BROCHURE

BUENAVENTURA-CALI, MAYO 13 AL 21 DE 2017

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“El nuevo poder que necesita el país debe estar integrado por líderes que conozcan su
territorio, tengan el conocimiento técnico y los principios éticos que les permitan con
coraje atreverse a cambiar las estructuras perversas y criminales que han dominado la
región a propósito.”
Paula Moreno - Presidente de Manos Visibles.

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¿Cuáles organizaciones para cuál país?
Colombia está iniciando una nueva etapa, el post conflicto, lo que significa un gran desafío: enfocarnos todos en invertir mucho más en
la construcción de una nueva ciudadanía, la generación de convivencia, la creación de oportunidades y el diseño y desarrollo de
nuevas políticas y programas que nos lleven a ser un país más equitativo, que supere esta historia nacional de exclusión y conflictos.

Colombia es el país con mayor inequidad de Latinoamérica, según la Comisión Económica para América Latina- CEPAL. Y el mapa de
las consecuencias de esa inequidad en Colombia, muestra al Pacífico como la región más afectada. Este hecho se refleja en la
debilidad de las instituciones públicas, las altas cifras de desempleo, la baja calidad de la educación y las pocas oportunidades para un
desarrollo integral de su población joven. Y también se refleja en los diferentes escenarios de conflicto: una zona en transición de
lucha guerrillera, en la que economías ilegales (especialmente en la extracción de recursos minerales) encuentra hoy su territorio
privilegiado por la ausencia de control estatal efectivo, donde las bandas criminales de todo orden tienen fuerte presencia y el
narcotráfico actúa cada vez con mayor fuerza.

Pero es también en el Pacífico colombiano donde hoy se encuentran muchas de las fortalezas y oportunidades que el país necesita
conocer, reconocer, valorar y potenciar. En medio de todas las exclusiones y vulnerabilidades, múltiples organizaciones y líderes
construyen día a día nuevos escenarios para pensarse desde perspectivas étnicas, poblacionales y territoriales, en clave de lograr su
desarrollo endógeno y de hacerse visibles ante un país que no los ve, que los ha invisibilizado. El Pacífico es riqueza natural, riqueza
social, riqueza cultural y riqueza humana; el Pacífico es potencia y es potencial.

Desde el Pacífico pueden salir muchos de los aprendizajes que Colombia necesita para reconstruirse como país y construirse como
sociedad y nación. Identidad, memoria, diversidad, convivencia, sentido colectivo, pasión, alegría, hermandad, sororidad, persistencia,
perseverancia, resistencia, creatividad, arraigo, resiliencia; estas palabras y conceptos existen hoy en el Pacífico, no hay que
inventarlos. Y se evidencian en organizaciones comunitarias de base de todo tipo y en sus líderes: hombres y mujeres que en medio
de circunstancias muy adversas y sin los apoyos institucionales que tienen otras regiones del país, están construyendo nuevas
realidades a partir de nuevas formas de ser y hacer. Es precisamente con estas organizaciones y líderes que está trabajando Manos
Visibles; organizaciones y líderes que ya existen y lo que requieren son plataformas de crecimiento y relacionamiento, que les
permitan desarrollar todo su potencial. En estas organizaciones y líderes está la nueva riqueza del Pacífico y de Colombia.

