ASOCIACION DE DOCENTES DE LA UNIVERSIDAD NACIONAL FEDERICO

VILLARREAL ADUNFV. FUNDADA EL 23 DE JULIO DE 1969

PRONUNCIAMIENTO

EN DEFENSA DE LOS DERECHOS DE LOS DOCENTES Y POR EL RESPETO

IRRESTRICTO A LA LEY UNIVERSITARIA Y AL ESTATUTO DE LA UNFV.

La Asociación de Docentes de la Universidad Nacional Federico Villarreal. ADUNFV fundada

el 23 de julio de 1969, con más de 48 años de gestión institucional y con arraigo en el
estamento docente, se pronunció en su momento respecto a la situación de la Universidad
Nacional Federico Villarreal; ante la Resolución del Consejo Directivo N°034-2017 y 036-2017
– SUNEDU/CD, publicada el 25 septiembre y 03 de octubre del 2017, que aprobaba los
“Criterios para supervisar el límite de edad para el ejercicio de la docencia universitaria
y cargos administrativos ocupados por docentes al interior de la Universidad Pública”.

Este documento contravenía nuestra normatividad interna, a la luz de la propia Ley

Universitaria que garantiza la intangibilidad de la autonomía universitaria, que en el Artículo 8
señala: “El estado reconoce la autonomía Universitaria”. Lo que Implica la potestad auto
determinativa para la creación de normas internas, Estatuto y Reglamentos destinadas a
regular la Institución Universitaria. Sustentándose en los siguientes argumentos:

 Incidía en la trasgresión flagrante a preceptos de nuestro Estatuto, toda vez que en la

Sexta Disposición Complementaria y Transitoria dice: “Los docentes que a la aprobación
del estatuto tengan más de 70 años o cumplan 70 años, pasarán a la condición de docente
Extraordinario ilustre, hasta la aplicación del Art.101 del presente Estatuto, el mismo que
entrará en vigencia a partir del 10 de Julio del 2019. Esta disposición complementaria y
transitoria hasta la fecha sigue vigente ya que la Asamblea Universitaria no se digna
actualizar de acuerdo con la nueva Ley N°30697, que promulgó el Congreso que modifica
el artículo 84 de la Ley 30220 ( Ley Universitaria), la cual amplía a 75 años la edad para
que enseñen los docentes en las universidades públicas.
 “La edad máxima para el ejercicio de la docencia en la universidad pública es setenta y
cinco años, siendo esta la edad límite para el ejercicio de cualquier cargo administrativo
y/o de gobierno de la universidad. Pasada esta edad solo podrán ejercer la docencia bajo
la condición de docentes extraordinarios”. que exige que el tope sea de 75 años. La
 Asociación exige a los Miembros de la Asamblea Universitaria actualizar en el Estatuto
UNFV. y aprobar esta disposición.

 También contraviene con lo que precisa la propia Ley Universitaria, en la Tercera

Disposición Complementaria y Transitoria, y que a la letra dice: “Los docentes que no
cumplan con los requisitos a la entrada en vigencia de la presente Ley, tienen hasta cinco
(5) años para adecuarse a esta …”
 Además transgrede a la luz de los principios generales del derecho, entre ellos el de la
predictibilidad, y que el Tribunal Constitucional lo visualizó en la sentencia del 10 NOV
2015, sobre “Caso Ley Universitaria”, HA RESUELTO que en relación al plazo de
adecuación de cinco años que empieza a computarse desde el momento de la publicación
de la Sentencia (12 NOV 2015), es decir que el plazo de adecuación de los docentes de la
universidad es hasta el 2020.
 Señala también que debe darse por finalizada las funciones administrativas académicas
de aquel docente que habiendo alcanzado los setenta (70) años ocupe un cargo
administrativo. Esta disposición trasgrede flagrantemente el estado de derecho; en tanto
que no hubo incompatibilidad de límite de edad en el tiempo de acceso al cargo de
autoridad por elección, y en tanto que la elección es por un plazo de 5 o 4 años, que cubre
el mandato, plazo que se debe respetar; cuyo corte es contravenir al Estado de Derecho.

Por todo lo expresado, la ADUNFV, Acuerdan en forma conjunta hacer público el

pronunciamiento y rechazar en todo sus extremos el Reglamento que regularice la
situación de profesores extraordinarios que pretenden ser aprobado en el consejo
universitario para su aplicación inmediata sin antes haber considerado la actualización
del Estatuto y debe ser inmediatamente de oficio anulado dicho reglamento por ser
anti constitucional, discriminatoria, y vulnera la autonomía Universitaria al desconocer
todos los avances y la adecuación a la Nueva Ley Universitaria, Estatuto, Reglamento,
Directivas y Procesos.

Exigimos, una vez más, que el Ministerio de Educación a través del SUNEDU, que cumpla
con impulsar las respectivas gestiones oficiales ante el MEF, para que se ejecute, de una vez
por todas, las tantas veces postergada HOMOLOGACIÓN DE HABERES de los Docentes
Universitarios con los de los Magistrados del Poder Judicial, en estricta observancia y
cumplimiento de lo dispuesto en el Artículo 96° de la nueva Ley Universitaria N° 30220. Sólo
así estaremos convencidos que SUNEDU cumple y hace cumplir la Ley de manera eficaz y
realmente en los hechos.

Se comunica a los colegas de la asociación que se está

convocando a la Asamblea para elegir el comité Electoral que
tendrá la responsabilidad de organizar las elecciones del
Consejo Directivo.

¡Por el respeto irrestricto de la Autonomía Universitaria!

¡Por la urgente homologación de haberes de los docentes universitarios!
¡por respeto a los derechos de los colegas que han cumplido 75 años

Consejo Directivo
ADUNFV

Unidos todo lo podemos desunidos nada somos

¡Viva la ADUNFV! ¡Viva Villarreal!