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Entre las personas que conformaban este grupo, que bien podríamos llamar una sociedad de
hecho, estaban los ciudadanos alemanes Otto Barth, Leíb Konietzco y Stewarth Graham,
quienes, a partir del momento, se propusieron luchar para dar cumplimiento a su objetivo, en
una Cali que contaba apenas con 100.000 habitantes.
En octubre de 1926, los directivos y dueños de la Cervecería Los Andes que quedaba ubicada
en la actual sede de las oficinas del Centro Administrativo Municipal CAM, firmaron un
convenio legalizado mediante acuerdo municipal, para que la zona de terreno de su propiedad
ubicada frente a la cervecería y que fuera antiguo lecho del río Cali, (Aluvión) quedara
perpetuamente como jardín público, o campo de deporte, sin que el municipio pudiera
ejecutar ninguna construcción, excepto aquellas obras necesarias, como ornato del mismo
sitio.
En diciembre del mismo año 1.926, el Municipio de Cali, mediante Acuerdo Municipal
elevado a Escritura Pública, cede al Club de Tenis por los señores Otto Barth, Stewart
Graham y Francisco Ospina, los terrenos de Aluvión que a su vez había recibido de la
Cervecería Los Andes, con la condición que se conservaran los requisitos y exigencias
presentadas por esta compañía cervecera para su uso.
En este acuerdo, se utiliza la figura jurídica de comodato, cuyo término era de 20 años,
durante los cuales el Club se comprometía a la construcción de sus instalaciones, que
comprendería escenarios, deportivos tales como “canchas de tenis, un tanque de natación y
una pista para carreras de a pie” (tal y como consta en la Escritura Pública) y a mantener,
además, en buenas condiciones las instalaciones.
Vencido el término de los 20 años, todas y cada una de las edificaciones y mejoras pasaría a
ser propiedad del Municipio de Cali, obligándose éste a suscribir contrato de arrendamiento
para con el Club de Tenis, si así lo estimare conveniente.
Así nació el primer Club del Departamento y el segundo de Colombia. Los señores Barth,
Graham y Ospina, se comprometieron mediante el mismo documento, a obtener la personería
jurídica del Club de Tenis y a traspasar a ella las obligaciones y derechos contraídos con el
Municipio, y además, que de todos los ingresos que entraran por concepto de eventos
deportivos o uso de las instalaciones por personas ajenas a sus socios, el Club pagaría al
Municipio el 10%.
En Julio de 1932, se conforma mediante Escritura Pública la Sociedad Anónima que da inicio
a la vida jurídica del CLUB DE TENIS S.A. con un capital de $1.000 dividido en 100
acciones nominales, y se establece el primer estatuto que regirá los destinos del Club.
En 1975 ante la vigencia del nuevo código de comercio, las Sociedades Anónimas pasan a
ser vigilados por la Superintendencia de Sociedades, y para entonces seguir siendo una
Sociedad Anónima, generaba un impuesto nacional gravoso para la institución. Las directivas
de la época en cabeza de su presidente señor Gilberto Angel, hacen una reforma cambiando
mediante escritura pública la razón social de Sociedad Anónima pasando a ser Corporación,
gozando con ello de algunos beneficios tributarios.
En el año 1995, se inician los programas de formación en tenis para niños y jóvenes, los que
le permitió a la organización reconocimientos deportivos a nivel nacional.
En el año 2011 se realiza un importante proyecto para la iluminación de las canchas de tenis,
financiado por la empresa de energía VATIA SA ESP, lo que permitido tener al servicio de
los asociados en horario nocturno 10 de las 13 canchas construidas.
En el año 2013 en la ciudad de Cali se desarrollan los “Word games”, la institución fue la
sede de la delegación francesa, lo que permitió promocionar los servicios de la organización
a diferentes participantes nacionales e internacionales, durante este importante evento
deportivo.
Entre los eventos deportivos que han tenido de gran trayectoria, contamos con el Torneo de
Ejecutivos que nació hace más de 20 años aumentando cada vez más su participación y
entusiasmo. Este evento reúne a más de 150 ejecutivos, que cada año hacen un alto en sus
labores para citarse en los campos deportivos donde reina además de la competencia, la
amistad y la camaradería.
En la actualidad la Corporación cuenta con 230 grupos familiares asociados, los cuales se
encuentran entre los estratos 4 y 5, ofrece diferentes servicios entre ellos: clases de tenis para
niños, jóvenes y adultos, con un promedio de 100 participantes, quienes han tenido buenos
resultados en los campeonatos a nivel nacional. Tienen tercerizados servicios como: escuela
de natación y karate. También tiene concesionados y alquilados espacios donde operan
establecimientos que ofrecen: lavado de carros, restaurante, sala de belleza, frutería y otro
donde se venden implementos deportivos. Adicionalmente ofrece salones y espacios en
alquiler para la realización de fiestas y eventos empresariales.
La organización cuenta con una gran ventaja: su excelente ubicación, es un lugar campestre
que se encuentra en una parte central de la ciudad. La comunidad que hace parte de la
institución tiene un gran sentido de pertenencia, la mayor parte de los asociados son muy
antiguos, los derechos de asociación han pasado de padres a hijos, existe una gran hermandad
y entre ellos se consideran familia.
Cuentas
Cuota asociados 1.050.209
Aportes 33.000
Ingresos por Alquiler 156.745
Otros Ingresos 4.126
Ingresos Tenis 317.542
otros servicios Dep y social 109.871
menos Devoluciones y Descuentos -19.687
TOTAL INGRESOS OPERACIONALES 1.651.806
NO OPERACIONALES
Financieros (Intereses) 4.379
Recuperaciones e Indemnizaciones 5.874
Diversos -Donaciones 4.450
TOTAL OTROS INGRESOS 14.703
La organización para el año 2018 presento excedentes, después de presentar déficit durante
los últimos 10 años. Esta situación obedece a la negociación de servicios adicionales tales
como alquileres, realización de eventos deportivos y escuelas de tenis.
1.3 Perfil de la Corporación
Misión Actual
Prestar excelentes servicios a los asociados, con criterios de calidad, beneficio social y
seguridad. Fomentando el crecimiento del talento humano en la organización y logrando la
eficiencia operacional y la viabilidad financiera permanentes. De igual manera desarrollar la
cultura de pertenencia e integración social y familiar de toda la comunidad de la Corporación
Club de Tenis Cali.
Visión Actual
Posicionarnos como el mejor club Social, Cultural y deportivo de la ciudad, contribuyendo
al mejoramiento de la calidad de vida de los asociados y su grupo familiar.
Slogan actual
Compartir, vivir y sentir nuestro club.
2. COMPETENCIAS DISTINTIVAS
LAS 3 E Clasificación
4.VARIABLES EXTERNAS
Eslabón Política
de la
cadena
Indicado Histórico del presupuesto anual para deporte
r (es)
Tendenc Ciertos factores han demostrado que la tendencia es a reducir cada vez más los
ia del presupuestos anuales del gobierno para el deporte, hechos como los huecos fiscales
factor de la nación generados por malos manejos administrativos y problemas de
corrupción conllevan a que cada vez más se reduzca el presupuesto anual del
deporte con el fin de cubrir otras áreas de mayor interés para la nación que generen
mayor crecimiento económico.
Colombia invierte mucho menos presupuesto que para el desarrollo del deporte que
países como Brasil.
Donde En la inversión y el desarrollo de los deportistas de alto rendimiento
impacta
Nombre de factor Estilo de vida fitness
Definición del factor El concepto de vida saludable ha tomado una
relevancia importante en la última década
para las personas, esto va encaminado a que
las personas han tomado conciencia de las
implicaciones que tienen unos malos hábitos
en el cuidado de la salud. Según la
Organización Mundial de la Salud, existen 4
factores que causan estos malos hábitos, uno
de ellos es el sedentarismo. A raíz de lo
anteriormente mencionado el sector
deportivo ha sido impulsado por la inversión
de las personas en la implementación de un
deporte especifico, con el fin de realizar
ejercicio.
Eslabón de la cadena Sociocultural
Indicador (es) # de personas que realizan una actividad física
sobre la población del lugar a evaluar
Tendencia del factor Según datos de la secretaria de salud del valle
del cauca 8 de cada 10 caleños combaten el
sedentarismo, esta tendencia viene
esparciéndose a nivel mundial, el cual busca
no solo el aspecto físico, sino también apunta
a la vitalidad, la seguridad, a mejorar la
autoestima, la fortaleza y la disciplina.
Donde impacta En el incremento de personas que buscan
realizar deporte de alto rendimiento con
disciplina y permita tener salud tanto mental
como física.
Una empresa solo puede tener mejores resultados que el de sus rivales si consigue establecer una
diferencia que pueda mantener. Debe ofrecer un mayor valor a sus clientes, o uno igual a un costo
inferior, o ambas cosas. (Porter, 1996:46)
Según Porter 1996 “La eficacia operativa consiste en realizar actividades similares mejor que sus
rivales. La eficacia operativa comprende la eficiencia, pero no es su único elemento. Se refiere a las
practicas que permiten a la empresa utilizar mejor los recursos, por ejemplo, reduciendo los
defectos de los productos o desarrollando más rápidamente unos productos mejores. EN contraste,
el posicionamiento estratégico entraña la realización de actividades diferentes a las de los rivales, o
realización de actividades similares de forma diferente (Vease en la figura siguiente)”.
Esto quiere decir que entre empresas siempre existirán diferencias en eficacias operativas, lo
cual se debe a que algunas han sabido eliminar el derroche y optimizar procesos, actividades,
personal idóneo en su ejecución y el uso de tecnologías que mejorar la eficiencia operativa.
Ventajas de la estrategia:
Un posicionamiento singular no basta para garantizar una ventaja sostenible, esto se debe a
que puede provocar imitaciones por parte de otras empresas para posicionarse en ese
mercado. Cuando se copia una ventaja competitiva, el mercado ya tiene competencia y en
muchas ocasiones da lo mismo adquirir un servicio o producto de una empresa que de otra
cuando existen actividades similares que generan valor para las empresas. En este sentido, el
reposicionamiento en el mercado consiste es ser más competente, en reorientar las
actividades con el objetivo de generar la diferencia por el cual accedan los clientes y que esta
posición estratégica sea sostenible. Para lograr esto es necesario renunciar a otras actividades
que estén generando otra posición estratégica, es decir, para tener más de una cosa, es
necesario renunciar a otra cosa. Las renuncias de posicionamiento están omnipresentes en la
competencia y son esenciales para la estrategia.
ENCAJE DE ACTIVIDADES Y SU FAVORECIMIENTO COMPETITIVO
El encaje estratégico entre muchas actividades resulta esencial para la ventaja competitiva y
para la sostenibilidad de esa ventaja. Es decir, a la competencia le queda mucho más dificil
copiar todo un sistema interrelacionado que un método de trabajo ya sea para venta,
producción, tecnología o servicio. De ahí surge la necesidad de optar más por sistemas de
actividades articulados que por actividades singulares.
TIPOS DE ESTRATEGIAS
ESTRATEGIA DE INNOVACIÓN
Definición:
ESTRATEGIA DE MERCADO
Definición:
ESTRATEGIA CORPORATIVA
Definición:
ESTRATEGIA DE CRECIEMIENTO
Definición:
VARIABLES EXTERNAS
Debilidades:
Oportunidades:
Fortalezas:
Amenazas: