RESEUMEN DE LOS CUATRO ACUERDOS

El autor Miguel Ruiz nos da a conocer por la cultura milenaria tolteca la cual es mexicana, la idea por la cual
desde el momento en que llegamos a este mundo, estamos entrando en una sociedad colectiva, es en ese
momento que entramos a una sociedad de acuerdos, y estos son impartidos por un medio muy importante ¨la
palabra¨ la cual desde épocas, culturas, mandatos ha sido el mayor ´arma´ del ser humano para poder expresar
una idea, pensamiento, creencia, entre otros. Por esto podemos inferir que estamos siendo ´domesticas´ que
estamos interpretando nuestros acuerdos para llegar al punto en el cual no necesitemos nadie que nos diga
que debemos hacer, pues es tal el punto que desde niños entendemos cual es el bien y cuál el mal, como
debemos caminar, vestir, o actuar frente a una sociedad, en esto se basa el libro y sus acuerdos.
Dentro de este encontramos un primer acuerdo llamado: ´se impecable con la palabra´, en la cual debemos
entender que la palabra tiene poder, y esto conlleva a impartirla con responsabilidad, esta tiene la posibilidad
de mejorar personas, alegrar momentos, mejorar el empleo, admiración, esperanza, trasmitir confianza, generar
mensajes y llega al punto de manejar una sociedad, pero esto depende de cada persona pues esta también
puede ser llevada a: hacer miserable una persona, llevarla por una mala decisión, influir en la vida de este por
un mal camino, enviar a una persona al fracaso, bajar su autoestima, terminar con sus aspiraciones, entre otras
muchas cosas por la cuales al utilizar mal la palabra se puede terminar con las esperanzas de las personas. Y
es ahí cuando el autor nos dice: ´se impecable con la palabra´, esto hace referencia a usar la palabra por una
buena causa, para mejorar, para progresar, para hacer mejor el mundo, un país o una persona, dándonos a
entender que la palabra es algo esencial e importante en las decisiones y caminos de una persona.
Es así como llegamos al segundo el cual nos dice: ´No te tomes nada personalmente´, de aquí es cuando
debemos entender que somos los ´dueños´ de nuestra vida, cada persona es el protagonista de su historia y el
los demás son actores secundarios, terciarios y hasta extras, ¿y como deduce esto el autor?, simple, cada vez
que nos enojamos con alguien, que discutimos por algo, que tratamos mal una persona, que reaccionamos de
mala manera, estamos demostrando frustraciones, ira, un mal día, una discusión con la pareja, un dolor de
cabeza, una enfermedad que nos aqueja, y todo esto gira entorno a nuestra vida, todo buscamos sacarlos,
expresarlo y es allí cuando reaccionamos con los demás, es por ende que debemos entender que cuando
alguien nos genera algún tipo de reclamos, discusión o demás, lo hace porque en su vida está sacando lo que
tiene dentro, y es asi como debemos dentro de nuestro interior de nuestra cabeza decir, no es por mí, es por su
vida, no es por mí es por sus problemas, y así tendremos una mejor entendimiento de lo que está ocurriendo y
evitaremos tener menos confrontaciones frente a los demás.
Como se puede entender avanzamos a una tercera etapa, la cual nos habla de: ´No hagas suposiciones´, esta
es de una importancia grande, puesto que suponemos que si estamos tristes, bravos, felices, aburridos, o
demás, la otra persona lo sabe, creemos en murmullos, en chismes de pasillo, en diferentes palabras mal
intencionadas que creemos y suponemos que es así, un ejemplo claro con nuestra pareja; pensamos, creemos
y queremos cambiarla a nuestro modo a nuestro gusto a nuestra conveniencia, y suponemos que esta cambiara
por el hecho de que suponemos que lo hará, pero es allí cuando tenemos que maternos en la mente que
debemos preguntar, hablar, expresarnos, y expresar la palabra para dejar las incertidumbres, las indecisiones,
las dudas, en esto se basa el tercer acuerdo en por medio de la palabra afirmar algo y preguntarlo antes de
suponerlo y quedar con la encrucijada.
Por ende en el cuarto acuerdo nos habla de: ´Haz siempre lo mejor que puedas´, este es el final, es la
compilación de los demás, es el último paso a seguir, es por esto que debemos hacer las cosas de lo mejor
posible, que con nuestra palabra llegamos a ser mejores en los ámbitos laborales, sentimentales, cotidianos y
del diario vivir, y es por eso que no debemos tomar todo personal, no debemos aludirnos por una persona o no
debemos sentirnos mal porque alguien quiere que así sea, es ahí cuando debemos dejar las suposiciones, y
ser nosotros mismos, preguntar antes de actuar o reaccionar, ser siempre sincero y decir todo para estar seguro
de cada cosa, en esto se basa hacer siempre lo mejor, utilizando cada uno de estos acuerdos para mejorar y
para llevar una vida mejor en todo los ámbitos del diario vivir.
Conclusiones Gerenciales:

1.Si las personas (en el caso de una organización, los gerentes) aplican el primer acuerdo, deberán ver cambios en su vida,
cambiaran su forma de tratarse y la forma de tratar a otra a los demás, ya que cuando se pronuncia una palabra de forma
positiva este retiene lo importante generando un ambiente en el cual tomara cada cosa buena que se exprese.

2. Al cumplir los cuatro acuerdos notaras como la percepción y la forma de vida puede cambiar a tal punto de ser una
persona activa, importante y confiable para la empresa.

3. Por ende podemos notar como las palabras de las personas influyen en el comportamiento, de ahí la importancia de lo
pulido que sea nuestra palabra, y de acuerdo a esto, la importancia de tener una buena autoestima, para no tener una
mente fructífera en las ideas negativas, evitando así los llamados hechizos de magia negra, que no son más que ideas
negativas y destructoras que los demás dicen así nosotros.

4.En conclusión, adoptar los cuatro acuerdos es una forma muy acorde para crecer personalmente, pues es recomendada
absolutamente para establecerla como disciplina, de desarrollo personal y evolución.