PEDOMAN PELAKSANAAN RESIDENSI

“KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA”

PROGRAM PASCASARJANA
FAKULTAS KESEHATAN MASYARAKAT
UNIVERSITAS HASANUDDIN
TAHUN AKADEMIK
2017 - 2018
 BIODATA MAHASISWA PESERTA RESIDENSI

Nama : Rismayanti Yamin

NIM : P1800216005

Tempat/Tanggal Lahir : Palopo, 19 Agustus 1993

Jenis Kelamin : Perempuan

Agama : Islam

Alamat Rumah : BTP Blok B. No.377

Lokasi Residensi : Rumah Sakit Universitas Hasanuddin Makassar

Pembimbing Perusahaan :

Pembimbing Akademik :

Nomor Telp/Hp : 085299533535

Email : rismayantiyamin198@gmail.com

Demikian biodata ini kami isi dengan sebenarnya

Oktober, 2017

Peserta Residensi,

RISMAYANTI YAMIN
A. NAMA MATAKULIAH
Matakuliah ini adalah Residensi Keselamatan dan Kesehatan Kerja, kode mata
kuliah 619K0102 dengan jumlah SKS 4.

B. KEDUDUKAN MATA KULIAH

Mata kuliah dapat di kelompokkan menjadi enam bagian, yaitu :
1. Mata kuliah Pengembangan Kepribadian disingkat MPK, yaitu kelompok
bahan kajian dan pelajaran untuk mengembangkan manusia Indonesia
yang beriman dan bertaqwa terhadap Tuhan Yang Maha Esa dan berbudi
pekerti luhur, kepribadian mantap, dan mandiri serta mempunyai rasa
tanggung jawab kemasyarakatan dan kebangsaan.
2. Mata kuliah keilmuan dan keterampilan disingkat MKK, yaitu kelompok
bahan kajian dan pelajaran ditujukan terutama untuk memberikan
landasan penguasaan ilmu dan keterampilan tertentu.
3. Mata kuliah keahlian berkarya disingkat MKB adalah kelompok bahan
kajian dan pelajaran yang bertujuan untuk menghasilkan tenaga ahli
dengan kekaryaan dan berdasarkan ilmu dan keterampilan yang dikuasai.
4. Mata kuliah Perilaku Berkarya disingkat MPB yaitu kelompok bahan kajian
dan pelajaran yang bertujuan membentuk sikap dan perilaku yang
diperlukan seseorang dalam berkarya menurut tingkat keahlian
berdasarkan ilmu dan keterampilan yang dikuasai.
5. Mata kuliah Berkehidupan Bermasyarakat disingkat MBB adalah kelompok
bahan kajian dan pelajaran yang diperlukan seseorang untuk dapat
memahami kaidah berkehidupan bermasyarakat sesuai dengan pilihan
keahlian dalam berkarya.
6. Mata Kuliah Pilihan disingkat MKP, yaitu mata kuliah yang dapat dipilih
untuk melengkapi ilmu pengetahuan dan keterampilan yang menopang
kompetensi.

