PEMERINTAH KOTA BALIKPAPAN

DINAS KESEHATAN KOTA

PUSKESMAS GUNUNG SARI ULU
JL. Letjend s. Parman RT. 02 No. 04 Kode Pos 76122 Balikpapan (0542) 745370
e-mail : pkm_gsu@yahoo.com, website:http://www.puskesmasgunungsariulu.org

HASIL ANALISIS KOMPETENSI PENANGGUNGJAWAB MUTU

PUSKESMAS GUNUNG SARI ULU TAHUN 2017

STANDAR KOMPETENSI NAMA DAN NIP KOMPETENSI KESENJANGAN RENCANA TINDAK EVALUASI
PENANGGUNG JAWAB LANJUT RENCANA TINDAK
LANJUT
1. Pendidikan minimal D III Drg. Rosmalia Indah 1. Pendidikan S1 Kompetensi Evaluasi pelaksanaan
NIP: 198003232006042013
Kesehatan Kedokteran gigi sudah sesuai uraian tugas
2. Pernah mengikuti 2. Pelatihan manajemen
Penanggungjawap
pelatihan manajemen mutu puskesmas
mutu dilaksanakan
mutu puskesmas pada workhop
setiap 6
3. Bisa berkomunikasi
persiapan akreditasi
bulan
dengan Efektif
puskesmas
4. Memiliki sifat
3. Bisa berkomunikasi
kepemimpinan
dengan Efektif
5. Mampu mengoperasikan
4. Memiliki sifat
Komputer
kepemimpinan
5. Mampu
mengoperasikan
Komputer
 HASIL ANALISIS KOMPETENSI PENANGGUNG JAWAB POKJA UKM
PUSKESMAS GUNUNG SARI ULU TAHUN 2017

STANDAR KOMPETENSI NAMA DAN NIP KOMPETENSI KESENJANGAN RENCANA TINDAK EVALUASI
PENANGGUNG JAWAB LANJUT RENCANA TINDAK
LANJUT

1. Pendidikan minimal D III Nurheni, Amd.keb 1. Pendidikan D III - Tidak ada Evaluasi pelaksanaan -
NIP. 19830610 2003122003 2. Pernah mengikuti
Kesehatan Kesenjangan uraian tugas PJ UKM
2. Pernah megikuti pelatihan pelatihan mengenai
dilaksanakan setiap 6
mengenai upaya Upaya Kesehatan
kesehatan masyarakat Masyarakat dalam
3. Bisa berkomunikasi
workshop persiapan
dengan Efektif
akreditasi puskesmas
4. Memiliki sifat
3. Bisa berkomunikasi
kepemimpinan
dengan Efektif
5. Mampu mengidentifikasi,
4. memiliki sifat
menganalisa dan
kepemimpinan
menyelesaikan masalah 5. Mampu
Kesehatan mengidentifikasi,
6. Mampu mengoperasikan
menganalisa dan
Komputer
menyelesaikan
 masalah Kesehatan
6. mengoperasikan
Komputer

HASIL ANALISIS KOMPETENSI PENANGGUNGJAWAB POKJA UKP

PUSKESMAS GUNUNG SARI ULU TAHUN 2017

STANDAR KOMPETENSI NAMA DAN NIP KOMPETENSI KESENJANGAN RENCANA TINDAK EVALUASI
PENANGGUNG JAWAB LANJUT RENCANA TINDAK
LANJUT
1. Pendidikan minimal D III 1. Pendidikan minimal Kompetensi Evaluasi pelaksanaan
Dr. Ika Daivina Ratag
Kesehatan S1 Kedokteran sudah sesuai uraian tugas
NIP: 197703042006042006
2. Bisa berkomunikasi 2. Bisa berkomunikasi
Penanggungjawab
dengan Efektif dengan Efektif
Pokja UKP
3. pernah mengikuti pelatihan 3. pernah mengikuti
dilaksanakan setiap 6
tentang Upaya kesehatan pelatihan tentang
bulan
Perorangan Upaya Kesehatan
4. Mampu mengkoordinir
Perorangan pada
pelaksanaan kegiatan
Workshop persiapan
pelayanan klinis di
akreditasi puskesmas
puskesmas 4. Mampu mengkoordinir
5. Memiliki sifat
pelaksanaan kegiatan
kepemimpinan
pelayanan klinis di
puskesmas
 5. Memiliki sifat
kepemimpinan

HASIL ANALISIS KOMPETENSI PENANGGUNGJAWAB POKJA ADMEN

PUSKESMAS GUNUNG SARI ULU TAHUN 2017

STANDAR KOMPETENSI NAMA DAN NIP KOMPETENSI KESENJANGAN RENCANA TINDAK EVALUASI
PENANGGUNG JAWAB LANJUT RENCANA TINDAK
LANJUT
1. Pendidikan minimal D III 1. Pendidikan S1 Kompetensi Evaluasi pelaksanaan
2. Bisa berkomunikasi dengan Kartini Rochadifah,SKM
Kesehatan masyarakat sudah sesuai uraian tugas
NIP: 196604211987032015
Efektif 2. Bisa berkomunikasi
Penanggungjawab
3. Pernah mengikuti pelatihan
dengan Efektif
Pokja Admen
administrasi dan 3. Pernah mengikuti
dilaksanakan setiap 6
manajemen pelatihan administrasi
4. Mampu mengkoordinir bulan
dan manajemen
pelaksanaan kegiatan 4. Mampu mengkoordinir
administrative di pelaksanaan kegiatan
puskesmas administrative di
5. Memiliki sifat kepemimpinan
puskesmas
6. Mampu mengoperasikan
5. Memiliki sifat
Komputer
kepemimpinan
6. Mampu
mengoperasikan
 Komputer

HASIL ANALISIS KOMPETENSI KETUA TIM PMKP

PUSKESMAS GUNUNG SARI ULU TAHUN 2017

STANDAR KOMPETENSI NAMA DAN NIP KOMPETENSI KESENJANGAN RENCANA TINDAK EVALUASI
PENANGGUNG JAWAB LANJUT RENCANA TINDAK
LANJUT
1. Pendidikan minimal D III 1. Pendidikan S1 Kompetensi Evaluasi pelaksanaan
Dr. Ika Daivina Ratag
Kesehatan Kedokteran sudah sesuai uraian tugas Ketua
NIP: 197703042006042006
2. Bisa berkomunikasi dengan 2. Bisa berkomunikasi
Tim PMKP
Efektif dengan Efektif
dilaksanakan setiap 6
3. Pernah mendapat pelatihan 3. Pelatihan manajemen
bulan
manajemen resiko dan resiko dan pasien
pasien safety safety pada workshop
4. Memiliki sifat kepemimpinan
persiapan akreditasi
5. Mampu mengoperasikan
4. Memiliki sifat
Komputer
kepemimpinan
5. Mampu
mengoperasikan
Komputer
 HASIL ANALISIS KOMPETENSI KETUA TIM AUDIT INTERNAL
PUSKESMAS GUNUNG SARI ULU TAHUN 2017

STANDAR KOMPETENSI NAMA DAN NIP KOMPETENSI KESENJANGAN RENCANA TINDAK EVALUASI
PENANGGUNG JAWAB LANJUT RENCANA TINDAK
LANJUT
1. Pendidikan minimal D III 1. Pendidikan S 1 Kompetensi Evaluasi pelaksanaan
Dr. Petty Ariani
Kesehatan kedokteran sudah sesuai uraian tugas Ketua
NIP: 198003232006042013
2. Bisa berkomunikasi dengan 2. Bisa berkomunikasi
Tim Audit Internal
Efektif dengan Efektif
dilaksanakan setiap 6
3. Pernah mengikuti pelatihan 3. Pernah mengikuti
bulan
audit Internal pelatihan audit Internal
4. Pelatihan manajemen
pada workshop
resiko dan pasien safety
persiapan akreditasi
5. Mampu mengoperasikan
4. Pelatihan manajemen
Komputer
resiko dan pasien
safety
5. Mampu
mengoperasikan
Komputer

Balikpapan, 2017

Kepala Puskesmas Gunung Sari Ulu

Farida

NIP. 197102022005012011