Professional Documents
Culture Documents
PLANO DE NEGÓCIO
3º Ano
Universidade Pedagógica
Maputo
2017
Lizardino Constantino Sitoe
Universidade Pedagógica
Maputo
2017
ii
Índice
1. Sumário executivo ............................................................................................................... 3
1.1. Denominação Social .................................................................................................... 3
2. Identificação dos promotores do investimento.................................................................... 3
2.1. Sócios ........................................................................................................................... 3
3. Definição da estratégia da empresa ..................................................................................... 4
3.1. Missão .......................................................................................................................... 4
3.2. Visão ............................................................................................................................ 4
3.3. Objectivos estratégicos ................................................................................................ 4
3.4. Metas ............................................................................................................................ 4
3.5. Valores ......................................................................................................................... 4
3.6. Vantagem do projecto .................................................................................................. 5
4. Análise de Mercado ............................................................................................................. 5
4.1. Analise FOFA .............................................................................................................. 5
4.1.1. Forças ................................................................................................................... 5
4.1.2. Oportunidades ....................................................................................................... 6
4.1.4. Ameaças................................................................................................................ 6
5. Planos do projecto ............................................................................................................... 7
5.1. Plano de Investimento .................................................................................................. 7
5.2. Plano de Compras/Produção ........................................................................................ 7
5.3. Plano de Recursos Humanos........................................................................................ 9
5.4. Plano de Vendas ........................................................................................................... 9
5.5. Plano de Marketing .................................................................................................... 11
6. Mapas do projecto ............................................................................................................. 11
6.1. Mapa de Posição de Capital ....................................................................................... 11
6.1.1. Método Inglês ..................................................................................................... 11
6.1.2. Método Francês .................................................................................................. 12
7. Análise/Demonstração dos Resultados previsionais do negócio ...................................... 13
8. Cálculo de Payback (Período de retorno) .......................................................................... 14
9. O Valor Actual Liquido..................................................................................................... 14
10. Bibliografia .................................................................................................................... 15
3
1. Sumário executivo
A Sitoe Office Lda. constituída nos meiados de 2017, sob a forma jurídica de Sociedade por
Quotas, pretende executar um investimento, com início em Janeiro de 2018 e duração de 6
anos renováveis para a venda de material para escritórios. Este empreendimento surge da
oportunidade identificada em actuar como intermediário no processo de oferta de produtos
para escritórios na cidade de Xai-Xai a pequenas e medias empresas ou aos cidadãos comuns
que estejam interessados nestes produtos.
2.1. Sócios
Para a formação da Firma juntaram-se dois Sócios, que agregaram o Capital Social no Valor
correspondente a 1.100.000,00Mtn (Um milhão e Cem mil meticais). Esse valor está
distribuído da seguinte maneira:
3.1. Missão
Comercializar Produtos para escritórios com qualidade e a preços competitivos, garantindo
aos nossos clientes a tranquilidade e satisfação no momento de recebimento e uso do nosso
produto.
3.2. Visão
Tornar a empresa a principal fornecedora de material de escritório em Moçambique.
3.4. Metas
Obter um mínimo de 20% de participação nas compras de materiais de escritório dos
nossos clientes no prazo de um ano;
Aumentar a nossa participação nas compras de material de expediente para 40% no
prazo de 3 anos;
Tornar o maior fornecedor de materiais de escritórios dos nossos clientes num prazo
de 5 anos, com mais de 90% de suas compras;
3.5. Valores
Ética: Estabelecimento da conduta ética e transparente, respeitando e valorizando o
consumidor e a sociedade acima de tudo;
Garantia: Garantimos ao Consumidor produtos de alta qualidade e capacidade de
reposição imediata;
Satisfação do cliente: Garantimos o atendimento personalizado privilegiando os
princípios básicos assentes na sociedade (como dar espaço as deficientes, mais velhos
e as grávidas);
Responsabilidade social: Contribuímos para o desenvolvimento da Sociedade, e no
mercado de empreendedorismo, sendo uma fonte de motivação a iniciantes.
5
4. Análise de Mercado
As empresas inovadoras que continuamente lideram seus respectivos sectores trabalham e
estudam o mercado para se estabelecer e se tornarem líderes futuramente.
A empresa Sitoe Office Lda. investe e acredita no mercado, por isso foca-se em inovar e
qualificar seus produtos e funcionários para obter um serviço excelente, atendendo a
fidelidade e credibilidade dos seus clientes e fornecedores.
O mercado dos produtos oferecidos por esta empresa é promissor, pois com o crescente
interesse empresarial de recursos deste sector comercial há aqui a oportunidade de ajudar a
limar o défice de material e a se consolidar como um dos principais ofertantes de material de
escritório na cidade de Xai-Xai.
4.1.1. Forças
Diversificação e facilidades no pagamento dos produtos;
Ganhos de economia de escala: Permite reduzir os custos operacionais e fixos
associados ao volume de vendas;
Poder de Barganha dos compradores: Permite compras com grande escala visando
reduzir preços que possam ser repassados para o consumidor final como forma de
promoção;
6
4.1.2. Oportunidades
Evolução positiva na procura de materiais de escritórios (surgimento de muitas
pequenas e medias empresas);
Maior estabilidade política e social, isto é, conhecimento profundo do ambiente de
negócios na área referenciada;
Preocupação crescente dos clientes em comprar produtos de qualidade;
Serviços e produtos perto do consumidor;
Adopção de frequentes descontos dos produtos;
4.1.3. Fraquezas
Percepção de um preço elevado pelos clientes; devido a crise económica
Falta de controlo do processo de produção;
Falta de experiencia da empresa;
Existência de concorrentes que prestam serviços de forma online e aumentam a
cobertura e a abrangência dos seus mercados;
Custos de mudanças: por se tratar de uma grande loja a dificuldade para trocar de
localização é enorme, podendo gerar custos elevados.
4.1.4. Ameaças
Carga fiscal elevada;
Concorrentes experientes e bem conhecidos no mercado;
Oscilações na conjuntura macroeconómica, social e política: a crise económica no
país, a instabilidade político militar, a depreciação do metical;
Preocupação com questões ambientais;
Oferta de mesmo serviços em diversos pontos da cidade
7
5. Planos do projecto
A empresa prevê um crescimento ou aumento salarial a taxa de 10% por cada funcionário.
Para além dos salários previstos no plano de Recursos Humanos, a empresa viabiliza a
possibilidade de durante o ciclo de vida do empreendimento organizar actividades de
treinamento e desenvolvimento de pessoal, habilitando os trabalhadores com técnicas e
conhecimentos que contribuam para o alcance dos objectivos comuns.
Prevê-se que as vendas tenham um crescimento médio anual de 17% e que a medida que esta
vai se estabilizando no mercado os custos associados as compras (CMV) os fornecedores e a
conjuntura de confiança permitirão que estes cresçam apenas a 4%a.
Cartazes 5.000,00
Televisão 9.000,00
Rádio 7.000,00
Total 21.000,00
6. Mapas do projecto
VAL = 190.223,22
O tempo de retorno calculado usando o método payback descontado mostra que a empresa
levará 5 anos 5 meses e 22 dias para recuperar o capital investido, visto que nestes cálculos
foi considerado o fluxo de caixa descontado, isto é o valor do dinheiro no tempo.
11. Bibliografia
Referências bibliográficas
GOMES, Vânia Sofia dos Santos. Avaliação de projectos de investimento: económico-
financeira, Mestrado em Gestão, Coimbra 2011.
Artigo da internet: