Professional Documents
Culture Documents
"Kami bersyukur atas penghargaan yang kami terima dan merupakan bukti
pengakuan pihak luar yang independen terhadap kinerja kami. Kami melihat
penghargaan ini tanggung jawab yang harus kami pikul, agar semakin meningkatkan
mutu pelayanan prima yang saat ini telah kami galakkan, maupun dalam
menjalankan amanah dalam pengelolaan dana pekerja," katanya.
Dewan Juri menilai bahwa kinerja BPJS Ketenagkerjaan sangat baik dalam berbagai
kriteria di antaranya pengelolaan keuangan, manajemen risiko, human capital, IT
dan corporate communication yang dinilai sangat baik sepanjang periode Januari-
Desember 2016.
Dari sisi pengelolaan keuangan dan operasional 2016, BPJS Ketenagakerjaan telah
memperoleh hasil audit dengan status Wajar Tanpa Pengecualian (WTP) setelah
pertamakalinya BPJS Ketenagakerjaan melalui proses audit yang dilakukan tiga
auditor eksternal yaitu dua audit untuk Keuangan (LK) dan satu audit untuk Laporan
Pengelolaan Program (LPP).
Proses Audit LK dilakukan oleh Badan Pemeriksa Keuangan (BPK) dan Kantor
Akuntan Publik (KAP) Kanaka Purwadireja Suhartono, sementara untuk LPP
dilakukan oleh KAP Doli Bambang Sudarmaji dan Dadang.
Salah satu Juri, Herris B Simandjuntak, Ketua Dewan Juri IIA 2017 IMA 2017
menjelaskan, metode penilaian terhadap perusahaan ini sedikit berbeda dengan
penilaian pada umumnya, tak hanya mengacu pada laporan keuangan yang
dipublikasikan, namun juga dilakukan pertemuan tatap muka antara dewan juri
dengan finalis peraih penghargaan.
Salah satu langkah yang dilakukan, dengan cara mengeluarkan berbagai produk
baru dan lebih inovatif bagi nasabahnya.
Acara yang mengangkat tema Economic & Business Opportunity & Challenges in
Indonesia-Singapore merupakan satu diantara enam acara besar diselenggarakan
oleh Economic Review bersama Kedubes RI dalam rangka menyambut 50 tahun
kerja sama antara Indonesia dan Singapura untuk memberikan penghargaan atas
pertumbuhan kinerja perusahaan dan memberi penghargaan atas kontribusi
signifikan pada perkembangan bisnis di Indonesia.
"50 tahun kerja sama antar negara ini kami harapkan akan menjadi lebih baik,
apalagi dengan berlakunya Permenaker No 7/2017 per 1 Agustus 2017 tentang
Perlindungan Jaminan Sosial Tenaga Kerja Indonesia (TKI), otomatis pihak kami
akan lebih sering berkomunikasi dengan Singapura terkait TKI," ujar Evi
Mendapatkan penghargaan luar biasa sulit tapi mempertahankannya jauh lebih sulit, untuk
itu pihaknya tidak akan berpuas diri, namun akan terus mengusulkan peningkatan manfaat
untuk program-program yang diselenggarakan.
"Bukan hanya untuk mempertahankan pencapaian yang telah kami peroleh, juga untuk
menjalankan tanggung jawab utama kami yaitu memberikan perlindungan paripurna kepada
seluruh pekerja di Indonesia," kata dia.