GOBIERNO REGIONAL CAJAMARCA DIRECCIN REGIONAL DE EDUCACIN UNIDAD DE GESTIN EDUCATIVA LOCAL HUALGAYOC - BAMBAMARCA

REA DE GESTIN PEDAGGICA TUTORA Y ORIENTACIN DEL EDUCANDO Y SERVICIO PSICOLGICO UGEL BAMBAMARCA

CEBA ALCIDES VASQUEZ LIDERAZGO

Ps Miguel Angel Torres Villavicencio

ALCIDES VASQUEZ

CENTRO DE SALUD GUSTAVO LANATTA SERVICIO DE PSICOLOGA

CEBAS

Presente y futuro
Cambio

Modernizacin

Escenario
Tecnologa
Globalizacin

ENFOQUE PREVENTIVO PARA UN MUNDO COMPETITIVO

INNOVACIONES TECNOLGICAS

TENDENCIA

PAIS

COMPETITIVIDAD

GLOBALIZACIN

COMPETITIVA

ESTRATEGIAS

SECTOR

PRODUCTIVIDAD

IMAGEN

DAOS

SISTEMA DE GESTIN CERTIFICADOS ISO 9001 ISO 14001

ORGANIZACION
Enfoque multidisciplinario

REDUCCIN PRDIDAS

DEFECTOS DERROCHES
DETERIORO

OHSAS 18001 SA 8000 OTROS

PERSONA

CONCEPTOS

El Liderazgo, representa la capacidad que debe tener una persona para motivar, orientar y conducir a un grupo de personas hacia el logro de un objetivo plenamente definido

Necesitamos hombres y mujeres con visiones solidarias, para construir los puentes entre el presente y el futuro, entre el ser real y el deber ser ideal. Para generar con imaginacin constructiva las posibilidades que otros no ven o no tienen fe en su realizacin

CONCEPTOS La esencia del Liderazgo, consiste en influir en otros para que realicen cosas que no haran sin la intervencin de alguien.

CREENCIAS POSITIVAS PARA LA GESTIN DE RECURSOS PERSONALES

No hay fracasos solo hay resultados. Las acciones efectivas producen buenos resultados.

Todo ocurre por algn motivo y razn y todo puede servirnos para cambiar la realidad a la medida de nuestros sueos.

Asumir la responsabilidad pase lo que pase. Dejar de culpar o de sentirse vctima.

No es necesario entender de todo para poder servirse de todo. El liderazgo centrado en grupos de trabajo autodirigidos est cambiando el mundo.

El trabajo es un acto de amor que produce goce y realizacin.

Nuestro mayor recurso es la gestin de la solidaridad.

No hay xito duradero sin una entrega personal.

Nuestros peores enemigos, los que tenemos que combatir en primer lugar, habitan dentro de nosotros mismos Miguel de Cervantes Saavedra

CONCEPTOS

El objetivo del Liderazgo, es la obtencin de un propsito compartido entre el lder y los adherentes

La unidad fundamental de aprendizaje en las organizaciones no es el individuo, sino el equipo; si los equipos no aprenden, la organizacin no podra aprender

CULTURA EMPRENDEDORA

Es una visin constructiva de compromiso con la vida, con una conducta personal responsable y con estilos de vida saludables. Es una manera de ser, estar, tener y actuar de las personas inspirada en la manera de ser, estar tener y actuar de los lderes visionarios.

Mejora Continua
3 2 2 2

4
BARRERAS 1 1. 2. 3. 4.

FUTURO

1
HOY

Dnde SE ENCUENTRA AHORA? A DONDE QUIERO LLEGAR ? Qu EST EN EL CAMINO? CUALES SON SUS PLANES PARA VENCER LAS BARRERAS.

CULES SON LAS CUALIDADES DE UN LIDER?

Aprende continuamente
Es sinrgico Es equilibrado Irradia energa positiva Genera confianza Tiene vocacin para servir

Ve la vida como una aventura Reconoce los mritos de sus seguidores

Compromete a su gente en la accin

ACTITUD EMPRENDEDORA

SI LO PUEDES IMAGINAR LO PUEDES LOGRAR ALBERT EINSTEIN

EL EMPRENDEDOR

ES UNA PERSONA CON UN SUEO,UN OBJETIVO,UN DESEO DE CREAR,DE INNOVAR QUE CAPTA UNA OPORTUNIDAD DE NEGOCIO,QUE ES CAPAZ DE VER SU IDEA EN FORMA TERMINADA.

Aprende continuamente

Irradia energa positiva

Es equilibrado

Tiene vocacin para servir

Genera confianza

Es sinrgico

Compromete a su gente en la accin

Visiones solidarias

construyendo los puentes entre el presente y el futu

Motivando , orientando, conduciendo a un grupo

GESTIN DE RECURSOS PERSONALES

MUCHAS GRACIAS
mitorresvilla@gmail.com migueltorres@analistasconductuales.com