11 abril 2011

Marcos Monsalve
Nicole Ramírez
Liderazgo en la película invictus
En esta película se hace énfasis en la forma en que el presidente Nelson
Mandela hace uso de sus habilidades emocionales para llevar a cabo su
gobierno de una forma óptima y acorde a las necesidades de su pueblo. Su
tarea primordialmente consistía en lograr una Sudáfrica distinta, libre de
diferencias étnicas, una tierra donde no se violen los derechos humanos, en la
cual los negros y los blancos pudieran vivir en una situación libre de conflicto.

Nelson Mandela se caracterizaba por ser una persona autoconsciente que

conocía sus límites y sus capacidades, a la cuales acudió para hacer un cambio
de raíz de lo que era el gobierno anterior, haciendo desaparecer los prejuicios,
conflictos de etnias y clases sociales, para así lograr una integridad
organizacional, una organización en la cual todos luchen por los mismos
propósitos sin importar su color de piel, para esto Nelson Mandela incluyó en
su gabinete personas ajenas al gobierno anterior para romper todas esas
barreras existentes entre las ellas y crear nuevos aires de paz y prosperidad
utilizando el sistema límbico, eliminando las antiguas costumbres, las cuales
detenían el progreso del país, implantando nuevas costumbres, esto lo
podemos observar cuando el presidente decide integrar a su grupo de
protección, que anteriormente estaba integrado solo de personas negras,
personas blancas.

Con la ayuda de sus habilidades empáticas Nelson Mandela logro entablar

relaciones de una forma cercana a sus empleados lo que contribuyo a una base
solida la cual era esencial para llevar a cabo sus metas, metas por cierto, muy
definidas. La empatía y la confianza que tenía en si mismo contribuyo
enormemente a la confianza en el entorno de trabajo, esto se vio reflejado
cuando el Presidente Nelson Mandela se preocupaba por el estado anímico y
emocional de las personas de su entorno más allá de lo laboral, a través de tan
simples preguntas como lo eran” ¿Cómo estás?, ¿Cómo esta su familia?” Etc.

Otro aspecto a resaltar es el cómo desenvolvía sus emociones frente a los

demás, en la película queda demostrado que tiene un gran control de sus
emociones ya que ante situaciones adversas nunca perdió el control de la
situación ni se dejo llevar por sus impulsos, lo cual habla muy bien de sus
capacidades como líder, una persona sin el control emocional que él tiene, ante
las mismas situaciones se hubiese desenvuelto de una forma muy
contraproducente con los objetivos que tenia planteado para Sudáfrica,
hagamos referencia a la pregunta del ámbito familiar que hace el
guardaespaldas del presidente a el mismo, la cual lo afecto demasiado
interiormente y aun así no perdió la calma, aunque no pudo ocultar la
incomodidad ante la pregunta y quedo de manifiesto cuando hizo un cambio
repentino de la actividad que tenia presupuestada.

Una parte importante de un líder es el cómo motiva a distintas partes de la

sociedad a trabajar como una unidad, la gran motivación que plantea esta
película es que Nelson Mandela a través del deporte, como lo es el rugby, logro
disminuir brechas sociales y étnicas entre los ciudadanos; a pesar de que no
concernía del apoyo de todos los sectores, el siguió adelante con su afán de
que el equipo de rugby de Sudáfrica fuese campeón del mundo; aquí es donde
podemos ver como el mantiene un autoestima alta a pesar de su color, siente
feliz consigo mismo y reconoce lo bueno en otras personas, como lo hizo con
el equipo, ya que creyó en la capacidad de los jugadores y se los hizo saber, es
por eso que llegan al éxito.

Nelson Mandela, al igual que muchos otros líderes en el mundo, tuvo que
buscar la forma de estrechar relaciones entre la gente a la cual gobernaba y
así poder encontrar puntos comunes para poder estrechar lazos, su gran
acierto en este ámbito fue aumentar la cercanía de su gran estandarte que en
ese entonces eran los "Springboks", haciendo que estos iniciaran visitas a
variados lugares para implantar y dar a conocer el rugby, como sucedió en la
visita a los niños enseñándoles y compartiendo un momento que cambio el
pensamiento de muchas personas que vieron esta práctica por televisión,
persuadiéndolos a identificarse con este grupo, de acuerdo a un sentido social
más que un sentido étnico, ya que su pueblo no se sentía identificado por
personas blancas.

En síntesis, Nelson Mandela es un ejemplo para la humanidad, como un líder

que fue capaz de demostrar que si aplicamos las enseñanzas que este nos deja
a la vida diaria, como lo son su gran capacidad de liderazgo, inspiración,
motivación, visión del futuro, unificación, perdón, comunicación, trabajo en
equipo y dar el ejemplo, las personas siempre serán capaces de lograr sus
objetivos propuestos como lo hizo Mandela con el equipo de Rugby, quien en
todo momento los motivo a seguir adelante, actuando con coraje y convicción
en hacer de la mejor manera las cosas creyendo en sí mismos.