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CONTADOR PÚBLICO
Módulo de la Especialidad: “Estrategias Empresariales y Financieras”
MÓDULO
DE
ESPECIALIDAD
NOMBRE DE LA ESPECIALIDAD
NOMBRE DE LA ESPECIALIDAD
ESTRATEGIAS EMPRESARIALES Y FINANCIERAS.
CLAVE :
COPE-EEF-2018-01
CONTADOR PÚBLICO
DEPARTAMENTO
DE CIENCIAS
ECONOMICO-ADMINISTRATIVAS
SEPTIEMBRE 2017
CARRERA:
CONTADOR PÚBLICO
NOMBRE DE LA ESPECIALIDAD:
“ESTRATEGIAS EMPRESARIALES Y FINANCIERAS”
OBJETIVO GENERAL
EL ESTUDIANTE DE CONTADOR PUBLICO OBTENDRA LAS COMPETENCIAS GENERICAS Y ESPECIFICAS
PARA EL DISEÑO E IMPLEMENTACION DE LAS ESTRATEGIAS EMPRESARIALES DESDE EL PUNTO DE VISTA
FINANCIERO Y FISCAL, CON APEGO A LAS DISPOSICIONES VIGENTES COMO SON: LAS NORMAS DE
INFORMACION FINANCIERA Y LA NORMATIVIDAD FISCAL FEDERAL, DE TAL FORMA QUE SE ESTABLEZCA EN EL
MARCO LEGAL DE LAS DISTINTAS ENTIDADES O COORPORACIONES.
JUSTIFICACIÓN
ATENDIENDO AL CONTEXTO SOCIOECONÓMICO QUE VIVE EL PAÍS, EL SISTEMA NACIONAL DE EDUCACIÓN
SUPERIOR TECNOLÓGICA, EN ESPECIAL, EL INSTITUTO TECNOLÓGICO DE CERRO AZUL HA TENIDO LA
ASI MISMO, SE HACE ENFASIS EN LOS INGREDIENTES NECESARIOS PARA DESARROLLAR EN EL ESTUDIANTE
UNA CONDUCTA ETICA, ORIENTADA A LA BUSQUEDA DEL BIEN , PERO NO SOLO EN EL BIEN INDIVIDUAL , SINO
EN EL BIEN COMUN. LA CREACION DE UN COMPROMISO SOCIAL DE LOS PROFESIONISTAS, LO CUAL ES
FUNDAMENTAL PARA EL BUEN FUNCIONAMIENTO DE LA SOCIEDAD.
CLAVE DE LA ESPECIALIDAD:
COPE-EEF-2018-01
VIGENCIA:
ENERO 2018 a ENERO DEL 2020
PROGRAMAS DE ESTUDIOS
SATCA1: 2-3-5
Intención didáctica
4. Competencia(s) a desarrollar.
5. Competencias previas.
6. Temario
No. Temas Subtemas
1 Introducción a la Contabilidad 1.1 Concepto, antecedentes e
Electrónica importancia de la contabilidad
electrónica.
1.2 Marco contable (Postulados y
normas de información financiera).
1.3 Marco legal
1.4 Aspectos a cuidar en materia
contable y fiscal
2 Integración de la Contabilidad 2.1. Integración de la contabilidad
Electrónica para Efectos Fiscales electrónica.
2.2 Requisitos de los registros
contables
2.3 Información a entregar al Servicio
de Administración Tributaría (S.A.T.)
Genéricas:
Capacidad de análisis
-Capacidad de organizar y planificar
-Capacidad de interpretación de las
diferentes leyes
-Conocimiento de las disposiciones
fiscales vigentes
-Capacidad crítica y autocrítica
-Trabajo en equipo
-Capacidad de aprender
-Compromiso ético
-Habilidad para trabajar en forma
autónoma.
Nombre de tema 2
Integración de la contabilidad electrónica para efectos fiscales
Nombre de tema 3
Registro del caso práctico de la contabilidad electrónica
8. Práctica(s)
9. Proyecto de asignatura
El profesor debe:
Propiciar actividades de búsqueda, selección y análisis de información en
distintas fuentes.
