Professional Documents
Culture Documents
PENGANTAR
Orang hebat berbicara tentang ide-ide, orang biasa berbicara tentang kejadian sekitar,
dan orang kecil berbicara tentang orang lain.
Selamat kepada Dewan Direksi Rumah Sakit Roemani Periode tahun 2018-2022,
semoga revolusioner dan amanah dalam mewujudkan Rumah Sakit Roemani sesuai
dengan Visi Rumah Sakit adalah terwujudnya Rumah Sakit terkemuka berkualitas global
dengan pelayanan prima yang dijiwai nilai-nilai islam, didukung oleh pendidikan dan aplikasi
teknologi mutakhir. Menjadi harapan besar bagi pemohon semoga Direksi yang baru mampu
memberikan legacy (warisan) yang baik, terlebih legacy system yang tentunya akan tetap
relevan untuk digunakan di masa depan.
"Seratus kambing yang dipimpin seekor singa akan jauh lebih berbahaya ketimbang
seratus singa yang dipimpin oleh seekor kambing," ungkap diplomat Prancis, Charles
Maurice deTalleyrand. Rumah Sakit Roemani semestinya membutuhkan perubahan dan
kepemimpinan yang tangkas (agile), memiliki strategi manajemen yang menunjukkan
inovasi dan keunggulan-keungggulan baru karena di depan ada harapan baru, era baru
yang lebih menantang. Menurut Rhenald Kasali agility adalah sebuah kapabilitas yang
dibangun secara terus-menerus agar suatu organisasi mampu merespons perubahan
dengan tangkas, efektif, tepat waktu, dan berkelanjutan. Esensi Kepemimpinan yang
sesungguhnya di era agility adalah, keberanian dalam mengambil keputusan, melibatkan
karyawan dalam pengambilan keputusan, memiliki sense of crisis dan sense of urgency, dan
pastinya siap menghadapi segala risikonya.
Salah satu perubahan yang niscaya dilakukan dalam Rumah Sakit Roemani adalah
berkaitan dengan regulasi pendidikan bagi karyawan. Indikator keberhasilan Rumah Sakit
yang efektif dan efesien adalah tersedianya sumber daya manusia yang cukup dengan
kualitas yang tinggi, profesional, sesuai dengan fungsi dan tugas setiap personil. Belum
adanya regulasi pendidikan berkelanjutan yang transparan bagi karyawan, membuat
informasi bagi karyawan terkait untuk mendapatkan kesempatan pendidikan yang sama
menjadi buram.
Besar harapan dari pemohon agar Pengajuan proposal permohonan tugas belajar
program magister ini dapat diberikan, setelah sebelumnya mengajukan melalui prosedur
berjenjang tidak juga diberikan izin.
Atas perhatian dan kebijaksanaannya, pemohon haturkan banyak terima kasih.
BAB I
PENDIDIKAN