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NOMBRE DE LA SESIÓN
¿LOS CONFLICTOS EN LA ESCUELA?
DATOS INFORMATIVOS
INST EDUCATIVA: N° 15079 – VILLA MARÍA DE CIENEGUILLO CENTRO
DIRECTOR: WILLIAM GARCÍA RUGEL
DOCENTE: TERESA TAVARA RIVERA
GRADO: QUINTO SECCIÓN: A
NIVEL: PRIMARIO FECHA: MARTES 17 DE OCTUBRE.
ÁREA: PERSONAL SOCIAL TIEMPO APROX:
PROPÓSITO DE LA SESIÓN
SECUENCIA DIDACTICA
En grupo clase Dialoga con los niños y niñas acerca de lo trabajado en la sesión anterior
sobre la violencia.
Responden a interrogantes: ¿Por qué se produce la violencia?, ¿Qué consecuencias trae la
violencia?, ¿Qué podemos hacer para evitar la violencia?
Lee oralmente la siguiente situación (Anexo 1):
30 MIN APROX
INICIO
Luego, pregúntales: ¿Qué sucedió en la institución educativa San Roque?, ¿Por qué?, ¿Les
ha ocurrido a ustedes algo parecido?, ¿Qué hicieron al respecto?
Escucha sus respuestas y anota en la pizarra aquellas que se relacionen con esta sesión.
Comunica el propósito de la sesión: comprender por qué se dan los conflictos entre
nosotros.
Dirige la mirada de las niñas y los niños hacia el panel de las normas de convivencia y
acuerden en cuáles pondrán énfasis en esta sesión.
Problematización:
En grupo clase :
Retoma la situación del Anexo 1 y pregunta: ¿Por qué los niños y las niñas llegaron a los gritos?,
¿Quiénes tenían la razón?, ¿Esta situación es un conflicto?, ¿Por qué?, ¿Qué hubieran hecho ustedes
en esta situación?
Coméntales que iremos reflexionando sobre estas preguntas y resolviéndolas juntos, durante el
desarrollo de la sesión.
Análisis de información:
Reparte una copia del caso “Una tarde de recreo” y un papelote a cada grupo. Pide que lo lean
primero individualmente y luego conversen sobre la situación. Puedes guiar el diálogo con
preguntas como:
Indica que, luego de conversar, tienen que escribir sus respuestas en el papelote. Dales unos
minutos para que conversen en los grupos. Mientras, visita cada grupo para escuchar sus
comentarios, y ayúdalos a clarificar algunos aspectos.
• ¿Por qué se dio el conflicto?
• ¿Quién tenía la razón?, ¿Por qué?
• ¿Por qué creen que llegaron a los gritos?
• ¿Qué hubieran hecho en esa situación?
• ¿Creen que lo ocurrido afectaría las clases que vienen después?
En grupo clase Lee cada pregunta con los estudiantes y pide que establezcan las semejanzas y
diferencias entre sus respuestas. Puedes usar un cuadro como el siguiente:
En forma individual:
Entrégales una copia del texto del Anexo 2 “Un conflicto en el aula”, y pídeles que lo lean de manera
DESARROLLO
Después de leer el texto, inicia el diálogo con los niños y niñas, preguntando: ¿Qué nos dice el texto
sobre la violencia?, ¿Qué es un conflicto?, ¿Qué busca aclarar el texto?
Solicita a tus estudiantes que elaboren un cuadro comparativo entre conflicto y violencia, relee con
ellos el texto si lo crees necesario.
CONFLICTO VIOLENCIA
En grupo pequeño:
Pide que vuelvan a ver en grupo las respuestas que colocaron anteriormente, y analicen si están de
acuerdo con lo que pusieron a partir de lo leído.
Acompaña a los grupos mientras conversan, aclara algunas inquietudes posibles:
a. Los conflictos se dan porque dos personas o grupos tienen intereses distintos o contrarios.
b. No hay uno que tenga razón y otro que esté equivocado, es importante escuchar ambas partes.
c. Cuando no sabemos manejar los conflictos, se llega a la agresión (con gritos, maltrato o
amenazas).
d. Los conflictos mal manejados afectan la convivencia.
e. Podemos aprender estrategias para manejar nuestros conflictos y mejorar la convivencia.
En grupo clase Pide que uno de los grupos comente si ha habido algún cambio en las respuestas que
pusieron al principio, y que explique qué cambió.
Después que explican, aclara los puntos anteriores a, b, c, d, e, para toda la clase
TOMA DE DECICIONES:
Pregunta: entonces, ¿Qué podemos hacer frente a un conflicto?
Apunta o pide a un estudiante que anote las ideas que plantean los otros estudiantes y sugiere que
seleccionen aquellas con las que se pueden comprometer como grupo clase (se recomienda que
sean máximo tres o cuatro).
Coloca un título a estas anotaciones: “Estrategias para manejar nuestros conflictos”.
Indica que es importante tener siempre en cuenta estos compromisos grupales cuando ocurra un
conflicto, de manera que podamos manejarlo adecuadamente y mejorar nuestra convivencia.
Orienta la reflexión de los aprendizajes con las siguientes preguntas: ¿Qué aprendimos hoy?, ¿Es
posible convivir sin conflictos?, ¿Qué pasos seguimos para comprender por qué se dan los
conflictos?
Escucha sus respuestas y aprovecha para reforzar los aprendizajes de la sesión, respecto a por qué
10 MIN APROX
se dan los conflictos y qué podemos hacer frente a ellos. Felicita a los estudiantes por los
CIERRE
V°B°-------------------------------------------------
LISTA DE COTEJO
Convive y participa democráticamente.
Maneja conflictos de manera constructive
Comprende que muchos conflictos se originan por
no reconocer a los otros como sujetos con los
mismos derechos y por falta de control de las
emociones, y utiliza el diálogo y la negociación para
superar los conflictos
N° APELLIDOS Y NOMBRES
01 ABAD BORRERO, Yoshiro Misail