COD.

: DS – O – 03
VER.: 00

PLAN DE EMERGENCIAS EN OBRAS

PROYECTO: GRAN COLONIAL - BREÑA

CLIENTE: J.E. CONSTRUCTORES

CONTROL DE EMISIÓN Y CAMBIOS

Rev. Fecha Elaborado por: Revisión 01 Revisión 02 Aprobación:

N° 01 10/01/19 Asesor SSOMA: Sup. de Proyecto: Supervisor SST: Gerente AND:

Jaime Escobar Jorge Ruiz Elvin Córdova Walter Alzamora

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1 INTRODUCCIÓN

1.1 PROPÓSITO Y OBJETIVOS

Las emergencias potenciales en la obra, tales como incendios, explosiones, derrames o

liberación de productos químicos, pueden requerir que los colaboradores y ocupantes
tengan que evacuar las instalaciones, con seguridad y eficiencia. Este Plan de
Contingencias ha sido desarrollado para asegurar que los ocupantes se encuentren
adecuadamente familiarizados con las instalaciones y procedimientos adecuados de
evacuación. Las herramientas utilizadas para comunicar estos procedimientos incluyen:
mapas de evacuación, señalización, entrenamiento y folletos de información.

Este Plan de emergencia tiene como propósito comunicar a los colaboradores las políticas
y procedimientos a seguir en una situación de emergencia. Este plan escrito deberá
encontrarse disponible, bajo requerimiento, para todas las personas designadas por el
Supervisor de Seguridad en el Trabajo.

Estarán informadas de:

 Propósito del plan

 Medios para reportar incendios y otras emergencias
 Procedimientos de evacuación para casos de emergencia.
 Procedimiento de evacuación en caso de sismos.
 Procedimiento a seguir para controlar las operaciones críticas, por parte de los
colaboradores designados, antes de que éstos evacuen
 Procedimiento para el conteo de colaboradores, después que la evacuación de
emergencia ha sido completada
 Procedimientos para las personas que cumplirán tareas médicas y de rescate
 Sistema de alarma

1.2 ALCANCE Y APLICACIÓN

 Todo el personal que realice trabajos en obra deberá ser entrenado en

procedimientos de evacuación. Será necesario un reentrenamiento toda vez que las
responsabilidades del colaborador, o las acciones designadas en el Plan de
Emergencias varíen.
 Todos los trabajadores, ocupantes y visitantes deben ser informados sobre los
procedimientos de evacuación y rutas de escape.

2. ROLES Y RESPONSABILIDADES
2.1 RESPONSABILIDADES DEL SUPERVISOR DE SEGURIDAD EN EL TRABAJO
Las responsabilidades del Supervisor de Seguridad en el Trabajo incluyen:
 Mantener actualizadas las listas de los trabajadores de la obra.
 Supervisar el desarrollo, la implementación, comunicación y mantenimiento del Plan
de Emergencia.
 Revisar y actualizar el Plan de Emergencia cuando cambie la infraestructura de las
instalaciones, se incorporen nuevos colaboradores u ocurran otros cambios
significativos.

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  Asegurar el entrenamiento de nuestros trabajadores en obra, nuestros colaboradores
previa coordinación con el cliente, podrán integrarse a sus Brigadas, si así fuera
requerido.
 Asegurarse que todo el personal que labore en obra conozca el lugar del botiquín,
los extintores, las llaves de luz y estar preparados para actuar rápidamente.
 Mantener actualizadas las listas de los integrantes de la obra.
 Coordinar con el departamento de seguridad de obra los puntos de reunión para los
evacuados y asegurar que dichos lugares sean accesibles.
 Coordinar con el departamento de seguridad de obra la colocación en zonas visibles
de los planos del área y sus rutas de evacuación
 Verificar junto con la brigada de seguridad y evacuación del cliente, que las
instalaciones, implementos y materiales en obra se encuentren en óptimas
condiciones y en perfecto funcionamiento, bajo las normas de seguridad
correspondientes.
 Coordinar con el departamento de seguridad de obra los simulacros de evacuación y
evaluar el desempeño.