Propiciar el uso de las nuevas tecnologías en el desarrollo de los contenidos de
la asignatura.
Propiciar la planeación y organización de la entidad.
Fomentar actividades grupales que propicien la comunicación, el intercambio
de ideas, la reflexión, la integración y la colaboración de y entre los estudiantes.
Propiciar, en el estudiante, el desarrollo de actividades intelectuales de
inducción-deducción y análisis-síntesis, las cuales lo encaminan hacia la
investigación, la aplicación de conocimientos y la solución del problema.
Llevar a cabo actividades prácticas que promuevan el desarrollo de habilidades
para la inducción, tales como: observación, identificación, manejo y control de
datos relevantes, planteamiento de hipótesis, de trabajo en equipo.
Desarrollar actividades de aprendizaje que propicien la aplicación de los
conceptos, modelos y metodologías que se van aprendiendo en el desarrollo de
la carrera.
Propiciar el uso adecuado de conceptos, y de terminología tecnológica, así
como la contable y fiscal.
Proponer problemas que permitan al estudiante la integración de contenidos de
la asignatura y entre distintas asignaturas, para su análisis y solución.
Observar y analizar fenómenos y problemáticas propias del campo de la
contabilidad electrónica.
Relacionar los contenidos de esta asignatura con las demás del plan de
estudios para desarrollar una visión interdisciplinaria en el estudiante.
Carrera:
Contador Publico
2.- Presentación
Caracterización de la asignatura
Esta asignatura, aporta al perfil profesional del Contador Público, las herramientas básicas
para el ejercicio de un eficiente y eficaz desempeño en el desarrollo de habilidades, bajo un
enfoque holístico que permita a la organización responder a los cambios del entorno global.
El alto desempeño es importante en el funcionamiento del software actual, permitiendo
desarrollar habilidades como, el trabajo en equipo, visión compartida capaz de reconocer
el funcionamiento de un sistema como un medio electrónico para el desarrollo de su trabajo
en la empresa.
Intención didáctica
4. Competencia(s) a desarrollar.
5. Competencias previas
6. Temario
.
2
3
3.1 Conocimiento y uso del manual del
Elaboración Electrónica del paquete contable (CONTPAQi
Caso Práctico utilizando el CONTABILIDAD)
Sistema (CONTPAQi 3.1.1 Características del paquete
CONTABILIDAD) versión contable (CONTPAQi CONTABILIDAD)
actualizada. 3.2. Instalación y uso del paquete
contable (CONTPAQi CONTABILIDAD)
3.3 Configuración de la empresa
3.3.1 Alta de parámetros de la empresa
3.3.2 Diseño del catálogo de cuentas de
la empresa
3.3.3 Registro de las operaciones
utilizando pólizas
3.4 Generación y análisis de los reportes
de los estados financieros
Genéricas:
-Habilidades básicas de
manejo del software
-Capacidad de análisis
-Capacidad de organizar y
planificar
-Capacidad crítica y autocrítica
-Trabajo en equipo
-Capacidad de aprender
-Compromiso ético
-Habilidad para trabajar en
forma autónoma.
Nombre de tema
8. Práctica (s)
Práctica 1. Elaborar de manera manual un caso práctico( Personas físicas ó
Personas Morales)
9. Proyecto de asignatura
El objetivo del proyecto que planteé el docente que imparta esta asignatura, es
demostrar el desarrollo y alcance de la(s) competencia(s) de la asignatura,
considerando las siguientes fases:
Clave de la asignatura:
EEM-1803
SATCA1:
2-4-6
Carrera:
Contador Público
2. Presentación
Caracterización de la asignatura
Dotar a los estudiantes de la carrera de Contador Público de herramientas
electrónicas que les faciliten el desempeño de su actividad profesional para auxiliar
a los contribuyentes en el cumplimiento de sus obligaciones fiscales.
