1167 Edital0012012 Ret

PREFEITURA MUNICIPAL DE AAILNDIA - MA CNPJ n 07.000.268/0001-72 . EDITAL DE CONCURSO PBLICO / AAILNDIA - MA n. 001, de 16/02/2012 - RETIFICADO.
A PREFEITURA MUNICIPAL DE AAILNDIA-MA, tendo em vista o disposto na Lei Orgnica Municipal de Aailndia-MA, na Lei n. 375, de 19 de dezembro de 2011, no Plano de Carreiras, Cargos e Remunerao do Magistrio Pblico Lei n. 349, de 22 de dezembro de 2010, no Plano de Cargos, Carreiras e Remunerao da Administrao Lei n. 357, de 05 de maio de 2011, na Lei n. 363 de 30 de junho de 2011, na Lei Municipal n. 377, de 07 de fevereiro de 2012, no Termo de Ajustamento de Conduta firmado entre a Procuradoria Regional do Trabalho da 16 Regio e a Prefeitura de Aailndia e suas respectivas alteraes, torna pblica, para conhecimento dos interessados, a realizao de Concurso Pblico para Provimento de Cargos Efetivos e Formao de Cadastro de Reserva na Administrao Pblica da Prefeitura Municipal de Aailndia-MA, mediante as normas e condies estabelecidas neste Edital.
1. DAS DISPOSIES PRELIMINARES E INFORMAES GERAIS 1.1. O presente Concurso Pblico ser regido por este Edital e sua realizao estar sob a responsabilidade da Fundao
Sousndrade de Apoio ao Desenvolvimento da UFMA FSADU, com superviso da Comisso de Concurso, instituda pela Portaria n 16, de 16 de janeiro de 2012. .
1.2. Endereo da Prefeitura Municipal de Aailndia-MA:

a) Endereo: Avenida Santa Luzia, s/n, Parque das Naes, Aailndia-MA. b) Site: www.acailandia.ma.gov.br
1.3. Endereos da FSADU:

a) b) c) d) Endereo: Rua das Juaras, quadra 44, n 28, Ren ascena I, CEP: 65.075-230, So Lus-MA. . Site oficial do Concurso: www.fsadu.org.br/concursos e www.sousandrade.org.br/concursos; Endereo de correio eletrnico (e-mail): concursos@fsadu.org.br; Telefones / Fax: (98) 3221-7266, 3221-2276 e 3232-2997;
1.4. CALENDRIO DE EVENTOS

EVENTO Perodo de Inscrio Nos endereos: www.fsadu.org.br/concursos e www.sousandrade.org.br/concursos DATA / PERODO
10h do dia 27/02/2012 s 23h59h do dia 11/03/2012 Perodo de Pagamento da Taxa de Inscrio 27/02/2012 a 12/03/2012 Entrega de laudo mdico (para portadores de deficincia) 27/02/2012 a 12/03/2012 Perodo de Requisio de Atendimento Diferenciado 27/02/2012 a 29/03/2012 Divulgao da Concorrncia e das Inscries Indeferidas 26/03/2012 27/03/2012 Disponibilizao do Documento de Confirmao de Inscrio com local de prova Requisio de Correo de Dados Cadastrais 27/02 a 29/03/2012 Prova de Conhecimentos 01/04/2012 02/04/2012 Divulgao do Gabarito Recebimento de Recursos 03 e 04/04/2012 Divulgao do Resultado do Julgamento de Recursos 16/04/2012 Convocao para Avaliao de Ttulos 16/04/2012 Perodo de entrega de documentos para Avaliao de Ttulos 21 e 22/04/2012 at 02/05/2012 Divulgao do Resultado Final As datas estabelecidas no presente edital podero sofrer alteraes enquanto no consumada a etapa que lhe disser respeito.
1.5. A Fundao Sousndrade atender nos endereos e telefones indicados no subitem 1.3. em dias teis, de segunda sexta-feira,
nos horrios de 8 s 12 horas e de 14 s 18 horas.
1.6. Valor da Taxa de Inscrio:

TAXAS DE INSCRIO CARGO Valor (R$) Nvel Fundamental R$ 30,00 Nvel Mdio R$ 40,00 Nvel Superior R$ 65,00
1.7. As provas deste Concurso Pblico sero realizadas na Cidade de Aailndia, no Estado do Maranho. 1.8. Na ocorrncia de indisponibilidade, inadequao ou insuficincia de locais para a realizao das provas na cidade definida no
Subitem 1.7. deste Edital, as provas podero ser realizadas em outras cidades, a exclusivo critrio da Fundao Sousndrade e da
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Prefeitura Municipal de Aailndia-MA, cuja indicao ser oportunamente divulgada no quadro de avisos dessa Prefeitura, da FSADU e no site oficial do Concurso.
1.9. O texto do presente Edital estar disponvel para consulta no quadro de avisos da Prefeitura Municipal de Aailndia-MA, da FSADU e no site oficial do Concurso. 2. DOS CARGOS 2.1. A indicao dos requisitos bsicos, do valor dos vencimentos e do nmero de vagas para cada cargo feita no Anexo I
(Demonstrativo dos cargos, requisitos, jornada de trabalho, vencimentos e nmero de vagas) deste Edital.
2.2. A descrio sinttica das atribuies de cada cargo feita no Anexo II (Descrio sinttica das atribuies) deste Edital. 2.3. Os candidatos aprovados e classificados no limite das vagas oferecidas sero nomeados na classe, nvel e referncia inicial do
cargo.
2.4. A lotao dos candidatos nomeados ocorrer de acordo com a ordem de classificao e ser feita nas localidades para as quais se destinam as vagas oferecidas, segundo o constante do Anexo I deste Edital, observados os princpios de convenincia e necessidade. 2.5. A jornada de trabalho poder ocorrer durante o turno diurno e/ou noturno, de acordo com a convenincia e necessidade do
respectivo rgo/setor da Prefeitura Municipal de Aailndia - MA onde o candidato for lotado, e ser a estabelecida no Anexo I.
3. DAS VAGAS RESERVADAS AOS PORTADORES DE DEFICINCIA 3.1. Das vagas destinadas a cada cargo/rea/especialidade, 5% (cinco por cento) sero reservadas s pessoas portadoras de
deficincia, amparadas pela Constituio Federal, Artigo 37, Inciso VIII, pelo disposto no Decreto n. 3.298/1999, conforme indicado no Anexo I do presente Edital.
3.2. Consideram-se pessoas portadoras de deficincia aquelas que se enquadrarem nas categorias discriminadas no Decreto n. 3.298/1999, Artigo 4. 3.3. Para fins de provimento dos cargos reservados aos portadores de deficincia classificados nesse Concurso e nos termos deste Edital, ser nomeado o 1 classificado da lista especfica de portadores de deficincia para a 2 vaga aberta. Para os demais classificados na lista especfica, sero destinadas a 22, a 42, a 62, e assim sucessivamente, at o limite de vagas para o cargo, conforme o percentual de 5% (cinco por cento) estabelecido neste Edital, Subitem 3.1. 3.4. Para concorrer s vagas reservadas aos portadores de deficincia, o candidato dever declarar, no momento da sua Inscrio, a
deficincia de que portador, observando se as atribuies do cargo, descritas no Anexo II deste Edital, so compatveis com a deficincia de que portador.
3.5. O candidato portador de deficincia dever ENTREGAR, DENTRO DO PRAZO ESTABELECIDO NESTE EDITAL, LAUDO
MDICO ATESTANDO A ESPCIE E O GRAU OU NVEL DA DEFICINCIA DE QUE PORTADOR, COM EXPRESSA REFERNCIA AO CDIGO CORRESPONDENTE DA CLASSIFICAO INTERNACIONAL DE DOENAS CID, BEM COMO A PROVVEL CAUSA DA DEFICINCIA.
3.5.1. O Laudo Mdico previsto no Subitem 3.5, deve ser entregue, obrigatoriamente, acompanhado do Anexo V (Requerimento para atendimento diferenciado ou comprovao da deficincia de que se declara portador) deste Edital, devidamente preenchido. 3.5.2. O candidato portador de deficincia dever encaminhar o laudo mdico indicado no Subitem 3.5., no Perodo de Inscrio
definido no Item 1.4. deste Edital, via Correios, com Aviso de Recebimento (AR), ou entreg-los pessoalmente no Setor de Protocolo da Fundao Sousndrade, situado no endereo indicado no Subitem 1.3., no Perodo de Inscrio. 3.6. O portador de deficincia que, no momento da inscrio, no declarar esta condio, ou deixar de atender ao disposto nos Subitens 3.5. e 3.5.1. deste Edital, no poder interpor recurso em favor de sua situao e, portanto, no ser considerado candidato portador de deficincia. 3.7. O candidato portador de deficincia que necessite de qualquer tipo de atendimento diferenciado no momento da realizao das provas dever observar o disposto no Subitem 4.10. deste Edital. 3.8. Os candidatos portadores de deficincia, resguardadas as condies especiais previstas no Decreto n. 3.298/1999, participaro do Concurso Pblico em igualdade de condies com os demais candidatos no que diz respeito: a) ao contedo das provas; b) data, horrio e local de sua aplicao; c) aos critrios de avaliao e aprovao.
3.9. O candidato que, no ato da inscrio, declarar ser portador de deficincia, se aprovado e classificado neste Concurso Pblico, figurar em listagem especfica e tambm na listagem geral dos candidatos aprovados e classificados para o cargo de sua opo, devendo, quando convocado, submeter-se percia promovida por Equipe Multiprofissional da Prefeitura Municipal de Aailndia-MA, como previsto no Decreto n. 3.298/1999, artigo 43. 3.9.1. A Equipe Multiprofissional prevista no Subitem 3.9. ter deciso terminativa sobre a condio de portador de deficincia do
candidato, assim como tambm sobre sua espcie e grau ou nvel, com a finalidade no s de verificar se a deficincia de que portador realmente o habilita a concorrer s vagas reservadas para candidatos em tais condies, mas tambm se as atribuies do cargo para o qual foi aprovado e classificado so compatveis com a deficincia de que portador.
3.10. O candidato dever comparecer percia prevista no Subitem 3.9. munido de laudo mdico atestando a espcie e o grau ou
nvel da deficincia, com expressa referncia ao cdigo correspondente da Classificao Internacional de Doenas CID, bem como a provvel causa da deficincia.
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PREFEITURA MUNICIPAL DE AAILNDIA - MA CNPJ n 07.000.268/0001-72 . EDITAL DE CONCURSO PBLICO / AAILNDIA - MA n. 001, de 16/02/2012 - RETIFICADO. 3.11. A no observncia do disposto nos Subitens 3.9. e 3.10., ou a no constatao da deficincia na percia, acarretar a perda do direito s vagas reservadas aos candidatos em tais condies, passando a concorrer como se no fosse portador de deficincia. 3.12. Caso no haja inscrio de candidatos que se declarem portadores de deficincia, ou se os que se inscreverem em tais condies forem reprovados nas provas ou na percia de que trata o Subitem 3.9., as vagas reservadas a eles sero preenchidas pelos demais candidatos, observada a ordem geral de classificao para cada cargo. 3.13. A relao dos candidatos cujas inscries forem indeferidas para concorrerem na condio de portadores de deficincia ser divulgada no quadro de avisos da Prefeitura Municipal de Aailndia-MA, no quadro de avisos da FSADU e no site oficial do Concurso, no Perodo de Divulgao das Inscries Indeferidas indicado no Subitem 1.4.. 3.13.1. O candidato poder interpor recurso contra o indeferimento de sua inscrio para concorrer na condio de portador de deficincia, seguindo o procedimento previsto no Item 9 e seus Subitens. 3.13.2. A no observncia do disposto no Subitem 3.13.1. deste Edital, acarretar ao candidato, a perda do direito de concorrer s vagas reservadas aos portadores de deficincia, passando a disputar as demais vagas, desde que supra os outros requisitos previstos neste Edital. 4. DAS INSCRIES 4.1. As inscries para o presente Concurso Pblico sero realizadas no perodo e horrios indicados no Item 1, EXCLUSIVAMENTE
via Internet, no site oficial do Concurso.
4.2. Para a inscrio, o candidato dever satisfazer as seguintes condies:

a) b) c) d) e) f) g) h) ser brasileiro ou gozar das prerrogativas previstas na Constituio Federal, artigo 12, pargrafo 1; ter idade mnima de 18 (dezoito) anos completos at a data da posse; estar quites com as obrigaes eleitorais; estar quites com o servio militar, quando do sexo masculino; no registrar antecedentes criminais e encontrar-se no pleno exerccio de seus direitos civis e polticos; preencher os requisitos bsicos exigidos para o cargo pretendido, conforme indicado no Anexo I deste Edital; ter aptido fsica e mental para o exerccio das atividades do cargo pretendido; conhecer e estar de acordo com as exigncias deste Edital e da legislao pertinente.
4.3. Para efetuar a sua inscrio, o candidato dever adotar os seguintes procedimentos:
a) certificar-se de que preenche todos os requisitos exigidos, de acordo com o previsto no Subitem 4.2.; b) acessar, no Perodo de Inscrio indicado no Subitem 1.4., um dos endereos da Internet www.fsadu.org.br/concursos ou www.sousandrade.org.br/concursos e selecionar o atalho para INSCRIES ON LINE do Concurso Pblico para a Prefeitura Municipal de Aailndia-MA; c) preencher a Ficha de Inscrio e imprimir o respectivo boleto bancrio; d) se for o caso, preencher e imprimir o requerimento para atendimento diferenciado ou comprovao da deficincia que se declara portador; e) efetuar o pagamento da Taxa de Inscrio utilizando o boleto bancrio impresso, no Perodo de Pagamento da Taxa de Inscrio indicado no Subitem 1.4., NO SENDO ACEITO COMO PROVA DO PAGAMENTO DA TAXA DE INSCRIO, NESSE CASO, COMPROVANTE DE DEPSITO BANCRIO OU COMPROVANTE DE AGENDAMENTO DE PAGAMENTO OU COMPROVANTE DE ENTREGA DE ENVELOPE EMITIDO QUANDO O PAGAMENTO FEITO POR MEIO DE CAIXA ELETRNICO;
4.3.1. A Fundao Sousndrade no se responsabiliza por inscrio no recebida por qualquer motivo de ordem tcnica, falha de
computadores ou de comunicao, congestionamento de linhas de comunicao, bem como quaisquer outros fatores, por ela no ocasionados, que impossibilitem a transferncia de dados.
4.3.2. Os candidatos inscritos via Internet devero retirar o inteiro teor deste Edital em um dos endereos da Internet
www.fsadu.org.br/concursos ou www.sousandrade.org.br, sendo de sua responsabilidade a obteno de tal documento.
4.3.3. Os candidatos inscritos no necessitaro encaminhar cpia da Carteira de Identidade e do CPF, sendo de sua exclusiva
responsabilidade os dados cadastrais informados na Ficha de Inscrio.
4.4. A inscrio cujo pagamento da respectiva Taxa foi efetuado por meio de cheque s ser validada aps a compensao do
mesmo.
4.5. O processo de inscrio somente se completa com o cumprimento de todas as etapas descritas no Subitem 4.3.. 4.6. de inteira responsabilidade do candidato possveis prejuzos que vier a sofrer por no informar seus dados cadastrais
corretamente e um nmero de telefone para contato.
4.7. Cada candidato poder efetuar inscrio para apenas um dos cargos oferecidos. 4.8. Havendo mais de uma inscrio, ser considerada como vlida a inscrio mais recente, conforme a data / hora de pagamento
da Taxa de Inscrio, sendo canceladas as demais inscries e permanecendo, em caso de mesma data, aquela cuja Ficha de Inscrio tiver a maior numerao.
4.9. Ao efetuar inscrio, o candidato estar declarando formalmente que preenche todas as condies estabelecidas neste Edital.
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PREFEITURA MUNICIPAL DE AAILNDIA - MA CNPJ n 07.000.268/0001-72 . EDITAL DE CONCURSO PBLICO / AAILNDIA - MA n. 001, de 16/02/2012 - RETIFICADO. 4.10. O candidato que necessitar de qualquer tipo de atendimento diferenciado no momento da realizao das provas,
dever solicit-lo Coordenao do Concurso, no Perodo de Requisio de Atendimento Diferenciado indicado no Subitem 1.4., utilizando o Requerimento constante do Anexo V deste Edital, devidamente preenchido, assinalando o campo relativo solicitao de disponibilizao de atendimento diferenciado, indicando claramente o tipo de atendimento diferenciado necessrio, acompanhado de documento que comprove tal necessidade.
4.10.1. A solicitao de que trata o Subitem 4.10. poder ser protocolada na Fundao Sousndrade no endereo indicado
no Subitem 1.3. ou, ainda, enviada via fax para os nmeros indicados no mesmo Subitem.
4.10.2. O candidato que requerer atendimento diferenciado via fax deve certificar-se que o documento foi transmitido de
forma legvel e solicitar que lhe seja enviado, tambm via fax, comprovante do protocolo onde indicado o nmero do processo que foi atribudo ao seu requerimento, sendo tal protocolo o nico documento que confirma o recebimento de sua solicitao pela Fundao Sousndrade.
4.10.3. O candidato que requerer como atendimento diferenciado prova em braile dever, ele prprio, transcrever suas respostas para uma Folha de Respostas prpria tambm em braile, devendo levar, no dia da prova, reglete e puno, podendo, ainda, utilizar-se de soroban. 4.10.4. O candidato que requerer como atendimento diferenciado provas ampliadas receber Caderno de Questes e Folha de Respostas ampliados (fonte aproximada a 18), devendo ele mesmo transcrever suas respostas para a Folha de Respostas. 4.10.5. A candidata que estiver amamentando poder faz-lo durante a realizao da prova, desde que faa a solicitao do
atendimento diferenciado, devendo levar acompanhante (maior de 18 anos), que ficar responsvel pela guarda da criana. Na hora da amamentao, a candidata ser deslocada para uma sala especial, sendo acompanhada o tempo todo por um fiscal. O responsvel pela guarda da criana no permanecer no mesmo local que a candidata. Ser permitido apenas um acompanhante por criana. A candidata que no levar acompanhante no realizar a prova. 4.10.5.1. Somente os materiais de uso pessoal da criana sero permitidos no acesso sala de atendimentos especiais, podendo o fiscal verificar o atendimento de tal condio. 4.10.5.2. O acompanhante da candidata que estiver amamentando dever adentrar ao local das provas no mesmo horrio que esta e dever permanecer incomunicvel em uma sala especial durante toda a aplicao das provas.
4.10.6. O candidato que no atender ao disposto no Subitem 4.10., nas datas e horrios estabelecidos, no ter o
atendimento diferenciado disponibilizado.
4.10.7. A deciso quanto ao deferimento dos Requerimentos de que trata o Subitem 4.10. caber Fundao Sousndrade, que, em seu julgamento, obedecer a critrios de viabilidade e razoabilidade. 4.11. No sero aceitas inscries via postal, fax, condicional ou extempornea. 4.12. Verificada, a qualquer tempo, a existncia de inscrio que no atenda a todos os requisitos estabelecidos neste Edital, ela
ser cancelada.
4.13. No sero aceitos pedidos de alterao de informaes quanto opo de cargo e identificao do candidato, exceto correo de erros ortogrficos. 4.14. O valor referente ao pagamento da Taxa de Inscrio no ser devolvido por qualquer motivo, salvo no caso do cancelamento
do Concurso Pblico por convenincia da Prefeitura Municipal de Aailndia-MA.
4.15. Sero considerados desistentes os candidatos que no tenham efetuado o pagamento do boleto bancrio no prazo indicado no
Subitem 1.4..
4.16. No sero aceitos pedidos de alterao de cidade de realizao de prova. 4.17. Sero aceitos como Documento de Identificao: Carteiras expedidas pelas Secretarias de Segurana Pblica, pelos
Comandos Militares e pelos Corpos de Bombeiros Militares; Carteiras expedidas pelos rgos fiscalizadores de exerccio profissional (Ordens, Conselhos etc.); Passaportes; Certificados de Reservista; Carteiras Funcionais expedidas por rgo pblico que, por lei federal, valham como documento de identidade; Carteiras de Trabalho e Previdncia Social CTPS e Carteira Nacional de Habilitao - CNH (somente o modelo novo, que contm foto).
4.18. No sero aceitos como Documento de Identificao: Certides de Nascimento; Ttulos Eleitorais; Carteira Nacional de
Habilitao - CNH (modelo antigo, que no contm foto); Carteiras de Estudante; Carteiras Funcionais sem valor de identidade; cpias, ainda que autenticadas; documentos ilegveis, no-identificveis, danificados ou que de alguma forma no permitam, com clareza, a identificao do candidato.
5. DA CONFIRMAO DAS INSCRIES: 5.1. As inscries que forem deferidas sero confirmadas pela Fundao Sousndrade atravs do Documento de Confirmao de
Inscrio. Nesse documento estaro indicados os dados do candidato, o local, a sala, a data e o horrio de realizao da Prova de Conhecimentos.
5.2. O documento de Confirmao de Inscrio estar disponvel, via Internet, no site oficial do Concurso Pblico. 5.3. O candidato responsvel pela conferncia dos dados contidos no Documento de Confirmao de Inscrio que receber. 5.4. No caso de alguma incorreo no Documento de Confirmao de Inscrio, o candidato dever solicitar a correo Fundao
Sousndrade no Perodo de Requisio de Correo de Dados Cadastrais indicado no Subitem 1.4., por meio de Requerimento,
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devendo mencionado Requerimento estar devidamente fundamentado, indicando com preciso as informaes a serem corrigidas, nome do candidato, nmero de inscrio, telefone, respeitado o estabelecido no Subitem 4.14., e estar devidamente assinado.
5.5. A solicitao de que trata o Subitem 5.4. poder ser protocolada na Fundao Sousndrade, no endereo indicado no Subitem 1.3., ou enviada via fax para os nmeros indicados no Subitem 1.3. 5.6. A relao dos candidatos cujas inscries forem indeferidas ser divulgada nos quadros de avisos da Prefeitura Municipal de
Aailndia-MA, da FSADU e no site oficial do Concurso Pblico, no Perodo de Divulgao das Inscries Indeferidas indicado no Subitem 1.4..
5.7. A Fundao Sousndrade, NO ENVIA MENSAGENS POR E-MAIL PARA CANDIDATOS, NEM AUTORIZA QUALQUER OUTRA INSTITUIO OU PESSOA A FAZ-LO EM SEU NOME. DESSA FORMA, MENSAGENS RECEBIDAS VIA E-MAIL, SUPOSTAMENTE ENVIADAS PELA FUNDAO SOUSNDRADE, DEVEM SER DESCONSIDERADAS. 6. DAS PROVAS 6.1. O Concurso Pblico ser composto de Prova de Conhecimentos para todos os cargos e Avaliao de Ttulos, para os cargos
de Professor, para os cargos de Nvel Mdio na rea da sade e Nvel Superior na rea da sade nos termos estabelecidos no Anexo III (Demonstrativo das modalidades de prova, nmero de questes e total de pontos), deste Edital.
6.2. O candidato dever comparecer ao local designado para a realizao das provas com antecedncia mnima de 1 (uma) hora do
horrio fixado para seu incio, munido de caneta esferogrfica ponta grossa de tinta cor preta, do Documento de Confirmao de Inscrio e do Documento de Identificao original utilizado no ato da inscrio, ou da via original de um dos documentos considerados como vlidos, de acordo com o indicado nos Subitens 4.17. e 4.18. deste Edital.
6.3. Caso o candidato esteja impossibilitado de apresentar, no dia de realizao das provas, por motivo de perda, roubo ou furto, um documento de identificao que atenda s exigncias do Subitem 6.2. deste Edital, dever apresentar e entregar documento que ateste o registro da ocorrncia em rgo policial (cpia e original), expedido h, no mximo, 30 (trinta) dias, sendo, em tal situao, submetido identificao especial, que compreender coleta de assinatura e impresso digital em formulrio prprio. 6.3.1. A identificao especial prevista no Subitem 6.3. ser exigida tambm quando o Documento de Identificao suscite dvidas relativas fisionomia ou assinatura do portador. 6.4. No ser permitido ingresso de candidatos no local de realizao das provas aps o horrio fixado para o fechamento dos portes, bem como no ser permitida a entrada de candidatos nas salas de prova aps o incio das mesmas. 6.4.1. O HORRIO DE FECHAMENTO DOS PORTES DE ACESSO AOS LOCAIS DE PROVA SER INFORMADO NO
DOCUMENTO DE CONFIRMAO DE INSCRIO, NOS TERMOS DO SUBITEM 5.1.
6.5. No ser permitida, durante a realizao das provas, comunicao entre os candidatos, utilizao de mquina calculadora ou
similar, livro, anotaes, impressos ou qualquer outro material de consulta, bem como aparelho eletrnico, tal como: bip, telefone celular, walkman, receptor, gravador, mp3/4 players, culos escuros, acessrios de chapelaria tais como chapus, bons, gorros etc.
6.6. No ser permitida, no dia da realizao das provas, entrada de candidato portando armas. 6.7. No haver segunda chamada para as provas. O no comparecimento implicar na eliminao automtica do candidato. 6.8. No haver prorrogao do tempo previsto para aplicao das provas em virtude de afastamento do candidato da sala de prova
por qualquer motivo.
6.9. Em hiptese alguma ser aplicada prova em local, data ou horrio, diferentes do estabelecido neste Edital, no intuito de atender
solicitao dos candidatos.
6.10. Ser automaticamente eliminado do Concurso Pblico o candidato que, durante a realizao das provas:
a) for surpreendido dando ou recebendo auxlio para execuo das provas; b) faltar com a devida cortesia com qualquer membro da equipe de aplicao das provas, membro da Comisso de Concurso, autoridade presente ou candidato; c) afastar-se da sala, a qualquer tempo, sem acompanhamento de fiscal; d) afastar-se da sala, a qualquer tempo, portando a Folha de Respostas; e) perturbar, de qualquer modo, a ordem dos trabalhos, incorrendo em comportamento indevido; f) utilizar ou tentar utilizar meios fraudulentos em benefcio prprio ou de terceiros. g) copiar em papel ou qualquer outro material o gabarito da prova, seno no prprio Caderno de Questes, que o candidato poder levar consigo aps o horrio permitido; h) tiver seu aparelho de telefonia celular emitido sons de toque ou vibrando; i) ao se dirigir aos banheiros, mesmo que acompanhado por fiscal e dentro do horrio permitido, deixar cair ou levar consigo papel ou outro material ou equipamento, eletrnico ou no, capaz de transmitir ou receber mensagens; j) for encontrado portando ou fazendo uso no momento de realizao das provas qualquer um dos materiais ou aparelhos eletrnicos previstos no Subitem 6.5. do Edital. k) se retirar da sala de aplicao das provas levando o Caderno de Questes antes de transcorridos o tempo mnimo regulamentar previsto neste Edital; l) no entregar o material de provas ao trmino do tempo estabelecido para sua realizao; m) descumprir as instrues contidas no Caderno de Questes e na Folha de Respostas, nas normas deste Edital, nas normas complementares e nas decises da Fundao Sousndrade;
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n) recusar a se submeter aos procedimentos de segurana aplicados durante o Concurso; o) no assinar a Folha de Resposta; p) descumprir as regras contidas no subitem 4.10.5.2., deste Edital.
6.11. de responsabilidade exclusiva do candidato a conferncia do material recebido no momento da prova. Devem ser verificados a compatibilidade do Caderno de Questes com a opo de cargo realizada no momento da inscrio, falhas de impresso e dados pessoais impressos em todos os documentos recebidos. 6.12. Caso seja verificado algum erro ou defeito de impresso no Caderno de Questes, o candidato deve solicitar sua imediata
substituio, sendo de sua inteira responsabilidade prejuzos decorrentes da no solicitao imediata de substituio.
6.13. Aps a realizao das provas, caso seja constatado, por meio eletrnico, estatstico, visual ou grafolgico, que o candidato
utilizou processo ilcito para facilitar sua aprovao, suas provas sero anuladas e ele ser automaticamente eliminado do Concurso Pblico.
6.14. DA PROVA DE CONHECIMENTOS 6.14.1. A Prova de Conhecimentos, para todos os cargos, ter carter eliminatrio e classificatrio e ser realizada no dia definido
no Calendrio de eventos deste Edital.
6.14.2. A Prova de Conhecimentos ter a durao de 4 (quatro) horas. O seu horrio e locais de realizao sero divulgados no
Perodo de Confirmao de Inscrio indicado no Subitem 1.4., no quadro de avisos da Prefeitura de Aailndia-MA, no quadro de avisos da FSADU e no site oficial do Concurso.
6.14.3. de responsabilidade exclusiva do candidato a identificao correta de seu local de prova e o seu comparecimento no dia e
horrio determinado.
6.14.4. O candidato no poder se retirar do local de realizao da prova levando o Caderno de Questes antes de transcorridas 3
(trs) horas do seu incio.
6.14.4.1. O candidato somente poder se dirigir aos banheiros devidamente acompanhado de um fiscal e transcorrida, no mnimo, 1
(uma) hora do incio da realizao da prova.
6.14.4.2. O fiscal volante poder, antes de o candidato ingressar no banheiro, vistoriar o ambiente, assim como aps a sada do respectivo candidato do mesmo. 6.14.5. Os dois ltimos candidatos de cada sala somente podero entregar as respectivas Folhas de Respostas e se retirar do local de aplicao da Prova de Conhecimentos simultaneamente. 6.14.6. As questes da Prova de Conhecimentos versaro sobre os contedos programticos constantes do Anexo IV (Contedo
Programtico da Prova de Conhecimentos) deste Edital.
6.14.7. A Prova de Conhecimentos ser avaliada conforme escala estabelecida no Anexo III (Demonstrativo das modalidades de Prova, Nmero de Questes e Total de Pontos) deste Edital. 6.14.8. Os pontos correspondentes s questes que forem consideradas nulas, de uma determinada prova, sero atribudos a todos
os candidatos que a ela se submeteram.
6.14.9. Todos os candidatos tero sua Prova de Conhecimentos corrigida por meio de processamento eletrnico. Para isso, ser
fornecida ao candidato Folha de Respostas personalizada, contendo seus dados pessoais e local para assinatura.
6.14.10. O candidato dever transcrever as respostas das questes da Prova de Conhecimentos para a Folha de Respostas, que
o nico documento vlido para a correo, usando caneta esferogrfica ponta grossa de tinta cor preta. O preenchimento da Folha de Respostas ser de inteira responsabilidade do candidato, que dever proceder de conformidade com as instrues contidas neste Edital, no Caderno de Questes e na prpria Folha de Respostas.
6.14.11. Em nenhuma hiptese haver substituio da Folha de Respostas por erro do candidato. 6.14.12. Sero consideradas marcaes incorretas, sendo atribuda pontuao zero, quelas questes cujas respostas estiverem
em desacordo com as instrues contidas neste Edital, no Caderno de Questes e na Folha de Respostas, tais como: dupla marcao, marcao rasurada, marcao emendada e campo de marcao no preenchido integralmente ou no preenchido.
6.14.13. A Prova de Conhecimentos ter, para cada cargo, questes de mltipla escolha com 5 (cinco) opes de resposta cada
uma, sendo apenas uma opo correta, de acordo com as especificaes estabelecidas no Anexo III deste Edital.
6.14.14. Ser eliminado do Concurso Pblico o candidato que:

a) obtiver aproveitamento inferior a 40% (quarenta por cento) do total de pontos na Prova de Conhecimentos, para todos os cargos; b) considerando a ordem decrescente dos totais de pontos obtidos na Prova de Conhecimentos, por cargo, ficar alm do limite do somatrio do nmero de vagas com o nmero de cadastros de reserva do cargo para o qual est concorrendo, conforme o estabelecido no Anexo I (Demonstrativo dos cargos, requisitos, jornada de trabalho, vencimentos e nmero de vagas) deste Edital.
6.14.15. Ocorrendo igualdade de notas na ltima colocao em razo do disposto no Subitem 6.14.14.(b), todos os candidatos
nessa situao sero considerados aprovados.
6.14.16. O Gabarito Oficial da Prova de Conhecimentos ser publicado at 24 (vinte e quatro) horas a contar do dia subsequente ao
de sua realizao e ser afixado no quadro de avisos da Prefeitura de Aailndia-MA e da FSADU e no site oficial do Concurso.
Fls. 6
PREFEITURA MUNICIPAL DE AAILNDIA - MA CNPJ n 07.000.268/0001-72 . EDITAL DE CONCURSO PBLICO / AAILNDIA - MA n. 001, de 16/02/2012 - RETIFICADO. 6.15. DA AVALIAO DE TTULOS: 6.15.1. A Avaliao de Ttulos, a ser realizada para todos os cargos de Professor e para os cargos de Nvel Mdio na rea da sade
e Nvel Superior na rea da sade, ter carter apenas classificatrio e ocorrer aps a realizao da Prova de Conhecimentos, sendo procedida somente para os candidatos no eliminados em conformidade com o Subitem 6.14.14. deste Edital..
6.15.2. Os candidatos selecionados para a Avaliao de Ttulos sero convocados para entregar os documentos que comprovem
sua TITULAO por meio de Edital, que ser publicado com pelo menos 3 (trs) dias de antecedncia da data de entrega dos documentos, publicao que ser realizada no quadro de avisos da Prefeitura Municipal de Aailndia-MA, no quadro de avisos da FSADU e no site oficial do Concurso .
6.15.3. O Edital previsto no Subitem 6.15.2. indicar a data, o local e o horrio de entrega dos documentos que sero aceitos como
comprovao de ttulo, bem como a maior e a menor nota obtida pelos candidatos selecionados, alm de outras informaes que se fizerem necessrias.
6.15.4. de responsabilidade exclusiva do candidato a identificao correta do local de entrega dos documentos que sero aceitos como comprovao de ttulo e o comparecimento no dia e horrio determinados. TAMBM DE RESPONSABILIDADE EXCLUSIVA DO CANDIDATO VERIFICAR SE OS DOCUMENTOS A SEREM ENTREGUES PARA FINS DE COMPROVAO DE TTULOS ESTO EM CONFORMIDADE COM OS CRITRIOS DESCRITOS NESTE INSTRUMENTO EDITALCIO E SEUS ANEXOS. 6.15.5. A comprovao do ttulo ser feita mediante entrega de cpia do documento autenticada em cartrio. 6.15.5.1. A Fundao Sousndrade no receber ou reter documentos originais dos candidatos, que, caso sejam solicitados,
serviro exclusivamente para a verificao da autenticidade das cpias entregues, sendo devolvidos imediatamente.
6.15.5.2. As cpias autenticadas entregues para a Fundao Sousndrade para efeito de comprovao para avaliao de ttulos
no sero devolvidas em hiptese alguma, constituindo-se em documentos do Concurso Pblico.
6.15.6. Os diplomas de concluso de curso de graduao expedidos por universidades estrangeiras devero estar revalidados por
universidade brasileira pblica que tenha curso do mesmo nvel e rea ou equivalente, enquanto que os diplomas de concluso de cursos de ps-graduao expedidos por universidades estrangeiras devero estar reconhecidos por universidade brasileira que possua, na mesma rea de conhecimento e em nvel equivalente ou superior, curso de ps-graduao reconhecido e avaliado, de acordo com o disposto no Artigo 48, da Lei n. 9.394/1996. 6.15.7. Os documentos em lngua estrangeira somente sero considerados se traduzidos para a lngua portuguesa por tradutor juramentado.
6.15.8. A Avaliao de Ttulos ser feita de acordo com os critrios estabelecidos nos Anexos VII, VIII e IX, apenas quanto
documentao apresentada de acordo com o indicado nos mencionados anexos e neste Subitem 6.15.
7. DO RESULTADO FINAL 7.1. O Resultado Final do Concurso Pblico ser:

a) o somatrio dos pontos obtidos na Prova de Conhecimentos e na Avaliao de Ttulos, para os candidatos que concorrerem aos cargos de Professor e para os cargos de Nvel Mdio na rea da sade e Nvel Superior na rea da sade b) o somatrio dos pontos obtidos na Prova de Conhecimentos para os candidatos que concorrerem aos demais cargos.
7.2. O Resultado Final do Concurso Pblico ser expresso com 1 (uma) casa decimal. 8. DA APROVAO E DOS CRITRIOS DE DESEMPATE 8.1. Ser considerado APROVADO no Concurso Pblico o candidato que, cumulativamente:
a) no for eliminado na Prova de Conhecimentos; b) se portador de deficincia, no tiver sua deficincia considerada incompatvel com as atribuies do cargo na Avaliao da Equipe Multiprofissional; c) no for eliminado em razo de qualquer outro critrio estabelecido neste Edital.
8.2. Ocorrendo empate no somatrio dos pontos obtidos, sero adotados, sucessivamente, os seguintes critrios de desempate:
a) idade igual ou superior a 60 (sessenta) anos, at o ltimo dia de inscrio neste concurso, conforme artigo 27, pargrafo nico, da Lei 10.741/2003 - Estatuto do Idoso, o de idade mais elevada; b) maior nota relativa s questes de conhecimentos especficos da Prova de Conhecimentos; c) maior nota relativa s questes de Lngua Portuguesa da Prova de Conhecimentos; d) maior nota relativa Avaliao de Ttulos, quando for o caso; e) maior idade.
8.3. Formaro Cadastro de Reserva os candidatos considerados aprovados alm do nmero de vagas at o limite estabelecido para
cada cargo, conforme Anexo I, do presente Edital.
9. DOS RECURSOS 9.1. Sero admitidos recursos contra:

a) o indeferimento de inscrio; b) o Gabarito Oficial e/ou formulao de questes da Prova de Conhecimentos; c) a convocao para Avaliao de Ttulos;
Fls. 7
d) a classificao no Concurso Pblico, indicada no Resultado Final.
9.2. O candidato que desejar interpor recurso relativo a qualquer uma das aes indicadas no Subitem 9.1., ter o prazo de at 2
(dois) dias teis, contados a partir do dia subseqente ao da divulgao dessas aes, devendo o recurso seguir o modelo constante do Anexo VI (Modelo de Formulrio para Interposio de Recurso) ser dirigido Coordenao do Concurso e protocolado na Fundao Sousndrade, no endereo indicado no Subitem 1.3., ou enviada via fax para os nmeros indicados no Subitem 1.3., devendo, ainda, ser devidamente fundamentado, indicando com preciso os pontos a serem revisados, nome do candidato, nmero de inscrio, cargo a que concorre, endereo, telefone para contato e estar devidamente assinado.
9.2.1. O candidato que interpuser recurso via fax deve certificar-se que o documento tenha sido transmitido de forma legvel e
solicitar que lhe seja enviado, tambm via fax, comprovante do protocolo onde indicado o nmero do processo que foi atribudo ao recurso, sendo tal protocolo o nico documento que confirma que o recurso foi entregue.
9.2.2. NO SERO RECEBIDOS RECURSOS COM PEDIDOS GENRICOS E QUE NO CONTENHAM TODOS OS
ELEMENTOS DESCRITOS NO ITEM 9.2.
9.3. A notificao para conhecimento do resultado dos recursos ser feita mediante Edital afixado no quadro de avisos da Prefeitura
Municipal de Aailndia-MA, no quadro de avisos da FSADU e no site oficial do Concurso.
9.4. No sero aceitos recursos interpostos fora dos prazos previstos neste Edital, bem como recurso via postal ou via correio
eletrnico.
9.5. Os recursos que no estiverem de acordo com o estabelecido no Subitem 9.2. sero indeferidos. 10. DA HOMOLOGAO DO CONCURSO 10.1. Aps a apreciao dos recursos interpostos, o Resultado Final do Concurso Pblico ser homologado pela Prefeitura Municipal
de Aailndia-MA e publicado de forma oficial por essa Prefeitura.
10.1.1. A homologao do Resultado Final desse Concurso Pblico ser efetuada por cargo, a critrio da Prefeitura Municipal de
Aailndia-MA.
10.2. A Fundao Sousndrade manter, pelo perodo de validade do Concurso, a contar da divulgao do resultado final aps fase recursal, disposio dos candidatos, para consulta, no site oficial do Concurso, as listagens contendo o Resultado Final Aps Fase Recursal do Concurso Pblico com a pontuao de todos os candidatos e os Boletins de Desempenho para consulta individual. 11. DO PRAZO DE VALIDADE 11.1. O prazo de validade do presente Concurso Pblico ser de 2 (dois) anos, contados a partir da publicao oficial da
homologao do Resultado Final Aps Fase Recursal, podendo ser prorrogado uma vez, por igual perodo, a critrio da Prefeitura Municipal de Aailndia-MA.
12. DOS REQUISITOS BSICOS PARA INVESTIDURA NO CARGO 12.1. Os candidatos aprovados e classificados dentro do nmero de vagas previstas para cada cargo sero nomeados obedecendo
rigorosamente ordem de classificao.
12.2. Os candidatos aprovados e nomeados submeter-se-o a estgio probatrio, que se inicia com a posse, na forma estabelecida
no artigo 41 e seus pargrafos, da Constituio Federal, ao final do qual sero avaliados quanto permanncia, ou no, nos quadros da administrao pblica.
12.3. A possibilidade de escolha do local de lotao, quando admissvel e conforme o caso, tambm obedecer rigorosamente ordem de classificao. 12.4. A investidura no cargo est condicionada ao atendimento das seguintes condies:
a) ter sido aprovado no presente Concurso Pblico; b) comprovar os requisitos exigidos neste Edital para exerccio do cargo, bem como registro no rgo de classe competente, quando o cargo assim o exigir; c) apresentar exames mdicos solicitados ao tempo da convocao, os quais so de responsabilidade exclusiva do candidato e custeado por ele, devendo ser datados h, no mximo, 10 (dez) dias; d) ter aptido fsica, clnica e mental para o exerccio das atividades do cargo, a ser apurada por uma Equipe Multiprofissional da Prefeitura Municipal de Aailndia-MA, incluindo a compatibilidade, no caso de candidato portador de deficincia, das atribuies do cargo com a deficincia de que portador; e) apresentar Certificado de Reservista (para o sexo masculino); f) apresentar declarao de acumulao lcita de cargo pblico, quando for o caso, em conformidade com a legislao vigente; g) no ter sofrido, no exerccio da funo pblica, penalidade incompatvel com a investidura em cargo pblico municipal, quando for o caso; h) declarar que no detm acumulao ilegal de cargo; i) apresentar Declarao de bens devidamente assinada, de acordo com art. 14, 4, do Estatuto do Servidor Pblico Municipal Lei n. 001/1993; j) apresentar os demais documentos que se fizerem necessrios por ocasio da posse.
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PREFEITURA MUNICIPAL DE AAILNDIA - MA CNPJ n 07.000.268/0001-72 . EDITAL DE CONCURSO PBLICO / AAILNDIA - MA n. 001, de 16/02/2012 - RETIFICADO. 12.5. Somente ser empossado no cargo pblico o candidato que apresentar toda a documentao solicitada e for julgado apto e fsica e mentalmente pra o seu exerccio. 12.6. Ser tornada sem efeito a nomeao dos candidatos no empossados no prazo previsto na legislao. 12.7. De acordo com o pargrafo terceiro da clusula segunda do Termo de Ajustamento de Conduta-TAC celebrado entre a
Prefeitura Municipal de Aailndia-MA e a Procuradoria Regional do Trabalho da 16 Regio (referente Ao Civil Pblica n. 00037202-013-16-00-7) o Municpio se compromete, no caso de os candidatos aprovados no certame pblico no assumirem o cargo para o qual foram habilitados, aps a devida nomeao, a no contratar qualquer dos candidatos inscritos no concurso pblico para concorrerem ao cargo que no se logrou prover e que, nomeado, no tomou posse.
13. DAS DISPOSIES FINAIS 13.1. O candidato poder obter informaes referentes ao presente Concurso Pblico na Fundao Sousndrade, no endereo
indicado no Subitem 1.3.
13.2. de inteira responsabilidade do candidato acompanhar a divulgao de todos os atos, editais, avisos, comunicados e outras
informaes pertinentes a esse Concurso Pblico, que sero sempre fixados no quadro de avisos da Prefeitura Municipal de Aailndia-MA, no quadro de avisos da FSADU, e no site oficial do Concurso.
13.2.1. Aps a data de divulgao do Resultado Final Aps Fase Recursal do presente Concurso Pblico, a divulgao de todos os
atos, editais, avisos, comunicados e outras informaes pertinentes ser feita exclusivamente pela Prefeitura Municipal de AailndiaMA.
13.3. A inscrio do candidato implicar na aceitao expressa das normas para o Concurso Pblico contidas neste Edital e nos
demais documentos a serem oportunamente divulgados.
13.4. A aprovao no presente Concurso Pblico assegurar apenas a expectativa de direito nomeao, ficando a concretizao
desse ato condicionada observncia das disposies legais pertinentes, ao exclusivo interesse, oportunidade e convenincia da Prefeitura Municipal de Aailndia - MA, rigorosa observncia da ordem de classificao e ao prazo de validade deste Concurso Pblico.
13.5. Poder ser isento da Taxa de Inscrio o candidato que comprovar ser carente, e que se encontra desempregado e que a sua
renda familiar mensal per capita no ultrapassa R$ 100,00 (cem reais), conforme previsto na Lei Estadual n. 299, de 25 de setembro de 2007.
13.5.1. Para pleitear a iseno da Taxa de Inscrio, o candidato dever solicit-la via Requerimento dirigido Coordenao do
Concurso, protocolando-o na Fundao Sousndrade, localizada no endereo indicado no Subitem 1.3., no horrio de 8h s 12h e de 14h s 18h, apenas nos dias teis, ou enviando-o via Correios, com Aviso de Recebimento (AR), at o terceiro dia de inscrio indicado no Calendrio de Eventos do Concurso.
13.5.2. O Requerimento de solicitao de iseno de taxa de inscrio deve, obrigatoriamente, constar das seguintes informaes: nome do(a) candidato(a), nmero do CPF, sexo, data de nascimento, nmero do documento de identidade (mais rgo expedidor e unidade federativa), se ou no portador de deficincia, se necessita de algum atendimento especial no dia da aplicao da prova, assim tambm, endereo residencial, telefone para contato e nome do cargo pretendido. 13.5.3. O candidato carente dever anexar ao Requerimento de Solicitao de Iseno da Taxa de Inscrio cpia dos seguintes documentos, devidamente autenticadas pela FSADU ou em cartrio: a) Documento de Identificao que atenda aos requisitos previstos nos Subitens 4.17. e 4.18.; b) Carteira de Trabalho e Previdncia Social CTPS: pgina de identificao do trabalhador, TODAS as pginas de registro de contrato de trabalho, com o registro de dispensa do ltimo emprego; c) Publicao do ato de nomeao e de exonerao, caso seja servidor pblico; d) Certido de comprovao dos dados contidos no Cadastro Nacional de Informao Social CNIS, expedida pelo Instituto Nacional do Seguro Social INSS; e) Declarao que a renda familiar mensal per capita no ultrapassa R$100,00 (cem reais). 13.5.4. O candidato que enviar via Correios o Requerimento de Solicitao de Iseno da Taxa de Inscrio, dever enviar cpia de tais documentos via fax, no mesmo dia de postagem, para a Fundao Sousndrade, nos telefones indicados no Subitem 1.3., juntamente com o comprovante de postagem devidamente autenticado pelos Correios. 13.5.5. O resultado do julgamento das Solicitaes de Iseno da Taxa de Inscrio ser divulgado no quadro de avisos da Prefeitura Municipal de Aailndia-MA, no quadro de avisos da FSADU, e no site oficial do Concurso, at o quinto dia aps o incio do Perodo de Inscrio indicado no Calendrio de Eventos do Concurso. 13.5.6. O candidato cuja Solicitao de Iseno da Taxa de Inscrio for indeferida poder interpor recurso, devendo, para tanto,
seguir o procedimento previsto no Item 9 e seus subitens deste Edital.
13.5.7. Caso o recurso interposto no seja recebido em tempo hbil ou no tenha suas razes conhecidas, sendo assim indeferido,
o candidato recorrente que desejar se inscrever no Concurso Pblico, dever efetivar a inscrio no Perodo (improrrogvel) de Inscrio estabelecido no Calendrio de Eventos do Concurso.
13.5.8. O candidato que no anexar ao Requerimento de Solicitao de Iseno de Taxa de Inscrio todos os documentos
estabelecidos nos Subitem 13.5.3. deste Edital, que no encaminh-los conforme os Subitens 13.5.1. ou 13.5.4. deste Edital ou que
Fls. 9
seu Requerimento no conste todas as informaes exigidas no Subitem 13.5.2. ter sua Solicitao de Iseno de Taxa de Inscrio automaticamente indeferida.
13.5.9. Se a qualquer tempo for constatado que o candidato beneficiado com iseno da Taxa de Inscrio apresentou comprovante
inidneo ou firmou declarao falsa para se beneficiar, sua inscrio ser cancelada e ele ser eliminado do presente Concurso Pblico, sem prejuzo da aplicao das sanes previstas pela legislao, inclusive penal.
13.6. O candidato dever manter atualizado seu endereo e telefone, sendo de sua inteira responsabilidade os prejuzos decorrentes da no atualizao: a) junto Fundao Sousndrade, at a data da divulgao do Resultado Final Aps Fase Recursal deste Concurso Pblico; b) junto Prefeitura Municipal de Aailndia-MA, aps mencionada data, se aprovado. 13.7. Os atos administrativos decorrentes do presente concurso sero publicados pela Prefeitura Municipal de Aailndia-MA no
mural de sua sede e no dirio Oficial do Estado do Maranho.
13.8. O candidato ser eliminado do Concurso Pblico se, a qualquer tempo, for verificado que ele no atende a qualquer dos
requisitos estabelecidos neste Edital.
13.9. As disposies contidas no presente Edital podero sofrer alteraes, atualizaes ou acrscimos, enquanto no consumada a providncia ou a etapa que lhe disser respeito. 13.10. Dispositivos legais e normativos com entrada em vigor aps a data da publicao deste Edital no sero objeto de avaliao
do Concurso Pblico.
13.11. Os candidatos ficam cientes que devero arcar com todos os custos de sua participao no presente Concurso Pblico, no
sendo passvel de ressarcimento e/ou indenizao qualquer gasto que venham a ter, ressalvado o disposto no Subitem 4.14.
13.12. O foro para dirimir quaisquer questes relacionadas realizao do Concurso Pblico de que trata este Edital o da cidade de Rosrio-MA. 13.13. Os casos omissos sero resolvidos pela Comisso de Concurso, instituda para esse fim pela Prefeitura Municipal de Aailndia-MA, em conjunto com a Fundao Sousndrade, ouvida sua Assessoria Jurdica.
Aailndia-MA, 16 de fevereiro de 2012.
ANTONIO ERISMAR DE CASTRO Prefeito Municipal em exerccio de Aailndia MA
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ANEXO I DEMONSTRATIVO DOS CARGOS, REQUISITOS, JORNADA DE TRABALHO, VENCIMENTOS E NMERO DE VAGAS
1.NVEL SUPERIOR
CD CARGO REQUISITOS JORNADA DE TRABALHO VENCIMENTO (RS) VAGA(s) TOTAL RESERVADAS A DEFICIENTES CADASTRO RESERVA
301 Assistente Social 302 Biblioteconomista 303 Bilogo 304 Educador em Sade Pblica 305 Educador Fsico 306 307 308 309 Enfermeiro Zona Rural Crrego Novo Enfermeiro Zona Rural Sudelndia Enfermeiro Zona Rural Nova Conquista Enfermeiro Zona Rural Itinerante
Graduao em Servio Social Graduao em Biblioteconomia Graduao em Biologia ou Cincias Biolgicas Graduao em Pedagogia e Curso na rea de Sade com carga horria de 180 horas Bacharelado ou Licenciatura Plena em Educao Fsica
30 horas semanais 40 horas semanais 40 horas semanais 40 horas semanais 40 horas semanais
R$ 1.900,00 R$ 1.900,00 R$ 1.900,00 R$ 1.900,00 R$ 1.900,00
9 1 1 5 1 1 1
1 1 1 1 1
27 2 3 15 3 3 3 3 3 57 2 2 3 15 9 27
Graduao em Enfermagem
40 horas semanais
R$ 1.900,00 1 1 19
310 Enfermeiro Zona Urbana 311 Engenheiro Ambiental 312 Engenheiro Civil 313 Farmacutico-Bioqumico 314 Fonoaudilogo 315 Nutricionista 316 Psiclogo Graduao em Engenharia Ambiental Graduao em Engenharia Civil Graduao em Farmcia/ Bioqumica ou Graduao em Biomedicina Graduao em Fonoaudiologia Graduao em Nutrio Graduao em Psicologia Graduao em Psicopedagogia ou graduao na rea de Educao e Curso de Especializao em Psicopedagogia Graduao em Terapia Ocupacional 40 horas semanais 40 horas semanais 40 horas semanais 40 horas semanais 40 horas semanais 40 horas semanais 40 horas semanais 40 horas semanais R$ 1.900,00 R$ 1.900,00 R$ 1.900,00 R$ 1.900,00 R$ 1.900,00 R$ 1.900,00
1 1 1 5 3 9
317 Psicopedagogo
R$ 1.900,00
318 Terapeuta Ocupacional
R$ 1.900,00
NOTAS: (1) Das vagas destinadas a cada cargo, pelo menos 5% (cinco por cento) sero reservadas para portadores de deficincia na forma do Decreto n. 3.298, de 20 de dezembro de 1999, e suas alteraes. (2) Nos casos de profisses para as quais exista Conselho de Classe, o registro no respectivo Conselho ser exigido.
Fls. 11
2. NVEL SUPERIOR MDICO AMBULATORIAL
CD ESPECIALIDADE REQUISITOS JORNADA DE TRABALHO VENCIMENTO (RS) VAGA(s) TOTAL RESERVADAS A DEFICIENTES CADASTRO RESERVA
319 Cardiologista 320 Cirurgio Graduao em Medicina e Residncia 323 Ginecologista/Obstetra Mdica completa na especialidade em instituio reconhecida pelo 325 Mdico do Trabalho CRM/MEC ou Ttulo de especialista reconhecido pela AMB, na 328 Ortopedista especialidade 330 Pediatra 332 Urologista
1 1 2 30 horas semanais R$ 3.000,00 1 1 2 1
1 1 -
2 2 4 2 2 4 2
3. NVEL SUPERIOR MDICO ESTRATGIA SADE DA FAMLIA - ESF

333 Clnico
Graduao em Medicina
40 horas semanais
R$ 5.000,00
10
4. NVEL SUPERIOR MDICO PLANTONISTA

334 Anestesista 335 Cirurgio Ginecologista/Obste336 tra 337 Ortopedista 338 Pediatra Graduao em Medicina e Residncia Mdica completa na especialidade em instituio reconhecida pelo CRM/MEC ou Ttulo de especialista reconhecido pela AMB, na especialidade
3 3 36 horas semanais R$ 7.500,00 3 3 3
1 1 1 1 1
6 6 6 6 6
NOTA: (1) Das vagas destinadas a cada cargo, pelo menos 5% (cinco por cento) sero reservadas para portadores de deficincia na forma do Decreto n. 3.298, de 20 de dezembro de 1999, e suas alteraes. (2) Nos casos de profisses para as quais exista Conselho de Classe, o registro no respectivo Conselho ser exigido.
5. NVEL SUPERIOR MDICO PLANTONISTA

339 Clnico
Graduao em Medicina
36 horas semanais
R$ 7.500,00
NOTA: (1) Das vagas destinadas a cada cargo, pelo menos 5% (cinco por cento) sero reservadas para portadores de deficincia na forma do Decreto n. 3.298, de 20 de dezembro de 1999, e suas alteraes. (2) Nos casos de profisses para as quais exista Conselho de Classe, o registro no respectivo Conselho ser exigido.
Fls. 12
6. NVEL SUPERIOR PROFESSOR ENSINO FUNDAMENTAL 6 AO 9 ANO
CD DISCIPLINA / LOCALIDADE REQUISITOS JORNADA DE TRABALHO VENCIMENTO (RS) VAGA(s) TOTAL RESERVADAS A DEFICIENTES CADASTRO RESERVA
340 Cincias - Sudelndia Educao Fsica Sudelndia Educao Fsica Crrego Novo I Educao Fsica Novo Bacabal
Licenciatura Plena em Cincias com habilitao em Biologia, ou Qumica, ou Fsica, ou Licenciatura Plena em Cincias Biolgicas ou Biologia
25 horas semanais
R$ 1.114,23
341 342 343
1 Licenciatura Plena em Educao Fsica 25 horas semanais R$ 1.114,23 1 1 Licenciatura Plena em Geografia ou Licenciatura Plena em Estudos Sociais com habilitao em Geografia. Licenciatura Plena em Histria ou Licenciatura Plena em Estudos Sociais com habilitao em Histria 25 horas semanais
3 3 3
Geografia Lenidas 344 Clemente 345 346 347 348 349 350 351 Histria Crrego Novo I Histria Crrego Novo II Ingls Sudelndia Ingls Lenidas Clemente Ingls Crrego Novo I Lngua Portuguesa Crrego Novo II Matemtica Crrego Novo II
R$ 1.114,23
25 horas semanais
1 R$ 1.114,23 1 1
3 3 3 3 3 3 3
Licenciatura Plena em Letras com habilitao em Lngua Estrangeira Ingls.
25 horas semanais
R$ 1.114,23
1 1
Licenciatura Plena em Letras com habilitao em Lngua Portuguesa. Licenciatura Plena em Matemtica ou Licenciatura Plena em Cincias com habilitao em Matemtica
25 horas semanais 25 horas semanais
R$ 1.114,23 R$ 1.114,23
1 1
NOTAS: (1) Das vagas destinadas a cada cargo, pelo menos 5% (cinco por cento) sero reservadas para portadores de deficincia na forma do Decreto n. 3.298, de 20 de dezembro de 1999, e suas alteraes. (2) Para os cargos de Professor de 5 a 8 srie (6 ao 9 ano) ser aceito, tambm, Curso Superior de Graduao acompanhado de certificado obtido em Programa Especial de Formao Pedaggica, com habilitao na disciplina especfica (Art. 63, Inciso II, da Lei n. 9.394, de 20/12/96 LDB e Resoluo CNE n 02/97).
7. NVEL SUPERIOR PROFESSOR

352 Braille
353 Libras
Licenciatura em qualquer rea; Curso na rea de Deficincia Visual e Curso de Sistema Braille com, no mnimo, 120 h. Licenciatura em qualquer rea; Curso na rea de Surdez e Curso de Lngua Brasileira de Sinais com, no mnimo, 120 h. Licenciatura Plena em Msica; ou Licenciatura Plena em Artes com habilitao em Msica
2 25 horas semanais
R$ 1.114,23
354 Msica
24
Fls. 13
355 Transcritor de Braille
Licenciatura em qualquer rea; Curso na rea de Deficincia Visual e Curso de Sistema Braille com, no mnimo, 120 h.
NOTA: Das vagas destinadas a cada cargo, pelo menos 5% (cinco por cento) sero reservadas para portadores de deficincia na forma do Decreto n. 3.298, de 20 de dezembro de 1999, e suas alteraes.
8. NVEL SUPERIOR PROFESSOR Ensino Fundamental 1 ao 5 ano

356 Sudelndia (Zona Rural)
357 Zona Urbana
Licenciatura Plena em Pedagogia com habilitao em Magistrio para as Sries Iniciais do Ensino Fundamental ou; Licenciatura Plena em Magistrio nas Sries Iniciais do Ensino Fundamental ou; Curso Normal Superior.
4 25 horas semanais R$ 1.114,23 8
12
24
9. NVEL SUPERIOR PROFESSOR Educao Infantil

358
Educao Infantil Zona Urbana
Licenciatura Plena em Pedagogia com habilitao em Magistrio para as Sries Iniciais do Ensino Fundamental ou; Licenciatura Plena em Magistrio nas Sries Iniciais do Ensino Fundamental ou; Curso Normal Superior.
25 horas semanais
R$ 1.114,23
12
36
Fls. 14
10. NVEL MDIO
CD CARGO REQUISITOS JORNADA DE TRABALHO VENCIMENTO (RS) VAGA(s) TOTAL RESERVADAS A DEFICIENTES CADASTRO RESERVA
201 Agente Administrativo 202 Instrutor de Informtica
Nvel Mdio Nvel Mdio e Curso Bsico de Informtica com, no mnimo, 120 h Ensino Mdio e Curso de Libras com carga horria de, no mnimo, 120 h Curso Tcnico de Enfermagem e Curso na rea de Enfermagem do Trabalho de, no mnimo, 180 h Ensino Mdio e Curso Tcnico em Laboratrio Ensino Mdio e Curso Tcnico de Radiologia
40 horas semanais 40 horas semanais 40 horas semanais 40 horas semanais 40 horas semanais 24 horas semanais
R$ 700,00 R$ 700,00
25 2
2 1
50 4
203 Intrprete de Libras
R$ 700,00
15
Tcnico em Enfermagem do 204 Trabalho 205 Tcnico em Laboratrio 206 Tcnico em Radiologia
R$ 700,00
R$ 700,00 R$ 700,00
10 2
1 1
30 6
11. NVEL MDIO Assistente de Servios de Sade

CD LOCALIDADE REQUISITOS JORNADA DE TRABALHO VENCIMENTO (RS) VAGA(s) TOTAL RESERVADAS A DEFICIENTES CADASTRO RESERVA
207 Zona Rural - Califrnia 208 Zona Rural Nova Conquista Nvel Mdio 40 horas semanais R$ 700,00
1 1 1 1 19
3 3 3 3 57
209 Zona Rural Novo Bacabal 210 Zona Rural Nova Vitria 211 Zona Urbana
12. NVEL MDIO Secretrio de Unidade Escolar

212 Zona Rural Oziel Alves 213 Zona Rural Sudelndia 214 Zona Rural Barra Azul 215 216 Zona Rural Idenor Gonalves Zona Rural Crrego Novo II Ensino Mdio
1 2 1 R$ 700,00 4 1 10
1 1 1
3 6 3 12 3 30
40 horas semanais
217 Zona Urbana
Fls. 15
13. NVEL MDIO Tcnico em Enfermagem
218 Zona Rural Crrego Novo 219 Zona Rural Novo Bacabal 220 Zona Rural Califrnia 221 Zona Rural Sudelndia 222 Zona Rural Conquista Da Lagoa Ensino Mdio e Curso Tcnico de Enfermagem 40 horas semanais R$ 700,00
1 2 1 1 1 1 1 1 69
1 4
3 6 3 3 3 3 3 3 207
223 Zona Rural Planalto I 224 Zona Rural Santa Clara 225 Zona Rural Itinerante 226 Zona Urbana
14. NVEL FUNDAMENTAL INCOMPLETO

CD CARGO / LOCALIDADE REQUISITOS JORNADA DE TRABALHO VENCIMENTO (RS) VAGA(s) TOTAL RESERVADAS A DEFICIENTES CADASTRO RESERVA
101 102 103 104
Agente de Limpeza Pblica Ensino Fundamental Incompleto Zona Urbana Motorista Zona Rural Novo Bacabal Motorista Zona Rural Nova Conquista Motorista Zona Rural Sudelndia Ensino Fundamental Incompleto e CNH - Categoria D
40 horas semanais
R$ 622,00
100 2 2
10 1 1 1 1
200 4 4 6 40
40 horas semanais
R$ 622,00 3 20
105 Motorista Zona Urbana
Fls. 16
15. NVEL FUNDAMENTAL INCOMPLETO Agente de Portaria
106 Califrnia - Zona Rural 107 Conquista da Lagoa - Zona Rural
1 1 2 1 1 R$ 622,00 1 2 1 1 49
1 1 4
3 3 6 3 3 3 6 3 3 147
108 Crrego Novo - Zona Rural 109 Km 30 - Zona Rural 110 Macaba - Zona Rural 111 Nova Vitria - Zona Rural 112 Novo Bacabal - Zona Rural 113 Planalto I - Zona Rural 114 Sudelndia - Zona Rural 115 Zona Urbana
Ensino Fundamental Incompleto
40 horas semanais
16. NVEL FUNDAMENTAL INCOMPLETO Auxiliar de Servios Gerais