2.2 RESPONSABILIDADES DE LA LINEA DE MANDO (Personal Administrativo)

La Línea de Mando (supervisor de proyecto, supervisor de seguridad, capataz, etc.)
proporcionarán guía é instrucciones al resto de colaboradores. Al momento de la
emergencia la Línea de Mando implementará las alternativas de evacuación si
hubiera colaboradores afectados por desperfectos en el sistema de plataformas
suspendidas.

Las responsabilidades específicas de Línea de Mando incluyen:

 Familiarizar al personal con los procedimientos de emergencia
 Actuar de enlace entre el Supervisor de Seguridad en el trabajo, y los integrantes de
la obra y la brigada de seguridad del cliente.
 En casos de emergencia, asegurarse que las zonas de trabajo hayan sido totalmente
evacuadas. Si hubieran ocupantes atrapados en las áreas de trabajo y la línea de
mando se vea imposibilitado de completar la evacuación total del área, debe reportar
esta situación inmediatamente al Supervisor de Seguridad de obra para coordinar el
apoyo respectivo interno o externo.
 Cuando suene el llamado de alerta, se asegurarán que el personal cercano se
encuentre advertido de la emergencia y que rápidamente apagaran los equipos que
sean necesarios.
 Conocer el punto de concentración designado y comunicar esta información a los
integrantes de la obra.
 Debe mantener en su poder una relación de los integrantes del área de su
responsabilidad. Tomará lista en el punto de reunión designado.
 Instruir a los trabajadores a mantenerse en el punto de reunión designado, hasta
recibir la autorización del Supervisor de Seguridad en el trabajo ó del departamento
de Seguridad del cliente.
 Después de la emergencia, evaluar y reportar al Supervisor de Seguridad en el
trabajo los daños físicos ó materiales encontrados.

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3. SISTEMA DE ALERTA Y AVISO DE EMERGENCIA

 El llamado de alerta se activará con sonidos largos utilizando silbatos, teléfonos

celulares.

 Al finalizar la emergencia, Línea de Mando en coordinación con el Supervisor de

Seguridad en el trabajo, comunicarán al personal el regreso a las zonas de trabajo.

4. SITUACIÓN DE EMERGENCIA

 Esta sección proporciona el procedimiento a seguir para alertar a los trabajadores de

la obra sobre la presencia de una situación de emergencia.

 Todo integrante que detecte y/o descubra fuego, humo o una explosión, deberá
comunicar inmediatamente al Supervisor de Seguridad en el trabajo

 En caso no se ubique al supervisor de Seguridad, se llamará inmediatamente a la

Línea de Mando y se comunicará la ocurrencia (lugar del incidente, tipo de
emergencia, productos en cuestión, riesgos, existencia de heridos, características)

 El Supervisor de Seguridad en el trabajo, deberá accionar la alerta, informar a las

Brigadas de Seguridad del cliente y al Jefe de Seguridad de obra sobre lo ocurrido.

5. PROCEDIMIENTO DE EVACUACIÓN

 Cuando el llamado de alerta se activa, es responsabilidad del Supervisor de

Seguridad en el trabajo con el apoyo del personal integrante de la línea de mando,
dirigir y apoyar la evacuación del personal involucrado, que por algún desperfecto en
el sistema de plataformas suspendidas temporales ubicadas en cualquiera de las
diferentes zonas de trabajo, se queden sin poder subir o bajar de las mismas, para
ello se aseguraran que los trabajadores de su cercanía estén prevenidos de la
emergencia, que se apaguen rápidamente los equipos y abandonen la zona de
trabajo afectada.

 Todos los trabajadores que se encuentren en las inmediaciones de la zona de

emergencia deberán dirigirse al punto de concentración asignado en obra y esperar
instrucciones del Supervisor de Seguridad en el trabajo.

En caso de que trabajador cayera

 Al conocerse la emergencia, el Supervisor de Seguridad en el trabajo o línea de

mando, darán el aviso a la central de emergencias del Cuerpo General de Bomberos
Voluntarios del Perú indicando dirección, ubicación, N° de personas afectadas y
cualquier otro dato que les fuesen requeridos por dicha central de emergencias.

 Los trabajos en altura serán realizados por 02 operarios como mínimo.

 Todos los operarios que trabajen en altura usarán un arnés de cuerpo entero tipo
paracaidista con doble línea de vida o cola de arnés y adsorbedor de impacto.

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 Los arneses serán anclados a las sogas de seguridad mediante el uso de frenos de
soga también conocidas como carrileras.

 De caer un trabajador desde altura, quedaran suspendidos por el equipo de arnés y

línea de vida, contando con un tiempo máximo de 10 min para que su rescate sea
efectivo y no cause afectaciones a la salud posteriormente.

 Se puede optar por las siguientes medidas:

 Alcanzarle una soga de rescate con nudos para que pueda sujetarse con pies y
manos y tirar de ella desde la zona superior mediante personal brigadista.

 Otra opción es romper un cristal a la altura donde se encuentra suspendido y con

un personal correctamente enganchado mediante arnés y línea de vida, jalarlo
hacia el interior.

 Después del rescate, mantener al trabajador en posición vertical evitando soltarle las
correas inmediatamente, ello lo realizará personal médico especializado.

En caso de amago o fuego incipiente de Incendio

Los fuegos pequeños deberán ser extinguidos sólo si se está entrenado en el uso de
un extintor, tomando en consideración los tipos de fuego:

Clase A: El que se produce por materiales sólidos ordinarios como telas, madera,
basura, plásticos etc. Debe usarse el extintor de agua, ò un extintor de polvo químico
seco ABC.
Clase B: Se produce en líquidos combustibles, como gasolina, aceite, grasa, pinturas,
alcohol etc. Para esta clase se debe usar el extintor de polvo químico seco ò arena. No
debe usarse agua.
Clase C: Se produce por equipos eléctricos. Se usara el extintor de CO2 o polvo
químico seco ABC, No usar extintor de agua u otros que sean conductores de
electricidad.
Clase D: Se presenta en metales combustibles como aluminio, magnesio, sodio,
potasio y otros productos químicos. Para combatirlos se usan extintores de tipo
sofocantes, o Polvo químico seco.

Se deben tomar en cuenta las siguientes recomendaciones:

 Nunca ingresar a un ambiente que se encuentre lleno de humo.
 Nunca ingresar a un ambiente si la puerta está deformada por la temperatura ò
caliente al tacto.
 Producido el siniestro, cortar el fluido eléctrico de los equipos en funcionamiento.
 Alejar los líquidos inflamables de cualquier fuente de calor.
 No enfrentarse a un incendio desproporcionado. No trate de apagar el fuego con una
manta o escoba.
 El integrante que es atrapado por el humo, debe permanecer lo más cerca del suelo y
gatear, dado que el humo tiende a elevarse y puede haber mayor densidad y aire
fresco a nivel del piso.

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 La respiración debe ser corta y por la nariz. Cuando el humo es muy denso, debe
cubrirse la boca y la nariz con un pañuelo y permanecer muy cerca del suelo.
 Todo fuego, aún el que ha sido extinguido, debe ser reportado al Supervisor de
Seguridad en el trabajo.

En caso de Sismo
 Cuando se inicia el sismo, es responsabilidad del Supervisor de Seguridad de en el
trabajador ó Línea de Mando asegurarse que los trabajadores de su cercanía estén
prevenidos de la emergencia.

