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Enfermería
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Manual de Bienvenida del servicio


de hospitalización

HOSPITALIZACION
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ÍNDICE
Contenido Página

Directorio del personal Directivo de Enfermería y de hospitalización 2

equipo de trabajo

Mensaje de bienvenida 4

I. Introducción
II. Objetivo del manual
III. Marco jurídico
IV. Antecedentes históricos del issste
V. antecedentes históricos del servicio
VI. Misión y visión de issste
VII. Misión y visión del servicio de hospitalización
VIII. Normas políticas y lineamientos del servicio

IX. Derechos y obligaciones de los trabajadores


X. Servicios que conforman la clinica hospital Dr. Roberto
nettel flores
XI. Anexos
 Croquis del área de hospitalización
 Croquis de la clínica hospital DR. Roberto nettel flores
XII. Control de lectura
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DIRECTORIO
DR. MARIA EUGENIA GARCIA CASTILLEJOS
DIRECTORA

MIGUEL ANGEL HERNANDEZ PEREZ


SUBDIRECTOR

DR. FRANCISCO CAMAS DURAN


ASISTENTE DE DIRECCION

DR. EDUARDO DE JESUS RUIZ CHOEL


COORDINADOR FIN DE SEMANAS DIURNO Y FESTIVO

DR. SAUL LANDETA RUBIO


COORDINADOR FIN DE SEMANA Y FESTIVO NOCTURNO

DR. JORGE DE LOS REYES HERRERA


COORD. DE SERVICIOS DE ATENCION MÉDICA.

DR. NESTOR CHOY ESPINOZA


JEFA DE CONSULTA EXTERNA

DRA. LAURA ELISA GALDAMEZ FERNANDEZ


COORDINADORA DE CONSULTA EXTERNA
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DRA. JUANA CHIRINO ROMERO


JEFA DE GINECO-OBSTETRICIA

DRA. THELMA VALENTINA PEREZ AGUILERA


JEFA DE PEDIATRIA

MASS. ADY ESTHER CHANONA SALINAS


JEFATURA DE ENFERMERÍA

L.E SARA VALDEPEÑA SANCHEZ


COORDINACIÓN DE CALIDAD EN ENFERMERÍA

DR. RUBEN G. GAMBOA DE ALBA


COORD. DE ENSEÑANZA E INVESTIGACION.

E.EP. ANDREA REYNA CRUZ


COORDINACIÓN DE ENSEÑANZA EN ENFERMERÍA

L.E OLGA LIDIA OCAÑA CHAVEZ


SUPERVISORA DEL TURNO MATUTINO

L.E CONI ESCOBAR LOPEZ


SUPERVISORA DEL TURNO VESPERTINO Y NOCTURNO

L.E MARIA VAZQUEZ ALMENGOR


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SUPERVISORA DE LA JORNADA ESPECIAL


FIN DE SEMANA DIURNO Y NOCTURNO

Q.F.B. TERESA VIRGINIA LAU HAM


JEFA DE ANALISIS CLINICOS

C. LIBRADO MADRID RAMOS


JEFE DE REGISTRO, VIGENCIA DE DERECHOS Y JEFE DE ARCHIVO
CLINICO

LIC. BRENDA MORENO MORENO


JEFA DE ORIENTACIOON E INFORMACION

LIC. JESUS LOPEZ REYNA


COORD. DE RECURSOS HUMANOS

LIC. JUAN CARLOS MORALES PEREZ


RECURSOS MATERIALES

Q.F.B. LETICIA BLANCO ALVARADO.


JEFA DE ALMACEN

C.P. ROSARIO LOPEZ MARTINEZ.


JEFA DE FARMACIA
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LIC. TANIA ROSALES CRUZ


JEFA DE ALIMENTACION

LIC. JAIME SALAZAR SANTI ESTEBAN.


COORD. DE RECURSOS FINANCIEROS
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EQUIPO DE TRABAJO

TURNO MATUTINO
L.E. OLGA LIDIA VARGAS LOPEZ
E.G CAROLINA FIGUEROA LOPEZ
E.G ALEJNDRO ROBLERO ORTIZ
L.E IDELMA HERNANDEZ DE LA CRUZ (JEFA DE SERVICIO)

TURNO VESPERTINO
E.G MELIDA ORANTES SANCHEZ
E.G AMANDA GARCIA MORENO
SUPLENCIA

GUARDIA NOCTURNO A
E.G GUSTAVO SIBAJA DOMINGUEZ
SUPLENCIA

GUARDIA NOCTURNO B
E.G LUZ MARIA REYES MONTES
L.E CINTHIA MUÑOS GUTIERREZ
E.G ESSAU CITALAN MUÑOS

SABADO Y DOMINGO DIURNO


E.G MARTIN ESCOBAR CRUZ
SUPLENCIA
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SABADO Y DOMINGO NOCTURNO


E.G ULISES VENTURA RAMIREZ
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MENSAJE DE BIENVENIDA
ESTIMADO (A) COMPAÑERO (A)
El servicio de Hospitalización te da la bienvenida, hoy que te incorporas a nuestro
grupo de trabajo; llegas en un momento de gran Trascendencia para el Estado, un
período de transformación, de Grandes retos, en la que tú presencia y participación
es muy importante. Por tal motivo, tenemos el compromiso de prestar mejor
servicios de salud, a convertirnos en ejemplo de eficiencia y Honestidad.
Al ser parte de esta institución queremos que te integres con nosotros y que
compartas los objetivos, programas y compromisos, que como institución de servicio
tenemos para con nuestra comunidad, por lo cual deseamos que tu primer apoyo lo
encuentre en el presente documento, por lo que se te pide tengas el cuidado de leer
en su totalidad este manual que fortalecerá en tu proceso de adaptación como
profesional de la enfermería.

Hoy se incorpora a la fuerza de trabajo de la clínica hospital Dr. Roberto Nettel


Flores, como todo inicio, las expectativas, las motivaciones y actitudes son valores
que deben permanecer y renovarse en cada uno de nosotros, lo que nos permite
afrontar con capacidad, disciplina, madurez y profesionalismo esta nueva etapa que
nos plantea la vida como un nuevo desafío.

¡BIENVENIDA (O)!

ATENTAMENTE

L.E. MARIA IDELMA HERNANDEZ DE LA CRUZ


JEFE DE PISO DEL TURNO MATUTINO
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I. INTRODUCCIÓN

Hoy en día es importante que todo personal de nuevo ingreso se integre e identifique
lo más rápido posible a su área laboral en la clínica Hospital DR. Roberto nettel
flores. En un ambiente distinto con nuevos compañeros y jefes en el cual presta sus
servicios, por tal motivo es necesario contar con este Manual de Bienvenida que
facilite la adaptación y el manejo de la información básica como personal de nuevo
ingreso relacionada con la organización y personal directivo de Enfermería de la
Institución.
Por lo consiguiente el Servicio de hospitalización contribuye a la institucionalización
del programa permanente de actualización de manuales presentándolo a su
personal y al mismo tiempo permita la aplicación del Manual de Bienvenida para
darlo a conocer al personal de nuevo ingreso, colaborando en el mejoramiento de
la Gestión de los Servicios de enfermería.
De esta forma el presente manual tiene el propósito fundamental de apoyar a la
Institución, en la integración de su personal, dando a conocer los conceptos que les
permitan su pronta integración.
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II. MARCO JURÍDICO

 CONSTITUCIÓN POLÍTICA DE LOS ESTADOS UNIDOS MEXICANOS.


D.O.F. 05-II-1917.
Ref. D.O.F. 17-VIII-2011.

LEYES
 Ley General de Salud.
D.O.F. 07-II-1984
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Ref. D.O.F. 5 –VIII- 2011


Fe de erratas D.O.F. 06-IX-1984
Fe de erratas D.O.F. 23-VII-1986

 Ley Orgánica de la Administración Pública Federal


D.O.F. 29-XII-197.
Ref. D.O.F.17-VI-2009
Fe de erratas D.O.F. 02-II-1977

 Ley del Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del


Estado.
D.O.F. 31-III- 2007
Ref. D.O.F. 27-V-2011

 Ley de los Institutos Nacionales de Salud.


D.O.F. 26-05-2000
Ref. D.O.F. 14-VII-2008

 Ley de Asistencia Social.


D.O.F. 02-IX-2004
Ref. D.O.F. 1-VI-2011

 Ley Federal Sobre Metrología y Normalización.


D.O.F. 01-VII-1992
Ref. D.O.F. 30-IV-2009

 Ley Federal de Procedimiento Administrativo.


D.O.F. 04-VIII-1994
Ref. D.O.F. 24-XII-1996, 19-IV-2000, 30-V-2000

CÓDIGOS
 Código de Bioética para los Enfermeros y Enfermeras de México. Secretaria
de salud; Subsecretaría de innovación y Calidad; Comisión Interinstitucional
de Enfermería. N. Reg. ISDNBN-970-721-023-0. Diciembre de 2001. México,
Distrito Federal.

REGLAMENTOS
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 Reglamento de la Ley General de salud en Materia de Prestación de servicios


de Atención Médica. D.O.F. 14-V-1986.

 Reglamento de la Ley General de salud en Materia de Investigación para la


salud. D.O.F. 06-I-1987.

 Reglamento de Seguridad, Higiene y Medio Ambiente en el trabajo del sector


Público. Publicado en el Diario Oficial de la Federación el 21 de enero de
1997. Aclaración DOF 28-01-1997.

 Reglamento de procedimientos para la atención de quejas de la Comisión


Nacional de Arbitraje Médico. Fecha de Publicación: 21 de enero de 2003

DECRETOS

REFERENCIAS;
Para la correcta interpretación y aplicación de la presente norma todo el
personal de enfermería debe conocer de acuerdo a su preparación
académica y la prestación del servicio que brinda las siguientes Normas
Oficiales Mexicana a las que las constituyan.

 Norma Oficial Mexicana NOM-003-SSA3-2010, Para la práctica de


hemodiálisis.
 Norma Oficial Mexicana NOM-004-SSA3-2012, Del expediente
clínico.
 Norma Oficial Mexicana NOM-005-SSA2-1993, De los servicios de
planificación familiar.
 Norma Oficial Mexicana NOM-005-SSA3-2010, Que establece los
requisitos mínimos de infraestructura y equipamiento de
establecimientos para la atención médica de pacientes ambulatorios.
 Norma Oficial Mexicana NOM-006-SSA2-1993, Para la prevención y
control de la tuberculosis en la atención primaria a la salud.
 Norma Oficial Mexicana NOM-006-SSA3-2011, Para la práctica de la
anestesiología.
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 Norma Oficial Mexicana NOM-007-SSA2-1993, Atención de la mujer


durante el embarazo, parto y puerperio y del recién nacido. Criterios y
procedimientos para la prestación del servicio.
 Norma Oficial Mexicana NOM-009-SSA2-1993, Para el fomento de la
salud escolar.
 Norma Oficial Mexicana NOM-010-SSA2-2010, Para la prevención y
control de la infección por virus de la inmunodeficiencia humana.
 Norma Oficial Mexicana NOM-014-SSA2-1994, Para la prevención,
detección, diagnóstico, tratamiento, control y vigilancia epidemiológica
del cáncer cérvico uterino.
 Norma Oficial Mexicana NOM-015-SSA2-2010, Para la prevención,
tratamiento y control de la diabetes mellitus.
 Norma Oficial Mexicana NOM-016-SSA2-2012, Para la vigilancia,
prevención, control, manejo y tratamiento del cólera.
 Norma Oficial Mexicana NOM-016-SSA3-2012, Que establece las
características mínimas de infraestructura y equipamiento de
hospitales y consultorios de atención médica especializada.
 Norma Oficial Mexicana NOM-022-SSA2-2012, Para la prevención y
control de la brucelosis en el ser humano.
 Norma Oficial Mexicana NOM-022-SSA3-2012, Que instituye las
condiciones para la administración de la terapia de infusión en los
Estados Unidos Mexicanos.
 Norma Oficial Mexicana NOM-025-SSA2-1994, Para la prestación de
servicios de salud en unidades de atención integral hospitalaria
médico-psiquiátrica.
 Norma Oficial Mexicana NOM-026-SSA3-2012, Para la práctica de la
cirugía mayor ambulatoria.
 Norma Oficial Mexicana NOM-027-SSA2-2007, Para la prevención y
control de la lepra.
 Norma Oficial Mexicana NOM-028-SSA2-2009, Para la prevención,
tratamiento y control de las adicciones.
 Norma Oficial Mexicana NOM-030-SSA2-2009, Para la prevención,
detección, diagnóstico, tratamiento y control de la hipertensión arterial
sistémica.
 Norma Oficial Mexicana NOM-031-SSA2-1999, Para la atención a la
salud del niño.
 Norma Oficial Mexicana NOM-034-SSA2-2002, Para la prevención y
control de los defectos al nacimiento.
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 Norma Oficial Mexicana NOM-035-SSA2-2012, Para la prevención y


