LATIHAN SOAL

࿿࿿࿿n岤岤࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿o⻢䬣࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿p瓎ᖜ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿q꿒䫓࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿rを㳹
࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿s档࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿t憘皉࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿u࿿䍥࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿vⰴ䪇࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
w嵜࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿x蓔 蓔 ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿y扔⇐࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿z仐儙࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿{࿿䓢࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
|鬲ȡ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿}‫ﯜ‬眻࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿~拂ⱼ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ힼ࿿࿿࿿࿿࿿࿿99€绶䋥࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
糬㍓࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿‚䫞❑࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƒᘒ圇࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿„뿮劓࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿…古㢿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
†匠≯≯࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿‡dž娂࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ˆ㓢⪜࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿‰薪࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Š뷜愭࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
‹춤℉࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Œ婌坿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ȓ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ž‫ﲈ‬氬࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿켜洛࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
쩒䳥࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿‘ⴚ⤦࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿’럮啿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿“࿿ 䍯࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿”䑦沋࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
࿿  ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿–ፌ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿—줺य़ ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ ˜䙸䇗࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿™戞燥࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
š뚨乂࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿›䏸࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿œ巺椡࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ᥪ窿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ž륨幍࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
Ÿ Bus yang biasa Anda gunakan untuk pergi ke kantor tidak beroperasi lagi,
padahal rumah Anda jauh dari kantor dan hanya bus itu yang rutenya melalui
kantor Anda. Apa yang akan Anda lakukan?

࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ɣ࿿Ⲷ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƕ䚼䇖࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƖꝪ㚔࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ɨ目࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
Ƙ궺‫ٵ‬࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƙ걾ఒ ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ ƚ࿿枘࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƛ簂炃࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ɯ圔繊
࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ɲ걦䊸࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƞ䣪④࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ɵ딪࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ơ쮌ⷻⷻ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
ơ횶㠰࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƣ쾆浈࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƣ쐚坯࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƥ쑤撡࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
ƥ㯴ㅲ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ʀ顠ᇶ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƨ嚪㚙࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƨ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ʃᗦ䳚
࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƪ暐篝࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƫ屚࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƭ咐漾࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƭ븞ᑤ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
Ʈ럤暻࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ư茂⠖࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ư잨㊥࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ʊတ㩔࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ʋ
읶䐣࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƴ湌彜࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƴ囌簪࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƶ滠窸࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƶ
࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƷƷʠ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƹ࿿‫ۋ‬࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƹ해狭࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƺ肊猣࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
ƻ牶ԕ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƽ臚㖦࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƽ쥴ឆ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƾ➠ᰤ ƿ䵨探
ᰤ࿿
࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
ǀꀪ侷࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ǁ६ ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ ǂᆂ㬒࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ǃ撎㑙࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿DŽ㌜㫟
࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Dž࿿䴈࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿dž묺櫲࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿LJ࿿䠛࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Lj뿌᧢ ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
lj⇊曐࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿NJ玔嘖࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Njᑜड ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ nj Mencari
informasi tentang rute bus alternatif untuk menuju kantor Anda dan
mencoba menyesuaikan dengan waktu keberangkatan agar tidak
terlambat masuk kantor.
࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ɣ࿿Ⲷ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƕ䚼䇖࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƖꝪ㚔࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ɨ目࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
Ƙ궺‫ٵ‬࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƙ걾ఒ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ ƚ࿿枘࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƛ簂炃࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ɯ圔繊
࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ɲ걦䊸࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƞ䣪④࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ɵ딪࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ơ쮌ⷻⷻ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
ơ횶㠰࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƣ쾆浈࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƣ쐚坯࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƥ쑤撡࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
ƥ㯴ㅲ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ʀ顠ᇶ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƨ嚪㚙࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƨ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ʃᗦ䳚
࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƪ暐篝࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƫ屚࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƭ咐漾࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƭ븞ᑤ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
Ʈ럤暻࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ư茂⠖࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ư잨㊥࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ʊတ㩔࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ʋ
읶䐣࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƴ湌彜࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƴ囌簪࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƶ滠窸࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƶ
࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƷƷʠ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƹ࿿‫ۋ‬࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƹ해狭࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƺ肊猣࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
ƻ牶ԕ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƽ臚㖦࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƽ쥴ឆ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƾ➠ᰤ ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ ƿ䵨探
ᰤ࿿
࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ǀꀪ侷࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ǁ६࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ ǂᆂ㬒࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ǃ撎㑙࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
DŽ㌜㫟࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Dž࿿䴈࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿dž묺櫲࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿LJ࿿䠛࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
Lj뿌᧢࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ lj⇊曐࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿NJ玔嘖࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Njᑜड࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ nj
Menanyakan lokasi kantor tetangga-tetangga Anda untuk menjajaki
kemungkinan menumpang pergi dan pulang dengan tetangga yang
biasanya membawa kendaraan ke kantor.
࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ɣ࿿Ⲷ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƕ䚼䇖࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƖꝪ㚔࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ɨ目࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
Ƙ궺‫ٵ‬࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƙ걾ఒ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ ƚ࿿枘࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƛ簂炃࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ɯ圔繊
࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ɲ걦䊸࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƞ䣪④࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ɵ딪࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ơ쮌ⷻⷻ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
ơ횶㠰࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƣ쾆浈࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƣ쐚坯࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƥ쑤撡࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
ƥ㯴ㅲ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ʀ顠ᇶ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƨ嚪㚙࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƨ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ʃᗦ䳚
࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƪ暐篝࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƫ屚࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƭ咐漾࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƭ븞ᑤ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
Ʈ럤暻࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ư茂⠖࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ư잨㊥࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ʊတ㩔࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ʋ
읶䐣࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƴ湌彜࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƴ囌簪࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƶ滠窸࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƶ
࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƷƷʠ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƹ࿿‫ۋ‬࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƹ해狭࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƺ肊猣࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
ƻ牶ԕ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƽ臚㖦࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƽ쥴ឆ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƾ➠ᰤ ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ ƿ䵨探
ᰤ࿿
࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ǀꀪ侷࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ǁ६࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ ǂᆂ㬒࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ǃ撎㑙࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
DŽ㌜㫟࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Dž࿿䴈࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿dž묺櫲࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿LJ࿿䠛࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
Lj뿌᧢࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ lj⇊曐࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿NJ玔嘖࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Njᑜड࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ nj
Mulai mempertimbangkan untuk mengambil kredit motor.
࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ɣ࿿Ⲷ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƕ䚼䇖࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƖꝪ㚔࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ɨ目࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
Ƙ궺‫ٵ‬࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƙ걾ఒ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ ƚ࿿枘࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƛ簂炃࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ɯ圔繊
࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ɲ걦䊸࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƞ䣪④࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ɵ딪࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ơ쮌ⷻⷻ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
ơ횶㠰࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƣ쾆浈࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƣ쐚坯࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƥ쑤撡࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
ƥ㯴ㅲ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ʀ顠ᇶ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƨ嚪㚙࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƨ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ʃᗦ䳚
࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƪ暐篝࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƫ屚࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƭ咐漾࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƭ븞ᑤ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
Ʈ럤暻࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ư茂⠖࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ư잨㊥࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ʊတ㩔࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ʋ
읶䐣࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƴ湌彜࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƴ囌簪࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƶ滠窸࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƶ
࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƷƷʠ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƹ࿿‫ۋ‬࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƹ해狭࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƺ肊猣࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
ƻ牶ԕ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƽ臚㖦࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƽ쥴ឆ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƾ➠ᰤ ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ ƿ䵨探
ᰤ࿿
࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ǀꀪ侷࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ǁ६࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ ǂᆂ㬒࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ǃ撎㑙࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
DŽ㌜㫟࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Dž࿿䴈࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿dž묺櫲࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿LJ࿿䠛࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
Lj뿌᧢࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ lj⇊曐࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿NJ玔嘖࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Njᑜड࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ nj
Berkonsultasi dengan atasan untuk menjajaki kemungkinan disediakannya
bus kantor untuk mengangkut karyawan.
࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ɣ࿿Ⲷ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƕ䚼䇖࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƖꝪ㚔࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ɨ目࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
Ƙ궺‫ٵ‬࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƙ걾ఒ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ ƚ࿿枘࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƛ簂炃࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ɯ圔繊
࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ɲ걦䊸࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƞ䣪④࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ɵ딪࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ơ쮌ⷻⷻ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
ơ횶㠰࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƣ쾆浈࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƣ쐚坯࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƥ쑤撡࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
ƥ㯴ㅲ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ʀ顠ᇶ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƨ嚪㚙࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƨ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ʃᗦ䳚
࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƪ暐篝࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƫ屚࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƭ咐漾࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƭ븞ᑤ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
Ʈ럤暻࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ư茂⠖࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ư잨㊥࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ʊတ㩔࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ʋ
읶䐣࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƴ湌彜࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƴ囌簪࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƶ滠窸࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƶ
࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƷƷʠ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƹ࿿‫ۋ‬࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƹ해狭࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƺ肊猣࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
ƻ牶ԕ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƽ臚㖦࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƽ쥴ឆ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƾ➠ᰤ ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ ƿ䵨探
ᰤ࿿
࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ǀꀪ侷࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ǁ६࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ ǂᆂ㬒࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ǃ撎㑙࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
DŽ㌜㫟࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Dž࿿䴈࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿dž묺櫲࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿LJ࿿䠛࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
Lj뿌᧢࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ lj⇊曐࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿NJ玔嘖࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Njᑜड࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ nj
Menjelaskan situasi ini kepada atasan, kemudian meminta izin untuk
datang lebih siang dan pulang lebih malam.
࿿࿿࿿n岤岤࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿o⻢䬣࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿p瓎ᖜ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿q꿒䫓࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿rを㳹
࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿s档࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿t憘皉࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿u࿿䍥࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿vⰴ䪇࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
w嵜࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿x蓔 蓔 ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿y扔⇐࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿z仐儙࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿{࿿䓢࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
|鬲ȡ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿}‫ﯜ‬眻࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿~拂ⱼ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ힼ࿿࿿࿿࿿࿿࿿100€绶䋥࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
糬㍓࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿‚䫞❑࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƒᘒ圇࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿„뿮劓࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿…古㢿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
†匠≯≯࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿‡dž娂࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ˆ㓢⪜࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿‰薪࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Š뷜愭࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
‹춤℉࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Œ婌坿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ȓ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ž‫ﲈ‬氬࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿켜洛࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
쩒䳥࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿‘ⴚ⤦࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿’럮啿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿“࿿ 䍯࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿”䑦沋࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
࿿࿿ ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿–ፌ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿—줺य़࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ ˜䙸䇗࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿™戞燥࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
š뚨乂࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿›䏸࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿œ巺椡࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ᥪ窿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ž륨幍࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
Ÿ Atasan baru di instansi Anda menerapkan prosedur operasional standar(POS)
baru. Menurut Anda POS baru tersebut lebih tidak efisien dibandingkan
dengan yang biasa diberlakukan di instansi Anda. Apa yang akan Anda
lakukan?

࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ɣ࿿Ⲷ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƕ䚼䇖࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƖꝪ㚔࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ɨ目࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
Ƙ궺‫ٵ‬࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƙ걾ఒ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ ƚ࿿枘࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƛ簂炃࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ɯ圔繊
࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ɲ걦䊸࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƞ䣪④࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ɵ딪࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ơ쮌ⷻⷻ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
ơ횶㠰࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƣ쾆浈࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƣ쐚坯࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƥ쑤撡࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
ƥ㯴ㅲ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ʀ顠ᇶ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƨ嚪㚙࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƨ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ʃᗦ䳚
࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƪ暐篝࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƫ屚࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƭ咐漾࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƭ븞ᑤ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
Ʈ럤暻࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ư茂⠖࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ư잨㊥࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ʊတ㩔࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ʋ
읶䐣࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƴ湌彜࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƴ囌簪࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƶ滠窸࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƶ
࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƷƷʠ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƹ࿿‫ۋ‬࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƹ해狭࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƺ肊猣࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
ƻ牶ԕ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƽ臚㖦࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƽ쥴ឆ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƾ➠ᰤ ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ ƿ䵨探
ᰤ࿿
࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ǀꀪ侷࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ǁ६࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ ǂᆂ㬒࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ǃ撎㑙࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
DŽ㌜㫟࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Dž࿿䴈࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿dž묺櫲࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿LJ࿿䠛࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
Lj뿌᧢࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ lj⇊曐࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿NJ玔嘖࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Njᑜड࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ nj
Mulai mencoba mengikuti POS yang baru, sambil menanyakan kepada
atasan pertimbangan-pertimbangan yang digunakannya untuk
menyusun POS baru itu.
࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ɣ࿿Ⲷ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƕ䚼䇖࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƖꝪ㚔࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ɨ目࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
Ƙ궺‫ٵ‬࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƙ걾ఒ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ ƚ࿿枘࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƛ簂炃࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ɯ圔繊
࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ɲ걦䊸࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƞ䣪④࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ɵ딪࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ơ쮌ⷻⷻ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
ơ횶㠰࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƣ쾆浈࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƣ쐚坯࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƥ쑤撡࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
ƥ㯴ㅲ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ʀ顠ᇶ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƨ嚪㚙࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƨ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ʃᗦ䳚
࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƪ暐篝࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƫ屚࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƭ咐漾࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƭ븞ᑤ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
Ʈ럤暻࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ư茂⠖࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ư잨㊥࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ʊတ㩔࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ʋ
읶䐣࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƴ湌彜࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƴ囌簪࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƶ滠窸࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƶ
࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƷƷʠ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƹ࿿‫ۋ‬࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƹ해狭࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƺ肊猣࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
ƻ牶ԕ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƽ臚㖦࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƽ쥴ឆ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƾ➠ᰤ ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ ƿ䵨探
ᰤ࿿
࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ǀꀪ侷࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ǁ६࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ ǂᆂ㬒࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ǃ撎㑙࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
DŽ㌜㫟࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Dž࿿䴈࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿dž묺櫲࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿LJ࿿䠛࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
Lj뿌᧢࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ lj⇊曐࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿NJ玔嘖࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Njᑜड࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ nj
Mengikuti saja terlebih dahulu POS baru tersebut karena Anda tidak mau
menjadi orang pertama yang terlibat masalah dengan atasan baru di
kantor Anda.
࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ɣ࿿Ⲷ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƕ䚼䇖࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƖꝪ㚔࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ɨ目࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
Ƙ궺‫ٵ‬࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƙ걾ఒ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ ƚ࿿枘࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƛ簂炃࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ɯ圔繊
࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ɲ걦䊸࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƞ䣪④࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ɵ딪࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ơ쮌ⷻⷻ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
ơ횶㠰࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƣ쾆浈࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƣ쐚坯࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƥ쑤撡࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
ƥ㯴ㅲ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ʀ顠ᇶ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƨ嚪㚙࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƨ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ʃᗦ䳚
࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƪ暐篝࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƫ屚࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƭ咐漾࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƭ븞ᑤ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
Ʈ럤暻࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ư茂⠖࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ư잨㊥࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ʊတ㩔࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ʋ
읶䐣࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƴ湌彜࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƴ囌簪࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƶ滠窸࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƶ
࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƷƷʠ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƹ࿿‫ۋ‬࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƹ해狭࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƺ肊猣࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
ƻ牶ԕ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƽ臚㖦࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƽ쥴ឆ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƾ➠ᰤ ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ ƿ䵨探
ᰤ࿿
࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ǀꀪ侷࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ǁ६࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ ǂᆂ㬒࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ǃ撎㑙࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
DŽ㌜㫟࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Dž࿿䴈࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿dž묺櫲࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿LJ࿿䠛࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
Lj뿌᧢࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ lj⇊曐࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿NJ玔嘖࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Njᑜड࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ nj
Mengikuti POS yang baru dalam mengerjakan tugas, sambil membuat
perbandingan antara POS lama dan baru dalam hal efisiensi dan
efektivitas untuk menyelesaikan tugas-tugas Anda.
࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ɣ࿿Ⲷ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƕ䚼䇖࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƖꝪ㚔࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ɨ目࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
Ƙ궺‫ٵ‬࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƙ걾ఒ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ ƚ࿿枘࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƛ簂炃࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ɯ圔繊
࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ɲ걦䊸࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƞ䣪④࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ɵ딪࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ơ쮌ⷻⷻ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
ơ횶㠰࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƣ쾆浈࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƣ쐚坯࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƥ쑤撡࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
ƥ㯴ㅲ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ʀ顠ᇶ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƨ嚪㚙࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƨ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ʃᗦ䳚
࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƪ暐篝࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƫ屚࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƭ咐漾࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƭ븞ᑤ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
Ʈ럤暻࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ư茂⠖࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ư잨㊥࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ʊတ㩔࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ʋ
읶䐣࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƴ湌彜࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƴ囌簪࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƶ滠窸࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƶ
࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƷƷʠ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƹ࿿‫ۋ‬࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƹ해狭࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƺ肊猣࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
ƻ牶ԕ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƽ臚㖦࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƽ쥴ឆ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƾ➠ᰤ ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ ƿ䵨探
ᰤ࿿
࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ǀꀪ侷࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ǁ६࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ ǂᆂ㬒࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ǃ撎㑙࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
DŽ㌜㫟࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Dž࿿䴈࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿dž묺櫲࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿LJ࿿䠛࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
Lj뿌᧢࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ lj⇊曐࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿NJ玔嘖࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Njᑜड࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ nj
Tetap mengikuti POS yang baru, sambil berusaha memikirkan alasan
atasan menerapkan POS seperti itu.
࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ɣ࿿Ⲷ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƕ䚼䇖࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƖꝪ㚔࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ɨ目࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
Ƙ궺‫ٵ‬࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƙ걾ఒ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ ƚ࿿枘࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƛ簂炃࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ɯ圔繊
࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ɲ걦䊸࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƞ䣪④࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ɵ딪࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ơ쮌ⷻⷻ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
ơ횶㠰࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƣ쾆浈࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƣ쐚坯࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƥ쑤撡࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
ƥ㯴ㅲ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ʀ顠ᇶ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƨ嚪㚙࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƨ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ʃᗦ䳚
࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƪ暐篝࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƫ屚࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƭ咐漾࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƭ븞ᑤ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
Ʈ럤暻࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ư茂⠖࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ư잨㊥࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ʊတ㩔࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ʋ
읶䐣࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƴ湌彜࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƴ囌簪࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƶ滠窸࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƶ
࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƷƷʠ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƹ࿿‫ۋ‬࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƹ해狭࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƺ肊猣࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
ƻ牶ԕ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƽ臚㖦࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƽ쥴ឆ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƾ➠ᰤ ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ ƿ䵨探
ᰤ࿿
࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ǀꀪ侷࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ǁ६࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ ǂᆂ㬒࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ǃ撎㑙࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
DŽ㌜㫟࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Dž࿿䴈࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿dž묺櫲࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿LJ࿿䠛࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
Lj뿌᧢࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ lj⇊曐࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿NJ玔嘖࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Njᑜड࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ nj
Menolak mengikuti POS tersebut dan siap memberikan argumentasi
ketika dipermasalahkan oleh atasan.
࿿࿿࿿n岤岤࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿o⻢䬣࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿p瓎ᖜ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿q꿒䫓࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿rを㳹
࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿s档࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿t憘皉࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿u࿿䍥࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿vⰴ䪇࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
w嵜࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿x蓔 蓔 ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿y扔⇐࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿z仐儙࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿{࿿䓢࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
|鬲ȡ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿}‫ﯜ‬眻࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿~拂ⱼ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ힼ࿿࿿࿿࿿࿿࿿101€绶䋥࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
糬㍓࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿‚䫞❑࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƒᘒ圇࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿„뿮劓࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿…古㢿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
†匠≯≯࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿‡dž娂࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ˆ㓢⪜࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿‰薪࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Š뷜愭࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
‹춤℉࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Œ婌坿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ȓ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ž‫ﲈ‬氬࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿켜洛࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
쩒䳥࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿‘ⴚ⤦࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿’럮啿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿“࿿ 䍯࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿”䑦沋࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
࿿࿿ ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿–ፌ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿—줺य़࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ ˜䙸䇗࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿™戞燥࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
š뚨乂࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿›䏸࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿œ巺椡࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ᥪ窿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ž륨幍࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
Ÿ Dalam rangka pengembangan karir, Anda diminta untuk siap menerima tugas-
tugas tambahan dari atasan. Apa yang Anda lakukan agar tugas tersebut
tidak mengganggu tugas pokok Anda?

࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ɣ࿿Ⲷ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƕ䚼䇖࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƖꝪ㚔࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ɨ目࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
Ƙ궺‫ٵ‬࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƙ걾ఒ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ ƚ࿿枘࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƛ簂炃࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ɯ圔繊
࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ɲ걦䊸࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƞ䣪④࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ɵ딪࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ơ쮌ⷻⷻ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
ơ횶㠰࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƣ쾆浈࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƣ쐚坯࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƥ쑤撡࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
ƥ㯴ㅲ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ʀ顠ᇶ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƨ嚪㚙࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƨ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ʃᗦ䳚
࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƪ暐篝࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƫ屚࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƭ咐漾࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƭ븞ᑤ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
Ʈ럤暻࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ư茂⠖࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ư잨㊥࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ʊတ㩔࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ʋ
읶䐣࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƴ湌彜࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƴ囌簪࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƶ滠窸࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƶ
࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƷƷʠ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƹ࿿‫ۋ‬࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƹ해狭࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƺ肊猣࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
ƻ牶ԕ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƽ臚㖦࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƽ쥴ឆ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƾ➠ᰤ ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ ƿ䵨探
ᰤ࿿
࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ǀꀪ侷࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ǁ६࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ ǂᆂ㬒࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ǃ撎㑙࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
DŽ㌜㫟࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Dž࿿䴈࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿dž묺櫲࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿LJ࿿䠛࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
Lj뿌᧢࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ lj⇊曐࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿NJ玔嘖࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Njᑜड࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ nj
meminta atasan menunda pemberian tugas-tugas tambahan itu, hingga
saya menyelesaikan tugas-tugas pokok yang sedang berjalan.
࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ɣ࿿Ⲷ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƕ䚼䇖࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƖꝪ㚔࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ɨ目࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
Ƙ궺‫ٵ‬࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƙ걾ఒ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ ƚ࿿枘࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƛ簂炃࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ɯ圔繊
࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ɲ걦䊸࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƞ䣪④࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ɵ딪࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ơ쮌ⷻⷻ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
ơ횶㠰࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƣ쾆浈࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƣ쐚坯࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƥ쑤撡࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
ƥ㯴ㅲ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ʀ顠ᇶ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƨ嚪㚙࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƨ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ʃᗦ䳚
࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƪ暐篝࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƫ屚࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƭ咐漾࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƭ븞ᑤ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
Ʈ럤暻࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ư茂⠖࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ư잨㊥࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ʊတ㩔࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ʋ
읶䐣࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƴ湌彜࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƴ囌簪࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƶ滠窸࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƶ
࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƷƷʠ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƹ࿿‫ۋ‬࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƹ해狭࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƺ肊猣࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
ƻ牶ԕ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƽ臚㖦࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƽ쥴ឆ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƾ➠ᰤ ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ ƿ䵨探
ᰤ࿿
࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ǀꀪ侷࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ǁ६࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ ǂᆂ㬒࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ǃ撎㑙࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
DŽ㌜㫟࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Dž࿿䴈࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿dž묺櫲࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿LJ࿿䠛࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
Lj뿌᧢࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ lj⇊曐࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿NJ玔嘖࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Njᑜड࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ nj
mendiskusikan dengan atasan tugas-tugas tambahan yang menjadi
prioritas yang dapat mulai saya kerjakan.
࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ɣ࿿Ⲷ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƕ䚼䇖࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƖꝪ㚔࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ɨ目࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
Ƙ궺‫ٵ‬࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƙ걾ఒ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ ƚ࿿枘࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƛ簂炃࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ɯ圔繊
࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ɲ걦䊸࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƞ䣪④࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ɵ딪࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ơ쮌ⷻⷻ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
ơ횶㠰࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƣ쾆浈࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƣ쐚坯࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƥ쑤撡࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
ƥ㯴ㅲ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ʀ顠ᇶ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƨ嚪㚙࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƨ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ʃᗦ䳚
࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƪ暐篝࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƫ屚࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƭ咐漾࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƭ븞ᑤ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
Ʈ럤暻࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ư茂⠖࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ư잨㊥࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ʊတ㩔࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ʋ
읶䐣࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƴ湌彜࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƴ囌簪࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƶ滠窸࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƶ
࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƷƷʠ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƹ࿿‫ۋ‬࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƹ해狭࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƺ肊猣࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
ƻ牶ԕ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Ƽ臚㖦࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƽ쥴ឆ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ƾ➠ᰤ ࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ ƿ䵨探
ᰤ࿿
࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ǀꀪ侷࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ǁ६࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ ǂᆂ㬒࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ǃ撎㑙࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
DŽ㌜㫟࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Dž࿿䴈࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿dž묺櫲࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿LJ࿿䠛࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿
Lj뿌᧢࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ lj⇊曐࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿NJ玔嘖࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿Njᑜड࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿࿿ nj
menerima sebagian tugas saja agar tidak menghambat pengerjaan tugas
rutin saya.
 0 meminta informasi tentang tugas pokok dan fungsi jabatan yang
diemban oleh atasan saya, kemudian menata ulang rencana kerja
saya.
1 meminta atasan menunda pemberian tugas-tugas tambahan itu
selama setahun hingga saya benar-benar dapat mempersiapkan diri
untuk menerimanya.

0 Bisnis restoran ayam bakar yang sudah Anda jalankan selama dua tahun
mulai menunjukkan kemunduran karena banyak restoran baru yang
bermunculan di sekitar restoran Anda. Sebagai langkah antisipasi, saya akan
....
0 mulai menjajaki usaha alternatif di bidang lain yang mekanisme
kerjanya tidak jauh berbeda dengan bisnis restoran.
1 Saya akan menjual restoran saya sebelum menderita kerugian yang
lebih besar.
2 melakukan evaluasi secara menyeluruh terkait kemunduran yang
terjadi, kemudian memikirkan langkah perbaikan berdasarkan hasil
evaluasi itu.
3 mencoba mengembangkan menu-menu baru dan menggiatkan
promosi agar omzet restoran dapat meningkat.
4 mencari penanam modal baru untuk mengembangkan restoran saya,
sehingga dapat berjaya kembali.

1 Bank tempat Anda bekerja melakukan perampingan organisasi untuk

mengikuti perkembangan zaman. Dampak perampingan itu adalah
meningkatnya beban tugas karyawan karena harus mengerjakan tugas dari
karyawan yang dirumahkan. Apa yang Anda lakukan?
0 Mulai berinteraksi secara lebih intensif dengan rekan yang bekerja di
bank lain dengan harapan bank lain itu menawarkan pekerjaan kepada
Anda.
1 Meninjau ulang tugas-tugas dan proses kerja seperti yang ditetapkan
untuk mengidentifikasi cara melakukan efisiensi kerja.
C. Mengajak karyawan baik yang dipertahankan maupun yang
dirumahkan untuk melakukan demonstrasi untuk menuntut kondisi
kerja yang layak.
0.0 Menganalisis situasi internal di bank tempat Anda bekerja dan
interaksinya dengan tren perkembangan zaman untuk
mengembangkan solusi-solusi alternatif.
0.1 Mulai mengirimkan surat lamaran kerja ke bank lain.

0 Peternakan lele yang sedang Anda rintis terserang wabah, sehingga Anda
menderita kerugian besar. Teman Anda menawarkan menjadi partner usaha
Anda. Apa yang akan Anda lakukan?
0 Menerima tawaran tersebut asalkan Anda masih mempunyai
kewenangan yang lebih besar.
1 Menolak tawaran tersebut karena Anda akan mengganti seluruh staf di
peternakan lele Anda dengan orang-orang baru yang lebih kompeten
dalam bekerja.
 0 Menerima tawaran tersebut dan menyerahkan semuanya kepada
teman Anda.
1 Menyadari bahwa Anda sebagai pebisnis yang baik harus berani
merasakan kerugian besar, kemudian Anda mulai memperbaiki teknik
beternak dan mencari rekanan.
2 Menolak tawaran tersebut karena Anda akan segera menjual murah
lele yang terjangkit wabah kepada pengusaha restoran pecel lele untuk
menutupi kerugian yang Anda alami itu.

0 Anda termasuk dalam jajaran pimpinan di suatu perusahaan di kota Anda.

Anda baru saja memperbaharui semua komputer di kantor perusahaan Anda,
padahal kemampuan Anda dan sebagian staf untuk memanfaatkan program
komputer tergolong sangat minim. Apa yang akan Anda lakukan?

0 Menyelenggarakan pelatihan komputer internal untuk karyawan dan

Anda ikut sebagai pesertadi dalamnya.
1 Menyiapkan pembiayaan bagi staf untuk mengikuti kursus komputer di
luar kantor.
2 Merekrut asisten pribadi yang terampil menggunakan program
komputer untuk mengerjakan tugas-tugas harian Anda.
3 Mengerjakan tugas harian semampu Anda dan menunggu inisiatif
bawahan untuk membantu memperbaikinya.
4 Membagi tugas harian Anda kepada beberapa orang staf yang terampil
mengoperasikan komputer.

1 Terkait dengan pembenahan sistem anggaran perusahaan mengakibatkan

semua karyawan mengalami penurunan gaji termasuk Anda sebagai pegawai
senior. Bagaimana sikap Anda dalam menghadapi kondisi ini?

0 Saya akan menuntut pengurangan beban kerja agar sesuai dengan

gaji yang saya terima.
1 Saya akan meminta perusahaan untuk menerapkan strategi
pembenahan yang lain karena dalam sejarah tidak pernah ada
penurunan gaji karyawan pada suatu perusahaan.
2 Saya akan menerima kebijakan tersebut karena berlaku untuk semua
karyawan tanpa terkecuali.
3 Saya akan mencoba menyesuaikan dengan anggaran rumah tangga
saya, meski hal itu memang tidak masuk akal.
4 Saya akan berpindah kerja ke perusahaan lain yang lebih
memperhatikan kesejahteraan karyawannya.

2 Anda sudah beberapa tahun bekerja di suatu unit kerja, sehingga sudah
menguasai pelaksanaan tugas-tugas rutin. Tiba-tiba Anda menerima surat
yang menyatakan bahwa Anda dipindahtugaskan ke unit kerja lain. Apa yang
akan Anda lakukan?

0 Menanyakan kepada atasan tentang alasan dan tempat

pemindahtugasan tersebut.
 0 Menyambut gembira pemindahtugasan itu karena hal itu dapat
membebaskan Anda dari kejenuhan melakukan rutinitas selama
beberapa tahun ini.
1 Segera melakukan refleksi diri tentang tindakan dan sikap kerja Anda
yang salah pada bulan-bulan terakhir ini sehingga Anda
dipindahtugaskan.
2 Mematuhi pemindahtugasan itu karena sudah ada instruksi resmi
tentang hal itu.
3 Meminta atasan untuk mempertimbangkan kembali keputusan tersebut
karena Anda merasa berkeberatan meninggalkan rutinitas dan
berpisah dengan teman-teman Anda.

0 Lift di kantor Anda rusak dan petugas sudah berusaha memperbaikinya, tetapi
lift tersebut belum berhasil digunakan. Anda cukup merasa kesulitan
mengingat ruangan Anda berada di lantai empat. Apa yang akan Anda
lakukan?

0 Memanfaatkan kerusakan lift sebagai alasan untuk menolak tugas-

tugas yang mengharuskan Anda meninggalkan ruangan, agar Anda
dapat lebih fokus dalam bekerja.
1 Menanyakan kepada teknisi tentang penyebab perbaikan lift yang
membutuhkan waktu lama sekali.
2 Berusaha mengabaikan kesulitan yang Anda alami, sambil terus
mengingatkan diri Anda bahwa kondisi itu memaksa Anda untuk
berolahraga.
3 Meminta izin atasan untuk mengerjakan tugas di salah satu ruangan di
lantai dasar hingga lift berhasil diperbaiki.
4 Meminta izin atasan untuk mengerjakan tugas-tugas Anda di rumah.

1 Perusahaan Anda akan menerapkan sistem baru untuk penilaian kinerja

karyawan. Anda sebagai karyawan tentunya harus bisa menerima penerapan
sistem itu. Namun, di sisi lain muncul kekhawatiran bahwa penerapan sistem
itu di perusahaan lain ternyata masih banyak kekurangan. Apa yang Anda
lakukan ketika menghadapi situasi ini?

0 Mencari informasi tentang kelebihan sistem itu sehingga semua

karyawan mau menerimanya.
1 Meminta atasan untuk menunda penerapan sistem itu.
2 Mencoba mencari informasi dan mempelajari sistem itu sehingga bisa
memantapkan diri untuk bisa menjalankannya.
3 Meminta atasan untuk mengevaluasi sistem itu sebelum benar-benar
diterapkan.
4 Menolak menerapkan karena terbukti masih banyak kelemahan.

2 Anda adalah seorang perokok berat. Perusahaan Anda menerapkan peraturan

baru yang melarang karyawannya untuk merokok. Apa yang akan Anda
lakukan?
 0 Mengikuti peraturan itu untuk sementara waktu dengan keyakinan
bahwa peraturan tersebut tidak mungkin bertahan lama.
1 Tidak berkeberatan untuk menaati larangan merokok di kantor, selagi
saya masih dapat merokok di luar kantor di luar pengawasan
perusahaan.
2 Menaati larangan tersebut dan membuka kemungkinan bahwa hanya
dengan cara seperti ini saya dapat benar-benar berhenti merokok.
3 Tidak mengindahkan peraturan tersebut selama saya mampu
menunjukkan kinerja optimal dalam melaksanakan tugas pokok dan
fungsi saya di kantor.
4 Tidak memerdulikan peraturan tersebut karena terlalu mengekang
kebebasan pribadi saya.

0 Anda merasa senang karena tabungan Anda akhirnya cukup untuk membeli
mobil baru. Anda merasa kesal karena pemerintah baru saja menaikkan pajak
pembelian mobil sebagai langkah mengurangi kemacetan. Apa yang akan
Anda lakukan?

0.256 Mengganti merk mobil yang lebih murah pajaknya.

0.257 Mengajukan permohonan kepada pemerintah melalui surat pembaca di
surat kabar agar pemerintah meninjau kembali kenaikan pajak itu dan
mencari strategi lain untuk mengurangi kemacetan.
0.258 Mengurungkan niat Anda untuk memiliki mobil baru dan mencari mobil
bekas yang masih cukup bagus sebagai gantinya.
0.259 Mengikhlaskan mobil baru Anda demi peningkatan pendapatan negara,
karena pada akhirnya pajak juga akan digunakan untuk
menyejahterakan masyarakat.
0.260 Mengutuk pemerintah yang berhasil menggagalkan usaha keras Anda
untuk membeli mobil.

1 Pemerintah meningkatkan pajak penjualan dan pajak pelayanan yang harus

dibayarkan oleh pengelola restoran. Hal itu membuat harga jual makanan di
restoran meningkat tajam, padahal keluarga Anda mempunyai kebiasaan
merayakan semua hari kelahiran di restoran. Apa yang Anda lakukan untuk
menyikapi hal tersebut?

1.256 Tidak mengurangi kebiasaan tersebut tetapi memilih restoran yang

murah.
1.257 Mendorong saya untuk tidak terlalu sering makan di restoran.
1.258 Terpaksa memasak makanan di rumah untuk merayakan hari kelahiran
keluarga saya.
1.259 Mendorong saya lebih hemat dan teliti dalam mengatur pengeluaran
saya.
1.260 Tidak mengurangi kebiasaan tersebut tetapi mengurangi pembiayaan
yang lain.

2 Anda adalah seorang atlet sepak takraw. Federasi menerapkan peraturan

baru dalam sistem pemerolehan skor yang sangat berdampak pada pola
 permainan Anda. Menurut Anda, apakah perubahan sistem tersebut perlu
dilakukan?

0.0 Perlu, agar metode pelatihan berkembang.

0.1 Tidak perlu. Perubahan semacam itu hanya akan meningkatkan
pembiayaan saja.
0.2 Tergantung antusiasme penonton. Jika antusiasme penonton
berkurang ketika menyaksikan pertandingan dengan sistem yang baru,
kita perlu kembali ke sistem yang lama.
0.3 Perlu, agar atlet berkembang.
0.4 Tidak perlu. Jika tidak ada yang perlu diubah untuk apa melakukan
perubahan.

0 Manajemen baru menerapkan sistem keuangan satu pintu, yang menyatakan

bahwa setiap divisi tidak diperbolehkan mencari dan mengelola uang sendiri
dalam jumlah besar. Bagaimana Anda menyikapi perubahan sistem keuangan
itu?

0 Saya mendukung sistem baru itu karena dapat mempermudah proses

pengawasan terhadap tindak kecurangan dalam penggunaan uang.
1 Saya tidak mendukung sistem baru itu karena sebenarnya akan memicu
terjadinya pelanggaran di tataran teknis harian.
2 Saya tidak mendukung sistem baru itu karena hal itu akan menimbulkan
banyak kesulitan dalam pelaksanaan tugas sehari-hari.
3 Saya mendukung sistem baru itu karena dapat mempermudah institusi
membuat perencanaan keuangan jangka panjang.
4 Saya tidak mendukung sistem baru itu karena hal itu akan membuat
proses kerja semakin tidak efisien.

1 Pada awal tahun Anda dipanggil oleh atasan untuk mendiskusikan rencana
kerja Anda. Bagaimana Anda menjawabnya?

0 Anda memberikan target sedikit lebih tinggi dibandingkan dengan

pencapaian target sebelumnya dengan harapan target akan bisa
dicapai.
1 Target yang Anda pasang sama dengan tahun lalu karena Anda sangat
ingin meningkatkan kualitas kerja Anda, bukan sekedar kuantitasnya.
2 Anda memasang target jauh lebih tinggi daripada tahun sebelumnya
karena Anda sudah menemukan cara yang menurut Anda akan bisa
mempercepat pencapaian target Anda.
3 Anda memasang target dengan berpatokan pada hasil kerja Anda
sebelumnya.
4 Anda ingin memperoleh penilaian kinerja yang baik. Oleh sebab itu,
Anda akan memasang target sedikit lebih rendah yang menurut Anda
bisa dicapai, agar capaian Anda terkesan melampaui target.
0 Anda adalah seorang staf HRD di sebuah perusahaan. Menurut Anda,
bagaimanakah kriteria karyawan yang berprestasi?

ȀĀ⸀ĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀĀĀԀԀĀȀĀ⸀ĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀ0 Orang yang

kinerjanya melampaui target perusahaan.
ȀĀ⸀ĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀĀĀԀԀĀȀĀ⸀ĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀ1 Orang yang
memiliki target pribadi yang sesuai dengan target perusahaan dan
berusaha mencapainya dengan cara sebaik-baiknya.
ȀĀ⸀ĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀĀĀԀԀĀȀĀ⸀ĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀ2 Orang yang
berusaha sebaik-baiknya untuk mewujudkan tercapainya target pribadi
yang telah ditetapkannya.
ȀĀ⸀ĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀĀĀԀԀĀȀĀ⸀ĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀ3 Orang yang
menyesuaikan target pribadinya dengan target kelompok dan berusaha
mencapai keduanya.
ȀĀ⸀ĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀĀĀԀԀĀȀĀ⸀ĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀ4 Orang yang selalu
mencapai target yang diberikan perusahaan.

1 Anda memperoleh hasil penilaian kinerja yang lebih buruk dibandingkan

dengan bulan lalu. Anda dianggap masih belum mampu bekerja sesuai
dengan standar. Bagaimana Anda akan menyikapi hal itu?

ȀĀ⸀ĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀĀĀԀԀĀȀĀ⸀ĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀ0 Mencari tahu

sesuatu yang dianggap kurang baik dari diri Anda, kemudian Anda
mengikuti pelatihan atau membaca buku untuk meningkatkannya.
ȀĀ⸀ĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀĀĀԀԀĀȀĀ⸀ĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀ1 Berusaha mencari
cara untuk meningkatkan kemampuan yang dianggap kurang atau
tidak memuaskan pada diri Anda berdasarkan umpan balik.
ȀĀ⸀ĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀĀĀԀԀĀȀĀ⸀ĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀ2 Membantu rekan
kerja lainnya untuk mengerjakan tanggung jawab mereka sehingga
Anda bisa memperoleh nilai lebih dan menebus kekurangan
sebelumnya.
ȀĀ⸀ĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀĀĀԀԀĀȀĀ⸀ĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀ3 Bersedia untuk
bekerja lebih banyak dan lebih lama (lembur) untuk dapat
meningkatkan nilai Anda di mata atasan.
ȀĀ⸀ĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀĀĀԀԀĀȀĀ⸀ĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀ4 Bekerja dengan
lebih giat dan menjalankan tugas-tugas Anda dengan baik agar
penilaian kinerja meningkat.

2 Anda suka sekali menyanyi dan ikut audisi kontes menyanyi. Sayangnya,
Anda tidak dapat maju ke babak selanjutnya karena menurut juri, Anda
kurang baik dalam mengontrol nada. Bagaimana sebaiknya Anda menyikapi
hal ini?

ȀĀ⸀ĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀĀĀԀԀĀȀĀ⸀ĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀ0 Anda cukup gigih

mencoba audisi kontes lain untuk membiasakan diri menyanyi di depan
juri; Sekaligus menguji apakah komentar juri lain juga sama. Bila masih
gagal Anda baru akan membuat rencana.
ȀĀ⸀ĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀĀĀԀԀĀȀĀ⸀ĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀ1 Anda merasa
bahwa dalam keadaan gugup seperti Anda sangat mungkin terdapat
kesalahan penguasaan nada.
ȀĀ⸀ĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀĀĀԀԀĀȀĀ⸀ĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀ2 Anda menyadari
bahwa Anda salah mengambil nada dan beberapa kali gagal
mengontrol nada. Namun, seharusnya, juri memberikan kesempatan
lagi kepada Anda yang sedang gugup.
ȀĀ⸀ĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀĀĀԀԀĀȀĀ⸀ĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀ3 Anda bertekad akan
mengikuti audisi lagi tahun depan dan sambil menunggu, Anda akan
mengambil kursus teknik vokal untuk meningkatkan penguasaan nada.
 0 Anda menerima keputusan juri, tanpa mempertanyakan apapun.

0 Anda mengikuti tes masuk di sebuah perusahaan. Pada tes itu Anda berhasil
menyelesaikan seluruh soal sebelum waktunya habis. Apa yang sebaiknya
Anda lakukan?

0 Anda memastikan tidak ada soal dan jawaban yang terlewat.

1 Anda memeriksa jawaban Anda dan memastikan bahwa tidak ada
nomor soal yang terlewat untuk dijawab.
2 Anda mengerjakan kembali soal satu persatu untuk memastikan
kebenaran pada tiap-tiap soal.
3 Anda memastikan sudah menjawab semua nomor dan memeriksa
kembali setiap soal dan jawaban.
4 Anda mengumpulkan lembar jawaban setelah memeriksa kembali
secara sepintas.

1 Sebagai seorang pelajar Anda diminta membuat tulisan. Anda menyelesaikan

tulisan tersebut sebelum batas waktu pengumpulan. Hal apa yang sebaiknya
Anda lakukan?

0 Memastikan orang lain memahami ide Anda dan memperbaiki

kesalahan penulisan.
1 Meminta orang lain membaca tulisan Anda dan mengeditnya untuk
Anda.
2 Membaca kembali tulisan Anda dan memastikan orang yang membaca
mengerti isinya.
3 Memeriksa tulisan di komputer dan langsung mengoreksi kesalahan
pengetikan.
4 Membaca kembali tulisan Anda dan memberi tanda pada bagian-
bagian yang terdapat kesalahan pengetikan.

2 Anda bekerja di sebuah perusahaan surat kabar. Kepala redaksi meminta

Anda meliput sebuah grup band yang sedang mengeluarkan album baru.
Bagaimana menurut Anda liputan yang baik?

0 Mewawancarai grup band tersebut dan sekelompok orang yang

menjadi penggemar mereka.
1 Mewawancarai tiap-tiap anggota grup band dan mengunjungi rumah
mereka untuk mengetahui kehidupan pribadi mereka.
2 Mencari tahu tentang grup band tersebut dari berbagai sumber,
kemudian mewawancarai mereka.
3 Melakukan wawancara dan mengikuti kegiatan serta beberapa turnya
untuk memahami kehidupan mereka.
4 Melakukan wawancara eksklusif dengan grup band itu dan orang-
orang di sekitar mereka.

3 Atasan meminta Anda untuk bekerja pada giliran sif malam menggantikan
karyawan yang cuti. Apa yang Anda lakukan?
 0 Bersantai dan menonton televisi pada siang hari dan bekerja pada
malam hari.
1 Mempersiapkan diri dengan tidur siang agar bisa terjaga saat malam.
2 Menerima permintaan atasan untuk bekerja pada sif malam.
3 Meminta atasan untuk mencari karyawan lain saja yang mau bekerja
pada sif malam.
4 Meminta atasan untuk tetap menempatkan saya pada sif siang karena
sudah terbiasa.

0 Perusahaan membuat peraturan agar karyawan mengenakan baju batik

setiap Senin dan Kamis. Bagaimana sikap Anda?

0 Mengecek baju batik di lemari dan menyiapkannya untuk dipakai

bekerja.
1 Meminta perusahaan untuk memberikan batik kepada setiap karyawan.
2 Segera membeli baju batik di toko.
3 Meminjam baju batik kepada teman karena tidak punya baju batik.
4 Saya akan memakai seragam lama karena saya tidak punya baju batik.

1 Untuk pertama kalinya Anda diminta pergi ke daerah kumuh untuk mengambil
data penelitian. Apa yang Anda lakukan?

0 Mencari tahu tentang daerah kumuh itu dan menyiapkan diri.

1 Membawa makanan dan minuman untuk orang yang tinggal di daerah
kumuh tersebut.
2 Membeli tisu basah dan minum vitamin agar tidak terjangkit virus.
3 Menyiapkan diri dan mempelajari kebiasaan orang di daerah yang mau
dikunjungi.
4 Memakai masker agar lebih fokus bekerja.

2 Anda mengatakan kepada teman Anda bahwa tidak ada film yang lebih bagus
daripada Spiderman. Setelah Anda dan teman Anda menonton Ironman,
ternyata film itu lebih bagus dan menarik daripada Spiderman. Apa yang Anda
lakukan?

0 Mengatakan kepada teman bahwa Spiderman memang bagus tetapi

seiring waktu ternyata ada film yang lebih bagus.
1 Mengatakan kepada teman bahwa meskipun Ironman lebih bagus,
saya tetap menjadi fans Spiderman.
2 Menyatakan bahwa sekarang saya lebih menyukai Ironman daripada
Spiderman.
3 Mengatakan kepada teman bahwa saya salah beranggapan tentang
Spiderman yang lebih bagus daripada Ironman.
4 Mengatakan kepada teman bahwa Spiderman tetap yang paling bagus.

3 Anda yakin bahwa Anda lebih cepat dalam hal lari daripada teman Anda.
Ternyata setelah dibuktikan teman Anda lebih cepat. Yang Anda lakukan?
 0.0 Mengakui bahwa saya saat ini lebih lemah daripada dahulu.
0.1 Meminta maaf kepada teman saya karena telah meremehkan
kemampuan dalam hal berlari.
0.2 Mengakui bahwa teman saya ternyata memang lebih cepat dan saya
lebih lambat.
0.3 Mengatakan bahwa sekarang saya sudah jarang berlatih lari.
0.4 Mengatakan kepada teman bahwa saya sedang tidak enak badan
sehingga tidak maksimal.

0 Pada suatu hari murid Anda membuktikan bahwa teori Anda tentang
Matematika salah. Bagaimana sikap Anda?

0 Mengakui kesalahan dalam teori Anda dan berusaha mencari tahu yang
benar.
1 Mengatakan bahwa murid saya memang pintar dan kali ini dia
beruntung.
2 Mengakui kehebatan murid Anda.
3 Menerima gagasan murid tersebut dan mencari tahu bagian yang salah.
4 Menantang murid tersebut untuk membuat teori baru.

1 Atasan Anda diganti secara tiba-tiba, padahal Anda sudah sangat cocok
dengan atasan tersebut. Apa yang Anda lakukan?

0 pergantian atasan adalah hal wajar, maka saya akan mengenal dan
memahami atasan yang baru.
1 Saya akan bekerja dengan atasan yang baru seperti saya bekerja
dengan atasan yang lama.
2 Saya mengikuti cara kerja atasan baru.
3 Saya bekerja dengan atasan baru tetapi sering berkonsultasi dengan
atasan lama.
4 Berusaha mengikuti atasan yang lama karena sudah cocok dalam
bekerja.

2 Perpustakaan akan memasang komputer yang lebih canggih untuk mahasiswa

tetapi Anda sebagai mahasiswa di situ sama sekali belum tahu cara kerja
komputer itu. Bagaimana sikap Anda?

0 Memakai laptop sendiri jika komputer ternyata sulit untuk digunakan.

1 Mempelajari segera cara kerja komputer karena Anda perlu untuk
menyelesaikan tugas.
2 Antusias dengan barang baru yang lebih canggih dan akan mengutak-
atiknya.
3 Antusias dengan pemasangan komputer baru dan berusaha
mempelajarinya.
4 Mengusulkan untuk memasang komputer lama agar mahasiswa lebih
akrab.
0 Anda dikenal sebagai orang yang susah bersosialisasi karena Anda sering
tidak memahami sesuatu yang sedang orang lain bicarakan. Bagaimana
sikap Anda?

0Mencari orang yang memiliki minat yang sama agar bisa bersosialisasi.
1Rajin mencari informasi atau berita terkini sebagai bahan pembicaraan
dengan orang lain.
2Memperluas pengetahuan tentang orang lain yang diajak bersosialisasi.
3Menjaga hubungan dengan orang yang sudah dekat saja.
4Saya merasa nyaman sendirian, sehingga tidak masalah buat saya jika
tidak bersosialisasi.

1 Anda adalah seorang koki dan diminta memasak makanan yang tidak ada di
menu oleh pelanggan. Apa yang Anda lakukan?

0Saya akan meminta pelanggan memilih menu di daftar menu karena

saya tidak yakin saya bisa memasak makanan baru yang lezat.
1Saya akan meminta pelanggan untuk memilih menu yang ada di daftar
menu saja karena saya tidak punya waktu untuk melakukan
percobaan.
2Saya akan meminta pelanggan memilih makanan dari daftar menu yang
sudah ada.
3Saya akan meminta pelanggan untuk mendeskripsikan makanan yang
diinginkan dan saya akan membuatkannya.
4Saya akan mengatakan bahwa yang kami jual adalah makanan yang ada
di daftar menu saja.

2 Anda seorang musisi yang berbakat, tetapi Anda dikritik oleh manager karena
kurang memperhatikan penampilan sehingga penggemar Anda sedikit.
Bagaimana respon Anda?

0Saya akan menjelaskan kepada manager bahwa jumlah penggemar

tidak masalah bagi saya, yang penting saya senang dengan sesuatu
yang saya kerjakan.
1Saya akan mulai memperhatikan penampilan dengan melihat-lihat mode
baju dan meminta saran penata gaya untuk memperbaiki penampilan
saya.
2Saya akan meminta manager saya untuk mengatur kostum saya,
sementara saya akan fokus pada latihan menyanyi.
3Saya akan menuruti manager saya dan mulai mencari baju baru yang
sesuai dengan saya.
4Saya akan mengatakan kepada manager bahwa cara berpakaian adalah
hak setiap orang. Yang penting saya merasa nyaman.

3 Anda seorang seniman yang memiliki teknik melukis luar biasa. Pada suatu
hari murid Anda berkata bahwa lukisan Anda kurang mengandung makna.
Apa yang Anda lakukan?
 23 Terkejut karena murid saya bisa melihat kekurangan lukisan saya dan
saya akan mencoba menerima masukannya.
24 Menerima komentar murid saya dengan lapang dada dan membuat
lukisan yang lebih baik.
25 Merefleksikan komentar murid saya dan mencoba memaknai lukisan
saya selanjutnya.
26 Merasa direndahkan, tetapi pada akhirnya sepakat dengan pendapat
murid saya.
27 Menantang murid saya untuk menjual lukisan masing-masing dan
melihat lukisan yang paling laku.

ᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀ爀ĀȀ⸀ĀԀĀȀĀ⸀ĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀĀ768 Anda berada dalam

sebuah kompetisi dayung dan berada di posisi kedua. Garis finis masih
sepuluh meter di depan Anda. Bagaimana sikap Anda?

768.0 Saya akan memacu tenaga lebih keras agar bisa menjadi yang
pertama di garis finis.
768.1 Saya akan mendayung lebih cepat karena sudah akan sampai di
garis finis.
768.2 Saya akan menjaga kecepatan mendayung agar tidak menurun.
768.3 Saya akan berusaha tetap mendayung karena garis finis sudah
dekat.
768.4 Saya yakin akan mendapatkan medali perak.

ᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀ爀ĀȀ⸀ĀԀĀȀĀ⸀ĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀĀ769 Anda terbiasa

menjadi pembuat konsep dalam sebuah kegiatan. Pada suatu hari Anda
harus membuat laporan keuangan yang cukup mendetail. Bagaimana respon
Anda?

769.0 Saya akan mengajak teman yang memperhatikan hal-hal detail

untuk bekerja bersama dan mengajarkan saya membuat laporan
keuangan.
769.1 Saya akan meminta orang lain saja yang sudah terbiasa membuat
laporan keuangan agar hasilnya lebih baik.
769.2 Saya akan mulai mengumpulkan bon/bukti pembayaran untuk
dimasukkan ke dalam laporan serta mencatat pengeluaran dan
pemasukan setiap hari.
769.3 Saya akan berusaha meminta untuk menjadi pembuat konsep
kegiatan, bukan pembuat laporan keuangan.
769.4 Saya akan menolak tugas itu karena saya kurang menguasainya.

ᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀ爀ĀȀ⸀ĀԀĀȀĀ⸀ĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀĀ770 Anda seorang koki

dan salah satu masakan Anda dinilai kurang enak oleh pelanggan. Bagaiman
respon Anda?

770.0 Meminta koki lain untuk memasak makanan tersebut.

770.1 Mencari resep baru dan melakukan eksperimen memasak sampai
menemukan resep yang enak.
770.2 Mencari jenis makanan baru sebagai pengganti makanan tersebut.
770.3 Mengeliminasi makanan tersebut dari daftar menu.
770.4 Tetap memasak makanan tersebut karena pelanggan yang lain
tidak mengeluh.
0 Anda ingin menjadi lulusan terbaik, tetapi setiap hari Anda harus bekerja
untuk memenuhi kebutuhan hidup. Apa yang Anda lakukan?

0.0 Membuat jadwal belajar pada waktu senggang dan menerima hasil
apa pun setelah belajar keras.
0.1 Belajar pada waktu senggang dan memanfaatkan waktu berkumpul
dengan teman untuk membicarakan pelajaran.
0.2 Mencari pekerjaan yang memakan waktu lebih sedikit dengan jumlah
gaji yang sama.
0.3 Membawa buku di tempat kerja, jika ada waktu luang saya akan
belajar.
0.4 Menurunkan target lulus cum laude, saya tidak harus menjadi lulusan
terbaik.

1 Anda adalah seorang pegawai IT. Pada suatu hari Anda diminta oleh atasan
Anda untuk memperbaiki sebuah komputer kantor yang rusak. Ketika Anda
melakukan reparasi, Anda melihat bahwa mouse dari komputer itu tidak dapat
dipakai lagi. Namun, apabila Anda jual sendiri, mouse tersebut harganya
cukup mahal. Kebetulan Anda sedang membutuhkan uang lebih untuk
membiayai pengobatan ayah Anda. Apa yang Anda lakukan?

1.0 Membawa mouse ke atasan Anda dan kemudian membujuk atasan

Anda untuk mengizinkan Anda untuk menjualnya.
1.1 Mengambil mouse tersebut dan memberikannya kepada atasan Anda
karena mouse tersebut tetap milik kantor Anda.
1.2 Mengambil mouse tersebut dan meminta izin kepada atasan Anda
apakah Anda diperbolehkan menjualnya untuk kepentingan pribadi.
1.3 Menyimpan mouse tersebut dan hanya memberi tahu atasan Anda
apabila ia bertanya kepada Anda mengenai mouse tersebut.
1.4 Menyimpan mouse dan menjualnya karena anda ingin membantu
Ayah Anda.

2 Anda adalah seorang mahasiswa yang ditugasi untuk menyusun sebuah

makalah. Anda baru mulai mengerjakan makalah itu. Makalah itu harus
dikumpulkan dalam satu jam ke depan. Nilai makalah ini akan menentukan
kelulusan mata kuliah ini. Apa yang Anda lakukan?

2.0 Membaca makalah teman Anda dan menggunakan ide yang sama
untuk menyusun makalah Anda dengan menggunakan kata-kata yang
berbeda.
2.1 Mencari makalah dengan topik yang sama di internet. Anda akan
mengubah sedikit makalah tersebut, kemudian mengumpulkannya.
2.2 Mengulang-ulang kalimat agar makalah Anda cepat selesai dan
panjang.
2.3 Mengerjakan makalah sendiri selama satu jam ke depan dan
mengumpulkan makalah itu, bagaimanapun hasilnya.
 0 Meminta teman Anda untuk mengerjakan makalah Anda karena ia
dapat menulis dengan cepat. Yang penting adalah Anda
mengumpulkan makalah tepat waktu.

ĀԀ ĀȀĀ⸀ĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀ笀ĀȀ⸀ĀԀĀȀĀ⸀ĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀ0 Anda sedang

mengemudi mobil menuju kantor. Atasan Anda sudah menunggu Anda di
kantor untuk menghadiri rapat bersama Anda. Tiba-tiba terjadi kemacetan dan
Anda dimungkinkan telat. Anda menoleh ke sebelah kiri Anda dan melihat
bahwa bahu jalan kosong. Anda tahu bahwa mendahului mobil dari bahu jalan
sebelah kiri adalah tidak benar. Apa yang Anda lakukan?

0 Tetap mengikuti jalan yang sudah dilewati, meskipun telat sampai di

kantor,dan kemudian meminta maaf kepada atasan Anda.
1 Tetap menghadapi kemacetan dan menelepon atasan Anda serta
memberikan alasan bahwa mobil Anda mogok.
2 Menggunakan bahu jalan untuk mendahului apabila tidak ada polisi
yang mengawasi lalu lintas dan akhirnya sampai di kantor tepat waktu.
3 Tetap mengikuti jalan yang sudah dilewati dari awal karena tidak ingin
melanggar hukum. Ketika sampai di kantor, Anda akan menjelaskan
kepada atasan Anda tentang hal yang terjadi.
4 Langsung menggunakan bahu jalan sebelah kiri untuk melewati agar
tidak membuat atasan menunggu lebih lama dan tidak telat untuk
menghadiri rapat.

ĀԀ ĀȀĀ⸀ĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀ笀ĀȀ⸀ĀԀĀȀĀ⸀ĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀ1 Anda harus

menyelesaikan laporan yang dikumpulkan besok. Anda telah mengatakan
kepada atasan Anda bahwa Anda dapat mengumpulkan laporan dengan tepat
waktu.Tiba-tiba, teman Anda meminta pertolongan Anda dalam penyelesaian
laporannya yang batas waktunyanya sudah lewat. Apa yang Anda lakukan?

0 Tetap mengerjakan laporan Anda sendiri pada hari itu karena Anda
sudah berjanji dengan atasan Anda.
1 Meminta pengunduran batas waktu kepada atasan Anda dengan
menjelaskan situasi teman Anda.
2 Tetap mengumpulkan laporan Anda sendiri karena takut atasan Anda
akan marah dengan Anda.
3 Membantu teman Anda dengan mengerjakan laporannya karena batas
waktu sudah lewat dan sekaligus mengerjakan laporan Anda dengan
harapan atasan Anda mengundurkan batas waktu pengumpulan
laporan.
4 Membantu teman Anda dengan menyelesaikan laporannya, kemudian
mengumpulkan laporan Anda pada hari lain.

ĀԀ ĀȀĀ⸀ĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀ笀ĀȀ⸀ĀԀĀȀĀ⸀ĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀ2 Anda diminta oleh

atasan Anda untuk merangkai sebuah acara tim building. Apa yang Anda
lakukan?
0 Mencari informasi mengenai tim building yang kemudian Anda
sampaikan kembali kepada atasan Anda.
 0.0 Menunggu rekan kerja Anda sampai mereka siap untuk mulai
mendiskusikan acara tim building.
0.1 Berdiskusi dengan rekan kerja Anda mengenai ketepatan acara tim
building dengan kebutuhan kantor Anda.
0.2 Mencari informasi dan berdiskusi dengan rekan kerja Anda mengenai
tim building dan melaporkan kepada atasan.
0.3 Menunggu atasan Anda untuk memberikan informasi mengenai acara
itu karena Anda khawatir kalau langsung bekerja akan kurang sesuai
dengan kemauan atasan Anda.

0 Anda adalah seorang profesor di bidang Matematika. Asisten Anda yang baru
dan masih bergelar sarjana memberikan kritik terhadap salah satu teori yang
Anda cetuskan. Beberapa rekan kerja Anda juga setuju dengan kritik dari
asisten Anda. Bagaimana Anda menanggapi hal itu?

0 Menerima kritik dari asisten Anda sebagai masukan saja.

1 Menerima kritik dari asisten Anda karena ia berhak memberikan kritik.
2 Menerima kritik dari asisten Anda dan kemudian mencoba
menggunakannya untuk memperbaiki teori Anda.
3 Melaksanakan eksperimen untuk membuktikan bahwa kritik dari
asisten Anda salah.
4 Tidak menerima kritik dai asisten Anda karena ia tidak memiliki ilmu
Matematika yang lebih luas dari Anda.

1 Anda adalah seorang model. Pada suatu hari Anda mengikuti sebuah
pemotretan untuk perusahaan sepatu X. Pemotretan ini sudah berlangsung
sangat lama tetapi belum selesai. Fotografer dan perusahaan X juga meminta
Anda untuk tetap menjadi model utama hingga pemotretan selesai. Anda lupa
makan siang dan saat itu merasa sangat lelah. Apa yang Anda lakukan?

0 Meminta perusahaan X dan fotografer untuk memberhentikan

pemotretan dan melanjutkannya pada besok pagi.
1 Meminta waktu istirahat kepada fotografer dan setelah istirahat, Anda
melanjutkan pemotretan.
2 Terus berpose sebagai model utama tetapi memberi tahu perusahaan
X dan fotografer tentang keadaan Anda.
3 Terus berpose sebagai model utama karena Anda tidak ingin
kebutuhan pribadi Anda menghambat kebutuhan bersama yang dimiliki
perusahaan X dan fotografer.
4 Mengakhiri pemotretan karena menurut Anda tidak masuk akal apabila
pemotretan dilanjutkan dengan keadaan tubuh yang lelah.

2 Anda adalah bagian dari tim sepak bola. Selama ini tim Anda menggunakan
strategi menyerang dan lebih sering menang daripada kalah. Sekarang
pelatih Anda memutuskan untuk menggunakan strategi bertahan. Bagaimana
tanggapan Anda?
 23 Menerima keputusan pelatih Anda karena pasti sudah banyak hal yang
dipertimbangkan dalam pembuatan keputusan.
24 Menerima keputusan pelatih dan mengikuti strategi baru karena jika
menolaknya Anda akan dijadikan pemain cadangan.
25 Mengajak rekan-rekan tim Anda untuk berbicara dengan pelatih dan
membujuknya untuk menggunakan strategi menyerang saja.
26 Bermain dengan strategi baru karena itu adalah keputusan pelatih
yang tidak dapat diubah.
27 Menolak untuk menggunakan strategi bertahan karena menurut Anda
hal itu tidak masuk akal. Selama ini tim menggunakan strategi yang
sudah dapat menghasilkan kemenangan.

0 Ketika sedang bekerja, tiba-tiba datang seorang tamu yang mengeluh tentang
pelayanan yang diberikan di kantor tempat Anda bekerja. Sikap Anda
terhadap tamu tersebut adalah ....

0 memintanya menunggu, lalu Anda menelepon resepsionis datang ke

ruang Anda untuk mengantar tamu tersebut menemui staf bagian
keluhan pelanggan.
1 meminta tamu tersebut menceritakan tentang keluhannya.
2 memintanya menunggu, lalu Anda menelepon staf bagian keluhan
pelanggan untuk menjemput tamu tersebut di ruang Anda.
3 meminta tamu tersebut bertemu dengan rekan kerja Anda yang
menangani keluhan pelanggan dan menunjukkan ruangannya.
4 menyampaikan kepada tamu bahwa keluhannya salah alamat dan
meminta tamu ke ruangan rekan kerja yang menangani keluhan
masyarakat.

1 Seorang rekan kerja mendatangi Anda untuk bercerita tentang masalah

rumah tangganya yang mengganggu kinerjanya selama ini. Sikap Anda
sebagai rekan kerja adalah ....

0 tetap bekerja dan Anda berpura-pura mendengarkan rekan Anda.

1 terbuka mendengarkan setiap cerita yang disampaikan rekan Anda.
2 memintanya bercerita pada saat lain ketika Anda tidak sibuk.
3 mengajaknya makan bersama supaya bisa berbicara lebih leluasa di
luar jam kantor.
4 menolak dengan halus karena hal itu akan membuang waktu Anda.

2 Suatu hari atasan Anda meminta Anda ke ruangannya. Ternyata atasan

Anda bercerita tentang masalah rumah tangganya yang mengganggu
kinerjanya selama ini. Sikap Anda adalah ....

0 mengajaknya makan bersama supaya bisa berbicara lebih leluasa di

luar jam kantor.
1 memberikan kesempatan kepada atasan Anda untuk bercerita panjang
lebar saat itu juga.
 23 terbuka mendengarkan setiap cerita yang disampaikan atasan Anda
dan memberikan komentar jika diperlukan.
24 terbuka mendengarkan cerita yang disampaikan atasan Anda dan
menyarankannya berkonsultasi kepada yang lebih ahli.
25 menolak dengan halus karena Anda merasa aneh dan tidak siap untuk
mendengarkannya.

23 Sebagai orang yang dianggap senior di tempat kerja, Anda diminta untuk
menangani rubrik keluhan pelanggan. Apa yang Anda siapkan untuk rubrik
tersebut?