 Ante los primeros indicios de un movimiento sísmico, el primer paso importante es

desconectar toda maniobra que pueda producir incendio.

 De ocurrir un sismo, el personal que se encuentre en las diferentes zonas de trabajo,

debe dirigirse o ubicarse en las zonas seguras identificadas en obra.

 Luego de terminado el evento el personal procederá a evacuar hacia las zonas de

reunión.

 Al iniciarse la evacuación todos los integrantes de la Obra deberán dirigirse a las

zonas de reunión (coordinadas con el departamento de Seguridad de obra).

 Luego el personal deberá de esperar instrucciones del Supervisor de Seguridad en el

trabajador ò la Línea de Mando.

 Mantener la calma, pensando en las consecuencias de cualquier acción que se

realice, tratando de serenar y tranquilizar a los demás.

 Desconectar las líneas eléctricas

 Mantenerse alejado de las zonas de instalación. Teniendo cuidado con la caída de

cristales y otros objetos.

 Fuera de las instalaciones de la obra, alejarse de los muros, postes de luz, y

mantenerse en lugares abiertos y seguros, debiendo estar preparado para las réplicas.

En caso de Accidentes Mayores

Denominamos accidente mayor a aquel que ocasione una emisión al medio ambiente,
una explosión o incendio como consecuencia del uso de sustancias peligrosas, que
puedan causar serios daños a la persona y/o al medio ambiente, inmediata o
posteriormente, sea que ocurra dentro o fuera de obra.
Todos los ocupantes deberán dirigirse al punto de reunión (zona de seguridad) y
esperar instrucciones del supervisor de Seguridad en el trabajo ò la Línea de mando.

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6. PARALIZACIÓN DE OPERACIONES CRÍTICAS
Las operaciones críticas, incluyendo equipos que deben ser parados, se encuentran
identificadas previamente, los procedimientos para una rápida paralización deberán
ser predeterminados con el propósito de preservar la vida y controlar las pérdidas, así
como asegurar la completa evacuación de manera oportuna.

Los integrantes de la obra comprometidos en la paralización de las operaciones

críticas, serán notificados por adelantado de esta responsabilidad y deberán ser
adecuadamente entrenados para cada situación particular.

7. PROCEDIMIENTO DE CONTEO DE EVACUACIÓN DE EMERGENCIA

 Puntos de Reunión Designados: Los grupos de trabajadores que estén juntos en la

misma área, deberán reunirse alejados de la zona de trabajo en los puntos de reunión
predeterminados. Una lista de los puntos de reunión primarios y alternativos se
publicarán en lugar visible en la obra y se repasará periódicamente con los
colaboradores que ocupan el lugar.
 Lista de Ocupantes del Área: Un registro de personas, para asegurar que todas han
sido evacuadas, será elaborado por el supervisor de Seguridad en el trabajo. Este
registro debe actualizarse toda vez que exista cambio de integrantes de obra.
 El supervisor de seguridad en el trabajo, monitores y/o Líneas de Mando conducirán el
conteo de ocupantes, una vez que la evacuación haya sido completada. Los mismos
brindarán orientación e instrucciones adecuadas sobre las acciones a seguir.
 En caso de haber personal faltante, luego del conteo en la zona de reunión, el
supervisor de seguridad y/o Línea de Mando debe revisar los ambientes y espacios de
su área de responsabilidad, para buscar otros colaboradores que pudieran haber
quedado atrapados, o inhabilitados para evacuar, debiendo de informar de inmediato
al cliente y al Supervisor de Seguridad en el trabajo.
 Una vez que todos los integrantes de obra han sido evacuados y han llegado al punto
de concentración, el Supervisor de Seguridad en el trabajo ó Línea de Mando deberá:
o Tomar lista a su grupo
o Instruir a los integrantes de obra a permanecer en la zona de reunión
hasta recibir nuevas instrucciones
o Reportar al Supervisor de Seguridad del cliente, sobre el estado de la
situación.

8. PROCEDIMIENTO DE RESCATE Y PRIMEROS AUXILIOS

 Ubicar y evaluar la zona de la emergencia

 Comunicar inmediatamente al Supervisor de Seguridad en el trabajo.
 De no ubicarse al Supervisor de Seguridad en el trabajo, se llamará inmediatamente a
la Líneas de Mando y se comunicará la ocurrencia (lugar del incidente, tipo de
emergencia, riesgos, existencia de heridos) quienes se encargarán de realizar las
coordinaciones con las entidades correspondientes y el departamento de Seguridad
del cliente.

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  El Supervisor de Seguridad en el trabajo, se comunicará e informará al departamento
de Seguridad del cliente sobre lo ocurrido.
 Los demás trabajadores apoyarán en las atenciones médicas, (traer el botiquín, la
camilla, etc.).
 Si el trabajador tuviera una lesión en cualquiera de los pisos de la obra, la persona
afectada será evaluada en la misma zona de trabajo, salvo que un riesgo
potencialmente mayor ponga en peligro su vida, luego de estabilizarlo y de acuerdo a
la evaluación hecha por el Supervisor de Seguridad en el trabajo y el Supervisor de
Seguridad del cliente el personal será trasladado al centro médico más cercano
 En el proceso del sellado, si el personal quedará suspendido, se verificará la
delimitación de la zona inferior de trabajo y se procederá a romper el cristal existente
con mucho cuidado, los brigadistas rescataran al personal cogiendolo de su arnés o
línea de vida vertical y será ingresándolo al mismo piso.
 En coordinación con el departamento de seguridad del cliente, con el apoyo de
unidades médicas externas, se evacuará al o trabajadores, hacia la clínica más
cercana ó lugar de atención médica.

9. ENTRENAMIENTO COMUNICACIONES

Cada trabajador debe saber cuándo la evacuación es necesaria, y que su rol es

cumplir con el Plan de Emergencias. Los integrantes deben conocer qué se espera de
ellos en una situación de emergencia. Para ello deberán ser debidamente entrenados
de acuerdo al plan de Seguridad de obra.

El Supervisor de Seguridad en el trabajo deberá coordinar la ejecución de los

simulacros en las fechas que sean programadas por el Supervisor de Seguridad de
obra.

El Supervisor de Seguridad en el trabajo deberá elaborar el flujo-grama de obra, el

cual deberá estar publicado en un lugar de fácil ubicación por el personal operario.

*Ver Anexo Flujograma

9.1 Entrenamiento en uso de extintores

 Todo el personal, sin excepción, recibirá entrenamiento en la operación de

extintores.
 Los entrenamientos y charlas serán programadas por el supervisor de Supervisor
de Seguridad en el trabajo.
 Los entrenamientos de lucha contra incendios se programaran junto con el
departamento de Seguridad del cliente.

9.2 Comunicación

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 9.3 Revisiones y complementaciones del Plan de Emergencia

Complementar este plan en caso ocurra una de las siguientes condiciones:

 Modificaciones de procedimientos ineficientes de respuesta a emergencias.

 Modificaciones del proyecto, construcción, operación o mantenimiento de
instalaciones en la obra que aumenten el potencial de incendios, explosiones o
liberaciones de materiales peligrosos y residuos.
 Modificación / revisión de disposiciones o licencias en obra.

10. CRONOGRAMA DE CAPACITACIONES Y SIMULACROS

*Ver Anexo Programa de Capacitaciones

Los simulacros se realizarán en coordinación con el Jefe de Seguridad de obra.

ANEXO 1
ENTIDAD TELEFONO EMERGENCIA
 Incendio
 Explosión
 Escape de producto con riesgo de
Bomberos
116 intoxicación, incendio y/o explosión
 Persona atrapada
 Personas heridas
 Robos
Policía 105  Asalto a mano armada.

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