1.

- Seala si las siguientes afirmaciones son verdaderas o falsas:

A El capital empresarial esta solo formado por el dinero lquido que la F

empresa posee
B Una empresa nunca necesita bienes inmuebles para su F
funcionamiento.
C La propiedad Industrial forma parte del capital empresarial. V
D El capital tcnico de una organizacin est formado por el conjunto de V
instrumentos que son necesarios para la produccin.

2.- Seala algunos de los elementos que pueden integrar la propiedad

industrial de una empresa, y explcalos brevemente.
El nombre comercial.
Identifica al empresario o empresa que ejerce una actividad empresarial.
La marca.
Es el signo o medio que distingue los productos de una empresa en el mercado.
La marca puede registrarse en el Registro de la Propiedad Industrial.
La patente.
Es un derecho de uso y explotacin que tiene un particular o empresa sobre un
invento. La legislacin espaola establece como requisito imprescindible para
el disfrute de este derecho la inscripcin del invento en el Registro de la
Propiedad Industrial.

3. Qu diferencia existe entre el objetivo econmico y el objetivo social de

la empresa?

Se distingue entre el objetivo econmico, que se asocia a la maximizacin del

beneficio, y el objetivo social, que se asocia a la idea de que la empresa tambin
intenta cubrir las necesidades sociales.
4.- Seala si las siguientes afirmaciones son verdaderas o falsas:

A El tamao de la empresa no determina nunca los objetivos que puedan F

marcarse las organizaciones.

B La matriz DAFO nos ayuda a analizar las debilidades, fortalezas, V

amenazas y oportunidades de nuestra organizacin.

C La medicin de objetivos nos ayudar a replantearnos la necesidad de V

modificarlos, en funcin del grado de consecucin de los mismos.

D Los objetivos especficos de cada departamento de la empresa V

debern ser coherentes y contribuir a conseguir los objetivos generales
de la misma.

5.- En qu consiste la medicin de objetivos empresariales?

Uno de los principios bsicos en la teora sobre los objetivos es la necesidad de que
stos vengan formulados de tal manera que se permita su evaluacin.
La evaluacin permitir, por un lado, controlar si la empresa est en el camino
correcto para conseguir sus metas, o si por el contrario existen desviaciones.
Las desviaciones pueden deberse a problemas en el propio trabajo o a elementos
externos a la empresa que obligaran a reformularlos.
Es importante que cada empresa se dote de mecanismos concretos para la
medicin del grado de consecucin de sus objetivos.
La denominada cultura empresarial merece una mencin en este tema. Una
cultura est formada por un conjunto de rasgos que identifican a una colectividad
humana.
La cultura de la empresa se genera a travs de muchos elementos, pero, en su
configuracin, es decisiva la influencia de los propietarios de la misma. Son ellos,
junto con quienes realizan labores directivas, las personas que van a determinar los
principios bsicos con los que se trabajar.
6.- INDICA SI LOS SIGUIENTES ENUNCIADOS SON VERDADEROS O FALSOS

A La sociedad limitada tiene un capital minimo de 1000 euros F

3000
B La Sociedad Limitada Nueva Empresa no puede ser unipersonal F

C La Sociedad Limitada Nueva Empresa puede constituirse a travs del V

sistema DUE
D La sociedad Limitada Laboral tiene socios que son a la vez V
trabajadores de la empresa

Sociedad Limitada Nueva Empresa (SLNE)

Caractersticas

Es una especialidad de la Sociedad de Responsabilidad Limitada (SRL).

El objeto social es genrico para permitir una mayor flexibilidad en el desarrollo de las
actividades empresariales sin necesidad de modificar los estatutos de la sociedad.

La denominacin social se compone de los apellidos y el nombre de uno de los socios ms

un cdigo alfanumrico nico (ID-CIRCE) seguido de las palabras Sociedad Limitada Nueva
Empresa o la abreviacin SLNE.

Se podrn utilizar unos estatutos sociales orientativos que reducen los tiempos de notarios
y registradores a un mximo de 24 horas cada uno.

Dos formas de constitucin: telemtica y presencial.

Los rganos sociales son una Junta General de socios y un rgano de administracin
unipersonal o pluripersonal.

Pueden continuar sus operaciones en forma de SRL por acuerdo de la Junta General y
adaptacin de los estatutos.

Denominacin social de la Sociedad

La denominacin social estar formada por los dos apellidos y nombre de uno de los socios
fundadores seguidos de un cdigo alfanumrico seguido de las palabras Sociedad Limitada Nueva
Empresa o la abreviacin SLNE. Este cdigo alfanumrico se denomina ID-CIRCE. Este sistema
asegura que la certificacin de la denominacin social se obtenga de manera inmediata.
 El proceso de asignacin del ID-CIRCE es completamente telemtico, se genera
automticamente cuando se realiza la tramitacin telemtica de la sociedad. En el caso de utilizar
el procedimiento presencial para la constitucin de la sociedad, la solicitud de certificacin de la
denominacin se realiza a travs del servicio "peticin de denominacin social Nueva ventana".

Nmero de socios

El nmero mximo de socios en el momento de la constitucin se limita a cinco, que han

de ser personas fsicas. Se permite la Sociedad Limitada Nueva Empresa unipersonal.

El nmero de socios puede incrementarse por la transmisin de participaciones sociales. Si

como consecuencia de la transmisin, son personas jurdicas las que adquieren las participaciones
sociales, stas debern ser enajenadas a favor de personas fsicas en un plazo mximo de tres meses.

Capital

Su capital social est dividido en participaciones sociales y la responsabilidad frente a

terceros est limitada al capital aportado.

El capital social mnimo, que deber ser desembolsado ntegramente mediante

aportaciones dinerarias en el momento de constituir la sociedad, es de 3.000 euros y el mximo
de 120.000 euros.

Responsabilidad

Limitada al capital aportado.

Sociedad Laboral

Las Sociedades Laborales son sociedades annimas o de responsabilidad limitada en la que la

mayora del capital social es propiedad de los trabajadores que presten en ellas servicios
retribuidos en forma personal y directa, cuya relacin laboral lo sea por tiempo indefinido.