comunicao de maneira eficaz.
Comunicar compartilhar nossos sentimentos, conhecimentos e experincias. estar

junto, pertencer, vincular. Os ncleos de comunicao mais intensos so aqueles dos quais
participamos com maior assuidade e intensidade: a famlia, a igreja, a escola, o trabalho, as
sociedades, os amigos, etc. A comunicao destri a solido, pois nos torna solidrios e no
solitrios. Mais do que uma deciso pessoal, isto uma questo de sobrevivncia fsica e
113 RENASCER TEEN

psquica para o ser humano. Assim, a comunicao humana tambm nos faz entender os
processos afetivos de unio e aproximao, de simpatia e empatia, de aliana e amor. No h
como dissociar nossa ntima (e, por vezes, secreta) necessidade de ter reconhecimento,
compreenso, apoio e segurana do que pensamos, dizemos, sentimos, sonhamos,
expomos.
Observe o quadro abaixo:
Emissor Mensagem Receptor

Ministro Teen Conversa / Contedo Teen I e II
Didtica / Assimilao e Feedback / Retorno / Troca

Ferramenta Aprendizado Alcance do Objetivo
A comunicao no um processo esttico, pelo contrrio um processo dinmico e

interessante de troca de informaes. , portanto, um processo interativo, um
acontecimento que s pode se dar entre duas ou mais pessoas -
Onde estiverem dois ou trs, Ali estarei...
Para que exista a comunicao so necessrias no mnimo trs condies:
1- Uma pessoa que inicie a troca de informaes

2- A existncia de informaes a serem trocadas
3- Outra pessoa que receba as informaes
Para ns que trabalhamos com os Teens, outra questo importante o Feedback ou

retorno. Significa tambm resposta, manifestao do recebimento, entendimento do que foi
transmitido. Assim, o feedback pode ser positivo ou negativo e no h necessidade de que
todos os feedbacks sejam positivos. Algum pode dizer que no entendeu nada do que
recebeu ou que ainda tm dvidas, mesmo assim houve comunicao porque houve
resposta. Nesse caso, o que no houve foi o total entendimento do contedo.
claro que o nosso objetivo final ser entendido e obter um feedback que confirme esse
entendimento (compreenso). A grande sacada a maneira como organizamos a
informao. Isto o que determina, em grande parte, o entendimento final e o sucesso da
comunicao. Para isso, precisamos estudar e conhecer o crebro humano.
Destacamos, a seguir, uma pesquisa que mostra as formas mais eficazes para reter
informaes:
Assistir a palestras . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 05%

Ler . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 10%
Ver audiovisualmente . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 20%
Presenciar demonstraes . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 30%

Participar de grupos de discusses . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 50%
Praticar fazendo . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 75%
Ensinar os outros . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 80%
Quanto maior for o envolvimento de todos com o assunto, maior o aprendizado. Por isso,
devemos usar e abusar de exerccios de fixao, dinmicas de grupo e outras ferramentas
para que os Teens I e II consigam reter ao mximo o que est sendo informado.
Algumas dicas so importantes neste processo:
Aprimore sua capacidade de ouvir (pare de falar e ESCUTE).
Seja sensvel ao receptor (Teen).
D valor cultura do Teen (hbitos, costumes, valores).
Use o Feedback (observe o entendimento, mantenha os acertos e corrija as

deficincias)
Use linguagem simples, acessvel, jovem
Use canais mltiplos (msicas, imagens, vdeos, teatro, arte, etc...)
Use a repetio
Dentro da comunicao, utilizamos nossos cinco sentidos:
VISO AUDIO OLFATO PALADAR - TATO

Dentre esses, os trs mais aguados so:
VISO AUDIO - TATO

Entre os Teens, encontramos as personalidades abaixo:
Teen Visual: Gostam de desenhos, figuras e imagens.
Teen Auditivo: Gostam de sons, msicas, vozes e barulho.
Teen Sinestsico: Gostam de movimentos, gestos, pulos, interpretaes teatrais,

expresso facial e corporal. Presta ateno em quem se movimenta, andando de um
lado para outro. Gosta de abraos, beijos, etc.... Esse tipo de personalidade a mais
encontrada entre os humanos, respondendo por 46%.
Por isso nossas ministraes do Teen precisam ter esses recursos, eles devem ser
utilizados para maior aproveitamento do aprendizado. Jesus se fez um de ns para nos
resgatar. Paulo pregava aos judeus como judeu, aos romanos como romano e aos gentios
como gentio. O resultado foi que a todos deu a oportunidade de salvao como descreve em
1Co 9.20.
115 RENASCER TEEN

METODOLOGIA
O que metodologia?
a forma, o jeito, a maneira como iremos trabalhar para atingir o ALVO.
Porque a separao do Teen I e Teen II?
Estatuto da Criana e Adolescentes (ECA). Devemos respeitar a cidadania do Teen,

seus direitos e deveres.
Formao fsica, psicolgica e espiritual. A adolescncia marcada por diversas

mudanas e todas elas devem ser respeitadas e acompanhadas, diminuindo o stress
e a presso dessa fase.
Crescimento. O Teen aprender a crescer ao seu tempo, respeitando suas mudanas

com cautela como diria Jos Saramago: Sim, no tenhamos pressa. Mas no
percamos tempo.
Teen I Teen II
11 - 13 anos 14 - 16 anos
4.5. FERRAMENTAS PARA APRENDIZAGEM

O Ministrio Teen tm a sua disposio uma infinidade de ferramentas que ajudam no
aprendizado, entre elas destacamos:
Teatro/Mmicas
Trabalhar com Figuras
Msicas
Trabalho em equipe
Dinmicas / Tribunal (um grupo defende outro ataca).
Roda de leitura
R12, EPE Teen
Visitas aos Lares

