1|4

PONDERAÇÃO CURRICULAR

(Despacho Normativo n.º 4-A/2010,

A/2010, de 8 de fevereiro
f e artigo 43º da Lei n.º 66-B/2007
66
de 28 de dezembro)
Assistentes Técnicos/Técnicos de Informática/Vigilantes da Natureza/Fiscais
Técnicos de Obras

NOME:

CARREIRA:

UNIDADE ORGÂNICA:

ANO:

A ponderação curricular (PC) terá a valoração máxima de 5 pontos e será obtida pela
média aritmética ponderada das pontuações nos parâmetros considerados, cada um
deles com um valor máximo de 5 pontos, de acordo com a seguinte fórmula:

PC = 10% HAP + 55% EP + 20%VC + 15%EC

15%

PC = Ponderação Curricular

HAP = Habilitações Académicas e Profissionais

VC = Valorização Curricular

EP = Experiência Profissional

ECC = Exercício de cargos dirigentes ou outros cargos ou funções de reconhecido interesse público ou
relevante interesse social

1. HABILITAÇÕES ACADÉMICAS E PROFISSIONAIS

Valoração Pontuação
(HAP) – ponderação 10%

a) Titular de habilitação equiparada para efeitos profissionais 1 valor

à legalmente exigida na data de ingresso

b) Titular de habilitação legalmente exigida na data de 3 valores

ingresso

c) Titular de habilitação superior à legalmente exigida na 5 valores

data de ingresso ou posteriormente adquirida
Nota: Assinale com uma cruz as habilitações académicas e profissionais detidas pelo trabalhador.
trabalhador

www.ccdr-
www.ccdr-lvt.pt · geral@ccdr-
geral@ccdr-lvt.pt

Rua Alexandre Herculano, 37 · 1250-009 Lisboa Tel, 213 837 100 · Fax 213 837 192
Rua Zeferino Brandão · 2005-240 Santarém Tel. 243 323 976 · Fax 243 323 289
Rua de Camões, 85 · 2500-174 Caldas da Rainha Tel. 262 841 981 · Fax 262 842 537
 2|4

2. EXPERIÊNCIA PROFISSIONAL (EP) – ponderação 55%

(referente aos últimos cinco anos,
anos, em áreas de interesse para o
serviço, devidamente comprovada)

a) Participação em Grupos de Trabalho

b) Apoio a Atividades ou Projetos

Proje em representação do serviço

c) Participação em Projetos
tos internos do serviço, que tenham justificado a
designação individual ou constituição de equipa para o efeito

d) Atividade de formador

e) Participação em júris de procedimentos concursais, desde que membro

efetivo

f) Apoio a Estudos e Projetos

g) Realização de atividades
tividades de responsabilidade acrescida

h) Realização de atividades
tividades de coordenação

i) Apoio à gestão de processos de reconhecido interesse para o serviço

j) Apresentação de propostas de medidas de melhoria para a qualidade do

serviço, aprovadas superiormente

k) Louvores

l) Participação em trabalhos publicados

m) Substituição da chefia em faltas e impedimentos

n) Realização de auditorias internas;

o) Secretariado a júris de procedimentos concursais;

Nota: Assinale com uma cruz as atividades

tividades desempenhadas
d pelo trabalhador nos últimos cinco anos.
anos

Valoração:

Comissão de Coordenação e Desenvolvimento Regional de Lisboa e Vale do Tejo

www.ccdr-
www.ccdr-lvt.pt · geral@ccdr-
geral@ccdr-lvt.pt

Rua Alexandre Herculano, 37 · 1250-009 Lisboa Tel, 213 837 100 · Fax 213 837 192
Rua Zeferino Brandão · 2005-240 Santarém Tel. 243 323 976 · Fax 243 323 289
Rua de Camões, 85 · 2500-174 Caldas da Rainha Tel. 262 841 981 · Fax 262 842 537
 3|4

• Até 3 atividades
tividades desempenhadas 1 valor;
• Mais de 3 até 8 atividades
tividades desempenhadas 3 valores;
• Mais de 8 atividades desempenhadas 5 valores.

