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FILIAL CAJAMARCA
FUNCIONES GENERALES:
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UNIVERSIDAD SAN PEDRO MOF
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ORGANO DE DIRECCIÓN
DIRECTOR DE FILIAL
FUNCIONES ESPECÍFICAS:
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UNIVERSIDAD SAN PEDRO MOF
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RELACIONES DE COORDINACION
Para el logro de las funciones asignadas, el Director de la Filial mantiene las siguientes
relaciones formales:
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SECRETARIA DE DIRECCION
FUNCIONES ESPECÍFICAS:
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UNIVERSIDAD SAN PEDRO MOF
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RELACIONES DE COORDINACIÓN
Para el logro de las funciones asignadas, la Secretaria mantiene las siguientes relaciones
formales:
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ORGANOS DE APOYO
AREA DE ADMINISTRACIÓN
ASISTENTE ADMINISTRATIVO
FUNCIONES ESPECÍFICAS:
Remitir la información de los pagos realizados en los Bancos respectivos por los
alumnos a la Oficina de Cobranzas;
Ejecutar labores técnicas correspondientes al control de asistencia y
permanencia del personal, aplicando las normas y procedimientos establecidos;
Tramitar, reponer y llevar el control de la documentación de la caja chica,
anexando los documentos sustentatorios del gasto realizado;
Apoyar a la Dirección en la organización y ejecución del proceso de formulación
de Plan Estratégico, Plan Operativo y Presupuesto de la Filial;
Llevar al día el control de la ejecución presupuestal de la Filial en coordinación
con la Oficina de Economía y Finanzas;
Desarrollar estrategias para disminuir la morosidad en los estudiantes;
Conciliar los saldos de la filial con los saldos que se registran en la sede central;
Ejecutar y coordinar actividades relacionadas con el registro, procesamiento,
clasificación, verificación y/o modificación de documentos contables;
Controlar el ingreso de los alumnos verificando que tengan sus pensiones de
enseñanza al día;
Remitir informes mensuales de ingresos y egresos de la Filial a la Oficina de
Contabilidad de la sede central;
Tramitar los procesos de compra de bienes o servicios de la Filial acompañando
la documentación sustentatoria correspondiente;
Mantener al día el registro de inventarios de los bienes de la Filial;
Realizar otras funciones afines al cargo y las demás asignadas por el Jefe
inmediato
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FUNCIONES ESPECÍFICAS:
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ÁREA DE MARKETING
RESPONSABLE DE MARKETING
FUNCIONES EPECÍFICAS:
RELACIONES DE COORDINACIÓN
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FUNCIONES EPECÍFICAS:
RELACIONES DE COORDINACIÓN
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FUNCIONES ESPECÍFICAS:
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RELACIONES DE COORDINACIÓN
Para el logro de los objetivos funcionales asignados, el Auxiliar Informático mantiene las
siguientes relaciones formales:
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AREA DE BIBLIOTECA
RESPONSABLE DE BIBLIOTECA
FUNCIONES ESPECÍFICAS
RELACION DE COORDINACIÓN
REQUISITOS MINIMOS:
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PERSONAL DE MANTENIMIENTO
FUNCIONES ESPECÍFICAS:
RELACION DE COORDINACIÓN
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ORGANO DE LINEA
ESCUELA PROFESIONAL
FUNCIONES ESPECÍFICAS:
RELACIONES DE COORDINACIÓN
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COORDINADOR DE ADMINISTRACION
FUNCIONES ESPECÍFICAS:
RELACIONES DE COORDINACIÓN
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COORDINADOR
FUNCIONES ESPECÍFICAS:
RELACIONES DE COORDINACIÓN:
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ASISTENTE DE POSGRADO
FUNCIONES ESPECÍFICAS:
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FUNCIONES ESPECÍFICAS:
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RELACIONES DE COORDINACIÓN
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