116 Califrnia - Zona Rural 117 Conquista da Lagoa - Zona Rural
1 1 1 1 1 R$ 622,00 1 1 1 1 106
10
2 2 2 2 2 2 2 2 2 212
118 Crrego Novo - Zona Rural 119 Km 30 - Zona Rural 120 Macaba - Zona Rural 121 Nova Vitria - Zona Rural 122 Novo Bacabal - Zona Rural 123 Planalto I - Zona Rural 124 Sudelndia - Zona Rural 125 Zona Urbana
Ensino Fundamental Incompleto
40 horas semanais
Fls. 17
ANEXO II DESCRIO SINTTICA DAS ATRIBUIES NVEL SUPERIOR Assistente Social Promover a participao consciente dos indivduos em grupo, desenvolvendo suas potencialidades e promovendo atividades educativas, recreativas e culturais visando o progresso coletivo e melhoria do comportamento individual. Programar a ao bsica de uma comunidade no campo social, mdico, educacional e outros, analisando os recursos e carncias socioeconmicas para possibilitar um desenvolvimento harmnio. Participar dos programas de sade fsica-mental da comunidade, divulgando os meios preventivos e assistenciais. Assistir ao trabalhador em problemas referentes a readaptao profissional devido a diminuio da capacidade de trabalho proveniente de molstia ou acidente. Elaborar, acompanhar e avaliar os projetos do programa de promoo social. Desenvolver a conscincia social do indivduo, aplicando a tcnica do servio social de grupo aliada participao em atividades comunitrias. Organizar e executar programas de servio social no Municpio, realizando atividades de carter educativo, recreativo, assistncia sade e outros. Assistir as famlias nas suas necessidades bsicas, orientando e fornecendo-lhes suporte material, educacional, mdico e de outra natureza. D assistncia criana e ao adolescente em situaes de risco e infracionais, atendendo s suas necessidades primordiais, para assegurar-lhe o desenvolvimento sadio da personalidade e integrao na vida comunitria. Indicar os problemas e fatores que perturbem ou impedem a utilizao da potencialidade dos educados, analisando as causas dessas perturbaes, para permitir a eliminao dos mesmos a fim de um maior rendimento escolar. Articular-se com profissionais especializados em outras reas relacionadas a problemas humanos, intercambiando informaes, a fim e obter novos subsdios para campos diversos de atuao, como orientao e reabilitao profissionais desemprego, amparo a invlidos, acidentes e outros. Participar e realizar reunies especficas e educativas junto comunidade. Biblioteconomista Planejar e executar a aquisio de material bibliogrfico, consultando catlogos de editoras, bibliografias e leitores, efetuando a compra, permuta e doao de documentos. Executar o servio de catalogao e classificao de manuscritos, livros raros ou utilizando regras de sistema especfico para armazenar e recuperar informaes e coloc-las disposio dos usurios. Organizar fichrios, catlogos e ndices, utilizando fichas padro ou processos mecanizados, para possibilitar o armazenamento, busca e recuperao da informao. Orientar usurios indicando-lhes fontes de informao, facilitando as consultas. Realizar outras tarefas, de natureza assemelhada, a critrio de seu superior imediato. Bilogo Realizar pesquisa na natureza e em laboratrio, estudando origem, evoluo, funes, estrutura, distribuio, semelhanas e outros aspectos das diferentes formas de vida, para conhecer todas as caractersticas, comportamentos e outros dados importantes referentes aos seres vivos. Colecionar diferentes espcimes, conservando-os, identificando-os e classificando-os, para permitir o estudo e experincias de laboratrios com espcimes biolgicos, empregando tcnicas como dissecao, microscopia, colorao por substncias qumicas e fotografia, para obter resultados e analisar sua aplicabilidade. Cultivar plantas, animais e outros espcimes vivos, em laboratrios com fins experimentais. Realizar estudos e pesquisas relacionados com a investigao cientfica ligada Biologia Sanitria, Sade Pblica, epidemiologia de doenas transmissveis, ao controle de vetores e tcnicas de saneamento bsico. Executar atividades tcnicas e cientficas que envolva planejamento, superviso, coordenao e execuo de trabalhos relacionados com estudos, pesquisas, projetos, consultorias, emisso de laudos, pareceres tcnicos e assessoramento tcnicocientfico nas reas das Cincias Biolgicas. Realizar atividades complementares relacionadas preservao e melhoramento do meio ambiente e educao ambiental. Educador em Sade Pblica Comprometer-se com as prticas de sade e com o bem-estar da populao. Compreender as polticas de sade e os fatores determinantes do processo sade-doena. Identificar as relaes de poder entre as corporaes e as instituies. Desenvolver competncia tcnico-pedaggica, poltica e tica. Desenvolver a capacidade de observao, questionamento e reflexo, que o habilite a fazer leitura crtica da realidade scio-poltica e de sade da populao. Possuir competncia tcnica ou fundamentao terico-metodolgica na rea da Educao em Sade, que o habilite anlise das aes educativas e escolha coerente e consciente de alternativas metodolgicas para a prtica educativa. Assessorar projetos e programas na rea. Desenvolver competncia poltica para facilitar as aes, articular e negociar entre os diferentes segmentos da sociedade e do sistema. Analisar as relaes pedaggicas que ocorrem em seu nvel de atuao e realizar diagnstico educativo. Realizar pesquisa na rea da Educao em Sade. Coordenar ou supervisionar os processos de planejamento, implantao e avaliao de programas, projetos ou servios de Educao em Sade nos diferentes nveis (coordenao da proposta pedaggica do processo educativo em sade). Oferecer aos demais profissionais das reas da Sade e da Educao, suporte tcnico de Educao em Sade. Participar efetivamente do processo de capacitao de recursos humanos para a rea da Educao em Sade. Educador Fsico Identificar, em conjunto com as Equipes Sade da Famlia e a comunidade, as atividades, as aes e as prticas de Educao Fsica a serem adotadas em cada uma das reas cobertas. Identificar, em conjunto com as ESF e a comunidade, o pblico prioritrio para cada uma das aes. Atuar, de forma integrada e planejada, nas atividades desenvolvidas pelas ESF e de Internao Domiciliar, quando estas existirem, acompanhando e atendendo a casos, de acordo com os critrios previamente estabelecidos. Acolher os usurios e humanizar a ateno. Desenvolver coletivamente, com vistas intersetorialidade, aes de Educao Fsica que se integrem a outras polticas sociais como: educao, esporte, cultura, trabalho, lazer, entre outras. Promover a gesto integrada e a participao dos usurios nas decises, por meio de organizao participativa com os Conselhos Locais e/ou Municipais de Sade. Elaborar estratgias de comunicao para divulgao e sensibilizao das atividades de Educao Fsica por meio de cartazes, jornais, informativos, e outros veculos de informao. Avaliar, em conjunto com as ESF e os Conselhos de Sade, o desenvolvimento e a implantao das aes de Educao Fsica e a medida de seu impacto sobre a situao de sade, por meio de indicadores previamente estabelecidos. Elaborar e divulgar material educativo e informativo nas reas de ateno da ESF. Elaborar projetos teraputicos individuais, por meio de discusses peridicas que permitam a apropriao coletiva pelas ESF e o NASF do acompanhamento dos usurios, realizando aes multiprofissionais e transdisciplinares, desenvolvendo a responsabilidade compartilhada.
Fls. 18
Enfermeiro Executar diversas tarefas de enfermagem, como administrao de sangue e plasma, controle da presso venosa, monitorizao e aplicao de respiradouros artificiais, prestao de cuidados de conforto, aplicao de dilise peritonial, gasoterapia, cateterismo e outros tratamentos para proporcionar o maior grau possvel de bem-estar fsico, mental e social do paciente. Coordenar e supervisionar o pessoal de equipe de enfermagem para manter os padres desejveis de assistncia ao paciente. Requisitar e controlar entorpecentes e psicoterpicos, atendendo s disposies legais. Planejar e desenvolver atividades que possibilitem a diagnose e prognose de situao de sade da comunidade. Realizar programas educativos para grupos da comunidade, estudo da situao sociossanitria para motivar o desenvolvimento de hbitos sadios. Executar atividades de vigilncia sade e zelar pelo cumprimento das normas de vigilncia epidemiolgica e sanitria. Elaborar planos, baseados nas necessidades identificadas, para determinar a assistncia a ser prestada pela equipe de enfermagem no perodo de trabalho. Prestar cuidados de conforto, movimentao ativa e passiva e de higiene pessoal. Planejar, organizar e administrar servios em unidades de enfermagem ou em instituies de sade, desenvolvendo atividades tcnicas administrativas na elaborao de normas, instrues, roteiros e rotinas especficas, para padronizar procedimentos e racionalizar os trabalhos, no sentido servirem de apoio a atividades afins. Engenheiro Ambiental Avaliar a dimenso do impacto ambiental causado por obras de construo civil de todos os tipos e portes. Elaborar relatrios sobre esse impacto, levando em conta dados processados por levantamentos fotogrficos areos, mapeamentos e cartas areas. Realizar pesquisas em laboratrios e medies em campo sobre poluio do solo, da gua e do ar. Elaborar projetos de planejamento ambiental. Planejar e viabilizar a recuperao de reas degradadas. Indicar o destino final dos resduos e efluentes. Elaborar projetos de saneamento bsico. Indicar e fiscalizar o destino final dos resduos. Engenheiro Civil Elaborar projetos de construo, preparando plantas e especificao de obra, indicando tipos e qualidades de materiais, equipamentos e mo-de-obra, oramento de custos e definio de tcnicas de execuo. Dirigir a execuo de projetos, acompanhando e orientando as operaes medida em que avanam as obras, para assegurar o cumprimento de prazos e padres de qualidade e segurana recomendada. Analisar projetos arquitetnicos, visando manter os padres dos cdigos de obras e de postura do Municpio. Proceder a uma avaliao geral das condies requeridas para obras, estudando o projeto e as caractersticas de terreno disponvel, para determinar o local mais apropriando para a construo. Calcular os esforos e deformaes previstas na obra projetada ou que a afetam. Consultar arquitetos de edifcios e arquitetos paisagistas, trocando informaes relativas ao trabalho a ser desenvolvido. Farmacutico-Bioqumico Realizar testes e anlise, investigando amostras, preparando e observando lminas, para isolar e identificar bactrias e outros microrganismos. Fazer anlise de toxinas de substncias de origem animal e vegetal, de matria prima e de produtos acabados. Analisar produtos farmacuticos acabados e em fase de elaborao, os seus insumos, valendo-se de mtodos qumicos, para verificar qualidade, teor, pureza e qualidade de cada elemento. Fazer anlise clnica de exudatos e transudatos humanos como sangue, urina, fezes, liquor, saliva e outros para complementar diagnsticos de doenas. Fiscalizar farmcias, drogarias e indstrias qumicas e farmacuticas quanto ao aspecto sanitrio. Fazer visitas peridicas e autuar os infratores, orientar seus responsveis no cumprimento de legislao vigente. Assessorar autoridades superiores preparando informes e documentos sobre legislao e assistncia farmacutica, fornecendo subsdios na elaborao de ordens de servios portarias, pareceres e manifestos. Fonoaudilogo Avaliar as deficincias do paciente. Realizar exames fonticos, de audiometria, gravao e outras tcnicas. Estabelecer planos de tratamento ou teraputico. Emitir parecer, quanto s possibilidades fonatrias e auditivas do indivduo, fazendo exames e empregando tcnicas de avaliao especifica para aperfeioamento ou reabilitao do paciente. Programar, desenvolver e supervisionar o treinamento de voz, fala, linguagem, expresso e compreenso de pensamentos verbalizado. Orientar e fazer demonstrao de respirao funcional, empostao de voz, treinamento fontico auditivo, dico e organizao de pensamento em palavras, para reeducar e/ou reabilitar o paciente. Mdico Anestesista Realizar, no mbito da sua especialidade, atividades ambulatoriais e hospitalares, nos nveis primrio, secundrio e tercirio, visando proteo, promoo e recuperao da sade individual e coletiva; colaborar na investigao epidemiolgica; participar do planejamento, execuo e avaliao de planos, projetos e programas, pesquisas e diagnsticos do setor de sade; participar dos programas de capacitao e reciclagem de pessoal que atua no campo da assistncia mdico-hospitalar. Mdico Cardiologista Prestar servios mdicos em Cardiologia, atendimento e consulta ao pblico e disponibilidade para atendimento de pronto socorro em casos emergenciais e/ou urgentes e demais atividades correlatas. Ministrar atendimento mdico a portadores de doenas cardiovasculares; interpretar eletrocardiogramas, radiografias, radioscopias do corao e vasos de base e demais exames e atos que digam respeito s especialidades que tenham ntima correlao com a cardiologia; realizar estudos e investigaes no campo na cardiologia; prestar o devido atendimento aos pacientes encaminhados por outro especialista; prescrever tratamento mdico; participar de juntas mdicas; participar de programas voltados para sade pblica; exercer censura sobre produtos mdicos de acordo com sua especialidade; solicitar exames laboratoriais e outros que se fizerem necessrios; executar outras tarefas semelhantes. Manter pronturio mdico organizado e atualizado. Efetuar exames mdicos (eletrocardiograma, teste audiomtrico, MAPA, ecodoplercardiograma, dentre outros na rea de Cardiologia), emitir diagnsticos, prescrever medicamentos, na especialidade de Cardiologia, e realizar outras formas de tratamento para demais tipos de patologia, aplicando recursos da medicina preventiva ou teraputica; Analisar e interpretar resultados de exames diagnsticos especializados relacionados a doenas cardiovasculares; Elaborar programas epidemiolgicos, educativos e de atendimento mdico preventivo, voltados para a comunidade em geral; Manter registros dos pacientes examinados, anotando a concluso diagnosticada, tratamento prescrito e evoluo da doena; Prestar atendimento em urgncia cardiolgica e clnica. Mdico Cirurgio Realizar, no mbito da sua especialidade, atividades ambulatoriais e hospitalares, nos nveis primrio, secundrio e tercirio, visando a proteo, promoo e recuperao da sade individual e coletiva; colaborar na investigao epidemiolgica; participar do planejamento, execuo e avaliao de planos, projetos e programas, pesquisas e diagnsticos do setor de sade; participar dos programas de capacitao e reciclagem de pessoal que atua no campo da assistncia mdico-hospitalar. Mdico Clnico Atuar com atendimento de intercorrncias clnicas e cirrgicas na rea de urgncia, requisitar exames de apoio ao diagnstico, prescrever, internar, evoluir, realizar procedimentos invasivos, emitir parecer, preencher documentos para justificativa de
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uso de medicao de alto custo e descartvel e materiais especiais para convnios; efetuar exames mdicos, emitir diagnsticos, prescrever medicamentos e realizar outras formas de tratamento para diversos tipos de enfermidades, aplicando recursos da medicina preventiva ou teraputica; analisar e interpretar resultados de exames diversos, comparando-os com os padres normais, para confirmar ou informar o diagnstico; manter registro dos pacientes examinados, anotando a concluso diagnstica, o tratamento prescrito e a evoluo da doena; prestar atendimento em urgncias clnicas; encaminhar pacientes para atendimento especializado, quando for o caso; assessorar a elaborao de campanhas educativas no campo da sade pblica e medicina preventiva; participar do desenvolvimento e execuo de planos de fiscalizao sanitria; elaborar pareceres, informes tcnicos e relatrios, realizando pesquisas, entrevistas, fazendo observaes e sugerindo medidas para implantao, desenvolvimento e aperfeioamento de atividades em sua rea de atuao; participar das atividades administrativas, de controle e de apoio referentes sua rea de atuao; coordenar equipes tcnicas de servios j existentes ou a serem criadas, bem como equipes tcnicas de planto; participar das atividades de treinamento e aperfeioamento de pessoal tcnico e auxiliar, realizando-as em servio ou ministrando aulas e palestras, a fim de contribuir para o desenvolvimento qualitativo dos recursos humanos em sua rea de atuao; participar de grupos de trabalho e/ou reunies com unidades da Prefeitura e outras entidades pblicas e particulares, realizando estudos, emitindo pareceres ou fazendo exposies sobre situaes e/ou problemas identificados, opinando, oferecendo sugestes, revisando e discutindo trabalhos tcnico-cientficos, para fins de formulao de diretrizes, planos e programas de trabalho afetos ao Municpio; participar de aes para atendimento mdico de urgncia, em situaes de calamidade pblica, quando convocado pela Prefeitura; realizar outras atribuies compatveis com sua especializao profissional. Mdico do Trabalho Coordenar o Programa de Controle Mdico de Sade Ocupacional - PCMSO; colaborar na preveno de doenas em geral, com especial ateno quelas relacionadas s diversas atividades do trabalho; executar exames mdicos peridicos, pr-admissionais e demissionais; analisar, registrar e encaminhar para tratamento os servidores acometidos por doenas ocupacionais e as vtimas de acidentes de trabalho; orientar na readaptao de servidores afastados, utilizando critrios mdicoocupacionais; coordenar processos de percia mdica em servidores da Prefeitura que apresentam comprometimento funcional atribudo a problemas de sade; vistoriar as dependncias da Prefeitura, aplicando os conhecimentos de ambiente de trabalho e de todos os seus componentes; determinar, quando necessrio, a utilizao de Equipamentos de Proteo Individual (EPI); responsabilizar-se, tecnicamente, pela orientao quanto ao cumprimento do disposto nas Normas Regulamentares (CLT); manter, permanentemente, relacionamento com a Comisso Interna de Preveno de Acidentes-CIPA, apoiando-se em suas iniciativas prevencionistas; promover a realizao de atividades de conscientizao, de educao e de orientao de servidores para a preveno de acidentes de trabalho e de doenas ocupacionais; manter registro das atividades desenvolvidas disposio da Fiscalizao do Trabalho; participar de reunies multiprofissionais e/ou de interequipes; realizar estudos sobre as causas de absentesmo e propor medidas s reas envolvidas. Mdico Ginecologista/Obstetra Realizar exames mdicos, emitir diagnsticos, prescrever medicamentos e outras formas de tratamento das afeces do aparelho reprodutor feminino e rgos anexos; atender a mulher no ciclo gravdico-puerperal, prestando assistncia mdica especfica, empregando tratamento clnico-cirrgico, para a preservao da vida da me e do filho; exercer suas atribuies e outras compatveis com sua especializao profissional nas unidades de sade municipais e outras unidades que vierem a existir; efetuar exames mdicos e realizar outras formas de tratamento para diversos tipos de enfermidades, aplicando recursos da medicina preventiva ou teraputica; analisar e interpretar resultados de exames diversos, comparando-os com os padres normais, para confirmar ou informar o diagnstico; manter registro dos pacientes examinados, anotando a concluso diagnstica, o tratamento prescrito e a evoluo da doena; encaminhar pacientes para atendimento especializado, quando for o caso; fazer exames mdicos necessrios admisso de pessoal pela Prefeitura, bem como planejar, coordenar e integrar programas de sade ocupacional aos servidores municipais; coletar e avaliar dados bioestatsticos e sociossanitrios da comunidade, de forma a desenvolver indicadores de sade da populao municipal; assessorar a elaborao de campanhas educativas no campo da sade pblica e medicina preventiva; participar do desenvolvimento de planos de fiscalizao sanitria; proceder percias mdico-administrativas, examinando os doentes, a fim de fornecer atestados e laudos previstos em normas e regulamentos; elaborar pareceres, informes tcnicos e relatrios, realizando pesquisas, entrevistas, fazendo observaes e sugerindo medidas para implantao, desenvolvimento e aperfeioamento de atividades em sua rea de atuao; participar das atividades administrativas, de controle e de apoio referentes a sua rea de atuao; participar das atividades de treinamento e aperfeioamento de pessoal tcnico e auxiliar, realizando-as em servio ou ministrando aulas e palestras, a fim de contribuir para o desenvolvimento qualitativo dos recursos humanos em sua rea de atuao; participar de grupos de trabalho e/ou reunies com unidades da Prefeitura e outras entidades pblicas e particulares, realizando estudos, emitindo pareceres ou fazendo exposies sobre situaes e/ou problemas identificados, opinando, oferecendo sugestes, revisando e discutindo trabalhos tcnico-cientficos, para fins de formulao de diretrizes, planos e programas de trabalho afetos ao Municpio; realizar outras atribuies compatveis com sua especializao profissional. Mdico Ortopedista Realizar exames mdicos, emitir diagnstico, prescrever medicamentos e outras formas de tratamento das afeces agudas, crnicas ou traumatolgicas dos ossos e anexos, valendo-se de meios clnicos ou cirrgicos, para promover, recuperar ou reabilitar a sade do paciente; exercer suas atribuies e outras compatveis com sua especializao profissional nas unidades de sade municipais e outras unidades que vierem a existir; efetuar exames mdicos e realizar outras formas de tratamento para diversos tipos de enfermidades, aplicando recursos da medicina preventiva ou teraputica; analisar e interpretar resultados de exames diversos, comparando-os com os padres normais, para confirmar ou informar o diagnstico; manter registro dos pacientes examinados, anotando a concluso diagnstica, o tratamento prescrito e a evoluo da doena; encaminhar pacientes para atendimento especializado, quando for o caso; fazer exames mdicos necessrios admisso de pessoal pela Prefeitura, bem como planejar, coordenar e integrar programas de sade ocupacional aos servidores municipais; coletar e avaliar dados bioestatsticos e sociossanitrios da comunidade, de forma a desenvolver indicadores de sade da populao municipal; assessorar a elaborao de campanhas educativas no campo da sade pblica e medicina preventiva; proceder percias mdico-administrativas, examinando os doentes, a fim de fornecer atestados e laudos previstos em normas e regulamentos; elaborar pareceres, informes tcnicos e relatrios, realizando pesquisas, entrevistas, fazendo observaes e sugerindo medidas para implantao, desenvolvimento e aperfeioamento de atividades em sua rea de atuao; participar das atividades administrativas, de controle e de apoio referentes a
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sua rea de atuao; participar das atividades de treinamento e aperfeioamento de pessoal tcnico e auxiliar, realizando-as em servio ou ministrando aulas e palestras, a fim de contribuir para o desenvolvimento qualitativo dos recursos humanos em sua rea de atuao; participar de grupos de trabalho e/ou reunies com unidades da Prefeitura e outras entidades pblicas e particulares, realizando estudos, emitindo pareceres ou fazendo exposies sobre situaes e/ou problemas identificados, opinando, oferecendo sugestes, revisando e discutindo trabalhos tcnico-cientficos, para fins de formulao de diretrizes, planos e programas de trabalho afetos ao Municpio; realizar outras atribuies compatveis com sua especializao profissional. Mdico Pediatra Dar assistncia criana e ao adolescente, nos aspectos curativos e preventivos, este abrangendo aes em relao a imunizaes (vacinas), aleitamento materno, preveno de acidentes, alm do acompanhamento e das orientaes necessrias a um crescimento e desenvolvimento saudveis; Emitir diagnsticos, prescrever medicamentos e outras formas de tratamento para diversos tipos de enfermidades, prestando assistncia mdica especfica s crianas at a adolescncia, para avaliar, prevenir, preservar ou recuperar sua sade; exercer suas atribuies e outras compatveis com sua especializao profissional nas unidades de sade municipais e outras unidades que vierem a existir; efetuar exames mdicos e realizar outras formas de tratamento para diversos tipos de enfermidades, aplicando recursos da medicina preventiva ou teraputica; analisar e interpretar resultados de exames diversos, comparando-os com os padres normais, para confirmar ou informar o diagnstico; manter registro dos pacientes examinados, anotando a concluso diagnstica, o tratamento prescrito e a evoluo da doena; encaminhar pacientes para atendimento especializado, quando for o caso; coletar e avaliar dados bioestatsticos e sociossanitrios da comunidade, de forma a desenvolver indicadores de sade da populao municipal; assessorar a elaborao de campanhas educativas no campo da sade pblica e medicina preventiva; participar do desenvolvimento de planos de fiscalizao sanitria; elaborar pareceres, informes tcnicos e relatrios, realizando pesquisas, entrevistas, fazendo observaes e sugerindo medidas para implantao, desenvolvimento e aperfeioamento de atividades em sua rea de atuao; participar das atividades administrativas, de controle e de apoio referentes a sua rea de atuao; participar das atividades de treinamento e aperfeioamento de pessoal tcnico e auxiliar, realizando-as em servio ou ministrando aulas e palestras, a fim de contribuir para o desenvolvimento qualitativo dos recursos humanos em sua rea de atuao; participar de grupos de trabalho e/ou reunies com unidades da Prefeitura e outras entidades pblicas e particulares, realizando estudos, emitindo pareceres ou fazendo exposies sobre situaes e/ou problemas identificados, opinando, oferecendo sugestes, revisando e discutindo trabalhos tcnico-cientficos, para fins de formulao de diretrizes, planos e programas de trabalho afetos ao Municpio; realizar outras atribuies compatveis com sua especializao profissional. Mdico Urologista Tratar de afeces do aparelho geniturinrio, empregando meios clnico-cirrgicos para promover ou recuperar a sade do paciente; exercer suas atribuies e outras compatveis com sua especializao profissional nas unidades de sade municipais e outras unidades que vierem a existir; analisar e interpretar resultados de exames diversos, comparando-os com os padres normais, para confirmar ou informar o diagnstico; manter registro dos pacientes examinados, anotando a concluso diagnstica, o tratamento prescrito e a evoluo da doena; encaminhar pacientes para atendimento especializado, quando for o caso; fazer exames mdicos necessrios admisso de pessoal pela Prefeitura, bem como planejar, coordenar e integrar programas de sade ocupacional aos servidores Municipais; coletar e avaliar dados bioestatsticos e sociossanitrios da comunidade, de forma a desenvolver indicadores de sade da populao municipal; assessorar a elaborao de campanhas educativas no campo da sade pblica e medicina preventiva; proceder percias mdico-administrativas, examinando os doentes, a fim de fornecer atestados e laudos previstos em normas e regulamentos; elaborar pareceres, informes tcnicos e relatrios, realizando pesquisas, entrevistas, fazendo observaes e sugerindo medidas para implantao, desenvolvimento e aperfeioamento de atividades em sua rea de atuao; participar das atividades administrativas, de controle e de apoio referentes a sua rea de atuao; participar das atividades de treinamento e aperfeioamento de pessoal tcnico e auxiliar, realizando-as em servio ou ministrando aulas e palestras, a fim de contribuir para o desenvolvimento qualitativo dos recursos humanos em sua rea de atuao; participar de grupos de trabalho e/ou reunies com unidades da Prefeitura e outras entidades pblicas e particulares, realizando estudos, emitindo pareceres ou fazendo exposies sobre situaes e/ou problemas identificados, opinando, oferecendo sugestes, revisando e discutindo trabalhos tcnico-cientficos, para fins de formulao de diretrizes, planos e programas de trabalho afetos ao Municpio; realizar outras atribuies compatveis com sua especializao profissional. Nutricionista Proceder o planejamento e elaborao de cardpios e dietas especiais. Atuar no setor de nutrio dos programas de sade. Preparar e acompanhar programas de educao e readaptao em matria de nutrio para atender s necessidades individuais ou de grupos. Elaborar mapa diettico, verificando no pronturio do paciente a prescrio da dieta, dados pessoais e o resultado de exames laboratoriais, para estabelecer tipo de dieta e distribuio e horrio da alimentao de cada enfermo. Examinar o estado de nutrio do indivduo ou do grupo, avaliando os diversos fatores relacionados com problemas de alimentao, como social, meio de vida e outros, para aconselhar e instruir a populao. Programar e desenvolver o treinamento, em servio, dos auxiliares de nutrio. Realizar entrevistas e reunies e observando o nvel de rendimento, de habilidade, de higiene e de aceitao dos alimentos pelos usurios, para racionalizar e melhor o padro tcnico do servio. Orientar o trabalho dos auxiliares, supervisionando o preparo, distribuio das refeies, recebimentos dos gneros alimentcios, sua armazenagem e distribuio, para possibilitar um melhor rendimento do servio. Praticar e realizar reunies e prticas educativas junto comunidade. Psiclogo Analisar a influncia de fatores hereditrios, ambientais e de outras espcies que atuam sobre o indivduo. Aplicar testes e outros mtodos de verificao de diagnstico e tratamento psicolgico de certos distrbios, emocionais e de personalidade para restabelecer os padres normais de comportamento e relacionamento humano. Participar na elaborao de anlises ocupacionais para identificar aptides, conhecimentos e traos de personalidade compatveis com as exigncias ocupacionais. Reunir informaes a respeito do paciente para fornecer aos mdicos subsdios para a realizao do diagnostico diferencial das enfermidades. Estudar sistema de motivao de aprendizagem, mtodos novos de treinamento, ensino e avaliao para elaborar procedimentos educacionais diferenciados capazes de atender as necessidades individuais. Atuar na rea especfica de sade, procedendo ao exame de pessoas que apresentam problemas intra e interpessoais, de comportamento familiar ou social ou distrbios psquicos, e ao respectivo diagnsticos, empregando enfoque preventivo ou curativo e tcnicas psicolgicas adequadas a cada caso, a fim de contribuir para a possibilidade de o indivduo elaborar sua insero na vida comunitria. Participar de programas de ateno primria
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em encontros e postos de sade na comunidade, organizando grupos especficos, para prevenir doenas ou agravamento de fatores emocionais que comprometem o bem estar psicolgico. Participar e realizar reunies e prticas educativas junto comunidade. Psiocopedagogo Planejar, implementar, orientar e coordenar tarefas relativas a projetos e trabalhos especializados no campo da psicopedagogia, bem como outras tarefas de mesma natureza e complexidade. Terapeuta Ocupacional Preparar e executar os programas ocupacionais destinados a pacientes internados em hospitais ou outras instituies, baseando-se nos casos a serem tratados para propiciar a esses pacientes uma teraputica que possa desenvolver e aproveitar seu interesse por determinados trabalhos. Planejar e desenvolver trabalhos individuais ou em pequenos grupos, tais como trabalhos criativos, manuais de mecanografia, horticultura e outros, para possibilitar a reduo ou a cura das deficincia do paciente bem como desenvolver as capacidades remanescentes na melhoria de seu estado biopsicossocial. Orientar e supervisionar a execuo de trabalhos teraputicos supervisionando os pacientes na execuo das tarefas presentes para ajudar o desenvolvimento dos programas e propiciar a reabilitao do mesmo. Articular-se a programas de assistncia e apoio a grupos especficos de pessoas. Atender aos pacientes da rede municipal de sade, avaliando-os e empregando tcnicas teraputicas adequadas, para contribuir no processo de tratamento. Orientar individualmente ou em grupo, os familiares dos pacientes, preparando-os adequadamente para as a situaes resultantes de enfermidades. Reunir informaes a respeito de paciente, levantando dados para fornecer subsdios para diagnsticos e tratamento de enfermidades. Assistir aos usurios da assistncia social, com problemas referentes readaptao ou reabilitao profissional por diminuio da capacidade de trabalho e ou dificuldades de convivncia social. Entrar em contato com unidades de servios da rede de sade, quando necessrio. Encaminhar as pessoas atendidas para atividades culturais, sociais, artesanais. Realizar visita domiciliar. Planejar e desenvolver atividades de educao em sade nos programas de humanizao dos servios de sade. NVEL SUPERIOR PROFESSOR ENSINO FUNDAMENTAL 6 AO 9 ANO Planejar e ministrar o ensino nas sries finais do Ensino Fundamental, desenvolvendo os contedos curriculares pertinentes. Elaborar planos de ensino e planos de aula, selecionando o assunto e determinando a metodologia. Selecionar e/ou confeccionar material didtico a ser utilizado como suporte pedaggico. Orientar a classe na realizao de trabalhos de pesquisa. Organizar e promover trabalhos complementares de carter cvico, cultural, recreativo etc., para promover a socializao e a formao dos alunos. Elaborar e aplicar testes, provas e outros instrumentos de avaliao. Planejar e desenvolver estratgias de recuperao para os alunos com menor rendimento, atendendo as dificuldades individuais de aprendizagem. Participar da elaborao do projeto pedaggico da escola. Participar de reunies pedaggicas no rgo municipal de ensino, discutindo os programas e mtodos a serem adotados ou reformulados. Participar de programas de avaliao escolar e institucional. Participar de reunies de pais e mestres e de atividades escolares que envolvam a comunidade. NVEL SUPERIOR PROFESSOR BRAILLE Planejar e ministrar aulas do Sistema Braille para os alunos cegos inclusos na rede regular de ensino. Atuar no atendimento educacional especializado oferecido nas salas de recursos multifuncionais para complementar a formao dos alunos com deficincia visual (cegos e baixa viso) com vistas autonomia e independncia na escola e fora dela. Selecionar e elaborar recursos didticos para o atendimento educacional especializado que facilitem o processo de ensino aprendizagem dos alunos cegos e com baixa viso. Orientar os professores sobre os recursos pedaggicos e de acessibilidade que eliminem as barreiras para a plena participao dos alunos, considerando suas necessidades especficas. Prestar servios em seminrios, cursos, reunies e outros eventos de formao continuada, quando solicitado. Participar de projetos de incluso escolar, de acordo com a orientao da Secretaria Municipal de Educao. NVEL SUPERIOR PROFESSOR LIBRAS Promover a educao de alunos com necessidades educativas especiais, ensinando-os a: ler e escrever em portugus e em Libras, calcular, expressar-se, resolver problemas e as atividades da vida diria, desenvolver habilidades, atitudes e valores. Desenvolver atividades funcionais e programas de estimulao essencial, avaliando as necessidades educacionais dos alunos. Realizar atividades como: planejar, avaliar, elaborar materiais, pesquisar e divulgar conhecimentos da rea. Atuar no atendimento educacional especializado oferecido nas salas de recursos multifuncionais para complementar a formao dos alunos com surdez, com vistas autonomia e independncia na escola e fora dela. Prestar servios em seminrios, cursos, reunies e outros eventos de formao continuada, quando solicitado. Participar de projetos de incluso escolar, de acordo com a orientao da Secretaria Municipal de Educao. Poder dirigir e coordenar programas de educao especial. NVEL SUPERIOR PROFESSOR MSICA Planejar e ministrar aulas de msica, desenvolvendo os contedos pertinentes. Selecionar e/ou confeccionar material didtico a ser utilizado com suporte pedaggico. Elaborar e aplicar provas, testes e outros instrumentos para a avaliao da aprendizagem dos alunos. Estudar, pesquisar, elaborar textos, planejar cursos e prestar consultoria na rea musical. Orientar os alunos na realizao de trabalhos de pesquisa em msica. NVEL SUPERIOR PROFESSOR TRANSCRITOR DE BRAILLE Dominar o Sistema Braille nas suas vrias formas de aplicao. Realizar a reproduo e a adaptao de textos do sistema comum para o Sistema Braille.
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NVEL SUPERIOR ENSINO FUNDAMENTAL 1 AO 5 ANO Planejar e ministrar aulas em cursos regulares de 1 ao 5 ano do Ensino Fundamental, transmitindo os contedos terico-prticos pertinentes e utilizando materiais e instalaes apropriados para desenvolver a formao dos alunos e a sua capacidade de anlise e crtica. Elaborar plano de ensino e de aula, baseados na Proposta Pedaggica Municipal, selecionando o assunto determinando a metodologia com base nos objetivos fixados, para obter melhor rendimento do ensino. Proceder avaliao dos alunos. Selecionar ou confeccionar o material didtico a ser utilizado. Participar de reunies com pais, de reunies e programas de aperfeioamento, do censo escolar e matrcula, de projetos de incluso escolar e de processo de avaliao institucional. NVEL SUPERIOR EDUCAO INFANTIL Cuidar e educar crianas de 0 a 5 anos nas escolas municipais de educao infantil. Orientar e auxiliar as crianas no que se refere higiene pessoal e alimentao. Promover horrio para repouso e garantir a segurana das crianas na instituio. Observar a sade e o bem-estar das crianas, prestando os primeiros socorros. Comunicar aos pais os acontecimentos relevantes do dia. Levar ao conhecimento da direo qualquer incidente ou dificuldade ocorrida. Manter a disciplina das crianas sob sua responsabilidade. Apurar a frequncia diria das crianas. Respeitar as pocas do desenvolvimento infantil, planejar e executar o trabalho docente, realizar atividades ldicas e pedaggicas que favoream as aprendizagens infantis. Organizar os registros de observaes das crianas, acompanhar e avaliar sistematicamente o processo educacional. Participar de atividades extraclasse, participar de reunies pedaggicas e administrativas, contribuir para o aprimoramento da qualidade do ensino. Realizar outras atribuies inerentes ao cargo. NVEL MDIO Agente Administrativo Prestar informaes de carter geral, pessoalmente, por telefone ou outro meio, atendendo ao pblico interno e externo, no bom desempenho do trabalho. Elaborar programas, dar pareceres e realizar pesquisas sobre um ou mais aspectos dos diversos setores da administrao. Participar da elaborao ou desenvolvimento de estudos, levantamentos, planejamento e implantao de servios e rotinas de trabalho. Verificar a exatido de documentos, conferindo, efetuado registros, preenchendo formulrios e impressos em geral, observando prazos, datas, posies financeiras, controlando e informando sobre o andamento de assuntos pendente e, quando autorizado pela chefia, adotar providncias de interesse da Prefeitura. Auxiliar na realizao de estudos de simplificao de tarefas administrativas, executando levantamento de dados, tabulando e desenvolvendo estudos organizacionais. Elaborar, sob orientao, quadros e tabelas estatsticas, fluxogramas, organogramas e grficos em geral. Participar da elaborao de manuais de servios e outros projetos afins, coordenando e executando as tarefas de apoio administrativo. Estudar processos referentes a assuntos de carter geral ou especficos de unidade administrativa e propor solues. Redigir, digitar, conferir e protocolar expedientes e correspondncia em geral. Efetuar a classificao, o registro e a conservao de processos, livros e outros documentos em arquivos especficos, de acordo com as orientaes e as normas estabelecidas. Operar mquinas e equipamentos de informtica, fotocopiadoras, fax, etc., de modo a transmitir e receber mensagens, zelando pela conservao e manuteno. Executar os servios referentes ao cerimonial. Colaborar na elaborao de relatrios parciais e anuais, atendendo s exigncias ou normas de unidade administrativa. Preparar tabelas, quadros, mapas e outros documentos de demonstrao do desempenho da unidade ou da administrao. Realizar, sob orientao especfica, coleta de preos para aquisio de material. Participar de Comisses por indicao do superior imediato. Desenvolver atividades de controle de estoque, a fim de assegurar a perfeita ordem de armazenamento, conservao e nveis de suprimento. Participar do processo de planejamento das contrataes de bens e servios da Prefeitura. Prestar apoio logstico s unidades da Prefeitura na preparao dos projetos bsicos e termos de referncias dos servios. Executar as atividades relativas ao cadastro de fornecedores da Prefeitura, compreendendo atividades de registro, excluso e alterao cadastral, com o objetivo de manter a base de dados atualizada e ampliando as alternativas de fornecedores habilitados. Executar atividades relativas ao cadastro de insumos e preos da Prefeitura compreendendo atividades de registro, excluso e alterao cadastral, com o objetivo de manter a base de dados atualizada e abrangendo as necessidades de consumo. Prover a administrao da Prefeitura com os preos de referncias para procedimentos de aquisio de materiais e de servios. Instruir e executar os procedimentos de aquisio de materiais e servios compreendendo a execuo de compras pelo sistema de registro de preos e pelo prego eletrnico direto. Preparar solicitaes de empenho, execuo dos atos preparatrios para a elaborao de termos e contatos. Executar atividade relativa gesto da logstica, compreendendo a armazenagem e a distribuio dos materiais de uso e consumo da Prefeitura. Realizar, sob orientao especifica, cadastramento de imveis e estabelecimentos comerciais, para alterao cadastral. Conferir documentos de receitas, despesas e outros. Auxiliar na anlise econmico-financeira e patrimonial da Prefeitura. Acompanhar, orientar e executar atividades e servios de apoio tcnicoadministrativo. Assistente de Servios de Sade Executar tarefas relacionadas rotina administrativa das unidades da Secretaria Municipal de Sade, visando a um atendimento eficaz e de qualidade ao cidado. Auxiliar no atendimento s rotinas administrativas e operacionais das unidades hospitalares, ambulatoriais, clnicas e outras unidades e postos de sade de responsabilidade da Secretaria Municipal de Sade. Preencher fichas clnicas, cartes de vacinas, colaborando nas campanhas de vacinao. Registrar os dados de todos os atendimentos, apresentando relatrio dos mesmos, a fim de permitir anlise, estudos e verificaes. Conservar a limpeza e higiene do consultrio mdico ou odontolgico. Administrar medicamentos e orientar os pacientes em medidas a serem tomadas, mantendo os materiais em permanente condio de uso; marcar consultas e disponibilizar medicamentos para entrega. Observar e cumprir as normas de higiene e segurana do trabalho. Executar outras atividades correlatas. Instrutor de Informtica Ministrar aulas tericas e prticas de informtica, segundo o planejamento de atividades profissionalizantes e/ou pedaggicas. Orientar quanto utilizao de mquinas e equipamentos diversos, providenciando o material necessrio, supervisionando o trabalho de cada aluno e avaliando o seu aproveitamento. Estimular os alunos na busca de conhecimento. Observar e avaliar o desempenho dos alunos por meio de testes ou observao direta. Manter os equipamentos em
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condies de uso, efetuando pequenos reparos e solicitando assistncia tcnica quando necessrio. Elaborar material pedaggico. Sistematizar estudos, informaes e experincias sobre a rea ensinada. Desenvolver atividades que mobilizam capacidades comunicativas. Empregar recursos didticos de acordo com as situaes de ensino-aprendizagem. Desenvolver atividades de ensino em situaes prticas de trabalho. Desempenhar outras atividades correlatas. Intrprete de Libras Fazer traduo de textos da Lngua Portuguesa para Libras, considerando as necessidades da Administrao Municipal e tendo em vista o pblico-alvo especfico; intermediar a comunicao entre interlocutores surdos e ouvintes em diferentes situaes, inclusive do cotidiano escolar; prestar servios em seminrios, palestras e eventos de formao continuada, quando solicitado; interagir com professores de escolas que tm aluno surdo, auxiliando no planejamento e execuo de atividades. Secretrio de Unidade Escolar Organizar e manipular arquivos e fichrios, classificando e arquivando documentos diversos. Manter e fazer manter atualizada a escriturao de livros, fichas e documentos relativos vida da instituio, dos professores e a vida escolar dos alunos. Manter atualizada e ordenada toda legislao de ensino. Assinar, juntamente com o diretor, os documentos de vida escolar. Lavrar e subscrever todas as atas. Rubricar todas as pginas dos livros de secretaria. Manter atualizados os dados estatsticos necessrios pesquisa educacional. Registrar, manusear, conservar e guardar livros e publicaes. Classificar e arquivar documentos diversos. Recepcionar e atender o pblico interno e externo, pessoalmente ou por telefone, fornecendo todas as informaes necessrias para o bom desempenho do trabalho. Acompanhar e orientar os estudantes na procura de obras e materiais utilizados nas pesquisas escolares. Tcnico em Enfermagem Executar atividades como administrao de sangue a plasma, controle de presso venosa, monitorizao e aplicao de respiradouros artificiais, prestao de cuidados de conforto, movimentao ativa e passiva e de higiene pessoal, aplicao de dilise peritonial, gasoterapia, cateterismo, instalaes, lavagens de estomago, vesicais e outros tratamentos. Preparar paciente, material e ambiente para assegurar maior eficincia na realizao dos exames e tratamentos. Fazer curativos, imobilizaes e tratamento em situaes de emergncia, empregando tcnicas usuais ou especficas para atenuar as consequncias dessas situaes. Adaptar o paciente ao ambiente hospitalar e aos mtodos teraputicos que lhe so aplicados, realizando entrevistas de admisso, visitas dirias e orientando-o para reduzir sua sensao de insegurana e sofrimento e obter a sua colaborao. Prestar cuidado ps-mortem como enfaixamento e temponamentos utilizando algodo, gazes e outros materiais, para evitar eliminao de secrees. Proceder elaborao, execuo e avaliao do plano de assistncia a pacientes geritricos, observando-os, sistematicamente, realizando entrevistas e prestando cuidados diretos aos mesmos, para auxili-los processo de adaptao e reabilitao. Registrar as observaes, tratamentos executados e ocorrncia verificada em relao ao paciente, anotando-as no pronturio hospitalar, fichas de ambulatrio, relatrio de enfermagem das unidades ou relatrio geral, para documentar e evoluo das doenas e possibilitar o controle da sade. Tcnico em Enfermagem do Trabalho Participar, juntamente com o Enfermeiro, no planejamento, programao e orientao das atividades de enfermagem do trabalho, no desenvolvimento e execuo de programas de avaliao da sade dos trabalhadores, na elaborao e execuo de programas de controle das doenas transmissveis e no transmissveis e vigilncia epidemiolgica dos trabalhadores e na execuo dos programas de higiene e segurana do trabalho e de preveno de acidentes e de doenas profissionais. Integrar a equipe de sade do trabalhador. Auxiliar na observao sistemtica do estado de sade dos servidores, nos levantamentos de doenas ocupacionais, leses traumticas, doenas epidemiolgicas. Fazer visitas domiciliares e hospitalares nos casos de acidentes de trabalho ou doenas ocupacionais. Auxiliar o Mdico e/ou Enfermeiro do Trabalho nas atividades relacionadas medicina ocupacional. Organizar e manter atualizados os pronturios dos servidores. Participar dos programas de preveno de acidentes, de sade e de medidas reabilitativas. Desempenhar tarefas relativas a campanhas de educao sanitria; Preencher os relatrios de atividades do ambulatrio dos servios de mdico e de enfermagem do trabalho. Auxiliar na realizao de inspeo sanitria nos locais de trabalho. Auxiliar na realizao de exames pr-admissionais, peridicos, demissionais e outros determinados pelas normas da Instituio. Atender as necessidades dos servidores portadores de doenas ou leses ocupacionais de pouca gravidade, sob superviso. Participar de programa de treinamento, quando convocado. Executar outras tarefas compatveis com as exigncias para o exerccio da funo. Tcnico em Laboratrio Efetuar a coleta de material, empregando tcnicas e instrumentao adequadas para proceder ao testes, exames e amostras de laboratrios. Executar exames e outros trabalhos que no exijam interpretao tcnica dos resultados. Auxiliar nas anlises de urina, escarro, sangue, secrees e outras, seguindo orientao superior e utilizando aparelhagem e reagentes adequados. Registrar e arquivar cpias dos resultados dos exames. Zelar pela assepsia, converso e recolhimento do material utilizado, para assegurar os padres de qualidade e funcionalidade requeridos. Tcnico em Radiologia Operar aparelhos mdicos e odontolgicos para produzir imagens e grficos funcionais. Selecionar os filmes a serem utilizados, de acordo com atendendo o tipo de radiografia requisitado. Preparar o paciente, fazendo-o vestir roupas adequadas, livrando-o de joia ou abjeto de metal para assegurar a validade do exame. Manter a ordem e higiene no ambiente de trabalho, seguindo normas e instrues para evitar acidentes. Operar mquinas reveladoras automticas para revelao, fixao secagem de chapas radiogrficas. Preparar equipamentos para exames. NVEL FUNDAMENTAL Agente de Limpeza Pblica Varrer e cuidar da limpeza das vias pblicas municipais, canteiros e praas. Providenciar o acondicionamento do lixo em recipientes para a coleta. Coletar o lixo de acordo com o plano estabelecido, cumprindo periodicidade e horrios determinados. Participar de todos os servios de melhoria do sistema de limpeza urbana que lhe forem conferidos pelo rgo prprio do Municpio. Executar servios de jardinagem, poda de rvores, corte de grama, cuidados com plantas em geral, bem como atividades de menor complexidade. Cuidar da varrio e coleta de lixo dos prdios pblicos, mantendo-os em condio de salubridade. Zelar pela guarda e conservao dos instrumentos e materiais de trabalho que lhe for confiado. Zelar pelo cumprimento das normas estabelecidas pela Segurana do Trabalho e pela adequada utilizao dos Equipamentos de Proteo Individual EPIs durante o seu turno de trabalho, contribuindo para a reduo de riscos e ocorrncia de acidentes. Executar trabalhos internos
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e externos conforme sua lotao e a partir das demandas e necessidades apresentadas, cumprindo as orientaes emanadas da chefia imediata. Executar outras atividades correlatas. Agente de Portaria Fiscalizar e controlar a entrada e sada de pessoas, nos rgos, depsitos, ptios, reas abertas, obras em execuo, edifcios e dependncias da Prefeitura Municipal, prestando informaes e efetivando encaminhamentos. Receber, registrar em protocolo e fazer a recepo e distribuio de correspondncias, documentos e processos. Executar rondas peridicas, inspecionando a circulao de pessoas e materiais, observando irregularidades ou anormalidades, levando ao conhecimento do superior imediato. Efetuar a fiscalizao de instalaes e reas, mantendo a vigilncia e segurana do patrimnio existente na Prefeitura e reparties municipais. Recepcionar e orientar as pessoas que se dirigem s instalaes da Prefeitura ou aos seus rgos, fornecendo instrues, dando informaes e encaminhando-as s respectivas reas de atendimento. Zelar pela conservao dos relgios ponto. Comunicar imediatamente autoridade superior qualquer irregularidade encontrada no ambiente de trabalho. Executar outras atividades correlatas. Auxiliar de Servios Gerais Limpar e arrumar as dependncias e instalaes de edifcios pblicos municipais, a fim de mant-los nas condies de asseio requeridas, realizando sua desinfeco, sempre que necessrios, executar a limpeza das reas externas, tais como ptios, jardins e quintais e manter materiais, equipamentos, mveis e utenslios. Auxiliar em laboratrios e unidades de sade, limpando conservando e guardando aparelhagens e utenslios. Varrer e lavar caladas. Cuidar de plantas e jardins, seguindo orientao recebida. Recolher o lixo da unidade em que serve, acondicionando detritos e depositando-os de acordo com as determinaes. Percorrer as dependncias dos prdios municipais, abrindo e fechando janelas, portas e portes, ligando e desligando pontos de iluminao, mquinas e aparelhos eltricos. Executar servios de coleta e entrega de correspondncias, e servios burocrticos simples, quando solicitados pelo setor. Preparar e servir caf, ch e lanches a servidores e visitantes da unidade. Auxiliar no preparo de refeies, inclusive em unidades de sade, lavando, selecionando, cortando e distribuindo alimentos, sob superviso. Organizar fila e servir merenda, manter limpos utenslios de copa e cozinha. Lavar e passar roupas simples observando o estado de conservao das mesmas, procedendo ao controle de entrada e sada das peas; manusear lavadoras, centrfugas secadoras e outras mquinas de lavanderia. Realizar servios de costura de roupas hospitalares. Verificar a existncia de material de limpeza e alimentao, e outros itens relacionados com seu trabalho, comunicando aos superiores imediatos a necessidade de reposio. Manter arrumado o material sob sua guarda. Carregar e descarregar veculos empilhando os materiais nos locais indicados. Transportar materiais de construo, mveis, equipamentos e ferramentas. Motorista Conduzir veculos automotores para transporte de passageiros e de carga. Zelar pela conservao e segurana do veculo e dos passageiros. Dirigir veculos leves, mdios e pesados observando o Cdigo Nacional de Trnsito. Auxiliar no carregamento e descarregamento de materiais. Executar ou auxiliar nos servios de lubrificao, abastecimento e manuteno. Controlar consumo de combustveis e quilometragem percorrida pelo veculo. Verificar, registrar e comunicar alteraes mecnicas, eltricas e de lanternagem. Examinar as ordens de servio, verificando o itinerrio a seguir, os horrios, os nmeros de viagem e outras instrues, para programar a sua tarefa. Executar pequenos reparos de emergncias. Zelar pela limpeza e conservao interna e externa do veculo sob sua responsabilidade. Preencher regularmente os boletins de ocorrncia, relatrio de servios e demais impressos relacionados com o controle do veculo.
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ANEXO III DEMONSTRATIVO DAS MODALIDADES DE PROVA, NMERO DE QUESTES E TOTAL DE PONTOS NVEL SUPERIOR
CARGO PROVA DISCIPLINA QTD. DE QUESTES VALOR UNITRIO TOTAL
Assistente Social Biblioteconomista Engenheiro Ambiental Engenheiro Civil
Lngua Portuguesa Mltipla Escolha Noes de Informtica Conhecimentos Especficos
15 05 20
2,5 2,5 2,5
37,5 12,5 50,0
TOTAL DE PONTOS 100,0 NVEL SUPERIOR

Bilogo Educador em Sade Pblica Educador Fsico Enfermeiro Farmacutico-Bioqumico Fonoaudilogo Mdico Anestesista Mdico Cardiologista Mdico Cirurgio Mdico Clnico Mdico do Trabalho Mdico Ginecologista/Obstetra Mdico Ortopedista Mdico Pediatra Mdico Urologista Nutricionista Psiclogo Psicopedagogo Terapeuta Ocupacional
Lngua Portuguesa
15
2,5
37,5
Noes de Informtica Mltipla Escolha
05
2,5
12,5
Conhecimentos Especficos
20
2,5
50,0
Avaliao de Ttulos
--
--
20,0
TOTAL DE PONTOS 120,0

[
NVEL SUPERIOR PROFESSOR ENSINO FUNDAMENTAL 6 AO 9 ANO

Lngua Portuguesa Ensino Fundamental 6 ao 9 ano Mltipla Escolha Noes de Informtica Fundamentos da Educao Conhecimentos Especficos Avaliao de Ttulos
10 05 10 15 --
2,5 2,5 2,5 2,5 --
25,0 12,5 25,0 37,5 20,0

[
NVEL SUPERIOR PROFESSOR

Lngua Portuguesa Braille Libras Msica Transcritor de Braille Mltipla Escolha Noes de Informtica Fundamentos da Educao Conhecimentos Especficos Avaliao de Ttulos
10 05 10 15 --
2,5 2,5 2,5 2,5 --
25,0 12,5 25,0 37,5 20,0
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[
NVEL SUPERIOR PROFESSOR

Lngua Portuguesa Mltipla Escolha Matemtica Fundamentos da Educao Conhecimentos Especficos Avaliao de Ttulos
10 05 10 15 --
2,5 2,5 2,5 2,5 --
25,0 12,5 25,0 37,5 20,0
Professor Ensino Fundamental 1 ao 5 ano Professor Educao Infantil
TOTAL DE PONTOS 120,0 NVEL MDIO

Lngua Portuguesa Agente Administrativo Instrutor de Informtica Intrprete de Libras Secretrio de Unidade Escolar Mltipla Escolha Matemtica Noes de Informtica Conhecimentos Especficos
10 10 05 15
2,5 2,5 2,5 2,5
25,0 25,0 12,5 37,5
TOTAL DE PONTOS 100,0 NVEL MDIO

Assistente de Servios de Sade Tcnico em Enfermagem Tcnico em Enfermagem do Trabalho Tcnico em Laboratrio Tcnico em Radiologia
Lngua Portuguesa Mltipla Escolha Matemtica Noes de Informtica Conhecimentos Especficos Avaliao de Ttulos
10 10 05 15 --
2,5 2,5 2,5 2,5 --
25,0 25,0 12,5 37,5 20,0
TOTAL DE PONTOS 120,0 NVEL FUNDAMENTAL INCOMPLETO