3. VALORIZAÇÃO CURRICULAR (VC) – ponderação 20%

Valoração Pontuação
(referente aos últimos cinco anos, em áreas de interesse
para o serviço)

a) Frequência de ações de formação até 30h. 1 valor

b) Frequência de ações de formação entre 31h e 150h ou

titular de bacharelato em área de interesse para a atividade 3 valores
desempenhada ou para a Instituição.

c) Frequência de ações de formação por período superior a

150h, ou titular de licenciatura ou mestrado em área de 5 valores
interesse para a atividade desempenhada ou para a
Instituição.

Nota: As ações de formação incluem congressos, jornadas, seminários, workshops,

workshops estágios, entre outros,
devidamente comprovados.
Assinale com uma cruz a formação profissional e/ou habilitações académicas detidas pelo trabalhador nos
últimos cinco anos.

4. EXERCÍCIO DE CARGOS DIRIGENTES OU OUTROS

CARGOS OU FUNÇÕES DE RECONHECIDO INTERESSE
Valoração Pontuação
PÚBLICO OU RELEVANTE INTERESSE SOCIAL (EC) –
ponderação 15%

a) Não exercício de cargos ou função de relevante interesse 1 valor

público ou de relevante interesse social.

b) Exercício de funções de coordenação ou exercício/apoio

de cargo ou função de relevante interesse público ou social 3 valores
por um período até 3 anos.

c) Exercício de funções de coordenação ou exercício/apoio

de cargo ou função de relevante interesse público ou social 5 valores
por um período superior a 3 anos.

Nota: Assinale com uma cruz a(s) alínea(s)

alínea correspondentes:

Comissão de Coordenação e Desenvolvimento Regional de Lisboa e Vale do Tejo

www.ccdr-
www.ccdr-lvt.pt · geral@ccdr-
geral@ccdr-lvt.pt

Rua Alexandre Herculano, 37 · 1250-009 Lisboa Tel, 213 837 100 · Fax 213 837 192
Rua Zeferino Brandão · 2005-240 Santarém Tel. 243 323 976 · Fax 243 323 289
Rua de Camões, 85 · 2500-174 Caldas da Rainha Tel. 262 841 981 · Fax 262 842 537
 4|4

Conforme disposto no número 4 do artigo 9º do Despacho Normativo

Normativo n.º 4-A/2010,
4 de 8
de fevereiro,
evereiro, quando deva ser atribuída pontuação à alínea
ínea a) do parâmetro 4, as
ponderações de cada parâmetro são alteradas nos seguintes termos:

• A ponderação prevista para EP sobe para 60%;

• A ponderação prevista para EC desce para 10%;
• A ponderação prevista para HAP e VC mantêm-se.

Resultado Global da Ponderação Curricular

PC = 10% HAP + 55% EP + 20%VC + 15%EC

4 a 5 pontos Desempenho relevante

2 a 3,999 pontos Desempenho adequado

1 a 1,999 pontos Desempenho inadequado

Fundamentação (em caso de atribuição de classificação de Desempenho Relevante ou

Inadequado):

Data:

O Avaliador

Comissão de Coordenação e Desenvolvimento Regional de Lisboa e Vale do Tejo

www.ccdr-
www.ccdr-lvt.pt · geral@ccdr-
geral@ccdr-lvt.pt

Rua Alexandre Herculano, 37 · 1250-009 Lisboa Tel, 213 837 100 · Fax 213 837 192
Rua Zeferino Brandão · 2005-240 Santarém Tel. 243 323 976 · Fax 243 323 289
Rua de Camões, 85 · 2500-174 Caldas da Rainha Tel. 262 841 981 · Fax 262 842 537