Intención didáctica
El enfoque sugerido para la materia requiere que las actividades prácticas
promuevan el desarrollo de habilidades para el manejo de las herramientas
electrónicas existentes, permitiendo al estudiante obtener una visión más clara
de los pasos a seguir para el cumplimiento de las disposiciones fiscales de los
contribuyentes a través de Internet; las actividades previas del aspecto teórico de
los temas nos llevan a la aplicación práctica de las diferentes leyes y sus
reglamentos. En las actividades prácticas sugeridas, es conveniente que el
profesor guíe a los estudiantes para que realicen casos prácticos utilizando la
página del SAT; lo cual les va a permitir familiarizarse con el uso y manejo ágil
de la herramienta electrónica.
4. Competencia(s) a desarrollar
término del ejercicio fiscal, a través del uso de las herramientas electrónicas;
aplicando las disposiciones fiscales vigentes.
5. Competencias previas
- Conocer, analizar e interpretar la legislación fiscal en materia de ley del impuesto
sobre la renta, ley de impuesto al valor agregado, leyes estatales y municipales,
leyes de seguridad social (ley del Seguro Social, SAR e Infonavit) vigentes,
utilizando un sentido crítico y ético.
-Desarrollar la habilidad para aplicar las leyes del Impuesto sobre la Renta (ISR),
del Impuesto al Valor Agregado (IVA), leyes Estatales y Municipales y leyes de
Seguridad Social, mediante casos prácticos.
6. Temario
No. Temas Subtemas
1.1 Diagnóstico del Contribuyente
1 Inscripción y trámites ante el SAT 1.2 Inscripción al RFC
1.3 Obtención de la contraseña
1.4 Obtención de la e.firma portable
1.5 Otros trámites fiscales
1.5.1 Avisos relacionados con el RFC
1.5.2 Comprobantes fiscales digitales
por internet (CFDI)
Nombre de tema 1
Inscripción y Trámites ante el SAT
Competencias Actividades de aprendizaje
Específica: 1.1 Establecer las obligaciones
El estudiante realizará vía electrónica correspondientes a cada tipo de
diferentes casos relacionados con la contribuyente y hacer el registro vía
inscripción y otros trámites fiscales electrónica.
vigentes aplicables a personas físicas y
morales.
Nombre de tema 4
Declaración Anual de Personas Morales vía electrónica
Competencias Actividades de aprendizaje
Específica: 4.1 El estudiante resolverá casos
El estudiante determinará vía prácticos del impuesto del ejercicio y
electrónica el impuesto del ejercicio de conocerá el procedimiento electrónico
las Personas Morales. para su correcto envío.
8. Práctica(s)
9. Proyecto de asignatura
Capacitar al estudiante para brindar apoyo a los contribuyentes en el manejo
electrónico de las disposiciones fiscales vigentes y así cumplir en tiempo y forma
con sus obligaciones fiscales.
Planeación y Ejecución:
1.-Elaborar casos prácticos disponibles para su captura en el sistema electrónico
establecido por el SAT
2.-Fomentar el trabajo en equipo
3.-Vincular con la realidad los temas de la Asignatura
4.-Fomentar la investigación utilizando diversos medios
5.-Fomentar el espíritu emprendedor
6.- Dim.Diot.
www.sat.gob.mx
7.- Tutoriales
www.sat.gob.mx
2. Presentación
Caracterización de la asignatura
Esta asignatura aporta al perfil del Contador Público la capacidad para analizar,
interpretar y aplicar las leyes fiscales y su fundamento para aplicarlo en lo que se
refiere a la elaboración de la nómina, así como conocer el software para su
elaboración.
Con el objetivo de vincular al profesionista con los temas generales de las leyes
fiscales más recurrentes en la elaboración de una nómina identificando los temas
que tienen una mayor injerencia en su elaboración.
Esta asignatura consiste en proporcionar los conocimientos jurídicos básicos así
como informáticos para que el estudiante tenga las herramientas necesarias para
aplicarlos en el campo de su vida profesional, así mismo dar soporte a otras de su
perfil profesional. De manera general, lo que debe comprender en esta asignatura
se enfoca en el estudio de los temas: conocimientos jurídicos fiscales, así como el
manejo de software para la elaboración de nómina.
Esta asignatura le da soporte al perfil del profesionista y se relaciona con la
materia de Impuestos Personas Físicas y de Seguridad Social.
Intención didáctica
Esta asignatura aporta al perfil del Contador Público la capacidad para analizar,
interpretar y aplicar las leyes fiscales y su fundamento para aplicarlo en lo que se
refiere a la elaboración de la nómina, así como conocer el software para su
elaboración.
Con el objetivo de vincular al profesionista con los temas generales de las leyes
fiscales más recurrentes en la elaboración de una nómina identificando los temas
que tienen una mayor injerencia en su elaboración.
Esta asignatura consiste en proporcionar los conocimientos jurídicos básicos así
como informáticos para que el estudiante tenga las herramientas necesarias para
aplicarlos en el campo de su vida profesional, así mismo dar soporte a otras de su
perfil profesional. De manera general, lo que debe comprender en esta asignatura
se enfoca en el estudio de los temas: conocimientos jurídicos fiscales, así como el
manejo de software para la elaboración de nómina.
En la primera unidad se abordan los conceptos básicos para esta asignatura, con la
intención de tener una secuencia lógica de aprendizaje, por ello se aluden los
fundamentos fiscales básicos.
El papel que se debe desempeñar para desarrollar esta asignatura es: en primer
lugar, la puntualidad, la formalidad y la responsabilidad; en segundo lugar, la
Para que el aprendizaje sea integral, se sugiere que la enseñanza sea significativa
y válida. Algunas actividades se podrán hacer extra clase y complementarse en el
aula con los resultados de las investigaciones, buscando lograr experiencias
concretas y cotidianas para que el estudiante refuerce sus conocimientos.
3. Participantes en el diseño y seguimiento curricular del programa
5. Competencias previas
Diseñar estrategias para el uso de Software en la elaboración de nóminas.
Uso y manejo de las Tics para la creación y manejo de base de datos en la
elaboración de nóminas.
Aplicar las etapas del proceso de captura de la nómina.
Aplicar los conocimientos adquiridos en las asignaturas anteriores
Conocer, comprender, analizar e interpretar las Leyes Fiscales y la
elaboración de la nómina.
6. Temario
.
1
Elaboración de Nómina 1.1 Proceso para la elaboración de la
Básica nómina y fundamento legal
1.2. Análisis de las percepciones
1.3 Análisis de las deducciones
1.4 Elaboración de la nómina
Nombre de tema I
Elaboración de la nómina Básica
Competencias Actividades de aprendizaje
Específica (s):
Análisis Interpretación y Reconocer las características básicas
captura de información en el Investigar, para su discusión y análisis, los
software a utilizar en la elementos que integran la nomina
práctica de la elaboración de
la nómina. Realizar mapa conceptual del proceso de
captura de información
Genéricas: El maestro será el facilitador en el desarrollo
-Habilidades básicas de la elaboración de la nomina
-Capacidad de análisis Se realizará practica e de la nómina de una
-Capacidad de organizar y empresa. .
planificar
-Capacidad de
interpretación de la ley
-Conocimiento de las
disposiciones fiscales
-Capacidad crítica y
autocrítica
-Trabajo en equipo
-Capacidad de aprender
-Compromiso ético
-Habilidad para trabajar en
forma autónoma
Nombre de tema 2
Sistema Único de Autodeterminación de Cuotas Obrero-Patronales (SUA)
Competencias Actividades de aprendizaje
Específica (s):
Análisis Interpretación y Identificar los conceptos básicos de este
captura de información en el software.
Nombre de tema 3
Software para Nóminas
Competencias Actividades de aprendizaje
Específica (s): Conocimientos previos a la captura de
El alumno investigará, información
analizará y aplicará el manual Reconocer las características básicas del
de instrucciones de sistema
instalación, captura y emisión Actualización del sistema
de reportes del software a Realizar mapa conceptual del proceso de
utilizar para la elaboración y captura de información así como los
control de nóminas. informes que emite este software.
