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SISTEMA DA QUALIDADE MANUAL DE DESCRIO DE FUNES

Folha:

01

FUNO

Auxiliar Administrativo

ATRIBUIES

1. Desenvolver dentro de cada setor as atribuies referentes a sua funo. 2. Manter documentos arquivados e organizados. 3. Controle das rotinas de cada setor. 4. Digitao

COMPETNCIA

Requisitos Mnimos:

1. 2 grau completo. 2. Conhecimento em informtica: Windows, Word e excel. 3. Noes bsicas do departamento Pessoal, Departamento de Contabilidade, Departamento financeiro e Departamento de Compras. 4. Experincia de 01 ano.

Requisitos Desejveis:

No identificado.

SISTEMA DA QUALIDADE MANUAL DE DESCRIO DE FUNES

Folha: 02

FUNO

Auxiliar de Contabilidade

ATRIBUIES

1. Desenvolver dentro de cada setor as atribuies referentes a sua funo 2. Manter documentos arquivados e organizados 3. Controle das rotinas de cada setor. 4. Emisso de Nota Fiscal 5. Controle de contas a pagar e receber

COMPETNCIA

Requisitos Mnimos:

1. 2 grau completo. 2. Conhecimento em informtica: Windows, Word e excel. 3. Noes bsicas do departamento Pessoal, Departamento de Contabilidade, Departamento financeiro e Departamento de Compras. 4. Experincia de 01 ano.

Requisitos Desejveis:

No identificado

SISTEMA DA QUALIDADE MANUAL DE DESCRIO DE FUNES

Folha: 03

FUNO

Contadora

ATRIBUIES

1. Regularizar documentos Empresa. 2. Atualizar cadastros nos rgos. 3. Elaborar folhas de pagamento, resciso, avisos, admisso, etc. 4. Apurao de clculos de tributos. 5. Escriturar livro caixa. 6. Elaborao do Balano Patrimonial e Demonstraes Contbeis. 7. Verificar a execuo das tarefas do Auxiliar administrativo. 8. Elaborao e emisso de relatrios internos de desempenho econmico financeiro.

COMPETNCIA

Requisitos Mnimos:

1. Nvel superior em contabilidade. 2. Experincia de 01 ano como contadora 3. Conhecimento na gesto contbil, Pessoal, Fiscal e Financeira. 4. Conhecimento em programas de contabilidades. 5. Conhecimento em informtica: Windows, Word e excel. 6. Conhecimento sobre Legislao CLT, Tributos

Requisitos Desejveis:

No identificado

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Folha: 04

FUNO

Mestre de Obras

ATRIBUIES

1. Gerenciar e fiscalizar material na obra 2. Executar a obra 3. Ter liderana 4. Solicitar compras de materiais 5. Conhecimento prtico em obras de engenharia em geral 6. Analisar os problemas encontrados nos materiais para liberao 7. Fazer a rastreabilidade do concreto 8. Orientar na organizao dos estoques de materiais

COMPETNCIA

Requisitos Mnimos:

1. 1 grau completo 2. Experincia de 05 anos como mestre de obras 3. Conhecimento de leitura de projetos 4. Conhecimento de material na obra

Requisitos Desejveis:

No identificado

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Folha: 05

FUNO

Apontador

ATRIBUIES

1. Controlar a freqncia dos funcionrios. 2. Fiscalizar a entrada e sada do material da obra com auxlio do almoxarife. 3. Fiscalizar os operrios durante a execuo da obra

COMPETNCIA

Requisitos Mnimos:

1. 1 grau completo. 2. Experincia de 01 ano como apontador

Requisitos Desejveis:

No identificado

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Folha: 06

FUNO

Servente

ATRIBUIES

1. Auxiliar de uma forma em geral os servios da obra.

COMPETNCIA

Requisitos Mnimos:

1. Experincia de 06 meses.

Requisitos Desejveis:

No identificado

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Folha: 07

FUNO

Ajudante

ATRIBUIES

1. Auxiliar o oficial na execuo dos servios.

COMPETNCIA

Requisitos Mnimos:

1. experincia de 06 meses como ajudante de obras.

Requisitos Desejveis:

No identificado

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Folha: 08

FUNO

Servios Gerais

ATRIBUIES

1. Distribuir documentos aos setores 2. Realizar servios externos 3. Auxiliar nos setores quando necessrio 4. Conservao, manuteno e limpeza do escritrio

COMPETNCIA

Requisitos Mnimos:

1. 1 grau completo.

Requisitos Desejveis:

1. Conhecimento em informtica: windows, Word e excel.

SISTEMA DA QUALIDADE MANUAL DE DESCRIO DE CARGO

Folha: 09

FUNO

Engenheiro Eltrico ATRIBUIES 1. Analisar e desenvolver tecnicamente os procedimentos. 2. Orientar o andamento dos servios 3. Definir equipes para execuo dos servios. 4. Supervisionar elaborao de projetos / oramentos. 5. Supervisionar as atividades de compra. 6. Solicitar materiais e servios 7. Acompanhar o desempenho dos fornecedores de materiais 8. Efetuar a avaliao de desempenho dos fornecedores qualificados 9. Controlar a distribuio dos projetos aos usurios na obra 10. Manter a obra atualizada de acordo com a planilha de controle de reviso de projeto 11. Acompanhar a definio dos documentos do Plano da Qualidade da Obra 12. Elaborar o planejamento operacional da obra 13. Elaborar o planejamento mensal de atividades 14. Fazer o acompanhamento do planejamento da obra 15. Elaborar o cronograma fsico da obra 16. Manter o Plano de Qualidade da Obra 17. Analisar tecnicamente as alteraes do produto

COMPETNCIA Requisitos Mnimos:

1. Superior em engenharia eltrica. 2. 3 anos como gerente de obras. 3. Conhecimento em informtica: windows, Word e excel.

Requisitos Desejveis:

1. Conhecimento em informtica: Infoworca e Ms Project.

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Folha: 10

FUNO

Engenheiro Civil ATRIBUIES 1. Analisar e desenvolver tecnicamente os procedimentos. 2. Orientar o andamento dos servios 3. Definir equipes para execuo dos servios. 4. Supervisionar elaborao de projetos / oramentos. 5. Supervisionar as atividades de compra. 6. Solicitar materiais e servios 7. Acompanhar o desempenho dos fornecedores de materiais 8. Efetuar a avaliao de desempenho dos fornecedores qualificados 9. Controlar a distribuio dos projetos aos usurios na obra 10. Manter a obra atualizada de acordo com a planilha de controle de reviso de projeto 11. Acompanhar a definio dos documentos do Plano da Qualidade da Obra 12. Elaborar o planejamento operacional da obra 13. Elaborar o planejamento mensal de atividades 14. Fazer o acompanhamento do planejamento da obra 15. Elaborar o cronograma fsico da obra 16. Manter o Plano de Qualidade da Obra 17. Analisar tecnicamente as alteraes do produto

COMPETNCIA

Requisitos Mnimos:

1. Superior em engenharia civil. 2. 3 anos como gerente de obras. 3. Conhecimento em informtica: windows, Word e excel.

Requisitos Desejveis:

1. Conhecimento em informtica: Infoworca e Ms Project.

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Folha: 11

FUNO

Engenheiro Mecnico ATRIBUIES 1. Analisar e desenvolver tecnicamente os procedimentos. 2. Orientar o andamento dos servios 3. Definir equipes para execuo dos servios. 4. Supervisionar elaborao de projetos / oramentos. 5. Supervisionar as atividades de compra. 6. Solicitar materiais e servios 7. Acompanhar o desempenho dos fornecedores de materiais 8. Efetuar a avaliao de desempenho dos fornecedores qualificados 9. Controlar a distribuio dos projetos aos usurios na obra 10. Manter a obra atualizada de acordo com a planilha de controle de reviso de projeto 11. Acompanhar a definio dos documentos do Plano da Qualidade da Obra 12. Elaborar o planejamento operacional da obra 13. Elaborar o planejamento mensal de atividades 14. Fazer o acompanhamento do planejamento da obra 15. Elaborar o cronograma fsico da obra 16. Manter o Plano de Qualidade da Obra 17. Analisar tecnicamente as alteraes do produto

COMPETNCIA

Requisitos Mnimos:

1. Superior em engenharia mecnica. 2. 3 anos como gerente de obras. 3. Conhecimento em informtica: windows, Word e excel.