Trabalhos manuais
Passeios / Festas Temticas
Viglias / Acampamentos / Acampadentros
Encontros Regionais
Esportes
Projetos sociais
Simpsios, Palestras, Encontros Pais e filhos
5 RECOMENDAES PRTICAS
5.1. ORGANOGRAMA NACIONAL
117 RENASCER TEEN

5.2. ESTRUTURA FSICA IDEAL
Sala exclusiva para o Teen
Bblias reservas
Mesa
Cadeira
Armrio para material didtico / Apoio
Lousa
TV / DVD e Aparelho Som
Material de Limpeza
Caso no haja sala para uso exclusivo dos teens, os ministros devem compartilh-la em
horrios diferentes.
5.3. ESTRUTURA MINISTERIAL

"Porque, assim como o corpo um e tm muitos membros, e todos os
membros, sendo muitos, constituem um s corpo, assim tambm com
respeito a Cristo". 1Co 12.12
O verdadeiro lder aquele que prepara para si sucessores, pois no

teme perder seu lugar, mas sabe que assim como ele cresce, os que esto
a sua volta crescero com ele. aquele que descobre talentos.
l Lder Nacional: Autoridade espiritual indicada pela liderana da Igreja, subordinada

diretamente a ela, quanto s necessidades, projetos e estratgias ministeriais. Responsvel ainda
por:
l Coordenar, desenvolver, preservar e divulgar as necessidades da Equipe Teen (Lderes

regionais, locais e ministros) e dos adolescentes frente s lideranas;
l Divulgar a viso da Igreja Renascer em Cristo no Ministrio Renascer Teen;
l Desenvolver e distribuir juntamente com o Grupo Tcnico (pastores, pedagogos,

psiclogos, nutricionistas, fisioterapeutas entre outros) material de apoio (viso
espiritual, psico-pedaggico, ministraes, desenvolver campanhas, etc.) para as
Regionais e proporcionar desafios para crescimento;
l Atualizar o ministrio sobre agenda geral de eventos da Igreja Renascer (Marcha pra
Jesus, Acampamentos, SOS entre outros);

lPlanejar, programar e organizar reunies de orientao mensais com Lderes Regionais;
l Promover e divulgar eventos de integrao dos ministrios em mbito esta -

dual, nacional e internacional;
lRelatar o andamento e desenvolvimento do Ministrio Renascer Teen, atravs de

relatrio estatstico mensal (a partir dos dados emitidos pelas regionais), s lideranas da
Igreja;
lBuscar junto liderana da Igreja solues e orientaes dentro da viso Renascer para
problemas que envolvam adolescentes, lderes e ministros do Ministrio Teen.
l Grupo Tcnico: Grupo de pessoas levantadas por aptido e por empenho frente ao
ministrio, reconhecidas pelo grupo e, principalmente, assduas s reunies e com
sentimento de corpo, buscando o crescimento do grupo e no reconhecimento pessoal.
Tais pessoas sero responsveis por levantar elementos necessrios para viabilizar as
aes do ministrio como um todo, porm no tomaro decises isoladas, mas em tudo
traro os elementos captados ou as dificuldades para que as aes sejam tomadas em
corpo, sempre se reportando a Liderana Nacional.
l Lder Regional: Preferencialmente um pastor, que coordenar todas as atividades do

ministrio dentro da sua Regional. Tem tambm como atribuies:
l Agregar todas as Igrejas da Regional, alinhado-as debaixo da viso ministerial;
l Divulgar a viso e o material de apoio;
l Implantar o ministrio na regional e demais igrejas que estejam sob responsabilidade

de sua regional, promovendo desafios para crescimento;
lPromover reunies de orientao aos pais;
lPromover reunies de integrao regional aos lderes e ministros;
l Avaliar o desempenho dos ministros e lderes de sua Regional.
lResolver causas internas.
lRealizar reunio mensal com ministros e Lderes (avaliao geral / estudos / orao).
lEntregar relatrio mestral para o Lder Nacional com cpia para o Bispo Regional;
l Lder Local: preferencialmente um Pastor (a) ou Presbtero(a), que ser o responsvel

por implantar, desenvolver e estruturar a equipe do Ministrio Renascer Teen dentro da
igreja local, alm das seguintes atribuies:
119 RENASCER TEEN

l Constituir o vice-lder, intercessores, ministros e lderes de departamentos;
l Divulgar a viso do ministrio e o trabalho desenvolvido perante os demais ministrios

da igreja;
l Integrar os adolescentes com os demais ministrios da igreja;
l Zelar pelo ministrio frente a seu grupo e frente aos demais;
l Promover os frutos do Esprito Santo, atravs de seu prprio testemunho e das minis-
traes a equipe e adolescentes;
l Orientar pais, ministros, lderes de departamento e adolescentes, resolvendo causas in-

ternas;
l Promover, junto com o pastor da igreja, reunies regulares de orientao aos pais;
l Avaliar o desempenho de ministros e lderes de departamento;
l Realizar reunio mensal com ministros (integrao/avaliao geral / estudos / orao),

seguindo a mesma viso passada pela liderana regional;
l Estabelecer calendrio de eventos e atividades, de acordo com as datas disponveis nos

calendrios regional e nacional;
l Entregar relatrio mensal para autoridades responsveis na igreja com cpia para a
liderana regional;
l Vice-lder: Ter como atribuio o auxilio direto ao lder, substituindo-o sempre que
necessrio. Ser um oficial com uno compatvel com a liderana do ministrio.
l Ministros: oficiais de ambos os sexos que ministra os adolescentes a cada encontro.

Optamos por no utilizar o termo professor por ser essa uma profisso reconhecida
atravs da concluso de curso superior que habilita tal profissional a utilizar mtodos
especficos para transmisso de conhecimento. Em nosso caso, podemos at contar com
tais profissionais, mas no geral, somos mediadores da construo de uma postura diante
de Deus. Somos ministros!
l Ministro auxiliar: Pessoa que auxilia nas ministraes juntamente com os ministros
constitudos pelo Lder Local. Participa ajudando durante as ministraes, abrindo as
atividades e coordenando os lderes de departamento durante os cultos.
l Apoio: teens escolhidos como referenciais e para serem formados futuros ministros.
Vale ressaltar que, independentemente desta funo, todos os adolescentes devem ser
envolvidos em todas as atividades do ministrio.