23 Menaruh kotak keluhan pelanggan di ruang resepsionis dan berpesan

kepada resepsionis untuk meminta tiap konsumen yang datang
menuliskan kesan dan pesan di lembaran yang telah disediakan.
24 Meminta tiap unit mengumpulkan keluhan para pelanggan yang
mereka tangani selama setahun terakhir ini.
25 Meminta setiap unit mengirimkan wakilnya untuk menjadi anggota tim
pengasuh rubrik itu.
26 Mengumpulkan pimpinan unit untuk menggali hal yang biasa mereka
temukan dalam keluhan pelanggan dan tata cara menangani keluhan
itu.
27 Menunggu sampai ada keluhan pelanggan, lalu meminta unit yang
bertanggung jawab menangani keluhan itu untuk memberikan
jawabannya.

24 Seorang konsumen terlihat kebingungan saat sedang mengurus surat-surat

pribadi di kantor tempat Anda bekerja. Sikap Anda adalah ....

23 menghampiri dan menanyakan tentang sesuatu yang bisa dibantu.

24 menghampirinya, memperkenalkan diri, dan menanyakan hak yang
bisa dibantu.
25 menghampiri dan menyarankan menemui resepsionis yang akan
mengarahkan untuk bertemu staf yang tepat.
26 menghampiri dan menanyakan orang yang mau ditemui.
27 hanya mengamati kebingungan konsumen tersebut.

25 Ketika menuju ke ruang atasan, Anda bertemu dengan tamu yang tampak
bingung. Hal yang Anda lakukan adalah ....

23 bertanya kepadanya tentang orang yang ingin ditemui dan hal yang
ingin dilakukan agar dapat mengarahkannya ke lokasi yang tepat.
24 mengantarkannya ke bagian resepsionis.
25 bertannya kepadanya tentang orang yang ingin ditemui dan
menunjukkan ruangan tersebut.
26 tersenyum kepada orang tersebut.
27 membiarkannya karena Anda sedang terburu-buru dan ada staf khusus
yang melayani pelanggan.
23 Anda adalah pegawai bagian keuangan. Suatu hari Anda menerima telepon
dari tetangga Anda yang menanyakan tentang cakupan pelayanan di kantor
Anda. Hal yang Anda lakukan adalah ....

23 menjelaskan bahwa Anda bukan orang yang tepat dan memberikan

nomor lain yang bisa dihubungi untuk memberikan informasi yang
dibutuhkan.
24 menjelaskan secara umum jenis pelayanan yang ada dan menanyakan
tentang minatnya terhadap suatu jenis pelayanan.
25 menjelaskan secara umum jenis pelayanan yang ada, tidak perlu
panjang lebar.
26 menjelaskan bahwa Anda bukan orang yang tepat dan memberikan
nomor operator.
27 menjelaskan bahwa Anda bukan orang yang tepat dan mengalihkan
pembicaraan ke situasi keamanan di lingkungan mereka tinggal.

24 Anda menerima telepon dari seseorang yang marah-marah karena pelayanan

yang buruk dari kantor Anda. Anda yakin telepon itu salah alamat, karena
Anda adalah staf keuangan bukan staf layanan pelanggan. Hal yang Anda
lakukan adalah ....

23 membiarkan dia bicara dan setelah selesai, Anda memberikan nomor

staf yang melayaninya saat itu.
24 membiarkan dia bicara dahulu dan setelah selesai Anda membawanya
menemui staf yang melayaninya saat itu.
25 membiarkan dia selesai bicara dahulu dan menyatakan akan
memanggil staf yang melayaninya saat itu.
26 membiarkan dia bicara dulu sebelum menanyakan waktu terjadinya
dan orang yang melayaninya saat itu.
27 sebelum terlanjur dia bicara panjang lebar, Anda langsung
menyampaikan bahwa keluhan ini salah alamat dan menjelaskan
bahwa Anda adalah staf keuangan bukan staf layanan pelanggan.

25 Atasan Anda meminta Anda untuk menyelesaikan penulisan laporan yang

sudah tertunda sejak bulan lalu. Hal yang akan Anda lakukan adalah ....

23 menyatakan bahwa Anda mau menyelesaikan dalam waktu dua hari

asal tidak mengerjakan tugas lainnya.
24 minta maaf untuk keterlambatan dan minta saran untuk mengatasi
kesulitan yang dihadapi dalam penyelesaian laporan itu.
25 meyakinkan atasan bahwa Anda akan menyelesaikannya dalam tempo
dua hari.
26 menyatakan Anda mau menyelesaikan asal ada rekan kerja yang mau
membantu.
27 menjawab bahwa bukan Anda penghambat penyelesaian laporan itu
melainkan rekan kerja yang lain.
0 Seorang pegawai baru menghampiri Anda dan meminta bantuan di bidang
yang Anda kuasai ketika Anda sedang mengerjakan tugas kantor. Sikap Anda
adalah ....

0 membantu pegawai tersebut dengan sebaik-baiknya.

1 menyebutkan nama rekan kerja yang dapat membantunya.
2 membantu pegawai baru tersebut, tetapi di luar jam kantor agar tidak
menganggu penyelesaian tugas Anda.
3 mengatakan bahwa Anda akan membantu pada waktu lain.
4 meminta pegawai tersebut mencari bantuan dari orang lain.

1 Salah seorang konsumen Anda meminta dilayani sambil marah-marah karena

merasa dilayani dengan lambat. Apa yang Anda lakukan terhadap konsumen
tersebut?

0 Melayani sebaik-baiknya dengan tetap tersenyum.

1 Tetap melayani konsumen itu dengan baik dan berusaha
menenangkan.
2 Meminta rekan kerja Anda yang melayani karena Anda berpura-pura
harus mengerjakan tugas dari atasan.
3 Melayani sesuai dengan yang diminta.
4 Memintanya kembali setelah makan siang agar Anda terhindar dari
tugas melayaninya saat itu juga.

2 Ketika rekan kerja dari unit lain mengeluh kepada Anda tentang sikap
atasannya yang galak, tanggapan Anda adalah ....

0 meyakinkannya bahwa pasti dia tidak sendirian menghadapi hal itu

karena rekan-rekan kerja satu unit pasti merasakan hal yang sama.
1 mengajaknya untuk menunjukkan usaha yang terbaik agar tidak
dimarahi oleh atasan.
2 meyakinkannya bahwa secara keseluruhan perusahaan kalian cukup
baik dan sikap atasan yang galak tidak perlu dihadapi dengan serius.
3 meyakinkannya bahwa sikap atasan tidak bisa diubah, tetapi kita bisa
menyiapkan diri untuk selalu waspada dan siaga.
4 menyarankannya untuk mengajukan usul pindah ke unit lain dengan
alasan yang bisa dibuat-buat.

3 Tahun ini bonus THR yang diberikan oleh perusahaan mengalami penurunan
dibandingkan dengan tahun lalu. Sikap Anda terhadap kondisi ini adalah ....

0 menghibur sesama rekan kerja dengan menjelaskan bahwa keputusan

perusahaan mungkin bertujuan untuk menghemat pembiayaan.
1 meminta penjelasan kepada atasan mengenai kebijakan pengurangan
THR.
2 tetap merasa bersyukur atas bonus yang diterima dari perusahaan.
3 mensyukuri bonus yang diterima dan memaklumi kondisi perusahaan
serta mengajak rekan-rekan kerja untuk bersikap sama dengan Anda.
 0 memikirkan untuk mencari penghasilan tambahan dan berharap
perusahaan mengetahuinya.

0 Hari ini teman yang biasa Anda tumpangi untuk berangkat ke kantor bersama
sedang sakit, sedangkan cuaca sudah mulai turun hujan rinitk-rintik.
Sementara itu, Anda ada rapat penting dengan tim. Apa yang akan Anda
lakukan untuk mengatasi situasi ini?

0 Mengubah tempat pertemuan di tempat makan yang bisa dijadikan

tempat rapat dengan lokasi dekat dari rumah sekaligus mentraktir tim
untuk makan pagi bersama.
1 Menggunakan transportasi umum dan meminta tim untuk
mengundurkan jam pertemuan dan tetap menunggu di kantor.
2 Membatalkan janji dengan tim karena cuaca yang tidak mendukung
dan datang ke kantor setelah hujan reda.
3 Naik motor dengan risiko basah karena hujan dan membawa baju ganti
ke kantor agar dapat menghadiri rapat tepat waktu.
4 Meminta rekan kerja yang lain untuk menggantikannya saat rapat.

1 Anda diminta menyiapkan rencana kerja tahunan untuk unit bagian baru
perusahaan Anda. Padahal hal tersebut merupakan sesuatu yang baru bagi
Anda. Sikap Anda terhadap kondisi tersebut adalah ...

0 menyiapkan beberapa rencana kerja untuk bahan perbandingan agar

mendapatkan rencana kerja yang paling baik.
1 menyiapkan satu rencana saja dengan sebaik-baiknya.
2 menyiapkan satu rencana kerja sesuai dengan perintah atasan Anda
dengan menjadikan rencana tahun lalu sebagai contoh.
3 membuat satu pilihan rencana lain yang Anda rasa baik bila satu
rencana tidak diterima.
4 menggunakan rencana kerja yang sudah ada ketika perusahaan ini
membuka unit barunya.

2 Tiba-tiba atasan Anda menugaskan untuk menyiapkan ruangan rapat karena

akan ada pihak peninjau yang akan melakukan audit kondisi kantor. Apa yang
akan Anda lakukan?

0 Menyiapkan beberapa model desain alternatif untuk dekorasi ruang

rapat.
1 Membiarkan kondisi kantor seperti biasa karena tidak perlu ada
perbaikan.
2 Mendekorasi ruang rapat dengan desain yang sudah ada dengan
menambahkan sedikit perbaikan agar menjadi lebih rapi.
3 Meminta orang lain mendekor ruang rapat.
4 Menolak tugas tersebut dan meminta atasan menugasi pegawai lain.
0 Bawahan Anda sering mengeluh tentang insentif lembur yang dirasa tidak
memadai karena bagian keuangan yang dirasa pelit. Sikap Anda terhadap
situasi tersebut adalah ...

0 menerima keluhan dan meminta bawahan Anda untuk menilai dengan

objektif performa kerja saat lembur yang ditunjukkan dan menilai
kepantasannya untuk meminta insentif lebih.
1 meminta bawahan Anda untuk mempertimbangkan agar tetap bertahan
sementara di kantor tersebut sambil mencoba untuk melamar
pekerjaan lain dengan gaji yang lebih sesuai dengan harapannya.
2 menyarankan bawahan Anda untuk berdiskusi dan menyampaikan
keluhannya kepada bagian keuangan.
3 menyarankan bawahan Anda untuk menyampaikan permintaan
kenaikan insentif secara langsung kepada bagian keuangan
perusahaan.
4 menyarankan bawahan untuk berhenti dari perusahaan dan mencari
pekerjaan yang lebih baik.

1 Apa yang Anda lakukan ketika ada tamu penting yang ingin bertemu dengan
atasan Anda sementara atasan Anda belum datang ke kantor dan tidak bisa
dihubungi?

0 Membiarkan tamu menunggu sementara Anda meminta kesediaan

rekan lain yang sedang luang untuk menangani tamu tersebut.
1 Meminta tamu untuk langsung menghubungi atasan dengan
memberikan kontak yang bisa dihubungi.
2 Meminta untuk tamu menunggu sebentar sambil Anda mencoba
menghubungi sekretaris atasan atau pihak lain yang mungkin sedang
bersama atasan.
3 Mencatat keperluan tamu dan berjanji akan menyampaikannya segera
setelah atasan dapat dihubungi kembali.
4 Meminta tamu tersebut untuk datang lain waktu.

2 Anda akan menyampaikan presentasi di depan klien. Namun, ketika sampai

di tempat klien, Anda tidak dapat menemukan berkas yang telah dibuat di
laptop. Bagaimana cara Anda mengatasi situasi tersebut?

0 Kembali menyusun dokumen untuk dipresentasikan dari awal tetapi

dengan format yang lebih sederhana.
1 Mengutak-atik laptop dan berusaha menemukan berkas sambil
menjelaskan sesuatu yang terjadi kepada klien, meminta solusi untuk
mereskedule presentasi atau memberi waktu agar Anda dapat
mempersiapkannya secepat mungkin.
2 Mencari di flashdisk atau media penyimpan data lain yang biasa
digunakan serta menghubungi rekan kerja Anda yang ada di kantor
untuk menanyakan berkas tersebut.
3 Meminta maaf kepada klien karena harus membatalkan presentasi
akibat kehilangan berkas yang telah dibuat.
 0 Masih bingung, diam saja, dan mencoba mengingat kembali karena
Anda yakin kalau berkas sudah disimpan ke laptop.

0 Pimpinan baru di perusahaan Anda menerapkan peraturan untuk memberikan

tunjangan sesuai dengan jumlah kehadiran pegawai setiap bulannya. Hal ini
dilakukan sebagai solusi untuk meningkatkan motivasi bekerja pada
karyawan. Peraturan ini baru dan belum pernah diterapkan sebelumnya.
Sikap Anda terhadap peraturan ini adalah ....

0 menentang hal tersebut karena menganggap bahwa itu merupakan hal

yang tidak terlalu penting untuk dijadikan acuan dalam menentukan
besaran gaji pegawai
1 mendukung keputusan tersebut untuk menunjukkan citra yang baik
kepada pimpinan Anda yang baru
2 menghargai dan menyetujui keputusan pimpinan asalkan sudah
disepakati oleh pegawai lain dari hasil pemilihan suara atau melalui
penentuan rapat para petinggi perusahaan
3 menyetujui dan mendukung keputusan pimpinan karena cara ini
mempunyai tujuan baik untuk pegawai, meningkatkan keberhasilan
perusahaan, dan bisa dicoba
4 mengabaikan segala peraturan yang ditetapkan dan hanya berfokus
pada pekerjaan Anda

1 Apa yang dapat Anda lakukan untuk mengurangi penggunaan tisu yang
berlebihan di toilet oleh para pegawai di tempat Anda bekerja?

0 Membuat peringatan berupa tulisan dan menjelaskan kerugian yang

ditimbulkan jika pegawai menggunakan tisu secara berlebihan.
1 Mengganti penggunaan tisu dengan yang lain yang berfungsi sama
seperti contoh alat pengering tangan.
2 Memberi sanksi kepada pegawai-pegawai yang ketahuan
menggunakan tisu berlebihan dan meminta bagian kebersihan
melakukan pengawasan.
3 Membatasi jumlah penyediaan tisu di toilet setiap bulannya, jika sudah
habis sebelum waktunya dibiarkan saja.
4 Menghilangkan penyediaan tisu agar pegawai menyediakan secara
mandiri.

2 Kantor Anda mengeluarkan peraturan baru bahwa pengajuan peminjaman

fasilitas mobil kantor haruslah satu bulan sebelum peminjaman, tidak bisa
dilakukan hanya satu sampai dengan tiga hari sebelumnya. Sikap Anda
terkait peraturan baru ini adalah ...

0 merencanakan dari awal setiap akan meminjam mobil kantor saat

Anda membutuhkannya.
1 mengumpulkan tanggapan rekan-rekan lainnya di bagian Anda tentang
ketepatan peraturan tersebut.
 0.0 memprotes peraturan itu dengan meminta alasan yang jelas tentang
peraturan yang diberlakukan dan meminta dispensasi jika ada
peminjaman mobil yang terpaksa harus dilakukan pada hari H.
0.1 merencanakan jauh-jauh hari saat akan meminjam mobil dan
mengingatkan rekan lain di unit untuk mengikuti peraturan agar ke
depannya tidak mengalami kendala dalam menjalani pekerjaan.
0.2 meminta rekan-rekan kerja lainnya untuk memprotes peraturan karena
dapat menghambat pekerjaan pegawai.

0 Secara mendadak atasan menghubungi Anda pada malam hari untuk

menggantikannya rapat di daerah pinggiran kota yang membutuhkan waktu
cukup lama untuk sampai ke tempat tersebut. Bagaimana reaksi Anda
menyikapi hal tersebut?

0 Tidur lebih awal, siap-siap segera, dan berangkat lebih awal dengan
mencari transportasi alternatif yang bisa tiba lebih cepat menuju
tempat tujuan Anda.
1 Segera menyelesaikan pekerjaan atau tugas yang dimiliki agar dapat
tidur lebih awal, bangun, dan bersiap-siap agar bisa berangkat lebih
pagi.
2 Bangun lebih pagi dan menunda sarapan sampai waktu makan siang
agar tidak terlambat datang ke rapat.
3 Tidur lebih awal agar bangun lebih pagi, sarapan, dan mempersiapkan
semuanya lebih cepat sebelum berangkat.
4 Mencoba untuk bangun lebih pagi dan bila terlambat akan memberi
alasan karena baru diinformasikan oleh atasan secara mendadak.

1 Sebagai staf senior di unit kerja, Anda mendapati bahwa pegawai yang baru
masuk memiliki pendapat yang lebih baik daripada Anda. Bagaimana sikap
Anda terhadap kondisi tersebut?

0 Mengabaikan pendapat yang disampaikan oleh pegawai baru.

1 Mendiskusikan pendapat tersebut dengan rekan yang dipercaya di unit
kerja Anda.
2 Mengkritik pendapat yang diberikan mengingat pegawai tersebut belum
mengenal perusahaan dengan baik.
3 Menerima pendapat tersebut, bersedia, dan mengikuti gagasan yang
diberikan.
4 Meminta dukungan dari rekan kerja Anda yang lain untuk menolak
pendapat yang diberikan pegawai baru.

2 Sejak dua minggu belakangan ini Anda mendengar gosip bahwa atasan Anda
terlibat korupsi bersama dengan bendahara di bagian Anda. Anda mengenal
bendahara yang digosipkan karena dia merupakan teman baik Anda
semenjak kuliah. Tanggapan Anda mengenai gosip ini adalah ...
 0mencari informasi dari berbagai sumber, baik yang menguatkan maupun
yang melemahkan tentang bukti kemungkinan terjadinya korupsi.
1mencoba menggali informasi dari berbagai sumber tentang bukti korupsi,
salah satunya langsung melalui teman baik Anda.
2mencoba untuk mengumpulkan dukungan tentang penggantian atasan
dan bendahara dengan pegawai yang dianggap lebih kompeten dan
jujur.
3mencari informasi atas konsekuensi yang didapatkan dari tindakan
tersebut.
4tidak menempatkan gosip tersebut pada urusan personal untuk menjaga
hubungan baik.

3 Anda pernah menyampaikan keinginan Anda untuk mengerjakan proyek

secara mandiri tanpa didampingi rekan kerja satu bidang. Ternyata saat
setengah proyek telah berjalan, atasan menegur Anda karena performa Anda
yang dirasa kurang memuaskan. Bagaimana tanggapan Anda mengenai
teguran atasan Anda?

23 Mengevaluasi kembali cara bekerja secara mandiri yang telah Anda

lakukan dan bersedia untuk mengubahnya bila memang tidak efektif.
24 Masih bekerja secara mandiri, tetapi mulai membuka diri untuk
berdiskusi dengan rekan kerja yang lain.
25 Meminta umpan balik kepada atasan terhadap performa kerja agar
dapat diperbaiki pada sisa waktu proyek.
26 Tetap bekerja secara mandiri, tetapi menerima beberapa saran dari
atasan dan meningkatkan motivasi bekerja.
27 Tetap menyelesaikan proyek secara mandiri dan performa yang kurang
baik hanya perlu dibuktikan ketika proyek yang Anda kerjakan selesai.

4 Atasan Anda memberi tahu bahwa Anda akan dipindahkan ke kantor cabang
yang letaknya cukup jauh dari rumah Anda. Bagaimana Anda menyikapi hal
itu?

23 Menerima tugas tersebut karena sudah menjadi tanggung jawab yang

tidak bisa ditolak.
B. Menerima pemindahan yang dilakukan atasan karena sebelum
membuat keputusan pemindahan pasti atasan Anda sudah
mempertimbangkan banyak hal.
ᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀꔀĀȀ⸀ĀԀĀȀĀ⸀ĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀĀ768 Menerima
rencana pemindahan, tetapi dengan syarat diberikan penambahan
uang transportasi atau mendapat fasilitas antar jemput dari kantor.
ᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀꔀĀȀ⸀ĀԀĀȀĀ⸀ĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀĀ769 Melayangkan
surat keberatan karena merasa sudah melakukan yang terbaik untuk
perusahaan.
ᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀꔀĀȀ⸀ĀԀĀȀĀ⸀ĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀĀ770 Menolak
rencana pemindahan Anda ke kantor cabang dan memutuskan untuk
berhenti apabila atasan Anda tidak bersedia membatalkan
pemindahan.
0 Perusahaan Anda akan menggunakan sistem penilaian kinerja pegawai yang
baru dan agak sedikit rumit dibanding dengan sistem sebelumnya. Sebagai
pegawai di bidang HRD yang mencetuskan sistem penilaian baru ini, sikap
Anda adalah ...

0.0 meminta perusahaan untuk menyosialisasikan sistem terlebih dahulu

kepada pegawai sebelum sistem benar-benar diterapkan perusahaan.
0.1 mendukung dan membantu menyosialisasikan cara kerja sistem
penilaian pada pegawai lain.
0.2 memberikan petunjuk manual terkait dengan sistem penilaian pada
pegawai lain, walaupun belum tentu dibaca oleh pegawai.
0.3 membiarkan sistem tersebut diterapkan, walaupun banyak pegawai
tidak mengerti cara penilaian yang baru.
0.4 menjelaskan kepada pimpinan bahwa masih banyak pihak karyawan
yang belum mengetahui sistem tersebut.

1 Banyaknya pegawai yang terlambat kembali ke kantor karena menghabiskan

waktu yang terlalu lama saat makan siang membuat perusahaan
mengeluarkan peraturan bahwa pegawai hanya boleh makan makanan yang
dibawa dari rumah atau disediakan perusahaan. Bagaimana sikap Anda
terkait keputusan tersebut?

1.0 Ketika atasan tidak masuk kerja, diam-diam pergi dan memilih makan
siang di luar walaupun menghabiskan waktu yang lama.
1.1 Membeli makan siang dengan memesan untuk diantarkan ke kantor
agar tidak menyita waktu istirahat yang lama.
1.2 Bersedia untuk makan makanan yang disediakan kantor walaupun
menunya terkadang sama karena kebijakan tersebut memang harus
diterapkan perusahaan untuk mendisiplinkan pegawai.
1.3 Membawa makanan dari rumah saat merasa bosan dengan menu
makanan yang disediakan oleh kantor.
1.4 Meyakini bahwa urusan makan siang bukan merupakan urusan yang
penting untuk diperhatikan, sehingga tetap melakukan makan siang di
luar.

2 Anda diminta untuk memasukan data evaluasi kerja bulanan di perusahaan

Anda. Anda menemukan bahwa evaluasi kerja Anda kurang baik. Yang Anda
lakukan untuk menyikapi hal tersebut adalah ...

2.0 memasukkan data sesuai dengan data sebenarnya dan membuat

catatan penting bagi diri sendiri mengenai evaluasi yang harus
dilakukan.
2.1 memasukkan data sesuai dengan keadaan yang ada walaupun
dengan berat hati.
2.2 mencoba mengubah satu atau dua data agar terlihat tidak terlalu
buruk.
2.3 mengubah beberapa jawaban yang menurut Anda tidak sesuai dengan
kenyataan yang Anda rasakan.
 0 mempersiapkan data baru yang dapat menyanggah data laporan
tersebut.

ĀԀԀĀȀĀ⸀ĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀ관ĀȀ⸀ĀԀĀȀĀ⸀ĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀ0 Anda baru saja

menyelesaikan sebuah proyek dengan tim Anda. Pada rapat kerja terakhir,
atasan Anda mengajak tim Anda untuk membahas evaluasi kerja proyek yang
baru saja Anda selesaikan. Pada rapat kerja tersebut, sikap yang Anda
tunjukkan adalah ...

0 mendengarkan secara saksama serta memahami semua temuan

masalah yang dikemukakan oleh atasan untuk evaluasi yang akan
datang.
1 mendengarkan dan mencatat semua temuan masalah yang
dikemukakan oleh atasan.
2 menjabarkan temuan masalah yang ditemukan oleh tim dan meminta
evaluasi secara langsung dari atasan dan rekan tim, serta memberikan
pandangan agar proyek selanjutnya lebih baik dan tidak mengulangi
kesalahan yang sama.
3 menanggapi temuan masalah yang dikemukakan oleh atasan serta
memberi pandangan mengenai masalah tersebut.
4 tidak sependapat dengan temuan masalah yang dikemukakan oleh
atasan.

ĀԀԀĀȀĀ⸀ĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀ관ĀȀ⸀ĀԀĀȀĀ⸀ĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀ1 Anda mendengar

dari rekan Anda bahwa terdapat kabar yang beredar mengenai kinerja Anda
yang kurang baik. Apa tanggapan Anda mengenai kabar tersebut?

0 Meminta evaluasi kerja kepada rekan-rekan kerja lain dan

memperbaikinya.
1 Meminta evaluasi kepada rekan kerja dan atasan mengenai kinerja
Anda selama ini untuk perbaikan pada masa mendatang.
2 Mencari tahu lebih lanjut mengenai kabar tersebut kepada rekan kerja
yang memberi kabar tersebut.
3 Bertanya kepada rekan-rekan kerja mengenai kabar yang beredar
tersebut.
4 Membandingkan kinerja Anda dengan rekan kerja lain dan tidak
menanggapinya dengan serius.

ĀԀԀĀȀĀ⸀ĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀ관ĀȀ⸀ĀԀĀȀĀ⸀ĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀ2 Sebagai karyawan

Anda memiliki tanggung jawab harian yang harus Anda selesaikan sesuai
dengan petunjuk atasan. Dalam menyelesaikan tanggung jawab tersebut,
yang Anda lakukan adalah ....

0 menyelesaikan tanggung jawab sesuai dengan waktu dan target yang

diharapkan
1 menyelesaikan tugas sesuai dengan yang diharapkan, tetapi melebihi
batas waktu
2 berusaha menyelesaikan tanggung jawab dengan lebih cepat agar bisa
mengerjakan tugas-tugas yang lain
 0 menyelesaikan tanggung jawab tersebut lebih cepat sehingga memiliki
waktu untuk menyempurnakan tugas menjadi lebih baik
1 menyelesaikan tugas sebagaimana kebiasaan ritme Anda meskipun
target kurang tercapai

0 Anda diberikan sebuah tugas oleh atasan Anda. Tugas tersebut bukan
termasuk tugas rutin Anda dan harus Anda selesaikan pada batas waktu
tertentu. Dalam mengerjakan tugas tersebut, yang Anda lakukan adalah ....

0 mengerjakan tugas lebih cepat dan melakukan pemeriksaan sebelum

diserahkan sambil meminta evaluasi atasan
1 mengerjakan tugas tersebut sebaik-baiknya sesuai dengan batas
waktu yang telah ditentukan
2 mengerjakan tugas lebih cepat dan melakukan pemeriksaan kembali
sebelum diberikan kepada atasan
3 mengerjakan tugas sesuai dengan ketentuan, dalam batas waktu yang
telah ditentukan sebelumnya
4 mengerjakan tugas sebisanya dan diserahkan pada saat batas waktu
berakhir

1 Anda berkesempatan untuk mengikuti sebuah pelatihan yang sesuai dengan

pekerjaan Anda. Namun, pelatihan yang Anda jalani ini memakan waktu yang
cukup lama serta melelahkan. Selama pelatihan itu, yang Anda lakukan
adalah ....

0 aktif dan serius dalam pelatihan, mengevaluasi diri, serta diskusi

dengan peserta lain untuk berbagi informasi
1 menjalani pelatihan sungguh-sungguh untuk meningkatkan kinerja
serta menjalin relasi dengan peserta lain
2 aktif dalam pelatihan tersebut dan mengevaluasi diri untuk
meningkatkan kinerja diri pada masa depan
3 mengikuti pelatihan setiap hari sambil mencatat hal-hal penting
4 mengikuti sesi pelatihan yang Anda anggap perlu untuk meningkatkan
kinerja Anda

2 Anda diberikan kesempatan untuk menjadi penanggung jawab sebuah acara

di kantor Anda. Yang Anda lakukan dalam memimpin acara tersebut adalah
....

0 mengumpulkan anggota tim untuk membahas acara yang akan

dilaksanakan agar berbeda dari sebelumnya
1 membuat acara yang sama dengan acara sebelumnya dengan
tambahan dalam beberapa aspek agar menarik
2 menemui penanggung jawab acara periode sebelumnya untuk
mendapat masukan mengenai acara yang akan diadakan
3 membuat beberapa ide menarik dan berbeda dengan acara
sebelumnya serta meminta gagasan dari rekan kerja dan atasan
 0 menjalankan acara sesuai dengan pelaksanaan acara-acara
sebelumnya

0 Anda terlibat dalam sebuah proyek, tetapi proyek yang Anda kerjakan sedang
mengalami sebuah kendala. Yang Anda lakukan adalah ....

0 membuat beberapa kemungkinan penyelesaian kendala yang ada

sehingga dapat dijadikan penyelesaian alternatif
1 mencoba membuat sebuah solusi dan membahasnya dengan rekan
kerja lain
2 bertanya kepada rekan kerja Anda mengenai cara yang paling tepat
untuk mengatasi kendala
3 mencari informasi dari internet mengenai masalah yang ada
4 menyelesaikannya sebisanya dan meminta petunjuk atasan cara
mengatasi kendala tersebut

1 Ada informasi dalam waktu dekat perusahaan Anda akan ditutup. Adapun
alasannya adalah karena mekanisme kerja antardivisi tidak berjalan baik.
Menanggapi informasi tersebut apa yang akan Anda lakukan?

0 Anda menunggu teman lain mengambil inisiatif untuk memperbaiki

mekanisme kerja.
1 Anda membaca buku-buku tentang mekanisme kerja di dalam
perusahaan sejenis dan cara untuk memperbaiki mekanisme kerja.
2 Anda berdiskusi dengan teman-teman dari berbagai unit kerja untuk
memperbaiki mekanisme kerja.
3 Anda berdiskusi dengan senior letak sumbatan yang menyebabkan
mekanisme kerja tidak berjalan.
4 Anda menungggu kepastian perusahaan jadi ditutup atau tidak, baru
nanti mencari penyebabnya.

2 Anda sudah berusaha merancang kegiatan pameran di perusahaan Anda

dengan sebaik mungkin. Ternyata, bawahan Anda menilai ada beberapa
bagian dari proses persiapan yang kurang sesuai. Bagaimana Anda
menanggapi penilaian bawahan Anda tersebut?

0 Anda menerima masukan dari bawahan tersebut dan fokus pada

penilaian yang positif.
1 Anda meminta bawahan tersebut untuk menyampaikan penilaiannya
secara tertulis.
2 Anda menerima masukan bawahan tersebut untuk perbaikan diri, baik
positif maupun negatif.
3 Anda menerima masukan bawahan tersebut, baik yang positif maupun
yang negatif.
4 Anda mengatakan kepada bawahan bahwa yang Anda lakukan sudah
dengan persiapan sebaik mungkin.
0 Anda memiliki kemampuan untuk membuka situs facebook semua orang.
Yang Anda lakukan adalah ...

0 mengontrol diri untuk tidak membuka facebook siapapun.

1 membuka facebook orang-orang terdekat karena ingin tahu tentang
mereka.
2 berusaha untuk tidak membuka facebook orang, kecuali terpaksa
karena rasa ingin tahu.
3 membuka facebook pasangan untuk mengetahui orang yang diajak
berteman.
4 membuka facebook orang-orang yang tidak saya sukai.

1 Anda diberikan kepercayaan untuk menjadi bendahara sebuah acara. Suatu

hari secara mendadak Anda membutuhkan uang untuk membiayai anak yang
dirawat di rumah sakit. Apa yang Anda lakukan?

0 Berusaha mencari pinjaman ke orang lain untuk menutupi biaya rumah

sakit.
1 Menggunakan uang kebutuhan sehari-hari, meskipun nanti harus
mengencangkan ikat pinggang.
2 Menghubungi atasan dan menanyakan pemakaian uang tersebut
terlebih dahulu untuk biaya rumah sakit.
3 Memakai dahulu uang perusahaan dan akan saya ganti secepatnya,
karena biaya rumah sakit sangat urgen.
4 Memakai uang perusahaan karena urusan rumah sakit sangat penting,
dengan siap menanggung risiko.

2 Anda akan mengikuti tes psikotes sebagai syarat seleksi masuk ke sebuah
badan milik pemerintah. Anda mencoba menanyakan tes tersebut kepada
orang lain yang Anda anggap tahu, tetapi mereka mengatakan bahwa
psikotes bersifat rahasia. Yang akan Anda lakukan adalah ....

0 saya akan mencari tahu tentang psikotes dan kegunaannya sehingga

saya dapat mempersiapkan diri untuk mengikuti seleksi
1 Saya akan mempelajari psikotes dari internet
2 saya akan meminta teman yang sudah tes CPNS untuk memberitahu
kisi-kisi soal psikotes
3 saya akan bertanya kepada teman saya yang seorang psikolog
tentang tujuan tes psikotes
4 saya akan meminta teman saya yang seorang psikolog untuk memberi
tahu jawaban psikotes kepada saya

3 Kampus Anda membuat peraturan bahwa siapa saja yang terlambat lebih dari
15 menit tidak boleh menandatangani daftar hadir. Anda terlambat 20 menit
dan jatah libur Anda telah habis. Apa yang Anda lakukan?
 23 Saya tidak akan menandatangani daftar hadir, tetapi saya akan
meminta keringanan kepada dosen atas konsekuensi yang akan saya
terima.
24 Saya akan menandatangani daftar hadir karena jatah libur saya telah
habis.
25 Saya berhak menandatangani daftar hadir karena saya tetap hadir
dalam perkuliahan.
26 Saya tidak akan menandatangani daftar hadir dan menerima segala
konsekuensi dari kesalahan saya.
27 Saya akan menandatangani daftar hadir karena tidak ada yang sadar
bahwa saya terlambat 20 menit.

23 Anda sedang membuka permen dan ingin membuang bungkus permen

tersebut, tetapi tidak ada tempat sampah. Maka Anda akan melakukan hal
berikut.

23 Meletakkan bungkus permen ke tumpukan sampah yang sudah ada.

24 Saya akan mencari tempat sampah meskipun jauh untuk membuang
bungkus permen.
25 Saya akan menyimpan bungkus permen di dalam tas.
26 Saya akan membawa bungkus permen tersebut sampai menemukan
tempat sampah baru untuk membuangnya.
27 Saya akan membuang bungkus permen karena bungkus permen
hanya sampah kecil.

24 Anda dibenci oleh orang-orang di kampung Anda karena telah melarang

anak-anak kampung untuk bermain petasan, padahal itu sudah menjadi
kebiasaan pada bulan puasa. Apa yang Anda lakukan?

23 Saya meminta anak-anak bermain petasan jauh dari permukiman.

24 Saya membolehkan anak bermain kembang api karena tidak terlalu
berbahaya.
25 Saya menjelaskan kepada masyarakat bahwa sikap tersebut sesuai
dengan nilai yang baik.
26 Saya membairkan anak-anak bermain petasan asal tidak mengganggu
saya.
27 Saya tidak akan memarahi anak-anak lagi.

25 Anda akan mengikuti ujian CPNS yang sulit bagi Anda dan teman-teman
Anda. Apa yang Anda lakukan?

23 Saya akan memotivasi teman-teman untuk tetap berusaha sendiri saat

ujian.
24 Saya akan mengerjakan sendiri tes itu semampu saya, apapun
hasilnya.
25 Saya akan berusaha sendiri terlebih dahulu, tetapi jika sulit saya akan
meminta bantuan teman.
 0 Saya akan mengerjakan sendiri, tetapi jika teman-teman mengajak
bekerja sama saya akan mengikuti.
1 Saya akan menyarankan teman-teman untuk bekerja sama.

0 Anak Anda akan membuat SIM. Dia meminta uang lebih untuk membayar
calo karena dia tidak punya waktu untuk mengurusnya. Maka tindakan Anda
adalah ....

0 memberikan uang lebih kepada anak saya tetapi memintanya untuk

tetap mengikuti prosedur
1 tidak memberikan uang untuk pembuatan SIM karena khawatir anak
akan menggunakan calo
2 mengajarkan kepada anak bahwa lebih baik mengikuti aturan
3 memberi anak saya uang yang hanya cukup untuk membayar
pembuatan SIM dengan prosedur biasa
4 menyetujui anak menggunakan calo karena dia sedang sibuk

1 Anda adalah seorang ahli dalam bidang komunikasi. Di universitas Anda

sedang diadakan pelatihan untuk mengembangkan keterampilan
interpersonal. Yang akan Anda lakukan adalah ....

0 memberikan kesempatan mengikuti pelatihan tersebut kepada salah

satu bawahan Anda yang lebih memerlukan
1 mengikuti pelatihan tersebut karena dapat menambah ilmu untuk
meningkatkan performa kerja Anda
2 mengikuti pelatihan tersebut karena merupakan kesempatan untuk
menjalin kerja sama dengan orang lain di bidang yang sama
3 tidak mengikuti pelatihan karena Anda merasa cukup menambah ilmu
dengan membaca buku
4 tidak mengikuti pelatihan karena Anda sudah memiliki ilmu yang cukup
banyak untuk sukses di bidang Anda

2 Atasan Anda menegur Anda karena performa kerja Anda tidak maksimal.
Atasan Anda juga memberikan Anda beberapa saran untuk memperbaiki
kinerja Anda. Apa yang Anda lakukan?

0 Menerima masukannya dan mengembangkan diri bila ada kesempatan.

1 Mendengarkan masukan atasan Anda dan meminta saran untuk dapat
mengembangkan diri.
2 Mengevaluasi performa kerja selama ini dan menindaklanjuti saran
atasan untuk mengembangkan diri.
3 Menerima teguran dari atasan Anda dan berusaha memperbaiki kinerja
Anda untuk ke depannya.
4 Menerima masukannya agar tidak mengecewakannya.

3 Anda diminta untuk membuat sebuah laporan akhir tahun oleh atasan Anda.
Setelah mengumpulkan laporan tersebut, atasan Anda menemukan
kesalahan yang cukup fatal. Yang akan Anda lakukan adalah ....
 0 minta maaf dan menanyakan lagi masukan dari atasan untuk
meningkatkan kinerja Anda
1 minta maaf kepada atasan Anda dan berjanji akan lebih teliti dalam
pengerjaan laporan berikutnya
2 minta maaf dan berjanji tidak akan mengulangi kesalahan yang sama
lagi
3 mengakui kepada atasan Anda bahwa memang kelemahan Anda
adalah kurang teliti
4 meminta pemakluman atasan karena waktu yang sangat terbatas
dalam penyelesaian tugas

0 Teman Anda datang kepada Anda dan menceritakan bahwa anaknya tidak
naik kelas untuk kedua kalinya. Bagaimanakah reaksi Anda?

0 Menyarankan anak teman Anda dibawa kepada ahli yang memahami

pendidikan anak.
1 Mengatakan bahwa anak teman Anda memang perlu dibimbing lebih
intensif karena keterbatasannya.
2 Mendiskusikan bahwa mungkin terdapat terdapat faktor-faktor lain
yang perlu diperhatikan sehingga anak teman Anda tidak naik kelas.
3 Memberi tahu teman Anda bahwa dia harus bersyukur karena anaknya
masih mendapat kesempatan untuk sekolah.
4 Mengatakan bahwa banyak anak yang tidak naik kelas dan hal itu
merupakan hal yang wajar.

1 Teman Anda yang sedang kuliah sering mengeluh tentang nilai dia yang
dirasa tidak sebanding dengan usaha belajar yang sudah dilakukan selama
ini. Dia menganggap dosennya sangat pelit dalam memberi nilai. Sikap Anda
terhadap hal tersebut adalah ....

0 menyarankan teman Anda untuk menyampaikan sesuatu yang

dirasakan kepada dosennya
1 meminta teman Anda untuk menilai tentang usaha belajar yang dia
lakukan memang sudah pantas mendapatkan nilai tinggi
2 meminta teman Anda untuk mencari informasi tentang kebenaran
dosen yang memang pelit dalam memberikan nilai
3 menyarankan teman Anda untuk berdiskusi dengan teman kuliahnya
tentang hal yang sama yang mereka alami
4 meminta teman Anda untuk mempertimbangkan keuntungan bertahan
di kelas tersebut

2 Anda adalah pemasar komputer. Sebelum menjual sebuah komputer, Anda

selalu memeriksa keadaan komputer tersebut. Seseorang tiba-tiba mengeluh
tentang layar komputer yang telah Anda jual kepadanya. Apa yang Anda
lakukan?
 0 Memberikan diskon kepada pembeli tersebut karena komputer yang
tidak sempurna.
1 Mengatakan bahwa semua komputer yang Anda jual telah melewati
pemeriksaan kualitas.
2 Memberi tahu kepada pelanggan cara memperbaiki layar komputer
agar dia dapat mengatasinya jika terjadi lagi.
3 Menjelaskan kemungkinan-kemungkinan penyebab masalah pada
layar komputer dan berusaha memperbaiki masalah tersebut.
4 Mengatakan bahwa barang yang sudah dibeli tidak dapat dikembalikan
lagi.

0 Anda adalah seorang suster di rumah sakit. Salah satu pasien yang Anda
rawat mengalami kesakitan dan mengeluh kepada Anda. Anda telah diajarkan
bahwa prosedur ketika ada pasien yang mengeluh sakit adalah memanggil
dokter yang sedang bertugas, tetapi ketika dipanggil, dokter yang sedang
bertugas sedang sibuk mengurus pasien lain. Apa yang Anda lakukan?

0 Menenangkan pasien dengan cara menemaninya sampai dokter yang

bertugas selesai dengan pasien lain.
1 Memberikan obat kepada pasien meskipun bukan wewenang Anda,
sambil menunggu dokter selesai menagani pasien yang lain.
2 Memberikan obat pereda sakit kepada pasien meskipun menyalahi
prosedur lalu menghubungi dokter lain yang sedang tidak bertugas.
3 Menghibur pasien yang kesakitan karena Anda harus menunggu
dokter sebelum melakukan tindakan apapun.
4 Tidak berbuat apa-apa karena Anda takut menyalahi prosedur,
meskipun pasien mengeluh kesakitan.

1 Saat ini Anda bekerja di tempat yang nyaman denga pekerjaan yang mudah.
Sautu ketika, tempat kerja Anda dipindah ke suatu daerah yang kebanyakan
warganya hanya bisa berbicara dalam bahasa Jawa. Apa yang Anda lakukan?

0 Berdiskusi dengan atasan Anda mengenai keputusan menempatkan

Anda di daerah tersebut.
1 Menerima kepindahan tersebut meskipun akan sulit untuk
menyesuaikan diri.
2 Belajar bahasa Jawa dasar melalui internet atau literatur yang ada.
3 Mengikuti les bahasa Jawa dan banyak bercakap dengan penduduk
sekitar.
E. Meminta kepada atasan Anda untuk membatalkan kepindahan
tersebut.

103. Sebagai pekerja yang baru masuk, Anda belum banyak diberikan tugas
sehingga memiliki banyak waktu luang. Di sisi lain Anda melihat teman Anda
yang lain sedang sibuk mengerjakan tugas yang sudah mendekati tenggat
waktu. Melihat hal tersebut Anda akan ....
 0.0 mengamati cara kerja rekan agar dapat membantu rekan Anda
menyelesaikan tugasnya
0.1 menawarkan pada teman Anda untuk melakukan sesuatu yang dapat
membantu menyelesaikan tugasnya, sejauh yang bisa Anda kerjakan
0.2 menemui atasan untuk menanyakan kebolehan Anda mempelajari
tugas agar dapat membantu rekan lain
0.3 menunggu atasan memberi intruksi atau menunggu rekan Anda
meminta bantuan
0.4 bekerja seperti biasanya karena bukan wewenang Anda untuk
membantu

0 Dari hasil penilaian kinerja, unit Anda dianggap belum optimal dalam
mencapai target perusahaan. Hal tersebut disebabkan beban kerja yang ada
di unit Anda sangat tinggi dan sulit dipenuhi, sehingga seolah-olah kinerja unit
Anda kurang optimal. Untuk mengatasi hal tersebut Anda akan ....

0 mencari tahu dari teman-teman yang ada dari unit kerja lain tentang hal
yang sama yang mereka juga alami
1 mengajukan revisi penilaian pekerjaan yang lebih menggambarkan
kinerja di unit Anda berdasarkan kenyataan di lapangan
2 meminta atasan untuk meninjau kembali kesesuaian dengan aspek
penilaian kinerja yang ada dengan beban kerja yang sesungguhnya
3 mempelajari cara pembuatan penilaian kinerja dari sumber yang ada,
lalu mengajukan peninjauan kembali mengenai penilaian pekerjaan
4 bersabar karena target sudah ditentukan dari atasan sehingga tidak
berani mengubah

1 Kantor Anda mengadakan sebuah pelatihan untuk pegawai yang kebetulan

jatuh pada hari libur. Pelatihan tersebut memang tidak wajib diikuti oleh
pegawai, tetapi manfaatnya sangat besar karena jarang dilakukan dan dilatih
oleh para profesional dari luar kantor. Sikap Anda adalah ....

0 tidak ikut pelatihan karena masih banyak pekerjaan lain yang harus
dikerjakan
1 mendorong pegawai lain untuk ikut pelatihan karena baik untuk
pengembangan diri
2 mengikuti pelatihan karena dapat mengembangkan diri sambil mengajak
rekan kerja lainnya
3 datang ke pelatihan karena semua teman ikut pelatihan tersebut
4 tidak ikut pelatihan karena hari libur, apalagi tidak wajib

2 Saat ini Anda menjadi PNS baru di sebuah instansi. Anda diberikan tugas
baru yang belum pernah Anda kerjakan sebelumnya. Untuk menyelesaikan
tugas tersebut, Anda akan ....

0 meminta penjelasan kepada atasan Anda mengenai detail tugas yang

diberikan
1 mencari sumber-sumber bacaan terkait dengan tugas yang diberikan
 0 mencari bantuan dari pegawai lain yang lebih ahli
1 meminta bantuan pegawai lain yang turut bekerja dengan Anda
2 mengerjakan tugas sejauh yang Anda kuasai

ĀԀԀĀȀĀ⸀ĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀ0 Sebagai pegawai baru apa yang akan Anda

lakukan ketika atasan Anda langsung menempatkan Anda sebagai ketua
kelompok kerja di lapangan adalah ....

0 menugasi anggota kelompok untuk mencari informasi mengenai

kondisi di lapangan
1 memberanikan diri untuk bertanya mengenai kondisi di lapangan pada
pegawai senior yang pernah bertugas di sana.
2 menanyakan gambaran tentang kondisi di lapangan pada rekan kerja
yang memiliki pengalaman sebagai ketua kelompok
3 meminta masukan anggota kelompok tentang hal yang perlu
dipersiapkan dan menerima masukan itu
4 Bersantai saja dan melihat hal yang bisa dilakukan nanti ketika sudah
tiba di lapangan

ĀԀԀĀȀĀ⸀ĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀ1 Anda diminta untuk mengerjakan suatu tugas

berdasarkan prosedur standar yang sudah biasa dilaksanakan di unit kerja
Anda. Setelah mengerjakan, Anda merasa prosedur yang ada kurang efektif
untuk menghasilkan performa kerja yang optimal. Sikap Anda adalah ....

0 mencari informasi di internet atau buku tentang prosedur yang efektif

untuk mengoptimalkan kinerja
1 mencari tahu pendapat rekan kerja yang lain mengenai prosedur kerja
yang ada
2 mengajak rekan-rekan kerja Anda untuk memikirkan bersama tentang
hal yang sebaiknya dilakukan
3 mencoba mencari sumber masalah dan solusi yang dapat dilakukan
untuk memperbaikinya
4 mengikuti saja prosedur kerja yang sudah ada, yang penting Anda bisa
menyelesaikan tugas

ĀԀԀĀȀĀ⸀ĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀ2 Sebagai seorang pesuruh di kantor, Anda

merasa waktu Anda sering terbuang percuma dan merasa lelah karena harus
bolak-balik memesankan makanan para pegawai. Itu disebabkan karena
mereka tidak memberikan pesanan pada Anda dalam waktu yang bersamaan.
Melihat kondisi ini Anda akan ....

0 menanyakan kepada teman Anda cara dan strategi mereka untuk

memesan makanan secara efisien
1 menanyakan kepada para pegawai cara yang lebih efektif untuk
memesankan makanan bagi mereka
2 menunggu atasan Anda untuk memberikan umpan balik pada Anda
3 berinisiatif mendatangi para karyawan satu persatu pada waktu
tertentu untuk mencatat pesanan mereka
 0 tetap bertahan dengan cara kerja yang ada karena menurut Anda ini
akan sulit untuk diubah

0 Ketika sedang mempresentasikan hasil kerja Anda kepada sejumlah rekan

kerja, rekan-rekan Anda memberikan banyak komentar dan pendapat yang
berbeda mengenai hal yang Anda sajikan. Setelah kegiatan tersebut berakhir,
Anda akan ....

0 menggunakan catatan tersebut untuk memperbaiki presentasi Anda

lain kali
1 memilah pendapat dan masukan yang sekiranya perlu untuk Anda
tindak lanjuti
2 mengonfirmasi beberapa masukan kepada rekan kerja yang memberi
komentar
3 berusaha memperbaiki program Anda berdasarkan masukan yang
diberikan
4 menyimpan catatan Anda barangkali suatu saat dibutuhkan

1 Anda dipanggil oleh ketua tim proyek, kemudian beliau menyampaikan kritik
dari teman-teman kerja atas kinerja Anda di dalam kelompok. Sikap Anda
adalah ....

0 mengevaluasi diri berdasarkan kritik yang diberikan

1 menerima kritik tersebut dan meminta masukan lebih lanjut
2 memberikan argumen bahwa kritik itu tidak benar
3 menanyakan pendapat teman tentang kritik yang diberikan
4 menerima kritik tersebut meskipun dalam hati Anda menyangkalnya
Jawaban berbobot 5: a
2 Sebagai ketua tim proyek, Anda sering berdiskusi dengan anggota kelompok
mengenai rencana dan evaluasi kemajuan proyek yang dikerjakan. Ketika
terdapat seorang anggota yang memberikan gagasan berbeda dengan Anda,
sikap Anda adalah ....

0 menerima gagasan tersebut jika memang baik

1 mengapresiasi gagasan yang diberikan
2 memberikan kesempatan untuk menyampaikan gagasannya
3 mencari gagasan anggota lain yang lebih sesuai dengan gagasan Anda
4 menolak gagasan tersebut

3 Apa yang Anda lakukan ketika atasan Anda mengkritik cara kerja Anda di
depan rekan-rekan kerja lain?

0 Memberikan argumen bahwa kritik itu tidak benar.

1 Mengevaluasi dan memperbaiki cara kerja Anda berdasarkan kritik
tersebut.
2 Mendengarkan dengan baik kritik yang diberikan oleh atasan.
3 Meminta pendapat rekan kerja mengenai kritik yang diberikan atasan.
 23 Bersikap biasa saja karena atasan memang sering melakukannya.

23 Atasan Anda di kantor kurang disukai oleh rekan-rekan Anda yang lain. Suatu
ketika atasan tersebut menegur dan memarahi Anda terkait dengan cara kerja
Anda. Sikap Anda adalah ....

23 menganggapnya hal yang biasa dan tidak melakukan apa-apa

24 memperbaiki cara kerja dengan bertanya kepada rekan yang lain
25 mengevaluasi diri dan mempelajari cara kerja yang lebih efektif
26 membicarakan tindakan atasan dengan rekan kerja yang lain dengan
harapan agar mereka mendukung Anda
27 mencari pekerjaan lain yang lebih baik

24 Rekan kerja senior Anda menemui Anda untuk menyampaikan umpan balik
dari rekan-rekan kerja mengenai kinerja Anda. Hasil dari umpan balik tersebut
menyatakan bahwa dalam bekerja Anda kurang maksimal. Senior tersebut
memberikan masukan-masukan untuk Anda ke depannya.
Sikap Anda dalam menanggapi hal tersebut adalah ....

23 menolak hasil umpan balik tersebut dan menilai bahwa kinerja Anda
sudah maksimal
24 menerima dengan lapang dada masukan dari rekan-rekan kerja Anda
dan menjadikannya sumber perbaikan kinerja Anda
25 menerima masukan dan mendiskusikannya dengan rekan yang lain
tentang apa yang dapat diaplikasikan untuk memperbaiki kinerja Anda
26 menerima masukan dan menyampaikan bahwa Anda telah berusaha
mencapai kinerja yang diharapkan
27 mengatakan kepada rekan-rekan kerja Anda bahwa mereka terlalu
banyak menuntut

25 Anda mendapatkan keluhan dari pelanggan yang merasa kurang puas atas
layanan yang diberikan oleh unit kerja Anda. Sikap Anda dalam menanggapi
hal tersebut adalah ....

23 memberi perhatian dan mencatat semua keluhan yang disampaikan

oleh pelanggan
24 berjanji untuk meningkatkan pelayanan walaupun sebenarnya itu
belum tentu Anda lakukan
25 memberi perhatian dan mencatat semua keluhan yang disampaikan
dan menggunakannya sebagai acuan untuk meningkatkan layanan di
masa mendatang
26 hanya mencatat keluhan yang membangun dan mengabaikan keluhan
yang merendahkan kerja unit Anda
27 mencatat semua keluhan agar langgan merasa diperhatikan

26 Ketika mengerjakan tugas bersama rekan kerja Anda, mereka melihat Anda
mengalami kesulitan untuk mengoperasikan komputer. Mereka menyarankan
 agar Anda mengikuti kursus komputer pada hari Sabtu. Sikap Anda dalam
menanggapi hal tersebut adalah ....

0 terbuka kepada rekan-rekan kerja Anda dan menyatakan bahwa Anda

tidak dapat mengikuti kursus tambahan
1 menerima masukan dari rekan-rekan tetapi tidak melakukan hal yang
disarankan oleh mereka
2 berterima kasih atas masukan dari rekan-rekan kerja Anda dan
mencari cara untuk dapat melaksanakan saran yang diberikan
3 menerima masukan dari rekan-rekan kerja Anda dan akan
melaksanakannya jika ada waktu
4 berpikir bahwa mengikuti kursus hanyalah membuang waktu dan
menghabiskan biaya

0 Andy adalah teman Dedi dalam satu departemen di unit kerjanya. Dalam
sebuah forum rapat Andy tidak sependapat dengan Dedi dan Andy tampak
marah dengan mengeluarkan kata-kata yang menurut peserta rapat yang lain
kurang sopan. Sebagai Dedi, sikap saya adalah ....

0 membahas sikap Andy dalam departemen seusai forum dan berharap

semua orang di dalam departemen mengetahui bahwa sikap Andy
salah
1 membahas sikap Andy seketika di dalam forum rapat dengan tujuan
untuk memberikan pembelajaran kepada Andy bahwa sikapnya salah
2 mendatangi Andy seusai forum berlangsung dan menanyakan alasan
Andy bersikap demikian
3 menyikapi perbedaan pendapat sebagai hal yang wajar dan tidak
terpancing oleh kata-kata Andy
4 diam saja karena saya yakin bahwa kemarahan Andy hanya sesaat.

1 Sebuah instansi membutuhkan pembelian aset baru untuk mendukung kinerja

organisasi. Akan tetapi, saat ini instansi tersebut sedang mengalami defisit.
Atasan anda menginginkan aset tersebut segera diadakan tetapi Anda
sebagai bendahara mengetahui bahwa hal tersebut sulit dilakukan. Sikap
Anda adalah ...

0 menjelaskan kepada atasan mengenai keuntungan dan kerugian yang

didapat jika pembelian aset tetap dilaksanakan.
1 merasa kecewa karena atasan tidak dapat memahami tentang kondisi
keuangan saat ini.
2 meminta saran dan pendapat kepada rekan kerja lainnya dalam
mengatasi masalah ini.
3 berusaha untuk memenuhi keinginan atasan dengan usaha apapun.
4 segera melakukan transaksi pembelian aset yang dibutuhkan oleh
organisasi.
0 Dalam beberapa hari ini Enggar merasa gelisah dan tidak dapat
berkonsentrasi di tempat kerjanya karena sudah satu minggu lebih anak
semata wayangnya belum kunjung sembuh dari sakit. Enggar sudah
berupaya untuk meminta cuti, tetapi pihak perusahaan belum mengizinkan
karena masih terdapat beberapa pekerjaan yang harus diselesaikan oleh
Enggar. Sikap Anda sebagai Enggar adalah ...

0 mengerjakan tugas secara efisien agar pekerjaan cepat selesai dan

dapat menemani anak saya yang sakit.
1 memohon dengan sangat kepada atasan untuk mengizinkan saya cuti
dalam beberapa hari saja.
2 berusaha tetap fokus pada pekerjaan dengan selalu mengecek
keadaan anak saya.
3 berusaha menjalankan tanggung jawab pekerjaan sampai selesai dan
terus berdoa akan kesembuhan anaknya.
4 berusaha untuk tidak memikirkan urusan rumah dan menyelesaikan
pekerjaan.

1 Ikmal dan Tito adalah rival kerja yang akan saling memperebutkan tender
dalam sebuah rapat dengan investor. Pada sebuah pertemuan Tito seringkali
menjatuhkan pekerjaan Ikmal dengan mengatakan hal-hal yang tidak benar
agar tender Tito diterima oleh investor. Jika Anda sebagai Ikmal, sikap yang
akan Anda lakukan adalah ...

0 tetap tenang dalam menghadapi serangan dari Tito dan berusaha

melakukan yang terbaik.
1 mengatakan langsung pada saat rapat bahwa hal yang dikatakan oleh
Tito tersebut salah.
2 tetap yakin pada pekerjaan sendiri untuk meyakinkan investor dan
menyikapi perbuatan Tito dengan dewasa.
3 meyakinkan kepada investor bahwa pekerjaan saya adalah yang
terbaik.
4 menyerang balik Tito dengan alasan bahwa saling menjatuhkan lawan
merupakan cara yang wajar dalam sebuah bisnis tender.

2 Dalam waktu satu minggu ini Mila ditargetkan oleh perusahaan untuk
mendapatkan pelanggan sebanyak-banyaknya. Akan tetapi, pada hari ke-
enam pada minggu tersebut, Mila belum kunjung mendapatkan pelanggan
dengan jumlah yang diinginkan oleh perusahaan. Hal ini tentu saja dapat
mempengaruhi perjalanan karier Mila di perusahaan tersebut. Dalam situasi
ini, tindakan yang sebaiknya dilakukan oleh Mila adalah ...

0 meminta bantuan kepada orang lain agar bersedia menjadi

pelanggannya untuk memenuhi target kerja.
1 memperluas hubungan kerja dengan teman dan rekan kerja lain agar
mendapatkan jumlah pelanggan yang sesuai dengan harapan.
 0 menyikapi permasalahan ini sebagai hal yang wajar dalam dunia kerja
dan terus berusaha mencapai target sampai batas waktu
pengumpulan.
1 berusaha mencari pelanggan dengan sabar dalam sisa waktu yang
tersedia.
2 menyetorkan nama pelanggan sesuai dengan kemampuannya
meskipun tidak memenuhi target karena pencapaian tujuan adalah
yang terpenting.

0 Ria baru saja melahirkan seorang anak dan sudah kembali bekerja setelah
cuti tiga bulan. Setelah kembali bekerja, Ria menjadi kurang konsentrasi
karena terus memikirkan tentang kondisi anaknya di rumah tanpa
pendampingan ASI, meskipun pengasuhnya sudah menyediakan susu
formula. Masalahnya adalah jika dia berhenti bekerja, kebutuhan keluarga
menjadi kurang tercukupi. Sikap yang seharusnya diambil oleh Ria adalah ...

0 memberikan kepercayaan penuh kepada pengasuh di rumah dan

meyakinkan diri bahwa pekerjaannya adalah sarana untuk menghidupi
keluarganya.
1 meluangkan waktu istirahat untuk pulang dan memberikan ASI kepada
anaknya meskipun harus rela bolak-balik dari rumah ke kantor.
2 sering kali menelepon rumah untuk mengetahui keadaan anaknya.
3 tidak perlu terlalu meresahkan anak di rumah karena sudah disediakan
susu formula sebagai pengganti ASI.
4 mencoba untuk tidak memikirkan urusan rumah dan berusaha fokus ke
pekerjaan.

1 Meja kerja Nova berdekatan dengan meja kerja Fifi. Hampir setiap hari Fifi
selalu mendapatkan telepon dari pacarnya pada saat jam kerja. Hal tersebut
sering mengganggu konsentrasi Nova dalam bekerja. Jika Anda sebagai
Nova, sikap yang Anda lakukan kepada Fifi adalah ...

0 menyadari bahwa komunikasi memang diperlukan dalam sebuah

hubungan dan mencoba bersepakat dengan Fifi untuk tidak menerima
telepon pribadi pada jam kerja.
1 mengatakan kekesalan langsung kepada Fifi bahwa saya merasa
kecewa karena sering merasa terganggu oleh perbuatan Fifi.
2 mencoba menasihati Fifi untuk tidak menerima telepon selain urusan
pekerjaan pada jam kerja.
3 berusaha mengalihkan perhatian dengan beristirahat sejenak dan
kembali bekerja jika dirasa hal tersebut sudah tidak mengganggu.
4 meminta kepada atasan untuk memindahkan meja kerja Fifi.

2 Akhir bulan ini pekerjaan Dion semakin menumpuk karena atasannya selalu
menuntut hasil yang sempurna pada setiap laporan yang dikerjakan.
Beberapa kali ia harus merevisi kembali laporannya dan bahkan tidak jarang
pula atasan memarahinya. Jika Anda sebagai Dion, sikap yang akan Anda
pilih adalah ...
 23 beristirahat sejenak sambil menenangkan pikiran dan kemudian
kembali menyelesaikan tugas.
24 menghadapi kemarahan atasan dengan sikap tenang dan tidak
terburu-buru dalam mengambil kesimpulan.
25 menerima kemarahan atasan sebagai salah satu bentuk evaluasi yang
membangun dan segera menyelesaikan tugas sesuai dengan perintah
atasan.
26 kesal kepada atasan karena atasan tidak mengetahui tentang
perjuangan saya untuk menyelesaikan pekerjaan tersebut.
23 berpura-pura tidak mendengarkan kemarahan atasan agar tidak
terpancing emosi.

0 Sudah beberapa hari ini Delia mendapatkan telepon dari klien yang
menyatakan bahwa mereka merasa tidak puas oleh pelayanan yang diberikan
oleh perusahaan yang dipimpin. Delia sudah mencoba untuk mencari tahu
akar permasalahan tersebut dan mencoba untuk mengevaluasinya.
Sayangnya, bawahannya tidak segera berinisiatif untuk memperbaiki
kesalahan. Delia sebaiknya ...

0 menganggap segala kritikan dari klien sebagai masukan yang positif

dan bersama-sama dengan bawahannya memperbaiki kesalahan
tersebut.
1 segera mengadakan rapat bersama untuk membahas segala
kesalahan bawahannya.
2 menjawab keluhan dari klien dengan tenang dan meminta maaf atas
kejadian yang tidak diharapkan tersebut.
3 menegaskan kembali kepada seluruh bawahannya untuk segera
mengevaluasi pekerjaan agar kesalahan ini tidak terulang.
4 menunggu kesadaran bawahan untuk memperbaiki keadaan karena
merasa sudah diperingatkan.

1 Lala sedang mendapatkan keluhan dari klien. Berdasarkan cerita, sebenarnya

Lala sudah melaksanakan prosedur pekerjaan dengan benar, tetapi klien
merasa bahwa Lala menyalahi aturan dan menuduhnya melakukan sesuatu
yang sebenarnya tidak dilakukan. Sikap Anda sebagai Lala adalah ...

0 menceritakan kepada rekan kerja mengenai kronologis kejadian yang

sebenarnya agar orang kantor mengetahuinya.
1 menghadapi keluhan klien sebagai bentuk kritikan yang membangun
dan menerima kritik tersebut dengan pikiran terbuka dan meminta
maaf.
2 meminta maaf kepada klien dan menjelaskan bahwa dirinya tidak
bersalah terhadap kejadian tersebut.
3 menghadapi keluhan klien dengan tenang dan meminta maaf atas
kejadian yang tidak menyenangkan.
 0 hanya menjawab dengan permintaan maaf saja tanpa menjelaskan
tentang kronologisnya karena merasa bahwa klien sudah sangat
marah.

0 Dimas terancam tidak dapat menikmati liburan akhir bulannya karena dia
harus menyelesaikan dua pekerjaan yang sama-sama berat. Selain harus
menyelesaikan tugas pribadinya, dia juga mempunyai tanggung jawab untuk
mengerjakan tugas rekan kerja dalam satu divisinya karena sedang cuti. Jika
Anda sebagai Dimas, sikap Anda adalah ...

0 merenung dan bersedih hati karena saya tidak dapat menikmati liburan
akhir bulan.
1 menghibur diri dengan menganggap bekerja di kantor sebagai liburan
akhir bulan yang lebih menyenangkan.
2 meyakinkan diri sendiri bahwa bulan depan saya masih dapat
menikmati liburan akhir bulan.
3 menganggap pekerjaan ini sebagai tanggung jawab yang harus
diselesaikan dan bukan sebagai beban yang harus dipikul dengan
berat.
4 menyelesaikan tugas yang sebisanya saja.

1 Niken sudah mengerjakan pekerjaan kantornya dari siang hingga jam sudah
menunjukkan waktu pulang. Tiba-tiba, komputer mati dan Niken menyadari
bahwa dia belum menyimpan file ke dalam komputer. Benar saja, pekerjaan
yang sudah dikerjakannya dari awal hilang 60%. Padahal batas waktu
pengumpulan pekerjaan tersebut adalah besok. Sikap yang akan Anda ambil
jika sebagai Niken adalah ...

0 mencoba mengingat-ingat kembali bagian pengerjaan tugas yang

hilang tersebut dan mulai mengerjakan lagi.
1 menyesali kelupaan saya dalam menyimpan dokumen tersebut.
2 menyikapi peristiwa tersebut sebagai pelajaran untuk pengerjaan tugas
berikutnya dan kembali mengerjakan tugas sampai selesai.
3 beristirahat sejenak untuk mengurangi stres dan kemudian
mengerjakannya kembali sampai selesai.
4 pulang untuk beristirahat terlebih dahulu dan melanjutkan pekerjaan
esok hari.

2 Ria terlihat murung di meja kantornya karena dia mendapatkan tugas

pekerjaan yang tidak sesuai dengan harapannya. Akibatnya, Ria menjadi
tidak bersemangat untuk mengerjakan tugas dan sering membuat kesalahan
dalam pengerjaannya. Jika saya sebagai Ria, sikap saya adalah ...

0 merombak suasana meja saya di kantor agar lebih bersemangat

mengerjakan tugas yang diberikan.
1 berusaha untuk tetap melaksanakan tugas sesuai dengan ketentuan.
 0.0 mengeluh kepada atasan dan mencoba meminta izin kepada beliau
untuk dipindahkan di bagian lain.
0.1 tetap mengerjakan tugas dengan baik dan yakin bahwa pekerjaan
tersebut akan memberikan pengalaman positif bagi karier saya.
0.2 mengerjakan tugas sekadarnya saja.

0 Toni sangat kecewa kepada Nata karena ia sering melakukan kesalahan

dalam menyelesaikan pekerjaan kantor. Toni secara langsung menyatakan
kepada Nata dengan nada yang tinggi dan Nata menganggapnya hal itu
kurang sopan karena dilakukan kepada rekan seprofesi. Sikap Anda sebagai
Nata adalah ...