Requisitos Desejveis:

1. Conhecimento em informtica: Infoworca e Ms Project.

SISTEMA DA QUALIDADE MANUAL DE DESCRIO DE FUNES

Folha:
12

FUNO

Arquiteto

ATRIBUIES

1. Analisar e desenvolver tecnicamente os procedimentos. 2. Orientar o andamento dos servios 3. Definir equipes para execuo dos servios. 4. Supervisionar elaborao de projetos / oramentos. 5. Supervisionar as atividades de compra. 6. Fazer a anlise crtica do projeto 7. Cadastrar os projetos na planilha de reviso de projeto 8. Encaminhar cpia de Planilha de Controle de Reviso de Projetos sempre que houver atualizao 9. Fornecer cpias dos projetos quando solicitado 10. Orientar os projetistas para execuo dos projetos 11. Elaborar o plano de Projetos 12. Conduzir as reunies de coordenao 13. Administrar a comunicao entre os agentes envolvidos no projeto 14. Coordenar as atividades dos projetos e as equipes internas 15. Coordenao a realizao das anlises crticas e verificaes dos projetos

COMPETNCIA

Requisitos Mnimos:

1. Superior em arquitetura. 2. 3 anos como gerente de obras. 3. Conhecimento em informtica: windows, Word e excel e Auto Cad

Requisitos Desejveis:

1. Conhecimento em informtica: Infoworca e Ms Project.

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Folha: 13

FUNO

Supervisor de Aquisio

ATRIBUIES

1. Controle e organizao de estoque 2. Cotao de preos. 3. Recebimento e conferncia de material. 4. Encaminhar notas fiscais e outros documentos para a contabilidade. 5. Recebimento e conferencia de Nota Fiscal 6. Efetuar as compras de materiais 7. Selecionar e aprovar os fornecedores de materiais e servios de obra 8. Fazer a manuteno do cadastro de fornecedores aprovados

COMPETNCIA

Requisitos Mnimos:

1. 2 grau completo. 2. Experincia de 05 anos em departamento de compras e negociao. 3. Domnio em estoque.

Requisitos Desejveis:

1. Conhecimento em informtica: Windows, Word e Excel . 2. Cursos de Reciclagem, ligados a funo constantes.

SISTEMA DA QUALIDADE MANUAL DE DESCRIO DE FUNES

Folha: 14

FUNO

Diretor Presidente

ATRIBUIES

1. Analisar oportunidades de negcios. 2. Fazer contato com clientes. 3. Providenciar recursos para a empresa. 4. Fechar negcios. 5. Coordenar as atividades da empresa. 6. Analisar e autorizar compra de material 7. Aprovar as compras de materiais e contrataes de fornecedores 8. Aprovar treinamentos que forem julgados procedentes 9. Coordenar o processo de determinao e anlise crtica dos requisitos do negcio 10. Analisar e registrar os aspectos de cada oportunidade de negcio 11. Aprovar as alteraes do produto

COMPETNCIA

Requisitos Mnimos:

1. Superior em engenharia mecnica 2. 5 anos como gerente de obras 3. Conhecimento em informtica: Windows, Word e Excel. 4. Conhecimentos gerais em relaes humanas e negociao.

Requisitos Desejveis:

1. Conhecimento em informtica: Infoworca e Ms Project

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Folha:
15

FUNO

Gerente de Pessoal

ATRIBUIES

1. Criar mecanismos de conscientizao e difuso do Programa aos funcionrios. 2. Relatar a Diretoria o desempenho dos profissionais. 3. Levantar necessidades de recursos para a qualificao de pessoal junto Diretoria 4. Contratao e seleo de pessoal adequado ao Programa. 5. Analisar cargos e salrios. 6. Auxiliar os departamentos de contabilidade, pessoal e financeiro. 7. Detectar necessidade de treinamento em seu departamento 8. Designar um funcionrio capacitado para ministrar os treinamentos prticos quando for o caso

COMPETNCIA

Requisitos Mnimos :

1. Formao Universitria ou possuir cursos de extenso Universitria ligados a rea de Gerencia Empresarial. 2. Ter domnio sobre legislao trabalhista. 3. Exercer atividades ligadas a rea com experincia de 05 anos 4. Conhecimento em informtica: Windows , Word e Excel. 5. Domnio em contabilidade

Requisitos Desejveis:

1. Curso superior ou estar cursando at 2005 na rea de Administrao

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Folha: 16

FUNO

Secretria / Atendente

ATRIBUIES

1. Receber documentos externos diversos. 2. Atender telefones e administrar chamadas recebidas e solicitadas 3. Redigir documentos diversos da Diretoria 4. Anunciar a diretoria, fornecedores, funcionrios, empreiteiros e demais. 5. Atender a diretoria 6. Recepcionar

COMPETNCIA

Requisitos Mnimos:

