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FACULTAD DE CIENCIAS EMPRESARIALES

ESCUELA DE CONTABILIDAD

MACROECONOMIA

INTEGRANTES:

 Arellano Díaz, Marco Antonio.


 Baldera Zeña, Alexis Jair.
 Castañeda Uribe, Enrique Oswaldo.
 Vivanco Bernilla, Susana.

PROFESOR:

MELENDEZ LLANOS, ARISTIDES

2018
CAP. IV DESEMPLEO

PROBLEMAS PROPUESTOS

1. ¿Cuáles son las categorías en las que dividen las estadísticas


laborales a todas las personas?

Basándose en las encuestas se dividen en tres grupos o categorías:


1-Ocupado
2-desempleado
3-Inactivo

¿cómo se calcula la población activa, la tasa de desempleo y la tasa de


actividad.

A. Población activa:
Es la sumatoria de los ocupados + desempleados

B. Tasa de desempleo: Porcentaje de la población activa que está


desempleada.

Es la división del número de desempleados/Población activa X 100

NUMERO DE DESEMPLEADOS X 100


POBLACIÓN ACTIVA

C. Tasa de actividad:

Mide el porcentaje de la población adulta que pertenece a la población activa.

Población Activa/Población Adulta X 100

POBLACIÓN ACTIVA X 100


POBLACIÓN ADULTA
2. ¿Es el desempleo normalmente de corta duración o larga duración?
Explique su respuesta.
Los economistas han dedicado mucho esfuerzo al estudio de los datos sobre la
duración de los períodos de desempleo. En estos estudios han descubierto un
resultado importante, sutil y contradictorio: La mayoría de los períodos de
desempleo son breves y la mayor parte del desempleo observado en un
determinado momento es de larga duración.
Para ver cómo puede ser cierta esta afirmación, examinemos un
ejemplo. Supongamos que acudimos todas las semanas durante un año a la
oficina de empleo para encuestar a los desempleados. Cada semana
observamos que hay cuatro trabajadores desempleados. Tres son los mismos
durante todo el año, mientras que el cuarto cambia todas las
semanas. Basándonos en esta experiencia, ¿diríamos que el desempleo
normalmente es de corta duración o de larga duración?
Es útil analizar unos sencillos cálculos para responder a esta pregunta. En este
ejemplo, conocemos a un total de 55 desempleados; 52 están desempleados
una semana y 3 están desempleados todo el año. Eso significa que 52/55, o
sea, el 95% de los períodos de desempleo dura una semana. Por lo tanto, la
mayoría de los períodos de desempleo son breves. Consideremos, sin embargo,
la cantidad total de desempleo. Las tres personas desempleadas durante todo
un año (52 semanas) representan un total de 156 semanas de desempleo. Junto
con las 52 desempleadas durante una semana, son 208 semanas de
desempleo. En este ejemplo, 156/208, o sea, un 75% del desempleo es
atribuible a las personas que permanecen desempleadas todo el año. Por lo
tanto, la mayor parte del desempleo observado en un determinado momento es
de larga duración.
En conclusión, la mayoría de las personas que se convierte en desempleadas
pronto encuentra trabajo. Sin embargo, la mayor parte del problema de
desempleo de la economía es atribuible al número relativamente bajo de
trabajadores que no tienen empleo durante largos períodos de tiempo.
3. ¿Porque es inevitable el desempleo friccional? ¿Cómo podría
reducirlo el gobierno?
El desempleo friccional es el tiempo que tarda un trabajador en encontrar un
trabajo para el que es más idóneo, este desempleo es resultado del
emparejamiento de los trabajadores y los puestos de trabajo, suele considerarse
que explica los periodos de desempleo relativamente breves. Debemos tomar en
cuenta que incluso cuando la economía en su conjunto marcha bien, siempre
hay algunos trabajadores que carecen de empleo; la tasa de desempleo nunca
desciende a cero, sino que fluctúa entorno a la tasa natural de desempleo.
El desempleo friccional es inevitable porque suele ser el resultado de los cambios
de la demanda de trabajo de las diferentes empresas y el constante cambio de
la economía, normalmente existen reorganizaciones de la población activa, esto
indica que la economía de mercado funciona bien y es dinámica, pero se
identifica que su resultado es una cierta cantidad de desempleo friccional.
Cuanto más deprisa se difunda la información sobre las vacantes y sobre los
trabajadores disponibles, más deprisa puede emparejar la economía a los
trabajadores y las empresas, un factor que podría ayudar es el internet como
medio para distribuir la información de manera ágil y permite acelerar la
búsqueda de trabajo.

¿Cómo podría reducirlo el gobierno?


El gobierno establece programas públicos, donde se establecen oficinas públicas
de empleo, que suministran información sobre vacantes; algunos programas
públicos de formación, los cuales capacitan a las personas para que puedan
optar por un trabajo, esto permitirá a grupos desfavorables a escapar de la
pobreza.

4. ¿Cómo influye los sindicatos en la tasa natural de desempleo?

Cuando un sindicato eleva el salario por encima del nivel de equilibrio, aumenta
la cantidad ofrecida de trabajo y reduce la demanda lo cual genera desempleo.
Mejora el bienestar de los trabajadores que permanecen ocupados, pero
empeora el de los que antes estaban ocupados y ahora están desempleados,
como consecuencia de este salario más alto.
5. ¿en que se basan los defensores de los sindicatos que estos son
buenos para la economía?

Cuando los sindicatos suben los salarios por encima del nivel que estaría vigente
en los mercados competitivos, reducen la cantidad demandada de trabajo, hacen
que algunos trabajadores estén desempleados y reducen los salarios del resto
de la economía.

6. Según la oficina estadística de las comunidades


europeas(EUROSTAD), en el 2002 había 170.42 millones de europeos en
edad de trabajar, 13,56 millones desempleados y 66,65 millones inactivos.
¿Cuál era la cantidad de población activa? ¿y la tasa de actividad? ¿y la
tasa de desempleo?
Población Adulta = Población Activa + Población Inactiva

Población Activa = Empleados + Desempleados

Población Adulta = Empleados + Desempleados + Población Inactiva

170.42 = X + 13,56 + 66,65


170,42 – 13,56 – 66,65 = x
90,21 = x
Empleados = 90,21

Población Activa = Empleados +Desempleados

X= 91,21+13,56
X= 103,77

Tasa de Desempleo = población desempleada x100


Población activa

X = 13,56 x 100
103,77
X= 13,07 %
Tasa de Actividad= Población Activa x100
Población Adulta
= 103,77 x 100
170,42
= 60,89 %

7. En estados unidos la tasa total de actividad de los hombres


disminuyo entre 1970 y 1990. Sin embargo, como muestra la tabla adjunta
tras esta disminución general existen diferencias entre los grupos de edad.

Total Hombres Hombres Hombres


hombres(%) 16-24(%) 25-54(%) 55 o más (%)
1970 80 69 96 56
1990 76 72 93 40

¿Qué grupo experimento una disminución mayor? Dada esta información,


¿Qué factor desempeñó posiblemente un importante papel en la
disminución de la actividad masculina total en este periodo?

a. Se observa una mayor disminución en hombres de 55 a más años de edad


(disminución en 16%).
b. El factor que influye en la disminución es la edad.

8. En estados unidos, la tasa de actividad de las mujeres aumento


bruscamente entre 1970 y 1990. Sin embargo, al igual que ocurre en el caso
de los hombres, existen diferencias entre los grupos de edad, como
muestra la tabla adjunta.

Total mujeres Mujeres Mujeres Mujeres Mujeres


(%) 16-24(%) 25-34(%) 35-44 (%) 45-54 (%)

1970 43 50 45 51 54
1990 58 74 74 77 71
¿Por qué cree usted que la tasa de actividad de las mujeres más jóvenes
aumento más que la de las mujeres de edad avanzada?

La tasa de actividad de la mujer más joven es más alta que la de la avanzada


edad porque la población más joven es mucho más productiva que la de la edad
avanzada. Las personas con más edad tienen más experiencia, pero todas las
empresas necesitan gente joven para mejorar su productividad y ser más
innovadoras.

9. Tomando en consideración que la población adulta de un país es de


120 la población empleada 50 millones y la población inactiva 20 millones,
calcular la población desempleada, la población económicamente activa,
la tasa de desempleo, y la tasa de actividad.

Población Adulta = Empleados + Desempleados + Población Inactiva


120 = 50 + x + 20
X = 120 – 50 – 20
X = 50

a.- Población Desempleada = 50

b.- Población Económicamente Activa = Empleados + Desempleados

x = 50 + 50 = 100

c.- Tasa de Desempleo = Población Desempleada x 100


Población Activa

x = 50 x 100 x = 50%
100

d.- Tasa de Actividad = Población Activa x 100


Población adulta

X= 100 x 100 x = 83,33%


120
10. Muestre por medio de un gran grafico del mercado de trabajo como
afecta una subida del salario mínimo, al número de trabajadores ofrecidos,
al número de trabajadores demandados y la cantidad de desempleo.

SALARIO

(TRABAJADORES)

SALARIO MÍNIMO

HORAS LABORABLES

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