Agente de Limpeza Pblica Agente de Portaria Auxiliar de Servios Gerais Motorista categoria D
Lngua Portuguesa Mltipla Escolha Matemtica Conhecimentos Especficos
10 10 10
2,5 2,5 2,5
25,0 25,0 25,0 75,0
TOTAL DE PONTOS
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ANEXO IV CONTEDO PROGRAMTICO DA PROVA DE CONHECIMENTOS NVEL SUPERIOR: Assistente Social, Biblioteconomista, Bilogo, Educador em Sade Pblica, Educador Fsico, Enfermeiro, Engenheiro Ambiental, Engenheiro Civil, Farmacutico-Bioqumico, Fonoaudilogo, Mdico (Anestesista, Cardiologista, Cirurgio, Clnico, do Trabalho, Ginecologista/Obstetra, Ortopedista, Pediatra, Urologista), Nutricionista, Psiclogo, Psicopedagogo, Terapeuta Ocupacional Conhecimentos Gerais Lngua Portuguesa Compreenso e Interpretao de textos verbais e no verbais. Linguagem, Discurso e Textualidade: Funes da linguagem; Os atos de fala: tipos de frase. O texto e seus aspectos de construo. Gneros textuais. Modos de organizao do texto. Coerncia e coeso textuais. Lngua: variao e unidade. Morfologia - As palavras: classes, variao e emprego; palavras e expresses denotativas. O lxico - Formao das palavras: composio e derivao; outros aspectos da criao lexical. O significado lexical: conceitos bsicos: denotao e conotao. Relaes semnticas no lxico: valor semntico das palavras. Polissemia, paronmia, sinonmia, antonmia, ambiguidade. Estilstica - A lngua e seus usos expressivos: Figuras de linguagem e outros recursos estilsticos. Sintaxe - Perodo Simples; Perodo Composto; Oraes e termos: classificao e funes. Relao de sentidos entre segmentos do texto. Regncia verbal e regncia nominal; crase. Concordncia nominal, concordncia verbal. Colocao pronominal. Pontuao - A pontuao como recurso que possibilita a articulao entre as partes que compem o texto e que afeta diretamente as possibilidades de sentido. Ortografia. Acentuao. Noes de Informtica Conceitos bsicos relacionados Informtica: Hardware e Software, Noes de operao de Microcomputadores. Sistema Operacional Windows 2000 e XP ou superior. Microsoft Office (Word, Excel, Access e PowerPoint) 2000, XP ou superior. Softwares livres: pacote BrOffice. Aplicativos de udio, vdeo e multimdia. Conceitos e servios relacionados Internet e intranet: Navegadores (browsers); Correio eletrnico; Grupos de discusso; Busca e pesquisa; Transferncias de arquivos. Conceitos de organizao e gerenciamento de arquivos e mtodos de acesso. Conceitos de proteo e segurana. Armazenamento de dados: Procedimentos, aplicativos e dispositivos para armazenamento de dados; Cpia de segurana (back up). Perifricos: Conceitos; Instalao. Conhecimentos Especficos Assistente Social Matrizes terico-metodolgicas e a incidncia histrica sobre o Servio Social: positivismo, fenomenologia, materialismo histrico. O Servio Social e a questo da ideologia: fundamentos histricos e perspectivas atuais. A polmica sobre a questo do trabalho e o Servio Social: a categoria da prxis como referncia. O Servio Social e Solidariedade, destacando o Trabalho Voluntrio, a Filantropia e o Cooperativismo como estratgias. Servio Social e movimento social: fundamentos tericometodolgicos; desafios histricos e construo de alternativas no processo de desenvolvimento do capitalismo mundial. Fundamentos histrico-conceituais das Polticas Sociais: Justia, Equidade, Direito e Cidadania. Descentralizao, participao e controle social nas polticas sociais brasileiras. Corporativismo e clientelismo no processo de formao das polticas sociais brasileiras. O desenvolvimento histrico das polticas sociais no Brasil. As polticas sociais brasileiras no atual contexto de transformaes do Capitalismo. O urbano e o rural no Brasil: possibilidades e limites das intervenes pblicas. O Processo Gesto das Polticas Sociais e os sujeitos sociais envolvidos. A nova configurao do mundo do trabalho e o trabalho profissional do Assistente Social nas Instituies Pblicas. A questo da Seguridade Social no Brasil e o trabalho profissional do Assistente Social. A prevalncia dos programas de transferncia de renda no contexto das polticas sociais brasileiras. Polticas voltadas para as questes de gnero, etnia, cultura e gerao e o trabalho profissional do Assistente Social. Polticas de educao no Brasil e o trabalho profissional do Assistente Social. Polticas de Habitao no Brasil e trabalho profissional do Assistente Social. O Cdigo de tica Profissional do Servio Social contextualizado. Biblioteconomista Cincia da Informao e Documentao: conceito e distino. Legislao e tica profissional, mercado de trabalho. Organizao e administrao de bibliotecas. Formao e desenvolvimento de colees: polticas e tcnicas de seleo e avaliao de colees. Processamento da Informao: Classificao Decimal de Dewey (CDD), Classificao Decimal Universal (CDU), Cdigo de Catalogao Anglo-Americano (AACR2) e normas da ABNT. Indexao: conceito, tipos, linguagens documentrias utilizadas. Servios de Referncia/Informao e Disseminao: Sistemas e tipos de redes de informao e novas tecnologias (internet e bases de dados eletrnicas). Estudos e treinamentos de usurios. Bilogo Taxonomia: caracterizao geral dos cinco reinos e de seus grupos. Vrus: caractersticas gerais e doenas virais. Botnica: diversidade e reproduo; sistemtica e fisiologia vegetal. Zoologia: diversidade e reproduo; sistemtica e fisiologia animal. Ecologia: ecossistemas, biociclo, talassociclo, limnociclo, epinociclo; dinmica de populaes; ciclos biogeoqumicos; poluio e seus efeitos: tipos de poluio, bioindicadores de poluio; monitoramento ambiental; fluxo de energia; relaes ecolgicas; eutrofizao e seus efeitos; sucesso ecolgica; fatores biticos e abiticos. Verminoses, protozooses e bacterioses. Evoluo; fatores evolutivos; darwinismo, lamarquismo e neodarwinismo. Biologia celular e bioqumica; protenas; cidos nucleicos; bioenergtica (fotossntese - respirao celular fermentao). Anatomia e fisiologia humanas; DSTs: doenas sexualmente transmissveis. Sade pblica; lixo; ambiente; sociedade e educao. Educador em Sade Pblica Epidemiologia: conceitos bsicos, processo sade-doena, histria natural das doenas transmissveis e medidas preventivas, mtodo epidemiolgico. Evoluo das polticas de sade no Brasil. Sistema nico de Sade (SUS) conceitos, fundamentao legal, princpios, diretrizes, estratgias, perspectivas, articulao com servios de sade. O Conselho de Sade. Histria da Educao em Sade Pblica no Brasil e suas influncias nos conceitos. Princpios e objetivos da Educao em Sade Pblica. Metodologia de Educao em Sade Pblica. Comunicao em Sade. Participao da comunidade
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nos programas de sade. Conhecimentos bsicos sobre: concepo de educao e teorias psicopedaggicas; processo ensino aprendizagem. Noes de estatstica incluindo estatstica demogrfica. Planejamento do componente educativo dos programas da sade. Processo de treinamento e superviso de pessoal. Recursos didticos auxiliares em Educao em Sade. Avaliao em Educao em Sade. Educador Fsico Histrico, Legislao e Objetivos gerais da rea Educao Fsica. Educao Fsica para o desenvolvimento humano Educao Fsica: conceitos, princpios, importncia, tendncias, metodologia e processos. Teoria e prtica da Educao Fsica nos espaos sociais. Noes bsicas de biomecnica. Avaliao fsica. Treinamento desportivo. Nutrio aplicada na atividade fsica. Esportes individuais: Atletismo, Natao. Esportes coletivos: Basquetebol, Futebol de Campo, Futsal, Handebol, Voleibol de Praia, Vlei de Areia. Esportes com bastes e raquetes. Esportes adaptados. Jogos: Jogos prdesportivos. Brincadeiras da cultura popular. Lutas: Jud, Capoeira. Atividades Rtmicas e Expressivas. Danas: danas populares brasileiras; danas populares urbanas; danas eruditas clssicas, modernas, contemporneas e jazz; danas e coreografias associadas a manifestaes musicais. Conhecimentos sobre o Corpo: Capacidades Fsicas. Habilidades motoras simples e combinadas. Ginsticas: de manuteno de sade, aerbica, localizada e musculao; de preparao e aperfeioamento para a dana; de preparao e aperfeioamento para os esportes. Polticas de Sade Pblica: Evoluo das polticas de sade no Brasil. Sistema nico de Sade - SUS: conceitos, fundamentao legal, princpios, diretrizes e articulao com servios de sade. Participao popular e controle social. A organizao social e comunitria. O Conselho de Sade. Organizao e legislao do Sistema nico de Sade. Equipe de programa de sade da famlia. tica em Sade. Enfermeiro Administrao em Enfermagem. Fundamentos de Enfermagem. Enfermagem Mdico-Cirrgica e Materno-Infantil. Enfermagem no Programa de Assistncia ao Adulto e Idoso. Assistncia de Enfermagem em Centro Cirrgico e Central de Material. Cuidados de Enfermagem em atendimento pr-hospitalar em emergncias cardiovasculares, respiratrias,metablicas, ginecolgicas, obsttricas, psiquitricas, pediatras e no trauma. Assistncia de Enfermagem em doenas transmissveis. Vigilncia Epidemiolgica. Farmacologia em Enfermagem. Saneamento Bsico. Polticas de Sade Pblica: Evoluo das polticas de sade no Brasil. Sistema nico de Sade - SUS: conceitos, fundamentao legal, princpios, diretrizes e articulao com servios de sade. Participao popular e controle social. A organizao social e comunitria. O Conselho de Sade. Organizao e legislao do Sistema nico de Sade. Equipe de programa de sade da famlia. tica em Sade. Engenheiro Ambiental Ecologia e ecossistemas brasileiros. Ciclos biogeoqumicos. Noes de Meteorologia e Climatologia. Noes de Hidrologia. Noes de Geologia e Solos. Aspectos, Impactos e Riscos Ambientais. Qualidade do ar, poluio atmosfrica, controle de emisses. Aquecimento Global e Mecanismos de desenvolvimento Limpo - MDL. Qualidade da gua, poluio hdrica e tecnologias de tratamento de guas e efluentes para descarte e/ou reuso. Qualidade do solo e da gua subterrnea. Gerenciamento e tratamento de resduos slidos e de gua subterrnea. Caracterizao e recuperao de reas degradadas, em especial do solo e da gua subterrnea. Sistema Nacional do Meio Ambiente - SISNAMA. Regulamentao para os Estudos de Impacto Ambiental (EIA/RIMA). Processo de licenciamento ambiental. Noes de economia ambiental: Benefcios da poltica ambiental. Avaliao do uso de recursos naturais. Poltica ambiental e desenvolvimento sustentvel. Sistemas de gesto ambiental. Avaliao de desempenho Ambiental. Noes de Gesto integrada de Meio Ambiente, Sade e Segurana Industrial. Planejamento ambiental, planejamento territorial, urbanismo, vocao e uso do solo. Noes de valorao do dano ambiental. Legislao Ambiental: Poltica Nacional do Meio Ambiente; Sanes Penais e Administrativas Derivadas de Condutas e Atividades Lesivas ao Meio Ambiente; Novo Cdigo Florestal; Poltica Nacional de Recursos Hdricos; Sistema Nacional de Unidades de Conservao da Natureza; Resoluo CONAMA (reviso de procedimentos e critrios utilizados pelo Sistema de Licenciamento Ambiental). Engenheiro Civil Introduo a Engenharia Civil. Topografia e Astronomia de Posio. Interpretao e Execuo de Projetos Arquitetnicos e Urbansticos. Mecnica Tcnica Aplicada Engenharia Civil. Fenmenos de Transporte, Mecnica dos Fluidos e Hidrulica Aplicada a Engenharia Civil. Resistncia dos Materiais e Introduo s Teorias da Elasticidade e Plasticidade. Geologia para Engenharia Civil. Mecnica dos Solos e Fundamentos de Engenharia Geotcnica. Anlise Estrutural (estruturas isostticas no plano e no espao). Anlise Estrutural (estruturas hiperestticas no plano e no espao). Eletrotcnica Bsica para Engenharia Civil. Hidrologia e Recursos Hdricos para Engenharia Civil. Engenharia Social em reas de Riscos, Estabilidade de Talude; Empuxos de Terra; Muros de Arrimo e Obras de terra. Introduo ao Mtodo dos Elementos Finitos na Engenharia Civil. Planejamento de Transportes e Anlise Econmica. Fundamentos de Engenharia Econmica: Estudo de Viabilidade Tcnica e Econmica de Empreendimentos na Engenharia Civil. Terraplenagem (projeto e execuo). Percias Judiciais na Engenharia Civil. Engenharia de Avaliaes com inferncia estatstica aplicada Engenharia Civil. Projetos de: (Geometria, Drenagem e Pavimentao) e Execues de Rodovias. Introduo Anlise Matricial das estruturas de edificaes. Cincia dos Materiais e Materiais de Construo aplicados na Engenharia Civil. Alvenaria Estrutural. Sistemas Estruturais de (projeto e execuo): Concreto Armado; Concreto Protendido; Metlico incluindo espacial de alumnio; Madeira e Misto. Projeto e Execuo de Estruturas de Fundaes da Engenharia Civil. Instalaes Prediais e Industriais (projeto e execuo): Eltrica, Telefnica, Lgica, Automao, Hidrulica, Sanitria, Drenagem de guas Pluviais e Combate a Incndios. Projeto e Execuo de Formas e Escoramentos para Estruturas de Concreto. Dosagens de Concretos: Convencional e de Alto Desempenho. O Projeto Escrito de Engenharia Civil: Planilha Oramentria, Caderno de Encargos, Cronograma Fsico-Financeiro, Diagrama PERT-COM. Gerenciamento e Tecnologia da Construo Civil. Ferrovias (projeto e execuo). Patologias em geral na Engenharia Civil. Licitaes e Contratos de Obras e Servios de Engenharia Civil. Projeto e Execuo de Pontes e Viadutos com Sistemas Estruturais de: Concreto Armado, Concreto Protendido, Ao, Madeira e Misto. Projeto e Execuo de Aeroportos. Obras e Gesto de Portos. Engenharia Civil Diagnstica e Consultiva com elaborao de Laudos Tcnicos Conclusivos. Legislao Municipal: Lei Orgnica, Cdigo de Obras. Farmacutico-Bioqumico Conceitos: molaridade, normalidade. Padronizao de tcnicas e controle de qualidade. Imunologia Propriedades gerais da resposta imune. Antgenos. Anticorpos: Imunidade humoral, Imunidade celular. Sistema complemento. Imunologia nas doenas infecciosas. Mtodos para deteco de antgenos e anticorpos: reaes de precipitao, aglutinao, hemlise, imunofluorescncia; testes munoenzimticos. Testes sorolgicos para diagnstico de sfilis, doena de Chagas, toxoplasmose, citomegalovrus, rubola, hepatites virais, HTLV e HIV. Microbiologia - tcnicas de esterilizao, coleta, transporte e processamento de amostras para exames microbiolgicos. Mtodos de colorao utilizados em microbiologia. Caractersticas morfotintoriais das bactrias. Diagnstico de estafilococos, estreptococos, enterobactrias, bacilos gram negativos no fermentadores.
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Neisseria, Haemophilus, Hemocultura, Coprocultura, exame microbiolgico do liquor. Testes de sensibilidade aos animicrobianos. Parasitologia - Ciclo vital dos principais parasitos de importncia para o homem. Mtodos para diagnstico de protozorios intestinais, helmintos intestinais e parasitos do sangue e tecidos. Hematologia - Realizao e interpretao do hemograma. Alteraes da srie eritroide. Principais anemias. Hemoglobinopatias mais frequentes. Aspectos hematolgicos nas infeces bacteriana e viral. Leucemias. Testes diagnsticos da coagulao plasmtica. Classificao sangunea ABO/Rh. Teste de Coombs. Prova cruzada. Citologia de lquidos biolgicos. Bioqumica - Valores de referncia. Funo renal. Equilbrio hdrico, eletroltico e acidobsico. Gasometria. Carboidratos: classificao dos carboidratos, metabolismo e mtodos de dosagem da glicose. Lipdeos: metabolismo e mtodos de dosagem. Lipoprotenas: classificao e doseamento. Protenas especficas: classificao e mtodos de dosagem. Funo heptica: correlao com enzinas sricas, metabolismo da bilirrubina, mtodos laboratoriais, correlaes clnico-patolgicas. Enzimologia clnica: princpios, correlaes clnico-patolgicas. Funo endcrina: hormnios tireoideanos e hormnios sexuais. Compostos nitrogenados no proteicos, clcio, fsforo, magnsio e ferro. Mtodos de dosagem, correlaes clnico-patolgicas. Urinlise - Coleta, testes qumicos, testes fsicos, procedimentos de anlise, exame microscpico do sedimento. Farmacologia Interaes medicamentosas, agonistas, antagonistas, bloqueadores neuromusculares, anestsicos, anti-inflamatrios, cardiotnicos, anti-hipertensivos e antibiticos. Farmacotcnica - formas farmacuticas para uso parenteral, formas farmacuticas obtidas por diviso mecnica, formas farmacuticas obtidas por disperso mecnica. Norma de Biossegurana. Legislao Farmacutica. Fonoaudilogo Desenvolvimento da linguagem normal: fases ou perodos, teorias do desenvolvimento da linguagem. Patologias da voz: disfonia - definio, etiologia, avaliao, terapia. Definio, etiologia, avaliao e terapia de: laringectomia, distrbios articulatrios, desvios fonticos e fonolgicos, deglutio atpica ou adaptada, gagueira, disartria. Patologias da linguagem - definio, etiologia, avaliao e terapia de: retardo de aquisio e desenvolvimento da linguagem, dislexia, dificuldade/distrbio e transtorno de aprendizagem, transtorno do processamento auditivo; a linguagem nas psicoses infantis e autismo, afasia, disfasia. Anatomia e fisiologia da audio. Desenvolvimento do comportamento auditivo (maturao das respostas em bebs de 0 a 24 meses). Avaliao audiolgica: interpretao de resultados de audiometria tonal e imitanciometria; interpretao dos testes de reconhecimento de fala (IRF e SRT); avaliao do processamento auditivo; audiologia infantil - avaliao do recm-nascido e deteco precoce da deficincia auditiva; avaliao da criana de 0 a 6 anos. Emisses otoacsticas, potenciais evocados auditivos de tronco enceflico e eletrococleografia: definio, objetivos e critrios de indicao. Aparelhos de amplificao sonora individuais ou prteses auditivas: tipos e caractersticas, critrios bsicos para seleo, indicao e adaptao; orientao famlia da criana que usa aparelho auditivo. Deficincia auditiva: causas de perdas auditivas na infncia; tipos de perdas auditivas; terapia fonoaudiolgica da deficincia auditiva: diferentes abordagens e mtodos. Mdico Anestesista Preparo pr-anestsico. Equilbrio Hidroeletroltico. Reposio e transfuso. Anestesia Venosa. Anestesia inalatria-farmacocintica e farmacodinmica. Farmacologia dos anestsicos locais. Bloqueios subaracnideos. Bloqueios perifricos. Transmisso e bloqueio neuromuscular. Anestesia em urgncias. Anestesia ambulatorial e para procedimentos diagnsticos. Complicaes de anestesia. Recuperao anestsica. Parada Cardaca e reanimao cardiorespiratria e cerebral. Anestesia, transplantes e diagnstico de morte enceflica. Farmacologia Aplicada e Anestesiologia. Fsica em Anestesia e equipamentos de Anestesia. Anestesia em recm-nascidos. Anestesia para obstetrcia e ginecologia e para cirurgia torcica. Polticas de Sade Pblica: Evoluo das polticas de sade no Brasil. Sistema nico de Sade - SUS: conceitos, fundamentao legal, princpios, diretrizes e articulao com servios de sade. Participao popular e controle social. A organizao social e comunitria. O Conselho de Sade. Organizao e legislao do Sistema nico de Sade. Equipe de programa de sade da famlia. tica em Sade. Mdico Cardiologista Anatomia e fisiologia do aparelho cardiovascular. Semiologia do aparelho cardiovascular. Mtodo Diagnstico: eletrocardiografia. Ecocardiografia, medicina nuclear, hemodinmica, ressonncia magntica, radiologia. Cardiopatias congnitas cianticas e acianticas: diagnstico e tratamento. Hipertenso arterial. Isquemia miocrdica. Doena reumtica. Valvulopatias. Miocardiopatias. Insuficincia cardaca congestiva. Doena de Chagas. Arritmias cardacas. Marca-passos artificiais. Endocardite infecciosa, doenas do pericrdio e doenas da aorta. Embolia pulmonar, hipertenso pulmonar, cor pulmonar, infeces pulmonares. Patologias sistmicas e aparelho cardiovascular. Polticas de Sade Pblica: Evoluo das polticas de sade no Brasil. Sistema nico de Sade - SUS: conceitos, fundamentao legal, princpios, diretrizes e articulao com servios de sade. Participao popular e controle social. A organizao social e comunitria. O Conselho de Sade. Organizao e legislao do Sistema nico de Sade. Equipe de programa de sade da famlia. tica em Sade. Mdico Cirurgio Consideraes fundamentais: pr e ps-operatrio; repostas endcrinas e metablicas aos traumas; reposio nutricional e hidroeletroltica do paciente cirrgico. Trauma; politraumatismo; choque; infeces e complicaes em cirurgia. Cicatrizao das feridas e cuidados com drenos e curativos. Leses por agentes fsicos, qumicos e biolgicos; queimaduras. Noes importantes para o exerccio da Cirurgia Geral sobre oncologia; anestesia; cirurgias peditrica, vascular perifrica e urolgica; ginecologia e obstetrcia. Antibioticoterapia profiltica e teraputica; infeco hospitalar. Sistemas orgnicos especficos: pele e tecido celular subcutneo; tireoide e paratireoide; parede torcica, pleura, pulmo e mediastino. Esfago e hrnias diafragmticas. Fgado e bao. Vescula biliar e sistema biliar extra-heptico. Obstruo intestinal - diagnstico e tratamento. lcera pptica perfurada: diagnstico e tratamento. Colecistite aguda: diagnstico e tratamento. Apendicite aguda: diagnstico e tratamento. Diverticulite do sigmoide: diagnstico e tratamento. Cncer gstrico: diagnstico e tratamento. Cncer do clon: diagnstico e tratamento. Hemorragia digestiva alta: diagnstico e tratamento. Hemorragia digestiva baixa: diagnstico e tratamento. Pancreatite aguda: diagnstico e tratamento. Polticas de Sade Pblica: Evoluo das polticas de sade no Brasil. Sistema nico de Sade - SUS: conceitos, fundamentao legal, princpios, diretrizes e articulao com servios de sade. Participao popular e controle social. A organizao social e comunitria. O Conselho de Sade. Organizao e legislao do Sistema nico de Sade. Equipe de programa de sade da famlia. tica em Sade. Mdico Clnico Propedutica em clnica mdica. Preveno, nutrio e doenas nutricionais. Antibiticos, quimioterpicos e corticides. Epidemiologia, etiologia clnica, laboratrio, diagnstico diferencial das afeces do aparelho digestivo e do aparelho cardiovascular. Sistema Hematopoitico: anemias, leucoses e linfomas. Sistema renal: infeces do trato urinrio GNDA e GNC. Aparelho respiratrio: pneumonia, bronco pneumonia e DPOC. Doenas do colgeno: febre reumtica, artrite reumtica e led. Doenas infectoparasitrias: parasitoses, filariose, leptospirose, hepatite, AIDS, sfilis, hansenase, tuberculose, clera, febre tifide e meningoencefalite. Doenas neoplsicas: aspectos, diagnstico das doenas tumorais do aparelho respiratrio e digestivo. Diabetes
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mellitus e doenas da tireoide. Urgncias clnicas: insuficincia cardaca congestiva, edema agudo de pulmo, crise hipertensiva, asma, hemorragia digestiva, insuficincia heptica, insuficincia renal aguda e embolia pulmonar. Envenenamentos agudos. Histria natural da doena e nveis de preveno. Indicadores de morbidade e mortalidade. Epidemiologia descritiva: estudos epidemiolgicos descritivos; epidemiologia das doenas transmissveis e no-transmissveis; vigilncia epidemiolgica. Polticas de Sade Pblica: Evoluo das polticas de sade no Brasil. Sistema nico de Sade - SUS: conceitos, fundamentao legal, princpios, diretrizes e articulao com servios de sade. Participao popular e controle social. A organizao social e comunitria. O Conselho de Sade. Organizao e legislao do Sistema nico de Sade. Equipe de programa de sade da famlia. tica em Sade. Mdico do Trabalho Noes gerais de medicina. Bioestatstica. Epidemiologia. Sistemas imunitrio e suas doenas. Molstias infecciosas. Sistema nervoso e suas doenas. Sistema respiratrio e suas doenas. Sistema cardiovascular e suas doenas. Sistema genitourinrio e suas doenas. Sistema digestivo e suas doenas. Doenas hematolgicas e hematopoiticas. Ortopedia e traumatologia. Distrbios nutricionais. Metabolismo e suas doenas. Sistema endcrino e suas doenas. Gentica e noes de doenas hereditrias. Dermatologia. Psiquismo e suas doenas. Noes especficas ligadas sade do trabalhador. Noes de estatstica em medicina do trabalho. Acidentes do trabalho: definies e preveno. Noes de saneamento ambiental. Noes de legislao acidentria. Noes de legislao de sade e segurana do trabalho. Previdncia Social: funcionamento e legislao. Noes de fisiologia do trabalho (viso, audio, metabolismo e alimentao, sistemas respiratrio, cardiovascular, osteoarticular). Noes de atividade e carga de trabalho. Noes de atividade fsica e riscos sade. Trabalho sob presso temporal e riscos sade. Trabalho noturno e em turnos: riscos sade, noes de cronobiologia, novas tecnologias, automao e riscos sade. Agentes fsicos e riscos sade. Agentes qumicos e riscos sade. Noes de toxicologia. Sofrimento psquico e psicopatologia do trabalho (inclusive com relao ao lcool e s drogas). Doenas profissionais e doenas ligadas ao trabalho (pneumoconioses, asmas profissionais, cncer de pele, surdez, hepatopatias, nefropatias, doenas do aparelho osteoarticular, doenas infecciosas, doenas cardio-circulatrias, hematopatias, entre outras). Riscos ligados a setores de atividade com especial ateno conduo de veculos. Noes de avaliao e controle dos riscos ligados ao ambiente de trabalho. Noes de acompanhamento mdico de portadores de doenas crnicas em medicina do trabalho. Noes de funcionamento de um servio de medicina e segurana do trabalho em instituies. Noes de ergometria e melhoria das condies de trabalho. Conhecimento sobre etimologia das DORTs e sobre fatores estressantes em ambiente de trabalho. tica Profissional. SUS: princpios e diretrizes. Lei Orgnica da Sade. NOAS (Norma Operacional de Assistncia Sade) e seus objetivos. Poltica de incluso do deficiente ao trabalho. Doenas da modernidade e o trabalho no sculo XXI. Noes da Reforma Sanitria Brasileira. Conhecimentos bsicos da Poltica Nacional do Meio Ambiente. Mdico Ginecologista/Obstetra GINECOLOGIA: ciclo menstrual, pr e ps-operatrio em cirurgia ginecolgica, dismenorreia e tenso pr-menstrual. Sangramento uterino anormal. Amenorreias. Disovulias. Hiperprolactinemia. Infertilidade. Endometriose. Climatrio. Vulvovaginites. Doenas sexualmente transmissveis. Dor plvica crnica. Incontinncia urinria. Contracepo. Urgncias em ginecologia. Neoplasias da vulva e da vagina. Neoplasias do colo uterino. Neoplasias do corpo uterino. Neoplasias do ovrio. Patologia mamria benigna. Patologia mamria maligna. OBSTETRCIA: Assistncia ao trabalho de parto e ao parto. Cesariana. Abortamento. Gesto ectpica. Gestao pr-termo. Gestao ps-termo. Ruptura prematura de membranas. Crescimento intrauterino restrito. Avaliao da vitalidade fetal. Infeces pr-natais. Doenas hipertensiva na gestao. Diabetes mellitus na gestao. Abdome agudo na gestao. Hemorragia pr-parto. Hemorragia ps-parto. Amamentao. Doenas sexualmente transmissveis e gestao. Puerprio. Polticas de Sade Pblica: Evoluo das polticas de sade no Brasil. Sistema nico de Sade - SUS: conceitos, fundamentao legal, princpios, diretrizes e articulao com servios de sade. Participao popular e controle social. A organizao social e comunitria. O Conselho de Sade. Organizao e legislao do Sistema nico de Sade. Equipe de programa de sade da famlia. tica em Sade. Mdico Ortopedista Patologias do joelho, quadril, tornozelo, p, ombro, cotovelo, mo, coluna vertebral. Anatomia do sistema musculoesqueltico e articular. Exame fsico e semiologia ortopdica. Fraturas, luxaes e leses ligamentares do esqueleto axial: mecanismo causal, classificao, diagnstico e tratamento. Fraturas do membro superior no adulto e na criana; mecanismo causal, classificao, diagnstico e tratamento. Fraturas do membro inferior no adulto e na criana: mecanismo causal, classificao, diagnstico e tratamento. Afeces infecciosas do aparelho osteomioarticular. Patologias congnitas do esqueleto axial, membros superiores e membros inferiores, na criana e no adulto. Vias de acesso em ortopedia. Leses tumorais e pseudo tumorais, na criana e no adulto, que afetam o aparelho osteomioarticular. Desordens adquiridas acometendo a cartilagem de crescimento. Embriologia, fisiologia do aparelho osteomioarticular. Propedutica e tratamento das deformidades angulares e rotacionais que acometem o esqueleto axial e apendicular. Radiologia convencional e avanada: TC, RNM, US. Propedutica e tratamento das afeces degenerativas que acometem o esqueleto axial e apendicular. Polticas de Sade Pblica: Evoluo das polticas de sade no Brasil. Sistema nico de Sade - SUS: conceitos, fundamentao legal, princpios, diretrizes e articulao com servios de sade. Participao popular e controle social. A organizao social e comunitria. O Conselho de Sade. Organizao e legislao do Sistema nico de Sade. Equipe de programa de sade da famlia. tica em Sade. Mdico Pediatra Morbi-mortalidade da infncia Aleitamento materno e alimentao na infncia. Crescimento e desenvolvimento normais e seus desvios. Imunizaes (incluindo calendrio de vacinao). Afeces cardiorespiratrias. Afeces do aparelho digestivo. Diarreia (tratamento). Afeces do aparelho genito-urinrio. Doenas infecciosas e parasitrias. Encefalopatias crnicas no evolutivas. Tumores do SNC na infncia e hipertenso intracraniana. Epilepsia. Urgncia em neurologia infantil. Traumatismos crnioenceflicos e raquimedulares. Sndrome de maus-tratos. Polticas de Sade Pblica: Evoluo das polticas de sade no Brasil. Sistema nico de Sade - SUS: conceitos, fundamentao legal, princpios, diretrizes e articulao com servios de sade. Participao popular e controle social. A organizao social e comunitria. O Conselho de Sade. Organizao e legislao do Sistema nico de Sade. Equipe de programa de sade da famlia. tica em Sade. Mdico Urologista Anatomia, embriologia e anomalias do sistema geniturinrio. Litase e infeces do trato geniturinrio. Traumatismo do sistema geniturinrio. Neoplasias do sistema geniturinrio. Bexiga Neurognica. Doenas vasculares do aparelho geniturinrio. Tuberculose do aparelho geniturinrio. Doenas especficas do escroto. Urgncias do aparelho geniturinrio. Doenas sexualmente transmissveis. Impotncia sexual. Urologia Peditrica. Cirurgias do aparelho geniturinrio. Cirurgias vdeo laparoscpicas. Transplante renal. Polticas de Sade Pblica: Evoluo das polticas de sade no Brasil. Sistema nico de Sade SUS: conceitos, fundamentao legal, princpios, diretrizes e articulao com servios de sade. Participao popular e controle
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social. A organizao social e comunitria. O Conselho de Sade. Organizao e legislao do Sistema nico de Sade. Equipe de programa de sade da famlia. tica em Sade. Nutricionista Fisiologia e fisiopatologia aplicada nutrio. Nutrientes: metabolismo e biodisponibilidade. Noes de farmacologia: interao alimentos-medicamentos. Nutrio e ciclos vitais: gravidez e lactao, infncia, adolescncia e envelhecimento. Nutrio normal: recomendaes nutricionais, clculo energtico, dietas equilibradas. Avaliao do estado nutricional: mtodos de avaliao de estimativa das necessidades energticas. Diagnstico em nutrio. Nutrio e sade pblica: epidemiologia nutricional, doenas nutricionais, desnutrio calrico-protica, carncias nutricionais, vigilncia nutricional. Poltica Nacional de Alimentao e Nutrio. Dietoterapia: conceito e objetivos, dietas nas diferentes patologias, condies clnicas e metablicas. Terapia nutricional em cirurgia: pr e ps-operatrio. Mtodos de assistncia ambulatorial em nutrio. Terapia nutricional enteral. Regulamento Tcnico para a Terapia de Nutrio Enteral. Tcnica diettica: composio e classificao dos alimentos, seleo, conservao e armazenamento, tcnica de pr-preparo e preparo. Regulamento Tcnico de Boas Prticas para servios de alimentao. Administrao de servios de alimentao e lactrio: rea fsica e equipamentos; planejamento e organizao, superviso e controle. Planejamento de cardpio para coletividades sadias e doentes; custos e avaliao. Controle de avaliao de RH, financeiros e materiais. Nutrio e imunomodulao. tica profissional. Educao nutricional: conceito, objetivo, metodologias e aspectos scio econmico-culturais. Noes de legislao do SUS. Psiclogo Psicologia como cincia: bases epistemolgicas. Pioneiros da psicologia cientfica. Estruturao da psicologia no sculo XX: escolas psicolgicas. Campos de atuao: o Psiclogo e a Sade; o Psiclogo e a Educao; o Psiclogo e as Instituies Sociais. Mtodos e tcnicas de Avaliao Psicolgica. Modos de funcionamento normal e patolgico do psiquismo humano. Psicopatologia: implicaes dos distrbios de conduta e de personalidade em geral.O psiclogo na sade pblica. Reforma Psiquitrica. A tica, sua relao com a cultura e sua influncia na constituio do psiquismo. Psicologia Social e os Fenmenos de Grupo: a comunicao, as atitudes, o processo de socializao, os grupos sociais e seus papis; psicoterapia de grupo e orientao familiar. Teorias do desenvolvimento humano. Concepes de ensino e aprendizagem. Deficincia fsica e intelectual: desafios para a atuao do psiclogo. Estatuto da Criana e do Adolescente (Lei 8.069/90). Estatuto do Idoso (Lei 10.741/03). Teorias e tcnicas psicoterpicas. tica Profissional. Psicopedagogo Fundamentos da Psicopedagogia: histrico, objeto de estudo, embasamento terico, campo de atuao; Cdigo de tica. Diagnstico Psicopeda-ggico. Tcnicas de diagnstico: entrevistas, anamnese, observaes, avaliao da leitura e escrita, avaliao do raciocnio matemtico, par educativo, tcnicas projetivas, avaliao psicomotora, provas operatrias. Informe psicopedaggico. Devolutiva. Interveno psicopedaggica. O papel do jogo na atuao psicopedaggica. Teorias do desenvolvimento humano. Desenvolvimento cognitivo, afetivo-emocional, psicomotor e da linguagem. Desenvolvimento neurolgico relacionado ao aprendizado escolar: memria, ateno, linguagem, pensamento. Transtornos e dificuldades de aprendizagem. Desenvolvimento da linguagem oral e escrita. Relaes familiares e o processo de aprendizagem. Psicopatologia e aprendizagem. O papel do psicopedagogo na clnica, na escola e nas organizaes. Processo de incluso e abordagem psicopedaggica. O papel do psicopedagogo junto a criana e adolescente com dificuldades especiais. Aspectos legais da Educao Especial. Terapeuta Ocupacional Fundamentos histricos e epistemolgicos da Terapia Ocupacional: modelos tericos, anlise de atividades, processos e recursos teraputicos em Terapia Ocupacional. Abordagem individual e grupal. Sade Pblica - Poltica Pblica de Sade: o SUS, princpios, legislao, organizao de polticas pblicas. Excluso e incluso social de pessoas portadoras de deficincia e transtornos mentais: conceitos, processos, estratgias scio-assistenciais e aes da Terapia Ocupacional. Reabilitao Psicossocial: conceitos, estratgias e articulao com a Terapia Ocupacional. Abordagens socioterpicas e psicodinmica. Terapia Ocupacional e ateno famlia. Terapia Ocupacional e assistncia domiciliar. Terapia Ocupacional aplicada sade mental e psiquiatria. Terapia Ocupacional na equipe multi e interdisciplinar em sade. Terapia Ocupacional na assistncia ao beb de alto risco e a crianas que apresentam alteraes no desenvolvimento neuro-psicomotor. Terapia Ocupacional nas reas de neurologia, traumato-ortopedia e reumatologia. Fundamentos da Terapia Ocupacional aplicados sade do trabalhador. Terapia Ocupacional em geriatria e gerontologia. tica Profissional.
NVEL SUPERIOR Professor Ensino Fundamental 6 ao 9 ano Conhecimentos Gerais Lngua Portuguesa Compreenso e Interpretao de textos verbais e no verbais. Linguagem, Discurso e Textualidade: Funes da linguagem; Os atos de fala: tipos de frase. O texto e seus aspectos de construo. Gneros textuais. Modos de organizao do texto. Coerncia e coeso textuais. Lngua: variao e unidade. Morfologia - As palavras: classes, variao e emprego; palavras e expresses denotativas. O lxico - Formao das palavras: composio e derivao; outros aspectos da criao lexical. O significado lexical: conceitos bsicos: denotao e conotao. Relaes semnticas no lxico: valor semntico das palavras. Polissemia, paronmia, sinonmia, antonmia, ambiguidade. Estilstica - A lngua e seus usos expressivos: Figuras de linguagem e outros recursos estilsticos. Sintaxe - Perodo Simples; Perodo Composto; Oraes e termos: classificao e funes. Relao de sentidos entre segmentos do texto. Regncia verbal e regncia nominal; crase. Concordncia nominal, concordncia verbal. Colocao pronominal. Pontuao - A pontuao como recurso que possibilita a articulao entre as partes que compem o texto e que afeta diretamente as possibilidades de sentido. Ortografia. Acentuao. Noes de Informtica Conceitos bsicos relacionados Informtica: Hardware e Software, Noes de operao de Microcomputadores. Sistema Operacional Windows 2000 e XP ou superior. Microsoft Office (Word, Excel, Access e PowerPoint) 2000, XP ou superior. Softwares livres: pacote BrOffice. Aplicativos de udio, vdeo e multimdia. Conceitos e servios relacionados Internet e intranet: Navegadores (browsers); Correio eletrnico; Grupos de discusso; Busca e pesquisa; Transferncias de arquivos. Conceitos de organizao e gerenciamento de arquivos e mtodos de acesso. Conceitos de proteo e segurana.
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Armazenamento de dados: Procedimentos, aplicativos e dispositivos para armazenamento de dados; Cpia de segurana (back up). Perifricos: Conceitos; Instalao. Fundamentos da Educao Fundamentos sociofilosficos da Educao. Paradigmas Educacionais. A funo social da escola. O projeto poltico-pedaggico da escola. A sala de aula e a prtica pedaggica: Currculo Escolar, Planejamento e Avaliao, Interao Professor/Aluno, Recursos Didticos. A Lei de Diretrizes e Bases da Educao Nacional n 9.394/96 e suas alteraes. As Diretrizes Curriculares Nacionais do Ensino Fundamental. Os Parmetros Curriculares Nacionais do Ensino Fundamental e do Ensino Mdio. A escola e a educao das relaes tnico-raciais. A incluso da temtica "Histria e Cultura Afro-Brasileira e Indgena no currculo do ensino fundamental. Desafios da Educao Brasileira: Analfabetismo, Evaso, Repetncia, Qualidade de Ensino. Formao e Valorizao do Professor. Educao Inclusiva/Educao Especial. Gesto Democrtica da Educao. Evoluo Histrica da Educao Brasileira. Conhecimentos Especficos Professor Ensino Fundamental 6 ao 9 ano Cincias Histria da Cincia. O Universo: O Sistema Solar, O Planeta Terra. Atmosfera: Camadas, composio, importncia, poluio atmosfrica, inverso trmica, rarefao na camada de oznio. Sade e Qualidade de Vida: Influncia da gua e do Ar na Sade, Substncias Txicas, Alimentao Equilibrada, Dietas e Desnutrio. Classificao dos Seres Vivos: Reinos Animalia ou Metazoa, Plantae, Monera, Fungi e Protista. O Corpo Humano: Clulas, Tecidos, rgos e Sistemas. Sexualidade e Reproduo Humana. Mudanas na Adolescncia. Drogas: Lcitas e Ilcitas. Agentes Qumicos das Drogas. Os Seres Vivos no Ambiente: Origem da vida, Evoluo e Adaptao dos Seres Vivos. Cincia e Tecnologia: A matria e suas Propriedades Gerais e Especficas, Diversidade de Materiais, Substncias e Misturas, Transformaes de Matria Orgnica, de Materiais e de Substncias. Os PCNs e o ensino de Cincias. Professor Ensino Fundamental 6 ao 9 ano Educao Fsica Dimenses histricas da Educao Fsica e sua insero nos currculos escolares. Dimenses filosficas, antropolgicas e sociais aplicadas Educao Fsica, ao Esporte e ao lazer. Critrios de seleo e organizao de contedos. Tendncias Pedaggicas da Educao Fsica Escolar a partir dos anos 1980. A Educao Fsica no curso noturno. A Educao Fsica como instrumento de comunicao, expresso, lazer e cultura: a Educao Fsica e a pluralidade cultural. Materiais e equipamentos indispensveis nas aulas de Educao Fsica. Contedos da educao fsica - Jogos: Concepo de Jogo; Jogos Cooperativos, Recreativos e Competitivos; Jogo Simblico; Jogo de Construo; Jogo de Regras; Pequenos Jogos; Grandes Jogos; Jogos e Brincadeiras da Cultura Popular; Lutas: Lutas de distncia, lutas de corpo a corpo; fundamentos das lutas; Ginsticas: de manuteno de sade, aerbica e musculao; de preparao e aperfeioamento para a dana; de preparao e aperfeioamento para os esportes, jogos e lutas; ginstica artstica e rtmica desportiva; Atividades Rtmicas e Expressivas: Danas: danas populares brasileiras; danas populares urbanas; danas e coreografias associadas a manifestaes musicais; Esportes: atletismo, natao, futebol de campo, futsal, basquete, vlei, handebol. Tcnicas e tticas. Regras e penalidades. Organizao de eventos esportivos; Dimenso Social do esporte. Metodologia de ensino das atividades fsico desportivas em esportes adaptados para pessoas com necessidades especiais. Treinamento desportivo. Diferenas psicofsicas entre idades; treinamento da criana, do adolescente e do adulto; princpios cientficos do treinamento. Dimenses biolgicas aplicadas Educao Fsica e ao Esporte: Anatomia: Geral e Sistmica; Fisiologia: Geral e do Exerccio; Biometria; Nutrio e atividade fsica; Crescimento e desenvolvimento motor. Educao Fsica, esporte, sade e qualidade de vida; Biomecnica; Atividade Fsica para Grupos Especiais; Dopping; Primeiros Socorros. Conhecimentos sobre o Corpo: Capacidades Fsicas. Psicomotricidade: conceitos bsicos. Elementos organizativos do ensino da Educao Fsica: objetivos, contedos, metodologia e avaliao escolar. Plano de ensino e plano de aula. Educao Fsica e educao especial. Princpios norteadores para o ensino da Educao Fsica: incluso, diversidade, corporeidade, ludicidade, reflexo crtica do esporte, problematizao de valores estticos. Educao Fsica escolar e cidadania; Educao Fsica, esporte e mdia. Educao Fsica e as questes de gnero e o sexismo. Corpo, sociedade e a construo da cultura corporal de movimento. Ordenamentos legais da educao fsica escolar: Lei de Diretrizes e Bases da Educao Nacional (Lei n. 9394/96). Parmetros Curriculares Nacionais (Educao Fsica). A Constituio Federal: da Educao, da Cultura e do Desporto. Estatuto da criana e do adolescente (Lei n. 8.069, de 13 de julho de 1990). Professor Ensino Fundamental 6 ao 9 ano Geografia Conhecimento da Terra: Origem e evoluo, forma, movimentos e importncia para a biodiversidade. Conceitos Usuais em Geografia e sua Aplicao: Linhas e crculos; localizao, situao e stio; orientao, coordenadas geogrficas, fusos horrios e LID. Leitura e Representao do Espao Geogrfico: Formas de representao, leitura e interpretao de documentos cartogrficos. A Geosfera: Composio, estrutura e dinmica da litosfera e das camadas internas da atmosfera, da hidrosfera e da biosfera. Conceitos Demogrficos, Econmicos e Polticos aplicados Geografia: Composio, estrutura e dinmica da populao; recursos naturais, fontes de energia, industrializao e atividades agropecurias. O Sistema Financeiro Internacional; o processo de Globalizao e os Blocos Econmicos. Questes Ambientais: Problemas atmosfricos mundiais e urbanos; A questo da gua e do lixo; grandes conferncias internacionais. O Espao Geogrfico Brasileiro e Maranhense: Localizao e situao. O ambiente Natural: Composio, estrutura e dinmica dos elementos da paisagem (geologia, relevo, solos, clima, vegetao, hidrografia). Domnios Morfoclimticos. Ecossistemas Brasileiros. O ambiente Humanizado: Composio, estrutura e dinmica da populao; produo, circulao e consumo; regionalizao, urbanizao e metropolizao. Relaes Internacionais e Globalizao. Produo e Gesto do Espao Geogrfico. A Produo do Espao: Espaorural e urbano; delimitao, diversidade, composio, formas de ocupao e aproveitamento, evoluo e modernizao. Relaes Campo-Cidade e Cidade-Campo. Atividades Produtivas: agropecuria, agroindstria, fontes energticas, recursos minerais, industrializao, urbanizao e prestao de servios. Problemas Ambientais: Ocupao, explorao, poluio. Degradao e Risco Ambiental. Polticas Internas, Qualidade Ambiental e Aes Mitigadoras. Os PCNs e o Ensino de Geografia. Aspectos Fsicos, Econmicos, Histricos, Geogrficos e Culturais do Municpio de Aailndia. Professor Ensino Fundamental 6 ao 9 ano Histria A histria e o ofcio do historiador, tempo e histria O Mundo Antigo: Mesopotmia, Egito, hebreus, fencios, persas, os maias, os astecas, os incas. Antiguidade Clssica: Grcia e Roma. Idade Mdia Ocidental: Reinos Germnicos, Imprio Carolngio, Feudalismo, Igreja, Cultura Medieval. Idade Mdia Oriental: Imprio Bizantino,
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Mundo Islmico. O Nascimento da Modernidade: O Renascimento Cultural, As Reformas Religiosas, Expanso Martima Europeia, Conquista da Amrica, Mercantilismo, Absolutismo. Brasil Colonial: Economia Colonial, A Ordem Poltica da Colnia, A Sociedade no Brasil Colonial. Maranho Colonial: A Frana Equinocial, Os Holandeses em So Lus, O Estado do Maranho e Gro-Par, A Revolta de Bequimo, O Estado do Gro Par e Maranho; A Consolidao da Modernidade: A Revoluo Inglesa, Iluminismo e Despotismo Esclarecido, A Revoluo Francesa, A Revoluo Industrial, A Independncia dos Estados Unidos, A Independncia da Amrica Espanhola, A Independncia da Amrica Portuguesa. A Contemporaneidade: A Era Napolenica, As Revolues Liberais do sculo XIX, O Imperialismo. O Brasil no Sculo XIX: O Primeiro Reinado, O Perodo Regencial, O Segundo Reinado, A Proclamao da Repblica. O Maranho no Sculo XIX: Adeso do Maranho Independncia, A Balaiada, A Revolta dos Frades. O Primeiro Sculo XX: A Primeira Guerra Mundial, Revoluo Russa, A crise de 1929, O Fascismo, O Nazismo, A Segunda Guerra Mundial. O Brasil no Sculo XX: Sociedade e Economia na Primeira Repblica, A Revoluo de 1930, O Golpe de 1937, A Era Vargas, O Perodo Militar no Brasil, Governo Sarney, Governo Collor, Governo FHC, Governo Lula. O Maranho no Sculo XX: A Revoluo de 1930 e a Interveno Federal, O Estado Novo e o Perodo Interventorial, O Vitorinismo, O Sarneysmo. O Mundo Atual: O Terceiro Mundo e A Comunidade Internacional, A Globalizao, A Descolonizao e A Contracolonizao, O Terrorismo Atual, Narcotrfico, Desenvolvimento e Dependncia na Amrica Latina, As Novas Fontes de Energia, Aquecimento Global. Os PCNs e o ensino de Histria. Professor Ensino Fundamental 6 ao 9 ano Ingls Compreenso de pequenos textos em forma de dissertao ou dilogo, extrados de livros, revistas, jornais ou manuais, podendo ser adaptados ou no. Compreenso e uso de funes comunicativas. Questes sobre vocabulrio. Gramtica: Substantivo; Nmeros; Genitive Case; Pronomes; Adjetivos: posio/ordem; Graus do Substantivo. Quantitativo: nmeros ordinais e cardinais. Verbos: Modal Verbs; Verbos Regulares e Irregulares. Voz Passiva e Ativa. Subjuntivo. Imperativo. Gerndio. Tag Questions. Artigos Definidos e Indefinidos. Preposies. Gerndio depois de preposio. Conjunes. Sufixos e Prefixos, Cognatos e Falsos Cognatos. Os PCNs e o ensino de Lngua Inglesa. Professor Ensino Fundamental 6 ao 9 ano Lngua Por tuguesa Leitura e construo do sentido de textos verbais e noverbais: pressupostos, implcitos, inferncias. Concepes de linguagem e lngua: funes da linguagem, norma culta e variedades lingusticas, relao entre oralidade e escrita. Texto: textualidade, coerncia e coeso, a intertextualidade na leitura e na produo de textos. Gneros textuais (capacidade de linguagem dominante): narrar, relatar, argumentar, expor e descrever aes; estrutura e tipos de discurso do texto narrativo. A escrita: 1 - aspectos fontico-fonolgicos, convenes ortogrficas (ortografia, acentuao e pontuao), a pontuao como recurso que possibilita a articulao entre as partes que compem o texto e que afeta diretamente as possibilidades de sentido; 2 - aspectos morfossintticos da lngua: a) morfolgicos: estrutura e formao das palavras, classes gramaticais; b) sintticos: frase, orao, perodo simples e composto; concordncia nominal e verbal, regncia nominal e verbal, colocao pronominal, crase; c) - recursos expressivos fonolgicos, morfolgicos e sintticos. Semntica da frase: noo de conotao, denotao, polissemia, sinonmia, antonmia, homonmia, paronmia, ambiguidade, campo semntico, hiponmia, hiperonmia. Fguras de linguagem. Os PCNs e o ensino de Lngua Portuguesa. Professor Ensino Fundamental 6 ao 9 ano Matemtic a Raciocnio Lgico - Quantitativo (Estruturas lgicas, Lgica de argumentao, Diagramas lgicos, Situaes-Problema). Aritmtica: razes e propores. Regra de Trs. Porcentagem. Juros. Representao Decimal de Nmero Real. Potenciao e Radiciao. lgebra: Funo, domnio e imagem, funo injetora, funo sobrejetora, funo bijetora, funo crescente, funo decrescente, funo par, funo mpar, funo composta, inversa de funo. Representao Grfica de uma Funo. Funes Polinomiais. Estudo Completo das Funes Polinomiais de 1 e 2 Graus. Funes Modulares. Funes Exponenciais e Funes Logartmicas. Equaes e Inequaes de 1 e 2 Graus, Modulares, Exponenciais e Logartmicas. Sistemas de Equaes Lineares: resoluo e discusso. Anlise Combinatria: princpio fundamental da contagem. Arranjos, Combinaes e Permutaes Simples e com repetio. Probabilidade: conceito e clculo, adio e multiplicao de probabilidades, dependncia de eventos. Matrizes: conceito, propriedades e operaes. Determinantes: conceito, clculo e propriedades. Progresses: progresses aritmtica e geomtrica, com seus conceitos, propriedades e adio de termos. Polinmios e Equaes Polinomiais: adio, multiplicao e diviso de polinmios. Fatorao de Polinmios. Razes de Equaes Polinomiais. Teorema de Dalembert. Dispositivos Prticos de Briot-Ruffini. Geometria Euclidiana Plana: conceitos primitivos e postulados. ngulos. Tringulos. Quadrilteros, Polgonos e Circunferncia. Congruncia de Tringulos. Teorema do ngulo Externo e suas consequncias. Teorema de Tales. Semelhana de Tringulos. Relaes Mtricas no Tringulo Retngulo. reas de Figuras Planas Poligonais e Circulares. Geometria Espacial: conceitos primitivos e postulados. Poliedros. Clculo de Superfcie e Volume dos Principais Slidos Geomtricos. Trigonometria: medidas de ngulos. Medidas de Arcos. Razo Trigonomtricas no Tringulo Retngulo. Funes trigonomtricas. Geometria Analtica Plana: estudo do ponto, da reta, da circunferncia e das cnicas. Noes de Estatstica: medidas de posio e disperso, distribuio de frequncias e grficos. Os PCNs e o ensino de Matemtica. NVEL SUPERIOR Professor Conhecimentos Gerais Lngua Portuguesa Compreenso e Interpretao de textos verbais e no verbais. Linguagem, Discurso e Textualidade: Funes da linguagem; Os atos de fala: tipos de frase. O texto e seus aspectos de construo. Gneros textuais. Modos de organizao do texto. Coerncia e coeso textuais. Lngua: variao e unidade. Morfologia - As palavras: classes, variao e emprego; palavras e expresses denotativas. O lxico - Formao das palavras: composio e derivao; outros aspectos da criao lexical. O significado lexical: conceitos bsicos: denotao e conotao. Relaes semnticas no lxico: valor semntico das palavras. Polissemia, paronmia, sinonmia, antonmia, ambiguidade. Estilstica - A lngua e seus usos expressivos: Figuras de linguagem e outros recursos estilsticos. Sintaxe - Perodo Simples; Perodo Composto; Oraes e termos: classificao e funes. Relao de sentidos entre segmentos do texto. Regncia verbal e regncia nominal; crase. Concordncia nominal, concordncia verbal. Colocao pronominal.
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Pontuao - A pontuao como recurso que possibilita a articulao entre as partes que compem o texto e que afeta diretamente as possibilidades de sentido. Ortografia. Acentuao. Noes de Informtica Conceitos bsicos relacionados Informtica: Hardware e Software, Noes de operao de Microcomputadores. Sistema Operacional Windows 2000 e XP ou superior. Microsoft Office (Word, Excel, Access e PowerPoint) 2000, XP ou superior. Softwares livres: pacote BrOffice. Aplicativos de udio, vdeo e multimdia. Conceitos e servios relacionados Internet e intranet: Navegadores (browsers); Correio eletrnico; Grupos de discusso; Busca e pesquisa; Transferncias de arquivos. Conceitos de organizao e gerenciamento de arquivos e mtodos de acesso. Conceitos de proteo e segurana. Armazenamento de dados: Procedimentos, aplicativos e dispositivos para armazenamento de dados; Cpia de segurana (back up). Perifricos: Conceitos; Instalao. Fundamentos da Educao Fundamentos sociofilosficos da Educao. Paradigmas Educacionais. A funo social da escola. O projeto poltico-pedaggico da escola. A sala de aula e a prtica pedaggica: Currculo Escolar, Planejamento e Avaliao, Interao Professor/Aluno, Recursos Didticos. A Lei de Diretrizes e Bases da Educao Nacional n 9.394/96 e suas alteraes. As Diretrizes Curriculares Nacionais do Ensino Fundamental. Os Parmetros Curriculares Nacionais do Ensino Fundamental e do Ensino Mdio. A escola e a educao das relaes tnico-raciais. A incluso da temtica "Histria e Cultura Afro-Brasileira e Indgena no currculo do ensino fundamental. Desafios da Educao Brasileira: Analfabetismo, Evaso, Repetncia, Qualidade de Ensino. Formao e Valorizao do Professor. Educao Inclusiva/Educao Especial. Gesto Democrtica da Educao. Evoluo Histrica da Educao Brasileira. Conhecimentos Gerais Professor Braille Sistema Braille: definio; histrico. O cdigo Braille na grafia da Lngua Portuguesa: Identificao dos pontos; sinais simples e compostos; ordem Braille; escrita Braille; alfabeto; letras com diacrticos; pontuao e sinais acessrios; sinais usados com nmeros; sinais exclusivos da escrita Braille; siglas; sinal de itlico; sublinhado e negrito. Cdigo Matemtico unificado para a Lngua Portuguesa: Prefixos alfabticos e Sinais Unificadores; ndices e Marcas; Nmeros; Operaes aritmticas fundamentais e Relaes numricas Elementares; Fraes, potncias e Razes; Teoria de conjuntos e lgica; Funes e Matrizes; Geometria; Transcrio de frmulas Matemticas Grafia Braille para Informtica; Softwares para deficientes visuais. Grafia Qumica Braille: Elementos Qumicos; Nmero de tomos compostos qumicos; Nmero atmico e de massa; Coeficiente estequiomtrico; Estado fsico da matria; Cargas eltricas, setas; Movimento de eltrons; Ligao qumica, Radical livre; Nveis de energia, cadeias carbnicas, smbolos diversos. Professor Libras Poltica Nacional de Educao Especial na Perspectiva da Educao Inclusiva MEC/2008. Diretrizes Operacionais para o Atendimento Educacional Especializado na Educao Bsica Modalidade Educao Especial Resoluo 4/2009 CNE/CEB. Decreto 6.571/2008. Oficializao da Libras Lei n. 10.436/02. Regulamentao da Libras Decreto 5.626/05. Histria da educao dos surdos no Brasil. Aspectos clnicos da surdez: conceitos, classificao, desempenho e consequncias. Aspectos socioantropolgicos da surdez: cultura, identidade e comunidade surda. Filosofias educacionais da educao dos surdos: oralismo, comunicao total e bilinguismo. Lngua Brasileira de Sinais (Libras): lnguas naturais, gramtica da Libras, nvel fontico, nvel morfolgico, nvel sinttico, parmetros, pronomes pessoais, tipos de frases, verbos com concordncia e sem concordncia, advrbio de modo incorporados ao verbo, classificadores. Atendimento Educacional Especializado destinado aos alunos com surdez. Professor Msica Metodologias de musicalizao: principais correntes do sc. XX e discusso atual. Principais correntes surgidas no Brasil. Msicas folclricas, tnicas e populares e sua utilizao em sala de aula. Prtica instrumental e canto coral na escola regular. Noes bsicas de tcnica vocal infantil e juvenil. Novas tecnologias da informao e da comunicao e sua utilizao na educao musical. Histria da msica: da Antiguidade Clssica ao sc. XXI. Principais movimentos da msica popular nos sculos XX e XXI. Histria da msica no Brasil, do descobrimento aos dias atuais. Histria da msica popular brasileira. Leitura e escrita da msica: a grafia musical tradicional e as propostas surgidas no sculo XX. Notaes rtmicas, meldicas e harmnicas. Claves, escalas, intervalos, acordes, encadeamentos harmnicos, harmonia vocal e instrumental, polifonia, arranjo para conjuntos musicais escolares. Conjuntos instrumentais e vocais: principais tipos de conjuntos e suas caractersticas. Instrumentos da orquestra e da msica popular. Professor Transcritor de Braille Sistema Braille: definio; histrico. O cdigo Braille na grafia da Lngua Portuguesa: Identificao dos pontos; sinais simples e compostos; ordem Braille; escrita Braille; alfabeto; letras com diacrticos; pontuao e sinais acessrios; sinais usados com nmeros; sinais exclusivos da escrita Braille; siglas; sinal de itlico; sublinhado e negrito. Cdigo Matemtico unificado para a Lngua Portuguesa: Prefixos alfabticos e Sinais Unificadores; ndices e Marcas; Nmeros; Operaes aritmticas fundamentais e Relaes numricas Elementares; Fraes, potncias e Razes; Teoria de conjuntos e lgica; Funes e Matrizes; Geometria; Transcrio de frmulas Matemticas. Grafia Braille para Informtica: Noes de Informtica aplicada a transcrio do sistema Braille; softwares para deficientes visuais. Grafia Qumica Braille: Elementos Qumicos; Nmero de tomos compostos qumicos; nmero atmico e de massa; Coeficiente estequiomtrico; Estado Fsico da matria; cargas eltricas, setas; Movimento de eltrons; Ligao qumica, Radical Livre; Nveis de energia, cadeias carbnicas, smbolos diversos. Grafia Braille para Informtica.Normas tcnicas para Produo de Textos em Braille: Adaptao; Ttulos, captulos, sumrio, bibliografia, pargrafos, versos, poesias, paginao de textos.
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NVEL SUPERIOR Professor Ensino Fundamental 1 ao 5 ano e Professor Educao Infantil Conhecimentos Gerais Lngua Portuguesa Compreenso e Interpretao de textos verbais e no verbais. Linguagem, Discurso e Textualidade: Funes da linguagem; Os atos de fala: tipos de frase. O texto e seus aspectos de construo. Gneros textuais. Modos de organizao do texto. Coerncia e coeso textuais. Lngua: variao e unidade. Morfologia - As palavras: classes, variao e emprego; palavras e expresses denotativas. O lxico - Formao das palavras: composio e derivao; outros aspectos da criao lexical. O significado lexical: conceitos bsicos: denotao e conotao. Relaes semnticas no lxico: valor semntico das palavras. Polissemia, paronmia, sinonmia, antonmia, ambiguidade. Estilstica - A lngua e seus usos expressivos: Figuras de linguagem e outros recursos estilsticos. Sintaxe - Perodo Simples; Perodo Composto; Oraes e termos: classificao e funes. Relao de sentidos entre segmentos do texto. Regncia verbal e regncia nominal; crase. Concordncia nominal, concordncia verbal. Colocao pronominal. Pontuao - A pontuao como recurso que possibilita a articulao entre as partes que compem o texto e que afeta diretamente as possibilidades de sentido. Ortografia. Acentuao. Matemtica Raciocnio Lgico - Quantitativo (Estruturas lgicas; Lgica de argumentao; Diagramas lgicos; SituaesProblema). Nmeros inteiros: operaes e propriedades; mltiplos e divisores; Mximo Divisor Comum e Mnimo Mltiplo Comum; problemas. Nmeros racionais: operaes e propriedades; problemas envolvendo as quatro operaes fundamentais. Nmeros e grandezas proporcionais: razes e propores; diviso proporcional; regra de trs (simples e composta); porcentagem e juros simples; Sistemas de Medidas decimais e no decimais. Nmeros Reais. Equaes e Inequaes do 1 Grau. Sistemas de Equaes do 1 Grau. Funes do 1 e 2 graus: Conceito, grfico, propriedades e razes. Anlise Combinatria: Princpio Fundamental da Contagem; Arranjos, Combinaes e Permutaes Simples e com Repetio. Probabilidade: Conceito e Clculo; Adio e Multiplicao de Probabilidades; Dependncia de Eventos. Geometria Euclidiana Plana: Conceitos primitivos; ngulos; Tringulos; Quadrilteros, Polgonos e Circunferncia; reas de figuras planas poligonais e circulares. Geometria Espacial: Clculo de Superfcie e volume dos principais Slidos Geomtricos. Noes de Estatstica: Mdias, Distribuio de Frequncias e Grficos. Fundamentos da Educao Paradigmas Educacionais. A Funo Social da Escola. O Projeto Poltico-Pedaggico da Escola. A Sala de Aula e a Prtica Pedaggica: Currculo Escolar, Planejamento e Avaliao, Interao Professor/Aluno, Recursos Didticos. A Lei de Diretrizes e Bases da Educao Nacional n. 9.394/96 e suas alteraes. As Diretrizes Curriculares Nacionais da Educao Infantil e do Ensino Fundamental. Referencial Curricular Nacional para a Educao Infantil: Concepo de Criana, Educar e Cuidar, Objetivos Gerais da Educao Infantil, Instituio de Educao Infantil/Projeto Educativo. Os Parmetros Curriculares Nacionais do Ensino Fundamental. O Ensino Fundamental de nove anos: normas e orientaes metodolgicas para a incluso das crianas de seis anos. Desafios da Educao Brasileira: Analfabetismo, Evaso, Repetncia, Qualidade de Ensino. Formao e Valorizao do Professor. Educao Inclusiva/Educao Especial. Gesto Democrtica da Educao. Evoluo Histrica da Educao Brasileira. Conhecimentos Especficos Ensino Fundamental 1 ao 5 ano Lngua Portuguesa: A ortografia e a produo textual. Leitura e interpretao de textos. Organizao da frase e sua pontuao. Figuras de linguagem. Concordncia nominal e verbal, a partir das variantes lingusticas. Variaes lingusticas: dialetos e registros. Comunicao verbal e no-verbal. A intertextualidade. O texto informativo e o texto literrio. Metodologia do ensino da Lngua Portuguesa. Matemtica: Localizao, espao e formas; Nmeros naturais; Sistema de numerao decimal; Operaes fundamentais, problemas; Fraes: conceito, propriedades e operaes; Principais unidades de medidas e sua utilizao no contexto social; Noes de Estatstica: mdias, distribuio de frequncias e grficos. Metodologia do ensino da Matemtica. Histria: Construo da identidade nacional. Organizao social e poltica do Brasil. O conhecimento histrico: caractersticas e importncia social. O expansionismo Portugus. Lutas e conquistas polticas brasileiras nos diversos perodos histricos. Metodologia do ensino da Histria. Geografia: O papel do trabalho na transformao da natureza. Os espaos urbano e rural no Brasil. A tecnologia e as paisagens urbanas e rurais. A cartografia como instrumento na aproximao dos lugares. Pluralidade cultural: povos e etnias. Conservao do meio ambiente. O espao geogrfico brasileiro e maranhense: localizao, situao, relevo, solo, clima, vegetao e hidrografia. Atividades produtivas: agropecuria, agroindstria, industrializao, urbanizao e prestao de servios. Metodologia do ensino da Geografia. Cincias: Terra: O lugar da vida. Recursos da litosfera. Os Seres Vivos. Troca de energia entre os seres vivos: Os Seres Produtores, Os Seres Consumidores e As Cadeias Alimentares. Os Seres Vivos e o Ambiente. Relaes entre os Seres Vivos. Diversidades de Vida e de Ambientes. O Ar e a gua. Lixo e Reciclagem. Corpo Humano: Msculos, Ossos e Articulaes e Envoltrio Especial: a pele. Aparelhos e Sistema do Nosso Corpo: Aparelho Digestivo, Aparelho Respiratrio, Aparelho Circulatrio, Aparelho Urinrio. Sistema Nervoso. rgos dos Sentidos. Alimentos, Distribuio, Preparao e Conservao. Metodologia. Educao Infantil Evoluo histrica das concepes tericas sobre a infncia e suas influncias na Educao Infantil. Concepes Terico-prticas do processo de letramento e de alfabetizao. Formao Pessoal e Social da Criana: construo da identidade e autonomia. A criana e o Movimento: desenvolvimento das capacidades expressivas e instrumentais do movimento. A Msica na Educao Infantil: comunicao e expresso por meio da linguagem musical. O Trabalho com as Artes Visuais na Educao Infantil: o fazer artstico e apreciao em artes visuais. Planejamento e Avaliao em Educao Infantil. Os Recursos Didticos e sua utilizao na Educao Infantil. Jogos e Brincadeiras. A Criana e a Linguagem: falar e escutar; prticas de leitura; prticas de escrita e orientaes didticas. A Criana, a Natureza e a Sociedade: organizao dos grupos e seu modo de ser, viver e trabalhar; os lugares e suas paisagens; objetos e processos de transformao; os seres vivos; os fenmenos da natureza e orientaes didticas. A Criana e a Matemtica: nmeros e sistema de numerao; grandezas e medidas; espao e forma.
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NVEL MDIO Agente Administrativo, Assistente de Servios de Sade, Instrutor de Informtica, Intrprete de Libras, Secretrio de Unidade Escolar, Tcnico de Enfermagem, Tcnico em Enfermagem do Trabalho, Tcnico em Laboratrio, Tcnico em Radiologia Conhecimentos Gerais Lngua Portuguesa Compreenso e interpretao de textos verbais e no-verbais. Textualidade: coeso e coerncia. A Intertextualidade na produo de textos. Tipologia textual. Variao Lingustica: emprego da linguagem formal e da informal. Aspectos morfossintticos da lngua: emprego das classes de palavras, sintaxe do perodo, sintaxe das relaes, concordncia nominal e verbal, regncia nominal e verbal, ocorrncia de crase. A semntica da frase: noo de conotao, denotao, polissemia, sinonmia, antonmia, homonmia, paronmia e ambiguidade. A pontuao como recurso que possibilita a articulao entre as partes que compem o texto e que afeta diretamente as possibilidades de sentido. Ortografia. Acentuao grfica. Matemtica Raciocnio Lgico Quantitativo (Estruturas lgicas; Lgica de argumentao; Diagramas lgicos; SituaesProblema). Nmeros inteiros: operaes e propriedades; mltiplos e divisores; Mximo Divisor Comum e Mnimo Mltiplo Comum; problemas. Nmeros racionais: operaes e propriedades; problemas envolvendo as quatro operaes fundamentais. Nmeros e grandezas proporcionais: razes e propores; diviso proporcional; regra de trs (simples e composta); porcentagem e juros simples; Sistemas de Medidas decimais e no decimais. Nmeros Reais. Clculo Algbrico: Expresses Algbricas, Operaes, Fatorao e Fraes Algbricas. Equaes e Inequaes do 1 Grau. Sistemas de Equaes do 1 Grau. Funes do 1 e 2 graus: Conceito, grfico, propriedades e razes. Anlise Combinatria: Princpio Fundamental da Contagem; Arranjos, Combinaes e Permutaes Simples e com Repetio. Probabilidade: Conceito e Clculo; Adio e Multiplicao de Probabilidades; Dependncia de Eventos. Progresses: Progresses Aritmtica e Geomtrica com seus conceitos, propriedades e adio de termos. Geometria Euclidiana Plana: Conceitos primitivos; ngulos; Tringulos; Quadrilteros, Polgonos e Circunferncia; Teorema de Tales; Semelhana de tringulos; Relaes mtricas no tringulo retngulo; reas de figuras planas poligonais e circulares. Geometria Espacial: Clculo de Superfcie e volume dos principais Slidos Geomtricos. Noes de Estatstica: Mdias, Distribuio de Frequncias e Grficos. Noes de Informtica Conceitos bsicos relacionados Informtica: Hardware e Software, Noes de operao de Microcomputadores. Sistema Operacional Windows 2000 e XP ou superior. Microsoft Office (Word, Excel, Access e PowerPoint) 2000, XP ou superior. Softwares livres: pacote BrOffice. Aplicativos de udio, vdeo e multimdia. Conceitos e servios relacionados Internet e intranet: Navegadores (browsers); Correio eletrnico; Grupos de discusso; Busca e pesquisa; Transferncias de arquivos. Conceitos de organizao e gerenciamento de arquivos e mtodos de acesso. Conceitos de proteo e segurana. Armazenamento de dados: Procedimentos, aplicativos e dispositivos para armazenamento de dados; Cpia de segurana (back up). Perifricos: Conceitos; Instalao. Conhecimentos Especficos Agente Administrativo Conhecimentos Bsicos de Administrao (conceito, campo de aplicao, caractersticas bsicas das organizaes, natureza, finalidade). Processo Organizacional (planejamento, coordenao, direo, organizao e controle). Comportamento Organizacional (motivao, liderana, comunicao, trabalho em equipe, relacionamento interpessoal). Gesto de Pessoas. Administrao de Materiais e Patrimnio (dimensionamento e controle de estoques, gesto de almoxarifado e administrao de compras). Arquivo (finalidade e classificao; acessrios do arquivo, fases, tcnicas, sistemas e mtodos de arquivamento). Protocolo (finalidades e objetivos; atividades gerais recebimento, anlise, triagem, classificao, registro, distribuio e controle de documentos e processos; etapas de operacionalizao de atividades de protocolo. Noes sobre Construo e Interpretao de Organogramas, Fluxogramas, Tabelas e Grficos Estatsticos. Comunicao Oficial: Elaborao de Documentos Oficiais (relatrio, ofcio, memorando, carta, ata, despachos, portaria, ordem de servio, requerimento). Administrao Pblica: art. 37 da Constituio Federal. Servidores Pblicos: arts. 39 a 41 da Constituio Federal. Noes sobre Licitaes e Contratos Administrativos (Leis 8.666/1993 e 10.520/2002): Conceitos, Princpios, Modalidades, Tipos, Fases, Revogao e Anulao, Dispensa e Inexigibilidade, Contratos Administrativos. tica no Servio Pblico. Atualidades referentes ao Municpio e ao Estado do Maranho. Assistente de Servios de Sade Sistema nico de Sade SUS. Programa Sade da Famlia. Relacionamento com o doente, famlia e equipe de trabalho. Introduo Enfermagem Fundamentos Bsicos. Noes Bsicas Administrao de medicamentos, nebulizao, curativos. Sinais Vitais do paciente: pulso, respirao, temperatura, presso arterial, peso. Qualidade no atendimento: Atendimento ao pblico interno e externo, pessoalmente ou pelo telefone. Rotinas administrativas de unidades hospitalares, ambulatoriais, clnicas e posto de sade do municpio. Noes de higiene do consultrio mdico e/ou odontolgico. Instrutor de Informtica Arquitetura de computadores: Perifricos e Componentes; Sistema de Numerao Binrio; Mudana de base - Binrio X Decimal e Decimal X Binrio. Histria dos computadores. Softwares: Tipos de software; Software Livre; Software Proprietrio; Softwares Educacionais; Software de Escritrio (Microsoft Office e OpenOffice). HTML Bsico: Tags; Formatao de Textos; Cores; Usando Listas; Inserindo Imagens; Links. Internet na Educao - Conceitos e uso dos servios no processo de ensino: Frum, Chat, Rede de relacionamentos, Blog, Twitter, Web Quest e Wiki. Sistemas Operacionais: Conceitos bsicos, organizao de programas e manipulao de arquivos - Famlia Windows (XP, Vista e 7) e Linux. Tecnologias da Informao e Comunicao - TIC: O uso de novas tecnologias na educao; Ambientes de aprendizagem mediados por tecnologias; Uso dos recursos computacionais em sala de aula; Informtica educativa; Tecnologias de comunicao e a educao a distncia. Intrprete de Libras Legislao - Poltica Nacional de Educao Especial na Perspectiva da Educao Inclusiva - MEC/2008. Diretrizes Operacionais para o Atendimento Educacional Especializado na Educao Bsica - Modalidade Educao Especial Resoluo 4/2009 - CNE/CEB. Decreto 6.571/2008. Oficializao da Libras - Lei 10.436/02. Regulamentao da Libras - Decreto 5.626/05. Aspectos histricos - Histria da educao dos surdos no Brasil. Filosofias educacionais da educao dos surdos: oralismo, comunicao total e bilinguismo. Aspectos clnicos da surdez - Conceitos, classificao, desempenho e consequncias. Aspectos socioantropolgicos da surdez - Modelos educacionais na educao de surdos: modelo clnico e antropolgico. Cultura, Identidade e
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comunidade surda. Lngua Brasileira de Sinais (Libras) - Lnguas naturais, gramtica da Libras, alfabeto digital, soletrao rtmica, numerais cardinais, ordinais e para quantidades, nvel fontico, nvel morfolgico, nvel sinttico, parmetros, pronomes pessoais, tipos de frases, verbos com concordncia e sem concordncia, verbos com incorporao de negao, advrbio de modo incorporados ao verbo, classificadores. O tradutor intrprete de Libras - Histria do profissional tradutor/intrprete de Libras. Tipos de interpretao. Atribuies do intrprete educacional. Cdigo de tica do intrprete de Libras - FENEIS. Secretrio de Unidade Escolar Escriturao Escolar: conceito, fundamentao legal, objetivos. Classificao dos Registros Individuais: guia de transferncia, ficha individual, histrico escolar, diploma/certificado. Classificao dos Registros Coletivos: dirio de classe. Livros: matrcula, atas do conselho de classe, atas de resultados finais, outros. Execuo dos Registros dos Fatos Escolares: modos de registrar. Normas Gerais de Organizao, Escriturao e Procedimentos: comuns e especiais. Eventos Escolares Objeto de Registro: matrcula, transferncia, aproveitamento de estudos, equivalncia de estudos, adaptao curricular, verificao do rendimento. Circulao de Estudos: ensino regular / ensino supletivo. Organizao da Educao Bsica: progresso regular e parcial de estudos, classificao, reclassificao, estudos de dependncia. Reconhecimento de Atos Oficiais: leis, decretos, pareceres, resolues, atas, ofcios, certides, etc; Princpios Constitucionais sobre a Educao Bsica, Resoluo N 027/2010 CEEMA, Lei n 9.394/96 e suas alteraes, (Lei de Diretrizes e Bases da Educao Nacional). Tcnico em Enfermagem Cdigo de tica profissional. Demais leis que regulamentam o exerccio profissional. Clnica mdica cirrgica. Enfermagem em obstetrcia e pediatria. Sade Pblica. Noes bsicas de anatomia humana. Patologia: sinais, sintomas e conceito. Frmaco: conceitos e tipos; administrao dos medicamentos. Higiene e sade. Curativos: conceitos, objetivos, tipos e tcnicas. Esterilizao: Objetivos, mtodos e procedimentos especficos. Aplicao de injeo. Conhecimentos sobre vacinas. Conhecimentos sobre pronturios e papeletas mdicas. Noes sobre uso inadequado de medicamentos: erros tcnicos. Urgncia e emergncia. Centro cirrgico e de material: principais elementos e procedimentos. Unidade de tratamento Intensivo: principais elementos e procedimentos. Cuidados ps-morte. Tcnico em Enfermagem do Trabalho Conceitos e princpios de epidemiologia: doenas profissionais, doenas relacionadas ao trabalho e doenas de notificao compulsria. Histria natural da doena e nveis de preveno. Promoo da sade. Vigilncia epidemiolgica aplicada sade do trabalhador. Princpios de biossegurana em sade: conceitos e normas. Segurana no trabalho: acidentes do trabalho - conceituao tcnica e legal. Identificao e classificao dos riscos ocupacionais mapa de riscos. Equipamentos de Proteo Individual (EPI). Equipamentos de Proteo Coletiva (EPC). Legislao de Segurana e Medicina do Trabalho: normas regulamentadoras. Ergonomia: conceito e evoluo. Caractersticas do posto de trabalho. tica profissional: comportamento social e de trabalho. Sigilo Profissional. Atribuies do Tcnico De Enfermagem no Servio Especializado de Medicina e Segurana no Trabalho (SESMT). Noes bsicas de toxicologia. Tcnicas fundamentais de enfermagem: atendimento de enfermagem em situaes de emergncia. Procedimentos de enfermagem nos diferentes processos de atendimento ao trabalhador. Administrao em Enfermagem. Preparo e esterilizao de material. Tcnico em Laboratrio Bioqumica Clnica: Tcnicas mais utilizadas. Obteno de amostras. Tempo de conservao. Hematologia: Obteno de amostras. Anticoagulantes. Tempo de conservao. Preparo de esfregao. Imuno-Hematologia: Tcnicas mais utilizadas. Conservao dos reagentes e amostras. Preparo do material. Hemostasia: Tcnicas mais utilizadas. Obteno de amostras. Parasitologia: Tcnicas mais utilizadas. Anlise de Urina: Tcnicas mais utilizadas. Conservao de Amostras. Limpeza de Material em Laboratrio de Anlise Clnica. Limpeza do Laboratrio de Anlise Clinica. Reagentes mais utilizados. Equipamentos de Proteo Individual. Acondicionamento e descarte do lixo do Laboratrio de Anlise Clnica. Tcnico em Radiologia Efeitos biolgicos das radiaes em meios de proteo; Processamento de filmes radiolgico. Identificao dos equipamentos radiolgicos, seus componentes e acessrios, utilizados e funcionamento. Anatomia e tcnicas radiolgicas: crnio, mastides e sela turca, coluna cervical, torcica, lombo-sacra e do cccix, bacia e articulaes locais, membros inferiores e superiores, trax, abdome. Atitude tica e profissional do Tcnico em Radiologia. Legislao do Sistema nico de Sade - SUS.
NVEL FUNDAMENTAL INCOMPLETO Agente de Limpeza Pblica, Agente de Portaria, Auxiliar de Servios Gerais, Motorista Conhecimentos Gerais Lngua Portuguesa Compreenso e interpretao de textos verbais e no verbais. As relaes de sentido: os elementos coesivos/argumentativos. Gneros textuais. Variaes lingusticas. A pontuao como recurso que possibilita a articulao entre as partes que compem o texto e que afeta diretamente as possibilidades de sentido. A semntica da frase: noo de conotao, denotao, polissemia, sinonmia, antonmia, homonmia, paronmia e ambiguidade. Ortografia. Matemtica Raciocnio Lgico - Quantitativo (Estruturas lgicas; Lgica de argumentao; Situaes-Problema). Sistema de Numerao Decimal. Nmeros Naturais: operaes e propriedades; mltiplos e divisores; Mximo Divisor Comum e Mnimo Mltiplo Comum; problemas. Nmeros racionais: operaes e propriedades; problemas. Sistemas de Medidas decimais e no decimais. Sistema monetrio. Noes de Geometria: Conceitos primitivos, ngulos, Tringulos, Quadrilteros, Polgonos e Circunferncia; reas de figuras planas. Volumes dos principais slidos. Conhecimentos Especficos Agente de Limpeza Pblica Importncia do servio da limpeza urbana e atribuies do Poder Pblico. Limpeza e manuteno de ruas e outros logradouros pblicos: varrio, capinao, limpeza de feiras, bocas de lobo ou caixas de ralo. Resduos slidos (Lei n 12.305/2010). Acondicionamento do lixo: movimentao, tipos de recipientes. Coleta e transporte de lixo de casas, prdios, rgos
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pblicos, parques e praas pblicas, estabelecimentos comerciais e industriais: sistema de coleta, planejamento, tipos de lixo coletado, ponto de coleta dos recipientes, frequncia e horrio da coleta, mtodo de coleta e veculos coletores. Manuseio de produtos de limpeza e ferramentas de trabalho. Noes bsicas de higiene. Noes de segurana no trabalho: acidentes do trabalho conceito, causas e preveno; normas de segurana: conceito de proteo e equipamentos de proteo. Noes de cidadania. tica no servio pblico. Noes bsicas de atendimento ao pblico. Trabalho em equipe. Noes sobre direitos e garantias fundamentais (Art. 5 da Constituio Federal de 1988). Noes sobre Geografia, Histria e Organizao Poltico-Administrativa do Municpio. Agente de Portaria Controle e orientao da circulao de pessoas nas dependncias dos rgos. Noes de segurana predial: orientaes gerais conhecimento do prdio, das pessoas que frequentam as instalaes; cuidados com os acessos e cercanias, cuidados com reas livres e de estacionamento. Noes de controle e combate a incndio: classes de incndios, agentes extintores, mtodos de extino. Noes de segurana do trabalho: acidentes do trabalho conceito, causas e preveno; normas de segurana: conceito de proteo e equipamentos de proteo; normas bsicas de higiene: pessoal, ambiental, de utenslios e equipamentos. Recebimento, controle e distribuio de correspondncias e documentos. Tcnicas de atendimento ao pblico. tica e sigilo profissional. Relacionamento interpessoal. Trabalho em equipe. Comportamento profissional: comunicabilidade, apresentao, ateno, interesse, eficincia, tolerncia, discrio, objetividade e iniciativa. Liderana e comportamento frente a situaes-problema. Noes sobre Direitos e Garantias Fundamentais (art. 5 da Constituio Federal de 1988). Noes sobre Geografia, Histria e Organizao Poltico-Administrativa do Municpio. Auxiliar de Servios Gerais Noes de organizao, higiene e sade. Noes sobre segurana individual, coletiva e de instalaes. Procedimentos bsicos para higienizao e arrumao do local de trabalho. Recebimento, controle e distribuio de correspondncias e documentos. Procedimentos bsicos para a realizao de servios de: costura, copa e cozinha, banheiro, lavanderia, ptio, jardinagem, coleta seletiva de lixo e acondicionamento de resduos, transporte de mveis, equipamentos e materiais de construo. Proteo contra acidentes de trabalho e choques eltricos. Utilizao de equipamentos de proteo individual (EPIs). Identificao e uso de ferramentas, utenslios e instrumentos relacionados s atividades do cargo. Trabalho em equipe. Relacionamento interpessoal. Administrao de conflito. Comportamento e conduta profissional: atitudes no servio, qualidade no atendimento, comunicabilidade, apresentao, ateno, cortesia, interesse, presteza, eficincia, tolerncia, discrio, motivao, liderana, objetividade e comportamento frente a situaes-problema. tica no servio pblico. Noes de cidadania. Noes sobre direitos e garantias fundamentais (art. 5 a 11 da Constituio Federal de 1988). Atualidades referentes ao Municpio. Noes sobre geografia, histria e organizao poltico-administrativa do Municpio. Motorista Cdigo de Trnsito Brasileiro: Captulos II, III, IV, VI, VII, IX, XI, XII, XIII, XIV, XV, XVI, XVII, XVIII, XIX, Anexos I e II. Resolues do CONTRAN n. 26, 36, 53, 82, 108, 160, 333 e 370. Sinais sonoros e gestos dos Agentes de Trnsito e dos Condutores. Conhecimento de defeitos simples do motor. Procedimento correto para economizar combustvel. Cuidados necessrios para conservar o veculo em boas condies mecnicas. Sistema de freios. Defeitos simples do sistema eltrico. Identificao e uso de ferramentas e instrumentos relacionados s atividades inerentes ao cargo. Noes de primeiros socorros. Noes de Direo Defensiva. Noes sobre Direitos e Garantias Fundamentais. Noes sobre cidadania. Noes sobre Higiene e Segurana no Trabalho. Qualidade, sade e proteo ao meio ambiente. Relacionamento interpessoal, iniciativa, senso de organizao. tica no Servio Pblico. Trabalho em equipe. Comportamento profissional: atitudes no servio, comunicabilidade, apresentao, ateno, interesse, cortesia, tolerncia, discrio, objetividade. Atualidades sobre o Estado do Maranho e o Municpio. Conhecimentos sobre Histria e Geografia do Municpio.
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ANEXO V REQUERIMENTO PARA ATENDIMENTO DIFERENCIADO OU COMPROVAO DA DEFICINCIA DE QUE SE DECLARA PORTADOR REQUERIMENTO
Coordenao de Concurso Pblico, ___________________________________________________________________________, candidato (a) inscrito(a) no Concurso Pblico da Prefeitura Municipal de Aailndia MA, Inscrio n. _______________, residente no(a)
_______________________________________________________________________________________________,n. ________, bairro _________________________________ cidade _______________________________________________________, fones (____) _______________________________________, requer:
comprovar ser portador de deficincia conforme laudo mdico em anexo (o laudo deve atestar a espcie e o grau ou nvel da deficincia, com expressa referncia ao cdigo correspondente da Classificao Internacional de Doenas CID, bem como a provvel causa da deficincia). Deficincia: _____________________________________________________________________ ________________________________________________________________________________________________________ _______________________________________________________________________________________________________. solicitar disponibilizao de atendimento diferenciado para fazer as provas do referido Concurso Pblico conforme laudo ou atestado mdico em anexo. Atendimento diferenciado requerido: ___________________________________________________ ________________________________________________________________________________________________________ _______________________________________________________________________________________________________.
Termos em que pede e aguarda deferimento.
________________, ________ de ______________ de ________.
__________________________________________________________________________ Assinatura do(a) Candidato(a) RG: ____________________________ CPF: ___________________________ N. Fls.: ________
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ANEXO VI MODELO DE FORMULRIO PARA INTERPOSIO DE RECURSOS
Cdigo (para uso da FSADU):
CAPA DE RECURSO SOLICITAO Comisso Organizadora. IDENTIFICAO Nome: ________________________________________________________________________________________ Nmero de Inscrio: ____________________________________________________________________________ CPF: ___________________________________________________________________________________________ Inscrito para o cargo de __________________________________________________, no Concurso Pblico para Provimento de Cargos Efetivos do Quadro de Pessoal da Prefeitura Municipal de Aailndia - MA, solicito, conforme especificaes inclusas (assinalar e preencher, conforme o caso): [ ] reviso do indeferimento de inscrio [ ] reviso do Gabarito Oficial e/ou formulao de questes da Prova de Conhecimentos [ ] reviso da convocao para Avaliao de Ttulos [ ] reviso da classificao no Concurso Pblico, indicada no Resultado Final [ ] ______________________________________________________________ _________________________, _____ de ____________ de ________. ____________________________________________________________________ Assinatura do Candidato INSTRUES O candidato dever: Datilografar ou digitar o recurso e entreg-lo de acordo com as especificaes estabelecidas neste Edital. Usar formulrio de recurso individual para cada questo e apenas uma capa. Identificar-se apenas nesta capa. Apresentar argumentao lgica e consistente. Ateno! O desrespeito a qualquer uma das instrues acima resultar no indeferimento do recurso.
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Cdigo (para uso da FSADU):
FORMULRIO DE RECURSO ALEGAO / JUSTIFICATIVA
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ANEXO VII CRITRIOS DE AVALIAO DE TTULOS PARA OS CARGOS DE PROFESSOR Item 1 Discriminao Formao Continuada 3,2 2,8 Valor Unitrio Pontuao Mxima 6,0 3,2 2,8 14,0 0,5 14,0 Ser computado 0,5 pontos para cada ms de experincia comprovada, considerando at 28 (vinte e oito) meses. Observao
1.1. Doutorado / Mestrado na rea de educao. 1.2. 2 Curso de Especializao na rea de educao (mnimo de 360 horas). Experincia Profissional
At 01 curso. At 01 curso.
Experincia exercida no magistrio da Educao Bsica na 2.1. funo de docente.
TOTAL MXIMO DE PONTOS 20,0 Notas: 1. A comprovao dos ttulos ser feita mediante apresentao de cpia autenticada do documento que os prove, devendo a mesma conter todos os elementos necessrios para sua anlise. 2. Para clculo da pontuao relativa a cursos, a contagem feita por curso, ou seja, dois ou mais cursos no servem para compor a carga horria mnima ou mxima. 3. Para o clculo do tempo total de experincia profissional, perodos ou fraes de tempo inferiores a 01 (um) ms somente sero considerados se superiores a 14 (catorze) dias 4. FORMAO CONTINUADA: pode ser comprovada atravs de cpia do diploma, certificado ou declarao, onde deve constar identificao e qualificao completa da Instituio declarante, especificao do curso/evento, identificao do candidato, indicao da carga horria, quando for o caso, e a informao que est concludo. 5. EXPERINCIA PROFISSIONAL: pode ser comprovada mediante apresentao de cpia dos seguintes documentos: 5.1. Carteira de Trabalho (pginas de identificao do trabalhador e de registro do contrato de trabalho) acompanhada de cpia do ltimo comprovante de pagamento da respectiva remunerao recibo, contracheque etc.; ou 5.2. Contrato de prestao de servio acompanhado de cpia do ltimo comprovante de pagamento da respectiva remunerao recibo, contracheque etc.; ou 5.3. Ato de nomeao acompanhado de cpia do ltimo comprovante de pagamento da respectiva remunerao recibo, contracheque, etc.; ou 5.4. Declarao de instituio privada, com firma reconhecida de quem a estiver assinando, acompanhada de cpia do ltimo comprovante de pagamento da respectiva remunerao recibo, contracheque, etc. (caso a declarao apresentada indique o perodo inteiro de trabalho, dispensada a apresentao de cpia do ltimo comprovante de pagamento da respectiva remunerao); ou 5.5. Declarao de instituio pblica acompanhada de cpia do ltimo comprovante de pagamento da respectiva remunerao recibo, contracheque, etc. (caso a declarao apresentada indique o perodo inteiro de trabalho, dispensada a apresentao de cpia do ltimo comprovante de pagamento da respectiva remunerao).
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ANEXO VIII CRITRIOS DE AVALIAO DE TTULOS PARA O CARGO DE NVEL SUPERIOR - REA DA SADE Item 1. 1.1 Formao Doutorado na rea da Sade 4,5 3,5 3,0 Discriminao Valor Unitrio Pontuao Mxima 11,0 4,5 3,5 3,0 9,0 0,5 TOTAL MXIMO DE PONTOS 9,0 20,0 Ser computado 0,5 pontos para cada ms de experincia comprovada, considerando at 18 (dezoito) meses. Observao
At 01 curso. At 01 curso. At 01 curso.
1.2. Mestrado na rea da Sade 1.3. 2 Curso de Especializao na rea da Sade (mnimo de 360 horas). Experincia Profissional
2.1. Experincia exercida na rea de sade
Notas: 1. A comprovao dos ttulos ser feita mediante apresentao de cpia autenticada do documento que os prove, devendo a mesma conter todos os elementos necessrios para sua anlise. 2. Para clculo da pontuao relativa a cursos, a contagem feita por curso, ou seja, dois ou mais cursos no servem para compor a carga horria mnima ou mxima. 3. Para o clculo do tempo total de experincia profissional, perodos ou fraes de tempo inferiores a 01 (um) ms somente sero considerados se superiores a 14 (catorze) dias 4. FORMAO CONTINUADA: pode ser comprovada atravs de cpia do diploma, certificado ou declarao, onde deve constar identificao e qualificao completa da Instituio declarante, especificao do curso/evento, identificao do candidato, indicao da carga horria, quando for o caso, e a informao que est concludo. 5. EXPERINCIA PROFISSIONAL: pode ser comprovada mediante apresentao de cpia dos seguintes documentos: 5.1. Carteira de Trabalho (pginas de identificao do trabalhador e de registro do contrato de trabalho) acompanhada de cpia do ltimo comprovante de pagamento da respectiva remunerao recibo, contracheque etc.; ou 5.2. Contrato de prestao de servio acompanhado de cpia do ltimo comprovante de pagamento da respectiva remunerao recibo, contracheque etc.; ou 5.3. Ato de nomeao acompanhado de cpia do ltimo comprovante de pagamento da respectiva remunerao recibo, contracheque, etc.; ou 5.4. Declarao de instituio privada, com firma reconhecida de quem a estiver assinando, acompanhada de cpia do ltimo comprovante de pagamento da respectiva remunerao recibo, contracheque, etc. (caso a declarao apresentada indique o perodo inteiro de trabalho, dispensada a apresentao de cpia do ltimo comprovante de pagamento da respectiva remunerao); ou 5.5. Declarao de instituio pblica acompanhada de cpia do ltimo comprovante de pagamento da respectiva remunerao recibo, contracheque, etc. (caso a declarao apresentada indique o perodo inteiro de trabalho, dispensada a apresentao de cpia do ltimo comprovante de pagamento da respectiva remunerao).
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ANEXO IX CRITRIOS DE AVALIAO DE TTULOS PARA OS CARGOS DE NVEL MDIO - REA DA SADE Item 1. Formao 5,0 3,0 1,0 Discriminao Valor Unitrio Pontuao Mxima 11,0 5,0 3,0 3,0 9,0 0,5 9,0 20,0 Ser computado 0,5 pontos para cada ms de experincia comprovada, considerando at 18 (dezoito) meses. Observao
1.1. Curso Superior 1.2. Curso de Informtica (mnimo 60 horas). 1.3. 2 Curso de formao continuada na rea do cargo (mnimo 20 horas). Experincia Profissional
At 01 curso. At 01 curso. At 03 cursos.
Experincia exercida em cargo, emprego ou funo de 2.1. nvel mdio na rea especfica do cargo a que est concorrendo.
TOTAL MXIMO DE PONTOS
Notas: 1. A comprovao dos ttulos ser feita mediante apresentao de cpia autenticada do documento que os prove, devendo a mesma conter todos os elementos necessrios para sua anlise. 2. Para clculo da pontuao relativa a cursos, a contagem feita por curso, ou seja, dois ou mais cursos no servem para compor a carga horria mnima ou mxima. 3. Para o clculo do tempo total de experincia profissional, perodos ou fraes de tempo inferiores a 01 (um) ms somente sero considerados se superiores a 14 (catorze) dias 4. FORMAO CONTINUADA: pode ser comprovada atravs de cpia do diploma, certificado ou declarao, onde deve constar identificao e qualificao completa da Instituio declarante, especificao do curso/evento, identificao do candidato, indicao da carga horria, quando for o caso, e a informao que est concludo. 5. EXPERINCIA PROFISSIONAL: pode ser comprovada mediante apresentao de cpia dos seguintes documentos: 5.1. Carteira de Trabalho (pginas de identificao do trabalhador e de registro do contrato de trabalho) acompanhada de cpia do ltimo comprovante de pagamento da respectiva remunerao recibo, contracheque etc.; ou 5.2. Contrato de prestao de servio acompanhado de cpia do ltimo comprovante de pagamento da respectiva remunerao recibo, contracheque etc.; ou 5.3. Ato de nomeao acompanhado de cpia do ltimo comprovante de pagamento da respectiva remunerao recibo, contracheque, etc.; ou 5.4. Declarao de instituio privada, com firma reconhecida de quem a estiver assinando, acompanhada de cpia do ltimo comprovante de pagamento da respectiva remunerao recibo, contracheque, etc. (caso a declarao apresentada indique o perodo inteiro de trabalho, dispensada a apresentao de cpia do ltimo comprovante de pagamento da respectiva remunerao); ou 5.5. Declarao de instituio pblica acompanhada de cpia do ltimo comprovante de pagamento da respectiva remunerao recibo, contracheque, etc. (caso a declarao apresentada indique o perodo inteiro de trabalho, dispensada a apresentao de cpia do ltimo comprovante de pagamento da respectiva remunerao).
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PREFEITURA MUNICIPAL DE AAILNDIA - MA CNPJ n 07.000.268/0001-72 . EDITAL DE CONCURSO PBLICO / AAILNDIA - MA n. 001, de 16/02/2012 - RETIFICADO.