1. 2 grau completo 2. Boa aparncia 3. Experincia de 01 ano como secretaria 4. Conhecimento em informtica: windows, Word e excel. 5. Boa influncia verbal 6. Redao comercial prpria

Requisitos Desejveis:

No identificado

SISTEMA DA QUALIDADE MANUAL DE DESCRIO DE FUNES

Folha: 17

FUNO

Topgrafo

ATRIBUIES

1. Nivelamento topogrfico 2. Levantar e elaborar o cadastro plani - altimtrico

COMPETNCIA

Requisitos Mnimos:

1. 2 grau completo / Nvel tcnico 2. Conhecimento em informtica: Windows, Word e Excel. 3. Experincia de 02 anos

Requisitos Desejveis:

No identificado

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Folha: 02 18

FUNO

Almoxarife

ATRIBUIES

1. Recebimento e conferencia de material da obra. 2. Avaliar a qualidade do material empregado na obra. 3. Cuidar e organizar o estoque do material durante a execuo da obra. 4. Requisitar material. 5. Distribuio dos materiais para a obra. 6. Preservar a propriedade do cliente 7. Registrar as ocorrncias de materiais fora das especificaes

COMPETNCIA

Requisitos Mnimos:

1. 2 grau completo. 2. 02 anos de Experincia 3. Conhecimento em informtica: Windows, Word e Excel. 4. Conhecimento especfico de material empregado em obra em geral 5. Conhecimento de nota Fiscal (entrada , sada, devoluo, simples remessa)

Requisitos Desejveis:

No identificado

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Folha: 19

FUNO

Assistente Administrativo

ATRIBUIES

1 . Elaborao de oramentos para concorrncias e licitaes 2 . Habilitao de documentao para concorrncias e licitaes. 3 . Conferncia e Controle de Contas pagar e receber 4 . Delegar tarefas aos auxiliares 5 . Assessorar o Departamento de Engenharia 6 . Controle financeiro de obras 7 . Realizao de pagamento de empreiteiros

COMPETNCIA

Requisitos Mnimos:

1 . 2 grau completo 2 . Conhecimento em informtica: Windows, Word, excel e internet 3 . Amplo conhecimento em documentao 4. Elaborao e composio de preos 5 . Experincia de 03 anos na funo.

Requisitos Desejveis:

No identificado

SISTEMA DA QUALIDADE MANUAL DE DESCRIO DE FUNES

Folha: 20

FUNO

Carpinteiro

ATRIBUIES

1 . Conhecimentos de confeco de estrutura para cobertura, forro, forma, assentamento de esquadria de madeira. 2 . Conhecimento bsico de uso de equipamentos de segurana e seu manuseio

COMPETNCIA

Requisitos Mnimos:

1. 1 Grau completo 2. Experincia de 03 anos como Carpinteiro 3 . Conhecimento de ferramentas e equipamentos 4 . Conhecimento em leitura de projetos de detalhamento , esquadria e de cobertura

Requisitos Desejveis:

No identificado

SISTEMA DA QUALIDADE MANUAL DE DESCRIO DE FUNES

Folha: 21

FUNO

Eletricista

ATRIBUIES

1 .Analisar e supervisionar instalaes eltricas residenciais, prediais e industriais. 2 . Ler projetos eltricos em geral 3 . Conhecimento bsico de equipamentos de segurana 4 . Solicitar compra de material

COMPETNCIA

Requisitos Mnimos:

1 . Conhecimento de simbologias e Normas tcnicas 2 . Conhecimento de instrumentos de medio 3. Conhecimento de material na obra 4. 2 grau completo 5. Experincia de 03 anos como eletricista 6. conhecimento em informtica: Windows, Word e excel

Requisitos Desejveis:

No identificado

SISTEMA DA QUALIDADE MANUAL DE DESCRIO DE FUNES

Folha: 22

FUNO

Pedreiro

ATRIBUIES

1 . Leitura de projetos arquitetnicos, estrutural, fundao e de instalaes em geral. 3 . Analisar e desenvolver medidas de traos para alvenaria de tijolo, concreto, pavimentao e revestimento e sua confeco 4 . Analisar e desenvolver medidas de rea, volume, prumo, nvel, esquadro, alinhamento 5 . Conhecimento bsico de uso de equipamento de segurana

COMPETNCIA

Requisitos Mnimos:

1. 1 Grau completo 2. Experincia de 03 anos como Pedreiro 3 . Conhecimento de ferramentas e equipamentos 4 . Conhecimento de leitura de projetos arquitetnicos, estrutural, fundao e de instalaes em geral.