Genéricas: Captura de la información para generar la
-Habilidades básicas de información.
manejo del software Generar los reportes que emiten estas
-Capacidad de análisis herramientas.
-Capacidad de organizar y
planificar
-Capacidad de interpretación
de la ley
-Conocimiento de las
disposiciones fiscales
-Capacidad crítica y
autocrítica
-Trabajo en equipo
-Capacidad de aprender
-Compromiso ético
-Habilidad para trabajar en
forma autónoma
8. Practica (s)
. Realizar investigaciones documentales y de campo para ambientarse con estos
sistemas.
. Talleres para el conocimiento de estos sistemas informáticos
. Talleres para conocer las diversas disposiciones fiscales aplicables a esta
asignatura.
. Mesas redondas para discutir temas sobre la aplicación, captura y reportes
de informes de éstos
Sistemas de Información.
9. Proyectos de asignatura.
Que la materia sea eminentemente práctica y participativa, combinando
elementos del aprendizaje con dinámicas de grupo, ejercicios prácticos de
manera individual y grupal, cuestionarios, que faciliten el desarrollo de
competencias.
SATCA1: 1- 4 - 5
Intención didáctica
4.-Competencia(s) a desarrollar.
5. Competencias previas
6. Temario.
Nombre de tema 2
Contabilidad de Empresas Hoteleras
Nombre de tema 3
Contabilidad de Empresas de Autotransporte
Competencias Actividades de aprendizaje
Específica(s): Buscar y seleccionar entre las
Determinar las características de diferentes entidades económicas
la entidad seleccionada de acuerdo a su reales de servicios de
fundamentación legal, fiscal y Autotransporte, en textos, catálogos
administrativa. de empresas de Autotransporte de
Realizar la planeación y la pasajeros o cosas.
secuencia de la creación registro y Planear y elaborar la creación
apertura de la entidad. registro y apertura de una entidad,
Nombre de tema 4
Contabilidad de Empresas Constructoras
Competencias Actividades de aprendizaje
Específica(s): Buscar y seleccionar entre las
Determinar las características de diferentes entidades económicas
la entidad seleccionada de acuerdo a reales y de servicios de
su fundamentación legal, fiscal y construcción, en textos, catálogos de
administrativa. empresas Constructoras
Realizar la planeación y la Planear y elaborar la creación
secuencia de la creación registro y registro y apertura de una entidad,
apertura de la entidad. considerando los aspectos fiscales,
Diseñar y elaborar los contables, administrativos,
diagramas, organigramas, manuales e financieros y ambientales.
instructivos, catálogos de cuentas y Elaborar un reporte a manera de
guía contabilizadora. ensayo de los requisitos de apertura
Crear una empresa tomando de una entidad
encuentra el aspecto administrativo, Elaborar los diagramas y
económico-financiero, contable, fiscal y organigramas de acuerdo a la
socio-ambiental. empresa de autoservicios diseñada.
Diseñar y elaborar manuales e
Genéricas: instructivos de acuerdo de la
empresa seleccionada.
8. Práctica(s)
9. Proyecto de asignatura
El profesor debe:
Propiciar actividades de búsqueda, selección y análisis de información en
distintas fuentes.
Propiciar el uso de las nuevas tecnologías en el desarrollo de los contenidos de
la asignatura.
Propiciar la planeación y organización de la entidad.
Fomentar actividades grupales que propicien la comunicación, el intercambio
de ideas, la reflexión, la integración y la colaboración de y entre los estudiantes.
Propiciar, en el estudiante, el desarrollo de actividades intelectuales de
inducción-deducción y análisis-síntesis, las cuales lo encaminan hacia la
investigación, la aplicación de conocimientos y la solución del problema.
Llevar a cabo actividades prácticas que promuevan el desarrollo de habilidades
para la inducción, tales como: observación, identificación, manejo y control de
datos relevantes, planteamiento de hipótesis, de trabajo en equipo.