control de enfermedades en la perimenopausia y postmenopausia de
la mujer. Criterios para brindar atención médica.

 Norma Oficial Mexicana NOM-036-SSA2-2012, Prevención y control


de enfermedades. Aplicación de vacunas, toxoides, faboterápicos
(sueros) e inmunoglobulinas en el humano.
 Norma Oficial Mexicana NOM-038-SSA2-2010, Para la prevención,
tratamiento y control de las enfermedades por deficiencia de yodo.
 Norma Oficial Mexicana NOM-039-SSA2-2002, Para la prevención y
control de las infecciones de transmisión sexual.
 Norma Oficial Mexicana NOM-041-SSA2-2011, Para la prevención,
diagnóstico, tratamiento, control y vigilancia epidemiológica del cáncer
de mama.
 Norma Oficial Mexicana NOM-043-SSA2-2012, Servicios básicos de
salud. Promoción y educación para la salud en materia alimentaria.
Criterios para brindar orientación.
 Norma Oficial Mexicana NOM-045-SSA2-2005, Para la vigilancia
epidemiológica, prevención y control de las infecciones nosocomiales.
 Norma Oficial Mexicana NOM-046-SSA2-2005, Violencia familiar,
sexual y contra las mujeres. Criterios para la prevención y atención.
 Norma Oficial Mexicana NOM-087-SEMARNAT-SSA1-
2002, Protección ambientalSalud ambientalResiduos peligrosos
biológico-infecciososClasificación y especificaciones de manejo.
 Norma Oficial Mexicana NOM-206-SSA1-2002, Regulación de los
servicios de salud que establece los criterios de funcionamiento y
atención en los servicios de urgencias de los establecimientos
de atención médica.
 Norma Oficial Mexicana NOM-253-SSA1-2012, Para la disposición de
sangre humana y sus componentes con fines terapéuticos.

ACUERDOS

 Acuerdo No. 71 por el que se crea el Sistema de Capacitación y Desarrollo


del Sector Salud. D.O.F. 20-IV-1987.
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 Acuerdo por el que se crea la Comisión Permanente de Enfermería. DOF 25


de Enero del 2007

DOCUMENTOS NORMATIVOS-ADMINISTRATIVOS
 Plan Nacional de Desarrollo 2013-2018. Gobierno de la República. Programa
sectorial de salud.

 Estándares para la Certificación de Hospitales. Consejo de Salubridad


General. 2012.

 Guía técnica para la elaboración y actualización de manuales de


organización de la Secretaría de Salud. Septiembre, 2013.
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III. ANTECEDENTES DEL SERVICIO DE HOSPITALIZACION

En el año de 1976 se inaguro la clinica hospital

DR. Roberto nettel flores como 1ero y 2do. Nivel de atención medica
iniciando el
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IV. MISIÓN Y VISIÓN DE ISSSTE

MISIÓN
Otorgar a nuestros usuarios la atención medica preventiva, especializada y de
rehabilitación oportuna, con calidad, equidad y profundo sentido humano,
satisfaciendo sus necesidades y expectativa, con máximo beneficio al menor riesgo
y costo optimizado

VISIÓN

El equipo multidisciplinario de salud posee y denota actitud proactiva ante las


exigencias que se encuentra diariamente.

