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b.
c.
El supervisor o Jefe inmediato marcará con un aspa (x) calificando al practicante según
su desempeño, con toda honestidad. Los casilleros finales serán llenados por la
Secretaria Académica de la Facultad.
4. EVALUACIÓN PERSONAL
4.6 Cooperación
( ) Colabora en actividades a las que le corresponde.
( ) Sólo cumple con las tareas asignadas.
4.9 Liderazgo
( ) Demuestra muy buenas condiciones de mando.
( ) Delega autoridad en forma eficiente.
( ) No posee condiciones de mando.
( ) No tuvo oportunidad de demostrar sus dotes de liderazgo.
6. SUGERENCIAS Y RECOMENDACIONES
Fecha:
Calificación en Números:
Calificación en Letras: