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EXTERNO
INTERNO
CALIFICACI RESPONSAB
POSIBLES CALIFICACION OPCIONES DE FECHA DE 3. JULIO A 4. OCTUBRE
RIESGO CAUSAS PROBABILIDAD IMPACTO ON DEL CONTROLES PROBABILIDAD IMPACTO ACCIONES A IMPLEMENTAR LE DE LA 1. ENERO A 2. ABRIL OBSERVACIONES
CONSECUENCIAS DEL RIESGO MANEJO VENCIMIENTO formula meta SEPTIEMBR A
RIESGO ACCION MARZO A JUNIO
E DICIEMBRE
1.
1.Errores en la
informacion reporatada 2. Se ha recibido asesoria por parte
por los procesos de la oficina de planeacin para la
Capacitar y Orientar a los funcionarios Capacitaciones elaboracin de informes.
2.Ausencia de revision 1.Sanciones o apertura de Revision de la
y/o contratistas encargados de realizadas * 100/
NORMATIVO
4.
1. Se ha implementado la
digitalizacin de parte de los
documentos.
1
1.Productos documentales
1.Procedimientos y no conformes.
formatos no actualizados. 2.respuestas erroneas o
2.documentos fuera del marco normativo (no. documentos y
actualizados que no son o procedimental. registros
PROCESO
socializados y publicados. 3.Retrasos en tramites por Revisar, actualizar, publicar, socializar actualizados,
Uso indebido de documentos
3.Desconocimiento de la devoluciones. procedimientos y ASUMIR O e implementar registros y lider de cada publicados y
y registros del sistema de 3 3 A 2 3 M 31/12/15 100% 39% 35% 12%
pagina web de la Alcaldia. 4.Reprocesos, recarga formatos publicados REDUCIR procedimientos a traves de reuniones proceso socializados / no.
gestion de calidad
4.Mala orientacion por laboral y desgaste y pagina web De documentos y 2
parte de los funcionarios. administrativo. registros vigentes
5, falta de implementacion 5.Hallazgos en auditorias. en el proceso) *100 3. Se continua con la actualizacion,
de los documentos y 6.Mala orientacion a elaboracion y socializacion de los
registros establecidos usuarios y demas partes diferentes documentos y registros
interesadas del sisitema de gestion de calidad
4.
2.Se orienta a los usuarios de manera
eficiente, se les brinda informacin
personal en la diferentes direcciones.
3.No se refleja la totalidad orientar eficientemente al usuario, Plan de trabajo orientacion al usuario. De acuerdo con
demoras en tiempos de 5.Reprocesos y Llevar control de las los procedimientos actualizados se
de tramites y solicitudes capacitar en norma y terminos de ley a lider de cada formulado e
respuesta de tramites y X sobrecarga laboral 4 4 E peticiones realizadas 2 4 B Asumir 31/12/15 80% 16% 25% 28% divulgan a traves de la pgina web,
en el modulo de los funcionarios y a la implementacion proceso implementado por
PQRSD 6.Instauracion de acciones por los usuarios informando a los funcionarios acerca
correspondencia. de tramites mas agiles actualizados y proceso
de tutela. Instauracion de de su modificacin y con
4.Informacin de consulta socializados entre las partes
acciones populares (si publicaciones en la cartelera
desactualizada. interesadas.
aplica). informativa de la Secretara.
5.Solicitudes y
7.Mala calificacion frente a Igualmente, la divulgacin a la
expedientes erroneos,
las encuenstas de comunidad se hace a traves de la
incompletos o falta de
gobernabilidad y pgina de la Alcalda y en las
registros.
transparencia. diferentes actividades comunitarias y
8.Incumplimiento frente a operativos de la Secretara se
los objetivos del plan divulgan procedimientos, requisitos
Anticorrupcion. internos y normativos.
La capacitacin del normograma se
encuentra pendiente dado que el
documentos an no se ha aprobado.
(No. De revisiones
al normograma / 2
1.Revision al normograma del proceso
30/12/15 revisiones al 100%
por lo menos dos veces al ao.
normograma
1.Cambios frecuentes en programadas)*100
1.Acciones judiciales
algunas normas.
contra el Municipio.
2.Desconocimiento de la
2.Fallas en el debido
normatividad vigente.
proceso.
3.Ausencia de asesoria y
3.Prdida de autoridad por
revision juridica. (no. De
la inoportuna toma de
4.Alta carga laboral que procedimientos y
decisiones.
impide revision detallada. tramites con
4.Procedimientos
5.Personal no idoneo para 2.Implementar puntos de control para revision juridica
Incorrectos y tramites 30/12/15 100%
el desarrollo de las tareas revision juridica. implementada / no
errados o inviables.
asignadas. de tramites y
Incumplimientos o 5.Presentacin de
6.Desactualizacion de procedimientos del
NORMATIVO
instrumentos de
gestion formulados
e implementados.
instrumentos de
gestion formulados
e implementados. 2.Los proyectos de inversion se
encuentran formulados y priorizados
en la oficina de planeacin
socioeconmica.3.Los proyectos de
inversin se formulan apuntando al
1.bajos indices de cumplimiento de las metas del plande
cumplimiento en las metas desarrollo.
1. Falta de recursos para el del plan de Desarrollo
desarrollo de actividades del 2. mala imagen para la
proyecto Administracion Municipal
2. ausencia en la gestion de 3. Descontento en la
recursos para el proyecto Ciudadania
3. no ejecutar oportuna y 4. hallazgos por entes de
1. FORMULAR E IMPLAMENTAR
FINANCIERO
4.
retrasada en el uso de
ASUMIR O PORTALES OFICIALES DE LA lider de cada
la poblacin y limitados X acceso tecnologias 3 4 E Plan Anticorrupcion 3 3 M 31/12/15 actividades 80% 28% 39% 20%
4.Detrimento en imagen REDUCIR PAGINA DE LA ALCALDIA O EL proceso 3.Cumplimiento en las actividades
conocimientos en informatica 3. Acelerados avances de propuestas en el
Institucional PORTAL SUIT Y DAR plasmadas en el plan de
la tecnologia 5. Insatisfaccion de las partes
Plan Anticorrupcion.
CUMPLIMIENTO A LAS anticorrupcin, se mantiene un canal
4. Altos costos para interesadas
FORMULACIONES DEL PLAN de comunicacin con las diferentes
adquirir tecnologia e 6.disminucion en percepcion de
tranparencia y gobernabilidad ANTICORRUPCION VIGENCIA 2015. dependencias, para actualizar y
implementarla para la
comunidad publicar informacin de facil acceso a
la comunidad.
4.
Incumplimiento en las tareas economicos capacidad de gestion de la interinstitucionales, informes de la oficina de control
ASUMIR, lider de cada interno
asignadas por competencia a X 3.Falta de gestion Administracion 3 3 A Plan anual de compras 2 3 M interadministrativos e intersectooriales 31/12/15 28% 33% 25%
REDUCIR proceso
cada proceso interadministrativa en 4.perdida de imagen en busqueda de la articulacion de los
algunos sectores Institucional y de procesos.
4.desarticulacion de los gobernabilidad
procesos con otras 5. Mayor grado de (no. De 3. Se continua con el cumplimiento en
dependencias y su desarticulacion de los procedimientos las metas programadas, articulando
entorno. procesos con su entorno articulados / total con las diferentes dependencias.
60%
procedimientos del
proceso o
subproceso) * 100
1. Detrimento de la
1.Uso poco frecuente de las
imagen institucional.
fuentes de informacion 2.Desorientacion e
institucional y oficiales. insatisfaccion en la CANALES DE (socializacion de
2.Desconocimiento del ciudadania. COMUNICACIN ruta y/o tramite para
Establecer como practica obligatoria el
1. Detrimento de la
1.Uso poco frecuente de las
imagen institucional.
fuentes de informacion 2.Desorientacion e 3.La Secretara de Comunicaciones y
institucional y oficiales. insatisfaccion en la CANALES DE (socializacion de Prensa de la Alcalda de Villavicencio,
2.Desconocimiento del ciudadania. COMUNICACIN ruta y/o tramite para responsable de difundir la informacin
manejo de la Pagina Web. Establecer como practica obligatoria el
3.Reprocesos y OFICIALES (PAGINA publicacion de que genera la Administracin
PROCESO Divulgacin de informacin 3.Pagina web sin actualizar. sobrecargas por WEB, CANAL
uso de canales de comunicacin
distintas Municipal, a travs de estrategias y/o
4.Proporcionar informacion INSTITUCIONAL,
ASUMIR, oficial, socializar el tramite o ruta lider de cada
no veraz o confidencial X rectificaciones. 3 3 A 2 3 M 31/12/15 comunicaciones de 100% 25% 29% 29% piezas comunicativas, ha contribuido
sin confirmar. EMISORA Y REDUCIR correspondiente para las proceso
5.Violar el conducto regular 4.Demandas y otras interes / con el fortalecimiento y mejoramiento
COMUNICACIONES comunicaciones oficiales y de interes
establecido para las acciones legales. ESCRITAS OFICIALES, Siocializaciones en la difusin de los temas de inters
general
comunicaciones oficiales e 5.Alteracion del orden gobierno al barrio, gobierno programadas)*100 pblico mediante los diferentes
informacion de la publico. en linea) meta: minimo 2 medios de comunicacin (radio,
Administracion. 6.perdida de percepcion televisin, prensa y pgina web), as
de transparencia y como la planeacin, diseo,
gobernabilidad coordinacin, ejecucin de estrategias
de carcter informativo, corporativo e
institucional, funcionando de manera
proactiva y reactiva, como poltica de
transparencia y buen gobierno
4.
1. fallas en el protocolo de la
1. implicaciones juridicas
correspondencia por no notificacion
2. errores de la empresa de 2. vencimientos de
mensajeria terminos por fallas en la 1. ESTABLECER FORMATOS CON
3.escasa informacion del CONTROL DE
notificacion CAMPOS ESPECIFICOS Y
OPERATIVO
OP
diligenciados o incompletos. de notificacion. DEL SOLICITANTE Y DE REGISTRO no. Total de
NOTIFICACIONES
5.Falta de socializacion de 5.Detrimento en la Imagen DE NOTIFICACION PERSONAL. formatos que
tramites y requisitos a la institucional. requieren
comunidad y partes 6.Insatisfaccion del
interesadas actualizacion) *100
ciudadano
4.
NOMBRE
CARGO
FECHA APROBACION
PROYECTO
NOMBRE
CARGO
1350-MRI-PLA-01-V2 APROBADO:30/10/2014