BPlantilla para la Descripción del Puesto en el SIDEO

1.- Datos Generales del puesto

Denominación: Anotar el nombre completo del Puesto (sin abreviaturas).

Tipo de Puesto:
Administrativo
X Sustantivo
De Apoyo
Área transversal:
Jurídica
Unidad Encargadas de la Administración
Planeación
Tecnologías de la Información y Comunicaciones
Órganos Internos de Control o Contralorías Internas
Unidad de Transparencia o Área para al Acceso a la Información Pública y Protección de
Datos Personales
Control Documental o Control de Gestión
X Vinculación Institucional
Unidad de Igualdad sustantiva
Comunicación Social o Difusión
Atención ciudadana
Staff
No aplica

2.- Atribuciones del Puesto (en su caso)

REGLAMENTO INTERIOR DE LA ADMINISTRACIÓN

Nombre del instrumento jurídico:
PÚBLICA DEL DISTRITO FEDERAL
Artículo: 19 B

Fracciones: I a XVII
3.- Funciones (en su caso)

Coordinar y Promover el desarrollo de una Política Social,

Transversal, participativa y universal que permita disfrutar de los
Función Principal:
derechos económicos, sociales, culturales y educativos de los
ciudadanos.

Funciones Básicas:

1. Supervisar que se aplique el programa de becas educativas en la Demarcación.

2. Coordinar y supervisar la aplicación correcta de los apoyos económicos para las
celebraciones de fiestas y todas las celebraciones que soliciten en la sociedad organizada
como comités, mayordomías, etc.
3. Supervisar la correcta aplicación de los recursos económicos para apoyos económicos de
promotores del deporte, así como para la celebración de eventos deportivos en la
Demarcación.
4. Supervisar el correcto funcionamiento de los Centros de Desarrollo Infantil (Cendidel).
5. Coordinar y supervisar el correcto funcionamiento con las Subdirecciones de cultura y
recreación, Equidad Social y Promoción Deportiva; Centros que generan recursos de
aplicación automática de la demarcación.

4.- Entorno de trabajo

Flujos de información en los que participa:

X Interno (dentro de la Administración Pública de la CDMX) Todos
Órgano de la Administración Pública Unidad Administrativa

Externo (fuera de la Administración Pública de la CDMX)

X Sector Público X Sector Social
Sector Privado Social Académico

5.-Replicar Descripción (en caso de que la descripción del puesto pueda ser aplicable
a otros puestos)

1. NO APLICA
2. NO AP´LICA
3. NO APLICA
4. NO APLICA
TEXTOS DE AYUDA

TIPOS DE PUESTO

Identificar con una X qué tipo de actividad realiza el puesto.

Obligatoriamente se debe elegir uno.

Tipo Descripción
Aquellos puestos de estructura orgánica que ejercen las
funciones y atribuciones de la materia del Órgano de la
Sustantivo Administración Pública, a través de múltiples procesos,
procedimientos y actividades principales que sustentan
su razón de ser.
Aquellos puestos de estructura orgánica que realizan las
actividades relacionadas con la administración y manejo
de recursos (humanos, contables, financieros, materiales
Administrativo
y servicios generales) en los Órganos de la
Administración Pública, y que permite que los Órganos
cumplan cabalmente con sus funciones y atribuciones.
Aquellos puestos de estructura orgánica que realizan
actividades de soporte o ejecutan acciones operativas
que facilitan el funcionamiento de los Órganos de la
Apoyo
Administración Pública, sin que sean los que
directamente ejercen las funciones y atribuciones
sustantivas

ÁREAS TRANSVERSALES

Seleccionar con una X las áreas que son comunes o que atienden una
materia transversal dentro del Órgano. En caso de no pertenecer a un área
transversal, seleccionar la opción “No aplica”.

Área Descripción
Área encargada de la asistencia y defensa jurídica, del apoyo
Jurídica
legislativo y consultivo de los Órganos de la Administración Pública.
Área responsable de la administración de los recursos humanos,
Unidades Encargadas
materiales y financieros en los Órganos de la Administración
de la Administración
Pública.
 Área Descripción
Área encargada de la planeación estratégica, programación y
presupuestación en los Órganos de la Administración Pública para el
Planeación
cumplimiento de sus objetivos, estrategias y metas como
organización.
Tecnologías de la Área encargada de facilitar los recursos, servicios y soporte de las
Información y tecnologías de la información y comunicaciones al interior de los
Comunicaciones Órganos de la Administración Pública.
Área encargada de la fiscalización e inspección de los ingresos y del
Órganos Internos de
ejercicio del gasto público de los Órganos de la Administración
Control o Contralorías
Pública; así como, en su caso, el fincamiento de la responsabilidad
Internas
administrativa correspondiente.
Unidad de Área encargada de la recepción, trámite, respuesta y seguimiento
Transparencia o área de las solicitudes de información pública a los Órganos de la
para el Acceso a la Administración Pública; y de la operación de los sistemas
Información Pública y relacionados con el derecho a acceso a información pública y de la
Protección de Datos protección de datos personales.
Personales
Área encargada de la recepción, clasificación y turnado de la
Control Documental o
documentación que ingresa a los Órganos de la Administración
Control de Gestión
Pública.
Área encargada de los mecanismos de vinculación institucional de
Vinculación
los Órganos de la Administración Pública con uno o más entornos
Institucional
de trabajo.
Área encargada de contribuir a la consolidación del proceso de
incorporación de la igualdad sustantiva entre mujeres y hombres,
mediante la transversalización de la perspectiva de género en las
Unidad de Igualdad
etapas de planeación, programación, presupuestación,
sustantiva
implementación de acciones, seguimiento, evaluación y rendición de
cuentas, así como llevar a cabo acciones de fortalecimiento de la
igualdad sustantiva.
Área encargada de la imagen, manejo y difusión de la información
Comunicación Social
de los Órganos de la Administración Pública, a través de cualquier
o Difusión
medio de comunicación.
Área dentro de los Órganos de la Administración Pública que
atiende en forma directa y contínua a la ciudadanía que requieren
Atención ciudadana
información, demandan trámites, servicios y asesorías a través de
los canales de atención registrados al efecto.
Áreas cuyas actividades se relacionan con la logística,
agenda y seguimiento de acuerdos, entre otras; por lo
Staff
general adscritos a las o los titulares de los Órganos de la
Administración Pública.
Se elige cuando el puesto en cuestión no se encuentra dentro de
No aplica ninguna de las áreas transversales descritas; es el caso de los
puestos sustantivos.
 ENTORNOS DE TRABAJO

Flujos Internos de Información: Especificar los Órganos de la Administración

Pública y Unidad o Unidades Administrativas específicas con los cuales se
vincula o tiene contacto. En caso de vincularse con todos los Órganos de la
Administración Pública únicamente marcar con una X la opción “Todos”.

Flujos Externos de Información: Identificar los sectores, en cualquier nivel de

intervención, con los cuales se vincula o tiene contacto:

Sector Descripción
Se entiende como el conjunto de los Órganos de la
Administración Pública que integran el Gobierno de la
Sector Público Ciudad de México, así como a aquellos que se encuentran
en el nivel municipal, estatal, federal e internacional, o en
los tres poderes de la Unión o en el ámbito autónomo.
Se entiende como el sector relacionado con la actividad
Sector Privado
económica que no forma parte del sector público.
Se entiende como el conjunto de organizaciones no
gubernamentales ni privadas, que incluye a las
Sector Social organizaciones y asociaciones de tipo político,
cooperativo, sindical, altruista, sin fines de lucro,
activista, ejidataria, profesional, recreativa, entre otras.
Se entiende como aquel conjunto de organizaciones o
instituciones públicas o privadas que se enfocan
Sector Académico
principalmente a la docencia y formación profesional, así
como a la investigación científica