Desarrollar actividades de aprendizaje que propicien la aplicación de los
conceptos, modelos y metodologías que se van aprendiendo en el desarrollo de
la carrera.
Propiciar el uso adecuado de conceptos, y de terminología científico-tecnológica
PROGRAMAS DE ESTUDIO
SATCA2: 4-0-4
2. Presentación
Caracterización de la asignatura
La asignatura de Autogestión de Liderazgo, forma parte del plan de estudios de la
licenciatura en Contador Público formando parte de la especialidad, y es creada con
el propósito de que el estudiante conozca los factores determinantes que están
íntimamente relacionados con el desarrollo humano, con la finalidad de que le
permita tener una práctica profesional y ejerza su profesión en armonía y equilibrio
con normas éticas y morales.
Capacidad de desarrollar e integrar permanentemente, sus potencialidades
como ser humano
Convivir e interactuar en armonía con su entorno socio-cultural.
Integrarse de forma armónica a las experiencias laborales.
Ser capaz de lograr un ambiente laboral y personal equilibrado.
Intención didáctica
El enfoque y desarrollo de las competencias deben estar basadas en el análisis de
las experiencias vividas de los alumnos, tratando que se establezca una
retrospección individual (metacognición).
En la primera unidad, se conceptualiza el desarrollo humano desde el punto de vista
psicológico, abarcando también el estudio de sus interrelaciones, sus competencias
y las diferentes visiones del desarrollo humano y las potencialidades que como seres
humanos tenemos y que de manera comprometida se pueden desarrollar.
En la segunda unidad, se presentan las estrategias orientadoras para el desarrollo
de las potencialidades humanas, con la finalidad de sensibilizar al estudiante a
mejorar día a día a través del fomento de su gestión y autoconocimiento y su
dimensión individual del ser humano, con la finalidad de sensibilizar al estudiante a
mejorar día a día a través del fomento de su gestión y autoconocimiento y su
dimensión individual del ser humano.
La tercera unidad, está enfocada a la valoración personal, conceptualizando sus
cualidades y capacidades, con actitud positiva, encaminada hacia la superación,
innovación y éxito, en su desempeño profesional con calidad y ética.
En la cuarta unidad se analizan los aspectos de la dimensión individual del yo, que
busca superación personal y en todos los ámbitos de su vida, considerando los
valores, la dimensión socio cultural, creencias y las organizaciones sociales.
En la quinta unidad Educación para la Vida y formación profesional, en la cual se
pretende que el alumno comprenda, cuáles son las características que califica la
vida como profesional del Contador Público, porque no basta con dedicarse a una
profesión sino también el desarrollarse de la mejor manera y desarrollar las
cualidades para la mejor realización de sus actividades.
4. Competencia(s) a desarrollar
Competencia(s) específica(s) de la asignatura
Formula un modelo de ser humano y su interrelación identificando las posibilidades
de potencialización o crecimiento.
Elabora un plan de vida y carrera profesional mejorándolo continuamente de acuerdo
con la evolución de su conciencia.
Clarifica y aplica los conceptos de profesionista, pensamiento creativo, asertividad y
empatía.
Reconoce la importancia de la interrelación personal, y del ser humano como ente
socio-cultural
Aplica aprende a aprender para desarrollar permanentemente sus potencialidades
Autogestiona su desarrollo personal a través de su autoconocimiento y el
descubrimiento de sus potencialidades humanas que conlleven a una autorrealización
con armonía y sabiduría personal
5. Competencias previas
No requiere
6. Temario
No. Temas Subtemas
1 Principios fundamentales 1.1 Teorías del Comportamiento Humano
1.2 Dimensiones del ser humano
1.3 Las 7 Decisiones infantiles, raíces del
comportamiento.
1.4 Teorías de las necesidades.
2 Autoevaluación y aplicación de 2.1 Ciclo de adaptación y/o
estrategías de metacognitivas para autodestrucción
el cambio. 2.2 Administración de la Energía
Personal
2.3 Esperanza vs Expectativa
2.3 Aplicación de técnicas
metacognitivas de aprendizaje y cambio
2.4 Estrategias de aprendizaje para el
logro de la mejora continúa en la vida
personal y profesional.
3 Herramientas del profesionista 3.1 Currículum vitae.
3.2 Actualización profesional
3.3 Superación personal.
3.4 Administración de propiedades,
dinero y talento
3.5 Ley de incremento de utilidades
psicosociales
4 Estratégias individuales para el 4.1 Autovalorización
éxito 4.1.1 Autoimagen positiva
4.1.2 Manejo de las emociones
4.1.3 Autorevisión de oportunidades
de mejora
4.2 Preparación para entrevista de
trabajo y ascensos
4.2.1 Imagén
4.2.1 Manejo del estress
4.3 Las organizaciones profesionales y
sociales.
5 La Contaduría Pública y yo. 5.1 Certificación de los Contadores
Públicos y Acreditación de programas de
estudio.
5.2 Perfil del Contador Público.
5.3 Cualidades requeridas para la
formación del Contador Público.
5.4 Características Profesionales de un
Contador Público de acuerdo con su
perfil de egreso.
5.5 Campo de acción del Contador
Púbico.
8. Práctica(s)
Determinar los hechos individuales que han formado a la persona en un punto
determinado para descubrir sus áreas de oportunidad.
Realizar análisis retrospectivo invididual para localizar raíces psicológicas de
comportamiento, entenderlo y cambiarlo positivamente.
Revisión de documentales o películas para su análisis e introspección personal,
con entrega de reporte.
Realización de su proyecto de cómo puedes vender tus conocimientos e imagen
profesional en la empresa utilizando la matriz foda y todo tu potencial humano.
Asistir a simposio y congresos relacionados con el tema de desarrollo humano.
9. Proyecto de asignatura
El objetivo del proyecto que planteé el docente que imparta esta asignatura, es
demostrar el desarrollo y alcance de la(s) competencia(s) de la asignatura,
considerando las siguientes fases:
2. Fundamentación: marco referencial (teórico, conceptual, contextual, legal)
en el cual se fundamenta el proyecto de acuerdo con un diagnóstico realizado,
mismo que permite a los estudiantes lograr la comprensión de la realidad o
situación objeto de estudio para definir un proceso de intervención o hacer el
diseño de un modelo.
Para verificar el nivel del logro de las competencias del estudiante se recomienda
utilizar: listas de cotejo, listas de verificación, matrices de valoración, guías de
observación y autoevaluación.
Engostrom Tef.
4 Gómez del Campo, Desarrollo del Potencial Humano, Ed. Trillas.
5 Garza T. Juan Gerardo, Patiño González Susana Magdalena, Educación en
Valores,
6 Goble, Frank G., 1997, La Tercera Fuerza. La Psicología Propuesta por
Abraham Maslow México , Ed. Trillas.
7 Lépiz V. Oscar MI., Ética y cultura: esencia del desarrollo.
8 Maggi Rolando, 2000. Desarrollo Humano y Calidad: Valores y actitudes en
la Vida social y profesional,. México, Ed. Limusa.
9 Montoya Pérez Luz María propuesta de un proceso educativo de habilidades
del pensamiento como estrategias de aprendizaje en las organizaciones,
UNAM.
10 ONU, 22/08/2009, Informe de Desarrollo Humano,
11 Phillips Bernard. Sociología del concepto a la práctica, Ed. Mc. Graw Hill
12 Pick, de Werss Susan, 1997, Yo Adolescente México, Editorial Pax.
13 Rodríguez Ibarra Diana, Inteligencias Intelectual y Moral, una Guía para el
Desarrollo Integral, Ed. Trillas.
14 Vega, Marina, 2005, Estrategias Orientadoras para el Desarrollo de las
Potencialidades de los Jóvenes, Tesis de Grado, Maestría en Desarrollo
Humano, México.