Requisitos Desejveis:

No identificado

SISTEMA DA QUALIDADE MANUAL DE DESCRIO DE FUNES

Folha: 23

FUNO

Ferreiro

ATRIBUIES

1 . Analisar e desenvolver projeto estrutural e fundao 2 . Supervisionar e manusear ferramentas e equipamentos 3 . Conhecer, supervisionar as atividades de compra de materiais 4 . Conhecimento bsico de uso de equipamentos de segurana

COMPETNCIA

Requisitos Mnimos:

1 . 1 grau completo 2 . Experincia de 03 anos como Ferreiro 3 . Conhecimento de convenes de medidas de peso

Requisitos Desejveis:

No identificado

SISTEMA DA QUALIDADE MANUAL DE DESCRIO DE FUNES

Folha: 24

FUNO

Assessor de Sistema

ATRIBUIES

1 . Garantir o bom funcionamento dos softwares e hardwares na empresa 2. Garantir o suporte aos funcionrios na operao correta nos softwares existentes na empresa 3. Analisar os softwares adquiridos pela empresa 4. Manuteno dos microcomputadores

5. Manter a empresa atualizada na rea de informtica

COMPETNCIA

Requisitos Mnimos:

1. Tcnico em Processamento de Dados 2. 8 anos como Analista de Sistemas 3. Conhecimento em informtica: Rede, Internet, Programao 4. Conhecimentos gerais em relaes humanas e negociao

Requisitos Desejveis:

1. Conhecimentos gerais sobre ISO 9001

SISTEMA DA QUALIDADE MANUAL DE DESCRIO DE FUNES

Folha: 25

FUNO Gerente de Obras ATRIBUIES 1 . Garantir a execuo das obras dentro dos padres de qualidade, produtividade, prazos e custos estabelecidos. 2. Garantir o contnuo desenvolvimento tecnolgico da empresa 3 . Analisar e desenvolver tecnicamente os procedimentos da empresa 4 . Analisar, programar e desenvolver mtodos de planejamento e controle de obras. 5. Efetuar a contratao dos fornecedores de servios de obras 6. Efetuar a avaliao de desempenho dos projetistas e consultores 7. Selecionar e aprovar os fornecedores de materiais, servios de obras, projetistas e consultores. COMPETNCIA

Requisitos Mnimos:

1 . Superior em engenharia civil 2 . 05 anos como gerente de obras 3 . Conhecimento em informtica: Windows, Word e excel 4 . Conhecimentos gerais em relaes humanas e negociao

Requisitos Desejveis:

1. Conhecimentos gerais sobre ISO 9001 2. Conhecimento em informtica: Ms - Project

SISTEMA DA QUALIDADE MANUAL DE DESCRIO DE FUNES

Folha: 26

FUNO Encarregado ATRIBUIES 1. Gerenciar e fiscalizar material na obra 2. Executar a obra 3. Ter liderana 4. Solicitar compras de materiais 5. Conhecimento prtico em obras de engenharia em geral

COMPETNCIA

Requisitos Mnimos:

5. 1 grau completo 6. Experincia de 05 anos como mestre de obras 7. Conhecimento de leitura de projetos 8. Conhecimento de material na obra

Requisitos Desejveis:

No identificado

Manual de Descrio de Funes


FUNO
AUXILIAR ADMINISTRATIVO AUXILIAR DE CONTABILIDADE CONTADORA MESTRE DE OBRAS APONTADOR SERVENTE AJUDANTE SERVIOS GERAIS ENGENHEIRO ELTRICO ENGENHEIRO CIVIL ENGENHEIRO MECNICO ARQUITETO SUPERVISOR DE AQUISIO DIRETOR PRESIDENTE GERENTE DE PESSOAL SECRETRIA / ATENDENTE TOPGRAFO ALMOXARIFE ASSISTENTE ADMINISTRATIVO CARPINTEIRO ELETRICISTA PEDREIRO FERREIRO ASSESSOR DE SISTEMA GERENTE DE OBRAS ENCARREGADO

VERSO
01 01 01 02 01 01 01 01 02 02 02 02 02 02 02 01 01 02 01 01 01 01 01 01 02 01

PGINA
01 02 03 04 05 06 07 08 09 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26

APROVADO POR: ________________________________________ Diretor Presidente _______ / _______ / _______ Data

Verso: 02

Manual de Descrio de Funes

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