Residensi Keselamatan dan Kesehatan Kerja termasuk dalam kelompok Mata

Kuliah Perilaku Berkarya.
C. PENDAHULUAN
Peningkatan produktivitas tidak dapat dicapai, bila sistem manajemen
keselamatan dan kesehatan kerja di perusahaan / institusi tidak dilaksanakan
dengan baik.
Untuk melaksanakan sistem manajemen keselamatan dan kesehatan
kerja dengan baik, maka industry / institusi harus menyadari bahwa pekerja
merupakan suatu aset yang harus dilindungi dari risiko bahaya di tempat kerja
guna mencapai derajat kesehatan yang tinggi demi tercapainya produktivitas
yang tinggi pula.
Dengan melihat sendiri / inspeksi langsung ke tempat kerja mahasiswa
dapat diketahui/memahami bahaya / risiko di tempat kerja.Dan juga
bagaimana cara pencegahan/gangguan kesehatan yang disebabkan oleh
bahaya tersebut. Disamping itu mahasiswa juga dapat mengetahui system
penanggulangannya / pengendalian bahaya/risiko pekerjaan / alat /
lingkungan kerja yang dilaksanakan di industri tersebut.
D. TUJUAN
1. Melakukan identifikasi hazard dan risiko kerja di tempat kerja
2. Merumuskan strategi pengendalian hazard risiko
3. Merumuskan skala prioritas pengendalian hazard dan risk berdasarkan
efektivitas dan efisiensi
4. Melakukan pengendalian risiko yang paling mungkin dilakukan
5. Mengevaluasi efektivitas pengendalian
E. OUTPUT
Setelah mengikuti program Residensi ini, mahasiswa diharapkan dapat
memahami dan menjelaskan :
1. Prosedur kerja pada industri tempat menjalankan Residensi
2. Faktor risiko dari pekerjaan, alat kerja, lingkungan kerja pada industri
3. Manajemen Keselamatan dan Kesehatan Kerja dari industri / institusi
4. Sistem penyediaan alat pelindung diri
5. Frekuensi kecelakaan pada industri
6. Jenis-jenis kecelakaan
 7. Frekuensi Penyakit Akibat Kerja
8. Sistem pelayanan kesehatan pada industri / institusi tertentu
9. P2K3 industri / institusi
10. Upaya promosi keselamatan dan kesehatan kerja
11. Sistem pelaksanaan program keselamatan dan kesehatan kerja
F. PELAKSANAAN KEGIATAN
1. PERSIAPAN
Ada beberapa kegiatan yang harus dilakukan sebelum pelaksanaan
kegiatan, yaitu :
a. Penyusunan pedoman pelaksanaan kegiatan
b. Penentuan lokasi Residensi
c. Penentuan mekanisme pelaksanaan Residensi
d. Penentuan pembimbing lokal
2. PEMBEKALAN
Pembekalan yang dimaksudkan disini adalah pemberian materi kepada
mahasiswa baik dalam bentuk perkuliahan maupun dalam bentuk yang lain
yang di sajikan secara khusus. Tujuannya adalah agar mahasiswa dapat
melaksanakan tugas Residensi dengan baik dan benar. Untuk itu setiap
peserta perlu :
a. Memahami tujuan Residensi
b. Menguasai materi dasar Keselamatan dan Kesehatan Kerja
c. Memahami mekanisme pelaksanaan kegiatan
d. Mengetahui mekanisme penilaian Residensi
e. Mempersiapkan pembuatan laporan

Materi pembekalan akan diberikan oleh para pengasuh matakuliah.

3. IMPLEMENTASI KEGIATAN
Kegiatan yang akan dilakukan oleh peserta Residensi adalah adalah
belajar, membantu pekerjaan-pekerjaan yang berhubungan dengan
administrasi atau operasi industri/institusi dan ikut serta dalam
 pelaksanaan program keselamatan dan kesehatan kerja perusahaan
tempat Residensi.
4. SUPERVISI DAN PEMBIMBINGAN
a. SUPERVISI
Supervisi dari pengasuh matakuliah akan dilakukan secara regular.
Adapun jumlah kunjungan supervisi dan mekanismenya akan
ditentukan kemudian.

b. PEMBIMBINGAN
Selain mahasiswa mendapat bimbingan dari pembimbing lokal, juga
akan dibimbing oleh dosen pengasuh mata kuliah sebagai pembimbing
utama baik secara formal maupun informal. Pembimbingan secara
formal adalah dengan melalui penyajian materi dikelas atau institusi
dan industri.

c. PENILAIAN
Penilaian peserta mata kuliah Residensi terdiri dari beberapa
komponen, dimana masing-masing komponen mempunyai bobot yang
telah ditentukan.Selanjutnya hasil pembobotan kemudian dilakukan
skoring dan dikonfersikan dengan nilai akhir.Penilaian dapat dilakukan
oleh pembimbing lokal dan pembimbing utama sebagai pengasuh mata
kuliah sesuai dengan komponen yang ditentukan.
(1) Komponen Penilaian
(a) Kehadiran dilokasi = K1. (1-10), yang dinilai :
 Meninggalkan lokasi tanpa izin, dikurangi 2
 Meninggalkan lokasi melampaui izin yang diberikan,
dikurangi 2
 Meninggalkan lokasi 2 hari berturut-turut dan 4 hari tidak
berturut-turut dinyatakan mengundurkan diri dan
dinyatakan tidak lulus
Penilaian : Pembimbing Lokal
(b) Kondite = KD (1-10), yang dinilai :
 Etika sopan santun (1-5)
 Kedisiplinan (1-5)
Penilaian : Pembimbing Lokal
(c) Kerjasama kelompok = KK (1-10), yang dinilai :
 Kerjasama antar peserta Residensi jika lebih dari 1 orang
(1-5)
 Kerjsama dengan staff tempat Residensi (1-5)
Penilaian : Pembimbing Lokal
(d) Pelaksanaan kegiatan = PK (1-10), yang dinilai :
 Kegiatan yang dilakukan selama dilokasi (1-10)
Penilaian : Pembimbing Lokal
(e) Jurnal / Catatan Harian = CH (1-15), yang dinilai :
 Kebersihan dan kerapihan (1-5)
 Kedisiplinan pengisian (1-5)
 Kelengkapan dan kejelasan kegiatan (1-5)
Penilaian : Pembimbing Lokal / Utama
(f) Presentase = P (1-15), yang dinilai :
 Kehadiran (1-5)
 Partisipasi (1-5)
 Kemampuan menyampaikan ide (1-5)
Penilaian : Pembimbing Utama
(g) Laporan Akhir = 1.A (1-10), yang dinilai :
 Sistematika dan kelengkapan laporan (1-5)
 Ketepatan waktu penyetoran (1-5)
Penilaian : Pembimbing Utama
 (2) Nilai Akhir
Penilaian berdasarkan hasil yang dicapai oleh setiap
mahasiswa merupakan akumulasi dari seluruh komponen penilaian
ada dan dinyatakan dengan huruf oleh pembimbing lapangan
sebagai pengasuh mata kuliah. Adapun scoring dan konfersi nilai
adalah :
(a) 91 – 100 = Nilai A (sangat memuaskan)
(b) 81 – 90 = Nilai B (memuaskan)
(c) 70 – 80 = Nilai C (tidak memuaskan)

G. PENGASUH MATAKULIAH
Pengasuh matakuliah Residensi Keselamatan dan Kesehatan Kerja yaitu para
pengajar tetap pada Departemen Keselamatan dan Kesehatan Kerja Fakultas
Kesehatan Masyarakat Universitas Hasanuddin tahun 2017 – 2018.
Penanggung jawab matakuliah adalah Ketua Departemen Keselamatan dan
Kesehatan Kerja Fakultas Kesehatan Masyarakat Universitas Hasanuddin
beserta.

H. LOKASI, WAKTU DAN LAMANYA KEGIATAN

1. Lokasi
Kegiatan ini akan dilakukan di beberapa industri dan institusi yang
ada hubungan dengan Keselamatan dan Kesehatan Kerja. Jumlah peserta
1 orang. Lokasi Residensi dapat dilakukan di perusahaan atau tempat lain
seperti:
a. Rumah sakit Universitas Hasanuddin Makassar
b. PT. Wijaya Karya
c. PT. Pelindo IV
d. Rumah Sakit Tadjuddin Chalid Makassar
e. RSUD Tenriawaru Kab. Bone
f. PT. Pertamina (Persero) Marketing Operational Region VII
Sulawesi Terminal BBM & LPG Makassar
 2. Waktu Pelaksanaan dan Lamanya Kegiatan
Kegiatan Residensi akan dilakukan mulai awal sampai akhir semester
atau selama kegiatan akademik berlangsung. Lama kegiatan Residensi
adalah paling kurang satu bulan dan paling lama dua bulan. Jika
mahasiswa mengambil matakuliah lainyang tidak memungkinkan hadir
setiap hari dengan full time, dapat diatur sesuai persetujuan pihak
perusahaan (Pembimbing Perusahaan) dan pihak kampus (Pembimbing
Akademik) dengan sepengetahuan pimpinan departemen.

I. PESERTA
Semua mahasiswa yang memprogramkan matakuliah Residensi.

J. PEMBIAYAAN
Seluruh pembiayaan mata kuliah Residensi menjadi tanggung jawab
mahasiswa peserta Residensi.

K. PENUTUP
Demikian pedoman pelaksanaan mata kuliah Residensi Keselamatan dan
Kesehatan Kerja ini disusun untuk memperoleh gambaran dan mekanisme
kerja dari kegiatan ini.Semoga dengan adanya panduan ini dapat
memudahkan bagi pihak-pihak terkait (Mahasiswa, Pembimbing Perusahaan
dan para staf tempat kerja Residensi serta Pembimbing Akademik) dalam
melaksanakan kegiatan Residensi.