Jorge Melguizo
Asesor Manos Visibles

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 MINGA LAB, un laboratorio para fortalecer el capital social
En sus primeros siete años, Manos Visibles ha contribuido al fortalecimiento de capacidades de más de 1.400 líderes, quienes a su
vez han trasmitido estos conocimientos a más de 400 organizaciones comunitarias y de base, la mayoría de ellas en el Pacífico
Colombiano. Su apuesta de inclusión efectiva ha articulado a más de 30 instituciones nacionales e internacionales, al igual que una
red de más de 70 tutores con una amplia trayectoria y reconocimiento, que han acompañado un proceso no solo de formación sino de
conexión e incidencia.
Este proceso se ha concentrado en la oferta de 10 programas enfocados en 4 líneas estratégicas: Gobierno y Ciudadanía, Juventud y
Educación, Economía e Innovación Comunitaria, y Cultura, Saberes y conexiones afrodiaspóricas. La realidad de los municipios donde
se concentra la acción de Manos Visibles es la contradicción de una gran debilidad institucional versus un gran dinamismo
comunitario, en consecuencia, una parte del reto para los próximos cinco años no solo consiste en mejorar las capacidades de los
liderazgos, sino también de las estructuras comunitarias e institucionales para propiciar una transformación más orgánica y efectiva.
Desde el 2015, Manos Visibles desarrolla un trabajo de fortalecimiento con organizaciones comunitarias del Pacífico Colombiano, que
inició con visitas de campo a Buenaventura, Tumaco y Quibdó, y permitió la recopilación de información y evaluación in situ, con el fin
de identificar sus activos, el estado de sus relaciones, su estructura e incidencia. De la etapa de diagnóstico surgió la necesidad de
desarrollar acciones para fortalecer la operación de las organizaciones y lograr su tránsito hacia una consolidación que les permita
establecerse como operadoras efectivas de paz en los territorios.
Con la creación del programa MINGA LAB, Manos Visibles ha venido trabajando en tres ejes para lograr que un buen número de
organizaciones comunitarias del Pacífico se consoliden y tengan mayor incidencia:
1. El fortalecimiento propio de las organizaciones, con reflexiones y decisiones estratégicas, administrativas y programáticas.

2. El fortalecimiento de las personas que conforman esas organizaciones, potenciando mediante estrategias de formación y
relacionamiento sus grandes capacidades de liderazgo.

3. El relacionamiento estratégico, convencidos de que solo con la construcción de un mayor capital social y del trabajo articulado entre
las organizaciones del Pacífico y de éstas con entidades nacionales e internacionales, será posible avanzar en mejores proyectos de
impacto territorial y poblacional.
MINGA LAB se ha convertido en un laboratorio de innovación social para la paz y en una oportunidad para que organizaciones ya
consolidadas y otras en etapas de conformación, encuentren nuevas oportunidades para su crecimiento y proyección, con la certeza
de que solo mediante un profundo trabajo de rediseño organizativo, de consolidación de nuevos liderazgos y de claridad en la
definición de campos de acción, se podrá tener una real incidencia en el mejoramiento integral de la calidad de vida del Pacífico
colombiano.

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En 2017, MINGA LAB trabaja con organizaciones de Buenaventura, Cali y Quibdó. Durante la semana del 13 al 21 de mayo se realiza
en Buenaventura y Cali un encuentro de estas organizaciones para su conocimiento mutuo y para profundizar en su tarea urgente de
ser constructores de paz en esta nueva etapa nacional del post conflicto.

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Nuestra
Apuesta

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El Poder de las organizaciones del Pacífico
Las organizaciones como gestoras en sus territorios deben contar con la capacidad de asumir el reto de la construcción de paz, de un
modo integral, para abonar el desarrollo sostenible del Pacífico.
MINGA LAB invita a los líderes a repensar la región con el fin de potenciar la consolidación de redes de apoyo, el liderazgo creativo, la
incidencia social y la intervención territorial a partir de la riqueza y diversidad cultura y el enorme capital humano.
Teniendo como contexto el postconflicto, se trabaja en formación para el fortalecimiento institucional y se propicia el intercambio de
saberes entre las organizaciones mismas para que conozcan las experiencias de éxito (y también los fracasos) de otras
organizaciones e iniciativas sociales, bajo las siguientes líneas de trabajo: relacionamiento estratégico, emprendimiento e innovación,
autogestión y financiamiento, y comunicación estratégica.

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 MINGA LAB 2017
En 2017, participan en el MINGA LAB 16 organizaciones de 3 ciudades del Pacífico. Del 13 al 21 de mayo se reúnen en Buenaventura
y Cali 36 líderes de estas 16 organizaciones, para compartir en MINGA LAB procesos de construcción colectiva.
ORGANIZACIONES:

 Buenaventura

Tura Hip Hop

Pacífico Productivo
Pasos que Transforman
Colectivo de Mujeres A Paso de Mangle
Corporación Yanci
Escuela Taller de Buenaventura

 Cali

Escuela Canalón
Titanio Hip Hop
Zalama Crew

 Quibdó

Jóvenes Creadores del Chocó

Red Juvenil de Mujeres Chocoanas
Somos Arte
COJUDECO SOCIAL, Corporación Juvenil para
el Desarrollo Comunitario y Social
Aerofilms - Escuela de Robótica
ChobQuibFilms
Motete

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LA AGENDA 2017
SÁBADO 13 DE MAYO
Buenaventura
4:00 a 6:00 pm Llegada y registro de líderes en Buenaventura
DOMINGO 14 DE MAYO
Buenaventura
8:00 a 12:00 pm Visita al Puerto de Aguadulce
12:30 a 3:30 pm Almuerzo Escuela Taller
4:00 a 6:00 pm Visita por sitios emblemáticos del distrito de Buenaventura
LUNES 15 DE MAYO
Buenaventura
8:00 a 11:00 am Visita a organizaciones - Pasos Que Transforman
11:00 a 11:30 pm Refrigerio de Bienvenida. Escuela Taller de Buenaventura
11:30 a 12:00 pm Recorrido Escuela Taller –Uramba Lab
12:30 a 2:00 pm Almuerzo de trabajo: Construcción de paz y desarrollo, los desafíos del Distrito de Buenaventura
2:00 a 5:00 pm África Global: El poder de los Jóvenes. Hotel Cosmos
6:00 pm Viaje a Cali
MARTES 16 DE MAYO
Cali
8:00 a 9:00 am Jornada de arranque: Minga Lab 2017
9:00 a 9:30 am Recorrido Central Didáctica La Casona. Comuna 14
9:30 am a 12:00 pm El Pacífico, un desafío colectivo. Encuentro de enamoramiento de organizaciones. Auditorio Central
Didáctica La Casona
12:30 a 2:00 pm Almuerzo
2:00 a 3:00 pm Visita centro de emprendimiento cultural, Comuna 13. El Pondaje
3:30 a 5:30 pm Recorrido Tecnoparque Todos Somos Pacífico. Comuna 21
MIÉRCOLES 17 DE MAYO
Cali
8:00 a 10:00 am Conversatorio con la Junta de Acción Comunal y Mesa de Cultura Ciudadana-Comuna 3 de Cali-
Barrio San Antonio.
10:30 a 12:30 pm Encuentro Juventud y prevención de violencia. Alcaldía de Cali, Secretaria de Bienestar Social.
12:30 a 2:00 pm Almuerzo en Valle Pacífico y caminata -Muestra Fotografía Pasado, Presente y Futuro De la Comuna
3.
2:30 a 5:30 pm Re-Conocerse: jornada de presentación e interrelacionamiento de organizaciones, Minga Lab 2017.
Teatro La Unión

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 JUEVES 18 DE MAYO
Cali
8:00 a 10:00 am. Taller de Planeación Estratégica. ¿Qué somos, qué hacemos, qué queremos ser?
10:00 a 10:30 am. Refrigerio
10:30 a 12:30 pm Taller de Planeación Estratégica. Focos, líneas estratégicas y programas.
12:30 a 2:00 pm Almuerzo
2:00 a 6:00 pm Post Conflicto del pacífico: líderes de Manos Visibles constructores de paz.
Diego Bautista, Asesor de la Oficina del Alto Comisionado para la Paz de la Presidencia de la
República.
Tania Rodríguez, coordinadora de Movimientos sociales, interculturalidad y construcción de paz,
Instituto de Estudios Interculturales, Universidad Javeriana de Cali.
VIERNES 19 DE MAYO
Cali
8:00 a 10:00 am Presentación Centro de Estudios Afrodiaspóricos Universidad Icesi. Memoria y cultura,
instrumentos de reconstrucción social: Caso Bojayá.
10:00 a 10:30 am Refrigerio
10:30 a 12:30 pm Taller de Cierre: Minga Lab 2017, ¿Qué nos llevamos?
12:30 a 2:00 pm Almuerzo
2:30 a 3:30 pm Conferencia día de la Afrocolombianidad: África Glocal, experiencias africanas y afrodescendientes
de inclusión efectiva. Juventud, comunicaciones, cultura y turismo
3:30 a 6:00 pm Noche Pazcífica: Cena y arrullo en Ciudad Córdoba con Canalón de Timbiquí
SÁBADO 20 DE MAYO
Cali
8:00 am Retorno líderes Quibdó. Aeropuerto Alfonso Bonilla Aragón
9:00 am a 2:00 pm Planta de producción Arroz Blanquita. Jamundí. Visita a la sede y taller de gestión de proyectos.
3:00 pm en adelante Tarde libre
DOMINGO 21 DE MAYO
Cali
8:00 am Retorno terrestre líderes de Buenaventura

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¿Quiénes dirigen MINGA LAB?

Jorge Melguizo
Comunicador Social – Periodista de la Universidad de Antioquia. Consultor y conferencista internacional sobre
procesos de transformación urbana y social de ciudades. Fue Secretario de Desarrollo Social (2009 – 2010) y
Secretario de Cultura Ciudadana (2005 – 2009) de la Alcaldía de Medellín, y en 2 ocasiones alcalde encargado de
esa ciudad. Se especializa en cultura, construcción de ciudadanía y convivencia, fortalecimiento de organizaciones
sociales y gestión pública. Con Manos Visibles trabaja como asesor desde 2012 y ha participado en los proyectos
DALE, Escuela de Gobierno, Maestría de Gobierno y Paz, Laboratorio de Innovación Política, Fortalecimiento de
Manos Visibles y MINGA LAB.

Paula Moreno
Máster en Filosofía de los Estudios de Gestión de la Universidad de Cambridge y SPURS/ Fulbright fellow en el
programa de planeación urbana y regional en el Massachussets Institute of Technology (MIT); diplomada en cultura y
lengua italiana del Instituto Italiano de Cultura, e ingeniera industrial de la Universidad Autónoma de Colombia. Paula
fue Ministra de Cultura de Colombia (2007 – 2010) y se ha desempeñado como gerente de proyectos y consultora en
organizaciones internacionales. Actualmente es Becaría Global de la Universidad de Yale y miembro de la Junta
Directiva de la Fundación Ford. Fundadora y Presidenta de Manos Visibles.

Diana Restrepo
Bacterióloga y Laboratorista Clínica del Colegio Mayor de Antioquia, con amplia experiencia en el mercado
farmacéutico. Fue Secretaria Privada en el Ministerio de Cultura de Colombia (2007 – 2010). Vicepresidenta de
Manos Visibles desde 2012, cargo desde el que asume gestión de relaciones institucionales y coordinación operativa
de varios de los programas.

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Equipo Manos Visibles

Ana María Blandón

Politóloga de la Universidad Nacional de Colombia con especialización en Sistemas y Procesos Electorales de la
Universidad Central de Venezuela. Con estudios avanzados en Educación en Derechos Humanos de la Universidad
Católica Andrés Bello y Altos Estudios en Gerencia Política, Gestión Pública y Gobernabilidad de la Universidad del
Rosario, CAF y la Universidad George Washington. Tiene experiencia en docencia universitaria y trabajo comunitario
con organizaciones de base, ha trabajado en community management institucional, análisis político de entorno y
seguimiento de medios de comunicación. Es Gerente de Proyectos en Manos Visibles, donde trabaja desde 2015.

Aleyda Marcela Bechara

Magister en Innovación y Emprendimiento en la Universidad de Warwick (Reino Unido), orientada al desarrollo de
modelos comerciales sostenibles, para el fortalecimiento de unidades productivas de las víctimas y ex combatientes,
actores directos del Postconflicto en Colombia. Ha trabajado de manera independiente en la consecución de una
plataforma de comercio electrónico, que impulse los mercados nacionales e internacionales para los bienes que
produzca la población afectada por el conflicto. Enfocada en el cultivo de estrategias innovadoras que impulsen a
generar ventajas competitivas y de sostenibilidad en las organizaciones. Hace parte de Manos Visibles desde 2017.

Jonathan Andrés Romero García

Antropólogo de la Universidad Externado de Colombia, con énfasis en investigación social y derechos humanos. Ha
trabajado en el sector público con el Ministerio del Interior en la Dirección de Derechos Humanos y el DANE en la
Dirección de Censos y Demografía; así mismo se ha desempeñado como consultor de diferentes ONG’s del país. Su
experiencia se ha concentrado en el trabajo de campo con comunidades rurales, víctimas del conflicto armado y
grupos étnicos. Tiene conocimiento en la coordinación de proyectos sociales, realización de diagnósticos
participativos, cartografía social, consulta previa con grupos étnicos, reconstrucción de memoria histórica y
construcción de paz. Hace parte de Manos Visibles desde el 2017.

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Las huellas de las personas que caminaron juntas nunca se borran.
-Proverbio Kongo-

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Corporación Manos Visibles

info@manosvisibles.org

www.manosvisibles.org

Calle 38 # 15-63

PBX: (57) (1) 3838108

Bogotá D.C, Colombia

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