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La satisfacción laboral es relevante en cualquier tipo de profesión, ya que esta influye en la actitud
de la persona frente al empleo y a su misma labor (Chiang, 2007). De alguna manera, el ambiente
La presente investigación se enfoca en conocer la relación existen entre ambas variables. Se busca
tomando como punto de partida la Institución Educativa Privada “América”, ya que actualmente,
no hay suficientes investigaciones que nos permitan lograr la comprensión el sentir de los
gestionar la educación, uno de los grandes retos que enfrentan las instituciones educativas del país
través de los cuales pueden comprometerse con los objetivos organizacionales e integrarse en los
La importancia de esta investigación reside en que contribuirá a tener un panorama más amplio e
SATISFACCION LABORAL
https://books.google.com.pe/books?id=iO4eBQAAQBAJ&pg=PA30&dq=compromiso+organiza
cional&hl=es-
419&sa=X&ved=0ahUKEwio7rbX073bAhUJF5AKHad7CeI4UBDoAQg4MAQ#v=onepage&q=com
promiso%20organizacional&f=false …………………..tercera cita