5.4. ALIANAS REGIONAIS
Para facilitar a comunicao e a organizao prtica, o Ministrio Renascer Teen tem uma
estruturao administrativa chamada de Alianas Regionais. So agrupamentos de
Regionais, de maneira geogrfica, de forma a facilitar e agilizar o andamento de todos os
processos do Ministrio. Abaixo, um modelo da Estrutura de Liderana do Ministrio
Renascer Teen, atravs das Alianas Regionais.
5.5. GRUPOS POR FAIXA ETRIA

Teen I 11 a 13 anos
Teen II 14 a 16 anos
Vale ressaltar que cada lder deve analisar o comportamento e maturidade dos
adolescentes e ficar na liberdade para direcionar os teens para os grupos.
5.6. DEPARTAMENTOS
Dentro do Ministrio Teen existem diversos departamentos, onde, dependendo das
aptides, os adolescentes sero inseridos, levando-os a desenvolverem sentimentos e
valores essenciais s suas transformaes. Cada igreja criar seus departamentos de acordo
com a sua necessidade e estrutura local.
Lderes de Departamentos - So adolescentes que se destacam pela aptido ou desejo

para auxiliar no desenvolvimento do ministrio. Tal auxlio deve ser desenvolvido com
121 RENASCER TEEN

acompanhamento do ministro e ou ministros auxiliares, porm sempre com a superviso do
coordenador. Eles no devem assumir sozinhos as decises de seu departamento.
Exercendo a liderana - Deve ser feito por tempo determinado, com sistema rotativo,
podendo o adolescente voltar ao posto se desejar. O sistema rotativo visa, entre outras
coisas, evitar a marca de um possvel poder de uns sobre outros e proporcionar que os
adolescentes descubram novas aptides. Lembre-se: aqueles que se destacam devem ser
estimulados a continuar, mas no devem ser pedra de tropeo para que outros possam ser
descobertos, pelo contrrio, podem ser estimulados a descobrir no grupo outros valores.
Objetivo - colocar o adolescente em contato com aptides diferentes, promovendo a

ampliao da imagem que est construindo de si.
Fundamental: Deve ser acompanhado de perto por um ministro, em horrios diferentes

das atividades do grupo geral, visando desenvolver o compromisso com a obra, tirar dvidas,
exortar se necessrio, sempre lembrando que a exortao deve ter por objetivo o
crescimento e no a humilhao e reforo das dificuldades que por si s o adolescente j se
condena.
a) Departamentos bsicos:
Pesca (buscar adolescentes na Igreja)

Evangelismo
Adote
Louvor
Intercesso
Diaconia (inserir o Teen na viso de Oficial Renascer)
Teatro
Eventos
Staff (captao de recursos para realizao de projetos)
Secretaria
5.7. REUNIES:
As reunies do Ministrio Teen devero se adequar quilo que a realidade da igreja
local. Em uma igreja pequena, os teens tero uma reunio semanal, que pode ser no
domingo s 19h, horrio de maior afluncia de pessoas. Em igrejas maiores e com maior
nmero de adolescentes, as reunies devem ter seu nmero aumentado. Por exemplo, hoje
na Sede, temos duas reunies no domingo s 17 e 19 h. Outras reunies podem ser
implementadas tambm alm das reunies de domingo, como Escola de Profetas, s teras
feiras, e R-12, s quintas feiras (ou vice e versa). Na Sede, j temos a Arepe Teen, s segundas,
e Batalha Espiritual Teen, s quintas.
O Ministrio Renascer Teen tem como base de trabalho a liturgia dos cultos da igreja, ou
seja:

1) Abertura
2) Louvor
3) Oraes do Perdo e da Famlia
4) Avisos
5) Ministrao de Oferta
6) Palavra
7) Oraes da Palavra
8) Chamamento converso e volta logo
9) Chamamentos especficos com oraes
10) Bno Apostlica
Entretanto, o culto precisa ter a cara dos adolescentes, com louvor descolado e
adaptado, alm de tempo de orao, exemplos na palavra e oferta prprios aos conflitos e
desafios da idade. imprescindvel o conhecimento de atualidades e influencias do mundo
e da sociedade na vida do teen, o que dar legitimidade reunio. A linguagem precisa ser
didtica e os cultos tm que ser dinmicos. Dessa forma, uma liturgia ideal para a galera
teen, numa igreja que tenha condies de fazer o louvor ao vivo, ficaria assim:
1) Orao inicial para consagrar aquele momento.
2) Louvor agitado de + ou - 40 minutos. Deixe a galera danar, pular ...
3) Um louvor de adorao pra dar uma acalmada na galera e ir preparando o am-

biente para a ministrao.
4) Orao do Perdo.
5) Um louvor de adorao introduzindo a orao da famlia.
6) Orao da famlia.
7) Testemunhos.
8) Oferta - 15 minutos.
9) Palavra - 25 minutos e 5 minutos de adorao.
10) Beno.
123 RENASCER TEEN