Sabe y está convencido que no puede permanecer en equilibrio absoluto, ya que


debe estar en constate movimiento para crear innovaciones que satisfagan las
exigencias de los usuarios y prestadores del servicio.
.

V. MISIÓN Y VISIÓN DEL SERVICIO DE HOSPITALIZACION


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MISION:
Somos un grupo de profesionales que brindamos una atención y cuidados de
Enfermería humanizados, con eficiencia calidad y seguridad al usuario en forma
Holística en el proceso de recuperación favoreciendo así su reinserción social.

VISION:
Ser en un futuro un servicio de enfermería especializado, competitivo reconocido
por brindar una atención de enfermería integral con eficiencia calidad y calidez a
pacientes quirúrgicos

VI. OBJETIVOS

VII. POLÍTICAS DEL SERVICIO

 Con base al reglamento interior se debe cumplir con los derechos y


obligaciones de acuerdo con las características y necesidades del área de
servicio.
 En cuanto al horario de trabajo es de 8 horas para los tres turnos y jornada
especial diurna en algunas categorías, para el turno matutino es de 7 a 15
horas, para el turno vespertino es de 13 a 21:30 horas, para el turno nocturno
es de 20:00 a 8:00 horas y para la jornada acumuladas de 8 a 20 horas, los
días de descanso son dos a la semana para el turno matutino y vespertino y
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para el nocturno un día de descanso. En jornada acumulada se trabaja


sábado y domingo durante el día y la tarde y los días festivos.
 El horario de alimento de comida es 13:30 a 14:30pm., y la colación de
22:00 a 24:00 horas.
 Los pases de salida serán valorados por su jefe inmediato y autorizados por
la subjefe de enfermería y subdirector del turno.
 En todos los servicios se cuenta con instrumentos administrativos, manual
de organización, manual de procedimiento, instrumentos de operación y
programas.
 Las actividades a realizar serán en base a su categoría de acuerdo al
contrato colectivo de trabajo.
 En las áreas de trabajo donde realicen sus actividades deberán presentarse
con el jefe y sus compañeros de trabajo, tendrán un curso de inducción para
conocer la organización administrativa de la institución y herramientas de
trabajo.

VIII. NORMATIVIDAD DEL SERVICIO


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IX. SERVICIOS QUE CONFORMAN LA CLINICA HOSPITAL DR.


ROBERTO NETTEL FLORES

 Admisión continua que se encuentra dividido en:

1 Sala de choque
1 sala de curaciones
Camillas para ingreso de pacientes
Central de enfermeras que cuenta con:
Oficina administrativa para el jefe de servicio
Cuarto de insumos

 Quirófano está integrado con salas de cirugía, 1 salas de recuperación con


2 camillas c/u, 1 CENDI, 1 sala de hemodinámica, 1 oficina administrativa
para la jefe de servicio y un área para anestesiología.

 Farmacia
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 Administración
 Inhaloterapia
 Trabajo social
 Imagenología
 Laboratorio de análisis clínicos
 Banco de sangre
 Anatomía patológica Medicina física y rehabilitación
 Dirección
 Jefatura de educación e investigación medica
 Lavandería y ropería
 Archivo clínico
 Patología
 Conservación
 Sub – almacén
 Transporte
 Hidratación oral
 Hemodiálisis
 Consulta externa, se brinda atención de:
 Ginecología
 Cirugía general
 Traumatología y ortopedia
 Maxilofacial
 Colposcopia
 Medicina interna
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Se apoyan de los siguientes departamentos de diagnóstico:


A. Laboratorio

B. Imagenología

C. Ultrasonografía

D. Patología

E. Banco de Sangre

F. Trabajo social
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X. CROQUIS DEL ÁREA DE HOSPITALIZACION


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XI. CROQUIS DE LA CLINICA HOSPITAL DR. ROBERTO NETTEL


FLORES
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XII. CONTROL DE LECTURA


No. Nombre del Lector Fecha de Páginas de Firma Observaciones
Lectura Lectura
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