1.2. Endereo da Prefeitura Municipal de Aailndia-MA:

1.3. Endereos da FSADU:

1.4. CALENDRIO DE EVENTOS

1.6. Valor da Taxa de Inscrio:

4.2. Para a inscrio, o candidato dever satisfazer as seguintes condies:

6.14.14. Ser eliminado do Concurso Pblico o candidato que:

7. DO RESULTADO FINAL 7.1. O Resultado Final do Concurso Pblico ser:

9. DOS RECURSOS 9.1. Sero admitidos recursos contra:

Aailndia-MA, 16 de fevereiro de 2012.

ANTONIO ERISMAR DE CASTRO Prefeito Municipal em exerccio de Aailndia MA

R$ 1.900,00 R$ 1.900,00 R$ 1.900,00 R$ 1.900,00 R$ 1.900,00

318 Terapeuta Ocupacional

1 1 2 30 horas semanais R$ 3.000,00 1 1 2 1

3. NVEL SUPERIOR MDICO ESTRATGIA SADE DA FAMLIA - ESF

4. NVEL SUPERIOR MDICO PLANTONISTA

3 3 36 horas semanais R$ 7.500,00 3 3 3

5. NVEL SUPERIOR MDICO PLANTONISTA

341 342 343

Licenciatura Plena em Letras com habilitao em Lngua Estrangeira Ingls.

25 horas semanais 25 horas semanais

7. NVEL SUPERIOR PROFESSOR

355 Transcritor de Braille

8. NVEL SUPERIOR PROFESSOR Ensino Fundamental 1 ao 5 ano

356 Sudelndia (Zona Rural)

357 Zona Urbana

4 25 horas semanais R$ 1.114,23 8

9. NVEL SUPERIOR PROFESSOR Educao Infantil

Educao Infantil Zona Urbana

201 Agente Administrativo 202 Instrutor de Informtica

203 Intrprete de Libras

11. NVEL MDIO Assistente de Servios de Sade

12. NVEL MDIO Secretrio de Unidade Escolar

217 Zona Urbana

14. NVEL FUNDAMENTAL INCOMPLETO

101 102 103 104

105 Motorista Zona Urbana

106 Califrnia - Zona Rural 107 Conquista da Lagoa - Zona Rural

Ensino Fundamental Incompleto

16. NVEL FUNDAMENTAL INCOMPLETO Auxiliar de Servios Gerais

116 Califrnia - Zona Rural 117 Conquista da Lagoa - Zona Rural

Ensino Fundamental Incompleto

Assistente Social Biblioteconomista Engenheiro Ambiental Engenheiro Civil

Lngua Portuguesa Mltipla Escolha Noes de Informtica Conhecimentos Especficos

2,5 2,5 2,5

37,5 12,5 50,0

TOTAL DE PONTOS 100,0 NVEL SUPERIOR

Noes de Informtica Mltipla Escolha

TOTAL DE PONTOS 120,0

NVEL SUPERIOR PROFESSOR ENSINO FUNDAMENTAL 6 AO 9 ANO

2,5 2,5 2,5 2,5 --

25,0 12,5 25,0 37,5 20,0

TOTAL DE PONTOS 120,0

NVEL SUPERIOR PROFESSOR

2,5 2,5 2,5 2,5 --

25,0 12,5 25,0 37,5 20,0

TOTAL DE PONTOS 120,0

NVEL SUPERIOR PROFESSOR

2,5 2,5 2,5 2,5 --

25,0 12,5 25,0 37,5 20,0

Professor Ensino Fundamental 1 ao 5 ano Professor Educao Infantil

TOTAL DE PONTOS 120,0 NVEL MDIO

2,5 2,5 2,5 2,5

______, de de .