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NACIONAL DE JAN
PRESENTADO POR:
Espinoza Campos, Eduard Denis
JAN - PER
I. Aspectos generales
Una vez seco, a este grano se le conoce como caf pergamino (grano cubierto por una
cscara protectora conocida como cascabillo).
2.1.4 Desvane
Es la accin de separar los granos que hayan sido perforados por broca, que es un insecto
que penetra el grano para depositar sus huevos y lo daen) o tambin aquellos granos
malformados por falta de nutrientes. Aqu es cuando se da la primera clasificacin.
Es la separacin de los granos verdes, que inevitablemente los cosecheros cortan y que si
stos no se separan daarn considerablemente el sabor final de la taza. aqu comienza el
segundo proceso de clasificacin.
2.1.5 Despulpado
Esta actividad se efecta en aparatos mecnicos que aprovechan la cualidad lubricante de
la pulpa del caf para separarla del grano sin daar a ste. Los granos son arrastrados por
la rotacin del pulpero, y presionados entre el cilindro y el pecho para lograr la separacin
de la pulpa.
3.1 CONCLUSIN
- Con respecto a la materia prima que recibe la empresa es de baja calidad,
debido a que entregan caf seco, hojas y palos, lo que retrasa el
procedimiento del grano, disminuyendo la calidad y aumentando los costos
de produccin.
- La empresa clasifica la materia prima de acuerdo al lugar de procedencia en
las pilas de uva, pero no durante el procesamiento.
- El recurso humano del que dispone la empresa no est bien capacitado,
adems existen jefaturas que el nivel educativo es bajo, dificultando la
comunicacin entre los jefes, ocasionando prdida de tiempo y retraso en el
proceso.
- La empresa carece de registros por escrito de las funciones que le
corresponde realizar a cada empleado.
3.2 RECOMENDACIONES
- Emplear tcnicas de control para la recepcin de materia y establecer un
porcentaje de caf verde y seco, para que la materia prima est de acorde a
los objetivos de la empresa. Tambin motivar y capacitar a los caficultores
para que el caf lo entregue de acuerdo a los requerimientos establecidos
por la empresa.
- Se debe realizar la separacin de la materia prima en cada una de las etapas
que se requieren para la obtencin del producto terminado para lograr la
calidad deseada por la empresa y satisfacer las expectativas de los clientes.
- Elaborar un plan de capacitacin donde incluya a todas las jefaturas para
capacitarlos y adiestrarlos de acuerdo a sus funciones, adems es necesario
dar oportunidad a los empleados para que continen estudiando y mejorar la
comunicacin y coordinacin entre ellos.
- Crear un manual de puestos donde especifique las actividades que le
corresponde realizar a cada empleado para facilitar el desarrollo y ejecucin
de las mismas.
IV Anexos