Jorge González REV: 02

Mejías PROGRAMA PREVENCION DE RIESGOS

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PROGRAMA DE PREVENCIÓN DE RIESGOS

JORGE GONZÁLEZ MEJIAS

Contratista en Terminaciones, Reparaciones y Mantención de Edificios y
Viviendas

Realizado por Revisado por Aprobado por

Maximiliano Neicun C. Jorge González Mejías Jorge González Mejías

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1. OBJETIVO

El presente plan establece como objetivo establecer una actitud de Prevención

frente a la ocurrencia de algún evento no deseado en nuestras obras el cual pueda
perjudicar a nuestros colaboradores

Integrar efectivamente la Prevención de Riesgos a todas nuestras obras, en

atención a que en nuestra empresa están conscientes que todos los Incidentes-
Accidentes son síntomas de ineficiencia.

Lograr que los Supervisores asuman lo más elevado de sus responsabilidades; que
los trabajos que se realizan bajo su dirección no sólo sean productivos, sino
también se hagan con seguridad.

Cumplir con la Ley Nº 16.744, sus Reglamentos y las Políticas de Prevención de

Riesgos fijadas por nuestra empresa ya que estas disposiciones establecen los
estándares mínimos para proteger la vida y salud de los trabajadores.

Proteger el medio ambiente y los recursos naturales, evitando la contaminación de

todo tipo, contribuyendo de esta forma a mejorar la calidad de vida de los
trabajadores y de la población.

Objetivos específicos

Dar cumplimiento a lo establecido en la legislación vigente aplicable.

Evaluar las condiciones de los lugares de trabajo, que pueden constituir

Riesgos de accidentes o enfermedades profesionales.

Capacitación de los trabajadores.

Difusión de la Prevención de riesgos hacia todos los trabajadores de nuestra

empresa.

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1.2 Política de Seguridad y Salud en el Trabajo:

Una de las metas fundamentales de JORGE GONZÁLEZ MEJIAS es realizar sus

labores reduciendo al máximo los riesgos de accidentes y enfermedades
profesionales, en resguardo de la integridad física y salud de todos sus
trabajadores y también de sus instalaciones y bienes.
Dicha meta sólo se alcanzará si todo el personal, sin excepción de nadie, esté
consciente de sus obligaciones y compromete su esfuerzo y participación en los
planes que se desarrollen en materias de prevención de riesgos.
JORGE GONZÁLEZ MEJIAS llama a sus profesionales, supervisores y
trabajadores a participar activa y permanentemente en todas las actividades que
tengan por objeto reducir los riesgos, a desempeñar su labor en la forma más
segura para ellos y a cumplir las disposiciones contenidas en este programa de
prevención, entendiendo que sus exigencias no son excesivas y que en cambio
contribuirán a aumentar la seguridad, las buenas relaciones y la prosperidad tanto
en las faenas como en el hogar y la comunidad.

2. ALCANCES

Este Programa de Prevención de Riesgos, está orientado directamente a la

seguridad de los trabajadores y medio ambiente, mejorando los aspectos de clima
laboral y comprometiendo a toda la estructura de la Organización y a todas las
líneas de trabajo, para así cumplir con la normativa legal vigente, el cual es
aplicable en todas las áreas y actividades

3. RESPONSABLES

Representante Legal: Es el responsable de revisar y aprobar este programa,

además de llevar a cabo la aplicación del Programa de Prevención de Riesgos.

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Supervisor: Liderará las acciones a realizar para cumplir los planes de acción

Liderará y se comprometerá a la línea de mando con el cumplimiento de los

requerimientos de Seguridad e Higiene.

Es obligación del Supervisor velar que se mantengan y no se intervengan los

sistemas de seguridad establecidos.

Realizar Charlas Operacionales

Exigirá e inspeccionará el uso de Elementos de Protección Personal

Participará en las Investigaciones de Accidentes, en cuando existiese la
ocurrencia de estos.

Será ejemplar su actitud positiva y de Seguridad

Trabajadores:
Deberán cumplir las Normas de Seguridad establecidas en el Reglamento
Interno de Orden, Higiene y Seguridad

Utilizar siempre y correctamente los Elementos de Protección Personal.

Informar a supervisor ante cualquier situación de Peligro detectado.

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4. DEFINICIONES

Prevención de Riesgos Profesionales: Es la técnica que permite el

reconocimiento, evaluación y control de los riesgos ambientales que puedan
causar accidentes y/o enfermedades profesionales.

Trabajador: Toda persona que, en cualquier carácter, preste servicios a la

empresa por los cuales reciba remuneración.

Jefe Inmediato: La persona que está a cargo del trabajo que se desarrolla,
tales como, capataz, o supervisor. En aquello casos en que existen dos o
más personas que revistan esta categoría, se entenderá por jefe inmediato al
de mayor jerarquía.

