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5.2.- Métodos:
5.3.- Técnicas:
Técnica expositiva
Estudio de casos
Panel
Técnicas del interrogatorio.
La investigación activa.
Técnicas de diálogo.
Palabra hablada
Textos
Diapositivas
Pizarra
VII.- EVALUACIÓN:
CAPACIDADES Y ACTITUDES INDICADORES TÉCNICAS INSTRUMENTOS PONDERACIÓN
CAPACIDADES Toma decisiones Examen Prueba escrita 1 100%
Explica la naturaleza y el papel gerenciales. Investigación Prueba escrita 2
de la contabilidad gerencial. Elabora el Plan Estratégico Exposición y (40 Puntos)
Explica y elabora el plan de la Empresa. Participación
estratégico. Conoce y aplica el Balanced Exposición
Explica el Balance Scorecard. Scorecard Panelista
Conoce y explica los Formula presupuestos Intervenciones
presupuestos operativo y operativos y financiero de (30 puntos)
financiero, aplicando técnicas una empresa.
de procesamiento Encuentra el punto de
presupuestal, dando equilibrio de una empresa. Trabajos de
cumplimiento a la relación de Investigación
igualdad entre ingresos y encargados.
egresos. (30 puntos)
Conoce los métodos de cálculo
del punto de equilibrio y
niveles de utilidad, para dar
alternativas convenientes para
la empresa.
ACTITUDES Cumple con responsabilidad Observación Asistencia
1. Puntualidad sus obligaciones con alto Resolución de
2. Responsabilidad nivel de puntualidad, ejercicios.
3. Participaciones honestidad y participación
para conocer la Contabilidad
Gerencial, costos y Gestión
Estratégica; para elaborar el
presupuesto y determinar la
relación costo volumen,
utilidad en las empresas.
Criterios de Evaluación: Asistencia a las clases teóricas y las prácticas de acuerdo al reglamento
de evaluación.
Calificación: La evaluación del aprendizaje de las capacidades y actitudes, será de acuerdo a los
indicadores establecidos en el desarrollo de cada unidad didáctica.
a.- Propósito:
b.- Temporalidad:
Se evaluarán los aprendizajes de los alumnos al terminar cada unidad programática en forma
permanente, para ajustar y reorientar los procesos de aprendizaje.
c.- Cronograma:
d.- Procedimientos:
Criterio de Aprobación:
El estudiante es probado si obtiene una nota final mínima de 10.5 equivalente de 11 (once)
acorde con los siguientes criterios.