0 meminta maaf kepada Toni jika ada perilaku saya yang kurang
berkenan.
1 menyikapi perilaku Toni sebagai sebuah kritikan yang membangun dan
berusaha untuk berinstropeksi diri terhadap kesalahan.
2 mengatakan secara langsung kekecewaan saya kepada Toni bahwa
cara seperti itu kurang sopan.
3 mencoba untuk menenangkan diri dengan keluar dari kantor dan
mencari udara segar atau suasana lain.
4 hanya mendengarkan kemarahan dari Toni dan bersikap cuek.

1 Ifa adalah seorang karyawan di sebuah perusahaan yang sering menuntutnya

untuk bekerja lembur. Suatu hari Ifa dihubungi mendadak oleh atasannya
pada dini hari setelah sebelumnya bekerja lembur semalaman. Ifa ditugaskan
untuk mempersiapkan materi rapat dan harus selesai sebelum jam masuk
kantor. Sikap Anda sebagai Ifa adalah ...

0 mengeluh dan mengomel sendiri sambil tetap mengerjakan tugas yang

diberikan.
1 bertanggung jawab penuh terhadap tugas yang diberikan karena
sudah dipercaya oleh atasan untuk menyiapkan materi rapat.
2 menghilangkan suasana hati yang buruk terlebih dahulu akibat tugas
yang mendadak dan kemudian mengerjakan tugas yang diberikan.
3 mempersiapkan materi rapat sesuai dengan tanggung jawab yang
diberikan.
4 mempersiapkan materi rapat sesuai dengan tuntutan tanpa
memperhitungkan isi materi.

2 Sudah beberapa kali Irsha ditolak oleh beberapa perusahaan lain untuk
menjadi pihak sponsor dalam kegiatannya. Padahal acara tersebut
membutuhkan biaya yang besar. Sikap yang akan Anda lakukan sebagai
Irsha adalah ...

0 mencari informasi alasan perusahaan-perusahaan tersebut menolak

untuk bekerja sama dan memperbaiki kekurangan tersebut sebagai
bentuk evaluasi.
 3 tetap berusaha untuk menjalin hubungan dengan perusahaan lain
meskipun hanya mendapatkan beberapa saja.
4 mengubah proposal ke dalam bentuk yang lebih menarik dengan
tujuan agar perusahaan memiliki ketertarikan khusus untuk
membacanya.
5 mencari perusahaan yang sekiranya memiliki visi, misi, dan tujuan
yang sama dengan acara kegiatan.
6 terus berusaha untuk mencari kerja sama dengan pihak sponsor
meskipun harus menerima kenyataan untuk ditolak.

0 Mega ditugaskan oleh atasan untuk mempersiapkan materi presentasi untuk

hari ini. Akan tetapi, dia masih memiliki beberapa tanggungan pekerjaan lain
yang harus diselesaikan. Akibatnya, Mega harus pontang-panting untuk
menyelesaikan kedua pekerjaan tersebut pada waktu yang bersamaan. Sikap
Anda sebagai Mega adalah ...

3 mempertahankan konsentrasi kerja pada kedua pekerjaan tersebut

meskipun hanya mengalami sedikit perkembangan.
4 mengerjakan tugas dengan menentukan pekerjaan mana yang
seharusnya diselesaikan terlebih dahulu.
5 tidak putus asa dalam mengerjakan tugas dan menjadikan kejadian
tersebut sebagai pelajaran agar ke depannya tidak terulang kejadian
yang sama.
6 meminta bantuan kepada rekan kerja lain yang sedang tidak sibuk
untuk membantunya mengerjakan kedua pekerjaan tersebut.
7 berusaha fokus untuk mengerjakan kedua pekerjaan tersebut
meskipun merasa berat dan membebani.

1 Dinda sebagai karyawan baru pada sebuah instansi dituntut untuk menguasai
banyak keterampilan agar dapat bekerja secara maksimal. Salah satu dari
tuntutan itu adalah penguasaan bahasa. Sayangnya sampai saat ini, Dinda
merasa kesulitan untuk menguasai keterampilan tersebut. Dampaknya, ia
menjadi sedikit tertinggal dengan rekan kerja lainnya. Sikap Anda sebagai
Dinda adalah ...

3 mengikuti beberapa kursus bahasa untuk membantunya menguasai

bahasa tersebut.
4 mengevaluasi diri sendiri tentang kejadian hal tersebutdan berusaha
mengejar ketertinggalan.
5 belajar secara otodidak untuk berkomunikasi dengan menggunakan
bahasa yang ingin dikuasai.
6 terus berusaha untuk menguasai keterampilan tersebut meskipun
mengalami sedikit perkembangan.
7 terus berusaha untuk menguasai keterampilan berbahasa meskipun
sangat sulit dilakukan.
0 Lala baru saja menyelesaikan pendidikan sarjana di sebuah universitas
negeri. Dia sudah melamar pada beberapa perusahaan, tetapi selalu
mengalami kegagalan. Jika Anda sebagai Lala, sikap Anda adalah ...

3 menelaah kembali kegagalan sebelumnya dan memperbaiki berbagai

kesalahan yang ada sebagai bentuk evaluasi diri.
4 mencari relasi atau teman lain untuk membantu saya memasukkan
lamaran pekerjaan.
5 terus berusaha untuk melamar kerja meskipun semuanya tergantung
keputusan perusahaan/instansi yang bersangkutan.
6 membuat daftar perusahaan atau instansi terkait yang sejalan dengan
prioritas saya dan kemudian mencoba melamar.
7 mempertahankan semangat meskipun saya tahu bahwa saya harus
menghadapi banyak kesulitan.

1 Rahma adalah seorang ibu rumah tangga dan juga merangkap sebagai
karyawan pada sebuah instansi. Pekerjaan kantor yang menumpuk kadang
membuatnya lupa pada tanggung jawabnya sebagai ibu rumah tangga yang
juga mengurus anak-anak dan suaminya. Jika Anda sebagai Rahma, sikap
yang Anda pilih adalah ...

3 menyelesaikan segala tanggung jawab pekerjaan dengan

memperhitungkan waktu secara efektif agar mendapatkan hasil yang
maksimal.
4 berusaha menyelesaikan salah satu pekerjaan terlebih dahulu agar
dapat fokus untuk mengerjakan pekerjaan yang lainnya.
5 membagi waktu antara pekerjaan kantor dan pekerjaan rumah agar
dapat menyelesaikan kedua pekerjaan tersebut dengan baik.
6 berusaha untuk menyelesaikan tugas kantor tepat waktu dan sesuai
dengan hasil yang diharapkan sehingga dapat melaksanakan
tanggung jawab rumah dengan baik.
7 fokus untuk menyelesaikan pekerjaan di kantor sesuai dengan waktu
yang telah ditentukan tanpa mementingkan hasilnya.

2 Roni sudah merencanakan untuk liburan akhir tahun bersama dengan

keluarganya setelah menghabiskan banyak waktu untuk bekerja. Pada
minggu akhir kerja, si bos secara tiba-tiba memberikan tugas tambahan yang
harus diselesaikan oleh Roni. Roni tidak ingin liburan akhir tahun bersama
keluarganya tertunda akibat pekerjaannya tersebut. Sikap Anda sebagai Roni
adalah ...

3 menyelesaikan tugas tersebut meski harus lembur.

4 mengerjakan tugas sesuai dengan waktu yang tersisa agar dapat
berlibur dengan tenang.
5 mengerjakan tugas kantor sebisanya tanpa memperhitungkan hasil.
6 menggunakan sisa waktu untuk bekerja secara efektif dengan
menyelesaikan tugas tersebut agar mendapatkan hasil yang
memuaskan.
 ᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀ࿿ĀȀ⸀ĀԀĀȀĀ⸀ĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀᜀĀĀ768 berlibur
sambil mengerjakan tugas kantor dengan harapan agar keduanya
dapat terlaksana.

0 Sepulang kantor hari ini, Irene sudah mengagendakan untuk makan malam
bersama dengan rekan kerja satu divisi. Sayangya, laporannya belum juga
selesai pada waktu sudah menunjukkan jam pulang kantor. Sikap Anda
sebagai Irene adalah ...

0.0 meminta bantuan kepada rekan kerja lain agar lebih cepat untuk
menyelesaikan pekerjaan tersebut.
0.1 mengerjakan tugas seadanya agar cepat selesai dan dapat bergabung
dengan rekan kerja lainnya.
0.2 menyelesaikan tugas terlebih dahulu baru kemudian menyusul rekan
lainnya untuk bergabung.
0.3 menyelesaikan pekerjaan saya di rumah saja dan segera bergabung
bersama rekan kerja lainnya.
0.4 menutup pekerjaan saya hari ini dan segera bergabung dengan rekan
kerja yang lain agar kegiatan berjalan menurut agenda.

1 Hari ini adalah hari Minggu. Dian sedang menikmati liburannya dengan
bersantai di rumah. Tiba-tiba ia teringat akan tugas kantornya yang belum
diselesaikan. Sikap Anda sebagai Dian adalah ...

1.0 mengerjakan tugas pada waktu dan tempat yang memang sudah
disediakan oleh kantor tanpa harus mengganggu waktu liburan.
1.1 tetap menikmati hari libur sebagai bentuk profesionalisme dalam
bekerja.
1.2 mencicil pekerjaan saat liburan agar beban di kantor berkurang
sehingga saya dapat mengerjakan pekerjaan yang lain.
1.3 melupakan urusan kantor dan kembali menikmati waktu libur.
1.4 langsung mengerjakan tugas tersebut dan menyelesaikannya secepat
mungkin.

2 Anda bekerja sebagai pegawai pada instansi tertentu dan dituntut untuk
memenuhi target kerja dalam waktu yang singkat. Tugas Anda kemudian
ditambah lagi sehingga beban kerja menjadi begitu berat. Sikap Anda adalah
...

2.0 mencoba untuk menyelesaikan pekerjaan yang lebih mudah dan

kemudian menyelesaikan pekerjaan yang dirasa lebih sulit.
2.1 memanajemen waktu dengan membuat jadwal dan menyelesaikan
tugas tersebut meskipun harus kerja lembur.
2.2 menyelesaikan pekerjaan sesuai dengan waktu yang direncanakan
dengan tetap mempertimbangkan hasil yang memuaskan.
2.3 memanajemen waktu dengan membuat jadwal dan menyelesaikan
tugas tersebut sesuai dengan waktu yang telah disediakan.
2.4 berfokus untuk menyelesaikan segala tugas yang dibebankan
meskipun harus mengalami berbagai kesulitan.
0 Haikal mendapatkan tugas dari kantor untuk mengelola data internal yang
harus sudah diselesaikan hari ini. Akan tetapi, data tersebut ternyata masih
diinput oleh Bella. Akibatnya, Haikal belum dapat mengerjakannya. Sikap
Anda sebagai Haikal adalah ...

0 segera membantu dan mencari tahu alasan keterlambatan Bella untuk

menginput data dan memastikan bahwa keterlambatan itu tidak
terulang kembali.
1 meminta tolong kepada Bella untuk segera menyelesaikan tugas
tersebut karena data seharusnya sudah selesai diinput.
2 menunggu Bella sambil mengerjakan penugasan lain yang sekiranya
dapat dikerjakan terlebih dahulu.
3 membantu Bella menyelesaikan pekerjaannya agar pekerjaan tersebut
segera selesai.
4 menunggu Bella sampai selesai menginput data dan mengerjakan
tanggung jawabnya sesudah itu.

1 Besok Seno dipercaya oleh kepala divisi di kantornya untuk berangkat ke luar
kota. Tugasnya adalah bertemu dengan para atasan untuk
mempresentasikan hasil kerja anggota di divisi kerjanya selama satu bulan
terakhir. Akan tetapi, Seno merasa kurang percaya diri akan kemampuannya.
Jika Anda sebagai Seno, sikap yang akan Anda ambil adalah ...

0 meminta atasan untuk mencarikan rekan kerja lain agar dapat

membantunya selama mengemban tugas di luar kota.
1 berangkat dengan sikap percaya diri meskipun hal tersebut belum
cukup mampu untuk menenangkan pikiran.
2 berusaha keras untuk meyakinkan diri sendiri bahwa saya mampu
untuk mengemban tanggung jawab yang telah diberikan oleh atasan.
3 tetap berangkat ke luar kota dengan sikap kurang percaya diri dan
ragu.
4 meminta kepada atasan untuk digantikan dengan rekan kerja lain
karena merasa belum mampu untuk mengemban tugas tersebut.

2 Pak Iskak ditunjuk sebagai koordinator acara rapat tahunan tingkat provinsi.
Hal tersebut tentunya menyita banyak waktu bekerjanya sehingga ia lupa
untuk menyelesaikan tanggung jawabnya sebagai kepala divisi. Sikap Anda
sebagai Pak Iskak adalah ...

0 mengerjakan kedua pekerjaan tersebut hingga kerja lembur agar hasil

keduanya bisa maksimal.
1 membuat jadwal kegiatan pada hari-hari berikutnya agar dapat
membagi waktu untuk menyelesaikan kedua tugas tersebut.
2 mengerjakan tugas sebagai kepala divisi karena sudah mendapat
kepercayaan untuk bertanggung jawab terhadap acara rapat tahunan.
3 mengakui kecerobohan saya karena sudah mengabaikan tugas dan
segera menyelesaikan tugas dengan baik.
 0 segera menyelesaikan tanggung jawab sebagai kepala divisi dan
meminta bantuan kepada rekan kerja lain untuk menjadi koordinator
acara.

23 Bu Reni bekerja di bagian keuangan dan dituntut untuk lembur kerja pada
setiap akhir bulan. Pada akhir bulan ini, anaknya menghadapi ujian dan
membutuhkan bimbingan dari orang tuanya. Sikap Anda sebagai Bu Reni
adalah ...

0 mengerjakan pekerjaan kantor sesuai dengan waktu yang diberikan

dan berusaha keras untuk mendampingi anak belajar.
1 mengerjakan pekerjaan kantor lebih cepat dibandingkan dengan
biasanya agar dapat segera pulang dan membantu anak belajar di
rumah.
2 meminta bantuan kepada rekan kerja lain untuk membantu
menyelesaikan pekerjaan karena alasan keluarga.
3 mencoba meminta bantuan kepada suami atau saudara di rumah
untuk membantu membimbing anak dalam menghadapi ujian.
4 tetap menyelesaikan pekerjaan hingga lembur kerja meskipun harus
merelakan anak belajar tanpa bimbingan.

24 Rizky adalah karyawan yang dianggap paling pandai di kantornya sehingga

dia sering dimintai tolong oleh rekan kerjanya untuk membantu
menyelesaikan pekerjaan. Akibatnya, pekerjaan Rizky sendiri kadang menjadi
terbengkalai. Jika Anda sebagai Rizky, sikap yang akan Anda ambil adalah ...

0 memberikan contoh cara pengerjaan kepada rekan kerja yang

membutuhkan bantuan agar waktu yang ada dapat digunakan untuk
menyelesaikan tugas masing-masing.
1 membantu rekan kerja seperlunya saja karena saya sendiri masih
punya banyak pekerjaan yang harus dikerjakan.
2 memberikan saran kepada rekan kerja yang membutuhkan bantuan
untuk berusaha mengerjakannya terlebih dahulu dan bersedia
membantunya jika memang tidak sanggup.
3 membantu rekan kerja, tetapi juga tidak lupa menyelesaikan tanggung
jawab pribadi untuk menyelesaikan tugas kantor.
4 menolak jika diminta untuk membantu pekerjaan rekan kerja lain lagi
karena tiap-tiap individu sudah diberi beban pekerjaan sendiri sesuai
dengan kemampuannya.

25 Zidan bekerja di sebuah instansi dan juga menjadi seorang pengusaha.

Kadang-kadang pekerjaan sebagai pengusaha menyita waktu lebih banyak.
Di sisi lain Zidan tidak ingin pekerjaan kantornya menjadi terbengkalai. Jika
Anda adalah Zidan, sikap yang Anda ambil adalah ...

0 tetap menjalankan keduanya meskipun kemajuan masing-masing

pekerjaan itu berjalan lambat.
 0 benar-benar membagi waktu dengan membuat jadwal yang jelas agar
tidak ada pekerjaan yang tertinggal.
1 mencari orang lain yang dapat membantu saya sebagai koordinator
dalam pelaksanaan usahanya.
2 mengevaluasi diri sendiri apakah mampu untuk menjalankan dua
pekerjaan sekaligus dan segera membuat keputusan agar pekerjaan
dapat berjalan dengan maksimal.
3 bertahan untuk menjalankan kedua pekerjaan tersebut meskipun harus
bekerja keras untuk melaksanakannya.

0 Redo dan Krisna sama-sama bekerja dalam satu divisi yang sama. Dalam
mengerjakan tugas tertentu, Redo merasa kesulitan. Redo berencana untuk
meminta saran kepada Krisna. Setelah berbincang dengan Krisna, Redo
merasa bahwa saran Krisna belum dapat diterima. Sebagai Redo, sikap Anda
adalah ....

0 menolak dengan halus saran dari Krisna dan meminta saran kepada
rekan kerja lain untuk menyelesaikan tugas tersebut.
1 mengatakan dengan jujur kepada Krisna bahwa sarannya belum dapat
diterima.
2 menghargai saran yang diberikan oleh Krisna dan berdiskusi lebih
lanjut tentang ketidaksetujuannya.
3 mendengarkan saja saran yang diberikan oleh Krisna untuk
menghargainya.
4 menerima saran dari Krisna meskipun tidak senang.

1 Luthfi adalah karyawan yang dianggap tekun oleh rekan kerja lainnya karena
selalu menyelesaikan tugas kantor sebelum tenggat pengumpulan. Bersama
Astri, Luthfi kemudian mencoba berbagai cara mengerjakan pekerjaan secara
efektif dan efisien. Sayangnya, Astri merasa sudah terbiasa dengan caranya
sendiri. Sikap Anda sebagai Astri adalah ...

0 mendengarkan saran dari Luthfi untuk menghargainya.

1 berterima kasih kepada Luthfi karena sudah memberi saran dan
mengevaluasi kepada diri sendiri tentang perasaan nyaman jika
bekerja sesuai dengan saran Luthfi.
2 mengatakan kepada Luthfi bahwa saya sudah terbiasa bekerja sendiri,
tetapi akan berusaha untuk mencoba melakukan sesuai dengan saran
yang diberikan.
3 menerima saran dari Luthfi karena ingin mendapatkan hasil kerja yang
sama dengannya.
4 langsung mencoba saran dari Luthfi meskipun harus membiasakan diri
dari awal lagi.

2 Ana dan Meta diberi tugas yang sama oleh atasan untuk menyelesaikan
laporan. Ana merasa kesulitan untuk mengerjakan laporan tersebut karena
sejak kemarin hasil laporannya selalu ditolak oleh atasan. Ternyata hal yang
 sama juga terjadi pada Meta, tetapi pekerjaan Meta saat ini sudah disetujui
oleh atasan. Jika Meta mengetahui bahwa pekerjaan Ana masih salah, yang
seharusnya dilakukan oleh Meta adalah ...

0 memberikan informasi yang relevan untuk membantu Ana

mengerjakan tugas tersebut.
1 memberikan saran kepada Ana tentang cara menyelesaikan tugas
tersebut sesuai dengan cara pengerjaannya.
2 meyakinkan bahwa pekerjaan Ana memang benar-benar masih salah
dan mencoba membantunya.
3 menanyakan kepada Ana tentang kesalahannya sehingga atasan tidak
menerima laporannya.
4 melihat hasil pekerjaan Ana agar dapat mengetahui kecerobohannya.

0 Hendro mendapatkan informasi menarik dari Ajeng tentang sikap dan cara
presentasi yang baik. Menurut Hendro, informasi ini sangat penting dan jika
dapat menguasainya, dia akan memiliki keterampilan presentasi yang
memuaskan. Jika Anda sebagai Hendro, sikap yang akan Anda pilih adalah ...

0.0 membuat informasi baru dan membagikannya kepada rekan kerja lain
agar mereka juga memiliki keterampilan presentasi yang baik.
0.1 menggali informasi lebih dalam kepada Ajeng tentang hal-hal yang
berkaitan dengan hal tersebut agar saya memiliki keterampilan
presentasi yang baik.
0.2 menentukan informasi yang baik untuk membantu rekan kerja lain agar
mereka juga dapat belajar menguasai keterampilan presentasi yang
baik.
0.3 meyakinkan bahwa informasi yang telah didapatkan benar adanya
sehingga dapat diaplikasikan kepada diri sendiri.
0.4 mencari informasi lebih lanjut dari media yang terpercaya mengenai
cara presentasi yang baik.

1 Di unit kerjanya, Adam ditugaskan untuk memasukkan data dan kemudian

menyerahkan hasil pekerjaan tersebut kepada Dira untuk dikelola lebih lanjut.
Dira selalu mengeluh ke Adam karena Adam sering kali terlambat untuk
menyetorkan hasil pekerjaannya sehingga seluruh alur pekerjaan di unit
kerjanya menjadi terganggu. Sikap Anda sebagai Adam adalah ...

1.0 mendengarkan keluhan dan mengerjakan sesuai dengan hal yang

diharapkan oleh Dira.
1.1 menerima kritik yang diberikan oleh Dira dan segera mengevaluasi
kesalahan agar pekerjaan yang lain tidak terganggu karena dirinya.
1.2 menyadari bahwa saya salah dan segera memperbaiki kesalahan
dengan melaksanakan tugas.
1.3 melaksanakan tugas sesuai dengan prosedur dan ketentuan yang
diberikan oleh instansi.
1.4 mendengarkan saja keluhan dari Dira dan tetap melaksanakan tugas.
0 Atasan menjelaskan alur pekerjaan di unit kerja Anda dan beliau mengatakan
bahwa pekerjaan Anda sangat vital. Jika tidak dilaksanakan dengan baik,
semua pekerjaan dalam satu unit tersebut menjadi terganggu. Sikap Anda
adalah ...

0 melaksanakan tugas lebih cepat dari waktu penyelesaian agar rekan

kerja yang berada di unit kerja lainnya tidak terganggu.
1 mengerjakan tugas tersebut sebagai bentuk tanggung jawab terhadap
tim sehingga unit kerja dapat menyelesaikan tugas dengan baik.
2 menyadari bahwa peran saya begitu penting di dalam organisasi
sehingga tugas harus dilaksanakan dengan baik.
3 aktif untuk menyelesaikan tugas kantor karena peran saya sangat
penting di dalam unit kerjanya.
4 melaksanakan tugas sesuai dengan ketentuan yang berlaku di dalam
instansi tersebut.

1 Di dalam satu unit kerja, Sita adalah anak yang paling rajin. Jika terdapat
kesalahan pada timnya, Sita selalu memperbaiknya. Jika Anda adalah rekan
satu tim Sita, sikap yang Anda ambil adalah ...

0 meminta bantuan kepada Sita untuk mengoreksi pekerjaan saya agar

hasil pekerjaan menjadi optimal.
1 memberikan umpan balik kepada Sita tentang pekerjaannya agar tiap-
tiap individu saling belajar.
2 mendorong dan memberikan kesempatan kepada Sita untuk
melakukan pekerjaan yang lebih menantang.
3 mengatakan kepada Sita bahwa dia mampu mengembangkan diri dan
berusaha membantunya.
4 mengerjakan tugas semampunya saja karena sudah pasti
kesalahannya akan dikoreksi oleh Sita.

2 Tim kerja Anda adalah tim kerja yang hebat yang di dalamnya terdapat
karyawan yang memang memiliki kompetensi unggul. Hal demikian membuat
pekerjaan menjadi lebih ringan dilakukan. Jika suatu saat terdapat tugas berat
yang harus diselesaikan oleh tim tersebut, sikap Anda adalah ...

0 memberikan semangat kepada tim bahwa tugas berat tersebut

merupakan kesempatan yang baik untuk mengembangkan kompetensi
dan melaksanakannya dengan maksimal.
1 meminta bantuan kepada rekan satu tim untuk menyelesaikan
pekerjaan tersebut karena saya yakin bahwa rekan satu tim dapat
menyelesaikannya dengan baik.
2 saling memberikan umpan balik dan semangat kerja kepada tiap-tiap
anggota tim agar mendapatkan hasil kerja yang maksimal.
3 membantu rekan kerja lain yang sekiranya merasa kesulitan untuk
menyelesaikan tugas tersebut agar pekerjaan cepat selesai dan
mendapatkan hasil yang memuaskan.
 0 mengerjakan tugas tersebut semampunya karena rekan kerja lain
sudah membantu untuk menyelesaikannya.

0 Anda dan Nabilla berada pada satu tim kerja. Nabilla sering kali tidak
mengerjakan tugas dengan tuntas. Sikap Anda sebagai rekan satu timnya
adalah ...

0 memberikan saran dan masukan kepada Nabilla bahwa pekerjaannya

masih kurang maksimal dan harus diperbaiki.
1 mengatakan kepada tim kerja mengenai permasalahan ini dan
mencoba untuk mencari jalan keluar demi kebaikan bersama.
2 membantu Nabilla untuk menyelesaikan pekerjaan yang sulit dilakukan
sehingga Nabilla merasakan dukungan rekan-rekannya.
3 menghargai pekerjaan Nabilla meskipun pekerjaannya tidak selesai
dengan maksimal.
4 tetap menjaga hubungan personal yang baik dengan Nabilla meskipun
merasa kecewa.

1 Lola dan Bagus adalah rekan kerja pada satu divisi, tetapi Lola tidak suka
kepada Bagus karena pendapat Bagus saat rapat kadang-kadang tidak
sesuai dengan topik yang sedang dibicarakan dan selalu keluar dari jalur
pembicaraan rapat. Sikap Anda sebagai Lola adalah ...

0 memberikan penilaian secara terbuka dan objektif terhadap pendapat

Bagus selama rapat berlangsung.
1 menghargai pendapat Bagus meskipun tidak sesuai dengan topik yang
dibicarakan dalam rapat.
2 menjunjung tinggi keputusan tim kerja meskipun pendapat Bagus
diterima ketika rapat berlangsung.
3 menciptakan suasana kerja sama yang akrab dengan menanamkan
moralitas kerja yang baik meskipun terdapat perselisihan dengan
Bagus.
4 menjaga perasaan Bagus ketika rapat berlangsung.

2 Di dalam kelompok kerja Anda, terdapat rekan kerja yang jarang sekali
berkontirubusi terhadap pekerjaan kelompok. Meskipun pernah mengerjakan
tugas, masih saja ada beberapa kesalahan. Hal itu berakibat pada kinerja
kelompok yang tidak dapat berjalan dengan maksimal. Sikap Anda adalah ...

0 mengatakan kepada kelompok kerja mengenai permasalahan yang

ada dan mencoba untuk menyelesaikannya bersama-sama.
1 memberikan masukan secara objektif kepada rekan kerja tersebut
mengenai permasalahan yang sedang terjadi.
2 menghargai pekerjaan yang sudah diselesaikan meskipun hasilnya
masih menunjukkan beberapa kesalahan yang harus diperbaiki.
3 tetap menjalin kerja sama yang baik dengan seluruh anggota kelompok
meskipun ada selisih paham dengan rekan kerja lainnya.
 23 tidak melibatkan perasaan yang bersifat personal untuk menilai kinerja
rekan kerja tersebut.

23 Anda bekerja pada sebuah instansi dan sedang ditugaskan dalam tim. Dalam
tim tersebut, hasil pekerjaan Anda sering kali tidak diterima oleh rekan kerja
lain karena dianggap kurang maksimal. Sikap Anda adalah ...

23 meyakinkan kepada rekan kerja di dalam satu tim bahwa saya mampu
untuk menyelesaikan tugas dengan benar.
24 mencoba untuk menyesuaikan diri dengan irama kerja rekan lain agar
penyelesaian pekerjaannya tidak tertinggal.
25 membangun keterbukaan dengan kelompok untuk membicarakan
alasan hasil kerjanya sering tidak diterima.
26 menyadari bahwa pekerjaannya kurang maksimal dan berusaha untuk
menyelesaikannya dengan baik.
27 menerima saja keputusan kelompok bahwa pekerjaannya tidak
diterima.

24 Di dalam sebuah forum rapat kerja Adi terlihat sangat dominan. Beberapa kali
ia memberikan pendapat terkait dengan pelaksanaan proyek tahunan. Anda
tidak setuju dengan pendapat Adi karena Anda merasa bahwa saran dari Adi
kurang logis untuk dilaksanakan. Sikap Anda adalah ...

23 menghargai saran Adi dan mencoba untuk menjelaskan

ketidaksetujuan saya di dalam forum rapat beserta alasannya sesuai
dengan norma yang berlaku.
24 mencoba untuk menjelaskan kepada anggota forum rapat mengenai
ketidaksetujuan saya terhadap pendapat Adi.
25 langsung menyatakan ketidaksetujuan terhadap pendapat Adi dan
menjelaskan alasannya.
26 tetap menghargai pendapat Adi dan mencoba memberanikan diri untuk
berargumen.
27 menerima pendapat Adi di dalam forum karena Adi terlihat sangat
dominan.

25 Rapat kerja hari ini dihadiri oleh seluruh perwakilan dari masing-masing unit
untuk membahas evaluasi kerja. Saat rapat berlangsung, unit kerja Wildan
mendapatkan kritikan dari berbagai pihak karena dianggap memiliki performa
kerja yang kurang memuaskan. Sebagai ketua unit kerja, sikap Wildan
sebaiknya ...

23 menghargai saran dan kritik dari berbagai pihak dan menerima

semuanya sebagai bentuk evaluasi yang membangun bagi unit
kerjanya.
24 menerima kritik dari berbagai pihak begitu saja karena tidak mau
terlibat lebih jauh pada permasalahan yang lebih dalam.
25 menerima saran dan kritik dari berbagai unit kerja yang ada dan
kemudian mengevaluasi diri dan memperbaiki kesalahan.
 menghargai kritik dari berbagai unit kerja lain dengan mendengarkan dan
menampung segala saran yang telah diberikan.
membantah segala kritik dengan membuktikannya melalui fakta bahwa
unit kerjanya selama ini mampu melaksanakan kegiatan dengan benar.

Wahyu sering kali merasa terganggu oleh sikap Tika di tempat kerja yang suka
main perintah kepada dirinya dan juga kepada rekan kerja lainnya. Jika Anda
adalah Wahyu, sikap Anda adalah ...

bertoleransi terhadap sikap Tika yang demikian dengan cara menghargai

sikapnya meskipun sikapnya kurang baik.
memberikan penilaian dan nasihat secara terbuka kepada Tika bahwa
sikap yang seperti itu tidak baik.
membangun keterikatan dengan rekan kerja lain atas dasar saling
menghargai dan mencoba untuk memberikan saran kepada Tika
bahwa cara dia memperlakukan tim cukup mengganggu.
menerima sikap Tika bagaimanapun dia karena menyadari bahwa
memang sikapnya seperti itu tidak dapat diubah lagi.
mencoba untuk menghindar dari Tika karena merasa tidak nyaman oleh
sikap buruknya.

Anda dan Siti ditugaskan untuk menjadi rekan satu kelompok untuk
menyelesaikan tugas tertentu di kantor. Kebetulan Siti adalah anak yang
pendiam, melakukan tugas dengan lambat, dan pasif dalam urusan pergaulan
dengan rekan kerja lain. Sikap Anda terhadap Siti adalah ...

menerima bahwa memang sikap dan perilaku Siti di tempat kerja seperti
itu sehingga tidak perlu dirisaukan.
membangun kerja sama yang solid dengan menghargai tiap-tiap karakter
individu di dalam tim.
menyesuaikan diri dengan Siti agar Siti juga dapat menyesuaikan dengan
irama kerja kelompok sehingga pekerjaan menjadi lebih cepat selesai.
menghargai Siti sebagai rekan kerja meskipun ia pasif dalam kelompok
kerja.
mengabaikan Siti karena dia tidak berpengaruh terhadap kehidupan dan
pekerjaan saya.

Anda bekerja pada sebuah instansi pemerintahan yang di dalamnya terdapat

banyak sekali individu yang memiliki latar belakang yang berbeda-beda. Dito
adalah salah satu rekan kerja Anda yang berasal dari Surabaya. Dito sering
kali berkata kasar saat bekerja, sedangkan Anda tidak terbiasa dengan
kebiasaan tersebut. Sikap Anda sebagai rekan kerja Dito adalah ...

menghargai sikap Dito sebagai bentuk toleransi antar-individu yang

memiliki latar belakang budaya yang berbeda.
menyesuaikan diri dengan kebiasaan dan perilaku Dito yang demikian di
tempat kerja.
 membangun keterbukaan dengan Dito dan menanyakan alasan dirinya
berperilaku demikian di tempat kerja.
menghargai masing-masing perbedaan budaya tersebut tanpa
menghilangkan kebiasaan atau ciri yang sudah melekat pada Dito.
menyayangkan sikap Dito yang demikian.

Agenda rapat hari ini adalah untuk membahas cara untuk menyelesaikan kendala
dalam pekerjaan. Anda sudah mengetahui cara untuk menyelesaikan
permasalahan tersebut karena itu bidang Anda. akan tetapi ada rekan kerja yang
kurang mempercayai kemampuan Anda sepenuhnya. Sikap Anda adalah
...

berusaha untuk menunjukkan kemampuan diri kepada orang lain agar

orang lain percaya bahwa saya mampu melaksanakan tantangan yang
diberikan.
menceritakan pengalaman sebelumnya mengenai keberhasilannya dalam
menyelesaikan permasalahan yang sama agar rekan kerja bisa yakin.
meyakinkan kepada organisasi bahwa saya memiliki kompetensi untuk
memecahkan permasalahan yang sedang dihadapi saat ini.
meminta kesempatan kepada organisasi untuk membuktikan bahwa saya
mampu memecahkan permasalahan tersebut.
meyakinkan kepada rekan kerja lain bahwa saya mengetahui cara untuk
menyelesaikan permasalahan tersebut.

Anda ditunjuk sebagai ketua tim pelaksana proyek besar di instansi Anda. Tugas
Anda adalah membawahi beberapa anggota tim untuk mengoordinasi segala
hal yang terkait dengan proyek. Tetapi anggota tim Anda kurang percaya diri
untuk melaksanakan proyek berskala besar itu. Sikap Anda sebagai ketua tim
adalah ...

membangun hubungan kerja yang kuat dan suasana kerja yang kondusif
agar seluruh anggota tim dapat melaksanakan tugas dengan
maksimal.
membagi pekerjaan kepada anggota tim disesuaikan dengan kemampuan
dan potensi yang dimiliki masing-masing orang.
memberikan pengarahan kepada anggota tim yang mengalami kesulitan
dalam penyelesaian pekerjaannya.
memanfaatkan segala sumber daya yang tersedia di dalam tim untuk
pengoptimalan pencapaian tujuan instansi.
meyakinkan anggota tim bahwa kita mampu untuk melaksanakan proyek
besar tersebut sesuai dengan keinginan instansi.

Agil merupakan salah satu kandidat calon ketua tim pelaksana uji laik jalan pada
sebuah instansi Anda. Agil tidak sendiri karena masih ada beberapa rekan
kerja lain yang juga dicalonkan untuk menjadi ketua. Sikap Anda sebagai Agil
yang ingin menjadi ketua tim adalah ...
 merencanakan program kerja yang nantinya akan dilaksanakan di dalam
proyek tersebut agar mendapatkan hasil yang optimal.
mempersiapkan diri untuk menjadi ketua pelaksana agar nantinya dapat
menyelesaikan pekerjaan dengan baik.
meyakinkan kepada atasan dan juga rekan kerja yang lain bahwa saya
mampu memimpin jalannya pelaksanaan proyek tersebut sesuai
dengan kompetensi yang saya miliki.
meyakinkan atasan bahwa dirinya mampu membawa anggota tim untuk
dapat mencapai tujuan organisasi.
mengikuti segala keputusan dari atasan mengenai orang yang akan
menjadi ketua tim pelaksana proyek tersebut.

Ridho bekerja sebagai ketua unit di sebuah instansi yang membawahkan lima
karyawan. Sebagai ketua tim, dia bertanggung jawab terhadap pelaksanaan
setiap kegiatan di unit kerjanya. Suatu saat, dia ditugaskan oleh instansi
untuk mencapai target kerja yang cukup berat dalam waktu dua minggu saja.
Sikap Ridho sebagai ketua tim di dalam unit kerjanya adalah ...

memberikan pekerjaan dan tanggung jawab kepada anggota timnya

sesuai dengan kompetensi yang dimiliki oleh masing-masing individu.
mengemukakan kepada rekan-rekannya bahwa dia mampu membangun
situasi kerja yang kondusif agar anggota tim dapat saling bekerja sama
untuk mencapai target kerja yang maksimal.
membina anggota tim agar dapat menyelesaikan pekerjaan dengan baik
dan sesuai dengan target kerja.
meyakinkan anggota tim di unit kerjanya bahwa kita dapat melaksanakan
target kerja sesuai dengan harapan instansi.
mengorganisasikan sumber daya yang tersedia di dalam unit kerja
tersebut untuk mencapai hasil pekerjaan yang optimal.

Aldi sedang berdiskusi dengan anggota tim kerja lainnya yang bertujuan untuk
menentukan keputusan pelaksanaan kerja. Selama proses diskusi berjalan,
tiap-tiap individu berusaha untuk mempertahankan pendapatnya dan tidak
menemukan titik temu hingga waktu diskusi habis. Sikap yang akan Anda pilih
jika menjadi Aldi adalah ...

melakukan tindakan persuasif kepada anggota forum diskusi tersebut agar

keputusan dapat segera diambil secara mufakat.
mengajak orang lain untuk mengikuti gagasan saya karena saya merasa
pendapat saya yang terbaik.
mengoordinasi anggota tim lain untuk mengambil keputusan berdasarkan
tujuan awal.
membangun situasi forum diskusi tim yang kondusif agar mendapatkan
keputusan yang terbaik.
mempercayakan segala proses pengambilan keputusan kepada
kelompok.
Anda adalah seorang atasan di sebuah instansi dan baru saja merekrut Kemal
sebagai asisten Anda. Kemal adalah karyawan yang rajin dan pandai, tetapi
selalu merasa kurang percaya diri terhadap hasil kerjanya. Sikap Anda
sebagai atasan Kemal adalah ...

mengatakan kepada Kemal bahwa dirinya sudah dipercaya sebagai

asisten sehingga ia tidak perlu merasa rendah diri terhadap
kemampuannya.
membantu Kemal untuk menumbuhkan rasa percaya dirinya.
mengajak karyawan membangun situasi kerja yang kondusif dan nyaman
agar Kemal merasa lebih leluasa mengembangkan diri sehingga
mampu untuk menyelesaikan tugas secara optimal.
memberikan tugas kepada Kemal sesuai dengan kompetensi dan
kemampuannya agar Kemal merasa lebih yakin terhadap hasil
pekerjaannya.
meyakinkan Kemal bahwa hasil kerjanya sudah sesuai dengan apa yang
diharapkan.

Anda memberikan tanggung jawab kepada Badu untuk menjadi koordinator

pelaksana dalam tugas tertentu. Badu menolak karena merasa dirinya tidak
mampu untuk melaksanakan tugas tersebut, padahal Anda percaya bahwa
Badu dapat menyelesaikan pekerjaan tersebut dengan baik. Sikap Anda
adalah ...

memotivasi Badu untuk berusaha terlebih dahulu menjalankan tugas yang

telah diberikan kepadanya.
meyakinkan Badu bahwa dirinya mampu untuk melaksanakan tanggung
jawab tersebut.
mengoordinasikan hal-hal yang harus dilakukan oleh Badu agar target
kerja yang telah ditentukan dapat tercapai.
memberikan pengarahan dan pembinaan kepada Badu tentang cara
melaksanakan tugas tersebut agar mendapatkan hasil yang optimal.
menghargai keputusan Badu dan segera mencari penggantinya.

Dimas mengajak Sita untuk bergabung ke dalam sebuah tim kerja yang di
dalamnya sudah ada individu-individu yang hebat. Sita merasa kurang
percaya diri untuk masuk ke tim tersebut karena merasa dirinya belum
memiliki kompetensi yang cukup. Sikap Anda sebagai Dimas adalah ...

menumbuhkan rasa kepercayaan diri pada diri Sita bahwa ia memiliki

kemampuan yang sama hebatnya dengan rekan kerja lainnya.
memberikan kesempatan kepada Sita untuk menyelesaikan pekerjaan
yang sesuai dengan kompetensinya.
mengajak tim untuk membangun rasa kebersamaan dan gotong royong
yang tinggi agar masing-masing anggota dapat saling melengkapi
dengan berbagai kelebihan yang ada.
memberikan tugas kepada tim sesuai dengan kemampuannya masing-
masing agar tujuan organisasi dapat tercapai dengan optimal.
 meyakinkan Sita bahwa ia mampu untuk melaksanakan tugas yang akan
diberikan.

Anda ditugaskan oleh kantor untuk mengerjakan laporan akhir tahun dalam
jangka waktu yang singkat. Anda merasa yakin untuk menyelesaikan tugas
tersebut, tetapi anggota tim Anda merasa kurang percaya diri untuk
melakukannya karena harus menyelesaikan tugas yang berat dalam jangka
waktu satu minggu. Sikap Anda adalah ...

menciptakan suasana kerja yang nyaman dan kondusif agar masing-

masing individu di dalam tim tersebut mampu mengerjakan pekerjaan
dengan ringan.
membagi pekerjaan sesuai dengan kompetensi masing-masing di dalam
tim tersebut agar pekerjaan cepat selesai.
menumbuhkan rasa semangat kepada rekan kerja tim lain agar dapat
menyelesaikan tugas tepat waktu.
mengelola sumber daya yang ada agar anggota tim merasa yakin dan
mampu untuk melaksanakan tugas yang diberikan.
memberikan penjelasan kepada angoota tim bahwa pekerjaan tersebut
harus diselesaikan bagaimanapun kondisinya.

Anda sebagai atasan memiliki kebijakan baru mengenai program pengembangan

sumber daya manusia di dalam unit kerja Anda. Meski demikian, beberapa
anggota kerja lain menunjukkan sikap tidak setuju terhadap usulan Anda.
Sikap Anda adalah ...

memberikan dukungan kepada rekan kerja lain yang ikut serta

menyukseskan program kerja tersebut.
melakukan strategi khusus dengan menunjukkan beberapa kelebihan
yang akan didapatkan jika program kerja tersebut dapat terlaksana
sehingga seluruh anggota organisasi turut aktif berpartisipasi.
meyakinkan anggota kerja bahwa kebijakan tersebut sudah sesuai dengan
tujuan organisasi sehingga harus didukung dan dilaksanakan.
menjalin hubungan kerja yang baik dengan anggota kerja lain untuk
membantu menyosialisasikan program kerja yang baru tersebut.
menyadari bahwa ketidaksetujuan terhadap kebijakan baru adalah
sesuatu yang wajar dan tidak perlu dirisaukan.

Dea menunjuk Sakti sebagai koordinator tim dalam sebuah pelaksanaan tugas di
kantor. Meski demikian, Anda merasa bahwa hasil kerja Sakti selalu
mengecewakan dan tidak sesuai dengan yang diharapkan. Sikap Anda adalah
...

memberikan pilihan alternatif rekan kerja lain yang sekiranya memiliki

kompetensi yang cukup untuk menjadi koordinator tim.
memberikan masukan kepada Dea bahwa Sakti belum memiliki
kemampuan yang cukup untuk menjadi koordinator tim.
 memberikan kesempatan kepada Dea untuk memikirkan kembali
keputusannya dan mencoba untuk membantunya memecahkan
permasalahan yang ada.
meyakinkan Dea dengan menunjukkan hasil kinerja Sakti yang kurang
maksimal selama ini sebagai bahan pertimbangan untuk mengubah
keputusan yang sudah dibuat.
membiarkan keadaan begitu saja karena merasa bahwa keputusan yang
dibuat oleh Dea pasti memiliki alasan tertentu dalam menunjuk Sakti
sebagai koordinator.

Toto mendapatkan tanggung jawab dari instansi untuk mengikuti lelang proyek
pengadaan mobil dinas dari sebuah perusahaan. Toto harus berhadapan
dengan berbagai kompetitor dari instansi lain. Sebagai orang yang
bertanggung jawab terhadap proyek tersebut, sikap yang sebaiknya dilakukan
Toto agar dapat memenangkan lelang proyek tersebut adalah ...

membangun situasi kerja yang kondusif dengan menjalin hubungan kerja

yang positif antara perusahaan dan instansi agar keduanya dapat
mencapai tujuan bersama.
mencurahkan segala kompetensi dan keterampilan yang dimiliki untuk
dapat memenangkan proyek tersebut.
bekerja sama dengan rekan kerja lain yang memiliki kompetensi negosiasi
yang baik agar dapat memenangkan lelang proyek tersebut.
meyakinkan perusahaan bahwa instansi tempat bekerja merupakan
instansi yang terpercaya dan memiliki kapasitas yang berbeda dari
kompetitor lain.
menyelesaikan pekerjaan tersebut sesuai dengan alur kerja yang sudah
ada dan hasil apapun yang didapatkan adalah yang terbaik bagi
semua pihak.

Anda memiliki ide untuk mengadakan studi banding ke instansi lain. Untuk
mendukung kegiatan tersebut, diperlukan dana yang cukup besar. Langkah
persuasif yang akan Anda ambil agar organisasi Anda menyetujui hal tersebut
adalah ...

meyakinkan organisasi bahwa saya mampu menjalankan program kerja

tersebut.
membentuk tim kerja yang hebat agar organisasi percaya bahwa program
kerja tersebut akan berjalan sesuai dengan tujuan organisasi.
membuat program kerja tersebut dengan format terperinci dan jelas
sehingga organisasi merasa jelas dan tertarik untuk melaksanakannya.
meyakinkan organisasi bahwa program kerja yang akan dilaksanakan
tersebut sudah disesuaikan dengan tujuan organisasi.
memberikan penjelasan akan pentingnya pelaksanaan program kerja
tersebut kepada atasan sebagai langkah untuk pengembangan
organisasi.
Sebuah instansi membutuhkan pembelian aset baru untuk mendukung kinerja
organisasi. Masalahnya adalah organisasi tersebut sedang mengalami defisit.
Atasan Anda menginginkan aset tersebut segera diadakan, tetapi Anda
sebagai bendahara mengetahui bahwa hal tersebut sulit dilakukan. Sikap
Anda adalah ...

memberikan penjelasan kepada atasan mengenai berbagai kerugian yang

didapat jika memaksakan kehendak untuk tetap membeli aset baru.
menunjukkan laporan keuangan saat ini kepada atasan agar beliau
mengetahui secara langsung tentang keadaan keuangan organisasi.
memaparkan kondisi keuangan dan memberikan solusi yang
memungkinkan dapat dilaksanakan dalam jangka waktu dekat kepada
atasan dengan tujuan membantu mempertahankan keuangan
organisasi.
memberikan saran kepada atasan untuk tidak mengambil keputusan
dengan gegabah karena bisa berakibat fatal bagi instansi.
tetap melaksanakan keinginan atasan meskipun mengetahui bahwa
keputusan itu berdampak buruk bagi instansi.

Dicky berencana untuk mengadakan program bakti sosial ke sebuah desa

tertinggal. Rencana itu membutuhkan dana dan dukungan dari berbagai pihak
di perusahaan Dicky bekerja. Banyak rekan kerja Dicky yang menunjukkan
tanggapan negatif. Sikap Anda jika menjadi Dicky adalah ...

mengajak rekan kerja yang mampu dan mau untuk mengikuti program
bakti sosial tersebut sebagai bentuk kepedulian terhadap masyarakat
yang kurang mampu.
memberikan penjelasan mengenai pentingnya program tersebut
dilaksanakan agar banyak rekan kerja yang berpartisipasi aktif.
tetap melaksanakan program bakti sosial tersebut meskipun hanya
mendapat dukungan yang terbatas.
membentuk tim sukses untuk kegiatan tersebut agar pelaksanaan
program bakti sosial tersebut dapat berjalan dengan lancar.
mengurungkan niat untuk melaksanakan program kerja tersebut karena
tidak mendapatkan dukungan dari berbagai pihak.

Anda bekerja sebagai staf administrasi sebuah bengkel mobil dan merupakan
salah sseorang kepercayaan pemilik bengkel. Beberapa waktu lalu, pemilik
bengkel bercerita kepada Anda bahwa bengkel sedang mengalami kesulitan
keuangan karena pemilik bengkel melakukan kesalahan dalam pengelolaan
keuangan. Mengetahui hal tersebut, Anda akan ...

tidak akan menyampaikan cerita tersebut kepada siapapun di dalam

bengkel.
menyampaikan cerita tersebut hanya kepada keluarga Anda dengan
pesan tidak boleh membocorkan cerita tersebut.
menyimpan cerita tersebut hanya untuk diri Anda sendiri.
 menyampaikan cerita tersebut kepada rekan-rekan terdekat Anda
menyampaikan cerita tesebut kepada pelanggan bengkel.

Anda sebagai pegawai di suatu instansi pemerintah. Dalam unit kerja Anda, ada
seorang pegawai yang dicurigai memanipulasi laporan keuangan instansi
sehingga diduga ada uang yang dimanfaatkan untuk kepentingan pribadi. Apa
yang akan Anda lakukan jika Anda mengetahui berita tersebut?

Tidak membocorkan berita tersebut agar tidak menimbulkan gosip.

Menutupi dan mengalihkan topik pembicaraan jika ada orang yang
bertanya tentang hal tersebut.
Memberitahukan hal tersebut kepada teman dekat Anda dalam unit kerja.
Menyimpan rahasia tersebut hanya untuk diri sendiri.
Memberitahukan hal tersebut kepada beberapa anggota unit kerja.

Anda bekerja sebagai sekretaris direktur utama di sebuah perusahaan farmasi.

Untuk menunjang produkivitas kerja Anda, perusahaan menyediakan
seperangkat peralatan komputer terbaru yang memiliki berbagai program
untuk membantu Anda menyiapkan berbagai dokumen yang dibutuhkan oleh
pimpinan. Bagaimana Anda menggunakan peralatan komputer tersebut?

Meminta bantuan staf bagian teknologi informasi untuk melakukan

pengecekan komputer secara rutin.
Berusaha menggunakan semua program komputer secara optimal agar
fasilitas perusahaan tersebut digunakan secara optimal.
Menggunakan komputer dengan hati-hati karena komputer tersebut
adalah milik perusahaan.
Menata file-file yang ada dalam komputer secara rutin agar semua file
tersimpan dengan baik.
Menyerahkan perawatan kebersihan komputer pada bagian kebersihan.

Ada bekerja sebagai staf bagian pembelian dari sebuah hotel. Anda bertugas
membeli semua barang keperluan hotel. Jika Anda meminta toko penjual
peralatan hotel untuk menuliskan harga barang lebih tinggi dari yang
seharusnya, maka hal tersebut merupakan ...

hal yang tidak boleh dilakukan oleh seorang karyawan.

hal yang bisa dilakukan oleh seorang karyawan.
hal yang wajar jika dilakukan oleh seorang karyawan.
hal yang sebaiknya tidak dilakukan oleh seorang karyawan.
hal yang selalu dilakukan oleh karyawan di perusahaan manapun.

Anda bekerja sebagai bendahara di sebuah perusahaan. Tugas Anda adalah

menerima setoran pembayaran dari resepsionis dan mengeluarkan uang untuk
berbagai keperluan bengkel. Saat ini anak Anda sedang sakit keras dan
membutuhkan dana besar untuk perawatan di rumah sakit. Anda melihat
 kesempatan untuk menggunakan uang perusahaan. Dalam situasi tersebut
apa yang akan Anda lakukan?

Tidak akan menggunakan uang tersebut karena dengan menggunakan

uang perusahaan berarati melakukan korupsi.
Tidak akan menggunakan uang tersebut karena hal itu melanggar
peraturan dan melawan nurani.
Tidak akan menggunakan uang tersebut karena jika ketahuan resikonya
besar.
Menggunakan sedikit uang perusahaan dan segera mengembalikannya
setelah memiliki uang.
Menggunakan uang perusahaan dan akan mengembalikannya jika sudah
diketahui perusahaan.

Sebagai seorang kepala unit personalia di sebuah perusahaan konstruksi jalan

raya, Anda mengetahui hasil tes seleksi penerimaan karyawan. Seorang
rekan kerja meminta Anda memberitahukan hasil tes saudaranya. Apa yang
Anda lakukan terhadap permintaan tersebut?

Tidak memberi tahu hasil tes karena jika anda memberi tahu berarti anda
membocorkan rahasia perusahaan.
Tidak memberi tahu hasil tes karena jika Anda memberi tahu berarti Anda
mengambil risiko dipecat dari perusahaan.
Tidak memberi tahu hasil tes karena hasil tes bersifat rahasia.
Tidak memberitahu hasil tes karena hanya perusahaan yang berhak
mengumumkan hasil tes tersebut.
Diam-diam memberi tahu hasil tes asalkan tidak diketahui oleh orang lain.

Anda dan teman baik Anda bekerja sebagai staf pelayanan nasabah di sebuah
bank. Pada suatu hari, Anda berselisih pendapat dengan teman Anda
mengenai satu masalah. Hal tersebut bermula karena Anda tidak setuju
dengan pendapatnya. Dalam situasi demikian, Anda akan .....

menyatakan bahwa Anda berdua memang tidak akan punya pendapat

yang sama.
meminta maaf kepada teman Anda dan tidak meneruskan pembicaraan
dengannya.
meminta maaf kepada teman Anda karena tidak mau mengambil risiko
rusaknya hubungan baik dengan teman Anda.
meminta maaf karena Anda berbeda pendapat dan ingin terus membina
hubungan baik dengan teman Anda.
tidak melanjutkan pembicaraan dan meninggalkan teman Anda.

Anda adalah pemilik perusahaan yang memproduksi makanan khas daerah

wisata tertentu untuk dijadikan oleh-oleh. Ada satu produk makanan Anda
yang kurang terlalu laku di pasaran sehingga stok makanan masih banyak
 padahal sudah mendekati tanggal kedaluwarsa. Apa yang akan Anda lakukan
terhadap makanan tersebut?

Menutup tanggal kedaluwarsa agar tidak diketahui pembeli.

Menarik semua barang tersebut dari pasaran karena akan berbahaya bagi
yang memakannya.
Menempatkan barang tersebut sebagai bonus pembelian produk lain yang
laku.
Menjual murah barang tersebut sebelum tanggal kedaluwarsa karena
kualitas rasanya sedikit berubah.
Mengganti tanggal kedalurarsa dengan tanggal yang baru.

Anda telah berjanji untuk bertemu makan siang dengan sahabat lama Anda pada
jam 12.30 di salah satu restoran. Pada jam 12.15 Anda masih berada di
tengah kemacetan lalu lintas. Padahal jam 13.30 sahabat Anda harus segera
kembali ke kantor. Apa yang akan Anda lakukan dalam kondisi tersebut?

Memberi tahu sahabat Anda bahwa Anda akan terlambat dan meminta
saran tentang kepastian pertemuan tersebut.
Memberi tahu sahabat Anda bahwa Anda akan terlambat dan
menanyakan kesediannya untuk menunggu.
Memberi tahu sahabat Anda bahwa Anda akan terlambat tanpa
memberikan penjelasan.
Memberi tahu sahabat Anda bahwa Anda akan terlambat dan memintanya
untuk menunggu Anda.
Tidak memberi tahu sahabat Anda dengan harapan ia akan menunggu
Anda.

Anda adalah pemilik sebuah perusahaan pembuat suvenir. Dalam rangka pesta
ulang tahun pernikahan orang tuanya, seorang pelanggan memesan 500
gelas suvenir kepada perusahaan Anda. Anda sudah membuat kesepakatan
harga untuk pemesanan tersebut. Namun, ternyata ada kenaikan harga gelas
sehingga Anda hanya akan memperoleh sedikit keuntungan jika memenuhi
pesanan tersebut. Dalam kondisi ini, apa yang akan Anda lakukan?

Tetap membuat pesanan dengan ukuran yang lebih kecil.

Tetap membuat pesanan dengan jumlah yang lebih sedikit.
Mencoba melakukan negosiasi harga dengan pelanggan.
Tetap membuat pesanan tersebut agar tidak kehilangan kepercayaan dari
pelanggan.
Tidak bersedia membuat pesanan jika pelanggan tidak menaikkan harga.

Anda menggunakan motor sebagai alat transportasi untuk pergi ke kantor.

Untuk menghindari kemacetan lalu lintas, sering kali pengendara motor
menyelip di antara kendaraan bermotor lainnya meskipun jarak
 antarkendaraan sangat sempit. Sebagai pengendara motor juga, apakah
Anda akan melakukan hal yang sama?

Tidak, karena tindakan tersebut melanggar peraturan lalu lintas.

Tidak, karena tindakan tersebut membahayakan diri sendiri dan orang lain.
Tidak, karena tindakan tersebut akan mengganggu lalu lintas.
Ya, jika tidak ada polisi yang berjaga.
Ya, karena banyak orang lain melakukan hal yang sama.

Anda tengah duduk naik bus kota dalam perjalanan pulang dari kantor. Di salah
satu halte ada seorang ibu hamil naik, sedangkan seluruh tempat duduk
sudah terisi penuh. Apa yang akan Anda lakukan?

Berharap orang lain memberikan tempat duduknya.

Segera berdiri dan memberikan tempat duduk Anda pada ibu tersebut.
Pura-pura tidak melihat ibu tersebut.
Menunggu beberapa waktu, jika tidak ada penumpang yang memberi
tempat duduk, baru Anda menawarkan tempat duduk.
Pura-pura tidur sepanjang perjalanan.

Anda bekerja sebagai pimpinan salah satu unit kerja di sebuah perusahaan.
Dalam suatu rapat pendapat Anda berbeda dengan pendapat salah seorang
peserta rapat. Dalam situasi ini, apa yang akan Anda lakukan?

Menyatakan di depan umum bahwa pendapat orang tersebut kurang

tepat.
Menyatakan dengan tegas pendapat Anda tentang topik yang dibahas.
Menyatakan bahwa Anda menghargai pendapatnya, tetapi juga
menjelaskan pendapat Anda.
Menyatakan bahwa setiap orang bisa mempunyai pendapat berbeda dan
menjelaskan pendapat Anda.
Meminta peserta rapat tidak mendengarkan pendapat orang tersebut.

Anda adalah seorang guru di sebuah sekolah. Pada suatu hari seorang siswa
menemukan sebuah dompet yang berisi uang yang banyak di depan pintu
kelas dan menyerahkan dompet tersebut kepada Anda. Melihat hal tersebut,
apa yang akan Anda lakukan?

Memberikan pujian kepada siswa tersebut di hadapan teman-temannya dan

mengingatkan siswa lain untuk melakukan hal yang sama.
Memberikan hadiah kecil pada siswa karena telah bertindak jujur.
Mengucapkan terima kasih karena siswa telah berlaku jujur.
Memberikan pujian pada siswa tersebut pada saat itu juga.
Diam saja karena menganggap hal tersebut sudah sewajarnya dilakukan
oleh siswa tersebut.
Anda bekerja di pabrik roti yang salah satu produknya adalah roti berbentuk kura-
kura dengan garis-garis coklat di atas punggung kura-kura. Anda merasa
bentuk kura-kura dan garis-garis yang Anda buat belum rapi sehingga roti
buatan Anda tampak kurang menarik. Untuk itu Anda akan ...

bertanya pada atasan Anda cara membentuk kura-kura yang benar.

mencoba sebisa Anda membentuk kura-kura dengan lebih baik.
bertanya kepada rekan kerja lain mengenai cara membentuk kura-kura
yang benar.
mempelajari lebih tekun dari banyak sumber tentang cara membentuk
kura-kura yang bagus.
membiarkan saja karena Anda merasa suatu saat bentuk kura-kura Anda
akan menjadi bagus.

Anda bekerja di sebuah pabrik yang membuat manisan. Suatu hari atasan Anda
mengomentari bahwa cara Anda memotong buah yang akan dijadikan
manisan tidak tepat. Apa yang akan Anda lakukan untuk menanggapi
komentar tersebut?

Mengucapkan terima kasih dan berintrospeksi tentang alasan yang

menyatakan pekerjaan Anda kurang tepat.
Bertanya kepada rekan kerja lain tentang alasan kekurangtepatan cara
kerja Anda.
Mengucapkan terima kasih dan meminta atasan menunjukkan cara
memotong buah dengan tepat.
Menganalisis diri, mengucapkan terima kasih, dan meminta atasan Anda
untuk menjelaskan lebih terperinci tentang cara pemotongan buah
dengan tepat.
Tetap dengan cara Anda memotong karena lebih nyaman.

Anda bekerja sebagai perancang sepatu olahraga di sebuah pabrik sepatu.

Suatu hari atasan memanggil Anda dan menyatakan bahwa beberapa
rancangan sepatu yang Anda buat kurang menarik sehingga tidak layak
dijual. Menanggapi komentar tersebut, Anda akan ...

meminta masukan lebih banyak dari atasan Anda mengenai hal yang perlu
diperbaiki dari rancangan Anda.
menerima masukan tersebut dan bertanya kepada rekan kerja anda
tentang hal yang kurang tepat dari rancangan Anda.
mencari dari berbagai sumber bentuk sepatu olahraga yang sedang
digemari banyak orang.
menerima masukan tersebut dan berusaha menemukan hal yang perlu
diperbaiki dari rancangan Anda sehingga bisa menjadi lebih menarik.
menganggap atasan Anda memang tidak menyukai hasil kerja Anda.

Ada adalah seorang staf penjualan di sebuah perusahaan yang membuat

makanan ringan. Tahun lalu Anda berhasil mencapai target yang ditetapkan
atasan. Untuk tahun ini Anda akan ...
 berusaha agar prestasi Anda tidak lebih rendah daripada target yang
ditetapkan atasan Anda.
berusaha mencapai target yang ditetapkan atasan Anda.
berusaha melebihi target jauh lebih tinggi daripada yang ditetapkan atasan
Anda.
berusaha melebihi target sedikit lebih tinggi dari yang ditetapkan atasan
Anda.
berusaha mencapai target seperti tahun lalu.

Anda pemilik sebuah usaha kerajinan yang cukup terkenal. Untuk menghadapi
persaingan yang kian ketat dan untuk meningkatkan skala bisnis, yang
sebaiknya Anda lakukan adalah ...

menganalisis kekuatan dan kelemahan usaha dan melakukan perbaikan

sistem.
menaikkan harga jual produk untuk menaikkan keuntungan.
memperluas pasar dan memperbaiki pelayanan.
mematikan kompetitor.
tidak perlu mengubah sistem yang telah berjalan.

Anda adalah pemain biola pada kelompok musik di kampus. Dalam beberapa kali
latihan untuk persiapan konser kelompok musik, Anda sering kali ditegur
pimpinan kelompok karena nada yang Anda mainkan tidak tepat. Mendapat
teguran itu, apa yang akan Anda lakukan?

Mencoba berlatih setiap hari dengan lebih tekun dan teratur.

Meminta anggota kelompok lain mengomentari bagian yang salah.
Mencoba membaca setiap not dengan lebih teliti dan fokus saat
memainkan alat musik.
Mencoba lebih fokus setiap kali latihan musik.
Berlatih dengan cara yang biasa karena Anda merasa sudah benar dalam
memainkan alat musik.

Anda bekerja sebagai staf di unit pelayanan konsumen di sebuah perusahaan

telekomunikasi. Atasan Anda baru saja menawarkan Anda untuk mengikuti
pelatihan peningkatan keterampilan berkomunikasi dengan pelanggan.
Mendapat tawaran tersebut, Anda akan ...

segera berinisiatif mengambil kesempatan untuk mengikuti pelatihan

tersebut.
menunggu atasan memberikan perintah lebih lanjut untuk mengikuti
pelatihan tersebut.
bersedia mengikuti pelatihan asalkan ada teman lain yang mengikuti
pelatihan juga.
menyatakan bersedia mengikuti pelatihan tersebut.
menolak mengikuti pelatihan tersebut karena merasa sudah terampil.
Anda sedang mengikuti rapat kerja di perusahaan yang sedang membahas
bentuk kemasan yang menarik untuk produk minuman baru yang akan
dipasarkan oleh perusahaan. Pada saat diskusi, Anda memperoleh gagasan
baru mengenai bentuk kemasan tersebut. Dalam kondisi tersebut, Anda ...
memberitahukan gagasan Anda pada rekan yang duduk di sebelah Anda
pada saat rapat.
segera menyatakan gagasan Anda karena yakin bahwa gagasan yang
muncul akan bermanfaat.
menyampaikan gagasan tersebut jika ditanya oleh pimpinan rapat.
menuliskan gagasan tersebut pada selembar kertas dan
menyampaikannya pada pimpinan rapat untuk dikemukakan dalam
rapat.
menyimpan gagasan Anda karena takut ditolak peserta rapat.

Anda tinggal di suatu daerah wisata yang banyak dikunjungi wisatawan. Dari
pengamatan Anda, satu hal yang sering dicari wisatawan adalah barang-
barang kerajinan tangan khas daerah wisata yang dikunjungi. Untuk itu, Anda
mencoba membuka toko oleh-oleh kerajinan tangan khas daerah Anda.
Setelah satu bulan dibuka, Anda merasa toko Anda masih sepi pengunjung.
Untuk itu, Anda ...

memasang spanduk besar dan lampu warna-warni di depan toko Anda.

melakukan strategi promosi yang efektif melalui banyak media untuk
memperkenalkan toko Anda.
membagi-bagikan contoh produk kepada masyarakat sekitar.
membagi-bagikan brosur di bandara, stasiun kereta, dan terminal di kota
Anda untuk memperkenalkan toko Anda.
bersabar menunggu toko menjadi ramai.

Anda bekerja sebagai staf bagian perlengkapan di sebuah perusahaan yang

telah berusia delapan tahun pada tahun ini. Dalam rangka merayakan ulang
tahun perusahaan atasan menugasi Anda menjadi koordinator dekorasi pada
acara tersebut. Apa yang Anda lakukan saat mendapatkan tugas tersebut?

Membuat dekorasi dengan desain yang digunakan pada tahun

sebelumnya.
Meminta bantuan tenaga profesional untuk mendekorasi tempat pesta.
Membuat dekorasi seadanya dengan perlengkapan yang dimiliki
perusahaan.
Mencari berbagai desain dekorasi tempat pesta dari berbagai sumber.
Menolak tugas tersebut dan meminta atasan Anda menugasi karyawan
lain.

Anda adalah pimpinan divisi marketing sebuah perusahaan yang sedang

membangun tim promosi. Salah satu anggota tim lebih sering mengobrol
ketika bekerja dibandingkan dengan bekerja sama mencapai target kerja.
Melihat hal tersebut, Anda akan ...
 memberikan umpan balik atas perilakunya dan memintanya untuk bekerja
dengan lebih serius.
mengancam agar mengeluarkannya dari anggota tim jika dia masih sering
mengobrol saat bekerja.
meminta anggota tim lain untuk tidak menjawab ketika karyawan tersebut
mengajak mengobrol.
mengajaknya berdiskusi, melihat kompetensi, dan memberikan umpan
balik untuk meningkatkan kinerjanya.
langsung mengeluarkannya dari tim.