Empresa: La entidad empleadora que contrata los servicios del trabajador.

Riesgo profesional: Los riesgos a que está expuesto al trabajador y que

puedan provocarle un accidente o una enfermedad profesional.

Peligro: Es un “riesgo con una probabilidad muy elevada de producir un daño

grave o no, en un período de tiempo muy corto o inmediato”; es decir, una
persona se encuentra ante un peligro cuando tiene una alta probabilidad de
sufrir un daño en forma inmediata.

Equipo de protección personal: Implemento que permite al trabajador actuar

en contacto directo con una sustancia o medio hostil, sin deterioro para su
integridad física.

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Incidente: Es un acontecimiento no deseado, que no ha producido daño,

pero que en circunstancias diferentes, podría haber derivado en lesiones
para las personas, daños a las instalaciones, o pérdidas en el proceso
productivo.

Accidente del Trabajo: Toda lesión que pueda sufrir una persona a causa o
con ocasión de su trabajo, provocándole incapacidad o muerte.

Accidente de Trayecto: Es el que ocurre en el trayecto directo de ida o

regreso entre el hogar del trabajador y su lugar de trabajo. Se considerara no
tan solo el viaje directo, sino también el tiempo transcurrido entre el
accidente y la hora de entrada o salida del trabajo. La circunstancia de
probar el hecho de ocurrido un accidente en el trayecto, será responsabilidad
del propio trabajador, el cual deberá acreditar ante el respectivo organismo
administrador mediante el parte de Carabineros u otros medios igualmente
fehacientes.

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Enfermedad Profesional: Es aquella causada de una manera directa por el

ejercicio de una profesión u oficio (efecto lento y progresivo).

Inspecciones de herramientas: Para detectar las condiciones de riesgos o

condiciones inseguras, se deberán revisar antes del inicio de los trabajos,
para detectar cualquier falla o anomalía de la herramienta y programar su
reemplazo. Estas inspecciones pueden ser planificadas y no planificadas,
pero deben cubrir todas las áreas, faenas y operaciones.

Observaciones de acciones inseguras: son realizadas por el comité paritario,

y está dentro de sus funciones, instruir al personal en el correcto uso de los
elementos de protección personal. Al efectuar las inspecciones de seguridad
se pueden observar las prácticas inseguras que cometen los trabajadores,
junto con el no uso de los elementos de protección personal que haya
otorgado la empresa. La corrección de estos comportamientos corresponde
aplicarla al supervisor respectivo con el apoyo del comité paritario.

Análisis seguro de trabajo (AST): Los Análisis de Seguridad del Trabajo

(AST) se deben confeccionar ante la ausencia de un procedimiento de
trabajo porque, también son herramientas útiles para identificar y evitar
riesgos potenciales.

5. REGISTROS DOCUMENTOS

Cada trabajador de la empresa dispondrá en obra, documentación necesaria y

exigida por Empresa Mandante

Contrato: Se iniciaran los trabajos de Instalación de Papel Mural, una vez

firmado el contrato con empresa mandante

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Reglamento Especial Empresas Contratista: La empresa se compromete a

cumplir lo estipulado en el Reglamento entregado por Empresa Mandante, a
lo que se refiere en la Ley de Subcontratación Nª 20.123.

Derecho a Saber (D.S 40): Todo colaborador de nuestra empresa contará

con Charla de Inducción sobres los Riesgos Inherentes a la labor a realizar,
según lo indica el Decreto Supremo Nª 40

Charla Inducción: Cada colaborador nuevo que ingrese a nuevas faenas,

presentará toda la documentación que exige Empresa Mandante, además
todos los nuevos ingresos participarán de Charla de Inducción realizada por
Departamento de Prevención de Riesgos de Mandante

Contrato de Trabajo: Todos los colaboradores tendrán copia de sus contratos

de trabajo en obra.

Reglamento Interno: A Todos nuestros colaboradores se les hará entrega de

ejemplar de Nuestro Reglamento Interno de Orden, Higiene y Seguridad.

Entrega de E.P.P.: A todos nuestros colaboradores, se les entregará Todos

los Elementos de Protección Personal, necesarios con el fin de evitar
accidentes y Enfermedades Laborales, a libre costo.

6. CUMPLIMIENTO DE DISPOSICIONES LEGALES

PROPOSITO Facilitar y promover el cumplimiento de todas las disposiciones

legales establecidas en la Ley Nº 16.744.- y sus Decretos normativos sobre
accidentes del trabajo y enfermedades profesionales.

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CHARLAS
PROPOSITO Mantener en forma permanente un Programa de Charlas dirigido a
todos los estamentos de la empresa, que permitan entregar las herramientas
necesarias para trabajar sin riesgos de accidentes, tanto al trabajador antiguo como
para el que recién ingresa a la empresa.

