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Cuadro de operacionalización de las variables

Objetivo General: Identificar la situación actual de las prácticas de responsabilidad social en las Instituciones de educación superior
privadas, analizando el impacto en su reputación institucional y en el mejoramiento de la calidad de vida de las comunidades vinculadas
a su gestión.
Objetivos específicos variable Dimensión Indicadores ítems

Describir las características, Gestión Interna 1¿Cree usted que la gestión interna está orientada

alcances y procedimientos Gestión de la a transformar a la Universidad en una comunidad


socialmente ejemplar?
internos relacionados a la Responsabilidad Políticas de acciones Docentes
2¿Cree usted que los docentes son capacitados en
gestión de la responsabilidad Social Institucionales
Aprendizaje Basado en Proyectos de carácter
social de las universidades Investigaciones
social?
privadas en ambas
3¿Cree usted que la Universidad firma convenios
jurisdicciones y comparar los con otras instituciones para desarrollar
resultados obtenidos investigaciones interdisciplinarias?

Voluntariado 4¿La universidad cuenta con algún programa de

Identificar el tipo y cantidad Recursos Estrategias de acciones voluntariado de ayuda a la comunidad?

de recursos propios de las Propios Sociales Presupuesto 5¿Piensa usted que la Universidad dispone de un
presupuesto para promover una Comunidad Social
universidades, dispuestos
de Investigación?
para una buena práctica de
6¿Dispone la universidad de recursos tecnológicos
responsabilidad social Recursos tecnológicos
para interactuar con la comunidad sobre problemas
universitaria
sociales y ambientales?
Infraestructura 7¿Cuenta la Universidad con una infraestructura
para realizar investigaciones en colaboración con
empresas locales?

Analizar el tipo de apoyo Donaciones 8¿La Universidad recibe donaciones de parte de ONG

recibido en las universidades para actividades de RSU?


9¿Cree usted que existe cooperación de empresas
por parte del sector Cooperación
con la universidad para actividades de RSU?
gubernamental o de Fondos temporales o
10¿Existen convenios entre el estado y la Universidad
organismos no Tipos de apoyos permanentes Convenios
como apoyo a las actividades de RSU?
gubernamentales o
11¿Piensa usted que la universidad recibe
empresariales, para la Financiamientos financiamiento de las empresas para apoyar las
ejecución de actividades de actividades de RSU?
responsabilidad social Subsidios 12¿Qué tipo de subsidios percibe la Universidad de
universitaria. parte del estado como apoyo a las actividades RSU?
Créditos 13¿Qué tipo de créditos recibe la Universidad para
ejecutar actividades de RSU?

14¿Cuáles asociaciones gremiales participan en las


Asociaciones
acciones de responsabilidad social ejecutadas por la
gremiales
Universidad?

Programas sociales
15¿Conoce usted los programas sociales

Capacitación desarrollado por la Universidad para la comunidad?


16¿Ha recibido usted capacitación sobre
responsabilidad social Universitaria?

Medir el nivel de Programa de formación


17¿Cómo evaluaría usted el programa de formación
conocimiento de la
de voluntariado para prácticas de RSU?
comunidad en general sobre Nivel de Prácticas de Extensión Cronogramas de
las prácticas de conocimiento Universitaria extensión 18¿Conoce usted los cronogramas de extensión por
responsabilidad social que la universidad hacia la comunidad?
ejecutan las universidades en Asistencia técnica y
ambas jurisdicciones asesoría 19¿Cómo considera usted la asistencia técnica y

nacionales. asesoría de la universidad hacia la comunidad?

Cursos de educación
20¿Conoce usted los cursos de educación continua
continua
de la Universidad?

Extensión Universitaria
21¿Cómo considera usted la extensión universitaria
ejecutada por la universidad?

Proyectos científicos 22¿Usted cree que los proyectos científicos


desarrollados hacia la comunidad han resueltos
problemas oportunamente?

Auto aceptación 23¿Cómo calificaría usted su auto aceptación de las


prácticas de RSU donde ha participado?
Conocer el nivel de 23¿Cuál es su nivel de tolerancia, por su inclusión en

aceptación de la práctica de Tolerancia prácticas de RSU?

RSU por parte de Nivel de Paradigmas


24¿Cómo considera usted su motivación hacia la
estudiantes, administradores aceptación
práctica de RSU?
y personal docente en las Motivación
universidades privadas.
25¿En qué nivel ubicaría usted su autoestima,
Autoestima
cuando ejecuta actividades RSU?

26¿Piensa usted que debe recibir beneficios


Beneficios económicos por participar en RSU?

Cuadro 1: Operacionalizacion de las variables Fuente: Quintero y Urbaneja (2019)


Objetivos específicos variable Dimensión Indicadores ítems
Comités Institucionales ¿Tiene comités, consejos o responsable(s) formal(es)
por cuestiones ética de RSU?
Determinar la existencia de
Comunicación ¿Difunde un código de ética de RSU que orienta la
un programa/ normas conducta de sus miembros?
éticas de RSU en la Investigación ¿Controla el respeto a la propiedad intelectual en
Planeación y practicas
planeación institucional que Principios Éticos sus actividades de docencia?
Estratégica
rijan las conductas ¿La declaración de la visión y estrategia contemplan
PEI aspectos de RSU?
académica.

¿Tiene lineamientos de política contra propagandas que


coloquen a los niños, adolescentes, afrodescendiente,
Analizar los lineamientos y Políticas de publicidad mujeres o cualquier individuo en situación prejuiciosa,
apremiante, de riesgo o falta de respeto?
estrategias de Marketing
que generen contenido ¿Utiliza sus campañas de marketing para promover
Campañas de marketing ciertos temas de responsabilidad social de utilidad
positivo o negativo de RSU Marketing pública?
responsable Políticas de Marketing
¿Desarrolla acciones estratégicas con proveedores,
empresas, otras universidades, organizaciones de la
Acciones estratégicas sociedad civil o entidades públicas e internacionales
para crear corrientes de opinión a favor de una cultura
de responsabilidad social, promoviendo campañas
sobre temas específicos?

Conocer las políticas y ¿Existe una política explícita para atender grupos poco
representados o marginados (población indígena,
acciones de Extensión que Política minoría racial, personas con discapacidad física o
promueven la RSU mental, niños, personas con VIH) ?
¿Se organizan reuniones con actores sociales externos/
Extensión Reuniones de discusión comunidad para que informen sobre su realidad y los
problemas sociales que han diagnosticado?
Accesibilidad social de la
¿Los alumnos trabajan activamente en actividades,
universidad
Ejecución de Proyectos proyectos o programas con enfoque de RSU con
alumnos de otras especialidades?

¿Se promueve el voluntariado en la comunidad


educativa en: Campañas de salud, Construcción de
Voluntariado casas, Donaciones u Otro actividad?

Comunidades ¿Se realizan programas para comunidades con


discapacitadas discapacidad o desventaja social?

Desarrollo social ¿Realiza programas y proyectos de desarrollo social y


comunitario locales, regionales, nacionales?
Convenios ¿Tiene convenios con actores claves del desarrollo
social: Comunidades, Estado, ONG, Org.
Determinar el número de Internacionales y Empresas?
entidades con las que se
Encuentros con ¿Se reúne periódicamente con los beneficiarios de su
tienen alianzas y el nivel de beneficiarios Acción social?
participación para hacer ¿Participan en foros, congresos, seminarios que
Convenio con socios
RSU Alianzas Participación tratan temas relacionados a la RSU organizados con
externos actores claves para el desarrollo social?

¿Participación en redes de desarrollo con otras


Redes de desarrollo instituciones para la solución de problemas sociales?

Reconocimiento ¿Tienen reconocimientos externas recibidas por los


programas sociales?
Cuadro2: Operacionalizacion de las variables Fuente: Cabarcas y Polo Carrillo (2019)

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