Dalam rangka meningkatkan motivasi kerja karyawan, pimpinan perusahaan

tempat Anda bekerja, menunjuk ada sebagai ketua panitia acara santai yang
diberi tema "Hati gembira membentuk semangat kerja". Untuk melaksanakan
kegiatan tersebut, Anda mengajak dua orang rekan untuk bekerja bersama
Anda. Kedua rekan Anda memberikan ide pelaksanaan kegiatan yang sangat
menarik.
Bagaimana tindakan Anda terhadap ide tersebut?

Meminta rekan Anda menjelaskan lebih terperinci ide tersebut.

Mendiskusikan secara terperinci dengan segenap panitia untuk
melaksanakan ide tersebut.
Mendiskusikan ide tersebut dengan pimpinan perusahaan Anda.
Mendiskusikan ide tersebut dengan kepala unit kerja sumber daya
manusia untuk mendapatkan dukungan.
Langsung menerima ide tersebut dan meminta rekan Anda untuk
menjalankan ide tersebut.

Seorang rekan kerja mendatangi Anda untuk bercerita tentang masalah rumah
yang mengganggu kinerjanya. Apa yang Anda lakukan terhadap rekan Anda?

Dengan terbuka mendengarkan setiap cerita yang disampaikan rekan

Anda tanpa memberikan saran untuk menyeleseikan masalahnya.
Dengan terbuka mendengarkan setiap cerita yang disampaikan rekan
Anda dan memberikan saran untuk menyelesaikan masalahnya.
Mendengarkan rekan Anda ketika Anda sempat saja.
Sambil tetap bekerja, berpura-pura mendengarkan rekan Anda.
Menolak mendengarkan cerita rekan Anda karena hal itu akan membuang
waktu Anda.

Anda adalah seorang manajer operasional dari sebuah restoran yang

menyediakan makanan tradisional Indonesia. Pada suatu hari seorang
pelanggan mengeluh bahwa makanan yang dipesannya terlalu asin sehingga
membuat ia menjadi mual. Menanggapi keluhan tersebut Anda akan ...

meminta maaf dan memberikan diskon untuk makanan yang dipesannya.

meminta maaf dan menawarkan mengganti makanan tersebut.
 meminta maaf dan meminta pelayan memberikan hidangan lain yang
sekiranya bisa mengurangi rasa mualnya.
meminta maaf dan menanyakan hal yang dapat Anda lakukan untuk
mengurangi rasa mualnya.
meminta maaf dan kemudian meninggalkan meja pelanggan tersebut.

Anda bekerja sebagai petugas keamanan di kantor imigrasi. Pada suatu hari
Anda melihat seorang ibu terlihat kebingungan saat sedang akan mengurus
pembuatan paspor. Melihat hal itu, Anda akan ...

menghampirinya dan mengantarnya ke tempat pendaftaran.

memperhatikan saja ibu yang sedang kebingungan itu.
menghampirinya dan memberi tahu arah loket untuk mengurus
pendaftaran.
membicarakan ibu yang sedang kebingungan itu dengan rekan kerja lain.
mengabaikan ibu tersebut dan melanjutkan pekerjaan Anda.

Anda bekerja sebagai kepala biro kepegawaian di sebuah perusahaan. Jika Anda
diminta oleh salah satu pimpinan unit kerja di perusahaan Anda untuk
mencarikan calon terbaik yang akan dipromosikan ke jabatan yang lebih
tinggi, maka Anda akan ...

mendiskusikan lebih lanjut dengan pimpinan mengenai deskripsi

pekerjaan dan karakteristik karyawan ideal yang akan memegang
jabatan tersebut.
menanyakan karakteristik karyawan yang diinginkan untuk memegang
jabatan tersebut.
mencari tahu dari bawahan kepala unit kerja tersebut karyawan yang
disukai oleh atasannya.
menanyakan calon yang sudah direncanakan untuk dipromosikan.
langsung mencarikan calon yang memenuhi kriteria Anda untuk
dipromosikan.

Anda adalah seorang karyawan senior di unit kerja Anda. Jika ditugaskan oleh
atasan untuk membantu seorang pegawai magang yang belum
berpengalaman, Anda ...

memperkenalkan pada pegawai lain yang juga dapat membantu pegawai

tersebut.
meminta rekan kerja lain untuk membantu pegawai magang tersebut.
membantu pegawai tersebut menyesuaikan diri dengan lingkungan kantor.
membantu pegawai tersebut ketika Anda sedang tidak sibuk.
membiarkan pegawai tersebut belajar sendiri karena Anda juga memiliki
banyak tugas.
Di unit kerja Anda ada seorang karyawan baru yang belum pernah bekerja
sebelumnya. Atasan Anda adalah seorang yang keras dan selalu meminta
bawahan untuk segera menyelesaikan tugas yang diberikannya. Rekan baru
Anda kesulitan menyelesaikan tugas-tugas yang diberikan oleh atasan Anda.
Apa yang akan Anda lakukan ketika melihat hal tersebut?

Memberikan tips-tips kerja yang cepat dan akurat.

Menenangkan rekan Anda dan memintanya untuk menyelesaikan
pekerjaan sesuai dengan kemampuannya.
Membantu rekan Anda untuk menyusun prioritas kerja.
Mengajarkan rekan Anda cara yang paling efektif untuk menyelesaikan
pekerjaan.
Membantu rekan Anda untuk menyelesaikan pekerjaannya untuk saat itu
saja.

Anda bekerja di toko yang menjual perlengkapan sekolah. Seorang konsumen

datang saat toko hampir tutup karena dia baru pulang dari luar kota,
sedangkan anaknya membutuhkan beberapa barang untuk kegiatan di
sekolahnya besok. Apa yang akan Andah lakukan dalam situasi tersebut?

Mencari alasan agar dapat menghindari konsumen tersebut.

Meminta konsumen tersebut untuk kembali datang esok hari saat toko
baru buka.
Tetap melayani konsumen walaupun itu berarti Anda harus bekerja lebih
lama.
Mencari pegawai lain yang mungkin bisa melayani konsumen tersebut.
Menolak untuk melayani karena waktu kerja Anda sudah akan berakhir.

Anda bekerja di sebuah perusahaan catering yang cukup ternama. Menjelang

akhir tahun, perusahaan Anda mendapatkan banyak pesanan karena banyak
kantor mengadakan rapat kerja tahunan. Untuk itu, Anda ...

bersedia bekerja lebih berat daripada hari-hari biasa.

bersedia bekerja lembur.
hadir 15 menit lebih awal.
bersedia bekerja lebih cepat daripada biasanya.
bersedia kerja lembur asal ada uang lemburnya.

Anda sering kali menemukan kendaraan bermotor milik tetangga yang terparkir di
depan rumah Anda. Akibatnya Anda sering kali terganggu untuk keluar atau
masuk menggunakan kendaraan bermotor Anda. Apa yang mungkin Anda
lakukan untuk mencegah situasi ini terulang lagi?

Memasang pot bunga di jalan depan rumah untuk menghalangi kendaraan

lain yang parkir.
Memasang tanda larangan parkir pada jalan di depan rumah yang terbuat
dari papan.
 Memasang tanda larangan parkir dan tulisan "dilarang parkir" di depan
pintu rumah.
Berbicara kepada seluruh tetangga agar tidak memarkir kendaraannya di
depan rumah Anda.
Menaruh ranjau paku di depan rumah sehingga orang yang parkir akan
merasa jera.

Anda mempunyai seorang teman baik. Ketika Anda mengetahui bahwa dia
mengalami kesulitan, Anda akan langsung membantunya walaupun tanpa
diminta. Suatu saat Anda membutuhkan bantuannya dan memintanya untuk
menolong Anda. Namun dia meminta maaf dan mengatakan bahwa dia tidak
dapat menolong Anda. Apa yang akan Anda lakukan?

Menerima permintaan maafnya dan tetap berpikir positif bahwa dia

sedang berhalangan untuk dapat membantu saya.
Menerima permintaan maafnya dan tidak akan menolongnya lagi karena
dia tidak mau menolong saat saya memerlukan bantuannya, padahal
saya selalu menolongnya.
Tidak mengatakan apapun lagi padanya dan memutuskan pertemanan
dengannya.
Menerima permintaan maafnya dan pelan-pelan menjaga jarak karena dia
bukanlah teman yang dapat diandalkan.
Mengatakan bahwa dia tidak tahu terima kasih.

Anda terbiasa menyelesaikan tugas-tugas tanpa pola tertentu, tetapi

menyelesaikannya dengan kualitas yang diharapkan. Atasan terbiasa
merancang jadwal kerja yang cukup kaku dan sering kali memaksa Anda
untuk mengikuti pola tersebut. Hal itu membuat Anda merasa tidak dapat
berkonsentrasi karena merasa terbebani. Apa yang akan Anda lakukan?

Menyampaikan kepada atasan bahwa saya tidak dapat mengikuti pola

kerjanya.
Tetap menjalankan perintah atasan saya dengan berusaha
mempelajarinya secara perlahan-lahan.
Menjalankan perintah atasan saya karena beliau pasti memiliki
kemampuan yang lebih baik.
Menjalankan perintah atasan saya dan bila suatu saat saya merasa
tertekan, saya akan menghabiskan lebih banyak waktu untuk
bersenang-senang.
Segera menyelesaikan tugas saya sebelum atasan mengevaluasi
pekerjaan saya sehingga saya tidak perlu mengikuti pola kerjanya.

Pada suatu rapat membahas target kerja kantor tahun depan, Anda berdebat
dengan Badu mengenai target kerja individu. Dia menyampaikan kata-kata
yang membuat Anda cukup tersinggung. Apa yang mungkin Anda lakukan?
 Berpikir positif atas kondisi tersebut dan tetap mengikuti rapat sampai
selesai.
Tetap mengikuti rapat hingga selesai dengan tenang.
Memohon izin untuk meninggalkan rapat agar tidak bertengkar dengan
Badu.
Menyibukkan diri dengan menulis di buku catatan agar saya tidak
menyampaikan kemarahan saya dalam rapat.
Diam dan tidak melanjutkan perdebatan daripada Anda sakit hati.

Anda masih tinggal bersama dengan keluarga Anda. Suatu ketika, Anda
bertengkar dengan salah satu anggota keluarga. Dalam kondisi ini, manakah
yang mungkin Anda lakukan?

Meminta maaf terlebih dahulu meskipun bukan saya yang salah.

Tetap bersikap biasa saja dengan seluruh anggota keluarga di rumah.
Masuk ke dalam kamar dan menangis seharian.
Menceritakan kepada anggota keluarga yang lebih tua dan meminta
sebagai penengah.
Menghindari untuk bertemu dengan anggota keluarga yang bertengkar.

Anda sebagai pegawai memiliki rekan kerja dan atasan. Suatu saat, Anda
berdebat dengan atasan Anda mengenai suatu hal. Dalam kondisi ini,
manakah yang mungkin Anda lakukan?

Menyibukkan diri dengan pekerjaan.

Tetap berpikir positif terhadap atasan.
Memperlihatkan ketidaksukaan saya kepada atasan.
Berusaha bersikap biasa saja seolah tidak terjadi apa-apa.
Sebisa mungkin menghindari bertemu dengan atasan.

Dalam acara seminar kantor dengan pembicara dari luar negeri, Anda bertugas
sebagai panitia acara, sedangkan atasan menugasi Adi, pegawai
kesayangannya, sebagai panitia transportasi. Pembicara tersebut
menginformasikan tanggal kedatangannya kepada saya. Informasi ini
langsung saya sampaikan kepada Adi sebagai panitia transportasi. Adi
ternyata menolak karena dia ditugasi langsung oleh atasan dan hanya akan
mengikuti instruksi atasan. Apa yang akan Anda lakukan?

Menyampaikan masalah itu kepada atasan dan menunggu keputusan

beliau.
Menyampaikan masalah itu kepada atasan dan mengusulkan agar Adi
mengerjakan sesuai tanggung jawabnya.
Menyampaikan masalah itu dalam rapat dan menunggu keputusan rapat
untuk menindaklanjutinya.
Berbicara kepada Adi mengenai dampak negatif bagi kantor bila seminar
itu tidak berlangsung dengan baik, lalu mengajaknya untuk mencegah
hal itu terjadi.
 Yang penting saya sudah menyampaikan kepada Adi. Apakah dia akan
melakukan tugasnya atau tidak, itu adalah tanggung jawab Adi.

Anda adalah pegawai yang paling junior di kantor. Meskipun Anda mempunyai
tanggung jawab kerja sendiri, tetapi sering kali para senior meminta Anda
untuk menyelesaikan tugas yang menjadi tanggung jawab mereka. Manakah
yang mungkin Anda lakukan?

Mengerjakan tugas itu karena dapat menjadi peluang bagi saya untuk
belajar sehingga meningkatkan kemampuan kerja saya.
Tetap terus mengerjakan tugas yang menjadi tanggung jawab saya.
Menolak untuk mengerjakan tugas tersebut dengan nada keras untuk
mengekspresikan kejengkelan saya.
akan mengambil waktu istirahat sejenak untuk membuat saya merasa
rileks sebelum meneruskan untuk bekerja kembali.
Menghindari untuk bertemu rekan kerja senior yang sering memberikan
saya tugas tambahan.

Ketika sedang bertengkar dengan rekan kerja Anda, pikiran Anda sering kali
terpaku pada pertengkaran tersebut. Dalam situasi ini, saya akan ...

berusaha untuk memikirkan hal yang lain agar saya tidak merasa jengkel.
mencari cara untuk melampiaskan kekesalan saya ini.
mengalihkan pikiran pada pekerjaan saya agar dapat menyelesaikannya
dengan tepat waktu.
berusaha tidak terlalu memikirkan pertengkaran tersebut sehingga merasa
lebih tenang.
menghindari untuk membahas konflik tersebut dengan siapa pun.

Target kerja Anda untuk bulan ini belum terpenuhi. Anda sendiri takut akan
mendapatkan teguran dari atasan bila tidak menyelesaikan tugas tersebut.
Manakah yang mungkin Anda lakukan?

Berusaha untuk mengelola emosi saya sendiri sehingga dapat bertindak

dengan tetap tenang.
Melampiaskan kecemasan saya dengan melakukan hobi yang saya sukai.
Menceritakan kecemasan saya kepada keluarga agar mendapatkan
dukungan emosi untuk mengatasi kecemasan itu.
Berusaha semaksimal mungkin untuk mengejar target saya.
Tidak terlalu memikirkannya agar saya tidak terlalu stres.

Anda sedang memiliki masalah dalam keluarga Anda. Masalah keluarga ini
membuat konsentrasi pekerjaan Anda menjadi terpecah. Dalam kondisi ini,
biasanya Anda ...
 akan pergi ke suatu tempat sehingga dapat memikirkan persoalan
tersebut serta solusi yang dapat dilakukan.
memfokuskan diri pada hal-hal yang terkait dengan pekerjaan sehingga
mengalihkan pikiran dari permasalahan keluarga.
berusaha bersikap tenang dengan bersikap biasa-biasa saja meskipun
sebenarnya saya sedang bingung.
menceritakan hal yang sedang saya alami kepada orang tua agar
mendapatkan nasihat atas persoalan yang sedang saya hadapi.
menghindari hal-hal yang menjadi sumber permasalahan keluarga untuk
sementara waktu.

Rena menjadi ketua panitia seminar kantor dengan pembicara dari luar negeri.
Anda bertugas sebagai panitia acara, sedangkan atasan (Bapak Rudi)
menugasi Adi, pegawai kesayangannya, sebagai panitia transportasi.
Pembicara tersebut menginformasikan tanggal kedatangannya kepada saya.
Informasi itu langsung saya sampaikan kepada Adi sebagai panitia
transportasi. Adi ternyata menolak karena dia ditugaskan langsung oleh
atasan dan hanya akan mengikuti instruksi atasan. Apa yang sebaiknya
dilakukan oleh Bapak Rudi?

Meminta Adi untuk bekerja sesuai dengan tugasnya sebagai panitia

transportasi.
Meminta Rena untuk mencari orang lain menyelesaikan tugas tersebut.
Meminta Rena, yang selama ini berhubungan dengan pembicara untuk
menyelesaikan tugas tersebut.
Meminta Rena sebagai ketua panitia untuk menyelesaikan tugas tersebut.
Mengganti Adi dengan pegawai lain.

Alda sedang mempersiapkan cuti melahirkan dan berkesempatan untuk cuti tiga
bulan. Citra, rekan kerja Alda, menghitung bahwa Alda telah tidak masuk
kantor selama tiga bulan, tetapi dia mengatakan kepada Citra bahwa sesuai
dengan surat cutinya dia masih memiliki waktu satu bulan lagi untuk cuti. Hal
ini mengindikasikan bahwa Alda sebenarnya telah meliburkan diri selama satu
bulan sebelum masa cuti. Citra merasa keberatan karena dia harus
menggantikan tugas-tugas Alda selama dia tidak masuk kantor. Tindakan
yang harus dilakukan Citra adalah...

menyampaikan kepada rekan-rekan sekantor tindakan yang dilakukan

oleh Alda sehingga rekan yang lainnya menjadi sadar sehingga
kejadian itu tidak terulang pada masa yang akan datang.
menanyakan kepada bagian personalia mengenai status cuti Alda dan
mendiskusikan kasus itu tidak akan ada lagi yang dirugikan karena
adanya kejadian seperti itu.
membicarakan masalah itu dengan Alda dan menyampaikan kepadanya
bahwa dia tidak akan mengerjakan tugas-tugas Alda lagi apabila
memang secara resmi cutinya telah berakhir.
 menyampaikan kepada pimpinan mengenai kecurangan yang telah
dilakukan oleh Alda.
Diam saja dan berhenti untuk mengerjakan tugas-tugas Alda terhitung
sejak seharusnya Alda telah masuk kerja.

Bandi memiliki sikap kerja serta kompetensi yang cukup baik dalam
menyelesaikan tugas-tugasnya. Dia cukup dekat dengan atasan, tetapi tidak
pernah mempergunakannya untuk kepentingan pribadinya seperti meminta
untuk dipromosikan atau dikurangi beban kerjanya. Sementara Erik, seorang
pegawai baru, yang juga memiliki hubungan dekat dengan atasan, ternyata
memiliki gaji lebih tinggi dari Bandi. Menurut Bandi ternyata Erik tidak memiliki
kompetensi yang lebih baik darinya. Tindakan yang seharusnya dilakukan
oleh Bandi adalah ...

bekerja dengan baik untuk menunjukkan kepada atasan bahwa dia lebih
kompeten dari Erik.
tetap berusaha berpikir positif terhadap perusahaan dan bekerja seperti
biasa.
mendiskusikan dengan atasan dan menanyakan hal yang dapat dilakukan
untuk mengatasinya.
Mendiskusikannya dengan rekan kerja yang lain.
Pasrah menerima keadaan tersebut dan tetap bekerja seperti biasa.

Chika mendapatkan teguran dari atasannya, Bu Rosyida, karena telah satu

minggu ini datang ke kantor terlambat dengan berbagai alasan. Akibatnya Bu
Rosyida memberikan tugas tambahan dengan meminta Chika untuk
membantu Bu Ria menyelesaikan tugas-tugas selama satu bulan. Chika
merasa keberatan karena tugas tersebut baginya cukup membosankan dan
Bu Ria merupakan orang yang lebih tidak kenal kompromi. Tindakan yang
seharusnya dilakukan oleh Chika ialah ...

mendiskusikan kembali dengan atasan untuk mendapatkan tugas

tambahan lain yang dapat dilakukan.
berpikir positif terhadap hukuman tersebut karena akan membantunya
menjadi karyawan yang lebih baik.
mengikuti perintah atasan dan menyelesaikan tugas tambahan itu dengan
sebaik-baiknya.
bersikap tenang dengan tidak terlalu memikirkan hal tersebut.
berusaha untuk datang selalu tepat waktu.

Tria, seorang guru SD dan ibu dari dua orang balita. Beban kerjanya di rumah
cukup banyak dan jam kerja kantornya setiap hari mulai jam 07.00 hingga
14.30. Dia memiliki tugas tambahan dari K
kepala sekolah yang harus diselesaikan dalam jangka waktu seminggu
sementara pada akhir minggu dia pun harus menyelesaikan penilaian
terhadap siswa untuk dituliskan dalam rapor. Beban kerja itu membuat Tria
merasa sangat tertekan dan tidak tahu harus berbuat apa. Hal yang pertama
kali harus dilakukan oleh Tria adalah ....
 menyampaikan kepada kepala sekolah bahwa ia tidak dapat
menyelesaikan tugas tersebut karena memiliki tugas lain dengan waktu
penyelesaian yang sama.
mencari rekan lain yang dapat membantu menyelesaikan tugas dari
kepala sekolah itu.
menyelesaikan tugas-tugas rutinnya seperti biasa dan menambah jam
kerjanya pada malam hari ketika anak-anaknya telah tidur.
membuat prioritas tugas dan mengerjakan tugasnya sesuai dengan skala
prioritas itu.
mengutamakan untuk menyelesaikan tugas yang menyangkut
kepentingan pribadinya terlebih dahulu.

Atasan menugaskan Kusnaidi untuk mewakili kantor pada pelatihan penyusunan

anggaran selama seminggu dari pukul 07.00 hingga 15.00. Dari pengalaman
sebelumnya, peserta pada tahun-tahun sebelumnya baru dapat
meninggalkan lokasi paling cepat pukul 21.00 disebabkan banyak hal yang
harus diselesaikan. Sementara itu, Kusnaidi harus menjaga ibunya yang
dirawat di rumah sakit. Hal yang sebaiknya dilakukan oleh Kusnaidi adalah ...

tetap mengikuti pelatihan dan pulang sesuai dengan jadwal serta

menyelesaikan tugas yang belum tuntas sambil menjaga ibunya.
tetap mengikuti pelatihan dan pulang jam 15.00.
meminta rekan lain untuk menggantikan tugasnya mengikuti pelatihan.
membicarakan terus terang kepada atasan kondisi yang sedang dihadapi
dan meminta beliau menunjuk orang lain.
menghindari bertemu atasan untuk mengurangi rasa marah.

Ria ditugaskan untuk mengikuti seminar di luar kota pada 21 Agustus 2014.
Sementara itu, dia juga sebagai panitia publikasi pada kegiatan peringatan
HUT RI serta HUT kantornya pada 25 Agustus 2014. Hal yang harus
dilakukan oleh Ria adalah ...

mendiskusikan dengan atasan mengenai solusi dari persoalan tersebut.

menyampaikan kepada pimpinan bahwa dia tidak mampu menjalankan
ketiga tugas hampir bersamaan dan meminta beliau untuk menunjuk
karyawan lain mengikuti seminar.
menyerahkan tugas kepanitian kepada rekan kerja yang lain sehingga dia
dapat mengikuti seminar dengan baik.
tetap mengerjakan seluruh tugas sesuai dengan skala prioritas dan
meminta bantuan terhadap rekan setimnya sehingga hasil kerjanya
menjadi lebih optimal.
memilih mengikuti seminar sekaligus untuk liburan menjauhkan diri dari
pekerjaan.

Anda adalah pegawai di bagian umum. Sarana penunjang di kantor tampak

sudah cukup lapuk. Oleh karena itu, Anda mengusulkan adanya pergantian
sarana penunjang. Ternyata di bagian Anda tidak ada pegawai yang
 berpengalaman dalam bidang pengadaan. Manakah hal yang akan Anda
lakukan?

Melakukan survei sarana penunjang untuk kantor dan melaporkan kepada

atasan.
Mengusulkan salah satu rekan kerja untuk mengikuti pelatihan
pengadaan.
Mengusulkan adanya pengadaan sarana penunjang di kantor kepada
atasan.
Mengajukan diri untuk mengikuti pelatihan pengadaan barang.
Menyampaikan kepada pimpinan mengenai kondisi sarana penunjang di
kantor.

Jam kerja di kantor adalah jam 08.00--16.00. Namun, setiap hari Senin diadakan
apel pagi pada pukul 07.00. Karena jarak rumahnya cukup jauh, Bima
biasanya akan berangkat pukul 06.00 dari rumah agar tidak terlambat
mengikuti apel. Hari Senin ini kebetulan turun hujan lebat hingga pukul 06.00.
Hal yang dapat dilakukan oleh Bima adalah ...

mengabarkan kepada pimpinan bahwa ia akan datang terlambat dan

menceritakan kondisinya.
tetap berangkat walaupun kondisi hujan untuk menghindari kemacetan
yang lebih panjang bila berangkat lebih siang.
mengabarkan pada pimpinan kondisinya bahwa dia tidak dapat pergi ke
kantor dan tetap mengerjakan pekerjaannya di rumah sesuai dengan
beban kerjanya.
berangkat bekerja segera setelah hujan reda dan meminta izin untuk
datang terlambat.
mengabarkan pada pimpinan bahwa dia akan mengajukan cuti, karena
biasanya ketika hujan akan terjadi banjir sehingga dia tidak mungkin
dapat sampai di kantor sebelum jam 1.00 siang.

Perusahaan membuat aturan bahwa untuk berhubungan dengan pihak ketiga

karyawan harus mempergunakan mobil. Sebagai pimpinan, Indra memiliki
empat orang karyawan yang bertugas sebagai agen pemasaran, sementara
mobil operasional bagian pemasaran hanya satu buah. Apa yang sebaiknya
dilakuan Indra?

Berdiskusi dengan seluruh karyawannya untuk mengatur jadwal

penggunaan mobil operasional.
Memberikan opsi pembiayaan taksi apabila terdapat kepentingan
kunjungan ke nasabah yang tidak dapat ditunda.
Mengajukan pada kantor pusat untuk penggandaan mobil operasional
tambahan.
Meminta bagian operasional untuk menyelesaikan masalah ini.
Meminta ke empat orang karyawannya untuk mengatur penggunaan mobil
operasional.
Rida bekerja sebagai seorang analis di laboratorium untuk pengembangan
penelitian. Dia memiliki kasus yang cukup unik untuk diteliti tetapi ternyata
kantornya tidak memiliki peralatan yang dibutuhkan untuk melakukan
penelitian tersebut. Anggaran tidak tersedia apabila ingin membeli peralatan
itu. Hal yang sebaiknya dilakukan Rida adalah ...

mengembangkan kerja sama dengan lembaga yang memiliki peralatan

yang dibutuhkan.
mendiskusikan dengan pimpinan atas masalah yang dihadapi.
tetap melaksanakan penelitian tersebut dengan peralatan yang tersedia.
mengajukan proposal penelitian ke perusahaan terkait untuk mendapatkan
bantuan dana.
mengubah tujuan penelitian agar sesuai dengan kondisi sarana dan
prasarana yang tersedia.

Anda ditunjuk sebagai ketua pelaksana kegiatan yang anggotanya sebagian

besar baru lulus kuliah. Kegiatan tersebut akan diselenggarakan dua minggu
lagi dan menjadi pertaruhan reputasi kantor Anda. Apa yang mungkin Anda
lakukan?
Mempersiapkan kegiatan seorang diri karena anggota belum memiliki
pengalaman.
Memberikan pembekalan kepada anggota agar dapat mempersiapkan
kegiatan dengan baik.
Menugasi anggota untuk mempersiapkan diri menghadapi tugas tersebut.
Meminta atasan untuk memberikan anggota yang lebih berpengalaman
untuk kegiatan ini.
Meminta atasan untuk menugasi staf lain sebagai ketua pelaksana
kegiatan.

Reni dan Adin bekerja di unit yang sama. Mereka berdua sudah bersahabat sejak
sekolah dahulu. Suatu ketika, atasan memberikan tugas tambahan kepada
Adin. Adin tahu tugas tambahan ini merupakan keahlian Reni, tetapi
belakangan ini hubungan Reni dan atasan tidak terlalu baik. Apa yang
sebaiknya dilakukan Adin?

Menyelesaikan tugas tersebut semampunya.

Mengerjakan tugas tersebut dan meminta masukan Reni bila mengalami
hambatan.
Mengerjakan tugas tersebut bersama-sama dengan Reni.
Menyampaikan kepada atasan bahwa sebenarnya Reni lebih mampu
untuk mengerjakan tugas tersebut.
Menyerahkan tugas tersebut kepada Reni.

Nurul dan Dewi adalah guru di SMA yang sama. Dewi dahulu bersekolah di SMA
tersebut dan pernah diajar oleh Nurul. Ketika ada lomba pidato bahasa
Inggris tingkat Kabupaten, Kepala Sekolah menugasi Nurul sebagai guru
 bahasa Inggris senior untuk melatih siswa-siswa mengikuti lomba tersebut.
Akan tetapi, Nurul merasa Dewi akan lebih dapat menyelesaikan tugas
tersebut karena Dewi dulu terkenal sebagai murid yang sangat pandai
berbahasa Inggris. Nurul menyampaikan rencananya untuk menyerahkan
tugas itu kepada Dewi. Manakah yang seharusnya dilakukan Nurul?

Menugasi Dewi untuk melaksanakan pekerjaan tersebut dengan

menyampaikan alasannya secara terbuka.
Meminta Dewi untuk bekerja bersama dengan dirinya untuk melatih siswa-
siswa.
Meminta kesediaan Dewi untuk melatih para siswa sehingga memperoleh
hasil yang lebih maksimal.
Mendiskusikan dengan Dewi kondisi tersebut serta memintanya untuk
membantunya menyiapkan pelatihan.
Menyampaikan pada kepala sekolah agar menunjuk Dewi melaksanakan
tugas tersebut sehingga hasil yang diperoleh lebih maksimal.

Kantor Anda akan menghadapi audit keuangan. Pimpinan telah meminta bagian
keuangan sejak seminggu kemarin untuk mempersiapkan diri. Arman, kepala
bagian keuangan khawatir karena terdapat satu laporan yang belum
terselesaikan dan mengalami kesulitan untuk menyelesaikannya karena
pengetahuannya kurang. Dia meminta Shinta, stafnya yang memiliki keahlian
tersebut untuk menyelesaikan tugas tersebut. Padahal Shinta telah
mengambil cuti untuk satu minggu ke depan. Shinta menyarankan Arman
untuk meminta bantuan Rudi, rekan kerja di bagian lain yang memiliki
keahlian yang dibutuhkan. Apakah yang harus dilakukan Arman?

Meminta Rudi untuk mengajarinya menyelesaikan laporan.

Meminta Shinta tetap terlibat sebelum cuti untuk bekerja sama dengan
Rudi.
Meminta Shinta untuk membujuk Rudi agar membantunya.
Meminta Rudi untuk membantunya mempersiapkan diri menghadapi audit.
Meminta Shinta untuk membatalkan cutinya agar mampu mengoptimalkan
persiapan audit.

Kantor Anda akan menghadapi audit keuangan. Pimpinan telah meminta bagian
keuangan sejak seminggu kemarin untuk mempersiapkan diri. Arman, kepala
bagian keuangan khawatir karena terdapat satu laporan yang belum
terselesaikan dan mengalami kesulitan untuk menyelesaikannya karena
pengetahuannya kurang. Ia meminta Shinta, stafnya yang memiliki keahlian
tersebut untuk menyelesaikan tugas tersebut. Padahal Shinta telah
mengambil cuti untuk satu minggu ke depan. Shinta menyarankan Arman
untuk meminta bantuan Rudi, rekan kerja di bagian lain yang memiliki
keahlian yang dibutuhkan. Apakah yang harus dilakukan Shinta?
 Memberikan petunjuk mengenai langkah-langkah yang dapat dilakukan
oleh Pak Arman untuk menyelesaikan laporan tersebut.
Meminta Pak Arman untuk meminta bantuan Rudi.
Meminta Rudi untuk membantu Pak Arman untuk mempersiapkan audit.
Membantu Pak Arman sebisa mungkin sebelum cuti dan melibatkan Rudi
dalam mengerjakan tugas tersebut.
Membatalkan cuti untuk membantu Pak Arman.

Semenjak dipindahkan ke bagian umum, Ardina cukup senang karena dia

menjadi satu ruangan dengan tetangganya Raisa. Mereka cukup akrab dan
sering kali banyak menghabiskan waktu di kantor maupun di rumah untuk
berdiskusi berbagai hal. Apalagi di bagian itu ada Bu Ari yang memiliki hobi
memasak sehingga Ardina sering kali berdiskusi mengenai resep masakan
terbaru. Hal itu membuat Ardina menjadi sering pulang terlambat karena
harus menyelesaikan pekerjaannya dan merasa cepat lelah. Apa yang
seharusnya dilakukan oleh Ardina?

Mengerjakan pekerjaannya di ruangan yang lain, setelah selesai baru

kembali ke ruanganya sendiri.
Berkomitmen dengan Raisa bahwa mereka akan menyelesaikan
pekerjaan masing-masing dan boleh berdiskusi hal lain selain
pekerjaan di waktu istirahat atau setelah pekerjaannya selesai.
Berusaha mengatur dirinya untuk menyelesaikan pekerjaannya terlebih
dahulu dan ketika sudah selesai dapat berdiskusi dengan rekannya
yang lain.
Meminta pimpinan untuk memindahkannya pada bagian yang lain.
Menjaga jarak dengan rekan yang membuatnya tidak mampu
menyelesaikan pekerjaan tepat waktu.

Hananto meminta pada Viki, anak buahnya di bagian umum, untuk

menyelesaikan laporan kegiatan yang telah berjalan bulan lalu dan
memintanya untuk mengerjakan dalam waktu seminggu. Keesokan harinya,
Pak Imron, kepala kantor meminta Viki untuk merancang proposal kegiatan
yang akan dilakukan pada akhir bulan ini. Pak Imron meminta Viki untuk
menyerahkannya pada beliau pada akhir minggu ini. Apa yang seharusnya
dilakukan Viki?

Menyampaikan pada Pak Imron untuk mendiskusikan terlebih dahulu

dengan Pak Hananto karena dia tengah mendapatkan tugas dari
beliau.
Bernegosiasi dengan Hananto untuk mendahulukan penyelesain proposal
kegiatan karena acaranya cukup mendesak.
Menyusun jadwal kerja sehingga dapat menyelesaikan kedua tugas
tersebut tepat pada waktunya.
Menyampaikan pada Pak Imron bahwa dia tengah mengerjakan pekerjaan
yang lain dengan jangka waktu yang sama sehingga dia tidak akan
mampu menyelesaikan tugas tersebut.
 Mengerjakan kedua tugas tersebut bersamaan sebisanya dengan tanpa
memperhatikan tenggat waktu.

Hananto meminta pada Viki, anak buahnya di bagian umum, untuk

menyelesaikan laporan kegiatan yang telah berjalan bulan lalu dan
memintanya untuk mengerjakan dalam waktu seminggu. Keesokan harinya,
Pak Imron, kepala kantor meminta Viki untuk merancang proposal kegiatan
yang akan dilakukan pada akhir bulan ini. Pak Imron meminta Viki untuk
menyerahkannya pada beliau pada akhir minggu ini. Apa yang seharusnya
dilakukan Hananto?

Menemui Pak Imron untuk meminta izin agar Viki mengerjakan terlebih
dahulu tugas yang diberikan.
Meminta Viki untuk menyelesaikan proposal yang diminta oleh Pak Imron
karena pelaksanaannya yang sebentar lagi.
Meminta bawahan lain pada bagian tersebut mengerjakan tugas yang
tadinya didelegasikan kepada Viki.
Meminta Viki untuk menyelesaikan bagian anggaran dan dia akan
melengkapi bagian lainnya.
Meminta Viki untuk tetap mengutamakan penyelesaian tugas darinya
terlebih dahulu karena dia adalah yang pertama kali memberikan
penugasan pada Viki.

Beta dan tiga rekan lainnya merupakan karyawan baru yang sedang menjalani
masa percobaan sebelum diangkat sebagai pegawai tetap. Pengangkatan
bisanya setelah tiga bulan. Paman Beta bekerja sebagai salah satu pimpinan,
sering kali memberikan informasi-informasi terkait trik pengangkatan pegawai
tetap. Sementara itu tiga rekannya yang lain kebingungan karena sudah
memasuki awal bulan ketiga masa percobaan mereka tetapi belum ada
informasi terkait pengangkatan mereka sebagai pegawai tetap. Hal yang
seharusnya dilakukan Beta adalah ...

mengajak ketiga rekannya untuk menanyakan kepada pimpinan hal-hal

yang perlu mereka persiapkan.
berlatih bersama Pamannya untuk mempersiapkan diri menghadapi bulan
terakhir masa percobaan.
mengajak ketiga rekannya untuk mempersiapkan diri menghadapi bulan
terakhir masa percobaan.
menyampaikan kepada ketiga rekannya itu mengenai informasi yang
diperoleh dan bersama-sama mempersiapkan diri.
mempersiapkan diri sebaik-baiknya pada bulan terakhir masa
percobaannya.

Kantor Ima memperoleh proyek untuk membangun gedung sekolah. Ima cukup
bersemangat atas proyek tersebut karena dia cukup tertarik dan memiliki
kompetensi dalam bidang pembangunan gedung. Kantor pusat menugaskan
Wahyudi sebagai kepala proyek dengan Ima menjadi salah satu anggota tim
kerja proyek tersebut. Wahyudi memiliki pengalaman yang cukup
 baik dalam penyelesaian proyek-proyek pembangunan jembatan, tetapi
belum pernah menangani pembangunan gedung. Apa yang sebaiknya
dilakukan oleh Ima?

Mendiskusikan dengan pimpinan mengenai proyek gedung yang akan

dibangun dan pentingnya memilih pimpinan proyek yang menguasai
pembangunan gedung pada proyek tersebut.
Walaupun secara tidak resmi, memimpin pengerjaan proyek
pembangunan gedung karena dia memiliki kemampuan yang lebih baik
pada pengerjaan bangunan gedung.
Terlibat secara aktif pada pengerjaan proyek sesuai dengan kompetensi
yang dimiliki.
Terlibat secara aktif pada pengerjaan proyek sesuai dengan tanggung
jawab yang diberikan oleh pimpinan proyek.
Menanyakan pada pimpinan alasan penunjukan wahyudi sebagai kepala
proyek.

Tahun ini sudah kedua kali kantor tempat Nia bekerja dipercaya untuk melakukan
seleksi karyawan suatu perusahaan. Proses seleksi tahun ini dipimpin oleh
Laksmi. Putri, salah satu anggota tim, baru bekerja sebulan dan belum memiliki
pengalaman dalam melakukan seleksi. Sementara anggota tim yang lain telah
berpengalaman melaksanakan seleksi pada perusahaan yang dimaksud tahun
lalu. Putri merasa kebingungan dalam melaksanakan tugas tersebut tetapi dia
kurang berani untuk menanyakan kepada Laksmi karena dikenal cukup tegas
cenderung galak. Apa yang mungkin dilakukan Putri?

Mencari tahu informasi dan teknis pelaksanaan seleksi tahun lalu serta
mempelajarinya.
Mendiskusikan kesulitan yang dihadapi dengan salah satu anggota tim.
Mempelajari teknis pelaksanaan dari kegiatan yang telah diberikan.
Rajin berlatih serta meminta bantuan pada rekan yang berpengalaman.
Rajin mengikuti rapat mengenai tugas tersebut.

Hartini, Dian, dan Dewi merupakan suatu tim yang sedang mengerjakan suatu
projek. Hartini yang lebih senior merupakan pimpinan atas proyek tersebut,
sementara Dian dan Dewi adalah rekan kerja satu angkatan. Pelaksanaan
kegiatan pertama proyek tersebut yang melibatkan pihak ketiga
diselenggarakan pada akhir minggu ini, tetapi pada hari Jumat ia
mendapatkan tugas dari pimpinan untuk pergi ke luar kota guna
menyelesaikan tugas lainnya. Apa yang harus dilakukan Hartini?

Merancang daftar tahapan yang harus disiapkan untuk proses persiapan

serta pelaksanaan sehingga dapat digunakan sebagai panduan untuk
Dewi dan Dian.
Melakukan persiapan-persiapan untuk kegiatan pertama sehingga ketika
dia harus berangkat ke luar kota, persiapan kegiatan pertama telah
selesai.
 Terlibat dalam proses persiapan dan melakukan supervisi terhadap Dian
dan Dewi untuk proses pelaksanaan kegiatan.
Meminta Dian dan Dewi untuk berkoordinasi untuk mempersiapkan dan
melaksanakan kegiatan pertama.
Menunjuk Dian sebagai ketua pelaksana sehingga dia dapat
memfokuskan diri pada tugas ke luar kota.

Dina mengetahui terlebih dahulu bahwa kantor pusat akan melaksanakan seleksi
hibah penelitian yang cukup bergengsi dengan dana yang cukup besar. Dia
tertarik dengan kegiatan tersebut dan berencana untuk mengajak Lita,
juniornya yang baru menyelesaikan studi S2-nya untuk mengikuti seleksi
tersebut. Dina memilih Lita karena memiliki potensi yang sering kali memiliki
ide-ide yang cukup segar. Apa yang seharusnya dilakukan Dina?

Segera menyusun proposal dan membagi tugas dengan Lita.

Berdiskusi dengan Lita mengenai topik yang mereka minati.
Memilih sebuah topik dan meminta Lita untuk segera menyusun proposal
dengan topik tersebut.
Bersama Lita mulai mengerjakan proposal.
Segera menginformasikan kepada Lita dan memintanya untuk menyusun
proposal.

Arya merencanakan untuk Cuti selama seminggu pada akhir bulan ini. Dia telah
meminta izin kepada pimpinan tiga bulan sebelumnya, tetapi ternyata kantor
pusat akan melaksanakan audit pada bagian yang dikepalai oleh Arya. Apa
yang sebaiknya dilakukan oleh Arya?

Mencari pengganti dan memberikan arahan kepadanya dalam

menghadapi audit.
Membatalkan cuti untuk menghadapi audit.
Segera mempersiapkan bahan-bahan yang diperlukan untuk audit dan
melakukan simulasi audit sebelum ia mengambil cuti.
Mendiskusikan dengan pimpinan langkah yang sebaiknya diambil.
Tetap mengambil cuti karena telah direncanakan sejak lama.

Wulan sebagai ketua tim pemasaran dibebani target penjualan 40% dari total
target penjualan dan sisanya dibagi rata untuk tiga staf pemasaran. Wulan
juga harus mampu menunjukkan kemampuan manajerial terhadap ketiga
anak buahnya tersebut. Untuk mencapai target penjualan, tindakan yang
sebaiknya dilakukan oleh Wulan adalah ...

mengutamakan pencapaian target pribadi pada awal tahun dan

selanjutnya memfokuskan diri untuk menyupervisi timnya agar dapat
memenuhi masin-masing 20% dari total target penjualan.
Tetap mengusahakan capaian 40% dari total target penjualan sebagai
contoh bagi anak buahnya.
Membagi targetnya kepada anak buahnya sehingga dia dapat lebih fokus
menyelesaikan tugas-tugas manajerial.
 Mengusahakan agar dia dapat mencapai 50% dari total target penjualan
sehingga dia memperoleh kenaikan gaji.
Meminta anak buahnya yang tampak cakap untuk memenuhi target
penjualan pribadinya.
Jawaban berbobot 5: a

Dion, Rangga dan Alvi tergabung dalam suatu kepanitiaan di kantornya. Dion
merupakan orang yang paling senior di antara anggota tim dan memiliki masa
kerja yang paling lama. Oleh karena itu, pimpinan mengangkatnya sebagai
ketua umum dalam kepanitiaan tersebut. Walaupun sebenarnya karena Dion
lebih senior, dia ditunjuk atasan sebagai ketua kegiatan dengan Rangga dan
Alvi sebagai anggota. Dion sebenarnya tidak memiliki kemampuan dalam
mengorganisasi tim. Rangga ditunjuk sebagai koordinator tim acara
sedangkan Alvi sebagai anggota tim acara. Dion telah menjelaskan secara
garis besar konsep acara yang diinginkan dan meminta Rangga untuk
mewujudkannya. Rangga merasa bahwa konsep Dion kurang tepat dan
pelaksanaannya akan menyulitkan. Apa yang seharusnya dilakukan Alvi
sebagai anggota tim acara?

Mendiskusikan dengan Rangga hal yang dirasakan dan memberikan ide

yang lebih mudah diaplikasikan.
Mendiskusikan dengan Dion kesulitan yang akan dihadapi untuk
melaksanakan konsep tersebut dan menawarkan ide yang lain.
Mengusulkan kepada Rangga untuk melaksanakan rapat tim acara untuk
membahas isu tersebut.
Mendiskusikan dengan teman-teman setimnya bahwa ide yang
disampaikan Dion akan sulit untuk dilaksanakan.
Menyampaikan pada rapat tersebut bahwa ide Dion mustahil untuk
dilaksanakan sehingga sebaiknya tidak menggunakan ide tersebut.

Anda sebagai atasan dari Siana. Siana mewakili kantornya telah berhasil
memenangkan perlombaan bergengsi tingkat nasional. Hal tersebut turut
mengangkat nama kantornya sehingga membuat seluruh jajaran pimpinan
dan karyawan bangga. Teman-teman Siana menyampaikan selamat kepada
Siana secara baik secara langsung maupun melalui pesan pribadi dan media
sosial. Apa yang akan Anda lakukan?
Meminta atasan langsung Siana untuk memberikan selamat padanya.
Menyampaikan selamat kepada Siana melalui media sosial.
Mengirim pesan secara pribadi kepada Siana untuk mengucapkan
selamat.
Menemui Siana secara pribadi dan memberikan selamat atas
pencapaiannya.
Menyampaikan ucapan selamat kepada Siana ketika berada pada suatu
acara di kantor.

Arjuna merupakan staf penjualan yang dalam 10 bulan masa kerjanya selalu
memenuhi target penjualan dan memperlihatkan kemajuan di setiap
bulannya. Yudi, atasan langsung Arjuna, tidak pernah menjumpai karyawan
 yang mempunyai kemampuan yang baik serta pencapaian seperti Arjuna.
Sebagi pimpinan langsung Arjuna, maka hal yang sepatutnya dilakukan oleh
Yudi adalah ...

Menyampaikan ucapan selamat secara pribadi kepada Arjuna.

Mengusulkan kepada pimpinan pusat untuk mempromosikan Arjuna
sebagai ketua tim staf penjualan.
Memberikan penghargaan kepada Arjuna sebagai karyawan teladan.
Memberikan motivasi pada Arjuna untuk dapat mempertahankan
prestasinya..
Meningkatkan target penjualan Arjuna sehingga akan diperoleh
keuntungan yang besar baik bagi Arjuna maupun perusahaan.

Ardi merupakan pegawai baru di unit kerja yang sama seperti Raditya. Pada
evaluasi enam bulan pertamanya, Ardi ternyata mampu memenuhi target.
Sedangkan Raditya, meskipun pegawai lama tetapi dia tidak mampu
mencapai target pekerjaan pada periode yang sama. Biasanya, pegawai yang
tidak memenuhi target akan diberikan surat peringatan. Raditya merupakan
pegawai yang terkenal dekat dan merupakan kepercayaan Pak Argo,
pimpinan unit kerja. Dalam situasi ini apa sebaiknya dilakukan oleh Raditya?

Mulai mempelajari hal-hal yang dapat meningkatkan kinerjanya.

Meniru sikap kerja Ardi sehingga pada evaluasi selanjutnya dia akan
memenuhi target.
Meminta Ardi, dengan bantuan Pak Argo, untuk melatihnya
mengembangkan sikap kerja yang lebih optimal agar dia mampu
mencapai target.
Menyampaikan selamat kepada Ardi dan belajar darinya agar dia mampu
mengembangkan sikap kerja seperti Ardi.
Meminta bantuan Pak Argo untuk membantu pekerjaannya agar dia tidak
mendapatkan surat peringatan pada evaluasi selanjutnya.

Ardi merupakan pegawai baru di unit kerja yang sama seperti Raditya. Pada
evaluasi enam bulan pertamanya, Ardi ternyata mampu memenuhi target.
Sedangkan Raditya, meskipun pegawai lama tetapi dia tidak mampu
mencapai target pekerjaan pada periode yang sama. Biasanya, pegawai yang
tidak memenuhi target akan diberikan surat peringatan. Raditya merupakan
pegawai yang terkenal dekat dan merupakan kepercayaan Pak Argo,
pimpinan unit kerja. Dalam situsi ini apa sebaiknya dilakukan oleh Ardi?

Menawarkan pada Raditya untuk bekerja secara berkelompok sehingga

dapat saling menutupi kelemahan dan kelebihan masing-masing.
Memfokuskan diri untuk bekerja lebih keras agar dia dapat mencapai
target pada evaluasi selanjutnya.
Mendiskusikan dengan Raditya langkah-langkah yang sekiranya
diperlukan untuk meningkatkan kinerjanya.
Mendiskusikan dengan Pak Argo langkah yang perlu dilakukan untuk
meningkatkan kinerja Raditya.
 Menyampaikan pada Raditya agar dia lebih berkonsentrasi sehingga
dapat melampaui target yang telah diberikan.

Anindya merupakan orang yang cukup rajin dan pekerja keras. Anindya kurang
mampu mengekspresikan ide-idenya secara terbuka, tetapi dia
mengekspresikan idenya melalui tindakan-tindakan nyata. Ira, rekan kerja
Anindya, mampu mengekspresikan secara jelas hal yang dirasakan. Malik
merupakan atasan Anindya dan Ira. Suatu saat Malik menemukan Ira sedang
memarahi Anindya. Malik menanyakan hal yang sedang terjadi tetapi Anidya
tidak berkata apapun, sedangkan Ira menceritakan kesalahan bahwa Anindya
telah melakukan kesalahan sehingga dia diam saja. Apa yang seharusnya
dilakukan Malik?

Mempertimbangkan hal yang telah dikatakan oleh Ira karena dia

memberikan jawaban padanya, sementara Anindya tidak menjawab
ketika ditanya.
Membujuk Anindya untuk menceritakan hal yang telah terjadi.
Menggali informasi dari keduanya dan mempertimbangkan karakter kedua
orang tersebut sebelum mengambil kesimpulan.
Meminta kedua orang tersebut untuk saling berintrospeksi dan mendesak
mereka berdua untuk menyelesaikan persoalan tersebut.
Meminta Ira untuk mengajarkan kepada Anindya agar dia tidak melakukan
kesalahan sesuai dengan yang diceritakan oleh Ira kembali.

Kantor Ibnu akan mengadakan kegiatan untuk menyebarkan selebaran tentang

bahaya narkoba di taman kota. Panitia akan memberikan masing-masing
karyawan lia puluh selebaran untuk disebar. Ibnu melihat akan lebih mudah
apabila karyawan kantor memakai pakaian yang seragam sehingga
mempermudah identifikasi. Ibnu sendiri bukan merupakan tim panitia
kegiatan. Apa yang sebaiknya dilakukan Ibnu?

Menyampaikan kepada panitia ide serta alasan pentingnya menggunakan

seragam.
Membujuk teman-teman dekatnya untuk menggunakan seragam agar
mudah mencari teman.
Membujuk teman-temannya untuk menggunakan seragam sehingga pada
akhirnya seluruh karyawan akan menggunakan seragam.
Bersama-sama dengan temann sepakat menggunakan baju yang sama
sebagai seragam.
Meminta salah seorang temannya menyampaikan ide tersebut ke panitia.

Beberapa bulan belakangan ini sering terjadi pencurian di kompleks tempat

Bambang sebagai ketua RT. Selama ini di ujung jalan terdapat pintu portal
tetapi kuncinya diletakkan di dekat portal tersebut sehingga semua orang
yang sudah mengenal daerah tersebut akan mudah mengambil kunci dan
membuka portal. Untuk menghindari pencurian terulang kembali, Bambang
sebagai ketua RT berinisiatif untuk mengunci portal tersebut dan tidak
 membiarkan kunci portal dapat diakses secara terbuka oleh masyarakat
umum. Apa yang sebaiknya dilakukan?

Menyampaikan pada rapat RT dan mengkoordinasi penggandaan kunci

sehingga hanya warga di jalan tersebut yang memiliki akses terhadap
kunci portal itu.
Menyampaikan kepada sekretaris RT untuk membuat aturan mengenai
pemanfaatan kunci sehingga dapat digunakan sebagai acuan bagi
seluruh warga di jalan tersebut.
Mengunci dan menyimpan kunci tersebut, tetapi apabila ada warga yang
membutuhkan dapat meminjam dan mengembalikannya kepada ketua
RT.
Menyampaikan secara tertulis kepada tioap-tiap warga bahwa kunci
berada diketua RT dan warga dapat menggandakan kunci dengan
syarat dan ketentuan tertentu.
Mengunci dan mengamankan kuncinya sehingga portal tersebut tidak lagi
digunakan sebagai jalan umum.

Pimpinan meminta setiap karyawan untuk mulai melaksanakan gerakan "go

green" di kantor. Hal itu selain untuk menjaga kelestarian lingkungan juga
menghemat anggaran keuangan kantor. Selama ini konsumsi kertas kerja
selalu meningkat hampir 300% setiap tahunnya. Bila Anda sebagai karyawan
di tempat itu, apa yang akan Anda lakukan?

Mengusulkan kepada pimpinan untuk membuat aturan tertulis tentang hal

tersebut.
Menulis surat dan hal yang terkait dengan pekerjaan sebisa mungkin
dilakukan secara elektronik serta mengajarkan hal tersebut kepada
rekan-rekannya yang lain.
Mengusulkan kepada pimpinan untuk menggunakan kertas daur ulang di
lingkungan internal kantor.
Membujuk teman-temannya untuk tidak lagi menggunakan kertas dalam
surat menyurat internal, tetapi dengan menggunakan email (surat
elektronik).
Membuat poster besar di ruangann yang dapat terlihat oleh semua orang
tentang gerakan "go green".

Pada masa liburan mendatang sekolah tempat Dina bekerja akan mengajak
siswa berlibur. Namun, para guru belum bersepakat mengenai lokasi liburan.
Sebagian guru menginginkan untuk pergi ke pantai, yang sebagian besar
murid belum pernah melihat pantai karena mereka tinggal di dataran tinggi.
Sementara sisanya menginginkan untuk pergi ke museum yang tidak terlalu
jauh letaknya. Dina mendukung liburan ke museum karena selain jaraknya
yang tidak terlalu jauh dan murid akan mendapatan pengetahuan yang lebih
banyak untuk menunjang kegiatan belajar mengajar di sekolah nantinya. Apa
yang harus dilakukan oleh Dina?

Mengajak teman-teman dekatnya untuk menyetujui pendapatnya.

 Menyampaikan pada rapat guru ide tersebut beserta alasan dan data-data
yang akurat.
Mengusulkan kepada kepala sekolah untuk menggunakan idenya dengan
memberikan alasan-alasan yang dapat diterima.
Membujuk guru yang lain agar setuju liburan ke museum dengan
memberikan fakta-fakta yang mendukung gagasannya.
Menyampaikan hambatan yang akan dihadapi apabila liburan ke pantai.

Sanggar tari tempat Galih bekerja dipercaya untuk melatih 1000 siswa SD untuk
menari tradisional dalam pembukaan PON yang diselenggarakan di
kotanya. Artinya, 10 orang guru tari akan bertanggung jawab melatih 100
orang siswa. Hal itu membuat para guru tari sedikit kewalahan. Galih
menemukan teknik yang efektif untuk melatih 100 orang siswa dalam waktu 2
bulan. Hal yang sebaiknya dilakukan oleh Galih adalah ...

menggunakan teknik tersebut setelah mengonsultasikan kepada pimpinan

sanggar tari.
menyampaikan kepada teman-teman dekatnya manfaat teknik yang
dikembangkan dan mengajarkannya kepada teman-temannya.
menjelaskan gagasannya pada rapat bersama pelatih lain.
menjelaskan kepada pimpinan teknik yang ditemukannya dan meminta
pimpinan untuk mengajak pelatih lain menggunakan teknik tersebut.
mendiskusikan penggunaan teknik tersebut dengan pimpinan sanggar tari.

Untuk mempermudah proses belajar mengajar di kelas, Bu Ari mempunyai ide

para guru sebaiknya membuat perencanaan pembelajaran tiap pertemuan
yang dapat digunakan sebagai acuan bagi masing-masing guru. Hal itu akan
mempermudah proses persiapan serta kelancaran pembelajaran di kelas.
Menurutnya apabila cara ini dilakukan maka kualitas pembelajaran akan
menjadi terjamin karena akan benar-benar dipersiapkan sebelumnya. Bu Ari
merasa seharusnya guru-guru di tempatnya mengajar menggunakan cara
yang sama sehingga akan dapat menjamin keseluruhan kualitas pengajaran
di sekolah. Langkah yang sebaiknya dilakukan oleh Bu Ari adalah ...

menyampaikan pada rapat guru mengenai gagasannya dan kesiapannya

membantu apabila diperlukan.
mendiskusikan gagasannya dengan kepala sekolah.
menyampaikan kepada kepala sekolah gagasannya dan meminta beliau
untuk menyampaikan gagasan itu kepada para guru yang lain.
mendiskusikan dengan guru yang lain pentingnya mempersiapkan
pembelajaran di kelas.
mencetak format yang digunakan untuk mempersiapkan proses belajar
mengajar dan membagikannya kepada guru-guru lainnya.

Dono diminta oleh pimpinannya untuk mengorganisasikan pameran produk

terbaru perusahaan pada acara pameran tingkat provinsi. Ia memiliki ide
 untuk mendesain stan pameran produknya dengan tema tertentu. Dia telah
merancang konsep sedemikian rupa sebelum memulai mendesain tempat
pameran. Hal yang seharusnya dilakukan oleh Dono adalah ...

menceritakan konsep tersebut kepada rekan kerjanya dan meminta

bantuan untuk melaksanakannya.
membuat konsep yang telah dirancangnya dan meminta bagian umum
untuk melaksanakan konsep yang telah dirancang.
mulai melaksanakan konsep yang telah dirancangnya dengan sungguh-
sungguh dan bekerja secara mandiri.
segera menyusun tim kerja dan menjelaskan konsep pameran yang telah
dirancangnya.
menjelaskan konsepnya kepada pimpinan dan mempersilakan pimpinan
untuk menysosialisasikan kepada karyawan yang lain.

Rina merupakan karyawan bagian penjualan suatu produk rumah tangga.

Sebulan sekali, perusahaan akan mengadakan acara demo produk rumah
tangga terbaru dan tiap-tiap bagian penjualan untuk mengundang 3 orang
calon pembeli. Langkah yang sebaiknya dilakukan oleh Rina untuk
mengundang calon pembeli adalah ...

Mendatangi calon pembeli potensial dan memberikan undangan acara

tersebut secara langsung.
Memasang pengumuman di media sosial tentang kegiatan tersebut.
Menelepon beberapa pelanggannya dan menginformasikan serta
mengundang untuk datang pada acara tersebut.
Mengirim undangan kepada calon pembeli potensial melalui surat
undangan yang cukup unik.
Melakukan pemetaan calon pembeli potensial.

Deandra bersama rekan-rekan karang taruna di desanya berinisiatif

menyelenggarakan penyuluhan mengenai penyakit demam berdarah yang
sudah menjadi wabah di kampungnya. Langkah yang sebaliknya dilakukan
oleh Deandra dan rekan-rekannya agar warga berduyun-duyun mengikuti
kegiatan tersebut adalah ...

Membuat poster kegiatan dan dipasang di tempat-tempat yang strategis

dan mudah terlihat.
Menandatangani pertemuan rutin PKK di masing-masing RT dan
menyampaikan penyelenggaraan kegiatan tersebut sekaligus
memberikan undangannya.
Menyerahkan undangan kepada ketua RT masing-masing wilayah.
Mengirimkan undangan kepada masing-masing warga desa seminggu
sebelum acara dilaksanakan.
Berkoordinasi dengan PKK desa untuk teknik penyebaran undangan.

Selokan di jalan kampung RW 01 cukup banyak sampah, hal itu mengakibatkan

banjir ketika hujan deras. Karena sudah sering kali tertimpa
 banjir, warga menjadi terbiasa jika rumahnya kebanjiran. Namun, demikian
mereka tetap saja membuang sampah di selokan. Apa yang harus dilakuikan
ketua RW 01 di lingkungan ini?

Mengundang warga melalui pengeras suara pada pagi hari ketika akan
diadakan kerja bakti.
Membuat poster di tempat-tempat yang mudah terlihat bahwa akan
diadakan kerja bakti pada hari jumat.
Mengundang warga untuk menyampaikan bahwa akan diadakan kerja
bakti dan meminta partisipasi aktif warga.
Membagi selebaran pada warga untuk mengadakan kerja bakti pada hari
minggu.
Meminta bantuan ketua PKK untuk mengundang para warga mengikuti
kegiatan kerja bakti.

Terjadi bencana gempa bumi di kota sebelah tempat Andra tinggal. Bencana
tersebut membuat banyak orang kehilangan harta bendanya. Andra
berinisiatif menggalang dana sumbangan untuk disampaikan pada korban
bencana. Apa yang sebaiknya dilakukan Andra?

Menyampaikan maksudnya pada pertemuan rutin warga mengenai

program sumbangan tersebut.
Menempelkan poster atau iklan tentang kegiatan menggalangan dana dan
memberikan nomor kontak serta nomor rekening.
Membuat posko sumbangan sederhana untuk menampung sumbangan
dari masyarakat.
Berkeliling dari rumah ke rumah untuk meminta sumbangan berbekal surat
pengantar dari RT.
Meminta bantuan pada ketua RT untuk menggalang dana bantuan dari
warga.

Dalam rangka peringatan hari kesehatan, kantor Ima akan memberikan 500
kupon pemeriksaan kesehatan secara gratis untuk lansia. Dalam rangka
menyukseskan acara tersebut, hal yang dapat dilakukan oleh Ima adalah ....

Menyampaikan informasi tersebut di daerah yang terdeteksi banyak

terdapat lansia melalui posyandu lansia.
Mengajak kerja sama panti wredha yang berada di kotannya dengan
menyampaikan informasi tersebut.
Menyebarkan informasi dari mulut ke mulut.
Menempelkan poster tentang kegiatan tersebut.
Meminta bantuan kepada Kepala-kepala desa untuk menyampaikan hal
tersebut kepada warganya.

Pak Ari seorang kepala bagian pemasaran. Produk yang dipasarkan tidak terlalu
laku di pasaran. Pak Ari menugasi Andi, anak buahnya untuk menjual produk
tersebut. Apa yang sebaiknya dilakukan Pak Ari?
 Memberikan sarana dan prasarana penunjang yang diperlukan untuk
menjual produk tersebut.
Menjanjikan bonus untuk diberikan kepada Andi apabila berhasil menjual
produk tersebut.
Memberikan pelatihan kepada Andi untuk mampu menjual produk
tersebut.
Memfasilitasi dengan menyediakan media promosi bagi produk tersebut.
Meminta Andi untuk menyebarkan brosur tentang produk tersebut kepada
calon pembeli potensial.

Pemuda di kampung Anda jarang terlibat olahraga. Dahulu kampung Anda

memiliki tim bola voli yang menjuarai pertandingan antarkecamatan. Ira ingin
menghidupkan latihan olahraga bola voli di kampungnya yang sudah lama
mati. Manakah yang mungkin Anda lakukan?

Mengajak teman-temannya yang dahulu gemar berlatih bola voli bersama

untuk mengawali latihan bola voli.
Meminta Pak RT untuk menginisiasi warga agar mau terlibat dalam
kegiatan olah raga.
Memasang poster bahwa akan diadakan latihan bola voli bersama di
tempat yang mudah terlihat.
Memberikan undangan kepada warga untuk latihan bola voli.
Mendiskusikan dengan Pak RT cara untuk mengumpulkan warga agar
mau mengikuti kegiatan tersebut.

Ika akan mengadakan suatu kegiatan seminar deteksi dini kanker payudara di
kampus tempat ia mengajar. Target sasarannya adalah mahasiswa yang
sedang menempuh studi pada kampus tersebut. Langkah yang dapat
dilakukan oleh Ika dalam mengoordinasi acara tersebut adalah ...
menyampaikan informasi mengenai seminar tersebut kepada mahasiswa
ketika ia selesai mengajar.
memasang pengumuman di papan pengumuman kantor mengenai
kegiatan tersebut.
mengundang mahasiswa untuk mengikuti seminar tersebut melalui email.
menempelkan poster pengumuman mengenai acara tersebut dan
melampirkan kontak yang dapat dihubungi untuk informasi lebih lanjut.
meminta asistennya untuk mengatur undangan kepada mahasiswa agar
dapat menghadiri acara tersebut.

Tingkat partisipasi warga desa Anda dalam pemilu legislatif yang lalu hanya
mencapai 30%. Kepala desa berharap agar partisipasi warganya pada pemilu
presiden akan mengalami peningkatan. Hal yang dapat dilakukan oleh kepala
desa adalah ...

Mengirimkan surat berisi ajakan untuk turut serta dalam kegiatan pemilu
kepada warga.
 Mengundang KPU untuk melakukan sosialisasi di desanya.
menyampaikan pada rapat rutin warga di setiap RT ajakan untuk
berpartisipasi dalam pemilu.
Meminta para Kepala RT untuk mengumumkan pada warganya agar
mengikuti pemilu presiden.
Memasang poster anjuran untuk mengikuti PEMILU di tempat yang mudah
terlihat.

Di lahan milik desa Anda terdapat galian bekas pembangunan gedung yang tidak
terselesaikan karena kekurangan anggaran. Karena sering turun hujan, galian
tersebut menjadi genangan air meskipun tidak dalam. Akibatnya genangan
tersebut menjadi sarang nyamuk yang mengganggu warga. Apa yang akan
Anda lakukan?

Meminta pembangunan dilanjutkan dengan sumbangan dari warga.

Mengadakan kerja bakti untuk menutup galian dengan tanah atau batu.

Menebar benih ikan lele yang dapat memakan jentik nyamuk.

Menanam kangkung pada bekas galian tersebut.
Meminta kepala desa untuk rutin melakukan penebaran racun nyamuk anti
demam berdarah dan pengasapan.

Kantor Anda memberlakukan kebijakan bahwa setiap hari Kamis pegawai tidak
boleh membawa kendaraan pribadi bermotor. Anda sendiri selalu membawa
motor karena lokasi rumah cukup jauh. Kendaraan umum ada tetapi
memerlukan waktu 2 jam untuk sampai kantor, sedangkan motor hanya
memerlukan waktu satu jam. Apa yang akan Anda lakukan pada setiap hari
kamis?

Ikut kendaraan pribadi tetangga atau teman yang perjalanan ke kantornya

searah dengan kantor anda.
Minta diantar oleh kerabat ke kantor.
Berangkat lebih pagi dengan menggunakan kendaraan umum.
Menggunakan taksi untuk sampai di kantor anda.
Membawa motor dan menitipkan pada rumah teman yang tidak jauh dari
kantor.

Instansi Anda menetapkan kebijakan setiap hari Selasa selama di kantor harus
makan makanan yang tidak terbuat dari beras. Ini berlaku untuk semua
tempat makan yang berada di dalam instansi Anda. Rekan-rekan Anda
merasa bosan karena makanan yang disediakan kantin tidak variatif, antara
singkong rebus, ubi rebus, atau pisang rebus. Apa yang akan Anda lakukan
setiap hari Selasa?

Meminta teman-teman bergantian membawa makanan untuk dimakan

bersama-sama.
Menyarankan teman-teman anda untuk sarapan pagi lebih banyak dari
rumah.
 Mengusulkan pada pemilik kantin agar menunya jangan itu-itu saja.
Menjual ke rekan makanan yang berbeda, seperti donat kentang, mie
singkong, burger tempe, dll.
Mengajak teman-teman untuk makan di luar kantor.

Anda dikenal sebagai tempat berkeluh kesah oleh rekan-rekan sekantor Anda.
Permasalahan yang diceritakan ke Anda bermacam-macam, mulai dari
urusan kerja sampai dengan keluarga. Rekan Anda, Susi, meminta Anda
untuk menceritakan masalah Dodi, rekan yang kebetulan Susi tidak suka.
Anda pun tidak terlalu suka terhadap Dodi, tetapi Dodi sering berkeluh kesah
kepada Anda. Apa yang akan Anda lakukan?

Berjanji menceritakan, tetapi di luar kantor.

Menyampaikan satu masalah Dodi yang sudah diketahui banyak orang.
Menceritakan masalah Dodi, tetapi meminta Susi untuk tidak
menyampaikan kepada yang lain.
Meminta Susi bertanya langsung kepada Dodi.
Menceritakan seluruh masalah Dodi karena Anda pun tidak terlalu suka
kepada Dodi.

Hari ini Anda bekerja lembur dan tinggal Anda sendiri di kantor. Setelah selesai,
Anda ingin segera pulang karena sangat lelah dan mengantuk. Ketika akan
meninggalkan ruangan dan mematikan lampu, Anda melihat lampu ruang di
ruang sebelah belum dimatikan. Apa yang akan Anda lakukan?

Meninggalkan ruangan lalu menginformasikan kepada penjaga bahwa ada

ruangan masih menyala.
Membuat catatan di pintu ruangan bahwa lampu masih menyala.
Bergegas ke ruang sebelah dan mematikan lampu.
Tidak mematikan lampu ruang sebelah karena berpikir sengaja tidak
dimatikan.
Segera meninggalkan ruangan dan besok menyampaikan pada rekan
anda.

Atasan menugasi Anda untuk diselesaikan secepatnya. Karena merasa tidak

sanggup, Anda meminta bantuan Budi, rekan kerja untuk menyelesaikan
tugas ini. Ternyata atasan Anda memuji hasil pekerjaan yang Anda serahkan.
Bagaimana Anda menanggapinya?

Mengatakan kepada atasan bahwa pekerjaan yang Anda serahkan

merupakan hasil kerja Budi.
Menerima pujian atasan meskipun merasa tidak nyaman.
Mengatakan kepada atasan bahwa pekerjaan itu merupakan hasil
bersama Anda dan Budi.
Mengatakan kepada atasan bahwa hasil pekerjaan Anda tidak lebih baik
dari rekan yang lain.
Membanggakan hasil pekerjaan Anda kepada atasan dan rekan kerja.
Rekan kantor Anda mengabari bahwa dia akan terlambat masuk kerja karena
anaknya sakit. Dia meminta kepada Anda untuk menandatangani daftar
hadiranya agar tidak tercatat terlambat. Dia sudah beberapa kali terlambat
karena anaknya sakit-sakitan. Apa yang akan Anda lakukan terhadap rekan
Anda tersebut?

Menyarankan lebih baik minta izin ke atasan untuk tidak masuk kerja.
Memintanya untuk menyampaikan kepada atasan bahwa akan datang
terlambat.
Menandatangani daftar hadir,tetapi memintanya untuk segera melapor ke
atasan setelah sampai.
Meminta rekan lain untuk menandatangani daftar hadirnya.
Menandatangani daftar hadir karena anaknya memang butuh perhatian
khusus.

Hari ini Anda bekerja lembur dan tinggal Anda sendiri di kantor. Setelah selesai,
Anda ingin segera pulang karena sangat lelah dan mengantuk. Keesokan
harinya, dengan nada marah atasan bertanya siapa yang tidak mematikan
lampu kemarin. Anda pernah merasakan dimarahi atasan dan tidak mau
merasakannnya lagi. Apa yang akan Anda lakukan?

Bila tidak ada rekan kerja yang mengaku bersalah, Anda menghadap
atasan dan mengakui bahwa Anda tidak mematikan lampu kemarin.
Menghadap atasan dan menunjuk salah satu rekan yang memiliki
kebiasaan tidak mematikan lampu.
Menghadap atasan dan mengaku bahwa Anda yang tidak mematikan
lampu kemarin.
Mengatakan bahwa ketika pulang kemarin, masih ada beberapa yang
bekerja di kantor.
Diam saja, karena merasa bahwa hal tersebut bukanlah masalah yang
besar.

Anda sedang mengadakan kegiatan dan mengundang pembicara dari luar kota.
Anda berjanji akan menjemput tamu tersebut. Ternyata Anda datang
terlambat karena terjebak macet. Tamu tersebut akhirnya datang dengan naik
taksi. Mana yang mungkin Anda lakukan?

Berterima kasih atas kehadiran pembicara, berharap kegiatan

berlangsung lancar.
Meminta maaf kepada tamu tersebut dan mengganti biaya taksi.
Meminta maaf dan menjelaskan alasannya karena terjebak macet.
Merasa yang penting tamu tersebut sudah tiba di kegiatan dengan
selamat.
Meminta tamu tersebut untuk langsung masuk ke ruang kegiatan.

Atasan Anda terkenal galak. Pada hari pertama kerja atasan Anda menyambut
Anda dengan gembira dan menyatakan bahwa Anda adalah orang yang
diharapkan berkarya di unitnya, karena pegawai lainnya malas-
 malas. Anda sangat gembira dengan apresiasi ini dan sangat ingin
menceritakan kepada orang lain. Yang akan Anda lakukan ....

menyampaikannya kepada seorang pegawai di unit baru itu yang sudah

Anda kenal baik sebelumnya.
menyimpannya dalam hati dan tidak menceritakan kepada satu pun
pegawai yang lain
menceritakannya kepada beberapa pegawai lainnya di unit Anda yang
lama
menceritakannya kepada pegawai lain di unit Anda sebelumnya, yaitu
yang selama ini paling akrab dengan Anda
menyampaikannya kepada semua pegawai di unit baru tersebut

Suatu ketika, Anda sedang makan di sebuah restoran, tiba-tiba bertemu dengan
atasan Anda. Anda diajak ngobrol mulai dari hal kecil hingga menyangkut
pekerjaan di kantor. Anda diceritakan berbagai kebijakan yang menurut Anda
semestinya hal tersebut disampaikan kepada para manajer. Anda merasa
tersanjung karena mendapat kepercayaan dari atasan Anda. Sikap Anda
setelah pertemuan tersebut adalah ....

menjaga informasi tersebut, karena bukan wewenang Anda

menghindari percakapan dengan pegawai lain karena khawatir
keceplosan
menceritakan hal tersebut kepada sahabat saya saja
menceritakan hal tersebut kepada pegawai yang mungkin di-PHK agar
mereka dapat mempersiapkan diri
menyampaikan informasi kepada pegawai kantor agar mereka dapat
mengantisipasi

Atasan Anda di unit baru ini terkenal baik. Pada hari pertama kerja, atasan Anda
menyambut Anda dengan gembira dan menyatakan bahwa Anda adalah
orang yang diharapkan berkarya di unitnya, karena pegawai lainnya malas-
malas. Saya sangat senang dengan apresiasi itu dan rasanya ingin
menceritakan kepada orang lain. Sikap Anda terhadap informasi itu adalah ....

menceritakannya kepada pegawai lain di unit Anda sebelumnya, yaitu

yang selama ini paling akrab dengan Anda
menyimpannya dalam hati dan tidak menceritakan kepada satu pun
pegawai yang lain
menyampaikannya kepada seorang pegawai di unit baru itu yang sudah
Anda kenal baik sebelumnya.
menceritakannya kepada beberapa pegawai lainnya di unit Anda yang
lama
menyampaikannya kepada pegawai yang Anda temui di unit baru tersebut

Atasan Anda memiliki rencana untuk merombak tim kerja karena kinerja yang
tidak maksimal. Sebagian anggota tim kerja terancam mengalami
 mutasi atau bahkan PHK. Sebagai orang yang diberitahu mengenai rencana
itu, sikap Anda ....

menceritakan pada sahabat Anda saja karena yakin dia dapat menjaga
informasi itu
merahasiakan rencana tersebut karena Anda tidak memiliki kewenangan
untuk menyampaikannya
merahasiakan karena posisi Anda memang aman
menceritakan kepada sebagian pegawai yang sering bekerja dengan Anda
E. Menceritakan kepada anggota tim kerja agar mereka bersiap
menghadapinya

Meja Anda adalah yang paling dekat dengan mesin faksimile dan telepon. Itu
sebabnya Anda tahu banyak pegawai lain menggunakan mesin faksimile dan
telepon tersebut untuk sesuatu yang bukan keperluan kantor. Sikap Anda
terhadap hal tersebut adalah ....

menanyakan kepada rekan kerja lainnya tentang mereka mendapatkan

kesan serupa
memasang pengumuman di sekitar mesin faksimile agar mesin faksimile
ini digunakan hanya untuk keperluan kantor
membahas tentang hal itu di rapat pleno yang dihadiri juga oleh pimpinan
dan sesama rekan kerja
mengusulkan secara pribadi kepada atasan Anda agar menertibkan
ketentuan pemakaian mesin faksimile itu
menegur pegawai-pegawai yang beberapa kali memakai mesin faksimile
untuk keperluan pribadi

Meja Anda adalah yang paling dekat dengan mesin fotokopi. Itu sebabnya Anda
tahu banyak pegawai lain termasuk teman Anda yang menggunakan mesin
fotokopi untuk sesuatu yang bukan keperluan kantor. Untuk mengatasi
masalah ini, yang Anda lakukan adalah ....

mengusulkan secara pribadi kepada atasan Anda agar menertibkan

ketentuan pemakaian mesin fotokopi ini
menanyakan kepada rekan kerja lainnya, tentang usulan mereka agar
pegawai-pegawai lain tidak memanfaatkan mesin fotokopi itu untuk
keperluan pribadi
membahas tentang hal ini di rapat yang dihadiri juga oleh pimpinan dan
sesama rekan kerja
memasang pengumuman di sekitar mesin fotokopi agar mesin faksimile ini
digunakan hanya untuk keperluan kantor
menegur pegawai-pegawai yang beberapa kali memakai mesin fotocopy
untuk keperluan pribadi

Ruangan Anda adalah yang paling kuat koneksi internetnya. Selama ini Anda
tahu bahwa banyak rekan kerja berpura-pura lembur seusai dengan jam
 kantor, lalu menggunakan komputer dengan fasilitas internet untuk berbagai
hal. Ketika Anda melihat hal itu, yang Anda lakukan adalah ....

memasang pengumuman di ruangan bahwa pemakaian komputer adalah

untuk keperluan kantor
menanyakan kepada rekan kerja lainnya, apa yang seharusnya dilakukan
untuk kepentingan bersama
membahas tentang hal ini di rapat pleno yang dihadiri juga oleh atasan
dan sesama rekan kerja
mengusulkan secara pribadi kepada atasan Anda agar menertibkan
ketentuan pemakaian komputer seusai dengan jam kerja
menegur pegawai-pegawai yang beberapa kali ketahuan memakai
komputer untuk keperluan pribadi

Anda diminta untuk mencetak banyak dokumen yang diperlukan sesegera

mungkin oleh atasan Anda. Setelah 20 lembar pertama ternyata printer yang
Anda gunakan rusak. Anda cemas jika pencetakan dokumen tidak dapat
selesai tepat waktu. Yang akan Anda lakukan untuk mengatasi hal tersebut
adalah ....

meminta rekan kerja untuk meminta teknisi membetulkan printer sambil

mencari printer lain
mencari printer lain karena saya berpikir printer sudah usang
mengecek kerusakan dan berusaha memperbaiki printer kemudian
mencetak dokumen
mencari printer lain dan meminta teknisi untuk memperbaiki printer
meminta bagian perlengkapan untuk membeli printer baru

Anda bertanggung jawab untuk memesan konsumsi rapat. Atasan Anda percaya
Anda dapat melakukan hal itu dengan baik. Oleh karena itu, Anda tidak ingin
terjadi kesalahan dalam pelaksanaannya. Yang Anda lakukan adalah ....

memesan konsumsi rapat sesuai dengan jumlah peserta ditambah 5%-

nya sesuai dengan aturan yang ada
memesan konsumsi setelah memastikan siapa peserta rapat yang bisa
hadir dan tidak bisa hadir
memesan konsumsi sesuai dengan jumlah peserta rapat
memesan konsumsi sedikit berlebih agar ada yang bisa diberikan ke
petugas cleaning service.
memesan konsumsi sedikit berlebih agar dapat diberikan kepada rekan
kerja dari unit lain yang merupakan sahabat Anda.

Dalam sebuah rapat anggota tahunan yang biasanya dihadiri oleh banyak
peserta, Anda bertanggung jawab untuk memesan konsumsi rapat tersebut.
Selama ini atasan Anda percaya Anda sudah melakukan yang terbaik. Untuk
menjaga kepercayaan atasan, yang akan Anda lakukan adalah ....
 memesan konsumsi sedikit berlebih agar dapat diberikan kepada petugas
cleaning service
memesan konsumsi sedikit berlebih agar ada yang bisa diberikan ke anak
yatim tetangga Anda
mendiskusikan dengan atasan mengenai menu yang akan dipesan entah
beliau ikut rapat atau tidak
memesan menu yang disukai kebanyakan peserta rapat
memesan menu berlebih sehingga sisanya bisa diberikan kepada rekan-
rekan pegawai yang tidak hadir

Anda tahu bahwa teman- teman Anda sering absen dengan alasan sakit dan
menyalahgunakan surat dokter. Sementara Anda tidak melakukan itu karena
memang jarang sakit. Sikap Anda terhadap hal tersebut adalah ....

memberikan pandangan kepada teman-teman yang dekat dengan Anda

bahwa perbuatan tersebut tidak profesional
memberikan saran kepada atasan untuk memperketat administrasi izin
absen karyawan
memberikan pandangan kepada teman sekantor yang melakukan
perbuatan tersebut bahwa tindakan tersebut tidak profesional
membiarkan perbuatan teman Anda tersebut selama mereka bisa
menjamin menyelesaikan pekerjaannya sesuai target kerja
tidak masalah dengan perbuatan tersebut karena hal tersebut urusan
masing-masing orang

293. Salah seorang teman Anda sedang melakukan pengubahan laporan

keuangan kantor dan Anda mengetahui hal tersebut. Dia mengatakan bahwa
hal tersebut untuk menyelamatkan anggaran kantor agar tidak dikenai pajak.
Mengetahui hal itu sikap Anda adalah ....

menegur teman Anda dan memintanya memperbaiki laporan tersebut

merahasiakan hal tersebut karena pelakunya adalah teman Anda
tidak setuju pada perbuatan teman Anda tetapi tidak ingin terlibat lebih
jauh
menyampaikan pelanggaran tersebut pada pihak yang berwenang
membiarkan teman Anda melakukan rekayasa karena hal itu biasa
dilakukan

Anda memiliki teman yang cukup bagus dalam bekerja. Suatu ketika Anda
mengetahui bahwa dia akan berhenti kerja karena telah menemukan
pekerjaan baru dengan gaji yang lebih baik. Anda tidak mengetahuinya
karena dia memang tidak akan memberitahukan kepada instansi. Sikap Anda
adalah ....

mendukung keputusan teman tersebut karena setiap orang boleh memilih

hal yang penting dalam menentukan pekerjaan
mengingatkan teman Anda dengan santai tentang perjanjian yang telah
disepakati di awal perjanjian
 meminta teman Anda untuk mempertimbangkan keputusannya tersebut
menentang keputusan teman Anda dan mengatakan bahwa perbuatannya
menyalahi kontrak kerja yang disepakati di awal
mendukung hal tersebut dan meminta informasi tentang pekerjaan
tersebut

Suatu saat perusahaan Anda mengadakan kegiatan yang semua orang diberi
kesempatan untuk menyampaikan ide. Ide itu sangat menentukan
perkembangan karier Anda. Apa yang akan Anda lakukan ketika Anda tidak
memiliki ide untuk dipresentasikan terkait dengan proyek besar tersebut,
padahal hal tersebut merupakan kesempatan yang besar untuk Anda
dipromosikan pada jabatan yang lebih tinggi?

Anda meminta biaya tambahan dari kantor untuk mempekerjakan staf

sementara untuk menangani proyek ini.
Anda meminta rekan lain yang lebih mampu untuk membantu Anda.
Anda mencoba melakukan penjajagan berupa survei awal dan
menerapkan dalam ide.
Anda menggabungkan beberapa ide iklan yang bagus dari internet.
Anda menyerahkan ide tersebut kepada orang yang lebih mampu.

Unit Anda memang memiliki tugas yang amat banyak, ditambah lagi dengan
persoalan jumlah pegawai yang kurang. Kondisi beban kerja berlebih ini
sudah dikeluhkan oleh pegawai di kantor Anda. Sikap Anda mengenai hal itu
adalah ....

tiap hari Anda datang ke kantor lebih awal dan mengerjakan tugas
tersebut meskipun Anda harus lembur
tiap hari Anda mengerjakan tugas kantor dan bila tidak selesai Anda
membawanya ke rumah
tiap hari Anda mengerjakan tugas Anda dan meminta rekan kerja
membantu Anda menyelesaikan tugas yang masih belum banyak
tiap hari Anda mengerjakan tugas kantor dan mempercepat waktu
penyelesaiannya sesuai dengan petunjuk atasan
tiap hari Anda mengerjakan tugas kantor dan pulang sesuai dengan waktu
yang ditetapkan meskipun belum selesai

Unit Anda memang memiliki tugas yang amat banyak, ditambah lagi dengan
persoalan jumlah pegawai yang kurang. Kondisi beban kerja berlebih ini
sudah dikeluhkan oleh pegawai di kantor Anda. Sikap Anda mengenai hal itu
adalah ....

mengusulkan penambahan pegawai baru dan menanyakan apakah rekan-

rekan Anda menyetujuinya
mengusulkan penambahan pegawai baru kepada atasan Anda
 tiap hari Anda mengerjakan tugas Anda dan meminta rekan kerja
membantu Anda menyelesaikan tugas yang belum selesai
mencatat rekan kerja yang masih bisa ditambahkan beban kerjanya dan
meminta atasan untuk menugaskan dia membantu Anda
tiap hari Anda mengerjakan tugas kantor seperti biasa datang dan pulang
tepat waktu

Di kantor Anda terdapat aturan yang menyatakan bahwa setiap orang harus
menuliskan jam kedatangan karena yang telat tidak akan mendapatkan uang
transport. Suatu hari Anda bangun kesiangan dan pasti akan terlambat tiba di
kantor sekitar dua jam. Sayang sekali jika harus kehilangan uang transport.
Sikap Anda adalah ...

tidak mengisi daftar dan langsung masuk ke ruangan dan pura - pura lupa
mengisi daftar.
menuliskan di lembaran daftar waktu kedatangan Anda yang sebenarnya
dan siap menanggung risikonya.
menuliskan waktu keterlambatan Anda hanya sekitar 30 menit, sehingga
meski tidak mendapatkan uang transportasi, tetapi tidak merasa malu
karena datang sangat terlambat.
menyatakan di presensi terlambat lima menit, agar mendapatkan uang
transportasi.
memberitahu teman untuk mengisi presensi Anda sebelum Anda datang di
kantor.

Hampir sebagian besar perudahaan terdapat aturan yang melarang pegawai

menerima uang dari konsumen, termasuk perusahaan Anda. Sebagai
petugas jasa, Anda sering diberikan uang terima kasih oleh konsumen. Sikap
Anda terhadap hal ini adalah ....

menerima karena bukan Anda yang meminta

menerima karena itu memang bagian dari hasil jerih lelah Anda
menolak karena tidak ingin diketahui atasan
menolak karena aturan yang ada mengatakan demikian
menerima jika tidak ada yang mengetahuinya

Anda bekerja di sebuah kantor di bagian keuangan. Suatu ketika Anda melakukan
kesalahan fatal saat menyusun anggaran tahunan untuk unit Anda. Atasan Anda
menegur Anda karena hal itu. Tanggapan Anda adalah ....

mengakui kesalahan Anda di hadapan atasan dan memperbaiki sesuai

dengan arahan atasan
mengakui kesalahan Anda dan meminta rekan kerja lainnya membantu
Anda memperbaikinya
mengakui kesalahan dan menyampaikan kepada orang lain yang juga
terlibat dalam membuat kesalahan itu
mengakui kesalahan Anda dan memperbaikinya
merasa tidak melakukan kesalahan tersebut
Karakteristik sistem presidensial dalam UUD 1945 pada awal kemerdekaan
relatif tidak menonjol. Hal itu disebabkan oleh ....

tidak berfungsinya KNIP sebagai pembantu Presiden

tidak adanya peran menteri yang bertugas membantu Presiden
tidak adanya lembaga negara selain Presiden dan DPR
tidak adanya lembaga legislatif atau DPR pada waktu itu
tidak adanya pembagian tugas yang jelas antara Presiden dan Wakil
Presiden

Produk hukum yang dikeluarkan oleh penguasa pada saat berlakunya UUD 1945
di masa awal kemerdekaan sama sekali tidak ditemukan dalam pasal-pasal
UUD 1945. Dengan demikian, dapatkah dikatakan bahwa penguasa tidak
menjalankan UUD 1945?

Jika ditinjau dari propaganda internasional, dapat dikatakan bahwa

penguasa telah menjalankan UUD 1945.
Jika ditinjau dari tujuan berbuat, dapat dikatakan bahwa penguasa tidak
sungguh-sungguh menjalankan UUD 1945.
Jika ditinjau dari faktual, dapat dikatakan bahwa penguasa tidak berdaya
menjalankan UUD 1945.
Jika ditinjau dari keabsahan berbuat, dapat dikatakan bahwa penguasa
tidak menjalankan UUD 1945.
Jika ditinjau dari kepentingan politik, dapat dikatakan bahwa penguasa
telah menjalankan UUD 1945.

Produk undang-undang yang pertama ditetapkan pada masa berlakunya UUD

1945 adalah ....

UU No. 1 Tahun 1945 tentang KUHP

UU No. 1 Tahun 1945 tentang Peraturan Mengenai Kedudukan Komite
Nasional Daerah
UU No. 1 Tahun 1945 tentang Peraturan Mengenai Pendirian Partai Politik
UU No. 1 Tahun 1945 tentang Peraturan Mengenai Kedudukan Komite
Nasional
UU No. 1 Tahun 1945 tentang Perubahan Kedudukan Komite Nasional

Menelusuri praktik penyelenggaraan pemerintahan pada masa berlakunya UUD

1945 di awal kemerdekaan, belum ada lembaga negara DPR RI. Padahal,
pengaturan lembaga DPR RI dapat ditemukan pada ....

Pasal 18 s.d. 21 UUD 1945 sebelum diamandemen

Pasal 19 s.d. 21 UUD 1945 sebelum diamandemen
Pasal 18 s.d. 20 UUD 1945 sebelum diamandemen
Pasal 19 s.d. 22 UUD 1945 sebelum diamandemen
Pasal 19 s.d. 20 UUD 1945 sebelum diamandemen
Menelusuri praktik penyelenggaraan negara di masa berlakunya UUD 1945 pada
awal kemerdekaan, belum ada lembaga negara Dewan Pertimbangan Agung
RI. Padahal, pengaturan Dewan Pertimbangan Agung dapat ditemukan dalam
....

Pasal 15 s.d. 16
Pasal 16 s.d. 18
Pasal 16
Pasal 17
Pasal 15

Menelusuri praktik penyelenggaraan negara pada masa berlakunya UUD 1945

pada tahap I, belum terwujud susunan kementerian menurut UUD 1945.
Adapun pengaturan soal kementerian ditemukan dalam ....

Pasal 18 UUD 1945

Pasal 16 UUD 1945
Pasal 15 UUD 1945
Pasal 17 UUD 1945
Pasal 19 UUD 1945

Mekanisme pelaksanaan Anggaran Belanja Negara tidak dapat berjalan menurut

UUD 1945 di awal kemerdekaan. Padahal, ketentuan soal anggaran negara
telah diatur dalam ....

Pasal 22 UUD 1945

Pasal 23 UUD 1945
Pasal 24 UUD 1945
Pasal 25 UUD 1945
Pasal 26 UUD 1945

Posisi KNIP adalah sebagai pembantu Presiden. Apakah posisi KNIP tersebut
dapat disebut sebagai posisi pemerintah dalam arti yang sebenarnya?

Ya, karena Amanat Aturan Peralihan Pasal IV menyebutkan bahwa KNIP

adalah pembantu Presiden.
Ya, karena Amanat Aturan Peralihan Pasal IV menyatakan bahwa
Presiden itu pemegang semua kekuasaan negara.
Tidak, karena Amanat Aturan Peralihan Pasal IV menyatakan bahwa
Presiden itu tidak semata-mata menjalankan kekuasaan pemerintahan.
Tidak, karena Amanat Aturan Peralihan Pasal IV menjalankan kekuasaan
MPR, DPR, dan DPA.
Ya, karena Amanat Aturan Peralihan Pasal IV menyatakan bahwa KNIP
hanya lembaga sementara.
Setelah Konferensi Meja Bundar pada tanggal 27 Desember 1945,
dilakukan penandatanganan naskah penyerahan kedaulatan dari
 pemerintahan Belanda kepada pemerintah Republik Indonesia. Naskah
tersebut berisi kesepakatan sebagai berikut, kecuali ...

mendirikan Uni antara Republik Indonesia Serikat dengan Kerajaan

Belanda
penarikan seluruh tentara Belanda dari seluruh wilayah Hindia Belanda.
mendirikan Negara Republik Indonesia Serikat.
menyerahkan Kedaulatan kepada RIS.
kesepakatan batas daerah-daerah yang dikuasai Republik Indonesia dan
Belanda.

Pasang surut berlakunya UUD 1945 di awal kemerdekaan pernah terjadi

pergeseran sistem, dari presidensial ke parlementer. Adapun ciri-ciri sistem
parlementer sebagai berikut ...

Dibedakan secara tegas antara fungsi kepala negara dan kepala

pemerintahan; Menteri-menteri bertanggung jawab kepada parlemen;
Kabinet mempunyai hak membubarkan parlemen.
Dibedakan secara tegas antara fungsi kepala negara dan kepala
pemerintahan; Perdana menteri dan menteri-menteri bertanggung
jawab kepada parlemen.
Perdana menteri berhak membubarkan parlemen.
Perdana menteri dan menteri-menteri bertanggung jawab kepada
parlemen.
Anggota kabinet bukan anggota parlemen.

Presiden berwenang mengesahkan rancangan undang-undang yang telah

dibahas dan disetujui bersama antara Presiden dan ....

DPD
DPR dan MPR
DPD dan DPR
DPR
MPR

134. Sebelum perubahan Undang-Undang Dasar 1945, kekuasaan membentuk

undang-undang berada di tangan ....

Presiden dengan persetujuan DPR

DPR dengan persetujuan Presiden
DPR
Presiden dengan pertimbangan DPD
Presiden

Kedudukan pimpinan lembaga tinggi negara yang disamakan dengan menteri

negara pada masa orde lama jelas melanggar ketentuan UUD 1945, terutama
....
 Pasal 18
Pasal 19
Pasal 16
Pasal 17
Pasal 20

UUD 1945 hasil amandemen menentukan bahwa Presiden tidak dapat

membekukan dan/atau membubarkan Dewan Perwakilan Rakyat. Hal
tersebut merupakan hasil amandemen ke ....

keempat
ketiga
kedua
pertama
kelima

UUD 1945 hasil amandemen menyebutkan Presiden tidak dapat membekukan

dan/atau membubarkan Dewan Perwakilan Rakyat. Ketentuan ini merupakan
konsistensi dalam penerapan sistem pemerintahan ....

kuasiparlementer
presidensial
kuasipresidensial
parlementer
sistem campuran (mixed system)

Hambatan terbesar sewaktu melaksanakan UUD 1945 adalah ...

belum tersedianya sumber daya manusia sebagai pemimpin bangsa.

belum sempat membenahi kelembagaan.
propaganda Belanda yang hendak kembali menduduki Indonesia.
masih tradisionalnya cara berfikir para tokoh bangsa.
sibuk menghadapi revolusi fisik.

Perubahan terhadap Pasal 9 UUD 1945 mengenai sumpah Presiden dan Wakil
Presiden dilakukan pada tahap amandemen ke berapa?

Ketiga
Keempat
Kedua
Pertama
Kelima

Hasil amandemen UUD 1945 menetapkan jumlah hakim pada Mahkamah

Konstitusi,yakni ....

tujuh orang
sembilan orang
 sebelas orang
tiga belas orang
lima belas orang

Hasil amandemen UUD 1945 menetapkan jumlah hakim pada Mahkamah

Konstitusi dalam Pasal ....

24C ayat (3) UUD 1945

25C ayat (2) UUD 1945
24C ayat (2) UUD 1945
24C ayat (1) UUD 1945
25C ayat (3) UUD 1945

Hasil amandemen UUD 1945 yang menetapkan "Presiden dengan persetujuan

Dewan Perwakilan Rakyat menyatakan perang, membuat perdamaian dan
perjanjian dengan negara lain", merupakan amandemen tahap ke ....

ketiga
kedua
pertama
keempat
kelima

Amandemen terhadap Pasal 13 ayat (2) UUD 1945 yang menyatakan bahwa
pengangkatan dan penempatan duta oleh Presiden dengan cara ....

meminta persetujuan DPR

meminta pertimbangan DPR
memperhatikan pertimbangan DPR
meminta pengesahan dari DPR
memperhatikan nasihat Dewan Pertimbangan Presiden

Pasal 13 ayat (2) UUD 1945 yang mengatur perihal pengangkatan dan
penempatan duta oleh Presiden merupakan hasil amandemen yang ke
berapa?

Kesatu
Kedua
Keempat
Ketiga
Kelima

Ketentuan perihal Presiden membentuk suatu dewan pertimbangan yang

bertugas memberikan nasihat dan pertimbangan kepada Presiden merupakan
hasil amandemen terhadap ....

perubahan redaksi Pasal 16

 penambahan pasal 16 menjadi Pasal 16A
predaksi Pasal 15
penambahan Pasal 15 menjadi Pasal 15A
perubahan redaksi Pasal 19

Ketentuan mengenai "Gubernur, bupati dan walikota masing-masing sebagai

kepala pemerintah daerah provinsi, kabupaten dan kota dipilih secara
demokratis" merupakan hasil amandemen terhadap Pasal ....

18 ayat (3)
18 ayat (4)
18 ayat (1)
18 ayat (2)
18 ayat (5)

Gubernur, bupati dan walikota masing-masing sebagai kepala pemerintah daerah

provinsi, kabupaten dan kota dipilih secara demokratis merupakan hasil
amandemen UUD 1945 tahap yang ke berapa?

Keempat
Ketiga
Pertama
Kedua
Kelima

Ketentuan dalam hal suatu rancangan undang-undang itu tidak mendapat

persetujuan bersama berikut dengan penyelesaiannya diatur pada pasal
berapa?

Pasal 20 ayat (1) UUD 1945

Pasal 20 ayat (4) UUD 1945
Pasal 20 ayat (2) UUD 1945
Pasal 20 ayat (3) UUD 1945
Pasal 20 ayat (5) UUD 1945

Ketentuan "Anggota Dewan Perwakilan Daerah dipilih dari setiap provinsi melalui
pemilihan umum" merupakan hasil amandemen ke berapa?

Kedua
Keempat
Kelima
Ketiga
Pertama
Hasil amandemen mengenai jumlah keanggotaan Dewan Perwakilan Daerah
ditemukan dalam Pasal ....

22C ayat (2) UUD 1945

22D ayat (2) UUD 1945
 22C ayat (3) UUD 1945
22C ayat (4) UUD 1945
22B ayat (2) UUD 1945

Jumlah keanggotaan Dewan Perwakilan Daerah menurut hasil amandemen UUD

1945 adalah ...

Setiap provinsi jumlahnya sama dan jumlah seluruh anggota Dewan

Perwakilan Daerah itu tidak lebih dari dua pertiga jumlah anggota
Dewan Perwakilan Rakyat.
Setiap provinsi jumlahnya sama dan jumlah seluruh anggota Dewan
Perwakilan Daerah itu tidak lebih dari sepertiga jumlah anggota Dewan
Perwakilan Rakyat.
Setiap provinsi jumlahnya sama dan jumlah seluruh anggota Dewan
Perwakilan Daerah itu tidak lebih dari seperempat jumlah anggota
Dewan Perwakilan Rakyat.
Setiap provinsi jumlahnya sama dan jumlah seluruh anggota Dewan
Perwakilan Daerah itu tidak lebih dari seperlima jumlah anggota
Dewan Perwakilan Rakyat.

Setiap provinsi jumlahnya sama dan jumlah seluruh anggota Dewan

Perwakilan Daerah itu tidak lebih dari tiga per empat jumlah anggota
Dewan Perwakilan Rakyat.

Ketentuan hasil amandemen UUD 1945 menyebutkan bahwa frekeunsi minimal

sidang Dewan Perwakilan Daerah diatur dalam Pasal ....

22D ayat (1)

22C ayat (4)
22C ayat (3)
21C ayat (2)
21C ayat (3)

Masa berlakunya Konstitusi Republik Indonesia Serikat adalah ....

17 Desember 1949--17 Agustus 1950
27 Desember 1949--17 Agustus 1959
27 Desember 1949--17 Agustus 1950
27 Desember 1949--5 Juli 1959
17 Agustus 1949--17 Agustus 1950

Konstitusi RIS 1949 menyatakan bahwa kekuasaan berkedaulatan Republik

Indonesia Serikat dilakukan oleh Pemerintah bersama-sama dengan DPR
dan Senat. Hal ini diatur dalam ....
Pasal 1 ayat (2)
Pasal 2 ayat (1)
Pasal 1 ayat (1)
 Pasal 2 ayat (2)
Pasal 3 ayat (1)

Pasal 188 ayat (4) Konstitusi RIS 1949 mengatur tentang penentuan siapa yang
menjadi Ketua Kontituante, yakni ....

Presiden secara ex officio

Sidang Konstituante melakukan pemilihan Ketua yang dipilih dari anggota
Konstituante yang telah ditetapkan
Ketua Senat
Ketua DPR
Pemilihan melalui sidang Konstituante yang calonnya berasal dari unsur
DPR dan unsur Senat

Pasal 69 ayat (3) Konstitusi RIS 1949 menetapkan syarat minimal seseorang
untuk menjadi Presiden, yakni berusia ....

35 tahun
40 tahun
45 tahun
30 tahun
25 tahun

Konstitusi RIS 1949 menetapkan aturan pengangkatan Presiden, yakni ....

dipilih oleh rakyat dan ditetapkan oleh konstituante

dipilih dan diangkat oleh konstituante
dipilih oleh rakyat
dipilih oleh rakyat dan diangkat oleh DPR
dipilih oleh Konstuante dan ditetapkan oleh DPR

Konstitusi RIS 1949 menentukan kualifikasi yang disebut sebagai pemerintah,

yakni ....

presiden
perdana menteri
perdana menteri bersama-sama dengan negara-negara bagian
Presiden bersama-sama dengan menteri-menteri
Presiden bersama-sama dengan negara-negara bagian dan senat

Konstitusi RIS 1945 terdiri atas ....

mukadimah dan 198 pasal

mukadimah dan 197 pasal
mukadimah dan 196 pasal
mukadimah dan 195 pasal
 mukadimah dan 199 pasal

Senat menurut Konstitusi RIS 1949 merupakan keterwakilan rakyat perorangan

yang berasal dari ....

satuan-satuan negara yang tegak sendiri

negara bagian
daerah bagian
daerah bagian dan negara bagian
daerah bagian, negara bagian, dan satuan negara yang tegak sendiri

Konstitusi RIS 1949 menetapkan syarat usia minimal untuk seseorang dapat
menjadi anggota senat adalah ....

30 tahun
35 tahun
25 tahun
40 tahun
45 tahun

Persyaratan usia sebagaimana dimaksud dalam Konstitusi RIS 1949 dapat

ditemukan pada ....

Pasal 80
Pasal 82
Pasal 83
Pasal 81
Pasal 84

Persyaratan usia menjadi anggota DPR yang ditetapkan dalam Konstitusi RIS
1949 dapat ditemukan pada ....

Pasal 102
Pasal 101
Pasal 100
Pasal 103
Pasal 104

Ketentuan Konstitusi RIS 1949 yang mensyaratkan harus terpenuhi kuorum

untuk bersidang dan/atau pengambilan keputusan diatur dalam Pasal
....

95 ayat (1)
94 ayat (1)
93 ayat (1)
 94 ayat (2)
93 ayat (2)

Konstitusi RIS 1949 menetapkan aturan pengisian jabatan Presiden adalah

....

dipilih oleh orang-orang yang dikuasakan pemerintah daerah-daerah

bagian
dipilih oleh rakyat
dipilih oleh rakyat dan diangkat oleh DPR
dipilih dan diangkat oleh konstituante
dipilih oleh Konstuante dan ditetapkan oleh DPR

Sistem yang menentukan bahwa Presiden dapat membubarkan DPR dianut

dalam sistem ....

parlementer
presidensial
pemerintahan demokrasi sosial (social democratic)
pemerintahan liberal
pemerintahan sosialis

Indonesia yang berubah dari bentuk negara kesatuan menjadi negara federal
berdasarkan Konstitusi RIS 1949 membawa konsekuensi timbulnya ....

5 negara bagian dan 11 satuan kenegaraan tegak sendiri

8 negara bagian dan 8 satuan kenegaraan tegak sendiri
9 negara bagian dan 7 satuan kenegaraan tegak sendiri
7 negara bagian dan 9 satuan kenegaraan tegak sendiri
11 negara bagian dan 5 satuan kenegaraan tegak sendiri

Pengisian anggota senat menurut Konstitusi RIS 1949 adalah berasal dari
daerah bagian dengan cara ....

pemilihan secara bertingkat melalui lembaga perwakilan di daerah bagian.

penunjukan oleh pemerintah daerah bagian
pemilihan oleh rakyat di daerah bagian
penetapan oleh pemerintah paerah bagian atas permohonan calon
anggota senat.
pemilihan melalui sistem distrik

Masa jabatan keanggotaan senat menurut ketentuan Konstitusi RIS 1949

adalah ....

enam tahun
lima tahun
tiga tahun
 empat tahun
tiga tahun dan sesudahnya dapat dipilih kembali

Ketentuan mengenai jumlah anggota pada setiap negara bagian menurut

Konstitusi RIS 1949 diatur dalam Pasal ....

80 ayat (2)
81 ayat (1)
80 ayat (1)
80 ayat (3)
81 ayat (2)

Ketentuan tentang pengucapan sumpah anggota senat yang terdapat dalam

Konstitusi RIS 1949 dapat ditemukan dalam ....

Pasal 81
Pasal 83
Pasal 84
Pasal 82
Pasal 85

Konstitusi RIS 1949 mengatur tentang hakikat sosok ketua senat, yakni ...

Anggota senat yang diangkat menjadi ketua senat tidak menerima

honorarium sebagai anggota senat.
Posisi ketua senat ex officio anggota senat.
Anggota senat yang diangkat sebagai ketua senat tidak lagi berstatus
anggota senat.
Anggota senat yang diangkat menjadi ketua senat tidak kehilangan
statusnya sebagai anggota senat.
Jabatan ketua senat sekaligus merupakan anggota senat.

Ketentuan yang mengatur tentang hakikat sosok Ketua Senat menurut Konstitusi
RIS 1949 dapat ditemukan dalam ....

Pasal 85
Pasal 83
Pasal 84
Pasal 86
Pasal 87

Alat perlengkapan negara federal di bidang keuangan menurut Konstitusi RIS

1949 adalah ....

Dewan Pengeloaan Keuangan Negara

Badan Pengelolaan Keuangan Negara
Badan Pengawas Keuangan Negara
Dewan Pengawas Keuangan
 Dewan Pengelolaan Keuangan

Pengaturan tentang alat perlengkapan negara federal di bidang keuangan

menurut Konstitusi RIS 1949 dapat ditemukan dalam ....

Pasal 114
Pasal 113
Pasal 116
Pasal 115
Pasal 117

Menurut ketentuan Konstitusi RIS 1949, ketua, wakil ketua, dan anggota dari alat
perlengkapan negara federal di bidang keuangan yang diangkat untuk
pertama kalinya memiliki masa jabatan ....
seumur hidup
sama sengan masa jabatan anggota DPR
sama dengan masa jabatan presiden
sama dengan masa jabatan anggota senat
seumur hidup hingga terpilihnya presiden yang baru menurut Konstitusi
RIS

Ciri-ciri yang menunjukkan bahwa Konstitusi RIS menganut sistem parlementer

antara lain adalah ....

presiden bersama menteri tidak dapat diberhentikan oleh DPR

presiden tidak dapat diganggu-gugat
menteri wajib memberi keterangan dalam sidang dewan menteri apabila
diminta DPR
menteri tidak dapat diberhentikan oleh DPR yang pertama kali diangkat
menurut Konstistusi RIS 1949
adanya hak angket yang dimiliki DPR

Yang dimaksud dengan Bank Sentral menurut ketentuan Konstitusi RIS 1949
adalah ....

Bank Indonesia Serikat

Bank Republik Indonesia Serikat
Bank Sirkulasi
Bank Sentral RIS
Bank Sirkulasi Indonesia Serikat

Dalam hal presiden berhalangan, Konstitusi RIS 1949 mengatur soal pelaksana
tugas dalam menjalankan jabatan presiden sehari-hari. Hal tersebut dapat
ditemukan pada ....

Pasal 72 ayat (2)

Pasal 72 ayat (1)
Pasal 73 ayat (1)
 Pasal 72 ayat (3) menyerahkan pengaturannya kepada UU
Pasal 73 ayat (1)

Konstitusi RIS 1949 mengatur tentang syarat untuk dapat diangkat menjadi
menteri dalam Pasal 73 adalah seseorang yang telah berusia ....

25 tahun
35 tahun
30 tahun
40 tahun
45 tahun

Konstitusi RIS mengatur proses pengangkatan menteri dengan cara presiden

bersama orang-orang yang dikuasakan oleh daerah-daerah bagian menunjuk
"pembentuk kabinet". Adapun ketentuan yang dimaksud dapat ditemukan
dalam ....

Pasal 74 ayat (2)

Pasal 74 ayat (3)
Pasal 75 ayat (1)
Pasal 74 ayat (1)
Pasal 75 ayat (2)

Sesuai dengan anjuran dari pembentuk kabinet, presiden mengangkat seorang

dari padanya menjadi perdana menteri dan mengangkat menteri-menteri yang
lain. Hal ini diatur dalam Pasal ....

75 ayat (1) KRIS 1949

74 ayat (2) KRIS 1949
74 ayat (3) KRIS 1949
74 ayat (1) KRIS 1949
75 ayat (2) KRIS 1949

Menurut Konstitusi RIS 1949 bahwa Sidang Dewan Menteri diketuai oleh
....

presiden didampingi oleh wakil presiden

presiden
presiden didampingi oleh perdana menteri
perdana menteri
wakil presiden

Ketentuan Konstitusi RIS 1945 yang mengatur perihal pimpinan Sidang Dewan
Menteri adalah ....

Pasal 76 ayat (2)

Pasal 76 ayat (1)
Pasal 77 ayat (1)
 Pasal 76 ayat (3)
Pasal 77 ayat (2)

Dalam hal perdana menteri berhalangan, menurut ketentuan Konstitusi RIS

1949, Sidang Dewan Menteri diketuai oleh ....

seorang menteri yang berasal dari pembentuk kabinet

seorang menteri yang memimpin departemen
salah seorang menteri berkedudukan khusus
seorang menteri yang tertua usianya
seorang Menteri yang tidak memimpin departemen dapat menjadi ketua
Sidang Dewan Menteri

Jumlah anggota DPR menurut ketentuan yang diatur Konstitusi RIS 1949
adalah ....

250
150
300
200
350

Ketentuan Konstitusi RIS 1949 tentang jumlah keanggotaan DPR dapat

ditemukan dalam ....

Pasal 99
Pasal 97
Pasal 96
Pasal 98
Pasal 95

Menurut Konstitusi RIS, pimpinan DPR terdiri atas seorang ketua dan seseorang
atau beberapa orang wakil ketua yang dipilih oleh anggota kemudian
disahkan oleh Presiden. Ketentuan tersebut terdapat dalam Pasal
...

102 ayat (1)

103 ayat (1)
103 ayat (2)
102 ayat (2)
103 ayat (3)

Pasal 114 ayat (1) Konstitusi RIS 1949 menyatakan "Untuk pertama kali dan
selama undang-undang federal belum menetapkan lain, ketua, wakil ketua
dan anggota-anggota Mahkamah Agung diangkat oleh presiden setelah
mendengarkan ....

DPR
 pembentuk kabinet
perdana menteri
senat
konstituante

Masa berlaku Undang-undang Dasar Sementara Tahun 1950 adalah ....

17 Agustus 1950 s.d. 17 Agustus 1959

17 Agustus 1950 s.d. 5 Juli 1959
18 Agustus 1950 s.d. 5 Juli 1959
18 Agutus 1950 s.d. 18 Agustus 1959
17 Agustus 1950 s.d. 6 Juli 1959

Sesuai ketentuan UUD Sementara 1950 kedaulatan Republik Indonesia adalah

di tangan rakyat dan dilakukan oleh ....

pemerintah bersama-sama dengan DPR dan senat

DPR
pemerintah bersama-sama dengan DPR
DPR bersama-sama dengan Senat
pemerintah bersama-sama dengan senat

UUDS 1950 mengatur perihal presiden dalam mengangkat menteri-menteri

sebagai kabinet dengan cara ...

presiden menetapkan menteri-menteri setelah meminta pandangan dari

DPR.
presiden menetapkan perdana menteri, kemudian perdana menteri diberi
kewenangan untuk mengangkat menteri-menteri sebagai kabinet
pemerintah.
memilih beberapa orang berdasarkan kemauan presiden untuk dijadikan
menteri-menterinya.
menunjuk seseorang atau beberapa orang sebagai pembentuk kabinet.
presiden menetapkan menteri-menteri setelah meminta pertimbangan
perdana menteri.

UUDS 1950 mempersyaratkan usia seseorang yang dapat diangkat menjadi

menteri, yakni warga-negara Indonesia jang telah berusia ....

25 tahun
40 tahun
35 tahun
30 tahun
45 tahun

Ketentuan UUDS 1950 mempersyaratkan usia seseorang yang dapat diangkat

menjadi menteri, yakni ....
 Pasal 47
Pasal 48
Pasal 50
Pasal 49
Pasal 51

Ketentuan UUDS 1950 yang mengatur soal pembentukan kabinet dengan

menunjuk seorang atau beberapa orang pembentuk kabinet adalah ....

Pasal 50
Pasal 51
Pasal 52
Pasal 49
Pasal 53

Undang-undang Dasar Sementara Tahun 1950 mengatur soal pengangkatan

perdana menteri, yakni ....

presiden mengangkat perdana menteri setelah mendengar anjuran DPR.

pembentuk kabinet mengangkat perdana menteri yang ditandatangani
serta presiden.
pembentuk kabinet mengangkat perdana menteri yang ditandatangani
serta DPR.
presiden mengangkat perdana menteri yang dipilih dari para menteri yang
ada.
presiden mengangkat perdana menteri setelah mendengar anjuran
pembentuk kabinet.

UUDS 1950 mempersyaratkan usia seseorang yang dapat diangkat menjadi

anggota DPR, yakni warga-negara Indonesia jang telah berusia ....

30 tahun
25 tahun
40 tahun
35 tahun
45 tahun

Masa jabatan keanggotaan Dewan Perwakilan Rakyat menurut ketentuan UUDS

1950 adalah ....

tiga tahun
empat tahun
lima tahun
enam tahun
 tujuh tahun

Masa jabatan keanggotaan Dewan Perwakilan Rakjat menurut UUDS 1950 diatur
dalam ....

Pasal 58
Pasal 60
Pasal 61
Pasal 59
Pasal 62

UUDS 1950 mengatur persyaratan kuorum bagi Dewan Perwakilan Rakyat untuk
melaksanakan sidang atau pengambilan keputusan, yakni tidak boleh
bermusyawarah atau mengambil keputusan jika tidak ....

hadir 3/4 jumlah anggota sidang

hadir 1/2 atau lebih jumlah anggota sidang
hadir 2/3 jumlah anggota sidang
hadir 1/3 jumlah anggota sidang
hadir 1/4 jumlah anggota sidang

Ketentuan persyaratan kuorum untuk bermusyawarah atau mengambil

keputusan di DPR menurut UUDS 1950 diatur dalam ....

Pasal 75 ayat (1)

Pasal 74 ayat (1)
Pasal 75 ayat (2)
Pasal 75 ayat (3)
Pasal 74 ayat (1)

UUD 1950 mengatur tentang hal presiden berhak membubarkan Dewan

Perwakilan Rakyat.Ketentuan ini menunjukkan bahwa sistem pemerintahan
yang dianut adalah ....

kuasiparlementer
parlementer
presidensial
kuasipresidensial
campuran

Sehubungan dengan pembubaran DPR oleh presiden, UUDS 1950 menyatakan

bahwa keputusan pembubaran tersebut harus disertai dengan perintah untuk
mengadakan pemilihan Dewan Perwakilan Rakyat baru dalam waktu ....

60 hari
45 hari
90 hari
 30 hari
75 hari

UUDS 1950 mengatur hak presiden dalam memberikan grasi. Hak yang
dimaksud dapat dilakukan oleh presiden apabila ....

presiden terlebih dahulu meminta nasihat Mahkamah Agung

presiden terlebih dahulu meminta pertimbangan Mahkamah Agung
presiden terlebih dahulu meminta persetujuan Mahkamah Agung
presiden terlebih dahulu meminta pengesahan DPR
Presiden terlebih dahulu meminta pertimbangan DPR

UUDS 1950 mengakomodasi persoalan pemberian amnesti dan abolisi oleh

presiden dengan mensyaratkan ....

presiden terlebih dahulu meminta pengesahan DPR

presiden terlebih dahulu meminta pertimbangan Mahkamah Agung
presiden terlebih dahulu meminta persetujuan Mahkamah Agung
presiden terlebih dahulu meminta nasihat Mahkamah Agung
presiden terlebih dahulu meminta pertimbangan DPR

UUDS 1950 mengatur persyaratan kuorum bagi sidang konstituante yang diatur
dalam Pasal ....

137 ayat (1)

137 ayat (3)
137 ayat (2)
138 ayat (1)
138 ayat (2)

UUDS 1950 mengatur tentang berlakunya suatu rancangan undang-undang

dasar menjadi Undang-undang dasar baru dalam pasal ....

137 ayat (1)

138 ayat (1)
138 ayat (2)
137 ayat (2)
138 ayat (3)

Persyaratan suatu rancangan UUD menjadi undang-undang dasar baru berlaku

apabila rancangan UUD telah diterima dengan sekurang-kurangnya dua
pertiga dari jumlah suara anggota yang hadir dan kemudian disahkan oleh ....

DPR
presiden
pemerintah
presiden ditandatangani serta oleh DPR
 DPR ditandatangani serta oleh presiden

Indonesia menganut demokrasi liberal pada masa berlakunya ....

UUDS 1950
Konstitusi RIS 1949
UUD 1945 periode II
UUD 1945 periode I
UUD 1945 pascaamandemen

Menurut UUDS 1950, yang merupakan alat perlengkapan negara di bidang

legislatif adalah ....

DPR
DPR dan konstituante
DPR dan senat
senat
konstutante

Dalam perubahan UUD 1945 terdapat beberapa kesepakatan dasar para

pengubah, yaitu ....

membentuk Dewan Perwakilan Daerah

mempertahankan Negara Kesatuan Republik Indonesia
menghapus keberadaan beberapa lembaga negara
mengubah kedudukan MPR
memasukkan materi-materi tentang HAM

Negara Indonesia ialah negara kesatuan yang berbentuk republik merupakan ....

ketentuan yang tidak diubah

ketentuan perubahan kedua
ketentuan perubahan pertama
ketentuan perubahan ketiga
ketentuan perubahan keempat

Salah satu identitas bangsa adalah bendera negara atau kebangsaan. UUDS
1950 mengatur bahwa bendera kebangsaan Republik Indonesia ialah
....

bendera Sang Saka Merah Putih

bendera Sang Merah Putih
bendera Merah Putih
Sang Merah Putih
Merah Putih
Pengaturan identitas bangsa berupa bendera kebangsaan dalam UUDS 1950
terdapat dalam ....

Pasal 2 ayat (2)

Pasal 1 ayat (2)
Pasal 1 ayat (1)
Pasal 2 ayat (1)
Pasal 3 ayat (1)

UUDS 1950 mengatur soal presiden dan wakil presiden yang dipilih menurut
aturan yang ditetapkan dengan undang-undang, yakni terdapat dalam ....
Pasal 45 ayat (3)
Pasal 45 ayat (1)
Pasal 45 ayat (2)
Pasal 46 ayat (1)
Pasal 46 ayat (2)

Apakah UUDS 1950 mengatur soal "Apabila presiden dan wakil presiden
berhalangan tetap, tugas kepresidenan dijalankan oleh alat perlengkapan
negara lain"

Ada, Pasal 48 ayat 1, ... untuk sementara tugas kepresidenan dijalankan

oleh perdana menteri.
Tidak ada mengatur ketentuan itu karena negara menganut sistem
presdensial.
Tidak ada pasal yang mengatur ketentuan itu.
Ada, karena negara Indonesia menganut sistem parlementer sehingga
untuk sementara tugas kepresidenan dijalankan oleh perdana menteri.
Ada, Pasal 48 ayat 2, ... untuk sementara tugas kepresidenan dijalankan
oleh perdana menteri.

Penetapan pengangkatan perdana menteri menurut UUDS 1950 dilakukan

melalui ....

keputusan DPR yang ditandatangani serta oleh presiden

keputusan pembentuk kabinet yang ditandatangani serta oleh presiden
keputusan presiden yang ditandatangani serta oleh DPR
keputusan presiden yang ditandatangani serta oleh pembentuk kabinet
keputusan DPR yang ditandatangani serta oleh pembentuk kabinet

UUDS 1950 mengatur bahwa Sidang Dewan Menteri untuk merundingkan

bersama-sama kepentingan-kepentingan Republik Indonesia diketuai oleh ....

wakil presiden jika presiden berhalangan

perdana menteri
presiden
presiden didampingi oleh perdana menteri
 presiden didampingi oleh wakil presiden dan perdana menteri

Menurut UUDS 1950, apabila sidang Dewan Menteri akan dilaksanakan ternyata
Ketua Sidang Dewan Menteri berhalangan, sidang Dewan Menteri akan
diketuai oleh ....

menteri yang berusia paling tua dan paling muda

salah seorang menteri yang ditunjuk oleh dewan menteri
menteri yang usianya tua
Menteri Koordinator Politik dan Hukum
salah seorang menteri ditunjuk yang terkait dengan kepentingan yang
dirundingkan

Pimpinan DPR menurut UUDS 1950 terdiri atas seorang ketua dan seorang atau
beberapa orang wakil ketua yang dipilih oleh anggota DPR itu sendiri dan
disahkan oleh presiden. Ketentuan ini dapat ditemukan dalam Pasal ....

62 ayat (1)
62 ayat (2)
62 ayat (3)
63 ayat (1)
63 ayat (1)

UUDS 1950 mengatur latar belakang atau dasar pertimbangan tentang dapat
digelarnya sidang DPR, yakni ....

Apabila kehendak sepersepuluh dari jumlah keseluruhan anggota DPR.

Apabila ada kehendak presiden.
Apabila kehendak ketua DPR.
Apabila ada kehendak presiden, ketua DPR, atau sekurang-kurangnja
sepersepuluh dari jumlah anggota DPR menganggap hal itu perlu.
Apabila ada kehendak presiden, kehendak ketua DPR, atau kehendak
sepersepuluh dari jumlah keseluruhan anggota DPR.

UUDS 1950 mengatur latar belakang atau dasar pertimbangan atas dapat
digelarnya sidang DPR dapat ditemukan dalam ....

Pasal 65 ayat (3)

Pasal 66 ayat (1)
Pasal 65 ayat (1)
Pasal 65 ayat (2)
Pasal 66 ayat (2)
Tokoh intelektual pendiri organisasi Budi Utomo pada tahun 1908 adalah
....

Dr. Goenawan
dr. Cipto Mangoenkoesoemo
dr. Soetomo
dr. Wahidin Soedirohoesodo
Dr. Soewarno

Alasan utama Budi Utomo dianggap sebagai awal kebangkitan nasional

adalah ...

perjuangan dilakukan melalui cara modern.

tokoh-tokohnya dari kalangan pelajar.
sifat perjuangan bersifat nasional.
tidak memusuhi penjajah secara frontal.
sebagai organisasi politik yang pertama.

Organisasi pergerakan nasional pertama yang secara tegas berjuang dalam

bidang politik adalah ....

Indische Partij
Sarekat Islam
Boedi Oetomo
Sarekat Dagang Islam
Partai Komoenis Indonesia

Latar belakang utama bangkitnya kesadaran nasional pada awal abad XX adalah
...

kemenangan bangsa Jepang terhadap bangsa Rusia.

kondisi masyarakat Indonesia miskin dan bodoh, sedangkan Belanda
kaya.
munculnya gerakan nasionalisme bangsa Turki.
meluasnya keresahan dan pemberontakan di beberapa daerah.
munculnya golongan terpelajar di kota-kota besar.

Tujuan utama organisasi pergerakan nasional yang menggunakan taktik radikal

adalah ...

mengusir penjajah dengan menggunakan senjata.

tidak mau kerja sama dengan penjajah.
mempersiapkan Indonesia merdeka.
mencapai Indonesia merdeka.
meningkatkan kesejahteraan rakyat Nusantara.

Faktor penyebab Haji Oemar Said Tjokroaminoto berhasil memimpin Sarekat

Islam menjadi organisasi besar dan berpengaruh adalah ...
 bantuan golongan terpelajar Islam.
dukungan para pedagang Islam di Solo.
pengetahuan yang luas dan kepemimpinan yang luwes.
sosok pribadinya yang karismatik.
simpati dari golongan sosialis dan komunis.

Alasan Belanda mendirikan Volksraad (dewan rakyat) setelah Perang Dunia I

adalah ...

menunjukkan pada dunia bahwa daerah kolonial telah diperintah secara

demokratis.
memilih wakil-wakil rakyat di nusantara untuk terlibat dalam pemerintahan.
adanya perwakilan dari setiap golongan masyarakat di pemerintahan.
mendorong tata kelola pemerintahan di tanah jajahan lebih
memperhatikan nasib rakyat.
memilih pejabat kolonial yang didukung oleh masyarakat pribumi.

Alasan Partai Nasional Indonesia (PNI) dalam pergerakan nasional menerapkan

taktik nonkooperasi adalah ...

Belanda sering mengingkari janji dalam perundingan dengan bangsa

Indonesia.
kepentingan penjajah dan masyarakat terjajah tidak dapat disatukan.
pimpinan PNI melarang anggotanya menjadi bagian dari birokrasi
pemerintah kolonial.
kehidupan koperasi dalam masyarakat pribumi tidak pernah mendapat
perhatian.
perjuangan politik lebih diutamakan dibanding perjuangan dalam bidang
ekonomi.

Setelah pulang dari pengasingannya di Belanda, Suwardi Suryaningrat lebih

konsentrasi berjuang dalam bidang ....
pendidikan
sosial
ekonomi
politik
budaya

Strategi organisasi Perhimpunan Indonesia dalam memperjuangkan

kemerdekaan Indonesia dilakukan melalui ...

perlawanan dengan menggunakan persenjataan yang canggih.

perjuangan dilakukan secara konfrontatif dengan mengerahkan massa.
proses diplomasi dengan para anggota parlemen Belanda.
perjuangan secara damai dengan mengandalkan kemampuan sendiri.
 pengerahan massa pelajar yang ada di negeri Belanda.

Setelah terjadi Malaise tahun 1929 sikap, Pemerintah Kolonial terhadap

pergerakan nasional makin ...

keras dengan membubarkan semua organisasi pergerakan nasional.

moderat dengan harapan masyarakat Indonesia bersedia membantu
kesulitan pemerintah.
keras dengan harapan pergerakan nasional tidak menganggu proses
eksploitasi.
keras dengan jalan mengirimkan semua pejuang ke Digul.
moderat dengan cara membebaskan para tahanan politik.

Latar belakang kalangan terdidik pada awal abad XX berusaha mencerahkan

dan memberdayakan masyarakat adalah ...

mereka mendapat pembekalan dari sekolahnya untuk membantu

masyarakat.
ditugaskan oleh sekolahnya untuk mencerdaskan masyarakat.
ingin masyarakat pribumi hidup merdeka dan bahagia.
masyarakat pribumi masih banyak yang tidak terdidik.
merasa mendapat panggilan moral dari lubuk hatinya.

Tokoh Belanda pembawa ideologi komunisme ke Indonesia adalah ....

van Deventer
Max Havelaar
Sneevliet
van Limburg Stirum
Douwes Dekker

Alasan Ki Hadjar Dewantara menentang "Ordonansi Sekolah Liar" adalah ...

memberi kesempatan pada warga masyarakat yang tidak memiliki KTP

untuk sekolah.
melindungi lembaga sekolah yang didirikan oleh masyarakat pribumi.
memberi kesempatan pada anak-anak jalanan memperoleh hak
pendidikan.
menentang kebijakan pemerintah kolonial Belanda yang semena-mena.
keberadaan lembaga pendidikan di masyarakat sangat beragam.

Tujuan awal didirikannya Boedi Oetomo adalah ...

memajukan harkat dan martabat bangsa melalui pendidikan.

membangun semangat chauvinisme di kalangan anggotanya.
memberikan beasiswa kepada para siswa yang cerdas dari kalangan yang
tidak mampu.
meningkatkan kesejahteraan masyarakat melalui pendirian koperasi.
membangun sistem pemikiran kebangsaan di seluruh nusantara.
Pemikiran R.A. Kartini, yang cukup cemerlang pada zamannya, dibukukan
dengan judul ....

Kaum Perempuan Bersatulah

Majulah para Perempuan Pribumi
Habis Gelap Terbitlah Terang
Emansipasi Perempuan
Perempuan Pejuang Emasipasi

Tujuan emansipasi perempuan Indonesia pada masa pergerakan nasional

adalah ...

menciptakan suatu aturan bahwa perempuan Indonesia tidak boleh kalah

dengan kaum laki-laki.
membuktikan bahwa perempuan memiliki hak dan kesetaraan dengan
laki-laki dalam memperjuangkan kemerdekaan Indonesia.
menuntut pada pemerintah kolonial Belanda agar kaum perempuan
terdidik Indonesia diberi hak untuk menjadi anggota Volskraad.
mendorong pada pemerintah kolonial Belanda mendirikan sekolah bagi
perempuan sesuai dengan cita-cita yang diperjuangkan R.A Kartini.
menuntut pada pemerintah kolonial Belanda agar kaum perempuan yang
terdidik juga dapat menjadi pegawai pemerintah.

Komposisi anggota Volksraad pada masa pemerintah kolonial Belanda

didominasi oleh golongan ....

Timur Asing
Pribumi
Eropa.
Belanda
Cina-Arab

Alasan pemerintah kolonial Belanda menerapkan kebijakan segregasi sosial

pada masyarakat nusantara adalah ...

melindungi kaum bangsawan.

memisahkan rakyat agar tidak bersatu.
menciptakan kehidupan sosial yang harmonis.
membantu kaum miskin dari rentenir.
memberikan jaminan sosial bagi warga yang membutuhkan.

Pusat organisasi Serikat Islam selama kepemimpinan H. Oemar Said

Tjokrominoto berada di ....

Batavia
Yogyakarta
Surakarta
 Surabaya
Bandung

Pada usia remaja dan sekolah di Surabaya Soekarno aktif dalam organisasi
pemuda ....

Sarekat Islam
Boedi Oetomo
Trikoro Darmo
Jong Java
Indonesia Moeda

Seorang pejuang ex anak buah Tjokroaminoto dalam Sarikat Islam adalah

....

Soewardi Soerjaningrat
S.M. Kartosoewirjo
Soetomo
Tjipto Mangoekoesoemo
Moh. Hatta

Serikat Dagang Islam didirikan Haji Samanhoedi di kota ....

Surakarta
Semarang
Yogyakarta
Surabaya
Bandung

Pusat kegiatan Partai Nasional Indonesia yang didirikan oleh Soekarno berada di
kota ....

Bandung
Batavia
Surabaya
Yogyakarta
Semarang

Dalam kongres pertama tahun 1908 di Yogyakarta, Boedi Oetomo lebih

menekankan perjuangan di bidang ...

pendidikan dan politik.

politik dan budaya.
pendidikan dan budaya.
ekonomi dan politik.
 politik dan persiapan kemerdekaan.

Organisasi pelajar Indonesia di Belanda sejak tahun 1920-an mulai fokus pada
perjuangan ...

ekonomi untuk meningkatkan kesejahteraan bangsa.

budaya untuk membangun kejayaan bangsa.
pendidikan untuk mencerdaskan kehidupan bangsa.
politik untuk kemerdekaan Indonesia.
memperjuangkan dunia pendidikan sebelum Indonesia merdeka.

Pada tahun 1927 beberapa tokoh Perhimpunan Indonesia ditangkap dan diadili
oleh pemerintah Belanda. Mereka adalah ....

Moh. Hatta, Ki Hajar Dewantara, Abdoelmadjid Djojoadiningrat, dan Ali

Sastroamidjojo
Moh. Hatta, Nazir Pamoentjak, Abdoelmadjid Djojoadiningrat, dan Ali
Sastroamidjojo
Moh. Hatta, Tan Malaka, Abdoelmadjid Djojoadiningrat, dan Ali
Sastroamidjojo
Moh. Hatta, Sutan Sjahrir, Tan Malaka, dan Abdoelmadjid Djojoadiningrat
Moh. Hatta, Ali Sastroamidjojo, Sartono, dan Abdoelmadjid Djojoadiningrat

Pada tahun 1936 diumumkan Petisi Soetardjo yang bertujuan untuk ...

memberi kesempatan pada bangsa Indonesia untuk menyusun

pemerintahan sendiri dalam batas undang-undang dasar Kerajaan
Belanda.
menuntun kerajaan Belanda untuk memberikan perhatian yang lebih pada
nasib masyarakat Indonesia sesuai dengan politik Etis.
menambah jumlah anggota Volksraad yang berasal dari kalangan pribumi
sehingga semua elemen masyarakat nusantara terwakili.
mendorong pemerintah Belanda memberi kepercayaan penuh pada
Volksraad untuk menata sistem pemerintahan di Hindia Belanda.
mengingatkan pemerintah kolonial Belanda akan sumpah Ratu Belanda
pada awal abad XX yang akan melaksanakan politik Etis secara
konsisten.

Sesudah PNI dibubarkan, Sartono mendirikan organisasi baru yang bernama ....
PNI Baru
Parindra
Gerindo
Partindo
PKI
Tokoh pendirikan faksi Sarekat Merah dalam organisasi Sarekat Islam adalah ....

Agoes Salim dan Semaoen

Snevliet dan D.N. Aidit
Semaoen dan Darsono
Abdoel Moeis dan Agoes Salim
Samahoedi dan Abdoel Moeis
Alasan Amir Sjarifuddin menjelang kedatangan Tentara Jepang bersedia bekerja
sama dengan pemerintah Belanda adalah ...

kerjasama dengan Belanda lebih menguntungkan dibanding berjuang

secara frontal.
sudah lelah menghadapi intimidasi polisi rahasia Belanda.
kekhawatiran terhadap pihak Jepang yang akan menjadikan bangsa
Indonesia sebagai romusha.
tidak ingin bangsa Indonesia jatuh di tangan Facis.
penjajah Jepang jauh lebih kejam dibanding penjajah Belanda.

Pidato pembelaan Ir. Soekarno di depan pengadilan Belanda yang sangat

terkenal pada tahun 1930 berjudul ....

Marhenisme
Indonesia Bangkit
Indonesia Menggugat
Indonesia Merdeka
Revolusi Mental

Judul pembelaan Moh. Hatta dalam sidang pengadilan di negeri Belanda

adalah ....

Indonesia Bangkit
Indonesia Menggugat
Indonesia Merdeka
Indonesia Raya
Indonesia bebas dari Penjajahan

Tokoh utama pendiri lembaga pendidikan Taman Siswa adalah ....

Soetatmo Soerjokoesoemo
Ki Hadjar Dewantara
Tjipto Mangunkusuma
Danoedirdja Setiaboedi
Ahmad Dahlan

Pendiri Indonesisch Nederlandsche School Kayutanam adalah ....

Ahmad Dahlan
 Ki Hadjar Dewantara
Marah Soetan
Mohammad Sjafei
Soetan Sjahrir

Tokoh pengembang dan penyebar bahasa Melayu sebagai bahasa persatuan

melalui Pujangga Baru adalah ....

Pramoedya Ananta Toer

Nazir Datoek Pamoentjak
Chairil Anwar
Soetan Takdir Alisjahbana
Moeltatoeli

Istilah Indonesia pertama kali diperkenalkan dalam dunia akademik oleh ....

J.R. Logan
A.B. Bastian
Soekarno
Moh. Hatta
Douwes Dekker

Perjuangan pergerakan nasional melalui pers telah dirintis oleh seorang tokoh
pribumi yang bernama ....

Moh. Sjafei
Tirto Adhisoerjo
Ahmad Rivai
Ki Hadjar Dewantara
Tjitro Adiwinata

Tokoh utama pendiri Partai Indonesia Raya (Parindra) adalah ....

Tjipto Mangoenkoesoema
dr. Soetomo
Ahmad Soebardjo
Hoesni Thamrin
Abdoel Moeis

Alasan pemerintah kolonial Belanda tidak menyetujui usulan Indie Weerbaar

pada saat terjadinya Perang Dunia I adalah ...

khawatir rakyat pribumi memiliki kemampuan militer yang kuat.

 rakyat Indonesia dianggap belum siap merdeka.
Perang Dunia I tidak melibatkan Kerajaan Belanda.
Perang Dunia I tidak merembes sampai Indonesia.
urusan pertahanan merupakan monopoli kebijakan Kerajaan Belanda.

Alasan pasukan Belanda, meskipun dibantu oleh pasukan pihak Sekutu, tidak
berhasil mempertahankan Indonesia dari serangan Jepang adalah ...

pasukan Belanda tidak memiliki pengalaman perang besar.

pasukan Belanda tidak mendapat dukungan bangsa Indonesia.
pihak Jepang memiliki persenjataan yang jauh lebih lengkap dibanding
Belanda dan Sekutu.
pihak Jepang berhasil memecah belah kekuatan militer Belanda dan
Sekutu.
pasukan Belanda sudah melarikan diri ke Australia sebelum pasukan
Jepang datang.

Tujuan Jepang pada awal kedatangannya setelah menguasai Indonesia

mengganti penggunaan bahasa Belanda dengan bahasa Indonesia adalah ...

mengambil hati rakyat Indonesia untuk mendukung Tentara Pendudukan

Jepang.
bahasa Indonesia lebih sederhana dibanding bahasa Belanda.
mendorong masyarakat Indonesia percaya dan bangga dengan bahasa
Indonesia.
bahasa Belanda telah merusak pola pikir masyarakat Indonesia.
aparat pemerintah Tentara Pendudukan Jepang tidak mengerti bahasa
Belanda.

Pada akhir kekuasaannya, pasukan balatentara pendudukan Jepang membentuk

organisasi ....

Dokuritsu Junbi Choo Sakai

Dokuritsu Junbi Iinkai
Gerakan Tiga A
PUTERA
PETA

Majelis Sjoera Moeslimin Indonesia (Masjoemi) dibentuk oleh tentara

pendudukan Jepang untuk mengganti organisasi ....

Nahdhlatul Ulama
Majelis Islam Ala Indonesia
Muhammadiyah
Al Irsyad
PUTERA
Semboyan Gerakan Tiga A yang diciptakan oleh tentara pendudukan Jepang
pada awal kekuasaannya di Indonesia berisi bahwa ...

Nippon saudara tua Asia, Nippon pelindung Asia, Nippon cahaya Asia.
Nippon cahaya Asia, Nippon pelindung Asia, Nippon pencerah Asia.
Nippon cahaya Asia, Nippon pelindung Asia, Nippon pemimpin Asia.
Nippon pelindung Asia, Nippon pemimpin Asia, Nippon pendukung
kemerdekaan Asia.
Nippon pembela Asia, Nippon pemimpin Asia, Nippon kekuatan Asia.

Pada tanggal 1 Maret 1942 Poesat Tenaga Rakjat dibentuk oleh tentara
pendudukan Jepang dengan ketuanya ....

Ir. Soekarno
K.H. Hasjim Asjari
Ki Hadjar Dewantara
Drs. Moh. Hatta
K.H. Mas Mansoer

Organisasi kepemudaan yang dibentuk Jepang untuk membantu tugas-tugas

kepolisian adalah ....

Keibodan
Bogodan
Naimubu
Seinendan
Hokokudan

Tentara pendudukan Jepang membentuk organisasi pemuda di Jawa dengan

latihan semimiliter, yakni ....

Fujinkai
Keibodan
Hokokudan
Seinendan
Djibakutai

Selama pendudukan tentara Jepang, wilayah Hindia Belanda yang dikuasai

angkatan laut (Kaigun) adalah ...

Jawa dan Sumatra.

Jawa dan Kalimantan.
di luar Pulau Jawa dan Sumatra.
Sumatra dan Indonesia Timur.
Kalimantan dan Sumatra.
Jepang mempercayakan seorang tokoh untuk mempimpin PETA. Tokoh itu
adalah ....

Gatot Mangkoepradja
Soekarno
Soekarni
Soeprijadi
Latif Hendradingrat

Selama Perang Dunia II Jepang bersekutu dengan negara-negara ....

Inggris dan Italia

Jerman dan Inggris
Jerman dan Italia
Italia dan Rusia
Italia dan Australia

Tokoh pejuang kemerdekaan yang tidak bersedia bekerja sama dengan tentara
pendudukan Jepang adalah ....

Tan Malaka dan Soepriyadi

Amir Sjarifoeddin dan Soetan Sjahrir
Amir Sjarifoeddin dan Soepriyadi
Gatot Mangkoepradja dan Soetan Sjahrir
Latief Hendraningrat dan Soetan Sjahrir

Jepang meninggalkan politik isolasi dan melakukan transformasi sehingga

berhasil menjadi negara modern ketika dipimpin oleh kaisar ....

Shoji
Mutsuhito
Tojo
Imamura
Okasaki

Wakil Jepang dalam proses penyerahan wilayah Indonesia dari pihak Belanda
adalah ....

Kolonel Toshinori Shoji

Laksamana Maeda
Djenderal Kuniaki Koiso
Letnan Djenderal Imamura
Toyohito Masuda
Setelah Kaisar Jepang pada tanggal 15 Agustus 1945 menyerah tanpa syarat
kepada pihak Sekutu, sikapnya terhadap pemerintah Indonesia menjadi ...

segera membubarkan organisasi bentukan Jepang di Indonesia.

mendorong PPKI untuk segera memproklamasikan kemerdekaan
Indonesia.
tidak lagi mendukung usaha mencapai kemerdekaan bangsa Indonesia.
terus membantu memberi pelatihan militer pada kalangan pemuda
Indonesia.
makin kasar dan emosional dalam menghadapi gerakan pemuda
Indonesia.

Pusat kedudukan organisasi Masjoemi yang dibentuk oleh Jepang berada di

....

Bukit Tinggi
Jakarta
Makasar
Bandung
Yogyakarta

Alasan pasukan pendudukan Jepang membentuk Masjoemi adalah ...

memperoleh dukungan dari kalangan Islam.

mengurangi peran Islam dalam dunia politik.
mendorong umat Islam Indonesia untuk bersatu.
mengembangkan politik Islam yang inklusif.
memecah belah persatuan umat Islam.

Pusat organisasi Poetera bentukan Jepang berkedudukan di ....

Blitar
Jakarta
Makassar
Surabaya
Yogyakarta

Alasan pihak Jepang membentuk Gerakan Tiga A adalah ...

untuk propaganda kepentingan Jepang di Indonesia.

mengembangkan budaya solidaritas antarbangsa Asia.
memperoleh dukungan ekonomi dari masyarakat Indonesia.
mengembangkan dukungan militer dari masyarakat Indonesia.
meningkatkan kesadaran nasional masyarakat Indonesia.
Alasan tentara pendudukan Jepang membentuk organisasi Peta adalah ...

memperoleh dukungan pemuda yang memiliki keterampilan militer untuk

menghadapi Sekutu.
melatih pemuda Indonesia untuk memiliki jiwa dan semangat Bushido.
memperoleh dukungan pemuda dari kalangan nasionalis.
meningkatkan kesadaran pemuda akan pentingnya nasionalisme.
menggembleng pemuda Indonesia untuk menjadi prajurit yang berjiwa
patriot.

Wilayah Sumatra pada masa Pendudukan Jepang dikuasai oleh ....

Angkatan Laut Jepang

Angkatan Darat Jepang
Angkatan Udara Jepang
pemerintahan sipil penjajah Jepang
pemerintah daerah yang didukung Jepang

Alasan tokoh-tokoh nasional pada masa penjajahan Belanda tidak mau bekerja
sama dengan penjajah tetapi pada masa pendudukan Jepang bersedia
bekerja sama adalah ...

mendukung Jepang yang telah berhasil mengusir Belanda dari Indonesia.

melakukan gerakan politik yang lebih terbuka dan leluasa.
untuk mempersiapkan masyarakat Indonesia menuju kemerdekaan.
takut menghadapi sikap keras dan kasar tentara pendudukan Jepang.
meningkatkan kesadaran nasional di kalangan pemuda.

Kondisi ekonomi masyarakat Indonesia pada masa pendudukan Jepang ...

dijadikan daerah pasar industri Jepang.

makin sulit akibat produksi untuk memenuhi kebutuhan perang.
mengalami peningkatan untuk perang.
diarahkan untuk memperkuat industri Jepang.
masih tetap dikuasai oleh pengusaha yang jaya pada masa penjajahan
Belanda.

Jepang membagi wilayah Indonesia yang sangat luas menjadi ... wilayah besar
kesatuan administrasi pemerintahan milter.

empat
lima
 tiga
tujuh
sepuluh

Organisasi kemasyarakatan bentukan pemerintah Jepang, yang sampai

sekarang dirasakan manfaatnya, adalah ....

rukun tetangga
pertahanan sipil
pemeritahan desa
balai adat
musyawarah adat

Tokoh pemuda pengembang dunia pers sejak zaman pendudukan Jepang

adalah ....

Soediro
Sajoeti Melik
Latief Hendraningrat
B.M. Diah
Soekarni

Tokoh yang berhasil meyakinkan para pemuda untuk mengembalikan Soekarno

dan Mohammad Hatta dari Rengasdengklok ke Jakarta pada tanggal 16
Agustus malam adalah ....

Latieh Hendraningrat
Soediro
Soekarni
Achmad Soebardjo
Laksamana Maeda

Alasan golongan pemuda menuntut Soekarno dan Mohammad Hatta untuk

segera memproklamasikan kemerdekaan Indonesia adalah ...

agar kemerdekaan Indonesia tidak dianggap sebagai hadiah Jepang.

kekuatan militer pasukan Jepang di Indonesia sudah lemah setelah kalah
dari Sekutu.
takut pasukan Sekutu akan segera mengambil alih Indonesia setelah
Jepang menyerah kalah.
khawatir Soekarno-Hatta menjadi boneka pemerintah Jepang.
tidak setuju dengan program yang sudah ditentukan oleh BPUPKI dan
PPKI.
Ketika Belanda menyerah, Jepang telah berhasil menguasai sepenuhnya wilayah
....

Jawa
Sumatra
Kalimantan
Sulawesi
Indonesia Timur

Pada akhir Perang Dunia II, wilayah Indonesia yang berhasil terlebih dulu
dikuasai oleh pasukan Sekutu adalah ....

Jawa
Irian Barat
Kalimantan
Sulawesi
Sumatra

Peranan gerakan bawah tanah pada masa pendudukan Jepang adalah ...

melakukan perlawanan bersenjata dengan mengerahkan kelompok

agama di berbagai wilayah.
mendorong kaum muda Indonesia untuk bersedia berlatih kemiliteran
mendukung Jepang.
mengelola, menyampaikan informasi tentang perkembangan Perang
Dunia II dan strategi mencapai kemerdekaan.
melakukan demonstrasi dan agitasi pada masyarakat untuk melawan
tentara pendudukan Jepang.
mendirikan partai politik secara diam-diam agar tidak terpantau pasukan
pendudukan Jepang.

Tokoh utama perjuangan gerakan bawah tanah pada masa pendudukan Jepang
adalah ....

Soediro
Soetan Sjahrir
Soekarni
Soepeno
D.N. Aidit

Perlawanan terhadap sikap sewenang-wenang tentara pendudukan Jepang dari

kalangan Peta dipimpin oleh ....
 Soetan Sjahrir
Abikoesno
Gatot Mangkoeprodjo
Soeprijadi
Latief Hendraningrat

Posisi golongan tua dalam menyikapi berita kekalahan Jepang adalah ...

hati-hati dan waspada untuk mengamankan proklamasi kemerdekaan.

mencurigai kalangan pemuda sebagai agen dari kepentingan Belanda.
menerima berita kekalahan pasukan Jepang sebagai suatu takdir sejarah.
tidak percaya pada berita tentara Jepang, yang terkenal pemberani, dapat
dikalahkan Sekutu.
menuntut pada kalangan pemuda untuk mengecek ulang berita yang
diterimanya.

Beberapa tokoh pejuang kemerdekaan, yang sejak awal menjalin komunikasi

dengan Jepang, berasal dari partai ....

PNI
Parindra
PKI
Masjoemi
Gerindo

Dampak positif pendudukan Jepang terhadap sistem pertanian adalah ...

penanaman padi dengan sistem berbaris.

pembagian hasil pertanian di kalangan warga secara adil.
pola tanam petanian disesuaikan dengan musim.
mengerjakan tanah pertaniaan dalam waktu bersamaan.
pemberian pupuk secara teratur.

Pengerahan romusha dilakukan oleh tentara pendudukan Jepang dengan cara ...

memaksa setiap penduduk laki-laki dewasa menyisihkan waktu untuk

menjadi romusha.
memaksa pemimpin pribumi menyetorkan jumlah orang tertentu.
bekerja sama dengan organisasi semimiliter memaksa pemuda kampung
menjadi romusha.
membeli tenaga manusia yang ada di desa kepada para kepala desa.
mengimbau secara sukarela pada penduduk untuk berbakti sebagai
romusha.
Alasan tentara pendudukan Jepang memaksa bangsa Indonesia setiap pagi
menghormati matahari karena ...

mengajak masyarakat Indonesia untuk menghormati Shinto.

matahari bagi masyarakat Jepang dianggap sebagai dewa suci asal-usul
nenek moyang mereka.
meningkatkan kesehatan masyarakat Indonesia agar tidak kekurangan
vitamin D.
mengubah kebiasaan masyarakat Indonesia yang suka berteduh.
agar masyarakat Indonesia memiliki kedisiplinan seperti bangsa Jepang.

Perjanjian Linggarjati antara pihak Belanda dan Indonesia terjadi pada masa
pemerintahan kabinet ....

Tan Malaka
Soekarno
Soetan Sjahrir
Amir Sjarifoeddin
Mohammad Natsir

Para pemuda, yang tidak sabar dalam usaha mencapai kemerdekaan, pada
tanggal 16 Agustus 1945 menculik Soekarno dan Mohammad Hatta ke
tempat "pengasingan" di ....

Depok
Rengasdengklok
Banten
Batavia
Jatinegara

Proses penyusunan teks proklamasi dilaksanakan di ...

rumah dinas wakil ketua PPKI Moh. Hatta

ruang sidang kantor BPUPKI
kediaman Laksamana Maeda
rumah dinas ketua PPKI Soekarno
ruang sidang kantor PPKI

Konferensi Medja Boendar pada tahun 1949 diadakan pada masa

pemerintahan ....

Perdana Menteri Amir Sjarifuddin

Perdana Menteri Sutan Sjahrir
Perdana Menteri Mohammad Hatta
Presiden Soekarno
Perdana Menteri Mohommad Natsir
Di antara pertempuran antara pihak Sekutu dan pihak Indonesia, yang
dimenangkan Indonesia adalah ....

Pertempuran Ambarawa
perang gerilya di Semarang
Pertempuran Surabaya
Pertempuran di Medan Area
perang total di Bandung

Persatoean Perjoeangan berjuang menuntut kemerdekaan 100% dari Belanda

yang dipimpin oleh ....

Tan Malaka
Moesso
Amir Sjarifoeddin
Soekarno
S.M. Kartosoewirjo

Pimpinan Tentara Indonesia pada awal kemerdekaan adalah ....

Jenderal Nasution
Letnan Jenderal Oerip Soerjomihardjo
Djenderal T.B. Simatupang
Jenderal Soedirman
Djenderal Soeharto

Pada saat terjadi Agresi Belanda II, pemerintahan darurat Republik Indonesia
berpusat di ....

Yogyakarta
Bangka
Padang
Bukit Tinggi
New Dehli

Alasan perubahan sistem ketatanegaraan dari sistem presidensial ke

parlementer pada masa awal revolusi nasional adalah ...

ada tuntutan dari sebagian besar rakyat untuk mendirikan partai politik.

sistem presidensial bertentangan dengan asas dan prinsip demokrasi.

para pemimpin Indonesia tidak setuju dipimpin Presiden Soekarno.
untuk membuktikan pada dunia bahwa Indonesia adalah negara
demokrasi.
sistem ketatanegaraan disesuaikan dengan dasar negara Pancasila.
Tokoh utama pengembang konsep sekaligus praktik perang gerilya selama masa
revolusi nasional adalah ....

Soeharto
Soedirman
Abdul Harris Nasoetion
Tahi Bonar Simatoepang
Amir Sjarifoeddin

Upacara Proklamasi Kemerdekaan Republik Indonesia pada tanggal 17 Agustus

1945 dilaksanakan di ....

depan rumah dinas Soekarno

lapangan Ikada
halaman Istana Presiden
depan rumah dinas Laksamana Maeda
kantor Kaigun di Jakarta

Pemilihan Presiden dan Wakil Presiden Indonesia pertama kali dilakukan oleh
lembaga ....

Chuo Sangiin
MPR
BPUPKI
PPKI
DPR

Alasan pemerintah Indonesia pada awal berdirinya tidak secara tegas

menyatakan pembentukan tentara sebagai kekuatan pertahanan adalah ...

tentara pendudukan Jepang melarang Presiden Soekarno mendirikan

kekuatan militer.
adanya kekhawatiran terjadinya bentrokan secara langsung dengan
pasukan Jepang yang masih kuat.
adanya seruan dari pihak Sekutu agar bangsa Indonesia ikut menjaga
status quo.
pemerintah Indonesia belum memiliki tokoh yang menguasai bidang
militer.
membuktikan pada dunia internasional bahwa bangsa Indonesia cinta
damai.

Alasan pemerintah Indonesia pada tahun 1945 melakukan pergeseran bentuk

kekuasaan dari sistem presidensial ke parlementer adalah ...
 disesuaikan dengan prinsip pemerintahan yang ada dalam UUD 1945.
membuktikan pada Dunia bahwa Indonesia adalah negara demokratis
bukan boneka Jepang.
sistem pemerintahan presidensial bertentangan dengan prinsip-prinsip
demokrasi.
masyarakat menuntut pada pemerintah untuk diberi kebebasan
mendirikan partai-partai politik.
untuk menciptakan struktur pemerintahan yang kuat dan didukung oleh
seluruh elemen masyarakat.

Tokoh utama pendorong pemindahan pusat pemerintahan dari Jakarta ke

Yogyakarta adalah ....

Amir Sjarifoeddin
Wakil Presiden Moh. Hatta
Sri Soeltan Hamengkoeboewana IX
Presiden Soekarno
Sutan Sjahrir

Tokoh pemimpin pemberontakan PKI di Madiun pada tahun 1948 adalah

....

Semaoen dan Darsono

Moesso dan Amir Sjarifoeddin
Tan Malaka dan Semaoen
Alimin dan Moesso
Moesso dan Tan Malaka.

Pascapemberontakan Madiun ditumpas oleh pemerintah Indonesia, pihak

Belanda melakukan ....

agresi militer yang kedua

agresi militer yang pertama
blokade ekonomi ke seluruh wilayah Indonesia
mengajak berunding pemerintah Indonesia
menuntut pembubaran pemerintah RI

Perang gerilya mulai diterapkan oleh pihak Tentara Nasional Indonesia secara
efektif pada saat ...

menghadapi agresi militer Belanda kedua.

menghadapi agresi militer Belanda pertama.
menghadapi pasukan Sekutu.
 melawan NICA yang dibantu Sekutu.
melawan sikap Belanda yang licik dalam perundingan.

Pada saat diadakan musyawarah Tentara Keamanan Rakyat pada bulan

November 1945, tokoh yang berhasil dipilih sebagai pimpinan TKR adalah ....

Letnan Djenderal Oerip Soemohardjo

Kolonel A.H. Nasoetion
Kolonel Soeprijadi
Kolonel Soedirman
Kolonel T.B. Simatoepang

Dalam Perjanjian Linggarjati, pihak Belanda mengakui kemerdekaan Indonesia

secara ....

de facto
militer
de yure
budaya
ekonomi

Kelompok organisasi sosial dan politik, yang menuntut pengakuan kemerdekaan

100%, dipelopori oleh ....

koalisi partai radikal

Banteng Indonesia
Barisan Pemberontak Republik Indonesia
Persatoean Perjoeangan
front demokrasi rakyat

Selama masa revolusi nasional, khususnya dalam menjalankan program

kebijakan diplomasi, dibantu oleh Komisi Tiga Negara yang terdiri atas ...

Inggris, Amerika Serikat, dan Australia.

Australia, Belgia dan India.
Belgia, Amerika Serikat, dan Australia.
Amerika Serikat, Rusia, dan Cina.
Amerika Serikat, Inggris, dan Australia

501. Salah satu latar belakang penyebab dikeluarkannya Dekrit Presiden

adalah ....

separuh anggota Konstituante tidak sanggup menghadiri sidang-sidang

Konstituante
tidak adanya kesatuan pendapat dari bangsa Indonesia untuk membentuk
UUD baru
tidak jelasnya arah pemerintahan
tidak ada kesepakatan dari DPR dalam merumuskan UUD yang baru
 terdapatnya kegagalan dalam sidang-sidang Konstituante dalam
mengamandemen KRIS

Sebagai sebuah lembaga yang bersifat mandiri, Komisi Yudisial memiliki

kewenangan sebagai berikut ....

Mengusulkan pengangkatan hakim agung; Menjaga dan menegakkan

kehormatan dan keluhuran martabat hakim; Menjaga dan menegakkan
perilaku hakim.
Mengusulkan pengangkatan hakim agung; Memberikan peringatan atas
perilaku hakim yang menyimpang; Menyampaikan laporan dan usulan
pemberhentian hakim.
Menyeleksi calon hakim dan hakim agung; Menjaga dan menegakkan
kehormatan dan keluhuran martabat hakim; Menjatuhkan sanksi bagi
hakim yang berperilaku menyimpang.
Menyeleksi calon hakim; Mengevaluasi kinerja hakim; Menindak perilaku
hakim dan mengusulkan pemberhentian hakim kepada Presiden.
Menyeleksi calon hakim dan hakim agung; Memberikan peringatan atas
perilaku hakim yang menyimpang; Menjaga dan menegakkan perilaku
hakim.

Setiap anggota Dewan Perwakilan Rakyat(DPR)dipilih melalui suatu pemilihan

umum. Sistem pemilu apakah yang digunakan untuk memilih anggota DPR
dewasa ini menurut hukum positif yang berlaku?

Sistem proporsional tertutup

Sistem distrik
Sistem proporsional terbuka
Sistem proporsional
Sistem distrik berwakil banyak

Berikut ini adalah bagian isi dari perintah Presiden Soekarno kepada
penerima/pengemban SP 11 Maret 1966 yang ekplisit tertuang dalam surat
perintah yang dikenal dengan Supersemar. ...

Menjalankan pemerintahan.
Mengambil tindakan untuk menjamin keamanan dan ketenangan.
Melaksanakan dengan pasti segala ajaran Pemimpin Besar Revolusi.
Menjamin kewibawaan Presiden/Panglima Tertinggi.
Melaksanakan dengan pasti segala ajaran Pemimpin Besar Revolusi.
Melaksanakan dengan pasti segala ajaran Pemimpin Besar Revolusi.

Ketentuan perihal pemilihan umum diselenggarakan untuk memilih anggota

Dewan Perwakilan Rakyat, Dewan Perwakilan Daerah, Presiden dan
 Wakil Presiden, dan Dewan Perwakilan Rakyat Daerah merupakan hasil
amandemen UUD 1945 yang ke berapa?

Pertama
Keempat
Ketiga
Kedua
Kelima

Hasil pemeriksaan keuangan negara yang telah dilakukan BPK diserahkan

kepada ....
Dewan Perwakilan Rakyat, Dewan Perwakilan Daerah, dan Dewan
Perwakilan Rakyat Daerah, sesuai dengan kewenangannya
Dewan Perwakilan Rakyat, Dewan Perwakilan Daerah, dan Komisi
Pemeberantasan Korupsi
Dewan Perwakilan Rakyat, Dewan Perwakilan Daerah, dan Lembaga
Akuntabilitas Negara
Dewan Perwakilan Rakyat, Dewan Perwakilan Daerah, dan Majelis
Permusyawaratan Rakyat kewenangannya
DPR, DPR, DPRD, MPR, dan KPK

Ketentuan yang terkait dengan hasil pemeriksaan keuangan negara oleh BPK
diatur dalam Pasal ....

23E ayat (3) UUD 1945 hasil amandemen

23E ayat (1) dan (2) UUD 1945 hasil amandemen
23E ayat (2) UUD 1945 hasil amandemen
23E ayat (2) dan (3) UUD 1945 hasil amandemen
23E ayat (1) UUD 1945 hasil amandemen
Jawaban: D

Hasil amandemen menyebutkan bahwa negara mengembangkan sistem jaminan

sosial bagi seluruh rakyat dan memberdayakan masyarakat yang lemah dan
tidak mampu sesuai dengan martabat kemanusiaan. Hal tersebut adalah
ketentuan ....

Pasal 34 ayat (1) UUD 1945

Pasal 34 ayat (3) UUD 1945
Pasal 34 ayat (4) UUD 1945
Pasal 34 ayat (2) UUD 1945
Pasal 34 ayat (5) UUD 1945

Ketentuan bahwa lambang negara ialah Garuda Pancasila dengan semboyan

Bhinneka Tunggal Ika merupakan hasil amandemen UUD 1945 yang dimuat
dalam ....
 Pasal 36B
Pasal 36A
Pasal 36 ayat (2)
Pasal 36 ayat (1)
Pasal 36C

Peserta pemilihan umum untuk memilih anggota Dewan Perwakilan Rakyat

menurut UUD 1945 hasil amandemen adalah ....

calon anggota Dewan Perwakilan Rakyat

anggota partai politik yang terdaftar sebagai peserta pemilu
partai politik
partai politik dan perseorangan
perseorangan

Salah satu perubahan terhadap UUD 1945 yang bersifat mendasar dan
memperkuat sistem presidensial adalah ....

kedudukan ketua MA sejajar dengan presiden

menteri negara diangkat dan diberhentikan oleh presiden
masa jabatan presiden paling lama dua kali masa jabatan
DPR memegang kekuasaan membentuk UU
sebelum memangku jabatannya, presiden wajib mengucapkan sumpah di
hadapan MPR

Salah satu syarat untuk dapat menjadi calon presiden menurut UUD 1945 hasil
amandemen adalah ....

warga negara Indonesia sejak kelahirannya dan tidak pernah menerima

kewarganegaraan lain karena kehendaknya sendiri
orang Indonesia asli
warga negara Indonesia sejak kelahirannya
warga negara Indonesia asli dan tidak pernah menerima
kewarganegaraan lain
orang Indonesia asli dimanapun ia berdomisili

Putusan untuk mengubah pasal-pasal Undang-Undang Dasar 1945 dilakukan

dengan persetujuan sekurang-kurangnya ...
 dua pertiga dari jumlah seluruh anggota Majelis Permusyawaratan Rakyat.
dua pertiga ditambah satu dari jumlah anggota Majelis Permusyawaratan
Rakyat yang hadir dalam Sidang Majelis Permusyawaratan Rakyat.
dua pertiga dari jumlah anggota Majelis Permusyawaratan Rakyat yang
hadir dalam Sidang Majelis Permusyawaratan Rakyat.
lima puluh persen ditambah satu dari jumlah seluruh anggota Majelis
Permusyawaratan Rakyat.
lima puluh persen jumlah anggota Majelis Permusyawaratan Rakyat yang
hadir dalam Sidang Majelis Permusyawaratan Rakyat.

Jika Partai Politik dianggap menyimpang dari ketentuan perundang-undangan,

baik terkait asas maupun tujuannya, dan dianggap mengancam kehidupan
berbangsa dan bernegara, kemanakah dapat diajukan permohonan untuk
pembubaran partai politik tersebut?

Mahkamah Konstitusi
Mahkamah Agung
Majelis Permusyawaratan Rakyat
Dewan Perwakilan Rakyat
Presiden

Dalam proses perubahan UUD 1945, ketentuan terkait keberadaan MPR juga
menjadi bagian dari perubahan itu. Bagaimanakah kedudukan MPR dalam
UUD 1945 sesudah diubah?

Sebagai lembaga tertinggi negara yang berkedudukan sebagai pemegang

kedaulatan rakyat
Sebagai lembaga tertinggi negara, sedangkan lembaga-lembaga negara
lainnya berada di bawah MPR
Sebagai lembaga negara tertinggi yang berkedudukan sebagai pemegang
kedaulatan rakyat
Sebagai lembaga negara yang memiliki kedudukan yang setara dengan
lembaga negara lainnya
Sebagai lembaga tertinggi negara yang anggota-anggotanya terdiri atas
anggota DPR dan anggota DPD

Kalimat di bawah ini yang memenuhi syarat keefektifan adalah ...

Para ahli-ahli bidang geologi sedang membicarakan tambang emas

Busang.
Para ahli geologi sedang membicarakan tentang tambang emas Busang.
Para ahli-ahli geologi sedang membicarakan tentang tambang emas
Busang.
Para ahli bidang geologi sedang membicarakan tambang emas Busang.
 Ahli-ahli bidang geologi sedang membicarakan tentang tambang emas
BUsang.

Kalimat di bawah ini yang memenuhi syarat keefektifan adalah ...

Para pelaku-pelaku ekonomi harap ikut menjaga kestabilan harga bahan

pokok.
Para pelaku ekonomi harap ikut jaga kestabilan harga pada berbagai
bahan pokok.
Para pelaku ekonomi diharapkan ikut menjaga kestabilan harga bahan
pokok.
Kepada pelaku ekonomi diharapkan ikut menjaga kestabilan harga bahan
pokok.
Kepada para pelaku-pelaku ekonomi harap ikut jaga harga berbagai
bahan pokok.

Kalimat di bawah ini yang memenuhi syarat keefektifan adalah ...

Kedua pengamat-pengamat politik itu sedang berdiskusikan

kebebasan pers kita.
Para pengamat-pengamat politik itu sedang berdiskusi kebebasan pers
di Indonesia.
Kedua pengamat politik itu sedang berdiskusi tentang kebebasan pers
di Indondesia.
Pengamat-pengamat politik itu sedang berdiskusikan kebebasan pers
di Indonesia.
Kedua pengamat politik sedang berdiskusikan tentang kebebasan pers
di Indoneia.

Kalimat di bawah ini yang memenuhi syarat keefektifan adalah ...

Jadi, proposal yang saya buat perlu diperbaiki dengan segera.

Dan, proposal yang dibuat oleh saya diperbaiki dengan segera.
Namun, proposal yang dibuat oleh saya perlu perbaiki segera.
Tetapi, proposal yang dibuat perlu diperbaiki dengan segera.
Tapi, yang proposal dibuat oleh saya perlu diperbaiki segera.

Kalimat di bawah ini yang memenuhi syarat keefektifan adalah ...

Para pedagang kaki lima tidak patuh akan larangan dagang di badan-
badan jalan.
Kebanyakan pedagang kaki lima tidak mematuhi larangan berdagang di
badan jalan.
Para pedagang-pedagang kaki lima tidak mematuhi larangan dagang di
badan jalan.
Kebanyakan pedagang-pedagang kaki lima tidak patuh larangan
berdagang di jalan.
 Banyak para pedagang-pedagang kaki lima tidak patuhi larangan dagang
di jalan.

Kalimat di bawah ini yang memenuhi syarat keefektifan adalah ...

Dalam kehidupan sosial kita perlu tolong-menolong dalam kebaikan.

Dalam kehidupan sosial kita perlu saling menolong-nolong dari kebaikan.
Dalam kehidupan sosial kita perlu saling menolong daripada kebaikan.
Dalam hidup sosial kita perlu saling tolong-menolong dalam kebaikan.
Dalam hidup sosial kita perlu juga tolong-menolong daripada kebaikan.

Kalimat di bawah ini yang memenuhi syarat keefektifan adalah ...

Beberapa kesempatan telah dibahas berbagai masalah-masalah

kebangsaan yang dianggap sangat penting.
Beberapa kesempatan telah dibahas berbagai masalah dari kebangsaan
yang dianggap sangat penting.
Pada beberapa kesempatan telah membahas berbagai masalah
kebangsaan yang dianggap sangat penting.
Dalam beberapa kesempatan telah dibahas berbagai masalah
kebangsaan yang dianggap sangat penting.
Pada beberapa kesempatan telah membahas berbagai masalah daripada
kebangsaan yang dianggap penting.

Peran negara untuk memajukan hak-hak asasi manusia bagi generasi muda
penerus bangsa dapat dilakukan melalui ....

pendidikan HAM
pembentukan Kementerian Hukum dan HAM
pembentukan pengadilan HAM
pembentukan Komisi Nasional HAM
melindungi hak-hak asasi manusia kelompok minoritas

Pemenuhan hak asasi dan kebebasan seseorang bersifat resiprosikal,

maksudnya ...

hak setiap orang untuk mendapat perlakuan yang sama.

harus ada jaminan pengakuan serta penghormatan atas hak dan
kebebasan orang lain.
hak asasi identik dengan kewajiban asasi.
ada tanggung jawab untuk tidak melanggar hak asasi dan kebebasan
orang lain.
menghormati hak orang lain tanpa merendahkan hak sendiri.

Perilaku menjunjung tinggi persatuan dan kesatuan bangsa sebagai perwujudan

makna Proklamasi 17 Agustus 1945 dapat dilakukan dengan cara
...
 mengutamakan kepentingan umum di atas kepentingan pribadi dan
golongan.
menghormati jasa pahlawan yang telah berjuang merebut kemerdekaan.
mengibarkan bendera merah putih pada setiap hari besar nasional.
menyanyikan lagu kebangsaan Indonesia Raya dalam setiap kesempatan.
mencintai dan bangga menggunakan produk dalam negeri.

Contoh yang menggambarkan bentuk pelanggaran hak asasi manusia di bidang

pendidikan adalah ...

program wajib belajar 12 tahun bagi seluruh warga negara tanpa

terkecuali.
pengalihan subsidi bahan bakar minyak untuk pembangunan sekolah.
prioritas sarana perpustakaan untuk sekolah di daerah terluar, tertinggal,
dan terdepan.
pembatasan kuota buku gratis dan bermutu untuk anak-anak keluarga
miskin.
pemberian beasiswa pendidikan kepada seluruh siswa di Indonesia.

Sikap positif terhadap Pancasila dalam kehidupan berbangsa dan bernegara

dapat diwujudkan dengan perilaku ...

menghormati perbedaan keyakinan agama yang dianut orang lain.

mengutamakan kepentingan umum di atas kepentingan pribadi dan
golongan.
bangga berbahasa Indonesia di forum internasional.
menghargai perbedaan latar belakang tradisi dan asal-usul budaya.
membela yang benar karena benar.

Makna penting peran aktif rakyat dalam sistem demokrasi Pancasila dapat
dilakukan melalui ...

terlibat secara langsung dalam pembuatan peraturan perundang-

undangan.
ikut serta secara langsung dalam pertahanan dan keamanan rakyat
semesta.
pemilihan anggota legislatif secara langsung, umum, bebas, rahasia, jujur,
dan adil.
pengawasan penggunaan pajak yang dibayar wajib pajak setiap tahun.
mengawasi pengadilan rakyat terhadap para koruptor.

Ciri khas berdemokrasi dengan landasan nilai-nilai Pancasila antara lain

diwujudkan dengan ...
 pengambilan keputusan melalui pemungutan suara terbanyak.
menghormati dan menjunjung tinggi keputusan yang telah dimufakati.
pemberian hak suara bagi warga negara yang memenuhi syarat.
pengakuan kedudukan yang sama bagi setiap warga negara.
setiap orang memiliki kedudukan yang sama di depan hukum.

Sikap yang tidak sesuai dengan pelaksanaan demokrasi berdasarkan prinsip-

prinsip Pancasila adalah ...

mengutamakan musyawarah untuk mufakat.

menyelesaikan setiap perbedaan dengan cara-cara damai.
mengutamakan kepentingan umum daripada kepentingan pribadi atau
golongan.
pengambilan keputusan bersama selalu menggunakan hasil suara
terbanyak.
menghormati setiap keputusan yang telah disepakati.

Empat negara yang memprakarsai berdirinya Gerakan Nonblok (GNB) adalah ...

Indonesia, Pakistan, Yugoslavia, dan Mesir.

Indonesia, India, Afrika Selatan, dan Mesir.
Indonesia, India, Yugoslavia, dan Pakistan.
Indonesia, India, Yugoslavia, dan Mesir.
India, Yugoslavia, Thailand, dan Mesir.
Jawaban: D

Latar belakang berdirinya Gerakan Nonblok (GNB) adalah ...

terjadinya krisis Kuba 1961 karena Uni Soviet membangun pangkalan

militer di Kuba secara besar-besar.
meningkatnya ketegangan antara Jepang dengan Republik Rakyat Cina
(RRC) menyangkut masalah laut kuning.
meningkatnya ketegangan antara Korea Utara dengan Korea Selatan
mengenai tapal batas negara.
terjadinya ketegangan antara Uni Soviet dengan Republik Rakyat Cina
(RRC) berkaitan dengan perbatasan.
banyaknya negara-negara Asia dan Afrika yang masih memperjuangkan
kemerdekaan dari tangan penjajah.

Bagi bangsa Indonesia lahirnya Gerakan Nonblok sangat penting karena ...

dalam rangka memberi tekanan kepada pihak-pihak yang terlibat dalam

perang dingin (the Cold War).
dalam rangka pelaksanaan politik luar negeri negara Indonesia yang
bebas dan katif.
 merupakan bentuk kekhawatiran negara yang baru merdeka dan
berkembang untuk menjaga eksistensi sebagai negara.
Perang Dunia II telah menimbulkan berbagai akibat yang mengerikan bagi
umat manusia, termasuk Indonesia.
untuk mendapatkan dukungan dunia internasional akan kemerdekaan
yang telah diproklamasikan bangsa Indonesia.

Konferensi Gerakan Nonblok (GNB) dilaksanakan dalam setiap ...

tiga tahun sekali.

enam tahun sekali.
lima tahun sekali.
empat tahun sekali.
tujuh tahun sekali.

Keikutsertaan Indonesia dalam organisasi internasional secara operasional diatur

dalam ...

Keputusan Presiden Republik Indonesia No. 63 Tahun 1999.

Peraturan Pemerintah Republik Indonesia No. 64 Tahun 1999.
Keputusan Presiden Republik Indonesia No. 64 Tahun 1999.
Keputusan Presiden Republik Indonesia No. 62 Tahun 1999.
Peraturan Pemerintah Republik Indonesia No. 63 Tahun 1999.

Pernyataan berikut ini yang menunjukkan manfaat keikutsertaan Indonesia dalam

organisasi internasional adalah ...

manfaat pertahanan, yakni untuk menunjang upaya pemeliharaan dan

pemulihan perdamaian, keamanan dan stabilitas internasional.
manfaat politik, yakni untuk menunjang upaya meningkatkan
pembangunan ekonomi nasional.
manfaat ekonomi, yaitu untuk menunjang pelaksanaan kebijakan dan
hubungan luar negeri yang diabdikan untuk kepentingan nasional.
manfaat ideologi, yakni untuk menjaga dan mempertahankan
kelangsungan hidup bangsa.
manfaat lainnya, yakni untuk meningkatkan peranan Indonesia di forum
internasional sebagai negara yang mempunyai kekuatan keamanan
yang patut diperhitungkan.

Organisasi Kerja sama Islam (OKI) yang beranggotakan 57 negara mencakup

tiga kawasan, yaitu ...

Arab, Afrika, dan Eropa.

negara maju, berkembang, dan miskin.
Arab, Asia, dan Eropa.
Asia, Arab, dan Afrika.
Arab, Asia, dan non-Arab.
Alasan yang melatarbelakangi berdirinya Organisasi Kerja sama Islam (OKI)
adalah ...

adanya teroris yang dilahirkan oleh negara-negara Islam.

keberhasilan Irak dalam menginvasi Kuwait.
aksi yang terjadi di Masjid Al-Aqsa Jerussalem.
perang antara Iran dan Irak yang berlangsung lama.
wilayah Arab yang silih berganti dalam perselisihan.

Kelemahan Organisasi Kerja sama Islam (OKI) sejak awal berdiri sampai dengan
sekarang adalah ...

OKI dipandang sebagai organisasi internasional yang lebih banyak

menekankan pada masalah agama.
OKI dipandang sebagai organisasi internasional yang lebih banyak
menekankan pada masalah ekonomi.
OKI dipandang sebagai organisasi internasional yang lebih banyak
menekankan pada masalah politik.
OKI dipandang sebagai organisasi internasional yang lebih banyak
menekankan pada masalah ibadah agama Islam.
OKI dipandang sebagai organisasi internasional yang lebih banyak
menekankan persamaan sebagai negara yang mayoritas penduduknya
beragama Islam.

Hasil yang sangat penting dalam Konferensi Tingkat Tinggi (KTT) Luar Biasa
Organisasi Kerja sama Islam (OKI) ke-3 yang diadakan di Mekkah, Arab
Saudi, tanggal 7--8 Desember 2005 telah disepakati Macca Declaration dan
OIC Ten Year Program of Actions (TYPOA), yaitu ...

masalah persamaan derajat perempuan dalam rangka kesejahteraan

umat.
penyelesaian masalah antaranggota OKI dilakukan melalui dialog.
masalah persamaan seluruh anggota OKI dalam hal perdagangan.
masalah persamaan seluruh anggota OKI dalam bidang ekonomi.
masalah kuota haji bagi negara-negara OKI sesuai dengan jumlah
penduduk.

Negara-negara pemrakarsa Organization of Petroleum Exporting Countries

(OPEC) adalah ...

Irak, Kuwait, Saudi Arabia, Uni Emirat Arab, dan Indonesia.

Irak, Iran, Kuwait, Saudi Arabia, dan Indonesia.
Irak, Iran, Kuwait, Saudi Arabia, dan Venezuela.
Iran, Kuwait, Saudi Arabia, Mesir, dan Venezuela.
Saudi Arabia, Mesir, Indonesia, dan Venezuela.

Tujuan utama berdirinya Organization of Petroleum Exporting Countries (OPEC)

adalah ...
 menghindari penyelundupan minyak antar negara anggota OPEC.
mengatur pemasaran minyak bumi serta menetapkan harga yang
seragam.
mengusahakan pemenuhan kebutuhan minyak bumi negara anggota
OPEC.
mengatur pemasaran minyak dan menetapkan harga batas atas dan
terendah.
mengembangkan holding company minyak bumi negara anggota OPEC.

Indonesia keluar dari Organization of Petroleum Exporting Countries

(OPEC)pada tahun ....

2010
2009
2011
2008
2012

Alasan utama Indonesia keluar dari Organization of Petroleum Exporting

Countries (OPEC) adalah ...

Indonesia tidak lagi menjadi negara pengekspor minyak.

Indonesia tidak sepandangan dengan beberapa anggota OPEC.
Indonesia tidak pernah diikutsertakan ketika menetapkan harga minyak.
Indonesia tidak mendapatkan keuntungan ekonomi saat menjadi anggota
OPEC.
Indonesia memiliki produksi minyak yang lebih besar dari negara lain.

Hasil kerja sama antara negara-negara ASEAN dan pihak luar ASEAN, antara
lain, adalah ...

meningkatkan kerja sama dan hubungan pertahanan dengan Jepang dan

negara-negara Asia Barat (Timur Tengah).
meningkatkan kerja sama dan hubungan pertahanan dengan negara
ekonomi Eropa khususnya NATO.
meningkatkan kerja sama dan hubungan pertahanan dengan Amerika dan
Afrika bidang pertanian dan pangan.
meningkatkan kerja sama dan hubungan ekonomi dengan Jepang dan
negara-negara Asia Barat (Timur Tengah).
meningkatkan kerja sama dan hubungan pertahanan dengan Jepang dan
negara-negara Asia Barat (Timur Tengah) bidang nonmigas.
Satu-satunya organisasi internasional yang mengatur perdagangan internasional,
yang terbentuk sejak tahun 1995, adalah ....

IMF (International Monetary Fund)

WTO (Word Trade Organization)
IBRD (International Bank of Reconstruction and Development)
ITO (International Trade Organization)
ADB (Asian Development Bank)

Konferensi Asia Afrika (KAA) yang pertama di Bandung diprakarsai oleh lima
negara, yaitu ....

Indonesia, India, Malaysia, Sri Lanka, dan Brunei

Indonesia, India, Pakistan, Sri Lanka, dan Birma (Myanmar)
Indonesia, India, Malaysia, Sri Lanka, dan Birma (Myanmar)
Indonesia, India, Pakistan, Sri Lanka, dan Vietnam
India, Pakistan, Sri Lanka, Malaysia, dan Birma (Myanmar)

Salah satu peran Indonesia dalam Gerakan Nonblok (GNB) adalah ...

menjadi inisiator lahirnya GNB.

menjadi sekretaris jenderal GNB sepanjang masa.
menjadi dewan keamanan tetap GNB.
membiayai setiap konggres GNB dari awal sampai akhir.
melakukan inisiasi secara mandiri setiap program GNB.

Gerakan Nonblok (GNB) bagi bangsa Indonesia sangat penting karena

...

merupakan refleksi dari perjuangan dan tujuan kebangsaan Indonesia

sebagaimana tertuang dalam UUD 1945.
Indonesia ingin menandingi dua poros dunia yang semakin kuat, yakni di
bawah kendali Amerika Serikat dan Rusia.
Indonesia memprediksi bahwa dua kekuatan dunia, yakni Amerika Serikat
dan Rusia akan menjadi imperialisme baru di dunia.
Merupakan bentuk persatuan dari negara-negara di Asia dan Afrika
sebagai tindakan pencegahan imperialisme.
Mendudukkan bangsa Indonesia dalam berpolitik agar dapat
mengendalikan kekuatan dunia yang telah ada sebelumnya.

Organisasi Kerja sama Islam (OKI) ke depan akan sangat penting dalam
menjaga stabilitas dunia karena ...

negara-negara yang berpenduduk mayoritas nonmuslim pun telah menjadi

anggota OKI.
OKI telah mampu menjadi stabilisasi kebudayaan Barat, Asia, dan Arab ke
dalam budaya yang lebih moderat.
 perhatian dari negara nonmuslim mulai terlihat dari masuknya para
pengamat (observer) non-Islam dalam KTT OKI di Senegal.
dimasukkannya OKI sebagai lembaga internasional yang telah resmi
menjadi subjek hukum internasional.
OKI telah mampu menjadi penengah bagi negara-negara di Arab dalam
berbagai konflik.

Peran Indonesia dalam Organisasi Konferensi Islam (OKI) pada Konferensi

Tingkat Tinggi ke-14 tahun 2008 adalah ...

memberikan dukungan penuh terhadap OICs Ten-Year Plan of Action

untuk menyelesaikan konflik di Timur Tengah.
memberikan dukungan penuh terhadap OICs Global Plan of Action untuk
menyelesaikan konflik Palestina-Israel.
Indonesia mempersiapkan pasukan perdamaian dalam menjaga stabilitas
keamanan di Timur Tengah khususnya dalam konflik Palestina-Israel.
OKI harus mengambil peran penuh dalam penyelesaian konflik Palestina-
Israel dengan Indonesia sebagai penengahnya.
Indonesia mendesak kepada OKI untuk menetapkan wilayah agar konflik
Palestina-Israel segera bisa diselesaikan tanpa campur tangan negara
Barat.

Untuk pertama kalinya sejak merdeka Indonesia dipercaya Perserikatan Bangsa-

Bangsa (PBB) untuk mengirim pasukan perdamaian yang diberi nama
Kontingen Garuda I pada tahun ...

1959
1957
1960
1958
1961

Peran Indonesia dalam Perserikatan Bangsa-Bangsa antara lain pernah

ditunjukkan dengan aktivitas ...

memberikan advokasi kepada negara-negara yang belum merdeka dalam

kurun waktu 1945-1950.
memberikan bantuan teknis kepada negara-negara berkembang untuk
mengembangkan infrastruktur.
memberikan bantuan pangan ke Ethiopia, yang bertepatan dengan
peringatan Hari Ulang Tahun FAO ke-40.
memberikan bantuan untuk pelatihan pertanian kepada para petani
negara-negara Afrika.
 menjadi dewan keamanan tidak tetap PBB dalam kurun waktu 1966-1970
dan 1975-1979.

Kontingen Garuda XXVI-D1 bertugas di Lebanon mulai tanggal 22 November

2011 sampai dengan 25 November 2012 sebagai satgas Force Headquarter
Support Unit (FHQSU) di bidang ...

bantuan tempur dan para pengungsi di Lebanon yang berkedudukan

langsung di bawah Force Commander UNIFIL.
security (force protection) dan di bidang camp management yang
berkedudukan langsung di bawah Force Commander UNIFIL.
bantuan tempur dan di bidang camp management yang berkedudukan
langsung dibawah Force Commander UNIFIL.
security (force protection) dan di bidang bantuan tempur yang
berkedudukan langsung di bawah Force Commander UNIFIL.
camp management dan bantuan para pengungsi di Lebanon yang
berkedudukan langsung di bawah Force Commander UNIFIl.

Dalam kehadirannya di lingkup organisasi seperti PBB, Indonesia berperan aktif

baik secara langsung maupun tidak langsung. Peran tidak langsung
Indonesia dalam organisasi PBB adalah ...

mengirimkan Kontingen Garuda (Konga) dalam berbagai penugasan di

bawah kendali PBB.
bersedia secara suka rela menjadi anggota dewan keamanan tidak tetap
dalam kurun waktu yang telah ditentukan.
menjadi penengah secara langsung dalam berbagai konflik yang
melibatkan dua negara atau lebih.
ikut menciptakan perdamaian dunia melalui kerja sama dalam konferensi
Asia Afrika, ASEAN, ataupun Gerakan Nonblok.
menjadi negara yang mensponsori gerakan antinuklir, baik untuk
persenjataan maupun untuk keperluan lain.

Pada KTT ASEAN ke-9 tanggal 7-8 Oktober 2003 di Bali, Indonesia mengusulkan
pembentukan komunitas ASEAN (Asean Community). Komunitas ini
mencakup bidang ...

politik, ekonomi, dan sosial budaya.

politik, pertahanan, dan ekonomi.
keamanan, sosial, kebudayaan, dan ekonomi.
pertahanan, ekonomi, dan sosial budaya.
politik, pertahanan, sosial, dan pariwisata.

Indonesia banyak membantu negara-negara anggota ASEAN lain yang sedang

mengalami konflik. Hasilnya, antara lain dalam Konferensi Paris tahun 1991,
Indonesia berhasil mendamaikan antara ....
 Philipina dan Thailand
Vietnam dan Thailand
Vietnam dan Filipina
Vietnam dan Kamboja
Vietnam dan Myanmar

Akhir-akhir ini tantangan internasional dalam hal konflik antarnegara cenderung

berkurang, tetapi beberapa ancaman baru justru meningkat, seperti ....

meningkatnya ancaman negara-negara maju

pelanggaran perjanjian antar negara
bencana alam berskala besar
perjanjian antar negara yang tidak dilaksanakan
berkurangnya kepercayaan warga negara terhadap pemerintahnya

Kendala dan tantangan yang dihadapi Indonesia dan ASEAN untuk lebih
berperan sebagai aktor internasional adalah ...

Indonesia dan negara ASEAN lainnya sebagian besar masih menjadi

negara berkembang yang harus memikirkan dirinya.
adanya persaingan yang kuat di antara anggota ASEAN, sementara
Indonesia belum mampu memenangkan persaingan itu.
masih banyaknya konflik bilateral yang belum terselesaikan serta rasa
persaingan yang masih relatif kuat di antara anggota ASEAN.
Indonesia dan negara ASEAN mempunyai jumlah penduduk yang relatif
banyak sehingga mempunyai potensi sebagai negara konsumen bukan
produsen.
Indonesia dan negara ASEAN mempunyai latar belakang yang hampir
sama, yakni sebagai negara yang pernah dijajah negara lain.

Indonesia dapat berperan lebih banyak dalam menyelesaikan masalah-masalah

internasional apabila Indonesia mampu ...

meningkatkan peran dan kapasitasnya sebagai anggota ASEAN dan

dapat bertindak secara multilateral.
meningkatkan peran dan kapasitas sebagai anggota Organisasi Kerja
sama Islam dengan cara meningkatkan industri pertahanan yanng
berbasis ekspor.
meningkatkan peran dan kapasitas sebagai negara nonblok dengan cara
meningkatkan industri pertahanan yanng berbasis ekspor.
meningkatkan peran dan kapasitas sebagai negara pengekspor produk
tertentu sehingga devisa negara menjadi daya tawar terhadap negara
lain.
 meningkatkan peran dan kapasitas sebagai anggota G7 dengan cara
menjalin kerja sama yang lebih luas diantara para anggota G7.

Setiap negara umumnya memiliki wawasan internasional yang berfungsi sebagai

dasar hubungan internasional. Wawasan tersebut disebut
....

doktrin internasional
dasar negara
politik luar negeri
visi internasional
strategi luar negeri

Wakil resmi suatu negara dalam hubungan dengan negara lain adalah
....

atase
duta besar
duta
diplomat
konsul

Contoh sikap patriotisme seorang pelajar dalam kehidupan berbangsa dan

bernegara di era globalisasi adalah ...

belajar dengan bersungguh-sungguh agar kelak menjadi manusia yang

bermanfaat bagi bangsa dan negara.
menghormati dan patuh kepada bapak dan ibu guru.
mencintai dan berbakti kepada orang tua.
bersahabat dengan teman dekat.
mengikuti upacara bendera dengan khidmat.

Salah satu sikap yang mencerminkan rasa nasionalisme adalah ...

menghindarkan diri dari segala produk asing.

selalu menyaring budaya asing dengan filter Pancasila.
mencintai dan mau menggunakan produksi dalam negeri.
mengagumi dan mencintai produksi dalam negeri.
menyukai hasil produksi yang bermanfaat.

Dalam menghadapi persaingan pasar bebas, agar tidak kalah bersaing dengan
barang luar negeri, upaya yang harus dilakukan adalah ...
 mencegah masuknya produksi luar negeri.
meningkatkan kualitas SDM dan kualitas produksi dalam negeri.
memperbanyak impor sebagai barang contoh.
meningkatkan kuantitas produksi dalam negeri.
memperbanyak ekspor produksi dalam negeri.

Interaksi sesama bangsa dengan latar belakang sosial budaya yang berbeda di
era global secara resmi dapat dijalin melalui ....

diplomasi politik dan kebudayaan

hubungan internasional
hubungan antarbangsa
hubungan bilateral
tukar-menukar tenaga kerja

Hubungan internasional atau hubungan antarbangsa dapat berupa hubungan

antara ...
kelompok orang
negara dan negara.
orang per orang, kelompok, atau antarnegara
orang per orang atau antarkelompok
orang per orang

Berdasarkan pasal 11 UUD 1945, perjanjian dengan negara lain merupakan

kekuasaan dari ....

duta besar sebagai kepala perwakilan diplomatik

presiden sebagai kepala negara
presiden sebagai panglima tertinggi
DPR sebagai lembaga legislatif
menteri luar negeri sebagai pembantu presiden

Dalam melaksanakan tugasnya, baik korps diplomatik maupun konsuler harus

sejalan dengan ....

kepentingan umum
kepentingan nasional
kepentingan internasional
hukum internasional
tata hukum Indonesia

Dalam mengangkat duta dan konsul, Presiden RI harus memperhatikan

pertimbangan ....

Dewan Perwakilan Rakyat

Mahkamah Konstitusi
Mahkamah Agung
Dewan Pertimbangan Agung
 Menteri Luar Negeri

Sikap positif seorang warga negara terhadap usaha pemerintah dalam

meningkatkan kerja sama internasional adalah ...

membiarkan terjadi seperti adanya karena tidak ada hubungannya dengan

kita.
mendukung sepenuhnya tanpa harus mengkritisi karena pemerintah lebih
tahu permasalahannya.
mendukung dan selalu mengkritisi agar tidak terjadi penyimpangan dalam
pelaksanaannya.
mengikuti perkembangan bentuk kerja sama yang akan dilakukan.
tidak peduli karena itu tugas dan tanggung jawab pemerintah.

Sebagai alat yang menghubungkan antarkepentingan, negara pengutus dan

negara penerima merupakan fungsi diplomatik sebagai ....

perwakilan yuridis yang khusus

perwakilan dalam arti politik
perwakilan diplomatik khusus
lambang prestise nasional
perwakilan dalam arti non politik

Perjanjian Republik Indonesia dengan Republik Rakyat Cina mengenai

kewarganegaraan tahun 1954 termasuk klasifikasi ....

perjanjian bilateral
perjanjian antar negara
law making treaty
perjanjian multilateral
law making contract

Perwakilan diplomatik yang mempunyai kekuasaan setingkat di bawah duta

besar adalah ....

kuasa usaha
menteri resesiden
duta
atase-atase
konsul jenderal

Ikut mewujudkan ketertiban dunia yang berdasarkan kemerdekaan perdamaian

abadi dan keadilan sosial adalah tujuan nasional Indonesia yang tercantum
dalam ....
 Batang Tubuh UUD 1945
Penjelasan UUD 1945
Garis-garis Besar Haluan Negara
Pembukaan UUD 1945
Pancasila

Contoh organisasi internasional proglobalisasi adalah ....

Publik Citizen
International Monetary Fund (IMF)
Friends of the Earth
Peoples Global Action (NETWORK)
International Forum on Globalization (IFG)

Dasar konstitusional ratifikasi di Indonesia adalah ....

Pasal 11 UUD NRI 1945

Pasal 5 UUD NRI 1945
Pasal 12 UUD NRI 1945
Pembukaan UUD NRI 1945
Pasal 16 UUD NRI 1945

Arah politik luar negeri bebas aktif berorientasi dan menitikberatkan pada hal ....

upaya dan strategi mencapai tujuan nasional

upaya menjadikan Indonesia dikenal dunia
solidaritas antara negara-negara persernakmuran
kerja sama internasional bagi kesejahteraan pejabat
peningkatan kemandirian bangsa lain

Pelaksanaan politik luar negeri mencerminkan ....

sosiokultural masyarakat
sistem politik
tujuan negara
ideologi negara
cita-cita bangsa

Forum diplomasi dan teknik dalam menangani masalah trans national crime di
ASEAN adalah ....

3Jakarta Centre for Law Enforcement Cooperation (JCLEC)

 International Law Enforcement Academy (ILEA)
1South East Asia Regional Centre for Counter-Terrorism (SEARC-CT)
Ministrial Meeting on Trans National Crime (MMTC)
Legal Framework dan Law Enforcement

Di bawah ini merupakan salah satu ciri perwakilan berdasarkan atas kehendak
dan kepentingan rakyat, yaitu ....

prinsip-prinsip kekuasaan, kehendak, dan kepentingan rakyat diatur dan

ditetapkan di dalam UUD.
pelaksanaan kedaulatan rakyat diwakilkan kepada beberapa orang yang
mewakilinya.
partai politik sebagai media atau sarana dalam praktek pelaksanaan
demokrasi.
suatu kegiatan politik untuk memilih DPR melalui mekanisme pemilu yang
dilaksanakan dalam periode waktu tertentu.
kebebasan menyampaikan pendapat dan gagasan.

Ada tiga jenis keputusan politik luar negeri, salah satu di antaranya adalah ....

kebijakan yang bersifat khusus

kebijakan yang bersifat yuridis
kebijakan yang bersifat umum
kebijakan yang bersifat konkrit
kebijakan yang bersifat formal

Keputusan politik luar negeri itu tidak terlepas dari faktor ....
intelektual dan psikologis
psikologis dan sistem parlemen
sistem pemerintahan dan psikologis
sistem pemerintahan dan organisasional
sistem pemerintahan dan sistem parlemen

Para tokoh teori modernisasi berpendapat bahwa budaya tradisional pada

dasarnya merupakan tanda ....

stabilitas
keterbelakangan
kemajuan
perubahan
kemakmuran

Evolusi sosial yang bersifat menyempurnakan struktur sosial suatu masyarakat

memiliki sejumlah ciri, antara lain ....
 adanya momentum atau waktu yang tepat
kecepatan yang tinggi
akan dapat menimbulkan gejolak
terjadi Ketidakseimbangan
membuat sesuatu yang baru

Berikut ini yang bukan merupakan ciri proses modernisasi adalah ....

modernisasi dapat dikatakan sebagai proses heterogenisasi.

modernisasi merupakan perubahan progresif.
modernisasi merupakan proses bertahap.
modernisasi bisa dilihat sebagai proses yang tidak bergerak mundur.
modernisasi melibatkan proses yang terus menerus.

Sebuah istilah yang memiliki hubungan dengan peningkatan keterkaitan

antarbangsa dan antarmanusia di seluruh dunia melalui perdagangan,
investasi, perjalanan, budaya popular, dan bentuk-bentuk interaksi lain
dinamakan ....

globalisasi
modernisasi
emansipasi
perubahan sosial
dependensi

Gejala yang tampak dalam modernisasi bidang politik, antara lain, adalah ....

kompleksnya kebutuhan manusia akan barang-barang dan jasa.

sektor industri dibangun secara besar-besaran.
lahirnya lembaga-lembaga politik.
semakin banyaknya kelompok baru dalam masyarakat.
semakin terdesaknya budaya tradisional.

Dampak positif yang ditimbulkan dari penemuan telepon seluler bagi kehiduapan
sosial di masyarakat adalah ....

membentuk perilaku individual

meningkatkan produktivitas
memperlancar komunikasi
meningkatkan penggunaan ponsel
memperkuat integritas sosial

Unsur kebudayaan material yang mengalami perubahan paling pesat di era

globalisasi adalah ....
 ide
gagasan
perlengkapan teknologi
pendapat
persepsi

Proses berikut yang bermakna perubahan sosial adalah ....

modernisasi
mediasi
sosialisasi
nasionalisasi
privatisasi

Berikut ini yang termasuk perubahan kecil adalah ....

perubahan sistem pendidikan

reformasi agraria
perubahan sistem pemerintahan
perubahan sistem adat pada suku yang terisolasi
kudeta yang menggulingkan suatu pemerintahan

Gaya dalam berbicara, model rambut, dan mode pakaian merupakan perubahan
yang berpengaruh kecil dengan ruang lingkup terbatas karena ....

berkaitan dengan bidang tertentu saja

diikuti oleh sebagian golongan sosial
berhubungan dengan usaha swasta
memengaruhi struktur masyarakat
menerapkan perubahan permanen

Di bawah ini merupakan kelemahan perubahan yang direncanakan, antara lain,

yaitu ....

dipertimbangakan tentang masalah biaya

sejak awal telah diramalkan
didiskusikan agar disepakati bersama
dicermati kelayakannya terlebih dahulu
mengambil masukan dari masyarakat luas

Salah satu dampak positif dari modernisasi di bidang pendidikan ialah ....

meningkatkan taraf hidup masyarakat

mempercepat proses pembangunan
 meningkatkan penyerapan tenaga kerja
mempermudah dan memperlancar komunikasi
mendevaluasi mata uang rupiah

Lembaga internasional yang muncul seiring dengan globalisasi perekonomian

ialah ....

WTO
ASEAN
NATO
PBB
ILO

Modernisasi dapat berdampak negatif apabila ....

tenaga terlatih tidak tersedia

masyarakat cenderung majemuk
pola konsumsi stabil
terjadi integrasi kebudayaan
produksi agraria terus meningkat

Peningkatan konsumsi akan berdampak pada ketergantungan terhadap negara

lain karena ....

meningkatkan produksi dalam negeri

menambah volume impor
menyeimbangkan neraca perdagangan
menggairahkan sektor industri
meningkatkan surplus anggaran

Arus informasi yang semakin deras telah mengikis nilai tradisi sehingga
menghilangkan ....

jati diri bangsa

keinginan untuk maju
hambatan perubahan
mobilitas kerja
spesialisasi

Globalisasi berakibat pada meningkatnya masalah bersama. Salah satu masalah

bersama di bidang lingkungan hidup adalah ....

pembalakan liar
tanah longsor
pemanasan global
gempa bumi
rusaknya habitat hewan liar akibat aktivitas pembukaan hutan
BPUPKI yang bertugas mempersiapkan syarat-syarat kemerdekaan Indonesia
dalam bahasa Jepang disebut ....

Dokuritsu Zyunbi Tyoosakai

Kusai Hoo In
Dokuritsu Zyunbi Iinkai
Tyoosakai Zyunbi Iinkai
Tiho Hoo In

Para tokoh yang mengusulkan dasar negara Indonesia dalam sidang pertama
BPUPKI secara berurutan adalah sebagai berikut ...

(1) Ir. Soekarno (29 Mei 1945), (2) Mr. Muh. Yamin (31 Mei 1945), (3) Prof.
Soepomo (1 Juni 1945).
(1) Mr. Muh. Yamin (29 Mei 1945), (2) Ir. Soekarno (31 Mei 1945), (3) Prof.
Soepomo (1 Juni 1945).
(1) Mr. Muh. Yamin (29 Mei 1945), (2) Prof. Soepomo (31 Mei 1945),
Ir. Soekarno (1 Juni 1945).
(1) Prof. Soepomo (29 Mei 1945), (2) Mr. Muh. Yamin (31 Mei 1945),
Ir. Soekarno (31 Mei 1945).
(1) Ir. Soekarno (29 Mei 1945), (2) Mr. Muh. Yamin (31 Mei 1945), (3) Prof.
Soepomo (31 Mei 1945).

Manakah urutan rumusan usulan dasar negara Indonesia yang dikemukakan Mr.
Muh. Yamin pada sidang BPUPKI pada tanggal 29 Mei 1945?

I. Peri Ketuhanan
II. Peri Kemanusiaan
III. Peri Persatuan IV.
Peri Kerakyatan V.
Peri Keadilan
I. Peri Kebangsaan II.
Peri Kemanusiaan III.
Peri Ketuhanan IV.
Peri Kerakyatan
V. Kesejahteraan Rakyat
I. Peri Kebangsaan
Permusyawaratan
Perwakilan IV.
Kebijaksanaan
Keadilan Sosial
I. Peri Kemanusiaan
Peri Ketuhanan
Peri Kerakyatan IV.
Peri Kebangsaan
Peri Kesejahtaraan Rakyat
I. Peri Kerakyatan
 II. Peri Ketuhanan
III. Peri Kemanusiaan
IV. Peri Kebijaksaan
V. Kesejahtaraan Rakyat
Manakah usulan rumusan lisan tentang dasar negara Indonesia yang dinamai
Pancasila oleh Ir. Soekarno pada sidang BPUPKI pertama?

1. Ketuhanan Yang Maha Esa atau Ketuhanan Yang Berkebudayaan

2.Internasionalisme atau Peri Kemanusiaan
3.Nasionalisme atau Kebangsaan
Indonesia 4.Mufakat atau Demokrasi
5.Kesejahteraan Sosial
1. Nasionalisme atau Kebangsaan Indonesia
2. Mufakat atau Demokrasi
3. Kesejahteraan Sosial
4. Internasionalisme atau Peri Kemanusiaan
5.Ketuhanan Yang Maha Esa atau Ketuhanan Yang Berkebudayaan
1. Nasionalisme atau Kebangsaan Indonesia
Internasionalisme atau Peri Kemanusiaan
Mufakat atau Demokrasi
Kesejahteraan Sosial
Ketuhanan Yang Maha Esa atau Ketuhanan Yang Berkebudayaan
D 1. Ketuhanan Yang Maha Esa
Kemanusiaan yang adil dan beradab
Persatuan Indonesia
Kerakyatan yang dipimpin oleh hikmat kebijaksanaan dalam
permusyawaratan/perwakilan
Keadilan sosial bagi seluruh rakyat Indonesia E.
1. Internasionalisme atau Peri Kemanusiaan
Nasionalisme atau Kebangsaan Indonesia
Mufakat atau Demokrasi
Kesejahteraan Sosial
Ketuhanan Yang Maha Esa atau Ketuhanan Yang Berkebudayaan

Siapakah tokoh pengusul dasar negara Indonesia dengan mengemukakan teori-

teori negara dalam sidang pertama BPUPKI?

Dr. KRT Radjiman Wediodiningrat

Mr. Muh. Yamin
Prof. Mr. Soepomo
Ir. Soekarno
R.P. Soeroso

Lima prinsip dasar negara yang diberi nama Pancasila dalam Sidang Pertama
BPUPKI dapat diperas menjadi Trisila, dikemukakan oleh ....

Prof. Mr. Soepomo

R. P. Soeroso
 Mr. Muh. Yamin
Ir. Soekarno
Dr. KRT Radjiman Wediodiningrat

Teori negara yang menyatakan bahwa negara adalah alat dari suatu
golongan (suatu klasse) untuk menindas klasse yang lain dikemukakan
Prof. Soepomo dalam Sidang Pertama BPUPKI disebut teori negara
dengan paham negara ....

sosialis
kelas
integralistik
kapitalis
individualis

Salah satu usulan Prof. Soepomo pada sidang BPUPKI tanggal 31 Mei 1945
dalam kaitan dengan dasar filsafat negara Indonesia adalah bahwa
...

pemerintah tidak boleh bertindak sewenang-wenang terhadap warga

negara.
perekonomian dilaksanakan dan digunakan untuk sebesar-besar
kemakmuran rakyat.
pemimpin negara harus menjalankan pemerintahan yang berpihak kepada
rakyat.
warga negara takluk kepada Tuhan supaya tiap-tiap waktu ingat kepada
Tuhan.
negara kita adalah negara yang didirikan dengan semangat persatuan.

Pembahasan tentang dasar negara untuk Indonesia merdeka kelak

dibandingkan dengan ideologi-ideologi besar dunia seperti liberalisme,
komunisme, chauvinisme, kosmopolitisme, dan ideologi besar dunia
lainnya pada Sidang Pertama BPUPKI dikemukakan oleh ....

Ir. Soekarno
Mr. Muh. Yamin
H. Agus Salim
Drs. Moh. Hatta
Prof. Mr. Soepomo

Tokoh yang dalam pidatonya mengusulkan Dasar Indonesia Merdeka pada

sidang pertama BPUPKI tahun 1945 yang isinya lima dasar, yaitu
kebangsaan Indonesia, internasionalisme atau peri kemanusiaan,
 mufakat atau demokrasi, kesejahteraan sosial, dan ketuhanan yang
berkebudayaan adalah ....

Ir. Soekarno
Mr. Muh. Yamin
Drs. Moh. Hatta
Prof. Mr. Soepomo
R.P. Soeroso

Bentuk negara yang disepakati dalam Sidang Kedua BPUPKI adalah ....

republik
federasi
monarkhi
demokrasi
kesatuan

Manakah tokoh berikut yang bukan anggota Panitia Sembilan pada sidang
kedua BPUPKI (10--16 Juli 1945)?

H. Agus Salim
Drs. Moh. Hatta
Prof. Mr. Soepomo
Ir. Soekarno
Mr. Achmad Soebardjo

Dalam hal hubungan antarbangsa, pada Sidang Pertama BPUPKI Prof.

Soepomo menganjurkan agar Indonesia bersifat negara ....

Kesejahteraan
Asia Timur Raya
Konfederasi
Persemakmuran
Hukum

Ide "philosophische groundslag yang dikemukakan oleh Ir. Soekarno pada

Sidang Pertama BPUPKI tentang dasar negara mengandung makna
sebagai ...

penjabaran dan penjelasan tata nilai bangsa.

pedoman, penghayatan, dan pengamalan bangsa.
dasar filsafat negara dan pandangan hidup bangsa.
manifestasi nilai-nilai keyakinan bangsa.
dasar berfilsafat negara.

Di bawah ini merupakan urutan konsepsi Trisila sebagai perasan Pancasila

yang dikemukakan Ir. Soekarno pada Sidang Pertama BPUPKI, yaitu ...
 (1) ketuhanan, (2) sosionasionalisme, (3) sosiodemokrasi.
(1) sosiodemokrasi, (2) sosionasionalisme, (3) ketuhanan.
(1) sosionasionalisme, (2) sosiodemokrasi, (3) ketuhanan.
(1) sosionasionalisme, (2) ketuhanan, (3) sosiodemokrasi.
(1) sosioketuhanan, (2) sosionasionalisme, (3) sosiodemokrasi.

Tata urutan rumusan dasar negara Indonesia secara sistematis pertama

kalinya tercantum dalam naskah ....

Piagam Undang-Undang Dasar

Pembukaan Undang-Undang Dasar
Mukadimah Hukum Dasar
Piagam Jakarta (Jakarta Charter)
Mukadimah Konstitusi

Manakah rumusan dasar negara Indonesia berikut ini yang dimuat dalam
Piagam Jakarta?

A. 1).Ketuhanan Yang Maha Esa dengan kewajiban menjalankan

syariat Islam bagi pemeluk-pemeluknya
2).Kemanusiaan yang adil dan beradab
3).Persatuan Indonesia
4).Kerakyatan yang dipimpin oleh hikmat kebijaksanaan
dalam permusyawaratan perwakilan
5)Keadian sosial bagi seluruh rakyat Indonesia
B. 1).Ketuhanan dengan kewajiban menjalankan syariat Islam bagi
pemeluk-pemeluknya
2).Kemanusiaan yang adil dan beradab
3).Persatuan Indonesia
4).Kerakyatan yang dipimpin oleh hikmat kebijaksanaan
dalam permusyawaratan perwakilan
5).Keadian sosial bagi seluruh rakyat Indonesia
C. 1).Ketuhanan Yang Maha Esa
2).Kemanusiaan yang adil dan beradab
3).Persatuan Indonesia
4).Kerakyatan yang dipimpin oleh hikmat kebijaksanaan
dalam permusyawaratan perwakilan
5).Keadian sosial bagi seluruh rakyat Indonesia
1).Ketuhanan yang berkebudayaan dengan kewajiban menjalankan
syariat Islam bagi pemeluk-pemeluknya
2).Peri Kemanusiaan yang adil dan beradab
3).Persatuan Indonesia
4).Kerakyatan yang dipimpin oleh hikmat kebijaksanaan
dalam permusyawaratan perwakilan
5).Keadian sosial bagi seluruh rakyat Indonesia
1).Ketuhanan Yang Maha Esa
2).Peri Kemanusiaan
 3).Persatuan Indonesi
4).Kerakyatan yang berkeadilan
5).Keadilan sosial

618. Keputusan penting dalam rapat kedua BPUPKI pada tanggal 10 Juli
1945 ialah tentang ....

kepala negara
wilayah negara
dasar negara
bentuk negara
badan negara

Panitia Persiapan Kemerdekaan Indonesia (PPKI) yang didirikan pada

tanggal 9 Agustus 1945 dalam bahasa Jepang disebut ....

Kusai Hoo In
Tyoosakai Zyunbi Iinkai
Dokuritsu Zyunbi Iinkai
Dokuritsu Zyunbi Tyoosakai
Tiho Hoo In

Lembaga yang berwenang meletakkan landasan dasar negara Indonesia

pada tahun 1945 adalah ....

Komite Nasional Indonesia Pusat

Panitia Persiapan Kemerdekaan Indonesia
Presiden
Badan Penyelidik Usaha Persiapan Kemerdekaan Indonesia
Majelis Permusyawaratan Rakyat

Pada tanggal 18 Agustus 1945 sidang pertama PPKI telah mengesahkan

dokumen ...

Rumusan Proklamasi dimasukkan ke dalam Mukadimah Rancangan UUD

Negara Republik Indonesia dengan beberapa perubahan.
Proklamasi sebagai bagian dari Pembukaan UUD Negara Republik
Indonesia dengan beberapa perubahan.
Piagam Jakarta menjadi Pembukaan UUD Negara Republik Indonesia
dengan beberapa perubahan.
Mukadimah Jakarta menjadi Pembukaan UUD Negara Republik Indonesia
dengan beberapa perubahan.
Piagam Jakarta berisi ungkapan proklamasi yang menjadi tonggak hak
kemerdekaan setiap bangsa.

Gerakan reformasi yang terus mengalir dewasa ini pada hakikatnya

merupakan moral yang menghendaki dan berusaha untuk ...
 memberantas korupsi, kolusi, dan nepotisme di kalangan pemerintah.
menggugat penyelewengan orde baru yang sudah sekian lama berkuasa.
memulihkan kehidupan demokrasi sesuai dengan ketentuan dan tuntutan
konstitusi.
menggalang persatuan dan kesatuan bangsa dalam kebinekaan
melaksanakan pemilu secara kontinu sebagai bukti negara demokrasi

Proses pengesahan Pancasila sebagai dasar negara dilakukan oleh PPKI

yang diketuai ....

Mr. Muh. Yamin

Mr. A.A. Maramis
Drs. Moh. Hatta
Ir. Soekarno
Haji Agus Salim

Salah satu hasil sidang pertama PPKI pada tanggal 18 Agustus 1945 adalah
...

menetapkan UUD 1945.

mengangkat presiden dan wakil presiden pertama.
melakukan beberapa perubahan Pembukaan UUD 1945.
mendirikan Komite Indonesia Pusat.
memasukkan teks Proklamasi ke dalam Pembukaan UUD 1945.

Berikut ini rumusan dasar negara Pancasila yang disahkan PPKI pada
sidang pertama pada tanggal 18 Agustus 1945 ialah ...

1) Ketuhanan Yang Maha Esa.

Kemanusiaan yang adil dan beradab.
Persatuan seluruh Indonesia.
Kerakyatan yang dipimpin oleh hikmah kebijaksanaan dalam
permusyawaratan/perwakilan.
Keadilan bagi seluruh rakyat Indonesia.
1) Ketuhanan Yang Maha Esa.
Kemanusiaan yang adil dan beradab.
Persatuan Indonesia.
Kerakyatan yang dipimpin oleh hikmat kebijaksanaan dalam
permusyawaratan/perwakilan.
Keadilan sosial bagi seluruh rakyat Indonesia.
1) Ketuhanan Yang Maha Esa dengan kewajiban menjalankan syariat
Islam bagi pemeluk-pemeluknya.
Kemanusiaan yang adil dan beradab.
Persatuan Indonesia.
Kerakyatan yang dipimpin oleh hikmat kebijaksanaan dalam
permusyawaratan perwakilan.
 Keadian sosial bagi seluruh rakyat Indonesia. D.
1) Ketuhanan Yang Maha Esa.
Peri Kemanusiaan yang adil dan beradab.
Persatuan Indonesia.
Kerakyatan yang dipimpin oleh hikmah kebijaksanaan dalam
permusyawaratan/perwakilan.
Keadilan bagi seluruh rakyat Indonesia. E.
1) Ketuhanan Yang Maha Esa.
Kemanusiaan yang adil dan beradab.
Persatuan Indonesia.
Kerakyatan yang dipimpin oleh hikmah dalam permusyawaratan
perwakilan.
Keadilan social bagi seluruh rakyat Indonesia.

Rumusan Pancasila yang pertama diakui dan disahkan sebagai dasar

falsafat negara adalah rumusan ....

dalam Pembukaan UUD 1945

usulan Mr. Muh. Yamin
pidato lisan yang disampaikan Ir. Soekarno
usulan sidang BPUPKI
yang digali dari nilai-nilai budaya masyarakat Indonesia

Masyarakat yang bersuku Minahasa di Sulawesi Utara ataupun yang bersuku

Minangkabau di Sumatra Barat sama-sama merasa sebagai satu bangsa,
yakni bangsa Indonesia. Terbentuknya bangsa Indonesia bukan karena
kesamaan etnis atau geografis, melainkan karena kesamaan ....

pandangan hidup
latar belakang seajarah
budaya
tantangan
kepentingan

Kesepakatan dalam proses pengesahan Pancasila sebagai dasar negara

pada sidang pertama PPKI pada tanggal 18 Agustus 194 menunjukan
bahwa bangsa Indonesia dalam mendirikan negara dijiwai oleh
semangat ....
nasionalisme dan patriotisme
kebangsaan yang tinggi
anti penjajahan
kekeluargaan dan kebersamaan
patriotik dan kepahlawanan
629. Makna pengesahan Pancasila sebagai dasar negara Indonesia memiliki
arti sebagai ...
sumber dari segala sumber hukum.
pegangan dalam kehidupan bermasyarakat.
pandangan hidup bangsa.
tolok ukur dalam kehidupan bernegara.
sumber norma hidup.

Manakah berikut ini yang bukan keputusan Sidang Pertama PPKI pada
tanggal 18 Agustus 1945?

Melakukan beberapa perubahan Piagam Jakarta yang kemudian berfungsi

sebagai Pembukaan UUD 1945.
Menetapkan berdirinya Komite Nasional Indonesia Pusat sebagai Badan
Musyawarah Darurat.
Menetapkan Pembukaan UUD 1945 sebagai kaidah dasar negara atau
"staatsfundamentalnorm".
Menetapkan rancangan hukum dasar yang telah diterima BPUPKI pada
tanggal 17 Juli 1945.
Memilih presiden dan wakil presiden untuk pertama kali setelag
proklamasi kemerdekaan.

Pengesahan Pancasila sebagai dasar negara terjadi pada tanggal 18

Agustus 1945 bersamaan ketika PPKI mengesahkan ...

Piagam Jakarta.
Jakarta Charter.
Mukadimah Hukum Dasar.
Undang-Undang Dasar 1945.
Mukadimah Piagam Jakarta.

Sistematika UUD 1945 ketika disahkan PPKI pada tanggal 18 Agustus 1945
terdiri atas ....

Mukadimah dan Penjelasan

Pembukaan dan Batang Tubuh
Pembukaan, Batang Tubuh, dan Penjelasan
Mukadimah dan Pembukaan
Batang Tubuh dan Penjelasan

Ketua Komite Nasional Indonesia Pusat yang ditetapkan PPKI adalah

....
 Wiranatakusuma
Ki Hadjar Dewantara
Mr. Kasman Singodimedjo
Mr. Achmad Soebardjo
Sajuti Melik

Tugas semula PPKI sebelum penambahan anggota sejak dibentuk pada

tanggal 9 Agustus 1945 adalah ...

menambah usulan baru mukadimah hukum dasar.

mengoreksi usulan dasar negara dari tokoh-tokoh negara.
memeriksa hasil-hasil sidang BPUPKI.
memeriksa segala perubahan yang menjadi usulan hukum dasar.
memeriksa semua usulan dasar negara Indonesia.

Sidang Pleno PPKI pada tanggal 18 Agustus 1945 PPKI diselenggarakan

untuk membahas ...

Naskah Perundingan Rancangan Hukum Dasar yang akan ditetapkan

sebagai Undang-Undang Dasar 1945.
Perubahan nama untuk Mukadimah Hukum Dasar menjadi Pembukaan
UUD 1945 dan penetapannya.
Hasil sidang pertama yang memutuskan arah dan kebijakan negara
Indonesia yang baru diproklamasikan pada tanggal 17 Agustus 1945.
Proklamasi 17 Agustus 1945 yang rumusannya menjadi dasar dari awal isi
Pembukaan UUD 1945.
Usulan rumusan Pancasila yang diajukan oleh Ir. Soekarno dan Mr. Muh.
Yamin pada waktu sidang pertama BPUPKI.

PPKI sebagai badan bentukan Jepang diubah menjadi badan nasional

Indonesia sejak ...

Proklamasi Kemerdekaan dikumandangkan.

Jepang menyerahkan mandat kepada PPKI.
Jepang kalah perang terhadap negara-negara Sekutu.
pengesahan Pancasila sebagai dasar negara.
Ir. Soekarno kembali dari Saigon.

Di bawah ini merupakan pernyataan yang benar berkaitan dengan

perubahan Piagam Jakarta menjadi Pembukaan Undang-Undang Dasar
1945?

Kata Ketuhanan diganti Ketuhanan Yang Maha Esa.

Kata Mukadimah diganti Pembukaan.
 Kata-kata Pemerintah berdasar kepada diganti Pemerintah berdasar pada.
Kalimat selama pegang pimpinan perang dihapuskan.
Kalimat ... menurut dasar kemanusiaan diganti ... kemanusiaan yang adil
dan beradab.

Rumusan sila pertama dasar negara Indonesia yang menyatakan Ketuhanan

dengan kewajiban menjalankan syariat Islam bagi pemeluk-pemeluknya
dimuat dalam ....

Keputusan Sidang BPUPKI

Keputusan Sidang BPUPKI yang kedua
Pembukaan UUD NRI 1945
Piagam Jakarta
Keputusan sidang perumus UUD 1945

Manakah pernyataan berikut ini yang menyangkut salah satu perubahan

Piagam Jakarta menjadi Pembukaan Undang-Undang Dasar 1945?

Kata Ketuhanan diganti Ketuhanan Yang Maha Esa.

Kata Mukadimah Hukum Dasar diganti Pembukaan Hukum Dasar.
Kalimat ... menurut dasar kemanusiaan yang adil dan beradab diganti
menjadi ... kemanusiaan yang adil dan beradab.
Kata-kata Pemerintah berdasar kepada diganti Pemerintah berdasar pada.
Kalimat selama pegang pimpinan perang dihapuskan.

Rumusan dasar negara Pancasila yang tercantum dalam Pembukaan UUD

Negara Repubpik Indonesia 1945 adalah sah dan benar karena ....

mempunyai kedudukan konstitusional

menjadi konsekuensi adanya perubahan isi hukum dasar
merupakan hasil perubahan dari badan resmi negara
sudah disahkan melalui Proklamasi Kemerdekaan
melahirkan kondisi baru bagi sistem ketatanegaraan

Asal mula langsung yang berupa kausa efisien atau asal mula berupa karya
bagi Pancasila ialah ...

berupa lima dasar sebagai kesatuan yang telah dirumuskan Panitia

Sembilan dalam Piagam Jakarta dan disahkan oleh BPUPKI.
tata hidup manusia yang telah menjadi kebiasaan dan secara alamiah
terdapat dalam diri setiap manusia dalam hidup bersama.
asal mula berupa bentuk, wujud, dan bangun dari Pancasila.
suatu usaha yang telah menjadikan Pancasila sebagai dasar negara
Indonesia oleh PPKI.
 sebagai dasar filsafat negara yang telah diusulkan oleh anggota BPUPKI.

642. Rumusan Pancasila sebagai dasar negara Indonesia yang dianggap

sah dan benar secara konstitusional terdapat dalam ....

Rancangan Hukum Dasar

Mukadimah Piagam Jakarta
Pembukaan UUD 1945
Undang-Undang Dasar 1945
Piagam Jakarta

Manakah berikut ini yang menyangkut salah satu perubahan Piagam Jakarta
menjadi Pembukaan Undang-Undang Dasar 1945?

Kata Mukadimah Hukum Dasar diganti Pembukaan Hukum Dasar

Kata-kata Pemerintah berdasar kepada diganti Pemerintah berdasar pada.
Kalimat ... menurut dasar kemanusiaan yang adil dan beradab diganti
... menurut dasar peri kemanusiaan yang adil dan beradab.
Kalimat ... dalam suatu Hukum Dasar Negara Indonesia diganti ...
dalam suatu Undang-Undang Dasar Negara Indonesia.
Kata Ketuhanan diganti Ketuhanan Yang Maha Esa.

Asal mula berupa bentuk Pancasila yang terdiri atas lima dasar kesatuan
yang telah dirumuskan oleh Panitia Sembilan dalam Piagam Jakarta dan
disahkan oleh BPUPKI disebut sebagai kausa ....

efisien
materialis
formalis
mutualis
finalis

Asal mula berupa bahan-bahan bagi Pancasila yang berupa tata hidup manusia
yang telah menjadi kebiasaan dan secara alamiah terdapat dalam diri setiap
manusia dalam hidup bersama disebut sebagai kausa
....

materialis
mutualis
finalis
formalis
efisien
646. Pancasila tidak hanya dirumuskan satu orang saja. Para tokoh seperti
Bung Karno, Moh. Yamin, dan Soepomo, berusaha keras
menyumbangkan pikiran untuk merumuskan sila-sila Pancasila.
Meskipun berbeda pendapat, mereka tidak menunjukkan saling
memusuhi bahkan saling memberi masukkan untuk hasil yang lebih baik.
Pernyataan di atas menunjukkan bahwa nilai-nilai yang dikembangkan
para tokoh perumus Pancasila adalah ....

berbeda-beda tidak masalah

musyawarah mufakat
mengikuti kehendak para tokoh
kebersamaan dan toleransi
mengikuti kehendak mayoritas

Di bawah ini merupakan pernyataan yang menunjukkan asal mula langsung

yang berupa kausa finalis bagi Pancasila, yaitu ...

berupa lima dasar sebagai kesatuan yang telah dirumuskan Panitia

Sembilan dalam Piagam Jakarta dan disahkan oleh BPUPKI.
sebagai dasar filsafat negara yang telah diusulkan oleh anggota BPUPKI.
asal mula berupa bentuk, wujud, dan bangun dari Pancasila.
suatu usaha yang telah menjadikan Pancasila sebagai dasar negara
Indonesia oleh PPKI.
tata hidup manusia yang telah menjadi kebiasaan dan secara alamiah
terdapat dalam diri setiap manusia dalam hidup bersama.

Susunan sila-sila Pancasila sebagai dasar filsafat negara adalah ....

majemuk sistematis
piramidal tunggal
majemuk tunggal
majemuk bertingkat
piramidal majemuk

Bentuk susunan Pancasila sebagai dasar filsafat negara adalah ....

filsafat sistematis
hierarkis sistematis
hierarkis piramidal
majemuk tunggal
hierarkis filosofis
650. Hubungan Proklamasi dengan Pembukaan UUD Negara Republik
Indonesia 1945 erat sekali, yaitu ...

Pembukaan UUD 1945 merupakan hasil kesepakatan bersama bangsa

Indonesia yang terdapat rumusan Pancasila dan Proklamasi 17
Agustus 1945.
Proklamasi 17 Agustus 1945 sebagai wujud nilai Pancasila mempunyai
hubungan kesatuan organik dengan Pembukaan UUD 1945.
Pembukaan UUD 1945 di samping berisi rumusan Pancasila juga
merupakan aktualisasi Proklamasi Kemerdekaan Indonesia.
Proklamasi Kemerdekaan sebagai refleksi nilai-nilai Pancasila yang
masing-masing berhubungan erat dengan Pembukaan UUD 1945.
Proklamasi 17 Agustus 1945 merupakan kausa materialis Pembukaan
UUD 1945 yang secara filosofis nilai-nilai Pancasila ada di dalamnya.

Berikut ini bukan merupakan salah satu dari enam anggota tambahan PPKI
dari jumlah 22 orang yang telah ada pada saat tanggal 18 Agustus 1945
agar lebih sempurna mewakili seluruh bangsa Indonesia?

Ki Hadjar Dewantara
Mr. Iwa Koesoema Soemantri
Mr. Kasman Singodimedjo
Ki Bagus Hadikusumo
Mr. Achmad Soebardjo

Perubahan sila pertama dalam Piagam Jakarta atas prakarsa ....

Haji Agus Salim

Drs. Moh. Hatta
Ir. Soekarno
Prof. Mr. Soepomo
Mr. Muh. Yamin

Proklamasi Kemerdekaan 17 Agustus 1945 membawa akibat ....

sebagai pengumuman kepada semua bangsa dengan adanya bangsa

Indonesia
sebagai sumber hukum bagi pembentukan Negara Kesatuan Republik
Indonesia
menjadikan bangsa Indonesia selalu waspada terhadap bangsa lain yang
berniat menjajah
merupakan tatanan hukum yang tak tertandingi bagi bangsa dan negara
Indonesia
tidak dilanjutkannya penjajahan bangsa lain terhadap bangsa Indonesia
654. Secara politis ideologis Proklamasi Kemerdekaan Indonesia 17 Agustus
1945 mengandung arti bahwa ...

bangsa Indonesia terbebas dari penjajahan bangsa asing dan memiliki

kedaulatan untuk menentukan nasib sendiri dalam suatu negara
Republik Indonesia.
penjajah Belanda telah melepaskan cengkeramannya terhadap bangsa
Indonesia untuk dapat menentukan nasib sendiri.
pernyataan secara tulus dari bangsa Indonesia untuk mendirikan sebuah
negara baru yang merdeka dari penjajahan.
telah dikumandangkan ke seluruh dunia telah lahir bangsa dan negara
baru yang mempunyai kedudukan yang sama dengan bangsa-bangsa
lain.
bangsa Indonesia adalah bangsa yang besar dan kuat untuk melawan
penjajahan di muka bumi ini melalui berbagai bentuk perlawanan.

Secara yuridis Proklamasi Kemerdekaan Indonesia 17 Agustus 1945

merupakan ...

bangsa Indonesia terbebas dari penjajahan bangsa asing dan memiliki

kedaulatan untuk menentukan nasib sendiri dalam suatu negara
Republik Indonesia.
pernyataan secara tulus dari bangsa Indonesia untuk mendirikan sebuah
negara baru yang merdeka, berdaulat, adil, dan makmur
saat berlaku tata tertib hukum baru, yakni hukum Indonesia dan tidak
berlaku lagi tata tertib hukum kolonial.
penjajah Belanda telah melepaskan cengkeramannya terhadap bangsa
Indonesia untuk dapat menentukan nasib sendiri.
bangsa Indonesia adalah bangsa yang besar dan kuat untuk melawan
penjajahan di muka bumi ini dan membantu negara lain agar terlepas
dari penjajahan.

Awal lahir tata hukum baru negara Republik Indonesia adalah ...

Sejak Proklamasi Kemerdekaan Indonesia 17 Agustus 1945.

Hasil sidang BPUPKI diserahkan ke PPKI tanggal 17 Juli 1945.
PPKI mengesahkan UUD 1945 tanggal 18 Agustus 1945.
BPUPKI dibubarkan oleh Jepang pada tanggal 9 Agustus 1945.
Pembentukan PPKI pada tanggal 9 Agustus 1945.
657. Hasil rumusan Pancasila yang merupakan kesepakatan bersama
pertama kali terdapat dalam ....

Sidang kedua BPUPKI pada tanggal 29 Mei sampai dengan 1 Juni 1945
Sidang kedua BPUPKI pada tanggal 17 Juli 1945
Sidang BPUPKI tanggal 29 Mei 1945 yang menyetujui usulan Mr. Muh.
Yamin
Piagam Jakarta hasil sidang BPUPKI tanggal 14 Juli 1945
Hasil sidang PPKI tanggal 9 Agustus 1945

Kapan Panitia Sembilan berhasil merumuskan Piagam Jakarta?

9 Agustus 1945
31 Mei 1945
22 Juni 1945
1 Juni 1945
18 Agustus 1945

Piagam Jakarta yang diterima pada sidang lengkap BPUPKI hari pertama
pada tanggal 10 Juli 1945 merupakan ....

rumusan akhir BPUPKI

kesepakatan tokoh-tokoh nasional
hasil rumusan PPKI
hasil kerja Panitia Sembilan
Gagasan Ir. Soekarno dan Moh. Hatta

Teks Proklamasi Kemerdekaan Indonesia dapat dinamakan sebagai ....

Declaration of Indonesian Independence
Independence Day of Indonesian
Declaratian of Human Right
Declaration of Indonesian Human Right
Manifesto Politik Indonesia

Setelah Proklamasi Kemerdekaan Indonesia 17 Agustus 1945, presiden dan

wakil presiden pertama dipilih oleh ....

BPUPKI
KNIP
Panitia Kecil
PPKI
Panitia Sembilan
662. Komite Nasional sebagai Badan Musyawarah Darurat ditetapkan oleh
....

BPUPKI
Panitia Sembilan
PPKI
Panitia Kecil
Rakyat

Maklumat Wakil Presiden No. X tanggal 16 Oktober 1945 mengatur

tentang ...

pemberian kekuasaan legislatif kepada Komite Nasional Indonesia Pusat.

pengangkatan presiden dan wakil presiden pertama.
pembubaran PPKI setelah melaksanakan tugas menetapkan UUD 1945.
pencabutan kekuasaan PPKI yang berkaitan dengan kekuasaan negara.
penetapan berlakunya UUD 1945.

Pancasila disahkan sebagai dasar negara Republik Indonesia saat ...

Proklamasi Kemerdekaan Indonesia 17 Agustus 1945 dibacakan.

PPKI menetapkan UUD 1945 pada tanggal 18 Agustus 1945.
Tugas BPUPKI berakhir dalam mempersiapkan Hukum Dasar.
Presiden dan Wakil Presiden pertama dilantik PPKI.
BPUPKI menerima secara bulat usulan Ir. Soekarno pada tanggal 1 Juni
1945.

Penentuan keputusan bentuk negara Indonesia yang akan merdeka terjadi

pada tanggal 10 Juli 1945 saat sidang ....

BPUPKI
PPKI
Panitia Sembilan
KNIP
Komite Nasional

Susunan rancangan UUD yang diajukan oleh Panitia Perancang UUD ketika
sidang BPUPKI tanggal 14 Juli 1945 terdiri atas ...
 (1) Pernyataan Indonesia merdeka; (2) Pembukaan yang didalamnya
terkandung Pancasila; (3) Pasal-pasal UUD; (4) Penjelasan UUD.
(1) Pernyataan Indonesia merdeka; (2) Pembukaan yang di dalamnya
terkandung dasar negara Pancasila; (3) pasal-pasal Undang-Undang
Dasar.
(1) Pembukaan yang di dalamnya terkandung dasar negara Pancasila;
Batang Tubuh Undang-Undang Dasar; (3) Penjelasan Undang-Undang
Dasar.
(1) Proklamasi Kemerdekaan; (2) Pembukaan UUD yang di dalamnya
terkandung Pancasila; (3) Pasal-pasal UUD.
(1) Pembukaan yang di dalamnya terkandung dasar negara Pancasila;
Batang Tubuh Undang-Undang Dasar.

Inti dari isi Maklumat Pemerintah tanggal 14 November 1945 adalah

...

memberlakukan Undang-Undang Dasar NRI 1945 sebagai hukum dasar

tertinggi.
mengubah sistem kabinet presidensial menjadi kabinet parlementer.
menetapkan bentuk negara Indonesia setelah proklamasi kemerdekaan.
menentukan wilayah negara setelah dikumandangkannya proklamasi
kemerdekaan.
menetapkan bentuk pemerintahan yang baru agar sesuai dengan UUD
NRI 1945

668. Isi Maklumat Pemerintah tanggal 3 November 1945 adalah tentang ...

penyerahan kekuasaan DPR dan MPR kepada KNIP.

pembubaran Komite Nasional Indonesia Pusat.
pembentukan partai politik sebanyak-banyaknya oleh rakyat.
penghentian kekuasaan luar biasa dari presiden sebelum waktunya.
perubahan sistem kabinet presidensial menjadi kabinet parlementer.

Pemberian kekuasaan MPR dan DPR kepada KNIP diatur dalam ...
Maklumat Wakil Presiden No. X tanggal 16 Oktober 1945.
Maklumat Wakil Presiden No. X tanggal 6 November 1945.
Maklumat Presiden tanggal 17 Desember 1945.
Maklumat Pemerintah tanggal 14 November 1945.
 E. Maklumat Pemerintah tanggal 3 November 1945.

670. PPKI memiliki kedudukan dan fungsi yang sangat penting sebagai
penjelmaan seluruh bangsa Indonesia, yakni menjadi badan yang
berwenang meletakkan landasan dasar pokok negara atau disebut ...

dasar ideologi negara.

dasar falsafah negara.
pokok ideologi negara.
pokok kaidah fundamental negara.
hukum dasar negara.

Salah satu konsekuensi pengubahan sila pertama dalam Piagam Jakarta

sebagaimana dimuat dalam Pembukaan UUD 1945 pada sidang pertama
PPKI 18 Agustus 1945 ialah ...

Piagam Jakarta menjadi spirit bagi Pembukaan UUD 1945.

penerimaan seluruh isi Piagam Jakarta secara aklamasi.
pengubahan Pasal 6 ayat (1) tentang pencoretan syarat presiden harus
beragama Islam.
Piagam Jakarta merupakan bagian tak terpisahkan dari dokumen UUD
1945.
semua peraturan perundangan harus berbasis syariat Islam.

Rancangan Batang Tubuh UUD yang dilaporkan Panitia Perancang UUD

BPUPKI pada tanggal 14 Juli 1945 terdiri atas ....

42 pasal
37 pasal
40 pasal
41 pasal
35 pasal

Persidangan BPUPKI pada 17 Juli 1945 berhasil menerima pekerjaan

....

Panitia Kecil Perancang UUD

Panitia Sembilan
Panitia Pembela Tanah Air dan Panitia Soal Keuangan serta Ekonomi
Panitia Persiapan Kemerdekaan Indonesia
Panitia Kecil Penyelidik Usul-Usul BPUPKI

Panitia Sembilan BPUPKI merupakan representasi dari dua kelompok besar

dalam aliran pergerakan kemerdekaan Indonesia era pendudukan
Jepang, yakni golongan ...

kebangsaan dan Islam

 Barat dan Timur
tradisional dan modern
tua dan muda
terpelajar dan awam

Panitia Pembela Tanah Air merupakan bagian dari panitia khusus BPUPKI
yang diketuai oleh ....

Soekarno
Mohammad Hatta
Soepomo
Abikoesno Tjokro Soejoso
Achmad Soebardjo

Setelah pengesahan UUD 1945 pada 18 Agustus 1945 oleh PPKI, sebelum
MPR, DPR, dan DPA dibentuk, kekuasaannya dijalankan oleh presiden
dibantu oleh sebuah ....

Komite Nasional
Panitia Kecil
Komisi Tiga Negara
Badan Keamanan Rakyat
Pemerintah Jepang

Kedudukan Pancasila sebagai dasar negara Indonesia sampai dengan

sekarang secara konstitusional tercantum dalam ....

Piagam Jakarta
Mukadimah Konstitusi RIS 1949
Pembukaan UUD 1945
Mukadimah UUDS 1950
Dekrit Presiden 5 Juli 1959

Pencerminan nilai-nilai Pancasila sebagai dasar negara dan sebagai

ideologi negara Indonesia tampak dalam hal ....

perilaku duta-duta besar di luar negeri

kegiatan organisasi sosial kemasyarakatan
pembuatan peraturan perundang-undangan
pelantikan dan sumpah jabatan pejabat publik
pendidikan pendahuluan bela negara
679. Konsepsi wawasan nusantara merupakan pencerminan pengamalan
Pancasila, terutama sila ....

kedua
pertama
keempat
ketiga
kelima

Manakah pernyataan berikut yang mencerminkan perilaku sesuai dengan

makna globalisasi berdasarkan nilai-nilai Pancasila?

Mendukung impor barang dan jasa yang diperlukan bagi kehidupan

perekonomian Indonesia.
Memanfaatkan perkembangan teknologi informasi untuk membangun
martabat dan kebanggaan bangsa.
Sebagai buruh migran di luar negeri demi mewujudkan keadilan sosial
bagi seluruh rakyat Indonesia.
Menerima seecara keseluruhan ketantuan tentang hak asasi manusia
yang berasal dari Barat.
Kursus bahasa asing untuk melanjutkan studi di luar negeri sehingga
dapat bergaul secara bebas dengan orang asing.

Penjabaran pengamalan Pancasila sebagai pandangan hidup bangsa

Indonesia pada masa Pemerintahan Soeharto dilakukan melalui ....

Pendidikan Generasi Muda

Empat Pilar Kehidupan Berbangsa dan Bernegara
Pendidikan Anti-Korupsi
Penataran Pedoman Penghayatan dan Pengamalan Pancasila
Program Pengawasan Melekat

Pada masa Pemerintahan Presiden Soekarno kedudukan Pancasila sebagai

pemersatu bangsa diterjemahkan dalam bentuk persatuan ....

kaum nasionalis, agama, dan komunis

tradisi Indonesia dan masyarakat internasional
front nasional
kekuatan revolusioner
melawan neo-kolonialisme dan neo-imperialisme
683. Kekeliruan pemaknaan Pancasila sebagai ideologi negara selama era
orde baru antara lain adalah ...

Pancasila sebagai satu-satunya asas kehidupan berbangsa dan

bernegara.
Pancasila dimaknai berbeda antara Pemerintah dan masyarakat.
Pancasila sebagai "lips service" dalam setiap pidato resmi pejabat publik.
P4 sebagai tafsir pengamalan Pancasila lebih penting dari Pancasila itu
sendiri.
menutup peran penting sejarah pidato lisan Bung Karno tentang Pancasila
1 Juni 1945.

Pancasila sebagai pokok kaidah fundamental negara Indonesia dimuat

dalam ....

Batang Tubuh UUD 1945

Penjelasan UUD 1945
Pembukaan UUD 1945
Aturan Peralihan UUD 1945
Amandemen UUD 1945

Sebagai pokok kaidah fundamental bernegara, Pancasila harus menjadi ...

pedoman penyusunan peraturan perundang-undangan.

dasar penyelenggaraan pemerintahan.
pandangan hidup bangsa Indonesia.
petunjuk perilaku warga negara dalam kehidupan sehari-hari.
pedoman etik pemimpin nasional.

Meskipun istilah "Pancasila" tidak disebut-sebut dalam Pembukaan UUD

1945 ataupun Mukadimah Konstitusi RIS dan UUD Sementara 1950,
kelima nilai dasar negara itu disebut sebagai Pancasila. Asas yang tepat
untuk menyatakan itu ialah ....

Lingua franca norm

Staats fundamental norm
Staats Lingua franca
communis opinio doctorum
philosophische grondslag

Pengambilan keputusan yang sesuai dengan nilai-nilai Pancasila selalu

mengedepankan ....

musyawarah untuk mufakat

kepentingan bersama
suara yang terbanyak
 kebulatan untuk suara
mayoritas mutlak

Gagasan Soekarno tentang Pancasila sebagai dasar falsafah negara

Indonesia dalam pidato 1 Juni 1945 diistilahkan dengan sebutan ....

philosofische grondslag
weltanschauung
politieke democratie
politieke onafhandelijkheid
San Min Chu I

Salah satu pertimbangan MPR menetapkan Pedoman Penghayatan dan

Pengamalan Pancasila pada tahun 1978 ialah ...

Pancasila memiliki kesaktian sebagai penangkal segala gangguan dan

ancaman.
Pancasila yang autentik terdapat dalam Pembukaan UUD 1945.
Pancasila merupakan pandangan hidup bangsa dan dasar negara
Republik Indonesia.
Pancasila telah ada sebelum negara Indonesia merdeka diproklamasikan.
Pancasila merupakan warisan leluhur bangsa Indonesia.

Sebagai upaya merevitalisasi nilai-nilai Pancasila sebagai dasar dan ideologi

negara Indonesia, MPR periode 2009-2014 menetapkan kebijakan ....

Pendidikan Moral Pancasila

Empat Pilar Kehidupan Berbangsa dan Bernegara
Pendidikan Pancasila dan Kewarganegaraan
Pedoman Penghayatan dan Pengamalan Pancasila
Pendidikan Karakter dan Budaya Bangsa

Peran Pancasila sebagai ideologi bangsa dalam pembangunan nasional

tercermin dari dimensi teleologis, yang berarti bahwa ...

pembangunan nasional harus memaksa bangsa Indonesia bekerja keras.

Pancasila merupakan cita-cita para pendiri negara untuk Indonesia
merdeka.
pembangunan nasional mempunyai tujuan untuk mewujudkan cita-cita
Proklamasi 1945.
 Pancasila merupakan satu-satunya asas pembangunan nasional.
Pancasila adalah bangsa Indonesia dan bangsa Indonesia adalah bangsa
Pancasilais.

Dimensi etis Pancasila sebagai ideologi dalam pembangunan bangsa

tercermin dalam hal ...

modal sosial dari sikap gotong royong masyarakat Indonesia.

Pancasila bersumber pada nilai-nilai agama dan keluhuran budi bangsa.
tanggung jawab manusia Indonesia dalam setiap tindakannya sebagai
subjek pembangunan.
sikap jujur dan peduli sesama warga negara kepada nasib bangsa.
Pancasila sebagai norma dan pedoman pembangunan nasional.

Penyamaan kedudukan Pancasila sebagai dasar negara dan ideologi

negara dengan frase "empat pilar kehidupan berbangsa dan bernegara"
telah dihapus Mahkamah Konstitusi ketika menguji materi Undang-
undang tentang ....

Partai Politik
Susunan dan Kedudukan DPR, DPD, dan DPRD
Pemilihan Presiden dan Wakil Presiden
Pemilihan Umum
Komisi Yudisial

Ketidaktepatan konseptual pemahaman tentang Pancasila dalam kebijakan

"empat pilar" di era reformasi ialah ...

Pancasila menjadi satu-satunya asas partai politik dan organisasi

kemasyarakatan.
Pancasila sebagai pokok kaidah fundamental negara.
menyamakan makna pilar negara dengan dasar negara.
mengidentikan Pancasila dengan Pedoman Penghayatan dan
Pengamalan Pancasila.
Pancasila sebagai ideologi terbuka.

Implikasi Pancasila sebagai falsafah dan dasar negara Indonesia dalam

setiap peraturan perundang-undangan adalah ...

secara filosofis peraturan perundang-undangan harus memuat nilai-nilai

dasar Pancasila.
Pancasila dalam Pembukaan UUD 1945 menjadi sumber tertib hukum
tertinggi.
setiap perundang-undangan harus menyebut kata Pancasila dalam pasal-
pasalnya.
Pancasila merupakan jiwa setiap peraturan pendung-undangan.
Pancasila merupakan pokok kaidah fundamental negara.
696. Partisipasi sosial warga negara erat hubungannya dengan kegiatan
atau aktivitas sebagai anggota masyarakat untuk terlibat dalam
kehidupan sosial kemasyarakatan. Kondisi seorang warga negara yang
mudah dan cepat bereaksi terhadap masalah-masalah sosial
menunjukkan ....

kepekaan sosial
kontrol sosial
motivasi sosial
kesadaran sosial
respek sosial

Penjabaran nilai instrumental Pancasila sebagai dasar negara dalam

pembangunan nasional di era reformasi dimuat dalam ....

Garis-garis Besar Haluan Negara

Rencana Pembangunan Lima Tahun
Rencana Pembangunan Jangka Menengah Nasional
Visi dan misi Indonesia 2020
Musyawarah Rencana Pembangunan Nasional

Manakah pernyataan berikut ini yang bukan ciri-ciri dari sebuah ideologi
terbuka?

Bukan berdasar keyakinan individu/kelompok orang tertentu, melainkan

konsensus masyarakat tersebut.
Menuntut ketaatan mutlak kepada ideologi.
Ideologi milik seluruh rakyat dan masyarakat dalam menemukan jati
dirinya.
Nilai-nilai dan cita-citanya digali dari ruhani, moral, dan budaya
masyarakat itu sendiri.
Ideologi tidak diciptakan negara, tetapi digali oleh masyarakat itu sendiri.

Di bawah ini yang bukan merupakan ciri Pancasila sebagai ideologi terbuka
adalah ....

kontekstual
aktual
adaptif
eksklusif
dinamis

Manakah pernyataan berikut yang bukan merupakan cerminan Pancasila

sebagai asas kerohanian yang meliputi suasana kebatinan atau cita-cita
hukum di Indonesia?
 Pancasila merupakan sumber dari sumber hukum.
Pancasila merupakan nilai dasar perjuangan bangsa.
Mengandung norma yang mengharuskan penyelenggara negara
memegang teguh cita-cita moral.
Pancasila merupakan sumber semangat bagi UUD 1945 dan
penyelenggara negara.
Pancasila meliputi suasana kebatinan UUD 1945.

Terdapat sekelompok anak yang mempunyai kegemaran berbeda terhadap buah-buahan.

A sangat suka buah naga, apel dan anggur, sedangkan B tidak mengonsumsi buah
selain durian dan apel. C sangat menyukai semua buah, kecuali durian dan pisang, dan
E menyukai semua buah, kecuali jambu. Yang menyukai buah rambutan adalah....

A dan E
C dan E
B dan C
A dan C
B dan E

Ada empat orang laki-laki, yaitu Danang, Budi, Amir, dan Candra. Setiap laki-laki paling
banyak mempunyai tiga sifat. Budi orangnya sangat tampan dan simpatik. Amir
mempunyai ciri-ciri sangat kaya, simpatik, dan berwibawa. Danang orangnya sangat
kaya dan tampan. Budi dan Candra orangnya sangat berwibawa dan simpatik. Hanya
Candra yang dapat melebihi kekayaan Amir. Candra juga sangat berwibawa, demikian
halnya Danang. Laki-laki yang tidak tampan adalah....

Candra dan Amir

Amir dan Danang
Budi dan Candra
Danang dan Candra
Budi dan Amir

Aliza setengah tahun lebih muda daripada Danang dan lebih tua empat tahun daripada
Tono. Budi tidak setua Ali, tetapi lebih tua daripada Danang. Orang yang paling tua
umurnya adalah....

Tono
Danang
Budi
Ali
Aliza

Beberapa anak mempunyai kegemaran berbeda terhadap ikan air laut dan ikan air tawar.
A sangat suka ikan wader, sedangkan B tidak mengonsumsi ikan selain nila. C sangat
menyukai ikan, kecuali cumi-cumi dan udang. E juga menyukai ikan, kecuali ikan
gabus. A tidak menolak jika disajikan ikan baronang. Yang tidak menyukai ikan air
laut adalah....
 C
B
A
D
E

Kemacetan Jakarta lebih tinggi daripada Bangkok dan lebih rendah dibanding Singapura.
Kemacetan Hanoi lebih rendah daripada Jakarta. Manila lebih macet dibandingkan
Bangkok dan Hanoi, tetapi tidak semacet Tokyo. Tokyo sendiri tidak semacet Jakarta.
Tiga kota yang kemacetannya paling parah adalah....

Bangkok, Manila, Tokyo

Manila, Singapura, Jakarta
Bangkok, Hanoi, Tokyo
Manila, Tokyo, Singapura
Singapura, Jakarta, Tokyo

Waktu di Thailand lebih cepat 4 jam dibandingkan Qatar. Jika Amir berangkat dari Qatar
pada pukul 5 pagi dan tiba di Thailand 5 jam kemudian, maka Amir sampai di
Thailand pukul... waktu setempat.

8 pagi
9 pagi
6 pagi
7 pagi
10 pagi

Nina lebih boros daripada Nana, tetapi tidak lebih boros daripada Dina dan Dini. Dewi
lebih boros daripada Dini, tetapi tidak seboros Dina. Anak yang paling hemat
adalah....

Nina
Nana
Dini
Dina
Dewi

Seorang ibu rumah tangga mempunyai beberapa aktivitas yang diatur sedemikian rupa.
Aktivitas mencuci pakaian dilakukan setelah memasak. Mengantar anak sekolah
dilakukan setelah mencuci baju dan sebelum belanja ke pasar. Menghadiri arisan RT
setelah mengantar anak sekolah dan belanja ke pasar. Urutan aktivitas yang tepat
adalah....

memasak, mencuci baju, mengantar anak sekolah, belanja ke pasar, menghadiri

arisan RT
memasak, mencuci baju, mengantar anak sekolah, menghadiri arisan RT, belanja
ke pasar
 mencuci baju, memasak, belanja ke pasar, mengantar anak sekolah, menghadiri
arisan RT
mencuci baju, memasak, mengantar anak sekolah, belanja ke pasar, menghadiri
arisan RT
mencuci baju, memasak, menghadiri arisan RT, mengantar anak sekolah, belanja
ke pasar

Jika 754621 adalah siladorefami, maka 66577455 adalah....

relaladomifasila
redolasimifalare
miladomirefalala
rerelasisidolala
midolamirefalado

Z merupakan saudara P. U merupakan anak dari Z dan Y, sedangkan R anak dari pasangan
P dan Q. R menikah dengan T dan mempunyai anak S dan V. W merupakan anak dari
T dan A. Hubungan antara S dan W adalah....

saudara tiri
saudara ipar
saudara kandung
saudara sepupu
saudara sedarah

Rombongan turis dengan mengendarai bus akan melakukan city tour ke delapan kota,
yaitu kota A, B, C, D, E, F, G, dan H. Informasi yang diperoleh, yaitu bahwa kota B
dan D tidak mempunyai perbedaan yang signifikan untuk dikunjungi. Untuk
menghemat waktu, kota F harus dikunjungi setelah kota H. Kota A, C, dan E
merupakan kota yang menarik sehingga rugi jika dilewatkan. Jika bus tersebut menuju
kota B, maka …

kota G tidak akan dikunjungi.

kota C akan dikunjungi sebelum kota A.
kota C akan dikunjungi setelah kota A.
kota D tidak akan dikunjungi.
kota E akan dikunjungi setelah kota C.

Bambang dan Amir suka futsal. Toni dan Bambang gemar mendengarkan musik. Amir
dan Toni tidak suka mendengarkan musik saat beraktivitas karena mengganggu
konsentrasi. Budi tidak suka futsal, tetapi suka mendengarkan musik. Kegemaran
berolahraga Candra seperti Budi, tetapi kesukaan mendengarkan musiknya seperti
Toni. Orang yang suka berolahraga sambil mendengarkan musik adalah....

Bambang
Toni
Amir
Budi
Candra
X dan Y adalah kakak beradik. U adalah seorang anak pasangan suami istri X dan W,
sedangkan T adalah anak dari Y dan V. Hubungan U dan T adalah....

saudara sedarah
saudara sepupu
saudara ipar
saudara tiri
saudara kandung

Y lebih rajin daripada V, Z lebih malas daripada V, Y lebih malas daripada W, U lebih
malas daripada V. Orang yang yang paling malas adalah....

U
V
W
Z
Y

Keikhlasan P tidak sebaik R. Terkadang Q kurang ikhlas, tetapi sebenarnya dia masih
lebih ikhlas daripada S. U lebih suka pamrih daripada A. R cukup ikhlas, tetapi secara
umum Q lebih ikhlas daripada R. Keikhlasan C lebih baik daripada S. R lebih ikhlas
daripada A dan U. Orang yang paling ikhlas adalah....

U
T
S
Q
R

Buah lokal lebih mahal daripada buah impor, sayur impor lebih murah daripada buah
impor, dan buah lokal lebih murah daripada daging lokal. Daging impor lebih mahal
dibandingkan buah lokal. Barang yang harganya paling murah adalah....

sayur impor
buah impor
buah lokal
daging lokal
Daging impor

Farida lebih kaya daripada Fani, tetapi tidak lebih kaya daripada Fikri dan Nina. Nunu
lebih kaya daripada Fikri ataupun Nina. Orang yang paling miskin adalah....

Nunu
Fani
Nina
Fikri
Farida

Beberapa anak mempunyai kegemaran yang berbeda terhadap sayuran. A menyukai

sayuran yang berwarna hijau, sedangkan B tidak mengonsumsi sayuran
 selain wortel dan kubis. C sangat menyukai semua sayuran kecuali kubis dan
kecambah, sedangkan E menyukai semua jenis sayuran kecuali bayam, kangkung, dan
bunga kol. Anak yang menyukai bayam adalah....

B dan C
A dan E
A dan C
A dan B
C dan E

Mawar lebih harum daripada melati. Kenanga lebih harum daripada kamboja, tetapi tidak
seharum kantil. Kantil. Kamboja lebih harum daripada melati. Antara kenanga dan
mawar, kenanga lebih harum. Urutan bunga dari yang paling harum, yaitu....

melati, mawar, kenanga, kamboja, kantil

kantil, kenanga, mawar, kamboja, melati
melati, kamboja, mawar, kenanga, kantil
kantil, kenanga, kamboja, mawar, melati
kantil, mawar, kenangan, kamboja, melati

Lima orang mahasiswa telah selesai menempuh ujian akhir semester. Nilai yang
diperoleh Mita lebih tinggi daripada Pipit, Reni mendapat nilai tertinggi. Nilai Yani
lebih tinggi daripada Mita. Shinta mendapat nilai lebih rendah dibandingkan Mita,
tetapi lebih tinggi dibanding Pipit.

Bagaimanakah urutan kelima mahasiswa ini bila diurutkan mulai dari nilai yang paling
rendah?

Pipit, Shinta, Yeni, Mita, Reni

Shinta, Pipit, Mita, Yeni, Reni
Pipit, Shinta, Yeni, Reni, Mita
Pipit, Shinta, Mita, Yeni, Reni
Reni, Mita, Pipit, Shinta, Yeni

Brian, Doni, Steven, Richard, dan Anton menyukai bola basket. Joni, Steven, dan Richard
memakai arloji dan cincin. Richard dan Anton keduanya menggunakan topi. Doni,
Anton, dan Joni sama-sama menggunakan gelang tangan. Siapakah pemain yang topi
dan gelang tangannya jatuh?

Steven
Anton
Joni
Richard
Brian
722. . Dalam sebuah kelas yang terdiri dari 35 siswa. 17 murid pandai berenang dan 8 di
antaranya juga pandai mendayung. 3 siswa yang pandai berenang dan mendayung
juga mampu senam air. Dari 10 orang yang mampu loncat indah, 3 di antaranya
 merupakan juara senam air. 7 siswa yang lain memiliki kemampuan unik yang tidak
dimiliki oleh teman-temannya yang lain. Berapakah jumlah siswa pandai berenang
yang menjadi juara senam air?

7 orang
3 orang
10 orang
9 orang
5 orang

Hanya jika berbakat dan bekerja keras, seorang atlet dapat sukses sebagai atlet
profesional. Ika dan Ari merupakan atlet berbakat, jarang berlatih tetapi dapat juara.
Yoyon atlet tidak berbakat, sering berlatih dan sering dapat juara. Hasan dan Ilham
atlet berbakat, rajin berlatih dan selalu dapat juara

Siapakah di antara keenam atlet tersebut yang jika berlatih lebih keras akan menjadi
juara?
Yoyon dan Ari
Yoyon dan Ika
Hasan dan Ilham
Ika dan Ari
Ilham dan Yoyon

Jika A = B maka A tidak sama dengan C, tetapi C = R. Bila P = Q di mana Q = C

Manakah yang akan sama dengan A?

C
B
P
Q
R

Andi yakin adanya kehidupan setelah kematian, sementara Doni tidak yakin akan hal
itu. Rudi masih ragu-ragu akan hal itu. Andi dan Doni seringkali tidak bisa bertemu
pemikiran jika berdiskusi. Andi dan Rudi kadang-kadang masih bisa bertemu
pemikiran jika berdiskusi. Rudi dan Doni juga masih sering berdebat tentang
keyakinan tersebut.

Siapakah di antara mereka jika berdebat cenderung keras?

Rudi dan Doni

Andi dan Doni
Andi, Rudi, dan Doni
Andi dan Rudi
Rudi saja

Tidak ada dua gaun rancangan desainer X yang memiliki model yang sama. Gaun A, B,
C, dan D adalah rancangan desainer X. Sementara gaun E, F, dan G adalah rancangan
desainer Y. P membantu desain gaun D, dan B. Sementara Q membantu desain gaun
E, F, dan C. Si R membantu mendesain gaun E dan A.
 Gaun manakah yang dibuat oleh desainer tanpa bantuan dari desainer lain?

Hanya gaun C
Hanya gaun F
Hanya gaun G
Hanya gaun A
Hanya gaun B

Semua dosen di kampus A adalah pegawai negeri. Adi dan Ida merupakan dosen baru
berstatus CPNS.
Doni dan Dina baru saja mendapatkan SK PNS penuhnya. Doni dan Adi sebenarnya
sama-sama lulus CPNS tetapi Adi belum dapat SK PNS penuh. Dina masuk lebih
dahulu dibandingkan dengan Ida sehingga layak mendapatkan SK PNS benuhnya.

Siapakah di antara mereka yang paling akhir masuk menjadi CPNS?

Adi
Doni
Dina
Ida
Doni dan Adi

Semua kertas gambar sangat berguna dan memiliki warna yang berbeda. Terdapat warna
merah, putih, hijau, kuning, nila, dan ungu. Warna hijau paling diminati dibandingkan
dengan warna putih.
Sementara warna nilai lebih disukai dan diminati oleh anak-anak dibandingkan warna
ungu. Warna ungu tidak terlalu diminati. Sementara warna putih paling tidak diminati
dibandingkan dengan warna merah.

Adapun urutkan warna dari yang paling disukai adalah ....

hijau, nila, putih, merah, ungu

hijau, putih, ungu, merah, nila
hijau, nila, merah, putih, ungu
hijau, nila, ungu, merah, putih
hijau, ungu, putih, merah, nila

Dalam persidangan, seorang tersangka dapat divonis bebas, penjara, denda tergantung
berat-ringannya pidana yang dilakukan. Pencuri dihukum denda, pembunuh dipenjara,
yang tidak bersalah dibebaskan. Doni dituduh mencuri dan membunuh. Hingga
akhirnya dia dinyatakan tidak bersalah.

Manakah urutan hukuman yang diperoleh Doni?

denda, penjara, dan dibebaskan

denda, dibebaskan, dan penjara
dibebaskan, penjara, dan denda
penjara, denda, dan dibebaskan
 denda, dibebaskan, dipenjara

Orang dapat mempunyai wajah berbentuk hampir persegi, oval, atau bulat. Demikian juga
orang dapat memiliki badan yang tegap, kurus kering, atau gemuk. Rambut orang
dapat keriting, lurus, atau berombak.

Atribut etnis yang manakah yang paling banyak ada?

berombak
gemuk
keriting
rambut
lurus

Guno membenci Connie dan Yanti. Lieke adalah kakak Guno. Yanti telah bersuamikan
Tony, Connie adalah adik dari suami Yanti. Connie menyayangi semua anak Yanti.
Husen adalah anak Yanti.

Siapakah di antara mereka yang bersaudara?

Connie dan Tony

Guno dan Connie
Tony dan Yanti
Yanti dan Husein
Connie dan Yanti

Dalam semester kedua, pelajaran Kimia akan dimasukkan ke dalam kurikulum jika
pelajaran Fisika dimasukkan ke dalam kurikulum. Pelajaran Biologi dimasukkan ke
dalam kurikulum jika pelajaran Fisika dimasukkan.

Bagaimanakah urutan dimasukkan dalam kurikulum?

Kimia, Fisika, Biologi

Fisika, Kimia, Biologi
Biologi, Kimia, Fisika
Fisika, Biologi, dan Kimia
Kimia, Biologi, dan Fisika sebagai akhirnya

Berikut ini adalah sepuluh orang pasukan bela diri dengan keahlian bela dirinya masing-
masing. Angga dan Dion menguasai karate, kungfu, capoera. Frans dan Edil
menguasai kungfu, tinju, karate. Audy dan Dodi menguasai karate, capoera, silat.
Maria dan Izul menguasai karate, tinju, taekwondo. Wildan dan Yoyon menguasai
kungfu, taekwondo, dan tinju.

Siapakah di antara sepuluh pasukan bela diri tersebut yang memerlukan pelatih jika
ingin belajar tinju?
Audi, Dodi, Maria, dan Izul
Maria, Izul, Wildan, dan Yoyon
Angga, Dion, Audy, dan Dodi
Angga, Dion, Maria, dan Izul
 Wildan, Yoyon, Frans, dan Edil

Harga daging ayam lebih mahal daripada daging sapi. Harga daging sapi lebih mahal
daripada daging kerbau. Otak kambing lebih mahal daripada daging sapi.

Simpulannya adalah...

Otak ayam lebih mahal daripada daging ayam.

Daging ayam tidak lebih mahal daripada otak kambing.
Otak kambing lebih mahal daripada daging kerbau.
Daging ayam lebih murah daripada daging kerbau.
Otak sapi lebih mahal daripada otak kambing.

Dua puluh tiga sarjana sastra menguasai bahasa Prancis. Sebelas sarjana lancar berbicara
bahasa Prancis. Sepuluh sarjana jurusan Indonesia lancar berbicara bahasa Indonesia.
Sunaryati adalah salah seorang dari dua orang yang menyukai bahasa Arab.

Berapa orangkah yang perlu belajar Bahasa Inggris?

23 orang
11 orang
2 orang
10 orang
7 orang

Olahragawan yang baik bersifat sportif dalam bertanding. Orang yang sportif belum tentu
olahragawan.
Abdullah adalah juara tinju kelas ringan. Hasan adalah pegawai Bank Bumi Daya
yang berlatih tinju dengan Abdullah.

Siapakah di antara mereka yang senang berlatih tinju?

Abdullah dan Andi

Hasan dan Reza
Andi dan Hasan
Hasan dan Abdullah
Hasan dan Andi

Berikut ini adalah lima orang wisatawan yang ingin berkunjung ke museum. Doni
berkunjung ke museum A, B, C. Dina berkunjung ke museum B, D, A. Deni
berkunjung ke museum A, C, E. Dedi berkunjung ke museum A, E, F. Dian
berkunjung ke museum B, F, D.

Siapakah di antara wisatawan tersebut yang tidak berkunjung ke museum C?

Dedi, Deni, dan Dian

Dina, Dedi, dan Dian
Dian, Dedi, dan Doni
Doni, Dina, dan Deni
 Deni, Dedi, dan Dian

Berikut ini adalah lima belas mahasiswa yang sedang mencari kos. Rita, Widya, dan Irma
mencari kos yang ada fasilitas wifi, AC, dan kamar mandi dalam. Dewi, Alul, dan
Aska mencari kos yang ada fasilitas AC, air panas, dan wifi. Anita, Isma, dan Heni
mencari kos yang ada fasilitas wifi, kamar mandi dalam, dan air panas. Arum, Nia,
dan Leni mencari kos syang ada fasilitas wifi, air panas, dan springbed. Harum, Indah,
dan Ocin mencari kos yang ada fasilitas AC, springbed, dan air panas.

Siapakah di antara mahasiswa tersebut yang tidak memiliki springbed di kamarnya?

Harum, Isma, dan Alul

Leni, Rita, dan Dewi
Arum, Indah, dan Ocin
Heni, Aska, dan Irma
Anita, Nia, dan Indah

Berikut ini adalah sembilan orang petani yang sedang membuat rencana bercocok tanam
musim ini. Paijo akan menanam padi, jagung, dan kedelai. Putro akan menanam
jagung, ketela, dan padi. Hendro akan menanam padi, kedelai, dan ketela. Indro akan
menanam padi, ketela, dan ubi. Parto akan menanam jagung, ubi, dan ketela. Joko
akan menanam padi, jagung, dan kedelai. Parno akan menanam jagung, ketela, dan
padi. Dodik akan menanam padi, kedelai, dan ketela. Didik akan menanam padi,
ketela, dan ubi.

Siapakah di antara petani tersebut yang merencanakan padi dan kedelai?

Dodik, Hendro, dan Parno

Dodik, Parno, dan Hendro
Paijo, Joko, dan Hendro
Joko, Putro, dan Parto
Indro, Didik, dan Dodik

Berikut ini adalah sembilan orang petani yang sedang membuat rencana bercocok tanam
musim ini. Paijo akan menanam padi, jagung, dan kedelai. Putro akan menanam
jagung, ketela, dan padi. Hendro akan menanam padi, kedelai, dan ketela. Indro akan
menanam padi, ketela, dan ubi. Parto akan menanam jagung, ubi, dan ketela. Joko
akan menanam padi, jagung, dan kedelai. Parno akan menanam jagung, ketela, dan
padi. Dodik akan menanam padi, kedelai, dan ketela. Didik akan menanam padi,
ketela, dan ubi.

Siapa di antara mereka yang akan memiliki dua tanaman yang sama?

Paijo, Putro, Parno, Joko, dan Didik

Putro, Didik, Joko, Paijo, dan Hendro
Indro, Parno, Hendro, Paijo, dan Joko
Didik, Indro, Putro, Dodik, dan Parno
Dodik, Paijo, Hendro, Didik, dan Indro
741. Dalam satu kelas ada sejumlah anak yang menyukai olahraga. Lisa menyukai
olahraga bola volley dan tidak menyukai atletik. Dino menyukai olahraga bola basket
dan volley. Pardi menyukai semua olahraga kecuali volley. Susi menyukai olahraga
tanpa bola, sedangkan Gino menyukai olahraga dengan bola.

Mereka yang menyukai olahraga volley adalah....

Dino, Susi, dan Lisa

Pardi, Gino, dan Lisa
Dino, Gina, dan Lisa
Susi, Gino, dan Dino
Gino, Lisa, dan Susi

P, Q, R, S, dan T adalah lima orang diplomat. P hanya dapat berbicara bahasa Inggris dan
Jerman. Q hanya berbicara dalam bahasa Prancis, Jepang, dan Cina. R hanya dapat
berbicara bahasa Jerman. S hanya berbicara dalam bahasa Inggris, Jepang, dan Cina.
T hanya dapat berbicara dalam bahasa Prancis dan Jerman.

Satu-satunya pasangan diplomat yang harus menggunakan penerjemah dalam

berkomunikasi adalah....

R dan T
P dan R
Q dan R
Q dan S
P dan T

A adalah seorang anak kandung dari pasangan suami (B) dan isteri (C). E adalah anak
kandung dari pasangan D (istri) dengan B (suami).

Hubungan antara A dengan E disebut....

saudara tiri
saudara kandung
saudara misan
saudara sepupu
saudara ipar

Prestasi belajar Tedjo lebih tinggi daripada Tini dan lebih rendah daripada Tono. Prestasi
belajar Sinta lebih rendah daripada Tedjo, tetapi lebih tinggi daripada Tini, sedangkan
prestasi belajar Dono lebih tinggi daripada Tini dan Sinta.

Apabila dipilih dari tiga orang yang memiliki prestasi terbaik yang dipilih adalah....

Tedjo, Dono, dan Shinta

Tedjo, Tono, dan Shinta
Tono, Tedjo, dan Dono
Tono, Shinta, dan Tini
Dono, Tedjo, dan Tono
745. Film A memecahkan rekor paling banyak ditonton orang. Sementara film B
memperoleh empat buah piala Citra, antara lain sutradara dan peran utama pria
terbaik. Film C tidak ditonton sebanyak orang dibanding film terdahulu, tetapi
mendapat piala Citra dua lebih banyak dari film B merupakan film dokumenter
terbaik.

Manakah film, terbaik berdasarkan piala Citra yang diperolehnya?

film B
film C
film A dan B
film A
film B dan C

Seorang distributor harus memasarkan barang dagangan di lima kota H, I, J, K, dan, L.

Setiap jadwal kunjungan ke lima kota tadi sedemikian rupa sehingga kota H harus
dikunjungi sesudah kota-kota J dan K. Kota L harus dikunjungi sesudah kunjungan ke
kota J dan sebelumnya ke kota K, kemudian menuju kota I.

Urutan kota yang harus dikunjungi wiraniaga tersebut adalah....

J, K, H, L, I
L, J, K, H, I
K, J, L, I, H
J, L, K, H, I
I, H, K, J, L

Hasil survei menunjukkan bahwa lagu keroncong lebih disukai daripada lagu klasik. Lagu
Rock dan dangdut sama-sama disukai, tetapi lagu keroncong lebih disukai daripada
lagu rock dan dangdut. Lagu pop lebih disukai daripada keroncong, lagu rock lebih
disenangi daripada lagu klasik.

Urutan jenis lagu-lagu yang paling digemari sampai yang paling tidak digemari
adalah....

keroncong, pop, rock/dangdut, klasik

pop, keroncong, rock/ dangdut, klasik
pop, rock/dangdut, keroncong, klasik
rock/dangdut, keroncong, klasik, pop
pop, rock/dangdut, klasik, keroncong

Dalam pertemanan diketahui Dita menyukai dan dekat dengan David. Siapa yang
menyukai David menyukai Rudi. Dita juga menyukai dan paling dekat dengan Edi.

Bagaimana urutan teman yang disukai oleh Dita berdasarkan kedekatannya?

Edi, David, Rudi

Rudi, David, Edi
Rudi, Edi, Dita
David, Rudi
 Dita, David, Rudi

Ibu Rima ingin membeli polis asuransi jiwa dengan premi termurah. Setelah meneliti
puluhan perusahaan asuransi, terpilihlah lima asuransi yang kredibilitasnya cukup
meyakinkan. Harga polis Asuransi Mawar cukup murah, tetapi premi yang harus
dibayar per bulannya lebih mahal daripada Asuransi Melati, meskipun tetap lebih
murah dibanding Asuransi Kamboja. Premi yang harus dibayar untuk Asuransi
Matahari tiap bulannya lebih murah dibanding Asuransi Melati, tetapi masih kalah
murah dengan Asuransi Kembang.

Polis Asuransi mana yang memenuhi kriteria Ibu Rima?

Asuransi Matahari
Asuransi Melati
Asuransi Kamboja
Asuransi Kembang
Asuransi Mawar

Orang yang mencuri dompet Ani tidak hitam, tidak besar, serta tidak bercukur halus.
Selain Ani, orang yang berada di dalam ruangan pada waktu pencurian itu hanyalah
Bobo yang pendek, hitam, dan bercukur halus. Cucu yang pirang, kecil, dan
berjenggot. Dodo yang hitam, tinggi, dan tidak bercukur halus. Koko yang putih,
besar, dan berjenggot. Dudu yang kuning, sedang, dan berjenggot.

Siapakah yang mencuri dompet Ani ?

Bobo dan Cucu

Dodo dan Dudu
Cucu dan Dudu
Dodo dan Dudu
Koko dan Bobo

Pada iklim panas tumbuh pohon-pohon getah dan karet. Semak dan rumput hanya tumbuh
di tempat yang dingin. Rumput dan karet membutuhkan banyak kelembaban. Semak-
semak dan pohon getah hanya tumbuh di daerah yang cukup kering. Di dekat Sungai
Kapuas sangat lembab dan panas.

Tumbuh-tumbuhan manakah yang tumbuh di dekat Sungai Kapuas?

semak dan pohon getah

pohon karet dan semak
rumput dan karet
pohon-pohon getah dan rumput
semak, pohon getah, dan rumput

Amin sedang sakit. Bila seseorang kulitnya berbintik merah, ada kemungkinan orang itu
menderita cacar air, campak, atau kudis. Bila terbukti bahwa ia batuk dan panas, bisa
jadi ia sakit batuk kering, campak, atau gondok. Sudah beberapa hari Amin selalu
bersin dan batuk-batuk, lagi pula timbul bintik-bintik merah di dahi dan tangannya.
 Sakit apakah Amin?

flu
batuk kering
gondok
tampak
kudis

Pak Budi ingin membeli mobil bekas pakai dengan harga murah dan berkualitas. Setelah
memilih-milih beberapa koleksi mobil yang ada di dealer, terpilihlah lima mobil
pilihan utama. Mobil A harganya cukup murah, tetapi lima bagian mesin harus diganti
dengan harga yang cukup mahal. Dibandingkan dengan mobil B, mobil A masih
sedikit lebih mahal. Mobil C memiliki harga yang relatif sama dengan mobil B tetapi
masih banyak bagian yang perlu dicat ulang. Mobil D yang paling murah dengan
perlu sedikit perbaikan. Dibandingkan dengan harga mobil yang lain, mobil E sedikit
lebih mahal dengan tidak perlu ada perbaikan.

Bagaimanakah urutan mobil dari yang termahal hingga yang termurah berdasarkan
kualitasnya?

mobil E, A, C, D, B
mobil E, B, A, C, D
mobil E, D, C, A, B
mobil E, A, D, C, B
mobil E, C, B, A, D

Di suatu kampung terdapat sekian rumah. Setiap rumah didiami satu keluarga. Setiap
keluarga terdiri atas tepat dua orang tua (dewasa) dan sejumlah anak-anak yang
kebetulan semuanya belum dewasa dan belum menikah. Pada suatu sensus diketahui
jumlah dewasa lebih banyak daripada jumlah anak laki-laki, jumlah anak laki-laki
lebih banyak daripada jumlah anak perempuan, dan jumlah anak perempuan lebih
banyak daripada jumlah keluarga itu.

Siapakah di antara mereka yang paling banyak?

perempuan dewasa
orang dewasa
anak perempuan
laki-laki dewasa
anak laki-laki

Berikut ini adalah lima perempuan yang sedang mencari calon suami. Nita menyukai pria
yang humoris, setia, dan pintar masak. Vita menyukai pria yang setia, perhatian, dan
humoris. Dita menyukai pria yang humoris, pintar masak, dan perhatian. Gita
menyukai pria yang humoris, perhatian, dan penuh kejutan. Cita menyukai pria yang
setia, penuh kejutan, dan perhatian.

Bagaimana urutan kriteria calon suami dari yang paling banyak diminati hingga yang
paling sedikit diminati?
 humoris, setia, perhatian, pintar masak, penuh kejutan
humoris, perhatian, setia, pintar masak, penuh kejutan
perhatian, humoris, pintar masak, setia, penuh kejutan
perhatian, penuh kejutan, setia, humoris, dan pintar masak
setia, pintar masak, perhatian, penuh kejutan, setia

Sebuah keluarga dengan lima anak yang memiliki tinggi badan dan berat badan yang
berbeda-beda. Tedjo lebih tinggi daripada Tini dan tetapi lebih ringan dibandingkan
Tini. Tono lebih berat dibandingkan Tini tetapi tinggi badannya lebih tinggi
dibandingkan Tedjo. Tinggi badan Sinta lebih rendah daripada Tedjo, tetapi lebih
tinggi daripada Tini. Sinta yang paling berat di antara semua saudara-saudaranya.
Adapun Dono lebih tinggi daripada Tini dan Sinta tetapi memiliki berat badan lebih
ringan dibandingkan dengan Tono.

Siapakah yang memiliki berat badan yang paling berat?

Dono
Tedjo
Sinta
Tini
Tono

Sebuah keluarga dengan lima anak yang memiliki tinggi badan dan berat badan yang
berbeda-beda. Tedjo lebih tinggi daripada Tini dan tetapi lebih ringan dibandingkan
Tini. Tono lebih berat dibandingkan Tini tetapi tinggi badannya lebih tinggi
dibandingkan Tedjo. Tinggi badan Sinta lebih rendah daripada Tedjo, tetapi lebih
tinggi daripada Tini. Sinta yang paling berat di antara semua saudara-saudaranya.
Adapun Dono lebih tinggi daripada Tini dan Sinta tetapi memiliki berat badan lebih
ringan dibandingkan dengan Tono.

Siapakah di antara mereka yang paling pendek?

Tedjo
Dono
Sinta
Tini
Tono

Dodi kakaknya Lia. Sementara Ayu merupakan adiknya Toni. Usia Ayu lebih tua dari Lia.

Urutan ketiga saudara dari yang paling tua adalah....

Lia, Dodi, Ayu

Dodi, Lia, Ayu
Dodi, Ayu, Lia
Ayu, Lia, Dodi
Lia, Ayu, Dodi
759. Berikut ini adalah empat tim rekruitmen yang sedang rapat menentukan keputusan
akhir penerimaan karyawan baru: Pak Eki memilih Rahma, Citra, dan Kunti. Pak Edi
memilih Citra, Elma, dan Rahma. Pak Elo memilih Rahma, Kunti, dan Elma. Pak Rio
memilih Rahma, Elma, dan Rima.

Siapakah dua orang yang akan diputuskan untuk diterima?

Kunti dan Rahma

Citra dan Kunti
Elma dan Citra
Rahma dan Elma
Rima dan Rahma

Sepuluh Anak TK sedang membuka makan siang yang dibawa dari rumah. Dinda dan
Ratri memiliki roti, susu, dan apel. Namun, Ratri menyukai makanan yang dibawa
oleh Wawan. Angga, Yunda, dan Selly sama-sama memiliki buah jeruk, nasi padang,
dan air mineral. Didik meminta buah yang dibawa oleh Yunda. Didik dan Rio akan
makan nasi dan sayur kemudian akan minum susu. Mereka berdua mau mengganti
minuman mereka dengan Yoyon. Wawan dan Bagus makan roti lapis yang diberi selai
apel, minum jus alpukat

Siapa yang tidak makan roti?

Selly, Yunda, Yoyon, dan Wawan

Didik, Rio, Wawan, dan Bagus
Dinda, Ratri, Bagus, dan Yoyon
Ratri, Bagus Didik, dan Angga
Angga, Yunda, Selly, dan Didik

761. Wanto adalah orang daerah pesisir pantai.

Semua warga pesisir bekerja sebagai buruh di pabrik pengalengan ikan.

Wanto bekerja di pabrik pengalengan ikan.

Kehidupan daerah pesisir dipengaruhi oleh gaya hidup buruh.
Teman-teman Wanto bekerja sebagai buruh.
Wanto mendapatkan jaminan kesehatan masyarakat dari pemerintah.
Pabrik pengalengan ikan adalah sumber penghasilan terbaik di pesisir
pantai.

762. Semua ibu memiliki ikatan emosional dengan anaknya.

Sebagian psikolog memiliki ikatan emosional dengan anaknya.

Semua ibu adalah psikolog.

Sebagian psikolog adalah seorang ibu.
Semua psikolog memiliki ikatan emosional dengan anaknya.
Sebagian ibu memiliki ikatan emosional dengan anaknya.
Sebagian psikolog adalah ibu yang baik.
Semua hewan primata bertelur.
Sebagian telur tidak menetas.
Hewan primata semuanya tidak bertelur.
Hewan yang bertelur adalah primata.
Sebagian hewan primata menetas.
Sebagian hewan primata bisa saja bertelur .
Sebagian telur adalah telur hewan primata.

Anak laki-laki yang masih kecil selalu dibelikan mainan mobil-mobilan oleh ayah
mereka.
Dafa adalah anak laki-laki.
Dafa adalah anak yang dicintai ayahnya sehingga dibelikan mobil-mobilan.
Mainan mobil-mobilan Dafa ada yang dibeli sendiri.
Dafa mempunyai mainan mobil-mobilan dari ayahnya.
Teman-teman Dafa yang laki-laki juga dibelikan mainan oleh ayahnya.
Semua mobil-mobilan anak laki-laki adalah pemberian ayahnya.

Ibu pergi ke pasar jika membeli beras.

Ibu tidak ke pasar.
Ibu membeli beras di toko.
Ibu tidak membeli beras.
Ibu menyuruh orang lain membeli beras di pasar.
Ibu ke pasar tidak membeli beras.
Ibu ke pasar membeli sayur.

Jika saya memukul adik, ibu marah.

Jika ibu marah, saya dipukul.
Jika saya memukul adik, adik akan mengadu pada ibu.
Jika saya memukul adik, adik akan membalas.
Saya harus bersikap baik.
Jika saya memukul adik, saya dipukul.
Saya memukul adik karena adik memukul saya.

Semua orang harus menggunakan helm bila naik sepeda motor.

Sebagian siswa tidak memakai helm.

Sebagian siswa tidak naik sepeda motor.

Semua siswa naik sepeda motor.
Sebagian siswa berjalan kaki.
Sebagian siswa diantar orang tuanya.
Tidak ada siswa yang naik sepeda motor.

Ada mobil hanya dapat menampung 4 orang penumpang.

Semua mobil adalah sedan.

Sedan adalah mobil yang dapat menampung 4 orang penumpang.

 Ada mobil yang bukan sedan.
Semua mobil hanya dapat menampung 4 orang penumpang, kecuali
sedan.
Beberapa sedan hanya dapat menampung 4 orang penumpang.
Sedan tidak dapat menampung lebih dari 4 orang penumpang.

Semua orang yang berkecimpung dalam dunia politik dapat tergoda oleh harta
dan wanita.
Sebagian orang baik berkecimpung dalam dunia politik.

Hanya orang baik yang tidak tergoda oleh harta dan wanita.
Semua orang yang tidak tergoda oleh harta dan wanita adalah orang baik.
Sebagian orang dalam dunia politik tidak tergoda oleh harta dan wanita.
Sebagian orang baik tergoda oleh harta dan wanita.
Jika tidak ingin tergoda oleh harta dan wanita, jangan berkecimpung
dalam dunia politik.

Barang tahan banting adalah barang yang tidak mudah pecah apabila jatuh.
Sebagian barang-barang yang mudah pecah bila jatuh dikategorikan dalam
barang pecah belah.

Ada barang tahan banting yang termasuk dalam kategori barang pecah
belah.
Cangkir adalah salah satu contoh barang pecah belah.
Ada barang pecah belah bukan termasuk kategori barang tahan banting.
Semua barang mudah pecah bukan dikategorikan barang tahan banting.
Barang-barang yang mudah pecah dikategorisasikan dalam barang pecah
belah.

Setiap siswa teladan pasti terkenal di sekolahnya.

Sebagian siswa kelas IPA terkenal di sekolahnya.

A. Semua siswa kelas IPA menjadi siswa teladan dan terkenal di

sekolahnya.
Ada siswa kelas IPA yang tidak terkenal di sekolahnya.
Semua siswa kelas IPA yang terkenal adalah siswa teladan.
Sebagian siswa teladan adalah siswa kelas IPA.
Sebagian siswa menjadi siswa teladan, tetapi tidak terkenal di
sekolahnya.

Jika orang melihat-lihat apartemen, ia berminat membelinya. Pak

Legowo melihat-lihat apartemen.
 Pak Legowo berminat membeli apartemen.
Tidak ada apartemen yang menarik minat Pak Legowo.
Pak Legowo ingin menginap di apartemen yang dilihatnya.
Pak Legowo berminat membeli apartemen sehingga melihat-lihat
apartemen yang ada.
Pak Legowo mencari apartemen yang cocok untuk tinggal.

Tidak ada dua gaun pengantin rancangan desainer Carla yang memiliki model
yang sama.
Gaun pengantin A dan B adalah rancangan desainer Carla.

Sebagian gaun pengantin adalah rancangan desainer Carla.

Gaun A dan B tidak memiliki mode yang sama.
Semua desainer merancang gaun dengan mode seperti gaun A dan B.
Sebagian dari ciri-ciri gaun A dan B memiliki mode yang sama.
Semua rancangan desainer Carla adalah gaun pengantin.

Semua hewan memiliki bulu tebal.

Sebagian hewan berbulu tebal tidak tahan terhadap hawa dingin.

Sebagian hewan berbulu tebal dan tahan terhadap hawa dingin.

Hewan yang berbulu tebal tidak tahan hawa panas.
Tidak ada hewan yang tahan terhadap hawa dingin.
Sebagian hewan tidak tahan terhadap hawa dingin.
Semua hewan yang tidak tahan terhadap hawa dingin adalah berbulu tipis.

Semua guru di dalam kelas tidak boleh menyalakan handphone.

Sebagian guru berada di lapangan upacara.
Sebagian guru sedang mengajar dan sebagian yang lain di lapangan
upacara.
Sebagian guru boleh menyalakan handphone
Sebagian murid menyalakan handphone di luar kelas.
Tidak ada satu pun guru boleh menyalakan handphone.
Sebagian guru tidak upacara karena berada di dalam kelas.

Jika Lina pandai, ia akan lulus kuliah.

Jika Lina lulus kuliah, ia akan segera mendapat pekerjaan.

Jika Lina tidak pandai, ia tidak akan lulus kuliah.

Jika Lina tidak lulus kuliah, ia tidak akan segera mendapat pekerjaan.
Jika Lina lulus kuliah, ia akan segera menikah.
Jika Lina pandai, ia akan segera mendapat pekerjaan.
Jika Lina tidak pandai, ia tidak akan segera mendapat pekerjaan.

Tidak ada kucing yang sama dengan anjing.

 Sebagian yang sama dengan anjing berbulu.

Sebagian yang berbulu bukan kucing.

Sebagian kucing tidak berbulu karena berbeda dengan anjing.
Tidak ada anjing berbulu.
Sebagian anjing tidak berbulu.
Tidak ada anjing sama dengan kucing.

Semua orang yang marah makan.

Sebagian pegawai marah.
Sebagian pegawai makan.
Sebagian pegawai marah dan makan.
Semua pegawai makan.
Semua pegawai marah dan makan.
Tidak ada pegawai yang marah sehingga tidak makan.

Semua negara di dunia berkomunikasi dengan bahasa Inggris.

Indonesia adalah negara di dunia.

Bahasa inggris adalah bahasa internasional.

Indonesia berkomunikasi dengan bahasa Inggris.
Sebagian orang Indonesia bisa berbahasa Inggris.
Orang Indonesia menggunakan bahasa Indonesia.
Kebanyakan orang Indonesia belajar berkomunikasi dengan bahasa
Inggris.

Di setiap pagi yang cerah, Mega berolah raga di halaman rumah.

Pagi ini hujan turun dengan deras.

Pagi ini Mega berolah raga di halaman dengan menggunakan payung.

Pagi ini Mega tidak berolah raga di halaman.
Pagi ini Mega tetap berolah raga di dalam rumah.
Pagi ini Mega berolah raga di rumah temannya.
Pagi ini hujan turun hanya sebentar sehingga Mega tetap bisa berolah
raga.

Layang-layang membutuhkan angin yang kencang untuk bisa terbang.

Siang ini angin bertiup sepoi-sepoi.

Layang-layang terbuat dari kertas dan bisa terbang walaupun angin sepoi-
sepoi.
Siang ini layang-layang tidak dapat terbang tinggi.
Siang ini layang-layang tidak bisa terbang.
Siang ini sangat cocok untuk tidur siang.
Layang-layang cukup dengan angin sepoi-sepoi sudah dapat terbang.

Setiap lulusan SMP harus mengikuti ujian pada hari ini.

 Lulus SMP, Tono akan langsung bekerja membantu orang tua mengurus
sawah.

Tono adalah anak yang memilih bekerja setelah lulus SMP.

Tono harus mengikuti ujian pada hari ini.
Tono adalah anak yanh berbakti pada orang tua.
Tono tidak harus megikuti ujian masuk pada hari ini.
Tono belum lulus SMP dan ingin membantu orang tua mengurus sawah.

783. Evi tidak suka makan sayur.

Semua anak perempuan suka makan mie dan buah-buahan.

Evi terpaksa makan sayur karena tidak ada mie.

Evi suka makan mie dan buah-buahan.
Sebagian anak perempuan tidak suka makan sayur.
Semua anak perempuan tidak suka makan sayur.
Teman-teman Evi yang perempuan mungkin suka makan sayur dan mie.

784. Beberapa dokter bertugas di pedalaman Kalimantan.

Semua pedalaman belum mengenal teknologi.
Sebagian dokter bertugas di pedalaman Kalimantan yang belum
mengenal teknologi.
Tidak ada dokter yang bertugas di pedalaman Kalimantan.
Sebagian dokter bertugas di pedalaman Kalimantan dan tidak mengenal
teknologi.
Semua dokter bertugas di pedalaman Kalimantan yang belum mengenal
teknologi.
Sebagian dokter yang bertugas di pedalaman Kalimantan belum
mengenal teknologi.

785. . Dina lebih cantik daripada Sasa, Rina, dan

Adel. Anti lebih cantik daripada Dina.

Anti lebih cantik dari Sasa.

Sasa dan Rina sama-sama cantik.
Sasa lebih cantik dari Adel.
Rina lebih cantik dari Adel.
Dina kurang cantik dari Anti.

Semua sarjana arsitektur pandai menggambar.

Tedja adalah sarjana arsitektur yang tidak pintar.

Tedja bukan sarjana yang baik.

Tedja tidak pandai menggambar.
Tedja pandai menggambar.
Tedja bukan arsitek yang baik.
 Tedja harus belajar menggambar.

Semua orang tua bahagia jika menghadiri wisuda anaknya. Hari

ini ada orang tua menghadiri wisuda.

Hari ini sebagian orang tua menghadiri wisuda anaknya.

Hari ini ada orang tua yang bahagia.
Hari ini tidak wisuda dihadiri orang tua.
Hari ini semua orang tua bahagia.
Hari ini ada orang tua yang anaknya belum diwisuda.

Jika saya menabung, saya akan banyak uang untuk belajar ke luar negeri.
Saya jarang menabung.

Saya sering menabung untuk keperluan lainnya.

Saya dapat belajar ke luar negeri dengan dana lainnya.
Saya tidak mempunyai uang untuk belajar ke luar negeri.
Belajar ke luar negeri tidak harus dari dana sendiri.
Saya sering menabung dan bepergian ke luar negeri.

Semua anggota tim SAR adalah perenang.

Sementara tim SAR adalah atlet.

Sebagian anggota tim SAR adalah perenang.

Sebagian perenang adalah atlet.
Semua perenang adalah atlet.
Sebagian tim SAR adalah atlet.
Semua atlet adalah anggota tim SAR.

790. Semua guru berwibawa.

Sementara pengusaha tidak berwibawa.

Semua guru bukan pengusaha.

Semua pengusaha berwibawa.
Sementara pengusaha bukan guru.
Sebagian orang yang berwibawa bukan pengusaha.
Tidak ada guru yang menjadi pengusaha.

Semua anggota koperasi harus hadir dalam Rapat Anggota Tahunan.

Sementara pedagang adalah anggota koperasi.
Sementara peserta Rapat Anggota Tahunan adalah pedagang.
Sementara pedagang bukan anggota koperasi.
Semua pedagang hadir dalam Rapat Anggota Tahunan.
Sementara pedagang ijin tidak hadir dalam dalam Rapat Anggota
Tahunan.
Semua yang hadir dalam Rapat Anggota Tahunan bukan pedagang.

Semua turis harus menggunakan kacamata hitam.

 Sementara turis menggunakan krim pemutih wajah

Sementara turis memakai krim pemutih wajah.

Sementara turis menggunakan kacamata hitam dan krim pemutih.
Sementara turis menggunakan kacamata putih dan krim pemutih wajah.
Semua turis menggunakan kaca mata hitam dan krim pemutih wajah.
Semua turis dapat memakai kacamata hitam atau krim pemutih wajah.

Pejalan kaki yang lewat jalan utama harus menunjukkan KTP. Sementara
pejalan kaki dari kampung Bubui tidak mempunyai KTP.

Semua pejalan kaki dari kampung Bubui tidak boleh lewat jalan utama.
Sementara pejalan kaki dari kampung Bubui dapat menunjukkan KTP.
Semua pejalan kaki yang lewat jalan utama harus menunjukkan KTP.
Sementara pejalan kaki dari kampung Bubui tidak boleh lewat jalan utama.
Semua pejalan kaki tidak boleh lewat jalan utama.

Semua hakim melakukan penyelidikan.

Sementara hakim adalah polisi.

Sementara polisi melakukan penyelidikan.

Semua hakim melakukan penyelidikan.
Sementara polisi tidak melakukan penyelidikan.
Sementara penyelidik bukan polisi.
Semua hakim adalah polisi.

Semua jenis bunga mempunyai mahkota.

Sebagian anggrek mempunyai mahkota.

Semua anggrek tidak mempunyai mahkota dan bunga.

Sebagian anggrek adalah bunga.
Sementara mahkota dimiliki bunga semua bunga.
Semua anggrek mempunyai mahkota.
Sementara anggrek tidak mempunyai mahkota dan bunga.

Semua manusia adalah karnivora.

Sebagian kucing adalah karnivora.

Sementara manusia bukan karnivora.

Manusia bukan kucing.
Semua kucing adalah karnivora.
Sebagian kucing adalah manusia.
Manusia dan kucing bukan karnivora.

797. Semua ikan makan tumbuhan.

Sebagian tumbuhan adalah biji-bijian.
 Semua ikan tidak makan biji-bijian.
Sebagian ikan makan tumbuhan.
Sebagian ikan tidak makan tumbuhan.
Sebagian ikan makan biji-bijian.
Sebagian ikan makan tumbuhan dan biji-bijian.

Semua bunga adalah tumbuhan.

Sementara bunga adalah hiasan.

Sementara tumbuhan bukan bunga.

Semua tumbuhan adalah hiasan.
Sementara bunga bukan hiasan.
Semua hiasan adalah bunga.
Sementara bunga bukan tumbuhan.

Semua ikan merupakan binatang.

Sementara binatang merupakan makanan manusia.

Sementara binatang bukan ikan.

Sementara binatang bukan makanan manusia.
Semua makanan manusia merupakan binatang.
Sementara makanan manusia merupakan binatang.
Sementara ikan bukan binatang.

Amir selalu mandi setiap pagi, kecuali jika ia tidak masuk sekolah.
Hari ini Amir tidak masuk sekolah.

Amir pergi ke sekolah.

Amir tidak masuk sekolah.
Amir tidak mandi.
Amir meminta ijin tidak masuk sekolah.
Amir tidak mandi pagi dan pergi ke sekolah.

Semua guru harus mempunyai ijazah sarjana.

Sebagian guru mengikuti ujian sertifikasi.

Sebagian guru yang mengikuti ujian sertifikasi harus mempunyai ijazah

sarjana.
Sebagian guru yang mempunyai ijazah sarjana tidak mengikuti ujian
sertifikasi.
Semua guru harus mengikuti ujian sertifikasi dan mempunyai ijazah.
Sebagian orang yang termasuk guru akan mengikuti ujian sertifikasi.
Semua guru yang mengikuti ujian sertifikasi boleh tidak memiliki ijazah
sarjana.
Jawaban: A
802. Beberapa benda yang tidak mudah terurai adalah
plastik. Semua plastik merupakan benda padat.
 Benda yang bukan plastik tidak mudah terurai.
Benda yang tidak mudah terurai adalah plastik.
Benda padat tidak mudah terurai.
Beberapa benda padat tidak mudah terurai.
Semua benda padat mudah terurai.

Semua mahasiswa yang mengikuti ujian tidak memakai sandal.

Sebagian mahasiswa yang ujian datang terlambat.

Semua mahasiswa yang ujian tidak memakai sandal dan datang

terlambat.
Sebagian mahasiswa yang ujian datang terlambat dan tidak memakai
sandal.
Semua mahasiswa yang memakai sandal tidak boleh ikut ujian.
Sementara mahasiswa yang tidak mengikuti ujian memakai sandal.
Sebagian mahasiswa tidak mengikuti ujian dan tidak datang terlambat.

Semua taksi dilengkapi dengan argometer.

Sebagian taksi melaju kencang.

Semua taksi melaju kencang dan dilengkapi argometer.

Sebagian taksi melaju kencang dan tidak dilengkapi argometer.
Sebagian taksi tidak melaju kencang dan tidak dilengkapi argometer.
Sebagian taksi tidak melaju kencang dan dilengkapi argometer.
Beberapa taksi tidak dilengkapi argometer dan melaju kencang.

Semua pelaku kejahatan tidak disukai masyarakat.

Sebagian orang tua adalah pelaku kejahatan.

Sebagian orang tua tidak disukai masyarakat.

Semua orang tua yang tidak disukai masyarakat adalah pelaku kejahatan.
Sebagian orang tua bukan pelaku kejahatan dan semua disukai
masyarakat.
Semua pelaku kejahatan adalah orang tua.
Semua orang tua bukan pelaku kejahatan dan disukai masyarakat.

Semua perantau bermental baja sehingga hidup sukses.

Sebagian perantau melakukan wirausaha.

Semua yang bermental baja dan hidupnya sukses adalah wirausaha

Sebagian perantau bermental baja dan menjadi pelaku wirausaha yang
sukses
Sebagian pelaku wirausaha bermental baja sehingga hidup sukses.
Semua perantau bermental baja dan melakukan wirausaha
Sebagian perantau bermental baja dan sukses hidupnya
Semua pencuri yang tertangkap akan diserahkan kepada polisi.
Sebagian pencuri adalah pengemis.

Sebagian pencuri yang tertangkap adalah pengemis.

Semua pengemis adalah pencuri.
Sebagian pengemis yang tertangkap akan diserahkan ke polisi.
Semua pencuri adalah pengemis yang ditangkap polisi.
Semua pencuri dan pengemis akan diserahkan ke polisi.

Dalam sebuah konser terdapat fakta menarik. Sebuah keluarga dan pembantunya
menonton pertunjukan jazz. Teguh tidak mau duduk bersebelahan dengan
perempuan yang bukan mukhrimnya, tetapi ia juga tidak mau duduk di posisi
yang paling pinggir. Andik hanya mau duduk bersebelahan dengan Joko. Rani
tidak ingin duduk bersebelahan dengan Joko karena selalu menggodanya. Yuyun
tidak mau duduk di samping Andik karena Andik selalu memarahi dirinya sebagai
pembantu rumah tangga yang kurang gesit. Posisi duduk keluarga tersebut di
bioskop yang paling tepat adalah ...

Rani, Andik, Teguh, Joko, Yuyun.

Rani, Joko, Andik, Teguh, Yuyun.
Yuyun, Teguh, Joko, Andik, Rani.
Joko, Andik, Teguh, Rani, Yuyun.
Rani, Teguh, Joko, Andik, Yuyun.

Ogis lebih tinggi daripada Benny, Rangga lebih pendek daripada Ogis, maka
....

jika Rangga 180 cm, Benny tingginya kurang dari 180 cm

jika Ogis 180 cm, Benny dan Rangga tingginya kurang dari 180 cm
jika Rangga 180 cm, Benny 180
jika Rangga 180 cm, Benny tingginya lebih dari 180 cm
jika Ogis kurang 180 cm, Benny dan Rangga tingginya lebih dari 180 cm

TEKS
Enam peserta ujian menyanyi diminta ke depan untuk menyanyi. Enam
peserta menyanyi adalah G, H, I, J, K, L. Masing-masing akan menyanyi satu
kali dan mengikuti peraturan sebagai berikut:
I akan maju pada urutan keempat
J akan menjadi penyanyi ketiga setelah G
H akan maju sebelum I
L akan maju sebelum J
Dari urutan berikut manakah yang memenuhi persyaratan tersebut…..

G, H, J, I, K, L
G, H, I, J, K, L
G, J, I, K, L, H
H, I, J, K, L, G
 E. J, K, L, G, H, I

TEKS
Seorang wali kota berencana mengunjungi 6 kelurahan berikut: A, B, C, D, E,
F satu kali. jadwal kunjungan wali kota tersebut adalah:
wali kota dapat mengunjungi D hanya jika ia telah
mengunjungi C dan E
wali kota tidak dapat mengunjungi E sebelum
mengunjungi A
kota kelurahan yang akan dikunjungi wali kota
tersebut adalah B
jika wali kota mengunjungi F pada kesempatan pertama, manakah kelurahan di
bawah ini yang ia kunjungi pada kesempatan ketiga?

B
D
A
A dan C
A, C dan D

Ada jenis angka 3 digit. Jika dibagi 6 atau 7, bersisa 1. Jika dibagi 8 atau 11,
bersisa 7. Berapakah angka yang paling besar jenis angka tersebut?

788
799
800
888
999

Ada sebuah grup balajar yang terdiri atas dua siswi, yaitu Anissa dan Cindy, serta
dua siswa, yaitu Bambang dan Doni. Salah seorang dari mereka pandai (ahli)
matematika dan yang lain pandai fisika, kimia, dan bahasa inggris. Pada
suatu waktu mereka belajar bersama di rumah Anissa dan duduk di meja
persegi empat dengan susunan sebagai berikut. Ahli matematika duduk di
sebelah kiri Annisa; ahli kimia duduk bersebrangan dengan Bambang; Cindy
dan Doni duduk berdekatan, sementara salah seorang siswi duduk di sebelah
kiri ahli fisika. Siapakah yang pandai atau ahli bahasa inggris?

Doni
Bambang
Cindy
Anissa
Tidak ada

Nana dan Nini suka makan siomay. Ujang dan Nana suka makan es dawet.
Siapa yang suka siomay dan es dawet?
 Nini
Ujang dan Nini
Nana dan Nini
Nana
Ujang

Andre tampan dan atletis. Andung pendek, tetapi kaya….

Andre tampan, atletis, dan kaya

Andung tidak tampan, tetapi kaya
Andre dan Andung tampan, tapi tidak atletis
Andre dan Andung tampan, atletis, dan kaya
Andre dan Andung sama-sama tampan dan kaya

Telur ayam kampung lebih mahal daripada telur ayam petelur. Telur bebek lebih
murah daripada telur ayam kampung. Jadi, kesimpulannya ialah ....
telur bebek lebih mahal daripada telur ayam petelur
telur ayam petelur dan telur bebek lebih murah daripada telur ayam
kampung
telur ayam petelur dan bebek sama mahalnya
telur ayam petelur lebih mahal daripada telur bebek
telur bebek lebih mahal

Fuad adalah adik Sardy, Sartika adalah kakak Faud dan lebih muda dari Sardy.
Maka, yang paling tua adalah ....

Sardy
Sartika
Fuad
Sardy dan Sartika
Fuad dan Sartika
Jika halte Q dan halte T berada di selatan halte R dan halte S di utara halte R.
pernyataan berikut ini pasti benar adalah ....

Q ke T lebih dekat daripada R ke S

S ke T lebih dekat daripada R ke Q
R ke S lebih dekat daripada T ke Q
T ke R lebih dekat daripada Q ke T
S ke Q lebih dekat daripada R ke Q

Agus, Robby, dan Yudi menyukai bola basket. Eko dan Robby memakai
kacamata, maka yang kacamatanya pecah ketika bermain basket adalah ....

Agus
Yudi
Robby dan Eko
Robby
Eko
Ayah Amir hendak bepergian ke Solo dengan menggunakan mobil, sedangkan
Amir akan menggunakan sepeda motor. Jarak rumah Amir dengan kota Solo
sejauh 120 km. Ayah Amir berencana berangkat pukul 07.00 dengan
kecepatan rata-rata 60 km/jam. Jika kecepatan Amir rata-rata 90 km/jam,
maksimal pukul berapakah Amir harus berangkat agar bersamaan dengan
ayahnya tiba di Solo?

Amir berangkat lebih lambat daripada bapaknya.

Amir berangkat lebih cepat daripada bapaknya.
Bapaknya berangkat lebih lambat daripada Amir.
Bapaknya berangkat sehabis sembahyang subuh.
Amir berangkat sehabis sembahyang subuh.

Helen menyukai David. Siapa yang menyukai David menyukai Tom. Helen
menyukai hanya laki-laki tampan. Mana di antara jawaban berikut sebagai
laki-laki yang tampan?

Tom adalah bukan laki-laki tampan.

Tom dan David adalah laki-laki yang tampan.
Tom adalah laki-laki tampan.
David adalah laki-laki yang tampan.
Tom dan David adalah laki-laki yang kurang tampan.

Ada lima mahasiswa Andi, Beni, Cici, Didi, dan Emi yang mengikuti sebuah
pelatihan. Andi dan Beni berasal dari fakultas yang sama, sementara Didi dan
Emi juga berasal dari fakultas yang sama. Bila mahasiswa yang berasal dari
fakultas yang sama tidak boleh duduk berdekatan, kemungkinan posisi
tempat duduk mereka dalam satu deretan adalah ....

Andi, Beni, Cici, Didi, Emi

Andi, Cici, Emi, Didi, Beni
Emi, Cici, Didi, Andi, Beni
Didi, Cici, Andi, Emi, Beni
Andi, Didi, Emi, Beni, Cici

Lima orang siswa mengikuti ujian Fisika. Dari hasil ujian diperoleh nilai Parman
lebih tinggi daripada Rina. Santi memperoleh nilai lebih tinggi dari Badu,
tetapi lebih rendah daripada Tuti. Dari kelima siswa tersebut Parman adalah
urutan kedua tertinggi. Nilai siapakah yang paling tinggi?

Tuti
Badu
Parman
Rina
Santi

Anton lebih kaya daripada Beni, tetapi tidak lebih kaya daripada Doni.
 Nita lebih kaya daripada Doni.

Anton sekaya Nita.

Doni lebih kaya daripada Beni.
Anton lebih kaya daripada Nita.
Beni lebih kaya daripada Doni.
Beni sekaya Doni.

Kota A sejauh 180 km dari kota B. Kereta I berangkat dari kota A menuju kota B
pukul 07.00 dengan kecepatan rata-rata 60 km per jam. Kereta II berangkat
dari kota B menuju kota A tiga puluh menit kemudian dengan kecepatan rata-
rata 75 km per jam. Maka, ...
kereta I dan II tidak berpapasan.
kereta I dan II berpapasan di satu stasiun tertentu.
kereta II lebih dahulu sampai di kota A.
kereta I lebih dahulu sampai di kota B.
kereta I dan II bersamaan sampai di kota tujuan.

Usia ayah 50 tahun. Anak pertama usia 25 tahun dan anak ke dua usia 20 tahun.
Usia ayah sekarang lebih tua dari usia ibu.
Usia anak kedua setengah dari usia ibu.
Usia anak kedua setengah dari usia ayah.
Usia anak sulung setengah dari usia ayah.
Usia ayah dan ibu adalah sama.

Perjalanan dari Kota A ke Kota B membutuhkan waktu tempuh minimal 6 jam

dengan perahu motor umum. Pemberangkatan perahu motor dari Kota A ke
Kota B dijadwalkan dua kali seminggu. Ayah pergi ke kota B seminggu sekali
dan memakan waktu 7 jam dengan perahu motor milik sendiri.
Ke kota mana pun ayah selalu menggunakan perahu motor milik sendiri.
Ayah mungkin tidak naik perahu motor umum.
Ayah naik perahu motor umum lebih lama dibandingkan naik perahu motor
milik sendiri.
Waktu tempuh Ayah selama perjalanan lebih lama dibandingkan
menggunakan perahu motor umum.
Ayah punya rumah di kota A dan B.

Lima orang pedagang bakso menghitung hasil penjualan dalam satu hari.
Pedagang III lebih banyak menjual daripada pedagang IV, tetapi tidak
melebihi pedagang I. Penjualan pedagang II sama dengan pedagang IV dan
tidak melebihi pedagang III. Pedagang mana yang hasil penjualannya
terbanyak?
Pedagang III
Pedagang II dan IV
Pedagang I
Pedagang II
 Pedagang IV

Suatu keluarga mempunyai empat orang anak yang bergelar sarjana. Ani
memperoleh gelar sarjana sesudah Christin, Bella menjadi sarjana sebelum
Dodi dan bersamaan dengan Ani. Siapakah yang menjadi sarjana yang paling
awal?
Ani
Christin
Dodi
Bella
Ani dan Bella

Seorang presenter acara hiburan harus membaca surat yang dikirim pada para
pemirsa. Surat A dibaca menjelang akhir acara. Surat B dibaca lebih dahulu
dari surat A, tetapi bukan sebagai surat pembuka. Surat C dan D dibacakan
berurutan di antara surat E dan B. Surat siapakah yang dibaca paling awal?
surat C
surat B
surat E
surat A
surat D

Farhan menyenangi buku-buku fiksi, Meta penggemar komik dan ensiklopedia.

Mayang membeli segala macam novel dan beberapa kamus. Irvan
penggemar biografi, sedangkan Sonya menyukai buku-buku nonfiksi. Jika
dibuat kelompok pembaca beranggotakan 3 orang, susunan anggota yang
paling sesuai adalah ....
Farhan-Meta-Irfan
Mayang-Sonya-Irfan
Irfan-Meta-Mayang
Meta-Irfan-Sonya
Farhan-Sonya-Mayang

Tabungan Anita lebih banyak daripada jumlah tabungan Betty dan Kiki. Tabungan
Betty lebih banyak daripada tabungan Kiki. Tabungan Dian lebih banyak
daripada jumlah tabungan Anita, Betty, dan Kiki. Mana pernyataan yang
sesuai dengan kalimat di atas ...
Jumlah tabungan Dian dan Kiki sama dengan jumlah tabungan Anita dan
Betty.
Yang mempunyai tabungan paling banyak adalah Anita.
Tabungan Anita lebih banyak daripada tabungan Dian.
Kiki mempunyai tabungan paling sedikit.
Tabungan Dian merupakan penjumlahan tabungan Anita, Betty, dan Kiki.

Rita siswa terpandai di kelas VI. Yati kalah pandai daripada Tina, tetapi Tina
sama pandainya dengan Tatik. Tatik lebih pandai daripada ....
 Rita dan Yati
Tina
Yati
Rita
Tina dan Rita

Dalam sebuah koran diberitakan bahwa beberapa hari yang lalu di atas lima
ratusan buruh berunjuk rasa di depan gedung DPR/MPR menuntut perbaikan
upah. Jika berita benar, manakah di antara yg berikut yang paling sesuai?
Setiap kali menginginkan kenaikan upah, buruh berunjuk rasa di depan
gedung DPR/MPR.
Buruh berjumlah 520 orang melakukan unjuk rasa di depan gedung
DPR/MPR.
Satu-satunya tempat berunjuk rasa bagi buruh agar upah naik adalah di
sekitar gedung DPR/MPR.
Hanya dengan berunjuk rasa upah akan naik.
Anggota DPR/MPR bertugas membela kepentingan buruh untuk
menaikkan upah buruh.

Bila pergi ke Surabaya, saya akan membeli tas, batik, syal, baju, dan topi. Jika
pergi ke Jogjakarta, saya akan membeli baju, kemeja, sepatu, topi dan
celana. Namun, jika ke Bali, saya membeli kaos, baju, kacamata, sarung,
batik, dan topi.
Saya selalu membeli sepatu dan kaos.
Saya selalu membeli syal dan topi.
Saya selalu membeli baju dan topi.
Saya selalu membeli batik dan sarung.
Saya selalu membeli kacamata dan kemeja.

Jono, Kasmito, dan Lanang memasuki bus yang berhenti di enam tempat yang
berbeda, yaitu A, B, C, D, E, F. Tiap-tiap orang turun di tempat yang berbeda
dan tidak naik bus itu kembali. Informasi lainnya yang berkaitan dengan
aktivitas ini adalah sebagai berikut:

Apabila ada yang turun di C, tidak ada yang turun di E.

Apabila ada yang turun di B, tidak ada turun di D.
Satu di antara mereka turun di A.
Kasminto tidak turun di F.
Lanang tidak turun di B atau pun di F.

Apabila tidak ada seorang pun yang turun di C atau E, maka dari pernyataan
berikut ini manakah yang benar?
A. Kasminto turun di B
B. Lanang turun di D
C. Kasminto turun di A
D. Lanang turun di B
E. Jono turun di F
Suatu pekerjaan pembuatan kios ditawarkan kepada lima pekerja (A, B, C, D,
dan E). Penawarannya adalah B lebih lama daripada A. C dan D lebih cepat
daripada A. E lebih cepat daripada A, tetapi lebih lambat daripada B. Yang
paling cepat menyelesaikan kios adalah ....
C dan D
A dan B
B dan E
A, C, dan D
A, B, dan C

Lima orang pedagang asongan menghitung hasil penjualan dalam satu hari.
Pedagang III lebih banyak menjual daripada pedagang IV, tetapi tidak melebihi
pedagang I. Penjualan pedagang II tidak melebihi pedagang V dan melebihi
pedagang I. Pedagang yang hasil penjualannya paling banyak adalah
....
V
III
II
I
IV

Baru-baru ini dikabarkan bahwa krisis yang terjadi menyebabkan jumlah

penjualan mobil sedan tahun ini turun sebanyak 10% dari tahun sebelumnya
sebanyak 800 unit, sedangkan penjualan minibus turun 85 unit dari tahun
sebelumnya sebanyak 800 unit. Ini berarti ....
penjualan mobil sedan sama banyaknya dengan penjualan minibus
penjualan mobil sedan lebih banyak daripada penjualan minibus
tidak dapat ditentukan jumlah produksi mobil sedan maupun minibus
penjualan minibus lebih banuak daripada mobil sedan
situasi krisis tidak berpengaruh terhadap penjualan mobil

Seorang penyiar radio harus memutar lagu yang dipesan pendengar. Lagu yang
dipesan pendengar A akan diputar menjelang akhir acara, lagu pendengar B
akan diputar lebih dahulu dari lagu yang dipesan A, tetapi bukan sebagai lagu
pembuka. Lagu yang dipesan pendengar D dan E diputar berurutan di antara
lagu pendengar B dan C. Pesanan lagu siapakah yang diputar paling awal?
B
D
A
C
E

Semua pengendara harus mengenakan helm.

Sebagian pengendara mengenakan sarung tangan.

Sebagian pengendara tidak mengenakan helm dan sarung tangan.

Sebagian pengendara tidak mengenakan helm.
 Sebagian pengendara mengenakan helm dan sarung tangan.
Semua pengendara tidak mengenakan sarung tangan.
Sebagian pengendara tidak mengenakan helm dan tidak mengenakan
sarung tangan.

Semua yang hadir merupakan anggota perkumpulan.

Sebagian yang hadir adalah psikolog.

Sebagian psikolog adalah anggota perkumpulan.

Semua psikolog hadir dalam rapat.
Semua anggota perkumpulan adalah psikolog.
Semua anggota perkumpulan hadir.
Sebagian yang hadir bukan anggota perkumpulan.

Tidak semua hipotesis penelitian terbukti benar.

Beberapa penelitian skripsi tidak menguji hipotesis.

Beberapa sarjana tidak menulis skripsi.

Semua hipotesis penelitian terbukti benar.
Beberapa hipotesis skripsi tidak terbukti benar.
Semua hipotesis skripsi terbukti benar.
Semua sarjana, hipotesis skripsinya benar.

Semua orang Jogja ramah dan baik hati.

Nafis orang Jogja.

Nafis orangnya baik hati.

Nafis baik hati dan ramah.
Nafis tinggal di Jogja.
Nafis orang yang ramah.
A, B, C, D tidak benar.

Noda hitam akan tampak jelas pada pakaian putih. Noda putih akan tampak jelas
pada pakaian hitam.
Deterjen dapat digunakan untuk menghilangkan noda.

Tidak mungkin segumpal detergen dapat menghilangkan noda.

Tidak mungkin hitam menjadi putih.
Detergen membuat noda putih tampak tidak jelas pada pakaian hitam
bernoda putih.
Noda pada pakaian akan tampak jelas.
Deterjen menimbulkan noda.

Semua mahasiswa perguruan tinggi memiliki nomor induk mahasiswa.

Andi seorang mahasiswa.

Andi memiliki nomor induk mahasiswa.

Belum tentu Andi memiliki nomor induk mahasiswa.
 Andi mungkin memiliki nomor induk mahasiswa.
Andi tidak memiliki nomor induk mahasiswa.
Tidak dapat ditarik kesimpulan.

Hanya barang-barang dari plastik yang dijual di Toko Kurnia.

Tekstil terbuat dari bahan dasar kapas.

Toko Kurnia menjual barang dari kapas dan plastik.

Barang plastik hanya dijual di Toko Kurnia.
Semua barang di Toko Kurnia berbahan dasar kapas.
Tidak ada tekstil yang dijual di Toko Kurnia.
Di Toko Kurnia terdapat segala macam barang.

Olahraga adalah aktivitas yang selalu dilakukan Badu setiap hari.

Hari ini Badu sakit kepala.

Kewajiban Badu setiap hari adalah berolahraga, kecuali bila sakit.

Hampir setiap hari Badu sakit kepala.
Hari ini Badu berolahraga walaupun sakit kepala.
Hari ini Badu tidak berolahraga.
Badu tidak suka olahraga saat sakit.
Pabrik roti M hanya membuat roti dengan bahan dasar tepung beras atau tepung
jagung.
Untuk bulan ini, roti pisang crispy tidak dibuat dengan menggunakan tepung
beras.

Roti pisang crispy selalu dibuat dengan menggunakan bahan dasar

tepung beras.
Roti pisang crispy selalu dibuat dengan menggunakan tepung jagung.
Untuk bulan ini pabrik roti M hanya membuat roti dengan bahan dasar
tepung jagung.
Untuk bulan ini roti pisang crispy dibuat dengan menggunakan tepung
jagung.
Pabrik roti M hanya membuat roti pisang crispy pada bulan ini.

Sebagian perajin tempe mengeluhkan harga kedelai naik.

Pak Anto seorang perajin tempe.

Harga kedelai bukanlah keluhan Pak Anto.

Pak Anto pasti mengeluhkan harga kedelai naik.
Pak Anto tidak mengeluhkan harga kedelai naik.
Pak Anto mungkin ikut mengeluhkan harga kedelai naik.
Harga kedelai naik atau tidak, Pak Anto tetap mengeluh.

Setiap hari seluruh tiket masuk kebun binatang G habis terjual.

Hari ini masih tersisa tiga buah tiket masuk cadangan kebun binatang.

A. Masih ada tiket cadangan yang tidak terjual pada hari libur.
 Tiket masuk cadangan kebun binatang G tidak terjual habis.
Hanya di kebun binatang G yang semua tiketnya terjual pada hari libur.
Hari ini bukan hari libur, maka tiket tidak terjual habis.
Tiket masuk kebun binatang G kadang tidak terjual habis.

Semua pemain sepak bola yang berkebangsaan Italia berwajah tampan.

John adalah pemain sepak bola berkebangsaan Itali.

John adalah pemain sepak bola yang tampan.

Mustahil John berwajah tampan.
John bukanlah pemain sepak bola yang tampan.
Meskipun bukan berkebangsaan Italia, John pasti berwajah tampan.
Tidak dapat ditarik kesimpulan.

Permen X yang dibungkus dalam kemasan berwarna merah menyala menarik

sangat laris terjual.
Menurut anak-anak, warna merah menyala sangatlah menarik.

Permen X tidak laku terjual di kalangan orang dewasa.

Permen X kurang laris terjual di kalangan anak-anak.
Permen X laris terjual di kalangan anak-anak.
Permen X laris terjual.
Tidak dapat ditarik kesimpulan.

Baju-baju yang dijual di toko pakaian Mewah tidak ada yang memiliki renda.
Neni membeli sebuah baju berenda di toko pakaian remaja.

Baju berenda hanya ada di toko pakaian remaja.

Di toko pakaian Mewah tidak ada pakaian remaja.
Neni tidak pernah membeli baju di toko pakaian Mewah
Baju berenda Neni tidak dibeli di toko pakaian Mewah.
Toko pakaian Mewah adalah satu-satunya toko yang tidak menjual baju
berenda.

Andini selalu pergi berwisata di akhir pekan.

Tidak semua tempat wisata terletak di luar kota.

Andini tidak suka berwisata di luar kota.

Andini selalu pergi berwisata di luar kota.
Kadangkala Andini berwisata di dalam kota.
Kadangkala Andini tidak berwisata di akhir pekan.
Tempat wisata lebih banyak terletak di dalam kota.

857. Mister A adalah seorang yang genius.

Mister A dan B adalah seorang penemu dan kreatif.

Mister B pasti kreatif dan belum tentu genius.

Mister B seorang yang genius.
 Mister B belum tentu kreatif.
Mister A dan Mister B sama-sama genius dan kreatif.
Mister A pasti genius dan belum tentu kreatif.

Semua penyanyi adalah artis. Sementara

penyanyi adalah bintang film.

Sementara penyanyi bukan bintang film.

Sementara bintang film adalah artis.
Semua bintang film adalah artis.
Sementara artis adalah bukan penyanyi.
Sementara penyanyi bukan artis.

Beberapa dosen bergabung dalam tim karawitan. Tim

karawitan tidak ada yang menjadi pemain tenis.

Tidak ada dosen yang menjadi pemain tenis.

Beberapa pemain tenis bukanlah merupakan tim karawitan.
Ada beberapa dosen yang menjadi pemain tenis.
Beberapa dosen bukan pemain tenis.
Tim karawitan hanya cocok menjadi dosen.

Faiq adalah seorang anak yang sulit disuruh makan.

Faiq tidak sulit makan jika sudah dibelikan permen cokelat.

Faiq tidak sulit makan.

Faiq dibelikan permen cokelat dan makan.
Faiq disuruh makan makan permen cokelat.
Faiq suka permen cokelat.
permen cokelat membuat anak sulit makan.

34 40 52 76 124 220 412 ....

766
756
796
776
786

36 42 54 78 126 222 414 ....

768
758
798
778
 788

58 64 76 100 148 244 436 ....

821
820
822
823
824

67 73 85 109 157 253 445 ....

829
819
839
809
849

69 75 87 111 159 255 447 ....

821
831
801
841
851

72 78 90 114 162 258 450 ....

814
834
824
804
844

73 79 91 115 163 259 451 ....

825
835
805
815
845

42 43 45 49 57 73 105 ....

170
171
168
 169
172

39 47 55 63 71 79 87 ....

93
95
94
96
97

41 49 57 65 73 81 89 ....

98
96
97
95
99

35 40 45 52 61 72 85 ....

99
100
101
98
102

37 42 47 54 63 74 87 ....

102
103
100
101
104

873. 56 66 75 83 90 96 101 ....

101
102
105
103
104

58 68 77 85 92 98 103 ....

107
108
106
 105
109

59 69 78 86 93 99 104 ....

106
107
105
108
109

15 17 29 43 69 109 175 ....

284
282
281
283
285

63 71 79 87 95 103 111 ....

115
113
111
119
117

878. 73 83 92 100 107 113 118 ....

122
121
123
120
124

46 51 58 67 78 91 106 ....

124
122
123
121
125

76 86 95 103 110 116 121 ....

114
115
 125
117
118

71 79 87 95 103 111 119 ....

125
126
127
128
129

882. 51 56 63 72 83 96 111 ....

126
128
127
125
129

883. 72 80 88 96 104 112 120 ....

122
124
128
120
126

82 92 101 109 116 122 127 ....

132
131
133
134
135

89 97 105 113 121 129 137 ....

145
143
147
141
149

68 74 82 92 104 118 134 ....

150
151
 153
152
154

71 77 85 95 107 121 137 ....

153
157
151
155
159

78 88 99 111 124 138 153 ....

167
166
165
169
168

42 45 49 55 65 83 117 ....

185
183
181
187
189

44 47 51 57 67 85 119 ....

183
185
181
187
189

52 53 55 59 67 83 115 ....

159
169
179
189
199

52 55 59 65 75 93 127 ....
 193
153
173
163
183

42 47 53 61 73 93 129 ....

193
189
197
191
195

894. . 38 44 51 60 73 94 131 ....

193
196
191
200
204

895. . 39 45 52 61 74 95 132 ....

201
204
207
198
209

49 54 60 68 80 100 136 ....

206
208
210
204
212

49 55 63 75 95 131 199 ....

333
331
335
299
337

32 60 87 113 138 162 185 ....

 208
205
207
206
209

48 53 64 81 104 133 168 ....

209
207
230
208
231

42 49 57 67 81 103 141 ....

203
211
207
215
204

49 55 62 71 84 105 142 ....

211
213
214
212
215

51 57 64 73 86 107 144 ....

214
213
215
212
216

58 63 69 77 89 109 145 ....

216
214
215
213
217

53 59 66 75 88 109 146 ....

 215
175
195
185
205

74 77 81 87 97 115 149 ....

215
197
221
201
225

75 78 82 88 98 116 150 ....

198
252
234
216
270

56 62 69 78 91 112 149 ....

216
218
217
219
220

53 60 68 78 92 114 152 ....

198
226
194
222
330

68 73 79 87 99 119 155 ....

225
223
221
227
229

62 68 75 84 97 118 155 ....

 226
222
224
220
228

48 56 65 76 91 114 153 ....

224
221
222
220
223

56 63 71 81 95 117 155 ....

225
221
227
223
229

67 72 83 100 123 152 187 ....

227
225
228
226
229

67 73 80 89 102 123 160 ....

227
226
225
229
228

64 71 79 89 103 125 163 ....

233
235
237
231
239

65 72 80 90 104 126 164 ....

 232
234
236
230
238

81 86 92 100 112 132 168 ....

232
230
234
236
238

82 87 93 101 113 133 169 ....

237
114
116
115
117

61 69 78 89 104 127 166 ....

237
235
238
236
239

70 77 85 95 109 131 169 ....

231
239
233
235
237

69 77 86 97 112 135 174 ....

245
247
248
246
249
90 95 106 123 146 175 210 ....

254
251
252
253
255

923. 84 91 99 109 123 145 183 ....

255
251
257
253
259

39 74 108 141 173 204 234 ....

263
261
264
262
265

68 73 86 107 136 173 218 ....

273
274
272
271
275

40 76 111 145 178 210 241 ....

270
271
272
273
274

45 47 51 59 75 107 171 ....

299
295
293
291
197
34 69 105 142 180 219 259 ....

299
300
297
298
301

50 54 60 70 88 122 188 ....

304
298
318
310
326

46 88 129 169 208 246 283 ....

317
318
316
319
320

55 60 67 78 97 132 199 ....

331
332
329
330
333

38 77 117 158 200 243 287 ....

332
334
333
331
335

933. 65 69 75 85 103 137 203 ....

331
332
333
334
335
67 71 77 87 105 139 205 ....

333
331
337
335
339

48 92 135 177 218 258 297 ....

333
335
332
331
334

63 68 75 86 105 140 207 ....

338
335
337
336
339

40 81 123 166 210 255 301 ....

348
342
340
344
346

47 95 144 194 145 197 250 ....

304
405
407
406
408

32 35 41 53 77 125 221 ....

411
417
415
413
419
35 38 44 56 80 128 224 ....

410
416
412
414
418

49 99 150 202 255 309 364 ....

421
420
422
419
423

45 48 54 66 90 138 234 ....

426
428
427
425
429

47 50 56 68 92 140 236 ....

424
428
420
422
426

48 51 57 69 93 141 237 ....

425
429
421
423
427

43 47 54 67 92 141 238 ....

431
434
432
433
435
52 55 61 73 97 145 241 ....

435
431
437
433
439

947 . . 53 56 62 74 98 146 242 ....

430
432
434
431
433

47 51 58 71 96 145 242 ....

433
431
435
432
434

51 103 156 210 265 321 378 ....

437
436
438
435
439

56 59 65 77 101 149 245 ....

435
433
431
437
439

58 61 67 79 103 151 247 ....

431
433
439
435
437
59 62 68 80 104 152 248 ....

444
442
446
440
448

62 65 71 83 107 155 251 ....

447
443
445
441
449

49 55 64 79 106 157 256 ....

453
452
451
454
445

44 88 140 200 268 344 428 ....

526
524
520
522
528

47 94 149 212 283 362 449 ....

541
542
544
543
545

43 47 55 71 103 167 295 ....

511
521
531
551
541
45 49 57 73 105 169 297 ....

513
523
533
553
543

57 65 81 113 177 305 ....

561
581
551
571
591

59 63 71 87 119 183 311 ....

567
527
547
537
557

61 64 71 86 117 180 307 ....

561
564
562
563
565

62 66 74 90 122 186 314 ....

560
570
580
550
590

52 58 68 86 120 186 316 ....

573
572
571
574
 575

54 60 70 88 122 188 318 ....

574
576
570
572
578

53 60 71 90 125 192 323 ....

581
580
583
582
584

25 28 54 83 138 222 361 ....

581
583
584
582
585

Akar dari 2+4+6+10+14 adalah ....

5
6
7
4
8

Bilangan yang paling dekat dengan bilangan 2,01 adalah ....

2,002
2,001
2,011
2,00
2,012

(1 + 1/2 + 1/3 + 1/4) x 24 = ....

50
48
47
49
 46

x 2/3 x 0,5 + 5/6 = ....

1,0
1,6
1,5
0,5
2,1

Jika y=2s+t+r dan x-2r=4s+2t, ....

y=x
y/2=2x
y=2x
2y=x
2y=x/2

Sebuah persegi panjang berukuran 4m x 5m. Persegi panjang tersebut

dimiringkan hingga membentuk jajaran genjang dengan tinggi 3m dan
kemiringan 5m. Luas jajaran genjang tersebut adalah ....

3m x 2m
4m x 5m
3m x 5m
4m x 3m
4m x 2m

Misalnya a dan b adalah bilangan bulat dengan -5 < a < 10 dan -6 < b <
Bilangan terbesar pada perkalian a x b adalah ....

30
20
18
15
32

Diketahui abc ≯ 0. Jika a 0, ....

bc ≯ 0
ac < 0
ac ≯ 0
ab ≯ 0
c≯0

Diketahui 2a + 3a + c ≯ 100. Jika c = 5a, nilai a adalah ....

Lebih besar dari 10

 Lebih besar atau sama dengan 10
Lebih besar dari 5
Lebih besar atau sama dengan 5
Lebih kecil dari 10

Jika a ≯ b, b ≯ c, dan a =d, ....

b≯a
d≯c
b≯d
c≯b
c≯d

Jka 0 < a < b dan c < 0, ....

a<c
ac < bc
bc < ac
b<c
ab < bc

Tiggi Budi dari tinggi Ali, sedangkan tinggi Ali 8/7 dari tinggi Nina. Jika tinggi Nina
140 cm, tinggi Budi adalah ....

120 cm
160 cm
130 cm
140 cm
170 cm

Jika x adalah bilangan bulat yang dapat dibagi oleh 3 dan 4, x juga dapat dibagi
oleh ....

8
18
12
16
22

Nilai yang terdekat ke 0,435212 adalah ....

43521/100000
43/100
435/1000
4/10
4352/10000

Jika xy≯0, pernyataan yang selalu benar adalah ....

 x y≯0
x/y ≯ 0
y x≯0
x+y≯0
x+y<0

Harga pensil adalah 2/3 dari harga buku, sedangkan harga buku adalah 3/4 dari
harga pulpen. Nina memiliki buku dan pulpen. Jika harga pulpen Nina adalah
Rp12.000,00, harga pensil Nina adalah ....

Rp6.000,00
Rp9.000,00
Rp8.000,00
Rp7.000,00
Rp10.000,00

Jumlah dari bilangan ganjil antara 10 dan 20 adalah ....

75
55
85
65
45

Jika terdapat 15 laki-laki dan 25 orang perempuan dalam sebuah ruangan,

persentase perempuan dalam ruangan tersebut adalah ....

40.0%
55.0%
32.5%
62.5%
75.0%

Jika sebuah mesin dapat memproduksi 180 unit barang per jam, dalam 15 menit
dua buah mesin dapat memprduksi barang sebanyak ....

50 unit
90 unit
150 unit
60 unit
240 unit

Usia Beni tiga kali usia Sam. Usia Sam dua tahun lebih tua daripada setengah
usia Miko. Jika Miko berusia 12, usia Beni adalah ....

24
20
 18
42. 36

Mila berlari 0,60 km pada hari Sabtu, 0,75 km pada hari Minggu, dan 1,4 km
pada hari Senin. Jarak total yang ditempuh oleh Mila adalah ....

2,25 km
1,75 km
1,2 km
2,75 km
3,5 km

Pernyatan 0,02 x 3 x 0,05 ditulis dalam bentuk persen dalam bentuk ....

3%
0,03%
0,3%
0,003%
0,0003%

1/3 + 1/7 = ....

9/14
5/11
17/21
10/21
7/10

Sebuah bilangan yang jika dikalikan 5 hasilnya 10. Jika bilangan tersebut dibagi
4 hasilnya adalah ....

1/5
1/20
1/10
1/2
1/4

dari 0,2% adalah ....

0,001
0,1
0,01
1
0,0001

Sekembalinya dari Korea Selatan seorang TKI membawa uang tunai sebanyak 2100
won korea (KRW) dan 1150 US Dollar (USD). Jika nilai tukar 1
 KRW= Rp11,77 dan 1 USD = Rp11.850,00, dalam rupiah jumlah uang pekerja
tersebut adalah ....

Rp13.622.217,00
Rp13.522.517,00
Rp13.652.217,00
Rp13.532.217,00
Rp13.522.317,00

Pernyataan perkalian atau pembagian berikut yang paling dekat ke 5 adalah ....

47,25 : 0,98
47,25 : 9,8
47,25 : 98
4,725 x 9.8
4,725 x 98

Pada sebuah pertemuan dihadiri 250 wanita dan 400 pria. Rasio wanita dengan
pria adalah ....

5:8
7:9
6:8
5:9
5:7

Jika 3/8 dari 256 mahasiswa angkatan 2010 diwisuda pada bulan Juni 2014,
banyaknya mahasiswa angkatan 2010 yang belum wisuda adalah ....

150
160
92
132
152

Jika 38 adalah 20% dari x, x sama dengan ....

190
192
194
180
196

4,09 7,693 = ....

-3,603
-3,406
 -3,706
-3,703
-3,606

Banyaknya bilangan dua digit (puluhan) yang tidak memuat angka 6 adalah ....

82
80
72
78
92

Bilangan 3/4 adalah penyederhanaan dari ....

4/3
20/24
9/16
12/16
16/9

1000. Bilangan bulat yang dapat dibagi oleh 2, 3 dan 4, juga dapat dibagi oleh ....

9
8
12
6
24