You are on page 1of 1

Gestão de pessoas-conceito: uma associação de

Vendas-conceito: ação e o efeito de vender (transferir a


habilidades e métodos, políticas, técnicas e práticas
propriedade de algo para outra pessoa mediante o
definidas, com o objetivo de administrar os comportamentos
pagamento de um preço estipulado). O tema é usado tanto
internos e potencializar o capital humano nas organizações.
para fazer referência à operação (transação) em si como à
quantidade de coisas que se vendem
Gestão de pessoas-atribuições: desenvolvimento de
diretrizes na solução de problemas específicos de gestão do Vedas-atribuições: criar novos clientes - para aumentar as
desempenho humano nas organizações. Como uma vendas e substituir os clientes que vão sendo perdidos no
processo, sido com subsistemas integrados, basear-se na decorrer do tempo, muitas empresas necessitam prospectar
teoria de sistemas, todo integrado com partes GESTÃO DE PESSOAS continuamente novos clientes.
interdependentes. VENDAS
Gestão de pessoas-processos: agregar pessoas, Vendas-processos : preparação para a jornada,
aplicar pessoas, recompensar pessoas, desenvolver investigando o terreno, sinalizando a movimentação, cartas
pessoas, manter pessoas, monitorar pessoas. na mesa, negociando concessões, hora de fechar o
negócio, formalizando os detalhes.
Gestão de pessoas-documentos relacionados : Contratos
de trabalhos, regulamentos, documentos de identidade, Vendas-documentos relacionados : nota fiscal, contrato
registros de ocorrências e assim por diante. de representação, relatório de abrangência geográfica,
relatório de cumprimento de cota, relatório de clientes ativos
e inativos por área geográfica, relatório de faturamento por
área geográfica, classificação ABC de clientes e valor por
Financeiro-conceito: setor da empresa responsável pela
área e por representante, planejamento semestral e anual
tesouraria, contas a pagar, contas a receber, captação e
de vendas por área.
investimentos de recursos, gerados pela atividade
econômica desenvolvida pela mesma.

Financeiro-atribuições: responsável por lidar com todas as Logística-conceito: armazenamento, distribuição e


questões relativas ao dinheiro, visando o alcance dos manutenção de vários tipos de materiais, como armas,
objetivos da empresa e dando ferramentos aos gestores roupas, além de alimentos, saúde, transportes e etc
para que possam tomar decisões, como de cortar custos ou
de investir. Entre as funções do departamento financeiro
estão a tesouraria, o controle das contas a pagar e a Principais funções Logística-atribuições: compras, aquisição e suprimentos,
receber, a contabilidade, o planejamento, a gestão dos administração de materiais, gestão de estoques e
impostos, o controle de riscos e a divulgação de
organizacionais armazenagem, programação, planejamento e controle da
informações para os investidores. produção, distribuição, transportes e administração de
LOGÍSTICA tráfego, gestão das informações.
FINANCEIRO
Financeiro-processos: o presente trabalho apresenta uma
reflexão sobre alguns aspectos que influenciam a Logística-processos: Planejamento da produção,
controladoria através do mapeamento de um dos processos suprimentos, gestão de materiais, gestão da produção,
administrativos do departamento financeiro, pois o gestão do armazenamento e da estocagem, gestão da
comportamento distribuição, gestão de transportes, marketing e vendas,
processamento de pedidos, gestão de serviços a clientes.
Financeiro-documentos relacionados: extrato, folha de
pagamento, doc, cupom fiscal, ted, cheque, entre outros. Logística-documentos relacionados: pedido de compras,
nota fiscal, romaneio de cargas, ficha de inspeção, ficha de
cautela, requisição de materias, pedido de compras,
documento que oficializa uma negociação entre empresa e o
fornecedor e ou comprador.
Marketing-conceito: é um conjunto de atividades que
envolvem o processo de criação, planejamento e
desenvolvimento de produtos ou serviços que satisfaçam as
necessidades do consumidor, e de estratégias de Jurídico-conceito: conjunto de normas jurídicas
comunicação e vendas que superem a concorrência. interdependentes, reunidas segundo um princípio unificador.

Marketing-atribuições: gestão de portfólio de produtos, Jurídico-atribuições: avalia contratos, propor ações


comunicação, distribuição participação relativa de mercado, judiciais, relativas a direitos da empresa, defender a
gestão de marca, resultado operacional / lucro bruto, empresa, nas ações que lhe são contrárias, interpor
vendas. recursos perante os tribunais, defender a empresa, em
JURÍDICO processos administrativos, representar a empresa perante
MARKETING os órgãos da administração pública, direta ou indireta e
Marketing-processos : analisar as oportunidades de
perante os tribunais, acompanhar o andamento das ações
marketing, selecionar os consumidores-alvo, desenvolver o
judiciais ou processos administrativos de interesse da
mix de marketing, produtos concorrentes, estimar suas
empresa, inclusive em interface com os escritórios externos,
vendas atuais e determinar se o mercado é grande o
fiscalizando as suas atividades, redigir e analisar contratos e
suficiente para permitir a colocação lucrativa de um novo
sugerir alterações de cláusulas que possam comprometer
produto.
no futuro o patrimônio da empresa, emitir pareceres,
responder a consultas, analisar negócios empresariais, zelar
Marketing-documentos relacionados : nota fiscal, entrega pelo cumprimento das leis, emitir relatórios, subsidiar de
de mercadoria, devolução de entrega, recebimento de informações a diretoria, quanto ao contingenciamento e
mercadoria, devolução de mercadoria. riscos processuais, auditar internamente os procedimentos
de outros departamentos.

Jurídico-processos: produção, vendas, finanças, etc-


sendo, portanto, de grande valia que ele entenda do que se
trata isto. O objetivo macro de um processo logístico é tentar
encontrar a melhor forma de se produzir e distribuir aquilo
que é produzido pela empresa, considerando a forma como
o mercado utiliza estes produtos.

Jurídico-documentos relacionados: mandato, procuração,


petição, pronunciamento, entre outros.

You might also like