DESENVOLVIMENTO CULTURAL

Desenvolvimento cultural: Encorajamos o uso do termo desenvolvimento cultural, em

vez de artes ou artes e cultura comumente usadas, porque argumentamos que o
desenvolvimento da cultura é o propósito do trabalho, com a arte sendo a atividade.
Tomando como foco o foco do resultado, como estamos recomendando, ao invés de um
foco de atividade, como muitas equipes estão acostumadas a fazer, estamos
identificando melhor nosso trabalho com o resultado que buscamos (desenvolvimento
cultural) e não com a atividade que estamos realizando. lá (arts). Portanto, os
departamentos e seus funcionários seriam melhor qualificados equipes de
desenvolvimento cultural, gerentes e oficiais.

Assim, definimos o desenvolvimento cultural como o processo de possibilitar

atividades culturais, incluindo as artes, para a realização de um futuro desejado,
particularmente de uma comunidade culturalmente rica e vibrante.

Distinguimos essa área de trabalho da que é realizada por funcionários do conselho

conhecidos como funcionários multiculturais ou de diversidade, também conhecidos
como Diretores de Desenvolvimento Cultural. Esses membros da equipe geralmente
estão trabalhando para garantir que as pessoas do CALD (origens cultural e
linguisticamente diversas) tenham acesso igual ao conselho e outros serviços. Assim, o
seu trabalho tem resultados que estão melhor alinhados com o domínio social (como a
igualdade de acesso para todas as pessoas na comunidade e ligando o capital social -
conexão positiva entre os outros) do que o cultural, que é mais sobre como essa
diversidade é expresso. Às vezes as duas áreas de trabalho se sobrepõem, em atividades
como festivais comunitários, onde o resultado desejado é a oportunidade para pessoas
de diversas origens culturais expressarem sua própria cultura. Assim, um resultado
social é alcançado na igualdade de oportunidades para aqueles que não poderiam tê-lo, e
o resultado cultural é alcançado na expressão da própria cultura desse grupo.

Planejamento do desenvolvimento cultural:

Usamos o termo planejamento do desenvolvimento cultural em vez do planejamento

cultural, porque a cultura existe, com ou sem a intervenção do governo local. Portanto,
não estamos buscando planejar a cultura, mas sim planejar o desenvolvimento da
cultura, através das atividades do governo local.
Portanto, postulamos que o planejamento do desenvolvimento cultural é um processo
estratégico de:

planejamento de atividades culturais para auxiliar a realização de um futuro desejado

planejamento para um futuro desejado de uma comunidade culturalmente rica e

vibrante.

Plano de desenvolvimento cultural: é o documento estratégico que orienta o trabalho da

equipe do conselho cujo trabalho é promover e apoiar a riqueza cultural e a vitalidade
da LGA. Atualmente, esses documentos são conhecidos por muitos outros nomes,
incluindo Política de Artes, Plano de Artes, Estratégia de Artes e Cultura, etc.
Recomendamos o termo Plano de Desenvolvimento Cultural, com a implicação de que é
um plano para a contribuição do pessoal local ao desenvolvimento do projeto. cultura de
uma comunidade particular.

Cultura: Há muitas maneiras de considerar o termo cultura e seu significado. Esses

incluem:

O INCLUSIVO:

Que, em seu sentido mais amplo, pode-se dizer agora que a cultura é todo o complexo
de aspectos espirituais, materiais, intelectuais e emocionais característicos que
caracterizam uma sociedade ou um grupo social. Inclui não apenas as artes e letras, mas
também modos de vida, os direitos fundamentais do ser humano, sistemas de valores,
tradições e crenças; que é a cultura que dá ao homem a capacidade de refletir sobre si
mesmo. É a cultura que nos torna especificamente seres humanos, racionais, dotados de
um julgamento crítico e um senso de compromisso moral. É através da cultura que
discernimos valores e fazemos escolhas. É através da cultura que o homem se expressa,
toma consciência de si, reconhece sua incompletude, questiona suas próprias
realizações, procura incansavelmente novas significações e cria obras através do qual
ele transcende suas limitações (UNESCO, 1982, p. 41).

… A produção e transmissão social de identidades, conhecimentos, crenças, valores,

atitudes e compreensão; bem como, o modo de vida, incluindo costumes, códigos e
costumes, vestuário, culinária, língua, artes, tecnologia, religião e rituais; normas e
regulamentos de comportamento, tradições e instituições. Portanto, a cultura é tanto o
meio quanto a mensagem - os valores inerentes, os meios e os resultados da expressão
social (Hawkes, 2001, p. 3).