11) Deixar 10 minutinhos pra eles conversarem no final, um tempo de comunho.
Sobre louvor no culto do Teen, importante observar que:
A) Eles devem estar j na sala, quando comear o culto. O louvor pode ser feito com um
adolescente que toque violo, ou uma banda de louvor, ou at mesmo aquele que
nunca te deixa na mo, o aparelho de som.
B) Dever haver uma recepo para encaminhar os adolescentes visitantes que

chegarem aps o inicio do culto. Como muitos visitantes desconhecem o Ministrio,
o adolescente acaba ficando no culto principal, muitas vezes enfadado, quando
poderia estar aproveitando o culto Teen.
Em caso de no haver louvor prprio, os adolescentes devem permanecer no culto

durante o louvor e oraes, saindo logo aps a orao da famlia.
Mas porque o adolescente no aproveita o culto como gente grande?? Fica quieto,
menino!!
Essa uma questo que encontramos com freqncia e pode ser pouco
compreendida por quem no observar o adolescente de 11 a 16 anos durante uma
ministrao. comum que ele assuma uma dessas posturas:
l Inquieto, mexendo em varias coisas ou conversando com algum.
l Sonolento, absorto, com cara de tdio estampada para quem quiser ver.
O adolescente est desenvolvendo o pensamento e comeando a ampliar sua

linguagem verbal, por isso, comum que ele use grias, pois dessa forma livre para se
expressar como quiser, com as palavras que quiser.
Nos cultos em geral, a linguagem utilizada voltada aos adultos. A mensagem

voltada para a vida de algum que trabalha ou est desempregado. Fala sobre
casamentos, restauraes de famlia e assim por diante. Em geral, pouco tem a ver com
as crises da adolescncia, com o aqui e agora do adolescente. A forma como se
apresentam as ministraes pouco os alcana, pois o adolescente uma maquina de
pensar.
Durante a infncia, a criana como uma panela de pipoca, onde colocamos milhos.
Os milhos so as experincias e as regras que a criana aprende sobre o que certo,
errado, de quem ela , dos valores da sua famlia entre outras coisas.
Na adolescncia, a vida acende o fogo da panela e cada milho de pipoca torna-se um

pensamento em desenvolvimento, isto , a cada momento, no silncio de um
adolescente, a pipoca comea a estourar, ou seja, vrias hipteses comeam a surgir
sobre uma mesma idia. A linguagem vai se desenvolvendo a cada contato que faz com
os mais diferentes grupos, para que em breve ganhe uma expresso.

Durante o culto o adolescente recebe uma carga de idias que ele no consegue
absorver por completo, pois se apresentam alm da vida que ele est vivendo, vida de
adulto. Cada conceito novo que ele recebe, ele interrompe sua ateno para desenvolver a
idia, e quando volta a se conectar com a realidade, nem sabe do que esto falando. A
pregao vira uma colcha de retalhos de pensamentos, ou seja, idias estranhas que so
resultado das coisas que se escuta de forma solta.
As ministraes do Renascer Teen so na verdade encontros em que o adolescente

poder ser estimulado a expressar seus pensamentos e assim, orientado pela Palavra, refletir
sobre Deus em cada situao.
IMPORTANTE O adolescente extremamente sensvel ele sente quando

manipulado, No se usa o teen para nada!! Nem para encher a igreja em um culto mais ou
menos vazio! E para evitar que o pastor ou o dirigente do culto sonhem com essa
possibilidade, o culto do Teen precisa ter credibilidade. Isso se traduz em pontualidade (da
parte de todos lembrando que muitos adolescentes dependem dos pais para ir Igreja),
consagrao, organizao, Palavra preparada.
5.8. ACONSELHAMENTOS
Os teens devem ser constantemente acompanhados e aconselhados. O lder deve se
organizar para, pelo menos uma vez por semana, atender, aconselhar alguns adolescentes
sobre famlia, sonhos, expectativas, futuro, namoro, enfim para que tenham a orientao to
necessria, que muitas vezes, eles no encontram na famlia.
5.9. IDENTIDADE TEEN (RELATRIOS, FORMULRIOS,

ETC.)
Cadastro Formulrio para cadastramento dos adolescentes que frequentam o
Ministrio Teen. Dever ficar arquivado na igreja e, todos os dados devem ser
compilados em planilha e encaminhados ao lder regional. Ms a ms, as planilhas
devem ser atualizadas e encaminhadas liderana regional.
125 RENASCER TEEN

Relatrio de aula Relatrio que dever ser arquivado na igreja. Servir como
referencia para o que foi desenvolvido na classe.
Frequncia - Relatrio que dever ser arquivado na Igreja. Servir como anlise da
freqncia de cada teen no ms em curso.
127 RENASCER TEEN

Agenda mensal - relatrio que dever ser arquivado na igreja. Servir como referencia
para todas as atividades desenvolvidas no Ministrio Teen.
Relatrio de controle Todo final de ms, esse relatrio dever ser preenchido em duas
vias. Uma ser encaminhada liderana regional e outra ficar na igreja.

5.10. PRINCIPAIS EVENTOS DO TEEN NACIONAL
Viglia Geral (Abril, Julho, Outubro e Dezembro)
Acampamento
Acampadentro
Teen Day (Playcenter, Hopi Hari, Cinema...)
Encontro de Lderes (Power Trio)
Encontro Pais e Filhos (Power Trio)
Encontro Teen (Power Trio)
Cabe ressaltar que os eventos do Teen Nacional so agendados previamente e encaminhados para
todos os lderes por meio do grupo no domnio yahoo e ,posteriormente, sero encaminhados pelo site
www.renascerteen.com.br. Sendo assim, cada lder fica na liberdade para agendar outros eventos em
datas livres.
Renascer Teen
A Igreja do Depois de Amanh!
129 RENASCER TEEN

miniSTRiO de ViSiTaS
1. VISO
Quando realizamos as visitas aos lares ou a hospitais, estamos representando a Igreja de
Cristo, levando os seus princpios e valores. Alm disso uma excelente oportunidade de
criarmos uma aliana, um vinculo de confiana para que a pessoa ou famlia se firmem na
casa do Senhor.
O Corpo de Cristo uma unidade de vnculos e valores que precisamos estabelecer

com formao e relacionamento, sendo o Ministrio de Visitas essencial para isso.
2. OBJETIVOS
Demonstrar o cuidado da Igreja com todo o seu povo (oficiais e membros);
Testificar o amor de Deus;
Conhecer, na intimidade de seus lares, as pessoas e suas famlias;
Estabelecer uma poderosa aliana com a vida e famlia;
Ver manifesta a autoridade da Igreja que transforma, liberta e restaura atravs da uno.
3. FUNDAMENTOS
Mateus 25.35-40 - Porque tive fome, e me destes de comer; tive sede, e
me destes de beber; era forasteiro, e me hospedastes; estava nu, e me
vestistes; enfermo, e me visitastes; preso, e fostes ver-me. Ento,
perguntaro os justos: Senhor, quando foi que te vimos com fome e te
demos de comer? Ou com sede e te demos de beber? E quando te vimos
forasteiro e te hospedamos? Ou nu e te vestimos? E quando te vimos
enfermo ou preso e te fomos visitas? O rei, respondendo, lhes dir: Em
verdade vos afirmo que, sempre que o fizestes a um destes meus
pequeninos irmos, a mim o fizestes.
131 MINISTRIO DE VISITAS

Esta a palavra do Senhor Jesus que estabelece o princpio espiritual da visita, aquilo
que ela representa sob o ponto de vista apostlico: as nossas obrigaes como servos de
Deus, com relao aos que necessitam de um apoio pessoal, onde quer que estejam. viver
na prtica o IDE do Senhor.
Lc 19.5 - Quando Jesus chegou quele lugar, olhando para cima, disse-
lhe: Zaqueu, desce depressa, pois me convm ficar hoje em tua casa.
A visita de Jesus casa de Zaqueu um dos trechos mais impactantes da Palavra e nos
abre um precedente maravilhoso para reproduzirmos essa atitude do Nosso Senhor. Ele
entrou naquela casa e a famlia foi totalmente transformado pela uno apostlica, pelo
poder de transformador de Jesus Cristo.
4. PROCEDIMENTOS
4.1. Dentro de um princpio de adaptaes a um novo tempo, a primeira mudana que
desejamos implementar passarmos a usar a nomenclatura MINISTROS DE VISITAS,
queles que sero preparados para assumir esta misso. Esses ministros devero ter as
seguintes caractersticas:
Ser oficial na casa do Senhor h pelo menos 2 (dois) anos;
Estar com sua vida pessoal, sentimental e profissional regularizada;
Ter freqentado o Simpsio de MINISTROS DE VISITA.
4.2. E ainda dentro de uma nova viso de MINISTRIOS, o nosso principal objetivo que
todos os lares do nosso povo (oficiais e membros) sejam visitados pelo menos uma vez por
ano. Poderamos concentrar estas visitas nos primeiros meses de cada ano, at mesmo
porque teremos uma maior disponibilidade tanto dos VISITADOS, quanto dos MINISTROS
DE VISITAS, em decorrncia das frias. Esta ao tem como principal objetivo levar a uno
do ANO APOSTLICO para que a palavra liberada se realize dentro dos lares.
4.3. Em relao ao ANO APOSTLICO DE PEDRO, por exemplo, levaremos a cada lar a
uno de andar sobre as guas, da pesca sobrenatural, revelaes poderosas de Jesus
Cristo, tempo de cura na famlia, ver a glria do Senhor em tudo, realizar o que nunca foi
realizado, quebra de toda a religiosidade, livramento de todas as prises e ver o tmulo
vazio.

Como marca desta visita iremos afixar em local visvel uma placa com oas dizeres:
4.4. Colocaremos nas cadeiras da Igreja uma ficha para solicitao de visitas, com dados
bsicos, Nome, Endereo Completo, Telefone, E-mail, Tempo de Igreja, Melhor horrio de
dia para Visita e solicitar que o ministrante anuncie do Altar a importncia de preencher
essas fichas.
4.6. Cada uma das nossas igrejas deve ter um LDER DO MINISTRIO DE VISITAS, que far
o controle gerencial das fichas. Elas sero distribudas aos MINISTROS DE VISITAS, devendo
ainda ocorrer o controle do prazo da visita.
4.7. No devemos deixar as pessoas sem retorno por mais de 15 (quinze) dias. Este o
prazo mximo para que a solicitao seja cumprida.
4.8. Antes de visitar, o MINISTRO DE VISITAS deve ligar para o visitado marcando dia e
horrio da visita, e devendo acontecer pontualmente.
4.9. Salientamos que as visitas no devem ser longas, com tempo mdio de uma hora
no mximo.
4.10. Durante as visitas, pergunte sobre as dificuldades e situaes de desafio da

pessoa ou famlia e oriente com a Palavra de Deus. Nunca se esquea de reforar a
mensagem de que a pessoa deve se firmar na Igreja e frequentar cultos para uma busca
constante da presena e de relacionamento com Deus.
4.11. Aps ouvir e ministrar direes, o MINISTRO DE VISITAS deve pedir permisso para
ungir o local, determinando a cobertura da Igreja Apostlica de Cristo.
4.12. Cada Igreja, atravs do LIDER DO MINISTRIO DE VISITAS deve ter controle das
visitas por meios de relatrios, devendo o MINISTRO acompanhar o visitado com alguns
contatos telefnicos, levando-o a desenvolver relacionamentos com o Corpo. Se necessrio
fazer outras visitas.