Makassar, Oktober 2017

Penanggung Jawab,

dr. M. Furqaan Naiem, M. Sc. Ph.D

NIP. 19580404 198903 1 001
LAMPIRAN 1

DAFTAR NAMA MAHASISWA

PESERTA RESIDENSI KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA
TAHUN AKADEMIK 2017 – 2018

NO NAMA MAHASISWA lOKASI

6
LAMPIRAN 2

LAPORAN KEGIATAN HARIAN

MAHASISWA PESERTA RESIDENSI KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA

NO HARI / TANGGAL / JAM KEGIATAN PARAF

………………, …..............2017

PEMBIMBING PERUSAHAAN, MAHASISWA,

NIP. NIM.
LAMPIRAN 3

FORMAT LAPORAN AKHIR

MAHASISWA PESERTA RESIDENSI KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA
DEPARTEMEN KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA

JUDUL
HALAMAN
KATA PENGANTAR
DAFTAR ISI
BAB I PENDAHULAUN
A. Latar Belakang
B. Tujuan Residensi
C. Manfaat Residensi

BAB II GAMBARAN LOKASI

A. Ketenagaan
B. Sarana dan Prasarana

BAB III HASIL KEGIATAN

BAB IV KESIMPULAN DAN SARAN

A. Kesimpulan
B. Saran

DAFTAR PUSTAKA
LAMPIRAN
LAMPIRAN 4

FORMAT LEMBAR PENGESAHAAN LAPORAN

MAHASISWA PESERTA RESIDENSI KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA
DEPARTEMEN KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA

LAPORAN
MAHASISWA PESERTA RESIDENSI KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA
DI INDUSTRI…………………………………………………………………………

Telah diperiksa dan dipresentasikan pada

Tanggal………………………………………2017

Makassar,……..………………2017

Mahasiswa Residensi,

( Rismayanti Yamin )
NIM. P1800216005

Pembimbing Perusahaan, Pembimbing Residensi,

(…………………………………...) (_________________________)
NIP.

Mengetahui
Penangungjawab Matakuliah,

(…………………………………………)
NIP.
LAMPIRAN 5

FORMAT LEMBARAN PENILAIAN

MAHASISWA PESERTA RESIDENSI KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA
DEPARTEMEN KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA

Berdasarkan pelaksanaan kegiatan Residensi Keselamatan dan Kesehatan Kerja oleh

mahasiswa di bawah ini :
Nama : Rismayanti Yamin
NIM : P1800216005
Alamat : BTP Blok B No.377

Menurut pengamatan selama Residensi di Indutri, maka diberikan nilai sebagai

berikut :
1. Kehadiran (1-10) : ………………………………………
2. Kondite dan Kerjasama (1-10) : ………………………………………
3. Pelaksanaan Kegiatan di Lapangan (1-10) : ………………………………………
4. Kerja sama kelompok (1-10) : ………………………………………
5. Jurnal/Catatan harian (1-10) : ………………………………………
Jumlah : ………………………………………

Demikian nilai ini diberikan kepada yang bersangkutan dan selanjutnya diberikan
kepada penanggung jawab matakuliah.

Makasar,
…………………………….2017

Pembimbing Perusahaan,

(………………………………….)
 NILAI AKHIR
MAHASISWA PESERTA RESIDENSI KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA
DEPARTEMEN KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA

Yang bertanda tangan dibawah ini, menerangkan bahwa :

Nama : Rismayanti Yamin
NIM : P1800216005
Alamat : BTP Blok B No.377

benar telah melaksanakan Residensi Keselamatan dan Kesehatan Kerja

Tempat : ................................................................................
Waktu : ................................................................................
Pembimbing Perusahaan :.................................................................................

Setelah menerima nilai pelaksanaan kegiatan dan laporan Residensi

Keselamatan dan Kesehatan Kerja dari masing-masing Pembimbing, maka yang
bersangkutan dinyatakan LULUS/TIDAK LULUS dengan nilai :

A A- B+ B B- C C- D E

Demikian nilai ini di berikan untuk dipergunakan sebagaimana mestinya.

Makassar, …....September 2017

Penanggung jawab Mata Kuliah,

dr. M. Furqaan Naiem, M.Sc, Ph.D

NIP. 19580404 198903 1 001