DERECHO LABORAL

NOMBRE: Josephe Patricio Escudero

CURSO: Primero Finanzas B/ A-209

TEMA: Acoso Laboral.

FECHA: 06/07/2016
El acoso laboral o ms conocido por el termino en ingls moobing trata lo que es el
maltrato mediante insultos, hacer que tengan miedo o terror a esa persona que se
hace de ms o menosprecia a otra esto se da en el aspecto laboral en un ambiente en
el cual la persona que es objeto de abuso no puede quejarse o dar una queja a sus
superiores, el moobing es un trato discriminatorio a los empleados ya sea por
cualquier motivo. Una situacin de acoso por mucho tiempo que se prolongue a lo
largo de un gran tiempo trae consigo muchas consecuencias grabes o extremas o en
algunos casos algo psicolgico que pasa desapercibido pero se presentan muchos
casos en los que este tipo de acoso termina en la muerte de la persona que es
objetivo de abusos por sus compaeros, dichos compaeros el objetivo con el que
hacen esta clase de cosas es con el objetivo de que la persona no se sienta bien en el
trabajo y lo abandone por completo sin motivo ni justificacin ya que para sus
compaeros esta persona es desagradable o molesto no les gusta en lo ms mnimo
tenerlo como compaero de trabajo.

El objetivo del caso laboral es hacer que la persona a la que estn tratando mal se
desanime y deje de trabajar o busque otro trabajo fuera de ese lugar el acoso laboral
se lo lleva acabo muchas veces fuera de lugares vistos donde nadie pueda verles o
observar lo que estn haciendo que est ocurriendo para que no quede constancia o
evidencia de que es objeto de abuso laboral y que esa fue la razn por la que dejo la
empresa sin motivo alguno. Este tipo de acoso es parecido al acoso sexual ya que
cuenta con autores intelectuales, materiales, cmplices y encubridores que muchas
veces son compaeros de trabajo y en otros son los mismo jefes o empleadores
quienes son lo que acosan as a sus empleadores sea por una inhabitual ineficacia de
trabajo o por no obedecer sus rdenes al pie de la letra como el mismo quera que lo
haga o no poder sustentar sus cosas laborales, muchas veces se encuentra a los
acosadores o en si a quienes perturban la vida de los dems en perfiles bajos en los
que nadie mas se da cuenta muchas veces pueden envidiosos o solamente pasan
alabando a su jefe de un manera poco usual, otras veces se encuentra muy interesado
en la vida privada de sus compaeros o es crtico en temas desconocidos para el
acosador siempre llevara muchas mascaras tendr muchas facetas tiene tendencia a
ser hipcrita y hace del ambiente de trabajo pesado o molesto para muchos de sus
compaeros que trataran de esquivarle para no hablar con l o hacer tema de
conversa ya que a un instante te dar la mano y al otro la espalda o te apualara por
la espalda este tipo de personas siempre cuentas con otras ms, colaboradores que
les ayudan a hacer la vida de las personas ms difcil y complicada en el trabajo.
El acoso laboral es motivo de muchos daos psicolgicos en la vida de las personas
que son testigos o son objeto de este abuso, ya que provoca que las personas no
quieran acudir a su trabajo o dejen de trabajar para las personas que sufren esto es
muy feo y desagradable pero para los que lo realizan es gracioso o chistoso ya que
ellos lo hacen para que se vayan de su lugar de trabajo y no vuelvan porque tienen
miedo de que ocupen su lugar y que a ellos los voten del trabajo por que llego una
nueva persona que trabaja mejor que ellos el acoso se da por el miedo del acosador a
perder su empleo, pero no todas las veces el que acosa es un compaero de trabajo si
no en si mismo puede ser el empleador que trata a su trabajador como un esclavo y
piensan que lo que hacen est bien.

En el Ecuador existen trabajos que son hechos solo para hombres pero eso no
significa que vivimos en un mundo sexista a lo contrario estamos en mundo el cual se
mantiene por una igualdad de gnero donde tanto hombres como mujeres pueden
hacer el mismo trabajo pero existen trabajos que por su capacidad o fuerza fsica que
se emplea solo lo pueden realizar los hombres como por ejemplo: un Albail no lo
puede realizar un mujer por la cantidad de fuerza que emplea el hombre tanto para
alzar los sacos de cemento o levantar bloques son trabajos que una mujer si puede
hacer pero son muy forzosos para aquellas mujeres que les gusta trabajar y sacar a
sus familias adelante.

En la actualidad las mujeres buscan la manera de salir adelante y trabajan de muchas

maneras ahora a las mujeres se las puede observar manejando un camin un bus
porque ellas son capaces de hacerlo poseen las mismas capacidad que un hombre y
muchas ms capacidades que hacen que mucha a veces contraten a una mujer antes
que a un hombre ya que existen trabajos que son hechos solo para mujeres y en
empresas solo buscan a mujeres para contratarlas, pero muchas veces igual hay
trabajos en los cuales solo quieren contratar hombres nada ms y las mujeres piensan
que son machistas y muy sexistas pero no es as es porque a veces el trabajo es muy
forzoso o muy pesado en el cual se necesita fuerza fsica para realizarlo y es
necesario contratar a un hombre.