5.1. O papel do MINISTRO DE VISITAS levar a uno da igreja para dentro dos lares, por
isso devemos ter o cuidado de no fazermos nenhum tipo de refeio na casa das pessoas.
5.2. Antes de visitar pergunte se todos so convertidos

5.3. No faa visitas sozinho. Devemos sempre andar de 2 em 2. Se for uma visita cujo o
visitante esteja sozinho(a), deveremos estar acompanhados, ou se no houver condies,
obrigatoriamente mulheres visitam mulheres e homens visitam homens.
5.4. Lembre-se: tenha uma postura impecvel! Voc representa a Igreja Renascer em
Cristo naquele lar. Tudo o que voc fizer ou disser poder refletir na vida destas pessoas
com relao ao ministrio.
5.5. As visitas em hospitais tm um carter mais especfico, portanto os MINISTROS DE

VISTAS, nestes casos, devem ter um preparo diferenciado, at mesmo porque nem todas as
pessoas tm condies de visitar algum internado em uma UTI, por exemplo. Alm disso,
existem cuidados muito especiais para este tipo de visita, tais como higienizao de mos,
utilizao de roupas especiais, cuidados com objetos e equipamentos (no se pode ungir
com leo equipamentos, medicamentos, etc.). Todas as orientaes do estabelecimento de
sade devem ser seguidas.
5.6. Por uma determinao da legislao nacional, um MINISTRO DE VISITAS,

devidamente identificado (crach) para este fim, tem o direito de realizar visitas em
qualquer dia e hora, em qualquer instituio de sade, quer pblica ou privada,
dependendo s vezes de uma autorizao da direo. Em hiptese alguma, um hospital
pode barrar a entrada de uma visita religiosa por que se trata de lei, exceto por falta de
identificao adequada do Ministro. Exatamente por isso, estamos criando uma carteira de
identidade do MINISTRO DE VISITAS.
5.7. RELACIONAMENTO COM OUTROS MINISTRIOS - O MINISTRIO DE VISITAS dever

estar ligado diretamente a outros ministrios, principalmente com ADOTE e VOLTA LOGO,
para que possa gerar uma demanda maior de visitas aos novos convertidos e queles que
esto voltando ao Senhor. No podemos desprezar o fator evangelismo que pode ocorrer
nas visitas, um vez que muito comum familiares se converterem nas visitas.

6. CONTROLE DO PROJETO
MINISTRIO DE VISITAS
J estamos em fase de implementao de um site especfico para o nosso MINISTRIO,
que alm dos controles e nmeros de visitas realizadas em todo territrio nacional, tambm
apresentar em seu contedo informaes teis, dicas e instrues necessrias ao bom
desenvolvimento das visitas.
Alm disso, atravs deste site iremos prover os LIDERES DO MINISTRIO DE VISITAS de
todo material necessrio para formao, alm dos relatrios especficos que sero usados
nas visitas, relatrios que sero emitidos on-line.

VOLTa LOGO
1. VISO
A viso de restaurao da Igreja Apostlica Renascer em Cristo, baseada no livro de
Neemias, contempla no apenas os perdidos, os mpios, mas tambm os feridos pela
religiosidade e os que se perderam do Bom Pastor, aqueles que deixaram da Casa do Pai.
O Ministrio Volta Logo, portanto, faz parte dessa viso de restaurao total do
relacionamento do ser humano com Deus, independentemente de sua condio e
despeito da religiosidade. A viso do Ministrio Volta Logo passa pelo amor e a certeza de
que no fomos chamados para julgar, mas para levar boas novas de salvao a todo perdido,
contrito e machucado.
Com certeza, esse ministrio surgiu no corao de Deus e, atravs do mover do Santo
Esprito, o Apstolo Estevam Hernandes sentiu a necessidade de um trabalho estruturado
que revelasse e transmitisse o amor de Deus pelas ovelhas perdidas.
Vrios so os motivos que levam algum a se perder dos caminhos do Senhor: fraquezas
da carne, dificuldades de relacionamentos, inseguranas, mentiras do diabo, apostasia, mas
o Senhor nos levantou nestes dias para destruir fortaleza e anular sofismas. Nada pode
separar o homem do amor de Deus. Essa deve ser nossa pregao!
2. OBJETIVO
O objetivo deste ministrio ir ao encontro daqueles que se desviaram ao longo do
caminho, trazer a pessoa de volta ao primeiro amor, faz-la olhar para Cristo, tirar o foco do
erro e do pecado e enxergar a Igreja como uma famlia capaz de ajud-la a enfrentar os
problemas e acabar com os tropeos.
O propsito ainda resgatar os roubados pelo diabo e clica-los debaixo de um envio

de restaurao e reconstruo para que no sejam mais enganados por qualquer
interferncia exterior.
3. FUNDAMENTOS
A palavra de Lucas 15, que relata as parbolas da ovelha perdida e do filho prdigo a
base do Ministrio Volta Logo que iniciou suas atividades em Janeiro de 1997. Portanto, o
Ministrio Volta Logo est especificamente voltado para resgatar, restaurar e discipular as
137 VOLTA LOGO

pessoas que se afastaram dos caminhos do Senhor Jesus, mostrando que Ele est sempre
esperando pelos seus filhos.
EX.: I Corntios 1:11, Paulo d nfase principalmente a importncia do carter. Portanto:
3.1. No julgaremos e condenaremos ningum.

3.2. No temos o ato de excluso.
3.3. No somos pastores insensatos (Zc 11:15-17) Ento o Senhor me disse: Toma ainda
para ti os instrumentos de um pastor insensato. Pois eis que suscitarei um pastor na terra,
que no cuidar das que esto perecendo, no comer as errantes, no curar a ferida, nem
apascentar a s; mas comer a carne das gordas, e lhes despedaar as unhas. Ai do
pastor intil, que abandona o rebanho! A espada lhe cair sobre o sobre olho direito; o seu
brao ser de todo mirrado, e o seu olho direito ser inteiramente escurecido.
3.4. Cuidado das ovelhas que esto perecendo.

3.5. Buscamos as desgarradas.
3.6. Curamos as que foram feridas.
3.7. Apascentamos as ss.
3.8. E no nos alimentamos das gordas.
3.9. No somos pastores estpidos (Jr 10:21 Porque os pastores se tornaram
estpidos e no buscaram ao Senhor, pois isso, no prosperam, e todos os seus rebanhos
se acham dispersos).
3.10. No somos Pastores destruidores (Jr 23:1-2 - dos pastores que destroem e
dispersam as ovelhas do meu pastor! diz o Senhor. Portanto, assim diz o Senhor, o Deus
de Israel, contra os pastores que apascentam o meu povo: Vs dispersastes as minhas
ovelhas, e as afugentastes, e delas no cuidastes; mais eu cuidarei em vs castigar a
maldade das vossas aes, diz o Senhor).
3.11. No somos pastores que constrangem (1 Pe 5:2 pastoreai o rebanho de Deus

que h entre vs, no por constrangimento, mas espontaneamente, como Deus quer; nem
por srdida ganncia , mas de boa vontade).

