GESTIÓN HUMANA

EVALUACIÓN PRELIMINAR DEL CANDIDATO

Cargo al que aspira Entrevistador

Nombres y Apellidos Completos del Aspirante Edad Número Cédula

Dirección de Residencia Teléfono casa y celular Fecha de Nacimiento

Correo Electrónico Aspiración Salarial

Padre (Nombre, Edad, Madre (Nombre, Edad, Número de Hermanos (Nombre, Edad,
Ocupación) Ocupación) Ocupación)

Núcleo Familiar

Nombre y Cargo
Empresa Ultimo Salario Cargo Desempeñado
Jefe Inmediato

Experiencia Laboral-
Iniciando desde el actual
o ultimo empleo
 Títulos Obtenidos Centro Educativo

Formación Educativa

Estudia Actualmente Tipo de Estudio

Si No ()

SISTEMA DE GESTIÓN DE LA CALIDAD

EVALUACIÓN PRELIMINAR DEL CANDIDATO

Sistemas Operativos:

Conocimientos Lenguajes de Programación:

Herramientas
Informáticas
Bases de Datos:

Objetivos A Nivel Personales : A Nivel Profesionale

Fortalezas Personales: Aspectos por mejorar a nive

Personalidad
 Fortalezas Personales: Aspectos por mejorar a nive

Personalidad

Que hace en su tiempo libre? : Juego baloncesto, armo rompecabezas y soy una apasionada por la le

Cual fue la situación mas compleja que se le presento con alguno de sus jefes y como la manejo?:

Cual considera que fue el mejor aporte que realizo en alguno de los cargos que ha ocupado y porque?: laborales.

Competencias Cual ha sido la situación mas compleja que ha vivido con un cliente externo y como logro solucionarla? :

Mencione una experiencia en la que le haya tocado cumplir con un objetivo grupal, cual fue su participación, que contratiempos tuvo, logro solu

SISTEMA DE GESTIÓN DE LA CALIDAD

EVALUACIÓN PRELIMINAR DEL CANDIDATO

Nombres y Apellidos Que relación tiene con usted

Referenciación
Personal
 Observaciones y
comentarios del
Entrevistador

CRITERIOS EXCELENTE BUENO

Presentación Personal
Puntualidad para la Entrevista
Habilidades Sociales
Postura Corporal
Fluidez Verbal
Seguridad al Responder
Formación Académica
Experiencia Laboral
Continuar el proceso Tener en cuenta para otro proceso

Concepto
Observaciones:
 Fecha

Lugar Expedición Estado Civil

to Lugar de Nacimiento

Disponibilidad para asumir el cargo

Cónyuge Ocupación (Nombre, Número de Hijos/Sexo y Edad

Edad, Ocupación) (Nombre, Edad, Ocupación)

Tiempo Laborado Fecha Inicio-

Motivo del Retiro
Fecha terminación
ivo Año Grado

io Horario

D SEL - FO -01
VERSIÓN 4
Página 2 de 3

A Nivel Profesionales:

Aspectos por mejorar a nivel personal:

 Aspectos por mejorar a nivel personal:

abezas y soy una apasionada por la lectura

laborales.

ción, que contratiempos tuvo, logro solucionarlo, como?:

relación tiene con usted Teléfono

REGULAR DEFICIENTE

Descartar definitivamente