01/07/2016 4 dicas para voltar ao mercado de trabalho | Portal Carreira & Sucesso

20/06/2016 - 4 dicas para voltar ao mercado de

trabalho

Autor: Marcela Alves

[1]Diante de um cenário de crise, em que faltam empregos

e aumentam-se as demissões, conseguir uma recolocação no mercado parece muito

difícil, não é mesmo? Mas saiba que mesmo em tempos difíceis como este é possível
garantir uma oportunidade de emprego.

O Brasil vive um momento de incertezas e desa os, que, infelizmente, age como terremoto
por onde passa: assustados, os pro ssionais temem entrar na la do desemprego e quem
nela já está, não vê esperanças em sair.

No entanto, a solução para este problema pode estar ao alcance do pro ssional. “Na crise,
trabalhadores das mais variadas indústrias encontram mais di culdade no seu processo de
recolocação. Isso ocorre principalmente pela falta de domínio de algumas das principais
técnicas para se ‘vender’ melhor ao mercado”, explica José Ricardo Noronha, um dos
maiores palestrantes e professores de vendas do Brasil.

Segundo Noronha, mesmo na crise as grandes organizações continuam em busca de grandes

pro ssionais, e a situação pode representar um recomeço. “Perder o emprego é duríssimo,
mas o começo de um novo caminho pro ssional pode estar aí e ser marcado pela
proatividade e pelo casamento perfeito de suas competências, habilidades e pontos fortes
com os princípios, missão, visão e propósito de grandes empresas”, a rma.

O especialista listou quatro dicas valiosas para ajudar o pro ssional a se vender melhor e
garantir a estabilidade neste ambiente de turbulências. Con ra a seguir!

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Crie um super currículo

Um bom currículo tem no máximo 2 páginas e precisa se destacar imediatamente dos outros
milhares que chegam às mãos dos recrutadores. Para fazer isso, invista em um bom e limpo
design. Liste todos os seus grandes feitos pro ssionais e experiências passadas, com o maior
número de dados que puder disponibilizar (crescimento de vendas, redução de despesas
etc.).

Se estiver em busca de diferentes vagas em uma mesma área, crie currículos distintos para
cada setor e lembre-se que customização e personalização neste momento são ainda mais
cruciais. Enumere suas principais habilidades, interesses e busque conectá-los aos valores,
princípios e missão das empresas em que deseja trabalhar.

Cuide da sua marca pessoal

Especialmente em tempos de economia desaquecida, é fundamental trabalhar bem o seu

posicionamento social. Revisite ainda hoje os seus per s nas principais redes sociais e faça
todas as modi cações necessárias, inclusive apagando aquelas fotos e postagens que em
nada ajudam a criar uma boa imagem pro ssional.

Liste as empresas em que gostaria de trabalhar

Depois de selecionar as companhias preferidas, estude tudo o que puder sobre elas, seus
principais líderes e busque conectar-se com pessoas que possam te ajudar a chegar aos
líderes de RH e Recrutamento. As melhores empresas e os melhores líderes continuam em
busca de pro ssionais que se identi quem com a missão, visão, valores e propósito. Seja
proativo!

Venda-se com maestria

Enxergue-se (como verdadeiramente é) como o seu melhor e mais valioso produto. Para isso,
tenha convicção ao se comunicar e conhecimento pleno dos seus grandes pontos fortes.
Busque o tempo todo conectá-los aos desa os que são apresentados para o cargo que você
busca no mercado.

Vá para as entrevistas tendo conhecimento amplo de tudo o que cerca aquela empresa

especí ca: vendas, desa os, concorrentes, sonhos, missão, valores, propósito, principais
concorrentes etc. Como bem ensinou Benjamim Franklin, “a falha na preparação é a
preparação para a falha”.

Links

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