COMUNICACION
PROPÓSITO Facilitar, promover y coordinar entre los diferentes estamentos de la
obra un buen intercambio de información, de tal forma que permita mejorar
continuamente las condiciones de trabajo de los distintos procesos operacionales.

EQUIPOS DE PROTECCION PERSONAL

PROPOSITO Proporcionar, exigir y controlar el correcto uso y cuidado por parte de
los trabajadores de los equipos de protección personal que la empresa les otorgue.
Tales como:

Casco de Seguridad

Lentes de seguridad

Chaleco reflectante

Calzado de seguridad

Acciones y actitudes positivas de los trabajadores en su comportamiento en

prevención de riesgos.

INVESTIGACIÓN DE ACCIDENTE
PROPÓSITO Determinar las causas básicas que dieron origen al accidente de
trabajo y/o daños materiales, con el fin de establecer medidas preventivas que
eviten la ocurrencia de un hecho similar.

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INSPECCIONES DE PREVENCIÓN DE RIESGOS:

PROPÓSITO Identificar acciones y/o condiciones fuera de norma que puedan
afectar el normal desarrollo de los procesos operacionales de las faenas.

7. IDENTIFICACIÓN DE PELIGROS

RIESGOS MOTIVOS PREVENCION

Uso de herramientas Elegir las herramientas
inapropiado. apropiadas para cada tarea.
Golpes por herramientas
manuales Herramienta en mal estado.

Al preparar y aplicar Utilizar los equipos de

Proyección de partículas
a los ojos
Contactos con elementos
punzante o cortantes
adhesivos
Trozos de estructuras que se
encuentran en el piso exponen a
cualquier trabajador sufra alguna
lesión.
protección ocular, ante el
riesgo de proyección de
partículas, objetos o
salpicaduras.
Mantener orden y limpieza en
el puesto de trabajo.
Utilizar los equipos de
protección adecuados

.
Atropello, choque y En las obras se utilizan, Respetar las señalizaciones de
golpes con maquinas en vehículos para el traslado de transito y las normas internas
movimiento materiales, herramientas, etc. que tenga cada faena.

Caminar por lugares que no Respetar las zonas de tránsito

estén destinados para el tránsito y señalizadas
peatonal

Al transitar de noche, los Utilizar chaleco fluorescente

vehículos pierden total con bandas retro reflectantes.
visibilidad.
Respetar las indicaciones del
No respetar las ordenes de señalero.
señaleros.
Confianza excesiva del Revisar que la escalera está
Caídas de escalas o trabajador, sin revisar antes la apoyada correctamente.
pasarelas escalera.
Bajar la escala de frente, sin

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Perdida de equilibrio al bajar la perder el equilibrio.

escalera.
Las escaleras siempre deben
Uso de superficies improvisadas ser revisadas, jamás se debe
que pueden causar accidentes. improvisar superficies.

Caída al mismo nivel en
la
Superficie de transito
Se debe a la falta de orden del
lugar de trabajo.
Falta de concentración por parte
del trabajador.
Mantener limpio y ordenada la
superficie de trabajo.
El trabajador siempre debe
estar atento, a la superficie
transitada.

No uso, de elementos de Usar calzado antideslizante y

protección personal, impidiendo mantener limpia las zonas de
tener seguridad antes las caídas. tránsito

Se debe al mal uso de las Usar caballetes para evitar una

Caída a distinto nivel superficies de trabajo o a la caída a desnivel.
inexistencia de ellas al instalar
cerámicas de muro.
.

Lesiones lumbares Traslado de materiales en obra No realizar sobresfuerzos

Instalación de Murales en Utilizar caballetes para no
posturas inadecuadas realizar posturas extremas.

7.2. Identificación de Tareas Críticas.

La identificación de tareas críticas y sus respectivos riesgos tiene como objetivo la

planificación para la implementación de las medidas necesarias de control y así
poder desarrollar las actividades diarias en forma segura. La Matriz de Identificación
de Peligros y Evaluación de Riesgos Es una tabla de consultas la cual establece
para el supervisor y los trabajadores una evaluación de la criticidad de la o las
actividades a desarrollar y las medidas preventivas y/o correctivas a adoptar antes
de su ejecución. Esta tabla debe ser conocida y aplicada por el supervisor o
encargado y difundida a los trabajadores que se encuentren a su cargo, en caso
que no estar identificado algún peligro o evaluado alguno de los riesgos esto debe
ser informado al empleador para su correspondiente actualización.

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8. HERRAMIENTAS UTILIZADA
 Espátulas

 Tijeras

 Brochas

 Cuchillo cartonero

Revisión Nº Fecha Historial de Cambios.

02 15-10-2017 Identificación de tareas criticas

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