3.12. No somos pastores gananciosos (1 Pe 5:2 Apascentai o rebanho de Deus,
que est entre vs, tendo cuidado dele, no por fora, mas voluntariamente; nem por torpe
ganncia, mas de nimo pronto;).
3.13. No somos pastores dominadores (1 Pe 5:3 Nem como tendo domnio sobre a
herana de Deus, mas servindo de exemplo ao rebanho).
3.14. No somos pastores ressentidos (Ef 4:32 Antes, sede uns para com os outros
benignos, compassivos, perdoando-vos uns aos outros, como tambm Deus em Cristo, vs
perdoou.)
3.15. No tenho raiz de amargura em relao a nenhuma ovelha, ovelha ovelha, e ns

somos Embaixadores Fiis e pastores maduros.
3.16. Somos instrumentos para trazer alimento, proteo, segurana e livramento.

Fomos levantados para instruir, exortar, consolar e principalmente apascentar um rebanho
que no de nossa propriedade, mas do Bom Pastor, Jesus Cristo.
4. PROCEDIMENTOS
CULTOS
4.1. Durante os cultos, o apelo tambm direcionado s pessoas que se afastaram de

Jesus ou que frequentam a Igreja, mas esto frias no seu relacionamento com Deus, sem
orar e sem se posicionar, em funo de lutas e fraquezas.
4.2. No momento do Apelo, os oficiais do Volta Logo, devidamente vestidos com uma
camiseta que torne fcil sua identificao, orientam o povo para se dirigir frente, onde
recebero uma orao, realizada pelos pastores ou bispos posicionados para esse fim, ou
mesmo por um oficial habilitado do prprio Ministrio Volta Logo.
OBS. Deve ser elaborada uma escala para que os oficiais do Ministrio possam
cobrir todos os cultos principais: Celebrao da Famlia, AREPE, Culto do
Esprito Santo, Quarta de Poder, etc.
4.3. Aps o apelo o povo que recebeu a orao direcionado para um lugar especfico
da igreja, onde so separados das pessoas acolhidas pelo Ministrio Adote, recebem um
abrao de boas-vindas do oficial do Volta Logo e uma literatura do Apstolo.
139 VOLTA LOGO

4.4. Essas pessoas ouvem uma breve ministrao de no mximo 2 minutos, com a
finalidade de que saibam que tm total liberdade na casa do Pai, o quanto o Pai se alegra
pelo retorno do filho Sua casa. importante que essa triagem seja feita antes da
ministrao, pois o pblico do Volta Logo, diferentemente daqueles que esto chegando
pela primeira vez na Igreja, composto de pessoas que j eram da igreja e j conhecem a
Palavra.
4.5. Atravs de uma ficha, os dados de identificao dessa pessoa so colhidos e serviro
de base para que o Ministrio Volta Logo possa entrar em contato atravs de um
telefonema, ou mesmo e-mail. Este contato realizado o quanto antes, para que o
acompanhamento se torne mais eficaz.
4.6. Em cultos de Santa Ceia, este procedimento o mesmo, mas deve ser feito de
maneira mais rpida, colhendo os dados da pessoa na ficha, para que a pessoa possa
retornar ao culto com tempo hbil para participar da Santa Ceia.
4.7. Os dados deste cadastro so armazenados em um sistema de informaes, via

internet, especialmente desenvolvido para armazenamento dos dados e dos histricos dos
acompanhamentos, facilitando a identificao daqueles que ainda no receberam nenhum
tipo de acompanhamento. Este sistema est disponvel para todas as regionais do Brasil
e/ou exterior, e acessado pelas pessoas do Ministrio Volta Logo, atravs do site:
www.renasceronline.com onde o oficial deve obrigatoriamente fornecer um cdigo de
identificao pessoal (usurio) e senha, que ser fornecido pelo Administrador do Sistema,
previamente.
OBS. Nem todos os oficiais tm condies de acessar a internet para

cadastramento e/ou acesso aos dados para acompanhamento das pessoas.
Neste caso, a Ficha (em papel) com os dados da pessoa deve ser utilizada.
4.8. Aps este cadastro, os oficiais do Volta Logo faro um acompanhamento atravs de
telefonemas e e-mails e procuraro encaminhar os casos, dependendo da necessidade,
para cura interior, cursos e quando j demonstrar maior restaurao, dirigindo vida
ministerial.
OBS. Os contatos de fichas do sexo masculino devem ser feitas por

conselheiros (homens) e as fichas do sexo feminino devem ser feitas por
conselheiras (mulheres) para evitar constrangimentos.
4.9. Estas vidas so encaixadas imediatamente em R12 para apoio pessoal e discipulado.
Devemos, no Volta Logo trabalhar bem a conscincia quanto a duas necessidades
constantes que as pessoas devem ter para permanecerem em Cristo: busca de maturidade
espiritual e discipulado.

5. EVENTOS:
A Renascer tm colhido grandes e preciosos frutos em eventos fora da Igreja. Esta tem
sido outra estratgia para que vidas sejam resgatadas.
Nestas ocasies, a atuao do Ministrio Volta Logo fundamental. Em geral, sua

conduta segue os mesmos padres da atuao na igreja (identificao, cadastramento e
registro ). A nica diferena dos cultos que o cadastramento enviado eletronicamente ao
cuidado da Regional mais prxima, para que as vidas sejam acompanhadas.
Exemplos:
SOS da Vida Central Volta Logo
Marcha para Jesus
Jantares e Chs
6. RELATRIOS:
Semanalmente, so enviados ao Escritrio Nacional um relatrio, onde resumidamente,
so levantados os seguintes dados:
Nmero de Fichas Cadastradas (nmero de pessoas que voltaram a Jesus).
Nmero de Acompanhamentos realizados.
Nmero de Ministraes realizadas
Esses nmeros so cumulativos dentro do ms.
141 VOLTA LOGO

ANEXO 1 MODELO DE FICHA CADASTRAL VOLTA
LOGO

ANEXO 2 SISTEMA DE INFORMAES RENASCER
ONLINE
Este sistema foi desenvolvido para acompanhamento de vidas.
Pode ser acessado atravs do site: www.renasceronline.com
Ser mostrada a seguinte tela:
Aps efetuar o LOGIN no sistema, atravs de um USURIO e SENHA disponibilizado pelo

Administrador do Sistema, mostrada a tela Principal do sistema, onde o usurio tem acesso,
de acordo com seu perfil:
143 VOLTA LOGO

Por exemplo, para Cadastrar fichas novas, o usurio deve clicar em FICHA, e ele ter
acesso s fichas que so exclusivas de sua regional:
Clicando no boto NOVO, o sistema abre um novo Cadastro:

Aps o cadastramento de todos o dados a partir da FICHA DE CADASTRO, clicando-se
em GRAVAR, os dados sero armazenados no sistema, devidamente separados por Regional
e pelo Ministrio de Acompanhamento.
Imediatamente aps o cadastro, possvel efetuar o Acompanhamento desta pessoa,

ou seja, registrar detalhes do contato telefnico feito com essa pessoa, como forma de
acompanhar seu histrico desde o momento em que feito o primeiro contato.
145 VOLTA LOGO

Os contatos do histrico permitem:
- obter informaes a respeito da freqncia nos cultos.
- encaminhar a ficha para outros ministrios de interesse
- efetuar convites para eventos da igreja, etc.

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Manual

Direo e coordenao geral

Criao dos logotipos e design de capa

Projeto grfico e diagramao

Copyright Igreja Apostlica Renascer em Cristo. Todos os direitos reservados.

Proibida a verso ou reproduo, mesmo que parcial, por qualquer processo

MANUAL DE IMPLANTAO DE MINISTRIOS 3

Se o foco da sua vida ministerial estiver bem ajustado, se compreender o que

Como o Apstolo Paulo, quero deixar alguns conselhos sobre a vida

1 - No desfaleam! Vocs vo colher!

Apstolo Estevam Hernandes

Essas caractersticas no podem se perder em funo de diferenas

Por tudo isso e em nome da padronizao e da excelncia, lanamos

Este volume traz todos os detalhes dos ministrios ADOTE, BATISMO,

Agora, com todas as informaes a disposio, ser sua responsabilidade

Padro Horizontal com Slogan

Padro vertical e horizontal

Padro Horizontal sem Slogan

Variaes da assinatura da marca

Padro Horizontal com Slogan

Padro Horizontal sem Slogan

Reduo mxima (verso horizontal e vertical)

Fundo Colorido Negativo

Aplicao em fundo colorido Positivo

MANUAL DE IMPLANTAO DE MINISTRIOS 7

Essa cor de camiseta

Cada ministrio poder

8 LOGOTIPOS DOS MINISTRIOS

Observe a pesquisa abaixo:

a) 85% das crianas de 4 a 14 anos de idade que se

c) Somente 5% das pessoas com mais de 30 anos que

Esses nmeros comprovam a importncia e a seriedade do Ministrio Adote que surgiu

Essas crianas na f so acompanhadas e direcionadas a alcanarem a maturidade e o

Salmos 27:10: Porque, se meu pai e minha me me desampararem,

Salmos 103: 13-14: Como um pai se compadece de seus filhos, assim o

Mateus 9: 36-38: Vendo ele as multides, compadeceu-se delas, porque

Mateus 28: 19-20: Ide, portanto, fazei discpulos de todas as naes,

MANUAL DE IMPLANTAO DE MINISTRIOS 12

O MINISTRIO ADOTE POSSUI OS SEGUINTES

4.3.1 Alm disso, o novo convertido recebe uma literatura do Apstolo ou um

Estabelecer aliana com o Corpo

b) Todas as Regionais devero possuir um Cadastro Geral de novos convertidos (modelo a

d) Aos oficiais do ministrio, recomenda-se que homens adotem homens e mulheres

MANUAL DE IMPLANTAO DE MINISTRIOS 16

f ) Aps a reunio de cadastros no Cadastro Geral, as fichas so divididas em grupos e

g) Aps a assinatura da folha de protocolo, os dados do oficial que recebeu as fichas so

h) As fichas de pessoas com menos de 25 anos de idade e solteiras so encaminhadas ao

i) As fichas de pessoas com menos de 14 anos de idade so encaminhadas ao Ministrio Teens.

j) O acompanhamento e cobrana dos oficiais do Ministrio de Adote que receberam as fichas

Oficiais responsveis pela recepo das pessoas que se

Oficiais responsveis pela anotao dos dados dos novos

Oficiais responsveis pelos telefonemas e envio de e-mails

Oficiais responsveis pelo envio dos dados dos novos

7. METAS E RESULTADOS PRETENDIDOS

Para que se tenha ideia do resultado do trabalho muito importante checar ms a ms

7.2. Trazer o crescimento e desenvolvimento espiritual a cada integrante do

Pastor responsvel pelo Adote Nacional

E-mails do Adote Nacional

Telefones do Adote Nacional

MANUAL DE IMPLANTAO DE MINISTRIOS 18

Quando Jesus encarregou os apstolos da grande comisso, o batismo foi um elemento

"Jesus, aproximando-se, falou-lhes, dizendo: Toda a autoridade me foi

"H somente um corpo e um Esprito, como tambm fostes chamados